Ленинское знамя. 1973 г. (г. Липецк)

Л Е Н И Н С К О Е З Н А М Я I I февраля 1973 г., № 36(13 508) Соревнование: его действенность и гласность ЧТОБЫ КАЖДЫЙ БЫЛ х о з я и н о м . . . Идет второй месяц решающего года девятой пятилетки, года удар* ного труда. Повсеместно разверты­ вается Всесоюзное соревнование. Всюду производственные коллекти­ вы взяли новые обязательства и на­ стойчиво, целеустремленно борются за их выполнение. Каждый день — урржаю-73, каждый день повышать продуктивность скота — под такими лозунгами соревнуются сейчас наши хлеборобы и животноводы. Коллектив совхоза имени Максима Горького в общем неплохо закончил минувший год. Правда, нас никак не может удовлетворить урожайность зерновых в 14,5 центнера, сахарной свеклы — ИЗ и кукурузы — 130 центнеров с гектара. Не радует и сознание того, что в районе это — одни из лучших показателей в чрез­ вычайно неблагоприятном для зем­ ледельцев году. Не на такой урожай рассчитывали мы, когда первыми в районе провели весенний сев, внесли в почву около 15 тысяч тонн пере­ гноя а 2100 тонн минеральных туков. Жесточайшая засуха резко снизила экономические показатели. Впрочем, обижаться на итоги в животноводстве —- нашей основной отрасли .— нельзя. Задания по сдаче мяса и молока перевыполнены. Сда­ ча мблока при надое в две с поло­ виной тонны от коровы возросла по сравнению с предыдущим годом на' 1332 центнера. Мяса сдано больше На 520 центнеров, а всего — свыше девяти тысяч центнеров. Исходя из этих «точек отсчета», животноводы будут в нынешнем году бороться за увеличение сдачи мяса еще на 850 центнеров и сдадут его около 10 ты­ сяч центнеров. Увеличатся производ­ ство и продажа молока. И поскольку с первых же дней го­ да идет напряженная борьба за эти новые рубежи, есть резон поговорить об итогах юбилейного соревнования н его эффективности сзйчас. У ино­ го читателя может возникнуть воп­ рос: а почему, собственно, директор совхоза, хозяйственник и админист­ ратор, ведет разговор о соревнова­ нии? Ведь это дело, прежде всего, партийной и профсоюзной организа­ ций. Не спорю, так оно и есть. Од­ нако хозяйственный руководитель не может стоять в стороне ог органи­ зации соревнования хотя бы уже по­ тому, что именно он я первую оче­ редь обязан создать хорошие ус­ ловия для выполнения обяза­ тельств каждым рабочим. К тому же он, как правило, коммунист, член своего парткома, и на него возло­ жена ответственность за производст­ во, неотделимое от организации со­ ревнования. , - . - Главная наша забота о том, как повысить эффективность соревнова­ ния, сделать его более действенным в борьбе за повышение урожайности полей и продуктивности ферм, Мы поступаем так. После того, КЯК, ин­ дивидуальные и коллективные обя­ зательства приняты и широко обна­ родованы, начинается постоянная, Кропотливая работа по организации их осуществления. Ведь грош цена даже самым хорошим обязательст­ вам, если их выполнение проверяет­ ся время от времени или только по «красным числам» календаря. Де­ лать это необходимо каждый день и ежедневно каждому сорсвнующе муся сообщать о его месте в общем строю. Только так — при широкой гласности и наглядной сравнимости результатов — можно превратить соревнование в действительно могу­ чий рычаг подъема производительно­ сти труда и эффективности общест­ венною производства. Соревнование в полеводстве у нас принято вести по периодам сельско­ хозяйственных работ. Вот, напри мер, как было поставлено оно 3 механизаторов на взмете зяби. Каж дый день партийный и профсоюз­ ный комитеты рассылали по от­ делениям и бригадам «эстафеты» с указанием места, занятого каж дым механизатором, его выработ­ ки за минувшие сутки. Самые высокие показатели были у таких мастеров своего дела, как В. 3. Да- выдкин, Н, М. Белоусов, Е, Т. Силь веетрюк, М. Н. Шалома нов, Н. 3. Зубков. Большую часть зяби мы вспахали в августе, остальную сентябре. Пои наших площадях — 4300 гек та ров — и довольно большом пого­ ловье свиней и крупного рогатого скота надо получать не менее 25 центнеров с гектара. Механизаторы делают все, чтобы достичь этого Еще в октябре они отремонтировали прицепной инвентарь. Если бы не отсутствие запчастей, теперь уже были бы на линейке готовности все тракторы. Три четверти семян—пер вою класса, остальные — второю не ниже четвертой репродукции, для семенного участка мы закупили десять гони элитного ячменя «носов ский-6». Накапливаем навоз в боль ших буртах — по весне он, как прежде делалось у нас, в виде пере гноя будет вноситься и немедленно заделываться. Разбрасывать его кучками по полю зимой — самая на стоящая бесхозяйственность: ведь азот и другие нужные растениям ве щества выветриваются, ценность удобрения во много раз снижается Чтобы получать высокие урожаи К надо глубоко изучать агротехнику. Каждую зиму найм механизаторы занимаются на курсах. Звеньевые по пропашным—свекловоды Д. А. Тол­ мачев (он собрал в 1972 году по 160 центнеров сладких корней с гекта- за), В. А. Антонов, В. А. Малышев, А. Е. Растрепин, кукурузоводы М. Ключников я И. Г. Маслов, картофелевод Н. М. Филимонов и другие, что называется, назубок знают технологические карты> наибо­ лее прогрессивные приемы возделы­ вания культур. И не удивительно: в течение вот уже восьми лег они за* ннмаются только этими культурами. Подводя итоги работы механиза­ торов по периодам, мы чествуем передовых, тех, кто по всем прави­ лам обрабатывает почву, сеет и ве­ дет уход за посевами. Не скупимся при этом на сказанное принародно доброе слово и Хорошую премию, положенную по условиям соревнова­ ния. Особых забот требует организация соревнования животноводов в стой ловый период. Это время большого труда и забот всех — Доярок, сви­ нарок, скотников, бригадиров ферм, управляющих отделениями, специа­ листов. Среди доярок ежедневное подведение итогов дает возможность подтянуть отстающих, ориентируя их на тех, кто вышел вперед. А более глубокий, так сказать, проблемный разбор осуществляется по месячным итогам, в нем участвуют руководи­ тели хозяйства, экономическая служ­ ба, счетные работники. Вот, к примеру, в январе мы «за­ круглили» одновременно год, квар­ тал и декабрь. У доярок впереди оказались М. Л. Кузнецова (3305 килограммов от коровы), А. М. Дья­ кова (2696 — .от первотелок) и М. И. Кабанова (2778). Лучшие показате­ ли по получению и выращиванию поросят имеют за год Н. В. Колосо­ ва, Л. В. Володина, Н. Ф. Волчко­ ва, М. Н. Цыганова. Они сДалй больше всех поросят с отъемным весом 18—20 килограммов. Этим людям — почет и уважение, крас­ ные вымйелы я первые премии. Кстати сказать, совхоз уже несколь­ ко лет работает на полном хозяйст­ венном расчете и имеет солидный фонд материального поощрения. 2а год мы выплачиваем десятки тысяч рублей в виде премий и доплат. Но тот же хозрасчет требует от каждого работника умения копейку, тратить ее с умом, с поль­ зой Для хозяйства и государства, словом, быть хозяином на любом рабочем месте. Поэтому при подве­ дении итогов мы уделяем много вин мания а тем, кто не выполнил обя­ зательств, тщательно вскрываем и нализируем причины. И вот тут-то выясняется Любопытная вещь: как правило, в отставании повинна не только, иногда Даже не сточько са­ ма доярка или свинарка. Скажем, механизатор не подвез вовремя кор ма, повар плохо подготовил их, зоо­ техник или ветеринар чего-то не проконтролировали... При подведе нии итогов каждый из них публично, при всех животноводах, объясняет свои промахи. А экономист докла­ дывает, что эти промахи обошлись совхозу в такую-то копеечку, принес­ ли столько-то убытка. Так в орбиту соревнования втягивается экономика, оно заставляет людей учиться счи­ тать, отвечать за порученное дело, воспитывает коммунистическое отно­ шение к труду и общественной соб­ ственности. Зима в деревне давно перестала быть «мертвым сезоном». Забот, как говорится, невпроворот. И больше всего — по строительным делам. Вот уж лет пять, как мы, не имея подрядчика, строим хозяйственным способом. За это время сооэужено немало. Введено полтораста квартир, вырос целый поселок, многие дома газифицированы. Всюду водопровод. Сдали мы три медпункта и три бани, два магазина, быткомбииат, совхоз ную контору, ремонтную (мастерскую, два зерносклада на четыре тысячи тонн, кормоцех для свиней, четыре коровника, восемь свинарников Строим Дом культуры. Рашнвая строительство, мы стре мимся создать возможно лучшие ус­ ловия для рабочих, специалистов, служащих, чтобы каждый трудился от души, на совесть, чтобы его не тяготили всякие домашние неуст­ ройства. Думается, что именно в результате этого мы давно уже за были, что такое недостаток рабо чах рук. Хватает и животноводов, и механизаторов, и рабочих других профессий. Стало быть, у нас есть все усло­ вия, чтобы в третьем году пятилет­ ки добиться крутого подъема всех отраслей хозяйства, боевое соревнование, рост мастерст­ ва земледельцев и животноводов, внедрение передовою опыта и дости­ жений науки и техники — вот пути, используя которые мы рассчитываем оезко поднять производство зерна мяса, молока, повысить оечтабель ность всех отраслей совхозного про­ изводства. Н. ЛИТВИНЕНКО, директор совхоза имени М. Горького Лев-Толстовского района, член парткома. ОЛХОЗ имени Жданова — одно из крупных хозяйств в Тербунском районе. За ним закреплено 7384 гектара земли, в том числе 5845 плодо­ родней пашни. Еще несколько лет назад колхоз был отстающим. Се­ годня он уверенно набирает силы. Хлеборобы ежегодно продают госу­ дарству более 25 тысяч центнеров зерна, много подсолнечника и дру­ гих продуктов. Увеличено поголовье скота. В расчете на сто гектаров угодий приходится 30 голов крупно­ го рогатого скота, в том числе бо­ лее девяти коров. Растут производ­ ство н продажа продуктов животно­ водства. В минувшем ГОДУ было за­ готовлено около 10 тысяч центнеров молока. 1700 центнеров мяса. В сравнении с среднегодовыми показа­ телями восьмой пятилетки продажа молока возросла на 27, мяса—«а 31 процент. А ведь год был нелегким. Умело решается проблема увели­ чения производства кормов. Непода­ леку от села Покровка создан оро­ шаемый участок на 165 гектарах. Для полива приобретены дожде* вальные установки «Фрегат». В этом году решено площадь полива уве­ личить примерно в два раза. Достижения в развитии экономя- лы, в серьезных просчетах в орга­ низации и оплате труда. Как пока­ зала практика, хороших результа­ тов добиваются те земледельцы, ко­ торые подходят к делу творчески, выполняют весь комплекс агромеро- прйятий. Тут важно все: добротные семена, правильная обработка поч­ вы, умелое использование удобре­ ния. Свеклу чаше всего копают подъёмником, грузят на машины вручную, хотя в хозяйстве есть свеклоуборочные комбайны и по­ грузчики. Механизаторы не знают, какие затраты они должны произ­ вести и какая оплата будет за про­ изведенную продукцию. Были и организационные непо- Р Е 3 Е Р ПОЛНЕЕ ИХ В Ы Е С Т Ь , И С П О Л Ь З О В А Т Ь ОТЧЕТЫ И ВЫБОРЫ В КОЛХОЗАХ Рост производства и реализации сельскохозяйственной продукции обеспечили увеличение денежного дохода. От продажи мяса, молока и шерсти выручено 457 тысяч рублей. Доход от животноводства составил половину всех доходов. Уровень рентабельности производства — 46 процентов, чистой прибыли получе­ но 350 тысяч рублей, или на 46 ты­ сяч рублей больше, чем в 1971 году. Колхоз увеличивает вложения в развитие всех отраслей, осуществля­ ет расширенное воспроизводство, ве­ дет культурно-бытовое строительст­ во, лучше оплачивает труд колхоз­ ников. В минувшем году введены в строй ремонтная мастерская. Дом культуры на 250 мест, столовая с ма­ газином, баня. Начато строительст­ во типового коровника на 400 мест. ки налицо. Но все ли возможности использованы, можно ли довольст­ воваться достигнутым? На этот во­ прос обстоятельный ответ дали уча­ стники колхозного собрания, обсу­ дившие отчет правления колхоза. Главное внимание выступающие со­ средоточили на проблемах хозяй­ ского использования земли, даль­ нейшего повышения производитель­ ности труда на основе механизации трудоемких процессов в животно­ водстве и растениеводстве, внедре­ ния достижений науки и прогрес­ сивных методов труда. Колхоз еще не добился устойчи­ вой урожайности всех культур. Са­ харной свеклы За последние годы редко собирали больше 120 центне­ ров с гектара. Планы заготовок ценной культуры не выполнялись. Причина этого—® грубых нарушени­ ях агротехники возделывания свек- ний, соблюдение сроков сева, образ­ цовый уход за растениями. Специа­ листы колхозов, к сожалению, не учитывают этого. — Под свеклу,—отмечал предсе­ датель ревизионной комиссии И. Н. Пылев, — мы зачастую плохо гото­ вим почву, задерживаем прорывку всходов, некачественно убираем урожай. В итоге—недобор продук­ ции. Формально подходят в колхозе к созданию механизированных звень­ ев. Они не обеспечены необходимы­ ми механизмами, удобрениями, гер­ бицидами. Преподаватель биологии Покровской 8-летней школы М. Н. Филатова заметила, что в колхозе плохо Используют имеющиеся ма­ шины. Все знают, какой выигрыш в работе дают поточный и поточно-пе­ ревалочный методы уборки свеклы. Но здесь они не находят примене- ладки. Звенья комплектовались без учета способностей и квалификации трактористов и машинистов. В этой связи остро критиковали на собра­ нии главного агронома колхоза 3. Е. Бачурину. Намечая хорошие мероприятия, она мало заботилась об их выполнении. И в свекловодст­ ве агроном отстает от требований жизни, не опирается на достижения науки, не добизается высокого каче­ ства полевых работ. Всесторонне был рассмотрен воп­ рос о подготовке к весне. Урожай, подчеркивали выступавшие, сам но себе ке приходит, его надо завое-'; вать упорным трудом, тем более, что весной предстоит выполнить двойной объем работ на подготовке почвы и посеве. Между тем в хо­ зяйстве не закончена очистка се­ мян, медленно идет ремонт тракто­ ров. Механизированные звенья не имеют технологических карт, а бригады — четких плавов веселиях работ. Организованное и высокока­ чественное проведение полевых ра­ бот зависит от людей, от их про­ фессионального мастерства. Пока же обучению механизаторов «е уде­ ляется должного внимания. Анализируя итоги развития жи­ вотноводства, участники собрания отмечали, что и в этой отрасли низ­ ка культура производства. На фер­ мах преобладает ручной труд, нера­ ционально расходуются корма. Зоотехник колхоза Р. А. Гревцева глубоко не вникает в производство, мирится с недостатками. Она и на собрани«,.мало говорила о промахах и упущениях в животноводстве. Почти в каждом выступлении красной нитью проходила мысль о необходимости беречь колхозное добро, повышать личную ответствен­ ность каждого колхозника за пору­ ченное дело. Колхозное собрание утвердило мероприятия по увеличению произ­ водства продуктов земледелия и животноводства. В них предусмот­ рено — получить в 1973 году не ме­ нее 26 центнеров зерна. 200—сахар­ ной свеклы, 15 центнеров подсол­ нечника. Намечено значительно пере­ выполнить план заготовок всех сель­ скохозяйственных продуктов с тем. чтобы не только осуществить, зада­ ния 1973 года, но и погасить задол­ женность прошлого. Собрание прошло деловому. активно, по- С. БЕЗЛЕПКИН, соб. корр-«Ленинского знамени». НАШ ПЕТРОВИЧ ГОРИЗОНТЫ ТЕХНИЧЕСКОГО ТВОРЧЕСТВА На первых порах я никак не мог понять, кем же все-таки работает на Липецком опытно-эксперименталь­ ном заводе Петр Петрович Тихонов? Одни называли его токарем, другие заточником, третьи — совсем уже обобщенно: станочник-универсал. Более определенно высказался ин­ женер ремонтно-инструментального Цеха Виктор Иванович Черемисов: — Тихонов мастер на все руки. И тут же привел в пример недав­ ний случай. Цех остался без заточ­ ника, уволился рабочий. А специали­ стов таких во всем городе раз—'Два и обчелся: сложное это искусство — заточка пил, скажем, для фрезеро- считать | вально-строгального станка. И Петру Петровичу Тихонову понадобилась всего одна вечерняя смена, чтобы настроиться на работу, «обуздать» станок. Первая же заточенная им фреза получила отличную оценку специалистов. >, Сейчас Тихонов фактически ис­ полняет две должности: токаря н за­ точника,— сказал в заключение ин­ женер.— Надо было для цеха — и он взялся за новое дело. Впрочем, это никого не удйвило. Кто-то из рабочих даже пошутил: поставь,’ мол, Петровича — так его уважительно зовут в цехе — хотя бы « атомному реактору, он и его за­ просто ' запустит] И еще не раз при­ ходилось слышать, что Тихонов сме­ ло становится к любому станку из тех, что имеются в ремонтно-инстру­ ментальном. И только давние друзья, товарищи по работе знают, откуда у него такая уверенность и ловкость. ...Первая запись в трудовой книж­ ке Петра Петровича Тихонова совер­ шенно не говорит о причастности его к станочному делу. Еще во время Великой Отечественной войны под­ ростком закончил ремесленное учи лише, получив специальность слеса­ ря-сборщика доменного производст­ ва. Практику проходил на Новоли- пецком металлургическом. А когда покинул общежитие училища, вынуж­ ден был искать работу поближе к дому: из поселка Сырский через весь город добираться на завод в те го­ ды было утомительно. И паренек пришел в механический цех руднич­ ного депо, где освоил еще одну спе­ циальность, став слесарем по ремой ту шахтного оборудования. Вместе с товарищами по бригаде не раз спус­ кался в забой, реставрируя подъем ники, компрессоры, а «поднявшись на землю», непременно спешил к токар­ ному станку. Японский токарный станок еше до войны были списан и давно ржавел в дальнем углу двора. С него и на чал свой путь в мастера-станочники Петр Петрович: сам его ремонтиро­ вал, а точнее сказать, собирал зано­ во, своими руками изготавливая не­ обходимые детали. Месяца два во­ зился, но уж станок отладил отлич но. И он потом многие годы безот казно служил молодому токарю «Японец» исправно работал даЖе в то время, когда в цехе появились* Действенное, I стройные «ДИП-200» и «ДИП-300» [отечественного производства. Получив один из новеньких стан* |ков, Петр Петрович обучил приемам работы на нем восьмерых молодых !токарей, изготовил тысячи деталей [для производства. А потом, как он своеобразно выразился, начался «на- |лаяочно-преподавательский период». Цех расширялся, богател: поступали |фрезерные, расточные, строгальные станки новейших, не знакомых и ему, конечно, марок. Но устанавливать, налаживать и осваивать агрегаты до­ веряли только Тихонову, так как уже в ту пору не было опытней станочни­ ка в цехе. Петр Петрович научит двух—трех, преемников и получает но­ вый станок. Сейчас, например, парк металлообрабатывающего оборудова­ ния в цехе насчитывает более пяти­ десяти единиц. И каждый из этих агрегатов прошел через руки Тихо­ нова. Рабочий-педагог воспитал око­ ло сотни учеников. С организацией Липецкого опытно- экспериментального завода, как опыт­ ной базы одного из проектно-конст­ рукторских институтов, перед маете* рэм-станочником Тихоновым развер­ нулось еще более широкое, творче­ ское поле деятельности. Он был пер­ вым помощником инженеров и кон­ структоров при создании автоматов закалки в электролите, установок для высадки головок крепежных болтов, закалочных печей, рольгангов и не­ скольких видов нестандартного обо* рудования по заказам проектных ин­ ститутов Москвы, Волгограда, Ли­ пецка. Доводилось выполнять дета­ ли сложнейшей конфигурации, су­ ществовавшие до того лишь в вооб­ ражения конструкторов да на черте­ же. Откровенно говоря, толпились порой возле станка Тихонова специ­ алисты проектного дела, но редко когда оборачивался он к ним, чтобы спросить совета: строго выдерживая требование чертежа, вдумчиво изу­ чая его, Петр Петрович чаще всего, наоборот, предлагал усовершенство­ вать контур иных линий, и Находил одобрение авторов. В эти годы особенно ярко рас­ крылся талант Тихонова-рациона- лизатора. Только за период работы на заводе он предложил к внедре­ нию 42 новаторские разработки. И каждое его новшество свидетельст­ вует о творческом мышлении рабо­ чего, приносящем простые, па пер­ вый взгляд, но бесспорно оптималь­ ные решения темы. Интереса ради, мы принялись с Петром Петровичем подсчитывать, сколько предложений он разработал за свою трудовую жизнь. Правда, Тихонов предупредил: — Собьемся, пожалуй, учет-то я веду лишь лет пятнадцать. И сбились. Сбились, когда счет перевалил уже за сотню! Да и, дей­ ствительно, разве мог припомнить ветеран то доброе, что он сделал еще в далекие годы молодости. — Главное для меня в новаторст ве,— говорит он,— чтобы завтра лучше стало то, что мне сегодня ка­ жется совершенным. Сейчас на Липецком опытно-экспе­ риментальном заводе выпускается унифицированная металличесхая та­ ра, пользующаяся большим спросом чуть ли не на всех промышленных предприятиях республики. Продук­ ция, верно, не ахти какой сложности, и единственной «лазейкой» для нова­ торов может стать лишь совершен ствование процессов производства отдельных узлов. Петр Петрович да­ же здесь нашел применение споен смекалке. Рационализатор «взял на прицел» один из узлов, так называе­ мое треугольное рвено, которое раньше проходило кузнечную обра­ ботку. Ясно, что ни о точности, ни о скорости в этом случае говорить не приходилось. Тихонов предложил перенести процесс изготовления зве­ на на гидравлическую установку. Для этого он вместе с товарищами по работе сконструировал и собрал специальное приспособление. Эконо­ мичность выпуска узлов значительно возросла, Нелегкий ручной труд куз­ нецов был заменен машинньвм. Особенно примечательно в этом примере то, что Тихонов работает совершенно в другом цехе, однако он нашел время изучить слабые сто­ роны незнакомого ему технологиче­ ского процесса и внести свою вескую рабочую поправку. Широкий творческий кругозор Пет­ ра Петровича призывает его задумы­ ваться и над проблемами всего пред­ приятия в целом. Это по его предло­ жению на заводе стали изготовлять верхнюю каркасную рамку металли­ ческой тары. Раньше такие детали закупали на одном из родственных предприятий. Эффект предложения новатора просто поразителен: оказа лось, что в своих цехах рамку де лать в пять раз дешевле. Петр Петрович Тихонов не уста­ навливал громких производственных рекордов. Четкой мерой оценить его труд просто невозможно. Сегодня он токарь, завтра — заточник. Сего дня он трудится за двоих, а завтра, если понадобится, и на трех стайках, без сомнения, сможет работать. Есть, правда, в жизни Тихонова личные рекорды. Тридцать лет рабо ты в одном цехе, например. Или то, что он овладел почли .двумя десят­ ками смежных специальностей. И более сотни рационализаторских Предложений внетрил. И то, что его средняя выработка составляет две нормы в смену, он тоже считает лич ньш успехом. А если и выполнит Ти­ хонов порой сложное задание в крат чайший, действительно рекордный срок, уверенно поставив на замысло­ ватой детали личное клеймо,— иико го подобное не удивит: образцовый добросовестный труд всегда был 1 остается нормой жизни рабочего ветерана. И когда Указом Президиума Вер «овного Совета СССР за успехи ■восьмой пятилетке П. П. Тихонов был награжден орденом «Знак Поче та», один из его товарищей по цеху • раведливо заметил: — Тихонов, как никто, этой натра ды достоин! В этих словах — и уважение к опытному мастеру, и принципиаль­ ная, рабочая оценка его многолет него труда. Заслужить такое доброе отношение к себе может дебетви тельно лишь человек, почета достой ный. Г. АМУРЦЕВ П Л Ю С О Д И Н М Е Т Р В Центральном отделении откормсовхоза «Октябрьский» красный уголок — излюбленное место отдыха животноводов. Привлекает их сюда не только уют, но и хорошая наглядная агитация. Здесь оформ­ лена Доска почета, различные стенды, вывешены обязательства каж­ дого животновода, эстафета социалистического соревнования. На столе всегда свежие газеты и Журналы, новинки специальной литературы по животноводству. Вот и на этот раз тракторист коммунист А. Н. Бунеев, свинар­ ки А. Ф. Безбородова, А. И. Копылова и К. Г. Немцева пришли сю­ да в свободную минуту, чтобы почитать свежие газеты, обменяться новостями, подвести итоги дня. Фото Е. Самохвалова. Смотр красных угодное А Т 1 т А ж ивотноводческих ферм Х ж . . 1 3 Я З X Х л у В С Е Х О Б Щ А Я Прокатчики Ижорского завода ос­ воили выпуск стальных труб, длина которых увеличена с семи до восьми метров. Каждый «лишний» метр по­ полняет счет сверхплановой продук­ ции. Он уже%п>ревысил сто тонн. «Резерв длины» привела в действие творческая комплексная бригада специалистов и рабочих. По ее пред, ложению переделана часть оборудо­ вания, внесены коррективы в техно­ логию. Прокатчиков поддержали ра­ ботники смежных цехов. Выпуск удлиненных труб, считают на заводе, позволит не только успеш­ но выполнить план, возросший на 4 процента против прошлогоднего, но и дать дополнительно тысячи тонн бесшовных труб. (Корр. ТАСС). Ленинград М111111|»11Ш1111«1И1111«М1Ю1»11Н111111««Ш1111И111111ШПИ11|1ИШ*11*НШИ|Ш1даИИТО«>П1И«1ЮМИШШ111Ш1**111ШШ11*«1Ш1И1Ш«111»«»1ЮМ1Ю111ШН1«Ю*ИШ1ШШШНИМ1>**111»««>1И1«»«11И1Ц ПОВЫШАТЬ ПРОДУКТИВНОСТЬ ДОЙНОГО СТАДА Первые цифры — среднесуточный надой молоке от коровы га истекшую неделю , г., вторые — ге тот же период прошеого года |е килограммах). Краснинский 5,5 6 Лебедянский 4,2 3,8 Хлевенский 5 4,4 Добринский 4,1 3,4 Грязинский 4,9 4,8 Измалковскнй 4,1 4,2 Елецкий 4,7 4.1 Лев-Толетовский 4,1 4,2 Чаплыгннскнй 4,6 4 Усманский 4,1 4 Добро векИЙ 4,5 4,2 Становлянекий 4 3,8 Липецкий 4,4 4,4 Тербунский 4 3,2 Задонский 4,3 4,1 Воловский 3,7 3.9 Данковский 4,2 4 Долгоруковский 3,7 3,7 В феврале продуктивность дой- дни от коровы на 600 ного стада растет. За прошлую неделю среднесуточный надой от коровы увеличился до 4,3 кило­ грамма—на 200 граммов больше, чем было в минувшем году. Бое­ вое, действенное социалистиче­ ское соревнование животноводов,, забота о рациональном и береж­ ном использований каждого кило­ грамма кормов способствуют ро­ сту продуктивности дойного стог да. В Хлевенском, Чаплыгинском, Елецком районах надаивают в эти граммов молока больше, чем Я прошлом году, на 700 граммов выше надои в Добринском, на 800 граммов — в Тербунском районе. Только в четырех районах ре­ зультаты ниже прошлогодних — в Краснинском, Лев-Толстовском, Иэмалковском и Воловском. В Краснинском районе надои самые высокие в области, и все же мно­ гие хозяйства работают ниже возможностей. Все совхозы рай­ она и четыре колхоза сейчас по­ лучают молока меньше прошло­ годнего. В среднем по Лев-Тол- стовскому району недобирают в сутки от коровы всего по сто граммов молока, однако хуже прошлогоднего результаты здесь в большинстве хозяйств. Четыре колхоза из шести и четыре совхо­ за из шести получают суточные надои ниже прошлогодних, в том числе колхоз «Красный путило- вец» и совхоз «Домачевский» не­ добирают в сутки от каждой ко­ ровы по килограмму молока. Животноводы совхоза «15 лет Октября» Лебедянского района взя­ ли на третий, решающий год пяти­ летки повышенные обязательства. С первых дней среди доярок развер­ нулось боевое, действенное социа­ листическое соревнование. Каждая хорошо осведомлена о своих показа­ телях и показателях подруг по тру­ ду. Они радуются успехам и глубо­ ко переживают неудачи. Передовые доярки совхоза К. В. Иншакова, М. В. Москвичева, К. И. Бабкина—- опытные мастера своего дела. На­ копленный богатый опыт они пере­ дают своим подругам. О действенности, гласности социа­ листического соревнования заботятся все: администрация, профсоюзная организация, коммунисты и специа* листы. ' О том, как организована вся эта большая работа,, можно судить по соревнованию Савинской и Курапов- ской ферм. Они расположены не­ подалеку друг от друга. Руководят фермами инициативные и опытные бригадиры В. Ф. Иншакова и А. П. Ажиркова. Итоги соревнования под­ водятся ежедекадно. По итогам за месяц лучшей ферме присуждается переходящее Красное знамя, с вру* чением премии. Лучшей доярке, со­ гласно условиям соревнования, вру­ чается переходящий вымпел и де­ нежная премия. Центрами этой ра* боты являются красные уголки. Красный уголок Кураповской мо­ лочнотоварной фермы расположен в хорошем здании. В нем чисто, теп­ ло. Современная мебель, на окнах красивые шторы. На отдельном сто­ лике — телевизор. Красочные стенды рассказывают об успехах коллектива и о перспективах в работе. Любовно оформлены стенды о жизни и лея тельности В. И. Ленина, о решениях XXIV съезда КПСС. Привлекают внимание социалистические обяза тельства работников животноводст вэ и данные об их выполнении Имеется план массово-политической работы красного уголка. При красном уголке создан совет В него входят секретарь парторга­ низации отделения В. Ф. Иншакова председатель местного комитета профсоюза К. И. Панова, агитатор Т. М. Иншакова и другие. Они орга низуют читательские конференции выступления художественной само деятельности. В красном уголке регулярно про­ водятся занятия зооветкружка. С большой охотой посещают его дояр­ ки, скотники, телятницы. В начале зимы в кружке изучили тему «Со­ держание скота в стойловый пери­ од». Прежде чем перевести коров на мехдойку, изучили теорию, учились на практике управляться с доильны­ ми аппаратами. Учеба дает свои плоды. Курапов- цы на протяжении ряда лет занима­ ют в совхозе первое место. Средне­ годовой надой на фуражную корову по ферме превышает 3 тысячи кило­ граммов молока. ! Всего лишь на 2 килограмма мо­ лока на фуражную корову отстала от Кураповской Савннская ферма по надоям за год. Первой об этом узна­ ла агитатор — библиотекарь Трое- куровской средней школы Г. И. Абрамова. У нее сразу возникло ре­ шение вместе с савинскими живот­ новодами выяснить причину отста­ вания и помочь устранить ее. Агитатор побывала в плановом от­ деле, побеседовала с руководителя­ ми совхоза. Потом пришла в крас­ ный уголок Савинской фермы, где ее ждали доярки. Завязался оживлен­ ный серьезный разговор о недостат­ ках в работе, о неиспользованных ре­ зервах. Это помогло усилить сорев­ нование. Энергичнее пошла полити­ ко-воспитательная работа. Г. И. Абрамова приносит в крас­ ный уголок новые книги н журналы, часто и о многом беседует с доярка­ ми. В зимнее время особенно частые гости на молочнотоварных фермах политинформаторы. Их в совхозе 22. Это начальник планового отдела совхоза И. Ф. Пушкарев, директор Троекуровской средней школы И. Н. Марычев, председатель рабочего ко­ митета В. И. Ярославцева и другие. Они ведут беседы о международ­ ной жизни, по вопросам экономики и т. д. Политинформаторы сумели при­ вить слушателям интерес к изучению экономики. Они стремятся помочь находить и использовать резервы производства. Результат этих усилий не замед­ лил сказаться. В январе победили савинцы, доведя суточный надой до 8,3 килограмма молока от коровы. 3. БАЧУРИНА, инструктор Лебедянского райкома КПСС, С. НИКИТИНА, соб. корр. «Ленинского знамени».