Ленинское знамя. 1973 г. (г. Липецк)

« м , <. ттфь-ч Ш$ЩШ на представляет. После трак­ торного работала бригадиром бетонщиков на строительстве — Отзывчивость, душевная мягкость, — скажут бывшие «новички» бригады, много раз ЛЕНИНСКОЕ ЗНАМЯ 9 октября 1973 г., X» 236 (13 708) Редкий месяц на Новоли. пецком не вступают в строй действующих новые мощ ­ ности. В августе выдала первую продукцию аглолен­ та № 4. В конце сентября выведен на рабочий режим блок разделения воздуха БР-9М, предназначенный для производства азота и кислорода. Это большая победа кол­ лектива четвертого управ­ ления треста «Металлург- строй» и его субподрядчика — управления «Союзкисло- родмонтаж». Отличной тру­ довой победы достигли монтажники, которые в ис­ ключительно короткий срок — за шесть месяцев вместо девяти — выполни­ ли Монтаж и наладку бло­ ка. В сентябре вступили в строй действующих ком­ прессор мощностью 150 кубометров воздуха в ми­ нуту в кислородном цехе и пиковый котел на ТЭЦ. Здесь отличились слесари управления «Экергометал- лургмонтаж» и строители СУ-11 треста «Липецкст- рой». Неплохих показателей достигли в сентябре отдель­ ные коллективы, занятые на возведении комплекса кислородно - конверторного цеха N2 2. Среди них — ше­ стое, седьм ое и девятое управления треста «Ли- пецкстрой», пятый участок управления «Юговосток- стальконстру к ц и я - 1», бригады, которыми 'руко­ водят Н. Коротких, Герой Социалистического Труда М. Иноземцев, В. Бирюков, А. Ратное и другие. Во мно­ гом благодаря их усилиям отставание, допущенное в разное время на некоторых объектах, несколько со ­ кратилось. Однако в целом оно ещ е остается большим, и чтобы его ликвидировать, нужны бол ее высокие темпы. Боль­ шие надежды в сентябре возлагались на трест «Ли­ пецкстрой», у которого наибольший объем работ на площадке конверторно­ го. Трест не оправдал эти* ожиданий. Из запланирован­ ных 3828 тысяч рублей в сентябре освоено лишь 3402 тысячи рублей, или- 87 процентов к плану. Таким образом , успех, который наметился в августе, в сен ­ тябре развить не удалось. Низкие темпы строитель­ ства объясняются и тем, что в последнее время ряд руководителей управле­ ний и участков снизили требовательность к нару­ шителям трудовой дисцип­ лины. Очень много времени тратится не по назначению, прогульщики и другие на­ рушители трудовой дис­ циплины, как правило, не привлекаются к строгой ответственности. Бюро о б ­ ластного комитета КПСС, заслушав в сентябре вопрос о состоянии трудовой дис­ циплины в тресте «Ли- пецкстрой», обратило серь­ езн ое внимание на упуще. ния в этой работе. Надо надеяться, что адми­ нистрация, партийная и профсоюзная организации треста сделают правильные выводы из критики и при­ мут неотложные меры к укреплению трудовой дис­ циплины. С ТРОИТЕЛЕМ Клавдия Растрыгина, можно ска­ зать, стала случай­ но. В 43-ем семнадцати­ летнюю Клаву и двух ее под­ ружек — Машу Шибаеву и Таю Веретенникову направили из небольшого села отдален­ ного района в Липецк на восстановление тракторного завода. Фронту был нужен хлеб, пашни ждали новых машин. Девчат провожали всем се­ лом. Матери, незаметно смах­ нув платком слезу, наказыва­ ли: «Вы уж не подведите там, старайтесь..» Серьезно, по- взрослому, смотрели вслед сестрам младшие ребятишки. Из приехавших с разных концов области девушек ор­ ганизовали бригаду бетонщиц. Работали с восьми до восьми, ночевали в холодных бараках по 28 человек в каждой сек­ ции. Но никто не жаловался, знали: стране необходим каж­ дый их рабочий час, каждая колонна фундамента, сделан­ ная раньше намеченного сро­ ка. Рядом с бетонщицами рабо­ тали плотники, *— ребята, то­ же приехавшие на стройку из разных районов. Постепенно коллектив рос. Вместе с под­ ружками привыкла к большой рабочей семье тихая, застен­ чивая Клавдия. Училась ново­ му для нее ремеслу, четкости и собранности, настойчивости. Через два года бывшей уче­ нице Марии Овчаровой (так звали первого бригадира Клавдии) доверили руководст­ во новым коллективом бетон­ щиц. Май 45-го помнят все, кто пережил трудные военные годы. Для Клавдии этот месяц жилых домов, участвовала в сооружении цеха горячего проката. Когда на основе рас­ формированных специализи­ рованных бригад стали созда­ вать комплексные, пошла в П р а в о ф л а н г о в ы е 1 9 7 3 г о д а шш—т БЕТОНЩИЦА КЛАВДИЯ р а с т р ы г и н а ! стал и личным праздником— под аплодисменты товарищей в Доме культуры тракторного ей вручили первую н аграду- медаль «За доблестный труд в Великой Отечественной войне». Трудности, выпавшие на до­ лю человека, помогают опре­ делиться в жизни, выверить правильность избранного пу­ ти. Многие подружки Клавдии —землячки и те, с которыми успела подружиться за годы работы на заводе, — после войны вернулись в родные села, стали хлеборобами, жи­ вотноводами. А Клавдия на­ всегда осталась на стройке. Привыкла она к ней, как гово­ рят, прикипела сердцем и другой работы для себя уже бригаду Михаила Диденко бе­ тонщицей. Теперь она здесь «старожил» — пятнадцать лет работает в одном коллективу. Вместе с бригадой строила азотнотуковый, коксохим, кис­ лородно-конверторный № 1, четвертую и пятую домны. В «послужном» списке бетонщи­ цы более десятка наград. Сре­ ди них два ордена «Знак по­ чета» и высшая трудовая оценка Родины — орден Ле­ нина, который Клавдия Тимо­ феевна получила за активное участие в строительстве круп­ нейшей в стране домны. Если спросить товарищей Растрыгиной, какая черта в характере Клавдии -Тимофеев­ ны по их мнению главная, от­ веты будут разными: обращавшиеся к Клавдии Ти­ мофеевне за советом и помо­ щью. — Требовательность, высо- л кое чувство долга, — объяс-' нят строители, проработавшие с ней много лет. Эти ответы не противоречат друг другу, В них—сущность характера Клавдии Тимофеев­ ны, мягкого и доброго, требо­ вательного и строгого одно­ временно. Характера простого рабочего человека, знающего цену труду. ...Три четверти пятого. На строительных площадках ККЦ-2 временное затишье— первая смена закончила ра­ боту, вторая получает новое задание. У высокой колонны фундамента тоннеля сталево- эа рядом с бригадиром стоит невысокая светловолосая жен­ щина в рабочей спецовке. Она что-то спрашивает, уточняет. Через несколько минут я ви­ жу ее уже на приставной лестнице, ведущей на саМую «верхотуру» фундамента. Быстрыми движениями жен­ щина подключает электроды, проверяет правильность уста­ новки стержней. Начался при­ вычный трудовой день бе­ тонщицы Клавдии Растрыги- яой. Р. БОЕВА, инженер треста «Оргтехстрой». М Е Х М О М О П Т А Ж И И Ш - ФРОНТ РАБОТ На счету нашегр коллектива немало ярких страниц, вписан­ ных в летопись сооружения Липецкой Магнитки. Только в этом году с нашим участием введены в строй доменная печь № 5, аглолента № 4. склад го­ рячекатаных рулонов. Сданы по актам рабочей комиссии агрегаты непрерывного отжига №№ 5 и 6 в цехе холодного проката. Большую роль в организа­ ции социалистического сорев­ нования играет партийное бю­ ро управления. Исходя из за­ дач, поставленных декабрь­ ским (1972 г.) Пленумом ЦК КПСС, партийная организация ведет работу 1по мобилизации всего коллектива на ускорение ввода пусковых объектов ны­ нешнего года, изыскание и ис­ пользование дополнительных резервов производства. В составе организации — 96 коммунистов. Нет такого уча­ стка, где бы ни трудились чле­ ны партии, и поэтому все сто­ роны жизни коллектива нахо­ дятся в поле их зрения. У ваших коммунистов есть замечательная черта — не останавливаться на достигну­ том. Они постоянно ищут неиспользованные резервы, первыми приводят их в дейст­ вие, непримиримо относятся к тому, что мешает движению вперед. Подавляющее большинство коммунистов показывает об­ разцы добросовестного отноше­ ния к труду, личным приме­ ром увлекает беспартийных на борьбу за успешное выполне­ ние заданий. Находясь на пе­ реднем крае, коммунисты вы­ ступают застрельщиками со­ ревнования. К числу таких можно отнести коммунистов Отлично трудятся на сооружении кислородно-конверторного цеха № 2 Новолипецкого металлургического завода сварщики второго участка управления «Югоиостокстальконструкция-2» В. Л. Кобзев, Н. И. Харитонов, В. С. Полянский. Опытные мастера своего дела, они с высоким качеством ведут сварку стыков несущих конструкций каркаса конверторного отделе­ ния, ежедневно выполняя сменные задания на 110—120 процентов. На снимках: В. Л. Кобзев, Н. И. Харитонов и В. С Полянский; монтаж металлоконструкций конверторного отделения. Фото Л. Антошкина. В. Сорокина, Г. Шмелева, В. Карпова и других. Наше у п р а в л е н и е располагает большими воз­ можностями, которые, к сожа­ лению. не всегда используются в полной мере. Стройка начинается с про­ екта, с четкого соблюдения п> следовательности выполнения отдельных этапов работ. Од­ нако на практике графики про­ изводства строительно-мон­ тажных работ нередко нару­ шаются. Возьмем, к примеру, склад слябов ККЦ-2. На этот объект мы возлагали большие надеж­ ды. Здесь по цроекту органи­ зации работ должна произво­ диться укрупнительная сборка оборудования. Но сначала на­ до смонтировать 3 мостовых крана грузоподъемностью 120 тонн каждый. Строительная готовность имеется, а вот оборудования до сих пор нет, хотя срок начала монтажа кранов по графику 1 сентября. Миксерное отделение. Здесь наоборот: оборудование есть, а строительной готовности нет. В конверторном отделении нет ни мостовых кранов, ни кон­ верторов, хотя фундаменты гог товы. Не лучше положение на объектах отделения непрерыв­ ной разливки стали, эстакадах химводоочистки и «конвентор- ной». В этом году нашему управ­ лению на комплексе кислород­ но-конверторного цеха запла­ нировано освоить 1 миллион 605 тысяч рублей. По состоя­ нию на 1 сентября мы имели фронтов работ на сумму 51 тысяча рублей. ' Администрацию управления, партийное бюро не может не волновать тот факт, что генеральный подрядчик не вы­ полняет своих обязательств по раскрытию фронтов. Для нор­ мальной работы механомон­ тажников необходимо, чтобы в этом году нам обязательно выдали оборудование кранов, без которых нельзя вести укрулнительную сборку узлов. Нарушение же плана органи­ зации работ неизбежно повле­ чет за собой сдерживание тем­ но» производства монтажа. Н. ГОРЮШИН, секретарь партийного бюро управления «Металлургпрокатмон- таж-1». ЛЮ РАНЬШ Е О К А Постепенно коллектив наше­ го треста передислоциру­ ется на площадку кйслородно- конверторного цеха № 2 — крупнейшую стройку года. Потребовалось определенное время для того, чтобы при­ выкнуть к новой обстановке. В первом квартале, как известно, трест завершил ра­ боты по сдаче ® эксплуатацию третьей технологической ли­ нии цементного завода, где были заняты все наши строи­ тельные н специализированные управления. Предпусковой пе­ риод и первые дни работы на новом объекте заметно отра­ зились на производительности труда. Но, постепенно наращи­ вая темпы, коллектив «Пром- строя» сначала сравнялся, а потом и превзошел по росту выработки соревнующийся с нами трест «Липецкстрой». Посильный вклад в успех внесла и наша бригада, кото­ рой было поручено возведение автоматизированного склада огнеупоров ККЦ-2. Коллектив состоит из 45 че­ ловек: 12 бетонщиков, 6 ар­ матурщиков, \ 2 сварщика, остальные плотники - монтаж­ ники. Такая универсальность позволила успешно применить метод бригадного подряда. Подготовку к строительству склада огнеупоров мы начали сразу по получении техниче­ ской документации. Трест «Оргтехстрой» разработал чертежи на производство ме­ таллической опалубки, а КПП нашего треста быстро ее из­ готовил. Благодаря «примене­ нию этой сборно-разбор­ ной опалубки, нам удалось за два месяца забетонировать все фундаменты нулевого цик­ ла и сдать их под обратную засыпку «Мехземстрою». До начала работ были определены основные о'бъемы и разделены на три этапа. Первый по гра­ фику должен был закончиться 12 сентября. Фактически нам удалось уложиться до 7 сен­ тября. Бригаде было присуж­ дено первое место среди бригад треста «Промстрой», работающих «а строительстве кислородно-конверторного це­ ха № 2. Достижению высоких пока­ зателей способствует хорошо налаженное социалистическое соревнование среди бригад участка № 4, ведущая роль коммунистов, которые удар­ ным трудом показывают об­ разцы добросовестного вы­ полнения своего долга. Я третий раз избран парт­ групоргом участка № 4. Партийная группа состоит из 6 коммунистов. Мы добились регулярного проведения уча­ стковых рабочих собраний, где подводятся итоги социа­ листического соревнования, ставятся задачи на новый ме­ сяц, обсуждаются вопросы производственной дисципли­ ны. Благодаря проводимой работе, у нас значительно улучшилась трудовая дис­ циплина. Состав бригад в ос­ новном постоянный. Многие из них работают по методу бригадного подряда и доби­ ваются хороших показателей. Понимая важность объекта, его значимость для народно­ го хозяйства, мы приложим все силы, чтобы работать еще лучше и справиться с постав­ ленной перед нами задачей. Н. БАРДИН, бригадир пятого управления треста «Промстрой». Д ЛЯ КОЛЛЕКТИВА ва­ шего управления н бригады, которую я воз­ главляю, главным объектом является стройка кислородно- конверторного цеха № 2. Мы отлично Понимаем значение этого важнейшего народно­ хозяйственного объекта и де­ лаем все возможное для то­ го, чтобы приблизить его пуск. О темпах, взятых управлени­ ем, говорит тот факт, что за девять месяцев уложено около 17 тысяч кубометров бетона. Такого объема работ и в столь сжатые сроки нам выполнять не приходилось. Бригада после окончания работ на объекте цеха холод­ ного проката углеродистых сталей перешла на строительст­ во фундаментов здания и пе­ редвижных стендов отделения непрерывной разливки стали кислородно - конверторно г о цеха № 2. По итогам 9-ти месяцев про­ изводительность труда в бригаде составила 115 про­ центов. Этот успех — резуль­ тат настойчивого поиска резер­ вов производства, использова­ ния прогрессивных высокоэф­ фективных приемов труда и новых конструкций. В частно­ сти, успешно применили жест­ кие каркасы под фундаменты здания и крупноразмерные ме­ талл ические щиты опалубки. Бригада одной из первых в управлении перешла на строи­ тельство объектов по методу подряда. Коллектив бригады н впредь намерен прилагать все силы для успешного выполнения работ по кислородно-конвер­ торному цеху. В то же время нельзя не сказать о том, что нас сдерживает. Наше управление проделало большую работу по подготовке строительства фундаментов под оборудование установки непрерывной разливки стали № 9: смонтировало арматуру и приготовило опалубку. Когда же дошла очередь для приема бетона, оказалось, что делать этого нельзя: изменился про­ ект. Буквально на ходу при­ шлось перестраиваться, снова выполнять подготовку, но уже на другом объекте. По­ терянное время, естественно, осталось на совести проекти- ровщиков. Но нас-то, исполни- гелей, это обстоятельство удовлетворить не может. Как я уже сказал, наша бригада взяла подряд и рабо­ тает по методу Злобина. Те­ перь. когда мы познали пре­ имущества нового метода, мо­ жем с уверенностью сказать, что только так надо работать. У бригадного подряда, я счи­ таю, завидное будущее. В то же время, несмотря на очевидные преимущества, бригадный подряд на стройку пробивается с трудом. Некото­ рые бригады, формально за­ ключив договоры фактически продолжают трудиться по- старому. Основные причины — плохое снабжение и низкое ка­ чество проектной документа­ ции. Пример «допроектирования на ходу» я уже приводил. Что же касается примеров срыва поставок бетона, арматуры, болтов, то их и не перечис­ лишь. Достаточно сказать, что большую часть арматурных каркасов мы вяжем своими ру­ ками, тогда как согласно тех­ нологии должны их получать готовыми с ремонтно-механи­ ческого завода № 3. М. ИНОЗЕМЦЕВ, бригадир комплексной бригады первого управления треста «Липецкстрой», Герой Социалистического Труда. 4 1 3 СЕНТЯБРЯ. В кислород­ ном цехе Новолипецкого заво­ да вступил в строй действую­ щих третий компрессор мощ­ ностью 1500 кубометров воз­ духа в минуту. Монтаж и на- ладку установки вели слесари управления «Энергометаллург- монтсж», которые справились с заданием на две недели, раньше срока. * * * А 6 СЕНТЯБРЯ. Коллектив управления «Сантехстрой-1» треста «Спецстрой» завершил сооружение промышленного ливневого коллектора на пло­ щадке кислородно-конвертор. кого цеха N2 2. 120-метровая магистраль проложена за два месяца вместо трех по норме. * * * 41 9 СЕНТЯБРЯ. Бригада А. Никуличева из пятого управ,, пения треста «Липецкстрой» за­ вершила монтаж сборных же­ лезобетонных констр у к ц и й подъемной части склада горю­ че-смазочных материалов кис- П А М Я Т Н Ы Е Д А Т Ы лородно-конверторного цеха № 2. На объекте в коротким срок смонтировано 700 кубо­ метров сборных железобетон­ ных элементов. * * * 4Ь Ю СЕНТЯБРЯ. Коллектив пятого участка управления «Юговостокстальконструкция . 1» завершил установку 5,5 ты­ сячи тонн металлоконструкций каркаса здания отделения сля­ бов. * * * А 15 СЕНТЯБРЯ. На строи­ тельной площадке кислородно, конверторного цеха № 2 сос­ тоялся торжественный митинг, посвященный 15-летию Все­ союзной ударной комсомоль­ ской стройки Липецкой Маг­ нитки. Победителям соревно­ вания, которое шло под деви­ зом «15-летию ударной — 15 недель ударного труда» были вручены переходящие Красные знамена и ценные подарки. * * * 41 19 СЕНТЯБРЯ. Строители седьмого управления треста «Липецкстрой» закончили бе­ тонирование фундаментов под каркас здания миксерного отделения второго кислородно. конверторного цеха. Бригады Л. Истомина и В. Дмитриева уложили «а этом объекте 3,5 тысячи кубометров бетона. * * * 41 23 СЕНТЯБРЯ. Началось испытание по постоянной схе­ ме пятой группы насосов на­ сосной станции № 4 — самой мощной на Новолипецком за­ воде. Сооружал объект кол. лектив четвертого управления треста «Металлургстрой». * * * 41 25 СЕНТЯБРЯ. Завершено строительство блока разделе­ ния воздуха БР-9М. Сложное оборудование выведено на ра. бочий режим. Согласно техно­ логии через четверо суток «а новой установке будут получе­ ны кислород и азот. * * * 4 ) 28 СЕНТЯБРЯ. Комплекс­ ная бригада, которой руково­ дит В. Шабарин из девятого управления треста «Липецк, строй» завершила выполнение задания, рассчитанного на 11 месяцев. Коллектив работает по методу бригадного подряда. * * * 4 1 29 СЕНТЯБРЯ. Подготов­ лен к сдаче в эксплуатацию новый пиковый котел ТЭЦ Но­ волипецкого завода. Строи­ тельную часть объекта выпол­ няло одиннадцатое управле­ ние треста «Липецкстрой». Технологическое оборудова­ ние монтировал коллектив управления «Энергометал- лургмонтаж». * * * 41 30 СЕНТЯБРЯ. На блоке БР-9М получена первая про­ дукция. Установка рассчитана на производство 22 тысяч ку­ бометров азота и 16 тысяч кис­ лорода в час. Новый блок раз. деления воздуха возводили строители четвертого управле­ ния треста «Металлургстрой» и монтажники управления «Союз- кислородмонтаж». Остры й с и г н а л ВМЕСТО ПЛИТ -МУС0Р Кровельщики нашего уча­ стка брали обязательство— в сентябре выполнить все работы на перекрытиях корпуса слябов второго кислородно - конверторного цеха. Чтобы ускорить дело, было решено применить эффективный метод — ос­ новную часть кровли, слой утеплителя, раствора и чер­ новую кровлю выполнить «а земле. Появилась уверенность, что вместе с настилом кровли мы сможем по пя­ там идти за верхолазами управления «Юговосток­ стальконструкция-1». Но радость оказалась прежде­ временной. Кончился утеп­ литель, и работа прекрати­ лась. Верхолазы, разумеет­ ся, не стали ждать, когда поступит утеплитель, и на­ чали монтаж перекрытий, как это делалось прежде. Таким образом, спустя некоторое время, пришлось вести устройство кровли обычным методом. Но и тут вышла загвоздка. Утепли­ тель с базы управления производственно.- техноло­ гической комплектации тре­ ста «Липецкстрой» стали доставлять на объект трак­ торными тележками. По­ грузка и разгрузка шла на­ валом. Вместо плит мы вы­ нуждены были применять кусочки. Бригада Бориса Щербатых, так же, как и другие кровельщики, рабо­ тала хорошо, и даже в этих условиях добивалась высо­ кой производительности. Но потом оказалось, что уси­ лия тратятся впустую. За­ казчик отказался прини­ мать работу. И он прав. Ведь утеплитель в таком виде, не соответствует ни нормам ГОСТа, ни строи­ тельным нормам и прави­ лам. Бой составляет 90 процентов. Мы требовали, чтобы уп­ равление производственно­ технологической комплек­ тации поставляло утепли­ тель в контейнерах. Долго велись переговоры, и мы, наконец, добились своего: с 25 сентября утеплитель стали привозить в контей­ нерах. Казалось бы, вопрос решен. Но открыв однажды контейнер, мы ахнули: сто­ процентный бой. Мы отка­ зались принимать мусор. Доложили об этом началь­ нику бюро перевозок уп­ равления производственно- технологической комплек­ тация т. Цыганову. Он от­ ветил коротко и ясно: «Не приняли—значит, не полу­ чите никакого. У нас весь утеплитель битый». Тут уж приходится заду­ мываться не о том. почему не выполняется обязатель­ ства, а о том, что делать дальше, чтобы не простаи­ вать... В. КОНОНОВ, прораб управления «Отделстрой-1» треста «Липецкстрой». Сентябрь 1973 года 1НМНМИМНМИИНЖМ С т р а н и ц а 1 7 0 - я ................................................. .......................