Ленинское знамя. 1974 г. (г. Липецк)

Ленинское знамя. 1974 г. (г. Липецк)

ЛЕНИНСКОЕ ЗНАМЯ П жхт 1^74 т , 64 (13 840) а П А Р Т И Й Н Ы Х 1 организац 11 ях ПЕРЕД ВЫЕЗДОМ В ПОЛЕ Получить с каждого гек­ тара не менее 28 центнеров зерна — такой рубеж на­ метили На определяющ!ИЙ год пятилетки труженики совхоза «Краснинский». Успех будет зависеть от четкой и слаженной работы на всех участках полевого конвейера. В совхозе все семена доведены до перво­ го и второго классов посев­ ного стандарта, на полную потребность завезена ам­ миачная вода, завершается ремонт техники. Партком утвердил план организационно - партийной и массово-политической ра­ боты на период весеннего сева. На важнейших участ­ ках полевых работ будет занято более 50 членов и кандидатов в члены партии, созданы три временные партийные группы. По по­ чину Ю. Неделина три луч­ шие полеводческие брига­ ды и одно механизирован­ ное звено взяли шефство над отстающими. Комплекс мер, намечен­ ный парткомом и диреюци- ей совхоза, рассчитан на то, чтобы завершить сев ран­ них яровых культур за 6 рабочих дней. оп ьп ОДОБРЕН Парторганизация Грязин- ского вагонного депо боль­ шое внимание уделяет по- вьшению культуры произ- зодства и улучшению усло­ вий труда рабочих. Одно время, например, самым трудоемким процессом здесь считался ремонт по­ лувагонов и колесных пар. По инициативе коммунистов была оборудована , конвей­ ерная линия, которая поз­ волила полностью механи­ зировать этот участок. И это не единичный слу­ чай. Партийная организация осуществляет контроль за внедрением технических новшеств, выполнением перспективного плана по улучшению бытовых условий рабочих. В депо создан совет по повышению куль­ туры производства, который возглавляет старший инже­ нер Г. Ф. Иванов. Опь»т работы партийной организации депо по повы. шению культуры производ­ ства и улучшению условий труда одобрен бюро гор­ кома партии и рекомендо­ ван для распространения на других промышленных предприятиях города. УДАРНОЕ ДЕЛО КОМСОМОЛА Участие в мелиорации земель, в стройотрядах, ударная работа на полях и фермах—немало добрых дел на счету усманской комсомольской организа­ ции. По итогам третьего года пятилетки она занесе­ на в Книгу почета област­ ной комсомольской органи­ зации. • Эти успехи обусловлены целенаправленной работой районной партийной орга­ низации по руководству комсомолом. Вопросы уче­ бы, улучшения идейно-по­ литического, трудового вос­ питания молодежи система­ тически рассматриваются на заседаниях бюро райкома партии. Ударным делом молоде­ жи района стала механиза­ ция животноводческих ферм. Хорошо потрудились, например, комсомольско- молодежные бригады в совхозе «Коммунар». Сейчас все фермы хозяйст­ ва полностью механизиро. вены. Четвертый год пятилетки станет для молодежи рай­ она завершающим в меха­ низации ферм. Комсомоль­ цы примут также участие в создании орошаемых уча­ стков. Около тысячи гекта­ ров намечено обводнить в районе в этом году. Сейчас во многих хозяйствах созда. ются молодежные мелио­ ративные бригады. ПОРУЧАЕТСЯ КОММУНИСТАМ Невелика по составу пар­ тийная группа, которой ру­ ководит слесарь управле­ ния «Металлургпрокатмон- таж-2» М. А. Афанасьев. В ней всего девять коммуни­ стов. Опыт ее работы одо­ брен парткомом треста «Промстрой», Активное участив в решении произ­ водственных вопросов, за­ бота об улучшении полити­ ко-массовой работы на уча­ стке—вот главное, что ха­ рактеризует деятельность партгруппы. Сложные заказы прихо­ дится выполнять коллекти­ ву бригады М. А.. Афанась­ ева. И всегда коммунисты подают пример. Так, по р е ­ шению бюро горкома пар­ тии им было поручено из­ готовление кормозапарни­ ков для подшефных райо­ нов. Коммунисты внесли ряд рационализаторских предложений, упростивших и облегчивших сборку из­ делий. По их инициативе к работе была подключена также еще одна бригада. Заказ выполнен в сР^> Ответственной работой занят этот коллектив и сей­ час: изготовляет нестандарт­ ное оборудование для ккц-г V м О рча е е жеО ЛЯ шоше ж е о — в коллективах цехов, участков и бригад, на [каждом рабочем месте Лебедянского машино- ;Строительного завода идет боевое соревнова- ;нис за досрочное выполнение принятых обяза- [тельств. Только в минувшем году в обществен-, ;ном смотре использования резервов производ. ;ства и режима экономии, который продлен до [конца пятилетки, приняло участие около пяти- ;сот человек. За это время в производство внсд. ;реио 200 рационализаторских предложений, которые позволили сберечь 106 тысяч рублей. Сэкономлено около д в ^ со т тонн черных и цветных металлов, без малого 300 тысяч кило­ ватт-часов электроэнергии. Творческий поиск продолжается. Большой вклад в общее дело вносит коллектив смены- четвертого механосборочного цеха, которую! возглавляет мастер коммунист Виктор Петро-! ВИЧ Овчинников. Ежедневные задания рабо-! чие, как правило, перевыполняют на пятьдесят! и более процентов, сдают свои изделия в ОТК; с первого предъявления. Смена занимает ве- ' дущие места в социалистическом соревнова­ ний. На снимке: (слева направо); фрезеровщик! П. И. Пчельников, мастер В. П. Овчинников,! токари Н. Д. Попов, М. Е. Русаков, фрезеров­ щик В. А. Трофимов. Фото М. Манаенкова. > хЛ Л Л Л Л Л Л Л Л /^ \Д Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л Л ЛЛ Л Л Л ЛЛ Л Л Л Л ЛЛ Л Л Л Л ЛЛ / \Л ЛЛ Л Л Л ЛЛ Л Л Л Л ЛЛ Л Л Л Л ЛЛ Л Л Л ЛЛ Л Л / \ЛЛ Л Л Л ЛЛ Л Л / \Л / \Л Л ЛЛ Л Л Л ЛЛ Л г ИСПЫТАНИЕ жизнью в Лшецх Дорохин ехал с тревожным предчувствием. Телефонограмма, полученная им вчера, была категоричной: срочно выехать в областное управление водного хозяйства. Как и любой человек в по­ добных случаях, он отаратель- но анализировал свои преж­ ние поступки, отыскивал в них причину внезапного вызова. Год его работы в ПМК п!)о. летел в каком-то лихорадоч­ ном темпе. Он изо дня в день мотался на летучке по брига­ дам, «выбивал» запасные части, организовывал ремонт техники — словом, делал все, что и положено механику. Шоферы и трактористы, поначалу от­ несшиеся к нему снисходи­ тельно (чего, мол, возьмешь с вчерашнего студента?), скоро изменили свое мнение. .„Еще издали Дорохин заме­ тил, что скреперы простаива­ ют, Подъехав поближе, он увидел и трактористов, лежав­ ших в тени. За неделю, что он не был здесь, основание пло­ тины почти не выросло в вы­ соту. — Отдыхаете? — еле сдер­ живая нарастающее раздраже­ ние, спросил он ближнего скре­ периста. Тот спокойно посмотрел на меха1ни«а и, не скрывая на­ смешки, процедил: — А что бы ты делал на нашем месте? Посмотри, отку. да грунт берем: не меньше ста метров до плотины будет. А сколько чам пишут? Всего шестьдесят. Разве тут зара­ ботаешь? Не сказав ни слова, Доро­ хин сел в кабину одного из скреперов. Взревел двигатель, и машина ринулась к карьеру. Всю свою волю, все умение, приобретенное во время сту­ денческой практики на целине, вложил он в одно-единствен- ное стремление: доказать это­ му парню его неправоту. Ровно через десять минут он заглушил двигатель. Сму­ щенно переглядываясь, ребята окружили скрепер. — Ну что, можно зарабо­ т а т ь ?— спрыгивая на землю, поинтересовался Петр Ивано. ВИЧ Дорохин. ~ Выходит, можно, — нео­ жиданно открыто и доброже­ лательно улыбнулся тот самый парень. По1вернувшись к това­ рищам, он восхищенно сказал: — Пять минут — на ездку. Вот это да! Через несколько месяцев после э4ого случая ставили на ремонт землеройную технику. В тот промозглый ноябрьский день Дорохин сразу же ока­ зался в окружении толпы ме­ ханизаторов. Все они требова­ ли одного — запасных частей. Внимательно выслушав каж­ дого, он тем-не менее не торо­ пился удовлетворить их прось­ бы. — А теперь послушайте ме­ ня, — дождавшись, наконец, тишины, сказал Петр Иванович. — С запчастями у нас, как вам известно, туговато. Поэтому сделаем так: каждый сначала подаст заявку на здпчасти, а уж мы с заведующим мастер­ ской посмотрим, кому дать их в первую очередь, а кто может и подождать. А чтобы просто- ев ни у кого не было, созда­ дим ремонтную бригаду. Рабо­ ты ей хватит. К весне впервые в исторйи ПМК вся техника была в ис­ правном состоянии. А за Доро­ хиным закрепилась слава спо­ собного организатора. ^ К слову, сам он раньше да­ же не подозревал об этом сво­ ем таланте. В Московском ин- стнтуте сельскохозяйственно­ го производства ему прочи­ ли карьеру ученого, бспованич к тому былд немало. «Круглый» отличник, он активно работал в научном студенческом об- шестве. Ею доклад «Критика буржуазной теории «общества равных возможностей» был признан лучшим на наститут- ском конкурсе студенческих ра­ бот. Кафея|М вомргячесхой экономия дала ему рекоменда- щш в аспирантуру. Дорохин тогда долго коле­ бался. И если все-таки пред­ почел производство, то не по­ тому, что навсегда отказался от мысли об аспира,нтуре. Про­ сто захотелось побыть в самой гуще жизни, до тонкостей изу­ чить свою професснго. А по­ том... Потом можно будет ид­ ти и в на;уку. Примерно с такими мысля­ ми вошел он год назад , в ка­ бинет начальника областного управления водного хозяйства Д4. Т. Наролина (диплом с отличием дал ему право на свободное распределение). А покинул его, имея на руках направление в Измалковскую ПМК треста «Мелиоводстрой». И вот эта , телефонограмма... Л 1 Ю М М {СОВЕТСКОЙ ДЕРЕВНИ Поздоровавшись, начальник управления сразу же перешел к делу: — Ваша ПМК в прошлом году не выполнила план стро. ительно-монтажных работ. Как вы знаете, не лучше по­ ложение и на сегодня. Квар­ тальное задание — под уг­ розой срыва.» Посмотрев, как прореагиру­ ет на это Дорохин, он продол­ жал: — Мы считаем: в отставании прежде всего виновато руко­ водство ПМК. Мы тут с уп­ равляющим трестом «Мелио­ водстрой» посоветовались и решили назначить на эту долж­ ность вас... — Чего угодно ждал я от этого вызова, — улыбается Дорохин, — но только не наз- начеция на должность нача'ль- ника. И' возраст не тот, и опы­ та маловато, да и, главное, планы-то у меня совсем дру­ гие были. Но все эти резоны, как говорится, во внимание не приняли. Впрочем, я особен­ но и не возражал. Уж слиш­ ком много бестолковщины и неорганизованности было в работе ПМК просто руки чесались. Вот уже четыре года он возглавляет передвижную ме­ ханизированную колонну. За это время в ней произошли большие изменения. Уже в 1970 году план производства строительно-монтажных работ был перевыполнен, впервые получена прибыль. Скромная, правда, — всего 9000 рублей. Но не зря го<ворится: лиха бе­ да — начало. В прошлом го­ ду иэмалковсхие мелиораторы произвели различных работ на 941 тысячу рублей вместо 887 тысяч по плану. Среди основ­ ных объектов 1973 года —1200 гектаров долголетних орсннае- мых пастбищ. Объем работ по сравнению с 1970 годом увеличился почти вдвое, при­ быль -—в 14 раз. В тресте «Ме. лйоврдстрой» измалковцы на хорошем счету. Как же удалось коллективу преодолеть отставание? В чем Дорохин оказался прозорливее своих предшественников? Свою деятельность на новом посту он начал... с отмены ежедневных планерок, отни­ мавших у людей много* вре­ мени. Следующий шаг зап­ рет бригадирам за каждой ме- ло'чью обращаться в контору. Одновременно шла реорга­ низация системы оплаты тру­ да. На смену повременной сдельщине ввели аккордно- премиальные наряды. Злобин- ский метод сразу получил при­ знание. Бригада В, И. Зотова, первая перешедшая на него, вдвое быстрее завершила рабо­ ты на одной из оросительных систем. Соответственно воз­ росла и заработная плата монтажников. Не удивительно, что к концу 1970 года по ак­ кордно-премиальным нарядам., работали тридцать, а в 1973— уже семьдесят цроценто» рабо- чях. За этими цифрами скрыва­ ется многое. И прежде всего— такие черты характера Доро- хина* как деловая хватка, ад­ министративная смелость, предприимчивость. .В е д ь легко с к а з а т ь — перейти на злобинский метод. На практике для этого нужно вов1ремя обеспечить бригады ^строительными мате- риалами,^ техникой, предоста­ вить необходимый фронт ра­ бот. В условиях, когда постав­ щики сплошь и рядом не вы­ полняют своих обязательств, когда из-за недостатка желе­ зобетонных изделий затягива­ ются сроки ввода в эксплуата­ цию орошаемых участков, все это не так-то просто. Выход из положения был только один —- создать в ПМК свой бетонный узел. И хотя Дорохин прекрасно понимал, сколько дополнительных хло­ пот принесет с собой строи­ тельство, он без колебаний по. шел нд это. В 1970 году узел выдал свою первую продук­ цию: несколько кубометров же­ лезобетона. А в 1973-м здесь произвели пятьсот кубометров, в том числе, двести — для других ПМК треста «Мелио­ водстрой». Свое производство железо­ бетона позволило ликвидиро­ вать сезонность в работе ПМК. Раньше монтажники и авто­ транспорт зимой простаивали. Теперь же часть рабочих за ­ нята на бетонном узле, дру­ гая — занимается перевозкой различных железобетонных из­ делий к месту будущих работ. Летом остается только смон­ тировать их. Производитель­ ность труда, естественно, вы­ росла. Правда, не все начинания Дорохина сразу встречали под­ держку коллектива. Так пове­ лось, что на любые, даже самые отдаленные объекты строите, лей возили ежедневно. На езду гуда н обратно уходило четы1ре-пять часов. Это, разу­ меется, отрицательно сказыва­ лось на выполнении плана. Од­ нако, когда он предложил, что­ бы моятажники ' выезжали на место работы с ночевкой, кое- кто был против. По их мне­ нию, на сельской стройке труд, но создать нормальные куль­ турно-бытовые условия для рабочих. Но он взялся доказать обрат­ ное. Приобрел передвижные вагончики, договорился с ру­ ководителями хозяйств об ор­ ганизации питания мелиорато­ ров, их культурного досуга". И дело стронулось с мертвой точки. В прошлом году все бригады работали по-ио*вому. Разумеется, все эти годы Дорохин работает очень мно­ го. Порой приходится до позд­ него .вечера задерживаться на дальнем объекте. Но как бы там ни было, .его интересы не ограничиваются только про­ изводством, Дома у него большая биб­ лиотека художественной и на­ учно-популярной литературы, насчитывающая около двух тысяч томов. Среди них нема­ ло книг на английском языке: студент-заочник четвертого курса ииъяза, он переводит с английского без словаря. Це­ лый раздел библиотеки зани­ мают монографии о худож­ никах и альбомы репродук-, ций. И это тоже понятно: од­ но время он всерьез' увлекался живописью. Ну а как же с его мечтой о занятиях наукой? Или жизнь внесла коррективы в эти пла­ ны? — Честно говоря, я не ожи­ дал, что практическая работа так увлечет меня, — говорит Дорохин. — Все дело, дума­ ется, прежде всего в результа­ тах твоего труда. Если чувст­ вуешь, что приносишь . пользу на своем посту, работа не мо. , жет не нравиться. А учиться можно не обязательно в аспи­ рантуре. Жизнь — вот лучший учитель. . А. КОЛЯДОВ, соб. корр. сЛешюсхого знамени». Коллективность руководства- основа деятельности Советов депутатов трудящихся. Важ­ нейшей же формой коллестив- кого решеиия вопросов в Сове­ те является сессия — обйтее собрание депутатов. От уровня подготовки и проведения их во многом зависят результаты ра­ боты Совета, его влатнние на общественные дела. Учитывая это, исполкомы городского и районных Советов Липецка по­ стоянно работают над даль­ нейшим совершенствованием практи1Щ подготовки я прове­ дения сессий. Народные избраинихи неод­ нократно имели возможность убедиться, что успех депутат­ ского собрания в первую оче­ редь зависит от жизненности проблем, вьгаесегщых на его обсуждение. Не прследнюю роль играет и умение депута­ тов из множества разнообраз­ ных вопросов выбрать для ре­ шения те, которые сегодня яв­ ляются наиболее актуальные. За последние два года Ли­ пецкий городской Совет рас­ смотрел, например, вопросы улучшения торговли и бытово­ го обслуживания населения обдастного центра, отчеты о работе исполко>ма за 1972, 1973 годы, обсудил задачи местных Советов города в све­ те требований Закона «О ста­ тусе депутатов Советов депута­ тов трудящихся в СССР», сос­ тояние и меры дальнейшего улучшения обслуживания насе­ ления городским пассажир­ ским транспортом. Как покарала практика, де­ путатское собрание получается по-«астоящему деловым тогда, когда в его подготовке актив­ но участвует больнгаясТво де­ путатов. Для этого необходи­ мо,-чтобы народные избранники заранее знали о тех вопросах, которые намечается включить в повестку дня. Это’ дает воз­ можность им еще раз побывать на избирательных округах, по­ советоваться с избирателями, запастись необхо-димой инфор­ мацией, собраться с мыслями. Вот, например, как готови­ лась сессия по обсуждению отчета исполкома за 1972 год. Тезисы отчетного доклада н проект решения отпечатали в типография и выслали всем депутатам за 2 месяца до сес­ сия. Кроме этого, каждый на­ родный избранник получил письмо с просьбой ознакомить с тезисами отчета горисполко­ ма жителей своего из^ратель- ного округа и коллектив тру­ дящихся, в котором он рабо­ тает. В процессе обсуждения до­ кументов депутаты узнали мне­ ние населения о работе испол­ кома, его отделов и городских служб, обобщили замечания и предложения избирателей. Затем отчет исполкома под­ робно обсуждался на заседани­ ях всех постоянных комиссий городского Совета, которые детально рассмотрели предло­ жения и критические замечания, высказанные населением горо­ да. В комиссиях же предвари­ тельно обсудили и мероприя­ тия, которые следовало осуще­ ствить исполкому, системати­ зировали замечак1ия и предло­ жения. Это дало возможность обеспечить высокую активность депутатов на сессии. Кстати сказать, постоянные комиссии очень много могут сделать для улучшения сесси­ онной деятельности Совета. Зачастую и.менно они выносят на его Обсуждение самые акту­ альные вопросы. Так постоян­ ная 'комиссия по охране приро­ ды (председатель депутат Н.П. Волков), изучая на предприя­ тиях и в организациях област­ ного центра состояние работы по охране водного, воздушного бассейнов н почвы от загряз- Г С о ш к е т ы ш м ж м з н ь нения, пришла к выводу, что этот важнейший для нашего города вопрос заслуживает в«ил1аш1я всех депутатов Сове­ та. Его решено было вынести на заседание сесетш. За не­ сколько месяцев до депутат­ ского собрания народным из- бран»ика1М и активистам Сове­ та было поручено проверить, как на заводах Липецка ведет­ ся борьба с загрязнение1М ок­ ружающей среды. Депутаты, побывав на пред­ приятиях, подготовили диа­ граммы, фотомо.нтажи, красоч­ но рассказывающие об опыте тех, кто заботятся о «здоро­ вье» природы. Одновременно бичевались и недостатки. Одни из фо'томонтажей получил на­ звание «Овш не в ладах с при­ родой». Е1го материалы на­ глядно показывали, какие серьезные нарушения в деле о.храны окружающей среды до­ пустили руководителя трубно­ го завода, фабрики химчистки я ряда автохозяйств города. Удались и надпися к фотогра­ фиям. Чувствовалось, слова по­ пали в цель. «Героям» фото- рассказа-обвиненяя, пригла­ шенным на сессию, пришлось немало покраснеть за свои по­ ступки. Серьезная критика в адрес тех, кто не заботится о защите црироды, содержалась и в до­ кладе на сессии. Он вызвал оживленный обмш мнениями. Большой интерес прожвили, на­ пример, депутаты к перспек­ тивному плану охраны окру­ жающей среды, подготовленно­ му при активном участии на­ родных избранников. Не слу­ чайно на сессии большинство выступающих были рабочие, многие из которых поднима­ лись на трибуну впервые. Очень содержательяымя бы­ ли, например, речи депутатов В. М. Морозова — машиниста земснаряда управления гидро­ механизация треста «Спец­ строй», Е. П. Голубковой — каменщика строительного уп­ равления 3 треста «П:р01М- строй», В. Н. Бакаева -— валь­ цовщика листонрокатнено цеха № 2 НЛМЗ, А .В. Рудневой— анализатора гормолзавода и других .Они лично участвова­ ли в проверке работы предпри­ ятий и организаций. города я поэтому высказали немало ценных замечаний по улучше­ нию охраны природы. Это по­ могло разработать и утвердить на сессии многие мероприятия по охране водного, воздушного бассейнов и почвы' от загряз­ нения. Как правило, обследуя то или иное учреждение, предпри­ ятие, депутаты заботятся не только о том, чтобы добыть какие-то сведения. В ходе про­ верок они проводят и большую организаторскую работу. Не так давно народные из­ бранники, собирая материалы к сессии, знакомились с рабо­ той предприятий службы быта. Мастер скорняжных работ ателье «Обновление одежды», фабрики индпошива и ремонта одежды, депутат В. Г. Проко­ пенко побывал в ателье № 4 Липецкой обувной фабрики. Оп обнаружил, что помеще­ ние, в котором расположено это предприятие, имеет непри­ глядный вид, долго не ремон­ тировалось. Депутат сообщил о СВОНК наблюдениях на заседа­ нии постоянной комиссии го­ родского Совета по бытовому обслуживанию. Комиссия по­ требовала от управления быто­ вого обслуживания немедленно устранить недостатки, привести в порядок здаяие ателье, что и было сделано. В 'горсовете стало «равило|М считать работу над решениями сессии законченной лишь тог­ да, когда будут приняты меры по критическим замечашям и предложениям, высказанным на депутатском собрашш. А кри­ тика, как правило, бывает ши­ роко представлена и в докла­ дах, и в выступлениях народ­ ных избраиняков. Только на последних четырех сессиях го­ родского Совета было выска­ зано 46 критических замечаний и предложений. Мне запомнилось, например, как на одной из сессий прохо-_ ДИЛИ ярения по докладу «О мерах/ по улучшению работы городского пассажирского транспорта». Токарь завода «Центролит» депутат Б. Н. За­ горский, начальник автоколон­ ны 1415 депутат Л. Я. 3«а1мен- ский, гальваник термического цеха тракторного завода депу­ тат Р. В. Баранова и друше высказали 12 критических за­ мечаний и предложений, реали­ зация которых должна сделать, по их мнению, более благопри­ ятными условия эксплуатации, трамваев, автобусов, троллей­ бусов, такси. Сразу, же после сессии работ­ ники организационно-инструк­ торского отдела обобщили все предложения депутатов и на- правагли их в соответствующие отделы и управления исполко­ ма. Специалисты уточнили ре­ альную ценность каждого пред­ ложения, разработали меро­ приятия по их осуществлению, которые и были утверждены горисполкомом. За выполнени­ ем установлен повседневный контроль. В результате за 5 месяцев из 12 критических за­ мечаний и „предложений уже осуществлено 10. О мерах, принятых по крити­ ческим закеииииям и предло­ жениям народных избранников, иополкам информирует на каж­ дом депутатском ообраийи. Мы стараемся чаще привлекать неродных избранников к систе­ матическим проверкам выпол­ нения решений сессия. Их результаты затем обсуж­ даются на заседаниях иополни- тельного комитета или посто­ янных комиссий. Так, напри­ мер, недавно большая группа депутатов проверила на месте, как выполняются решения го­ родского Совета по вопросам дальнейшего улучшения рабо­ ты предприятий торговли, об­ щественного питания и службы быта. В ходе этой работы было обнаружено и устранено нема­ ло недостатков, распространял­ ся ценный опыт. Однако, говоря о практике подготовки и проведения депу­ татских собраний, надо при­ знать, что городскому Совету пока еще не удалось обеспечить активное участие каждого де­ путата в работе сессии. Боль­ ше нам надо заботиться и о своевременном выполнееин ре­ шений Совета. В этом направ­ лении идут сегодня поиски но­ вых форм и методов работы городского Совета депутатов трудящихся. Советский народ дело^м отве­ чает Иа Обращение ЦК КПСС к партии, к советскому народу, активно борется за успешное выполнение заданий четвертого, определяющего года пятилет­ ки. В этой борьбе большая роль принадлежит Советз'М, их органам, депутатам, которые на сессиях активно помогают устранять недостатки. И. УШКОВ, секретарь исполкома Липецкого городского Совета депутатов трудящихся. НА Т РУДОВОМ К А Л Е Н Д А Р Е 1РИГАДЫ —ИЮЛЬ Коммунист Евдокия Ива- ; новна Зобова, которую вы ! видите на снимке нашего* нештатного фотокоррес- ! пондента В. Финогица, тру-< дится в автоматном цехе' Липецкого тракторного за­ вода много лет. За это^ время она освоила нескольч ко профессий, работала фрезеровщицей, а сейчас возглавляет бригаду ста­ ночников. Этот небольшой, но друж­ ный коллектив сменные за­ дания всегда перевыполня­ ет, а изготовленные руками /рабочих детали отличаются высоким качеством. Пример своим товарищам показывает сама бригадир. За досрочное выполнение заданий восьмой пятилетка Евдокия Ивановна была награждена орденом Трудо­ вого Красного Знамени. И в эти дни бригада Е. И. Зобовой работает по-удар­ ному. На трудовом кален- .'даре станочников — июль. С Е М И Н А Р РУКОВОДИТЕЛЕЙ ШКОЛ АГИТАТОРОВ В Доме политйческбго про­ свещения обкома КПСС состо­ ялся двухдневный семинар (Руководителей школ агитато­ ров и председателей городских и районных методических сове­ тов и секций по массовенполи-, тнческой работе, С докладом «О некоторых особешюстях идеологачесжой работы в со­ временных условиях» выступил заведующий отделом пропаган­ ды и агитации обкома КПСС B, С Гуров. Участники семи­ нара прослушали лек1Щ'И«ХХ1У съезд КПСС о совершенство­ вания управления социалистн- ческим обществом» и «Особен­ ности экономического развития капиталистических стран на со> В|ременном этапе», с которыми выступили доценты Липецкого политехнического ’ института C. И. Магазинер и Е. А. Бойко. | Значительное место на семи-* наре было уделено обмен)’ опытом работы. О деятельно­ сти агитаторов-наставников по , воспитанию молодой рабочей смены рассказал председатель общественного совета шефов, наставников, зам. начальника ремонтного цеха литейного оборудования НЛМЗ П. А. Ми­ ронов. Опытом планирования массово-политической работы в коллективах поделились зам. секретаря парткома Даиков- ского ;химзавода Н. М. Ряхов- ский и секретарь . партийной 0!рганизации колхоза имени Ленина Липецкого района В. Ф. Кузнецов. ИЕ В ПОЛНУЮ СИЛУ К а к р а б о т а л а с е л ь с к и е с т р о и т е л и в ф е в р а л е Сельские строители должны сдать в эксплуатацию помеще­ ния на 27 тысяч голов крупно­ го рогатого скота, на 26 тысяч свиней, на 10 тысяч овец, Ли­ пецкий элеватор на '50 тысяч тонн зерна, зерноскладов на 70 тысяч тонн, 3 комбикормо­ вых завода, 22 комбикор­ мовых цеха типа ОКЦ-15. Кро­ ме того, в сельской местности предстоит построить несколько школ, клубов, детских учреж­ дений, много жилых домов и других объектов культурно- бытового назначения. Только «Облмежколхоз- строю» запланировано выпол­ нить строительно-монтажные работы в объеме около 34 миллионов рублей. Коллектив этого объединения ликвидиро­ вал сезонность в работе, он научился строить в любых по­ годных условиях.В феврале при плане 1920 тысяч колхоз­ ные строители освоили 2017 тысяч )эублей. И план двух первых месяцев года по ген­ подряду выполнен на 102 про­ цента. Успешно ведут строительст­ во в колхозах коллективы Во- ловского, Задонского, Измал- ковского, Красиинского, Тер- бунского и некоторых других ем у . Тербунцы, например, не тсклько своевременно осваива­ ют запланированные средства, но в феврале в колхозе «Ги­ гант» сдали помещение на 500 овец, которое намечалось вве­ сти в эксплуатацию в июне. Однако не все организации «Облмежколхозстроя» работа­ ют с одинаковым напряжени­ ем. Петь строительно-монтаж­ ных управлений из 18 не спра­ вились с февральским планом по генподряду. Досаднее все­ го, что в минувшем месяце серьезное отставание допусти­ ло Боринское ем у , шедшее всегда впереди. Из 155 тысяч рублей здесь освоили только 100 тысяч. Большой объем ра­ бот этому управлению надо выполнить в колхозе имени Дзержинского Липецкого рай­ она, где сооружается кролико­ водческий комплекс. Дороге в село Вербилово плохая. Такое обстоятельство следовало бы учесть руководителям СМУ и позаботиться о своевременной доставке на стройку необходи­ мых материалов, Но это не было сделано. И так как фев­ раль выдался теплым, грунто­ вую дорогу развезло. Площад­ ка оказалась отрезанной от основной базы. И вот резуль­ тат: из 110 тысяч рублей, за­ планированных на два месяца, 40 тысяч остались неосвоен­ ными. Все они приходятся на февраль. В течение прошлого года неравно работали Хлевекское, Усманское и Елецкое СМУ. И в нынешнем году они «старто­ вали» неудачно. Усманское уп­ равление из 115 тысяч рублей освоило в феврале только 93 тысячи. Как в январе, так и в фев­ рале, ниже своих возможно­ стей работал трест «Липацк- совхозстрой». План строитель­ но-монтажных работ прошлого месяца по генподряду он вы­ полнил на 90 процентов и соб­ ственными силалАИ -- на во. Ига 10 ПМК, работающих в ра1ю- нэх области, лишь три справи­ лись с февральским планом собственными силами и одна (Липецкая ПМК-418) — с двух­ месячным. В совхозах Дэнковского и Лев-Толстовского районов Дан- ковская ПМК-532 при февраль­ ском плане по генподряду 225 тысяч выполнила строительно* монтажные работы в объеме всего 54 тысяч рублей, в том числе 23 тысячи из 155 тысяч — своими силами. Вот уже год утверждается в Хлеаенском районе ПМК-895, переведенная сюда из Усмани. И никак не утвердится. В ми­ нувшем году с объемом наме­ чавшихся работ мехколонна не справилась. И теперь хромает на обе ноги. Из 260 тысяч руб­ лей, запланированных по ген­ подряду на два месяца, освое­ но всего лишь 82 тысячи, в том числе 61 тысяча своими силами. Срыв происходит потому, что руководители названных мехколонн надеются на более благоприятное теплое время года и не организуют как сле­ дует работы теперь. Но они забывают о том, что в летние месяцы планы будут резко увеличены. И то, что упущено в начале года, потом навер­ стать нелегко, а порой и не- ВОЗААОЖНО. Удивляет и другое. Если в «Облмежколхозстрое» извест'< но, что в колхозах области в первом квартале надо сдать в эксплуатацию 9 объектов и ве­ дут борьбу за их своевремен­ ный ввод, то в тресте «Липем;к- совхоэстрои» до СМ.Х пор не ясно, какие же объекты в пер­ вом квартале являются пуско­ выми. А время не ждет. Квар. тал-то уже кончается. В текущем году большие планы намечены по расшире­ нию в колхозах - и совхозах области орошаемых земель. Трест «Мелиоводстрой» дол­ жен сдать их в эксплуатацию еще 12 тысяч гектаров. Пере­ движные мехколонны треста и в зимних условиях успешно ведут работы на полях. В ян­ варе и феврале много сдела­ но по созданию ЯриловскОй государственной оросительной системы, новых орошаемых участков в совхозе «Борин- ский» и нэ Липецкой опытной станции. С наступлением тепла оборудование новых систем будет испытываться и вводить­ ся в эксплуатацию. Кроме того, мелиораторы построили и сдали в сельской местности 4200 метров водопровода, 18 (артезианских скважин. Всего за »:два месяца коллектив треста выполнил строительно-монтаж­ ные работы в объеме 1450 ты­ сяч рублей, что на 250 тькяч больше, чем намечалось. На 131 процент выполнен план февраля. Опыт передовых сельских строителей и мелиораторов области показывает, что при умелой организации труда и в холодное время года можно успешно строить объекты. Зат дача заключается в том, чтобы взять этот опыт на вооруже­ ние и до наступления теятяа на пусковых сельских стройках выполнить как можно больший объем работ.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz