Ленинское знамя. 1971 г. (г. Липецк)

'ЛЕНИНСКОЕ ЗНАМЯ 17 октября 1971 г., ЭД 243 (13 107) В Отчетном докладе Центрального Комитета КПСС XXIV съезду Коммунистической партии Советского Союза Генеральный секре­ тарь ЦК товарищ Л. И. Брежнев особо подчеркнул большую роль в управлении хозяйством первичных партийных организаций. Исполь­ зуя свое право контроля хозяйственной деятельности предпри­ ятия, они эффективно влияют на производственные дела. В публикуемой ниже статье рассказывается о том, как действу­ ют в этом направлении партком и цеховые партийные организации Липецкого станкостроительного завода. порядке, — вплоть до бесед с от­ дельными «труднойоспитуемыми» членами коллектива на дому, в кругу их семей. Через месяц—другой стало замет­ но, что такой подход к делу наибо­ лее верный. Некоторые прогульщики и другие нарушители- трудовой дис­ циплины сразу остепенились, поняв, материал еще одной проверки и ис­ пользовали его при обсуждении во­ проса о состоянии дисциплины труда в первом механическом, прессовом и сборочном цехах. Постоянный контроль, периодиче­ ское возвращение парткома к вопро­ сам, связанным с борьбой против Б ЫЛО время, когда члены на­ шего парткома чувствовали себя неловко, если речь захо­ дила о том, полностью ли выполня­ ются решения, которые комитет при­ нимает. Оснований ответить на такой вопрос утвердительно зачастую у нас не имелось. К заседаниям парт­ кома готовились тщательно, меро­ приятия разрабатывали вроде бы не­ плохие, а вот проверку исполнения, прямо скажу, не могли наладить как следовало. Порой хорошее дело ока­ зывалось забытым, незавершенным. Число проблем, которые не были до конца решены, между тем постепен­ но нарастало. И это, разумеется, не делало чести ни парткому, ни партий­ ной организации в целом. РЕШЕНИЕ ПРИНЯТО. ЧТО СДЕЛАНО! ОТ С Т А Р Т А К ФИНИШ У Кто-то из коммунистов подал мысль: а не создать ли комиссию, которая постоянно занималась бы проверкой выполнения решений, при­ нимаемых парткомом и партийными собраниями? Предложение обсудили, одобрили. Председателем вновь соз­ данной комиссии был утвержден за­ меститель секретаря парткома А. Д. Светланов, а ее членами — автори­ тетные коммунисты, передовики про­ изводства Н. Н. Пономарев, И. А. Евтухов и другие. С той поры минуло около года. Комиссия по проверке выполнения партийных решений сумела хорошо себя проявить. Свою работу она пла­ нирует, часто действует в контакте с комиссиями по контролю деятель­ ности администрация. Таких комис­ сий, кстати, у нас образовано три. Одной поручен контроль за внедре­ нием новой техники, второй — за качеством выпускаемой продукции, третьей — за поставками станков на экспорт. В прошлом году на нашем заводе побывала бригада ЦК КПСС. Она проверила, что у нас сделано и де­ лается в свете указаний Центрально­ го Комитета партии, изложенных в его постановлении о работе партий­ ных организаций Тульской области по воспитанию социалистической дис­ циплины труда в коллективах про­ мышленных предприятий и строек. Парткому и администрации пришлось выслушать целый ряд нелицеприят­ ных замечаний. И было за что. Очень велики еще оставались на заводе текучесть кадров и потери рабочего времени из-за прогулов, слабо осу­ ществлялось воспитание рабочих и служащих в духе строгого соблюде­ ния трудовой дисциплины, недоста­ точно использовались против тех, кто ее нарушает, возможности общест­ венного воздействия. Партийный комитет разработал план мероприятий, направленных на ликвидацию отмеченных недостат­ ков. При его составлении преследо­ валась задача решительно поднять уровень воспитательной работы в цехах и на участках, во всех брига­ дах. План • размножили и вручили руководителям смен и участков, бри­ гадирам. Сделано это было для то­ го, чтобы у них всегда имелась воз­ можность проконтролировать свои действия по осуществлению намечен­ ных мер. Им было- рекомендовано также вести тщательный учет вос­ питательной работы, осуществляе­ мой, так сказать, в индивидуальном что «вольностей» товарищи по рабо­ те им прощать впредь не будут. Но другие (их было больше) считали почему-то начатую борьбу с прогу­ лами лишь временной кампанией, развернутой в целях профилактики: Комиссия по проверке выполнения решений парткома, разумеется, не могла не замечать всего этого. В ее рабочем плане появился, пункт — проконтролировать, как в цехах вы­ полняются мероприятия парткома по усилению воспитательной работы и укреплению дисциплины труда. Это была не поверхностная проверка, а по-настоящему глубокий рейд. Члены комиссии не раз побывали в брига­ дах, побеседовали с большим числом рабочих. Обо всем увиденном и ус­ лышанном они доложили парткому. Получив богатый фактический мате­ риал, партийный комитет посвятил его анализу специальное заседание. Секретарь парторганизации первого механического цеха А. М. Буев, до­ пускавший чрезмерную «лояльность» к нарушителям трудовой дисципли­ ны, был наказан. В решении партко­ ма, принятом на этом заседании, под­ черкивалась важность неослабной борьбы за укрепление трудовой дис­ циплины во всех цехах. Отметив хо­ рошую работу комиссии во главе с А. Д. Светлановым, партком поручил ей проводить такие проверки перио­ дически. Был установлен и пример­ ный срок: через каждые три месяца. Это указание она выполняет. В июне нынешнего года мы получили прогульщиков и пьяниц, приносят в большинстве цехов ощутимые-резуль­ таты. В сборочном и прессовом це­ хах, например, количество потерян­ ного за счет прогулов рабочего вре­ мени сократилось в нынешнем году против прошлогоднего более чем в три раза. А вот в первом механическом цехе положение меняется к лучшему го­ раздо медленней. Здесь по-прежнему велико число прогулов. Этот цех опережает все другие и по такому, не делающему ему чести показателю, как доставка рабочих в медицинский вытрезвитель и в отдел милиции. За плохую трудовую дисциплину в первом механическом цехе, непра­ вильное поведение его отдельных рабочих в быту несет вину прежде всего цеховая парторганизация и партком. Мы намерены принять ряд дополнительных мер, чтобы помочь коллективу цеха выйти из прорыва, в котором он оказался. Что касается других решений, при­ нятых парткомом и взятых под кон­ троль комиссией А. Д. Светланова, то есть все основания надеяться, что они тоже будут реализованы полно­ стью. Гораздо больше внимания, чем прежде, уделяет теперь наша партий­ ная организация подбору, расстанов­ ке и воспитанию кадров, борьбе за качество выпускаемой продукции, за повышение культуры производства. На заседаниях парткома детально обсуждены вопросы о работе совета мастеров, о состоянии политической учебы руководящих кадров, о каче­ стве выпускаемой продукции, о ме­ рах по дальнейшему повышению культуры производства и другие. Вы­ полнение решений, принятых партко­ мом, находится под постоянным кон­ тролей. Сейчас наши комиссии работают над подготовкой материала к заседа­ нию парткома, на котором будет слу­ шаться очередной, очень важный для заводского коллектива, вопрос — о ходе подготовки производства к го­ сударственной аттестации на Знак качества станка модели ЗД740. Это— плоскошлифовальный станок новой гаммы, удостоенный в нынешнем го­ ду на Международной Лейпцигской ярмарке большой золотой медали. Присвоение государственного Зна­ ка качества нашему станку будет для коллектива не только большой честью. Оно возложит на него до­ полнительную ответственность: выпу­ скать станки со Знаком качества мо­ жет лишь передовой, в полном смыс­ ле этого слова, завод. Нужна высо­ кая культура производства. Наш коллектив хорошо сознает эту и другие задачи, которые при­ дется ему решать в нынешней пяти летке. Уже к концу 1973 года завод должен полностью перейти на вы­ пуск новых станков. Общий объем производства намечено увеличить в 2,1 раза, а производительность тру да — почти в два раза. Задачи — ответственные и слож­ ные. Но заводской коллектив полон решимости выполнить их с честью. Ведущей силой в соревновании за досрочное выполнение заданий пяти­ летки будут выступать, как всегда коммунисты. Подавляющее большин­ ство из них носит высокое звание ударников коммунистического труда. А ньше вся производственная дея­ тельность станкостроителей строится под девизом: «Пятилетке — ударный труд!». Н. ПРОКИН, секретарь парткома Липецкого ' станкостроительного завода. К А Р Т О Ф п р о м ы ш л е н н ы м Е Л Ь - ц е н т р а м Цифры показывают процент выполнения плана отгрузки клубней октября с. г. районами на 16 Данковский 67 Задонский 22 Липецкий 64 Становлянский 21 Лев-Толстовский 56 Хлевенский 20 Добровский 45 Лебедянский 18 Болонский 45 Елецкий 13 Измалковский 39 Краснинский 9 Чаплыгинский 35 Уеманекий 7 Долгоруковский 34 Грязинекий , 2 Тербунекий 29 Добринский —* В большинстве хозяйств области за последние дни активизирова­ лась работа сельских Советов и работников кооперации по закупке излишков картофеля у населения. И это сказывается на результатах — за минувшие сутки промышлен­ ным центрам страны отгружено 1074 тонны «второго хлеба». Особенно старательно поработа­ ли данковцы, добрэзцы, ельчане, чаплыгинцы и лев-толстовцы. Эти районы за минувшие сутки отпра­ вили в счет пополнения союзно­ республиканского фонда от 100 до 200 тонн картофеля. Опыт перечислены зх районов говорит о том, что при умелой ор­ ганизации и старании в каждом селе можно закупить десятки, а то и сотни, центнеров картофеля. К сожалению, партийные и совет­ ские органы ряда районов, и прежде всего Лебедянского и Тербунского, не проявляют долж­ ного старания в деле организации закупок клубней у населения для отгрузки за пределы области. с р а з н о й м е р к о й в п р е з й д а у м е о б л с о в п р о ф а РАБОЧАЯ В А Ж Н Б ПРЕ Д И п СТОЛОВАЯ ц шии Р и я Е Т И X Я Президиум областного совета профсоюзов рассмотрел вопрос «О мерах по дальнейшему улучшению общественного питания на предпри­ ятиях, стройках и в совхозах обла­ сти в свете решений XXIV съезда КПСС и XII Пленума ВЦСПС». В обсуждении этого вопроса приняли участие руководители промышлен­ ных предприятий, строительных ор­ ганизаций, учреждений обществен­ ного питания, председатели област­ ных, фабрично-заводских и местных комитетов профсоюзов. За последние годы проведена большая работа по улучшению об­ щественного питания рабочих и слу­ жащих на предприятиях, стройках и в совхозах области. Ежегодно рас­ тет сеть рабочих столовых, улучши­ лось их санитарно-техническое сос­ тояние. В течение 1967—1970 годов вновь открыто 65 столовых на 5400 посадочных мест, организовано бо­ лее 50 раздач комплексных обедов. Многие предприятия общественного питания оснашены современным хо­ лодильным и технологическим обору­ дованием. Построены новые и рекон­ струированы старые столовые на за­ водах Липецком тракторном, «Сво­ бодный сокол», елецких заводах «Прожекторные угли», «Эльта», Гря- зинском ЖБИ-3, Лебедянском ма­ шиностроительном, в тресте «Ли- пецкстрой». Заметное влияние на повышение культуры обслуживания оказало движение работников общественного питания под девизом «Отлично при­ готовил — отлично обслужил», ро­ дившееся в нашей области в дни подготовки к XXIV съезду КПСС. Вместе с тем, на президиуме шел серьезный разговор о том, что суще­ ствующая сеть предприятий общест­ венного питания и уровень обслужи­ вания не удовлетворяют запросов трудящихся. Нагрузка на одно, по­ садочное место столовых на заводах Новолипецхом металлургическом, тракторном, «Свободный сокол»*, елецком заводе «Гидропривод», Дан- ковском химическом, Чаллыгинском агрегатном, в тресте «Железобетон» и на ряде других предприятий зна­ чительно превышает установленные нормативы, в результате чего в обе­ денные перерывы создаются очере­ ди. Администрация и профсоюзные ко­ митеты Новолипецкого, станкостро­ ительного, Лебедянского инструмен­ тального, Данковского химического заводов, совхозов «Набережанский», «Докучаевский», «Красная дубрава», «Кооператор», «Пятилетка» и других не принимают действенных мер по своевременному вводу строящихся столовых. Из-за отсутствия столовых на липецких галантерейной и швей­ ной фабриках, в Грязинсхом и Лебе­ дянском автохозяйствах, на грязин- ских сахарном и известковом заво­ дах, на строительных площадках треста «Жилстрой» рабочие и слу­ жащие не имеют возможности полу­ чать горячее питание, а администра­ ция и профсоюзные комитеты мирят­ ся с таким ненормальным положени­ ем. Многие совхозные столовые не ос­ нашены в достаточном количестве холодильным и технологическим обо­ рудованием, кухонным инвентарем, посудой и столовыми приборами. Во многих становых предприятий метал­ лургической промышленности, маши­ ностроения ^медленно внедряются прогрессивные формы обслуживания — предварительная сервировка сто­ лов, организация комплексных раз­ дач, предварительная продажа чеков, столы заказов. Вряде мест неудов­ летворительно организовано питание для работающих в вечерних и ноч­ ных сменах, в полевых условиях и на участках с непрерывным техноло­ гическим процессом, плохо поставле­ но диетическое питание. В ряде рабо­ чих столовых, особенно в совхозах, не хватает квалифицированных пова­ ров и других специалистов общест­ венного питания. Нередко пища го­ товится невкусно, не разнообразится меню. Выступившие на президиуме ди­ ректор станкостроительного ' завода К. Д. Болдырев, начальник . област­ ного управления общественного пи­ тания И. И. Потапов, члены президи­ ума резко критиковали строителей трестов «Промстрой», «Жилстрой» и «Липецксовхозстрой» за то, что они из года в год срывают сроки соору­ жения и ввода объектов обществен­ ного питания. Председатель комиссии общественного контроля облсовпро­ фа А. В. Ретунский, старший инс­ пектор госторгинспекции П. И. Ти­ това в своих выступлениях говорили о том, что на ряде предприятий об­ щественного питания допускаются нарушения финансовой дисциплины, руководители организаций общепита неудовлетворительно •'*осуществляют ведомственный контроль. Заместитель председателя завкома .профсоюза завода «Свободный со­ кол» А. С. Морозов, председатель цехкома трубцеха №2 этого предпри­ ятия Н. А. Чепкин отмечали, что ру­ ководители Липецкого треста столо­ вых не принимают необходимых мер к устранению недостатков, вскры­ ваемых общественными контролера­ ми, допускают случаи реализации недоброкачественных продуктов, удорожания изготовляемых блюд. Президиум отметил, что областные комитеты, городские и районные со­ веты профсоюзов, ФЗМК слабо ру­ ководят комиссиями и группами об­ щественного контроля за работой столовых, буфетов, раздач, недоста­ точно помогают им в устранении имеющихся недостатков. В принятом постановлении прези­ диум облсовпрофа обязал областные комитеты, городские и районные со­ веты профсоюзов, ФЗМК совместно с хозяйственными руководителями промышленных предприятий, строек, совхозов и организаций общественно­ го питания разработать и осущест­ вить дополнительные меры по строи­ тельству новых и реконструкции су­ ществующих столовых, с тем, чтобы в текут#, й пятилетке каждое пред­ приятие имело столовую с числом посадочных мест в соответствии с установленными нормами. Обкомам, горрайсовпрофам, ФЗМК совместно с организациями торговли и хозяйственными органами предло­ жено шире внедрять в столовых на­ иболее удобные формы обслужива­ ния, добиваться улучшения обслужи­ вания и обеспечения горячим пита­ нием всех рабочих и служащих, за­ нятых не только в дневных, но и в ночных и вечерних сменах, усилить общественный контроль за работой каждой столовой, больше проявлять заботы о быте и воспитании работ­ ников общественного питания, орга­ низовать соревнование за высокую культуру обслуживания. Профсоюзным организациям реко­ мендовано включать в коллективные договоры обязательства предприятий и организаций по расширению сети и ремонту столовых, организации буфе­ тов, по развитию подсобных хо­ зяйств, снижению стоимости и повы­ шениюкачества пищи. Алексей ханическом Иванович Щербатых, которого вы видите на снимке, работает шлифовщиком в четвертом ме- цехе елецкого завода «Гидропривод» семнадцать лет. За это время он постиг все тонкости труда, Алексей Иванович ежедневно вы- Фото Ю. Ардашева. профессии. Один из лучших рабочих цеха коммунистического полняет сменные задания на 130—135 процентов. В нашем <еле Варваро-Борки рас­ положена центральная усадьба пло­ доводческого совхоза имени Кали­ нина Липецкого района. Оживлен­ нее обычного в эти дни у сельского магазина. Пелагея Дмитриевна Сит­ никова не только заведует магази­ ном. Она и заготовитель Сырского сельпо, закупает у населения карто­ фель. В нынешнем году лето выдалось засушливое. Поэтому урожай клубней получили средний. Но жители села хорошо понимают, что мнбго карто­ феля требуется промышленным цен­ трам страны. И они продают из­ лишки этой продовольственной куль­ туры работникам потребкооперации. Жительница Вэрваро-Борок М. Е. Манакова, например, сдала в мага­ зин 11 центнеров картофеля, десять мешком продал В. В. Базыкин. Таких примеров можно привести много. Ведь у каждой семьи имеется ого­ род. Всего П. Д. Ситникова заготовила более 15 тонн картофеля при плане 20. Конечно, такое задание можно и перевыполнить. Но не все получает­ ся гладко. В селе есть еще люди, которые не желают продавать кар­ тофель. Огород одинокой женщины А. Ф. Зубовой, например, занимает пол­ гектара. И в основном он был заса­ жен картофелем. Но А. Ф. Зубова не продала в магазин ни одного ки­ лограмма. Работники сепьского Сове- та и П. Д. Ситникова не раз и не два беседовали с такими людьми, как А. Ф. Зубова, взывали к их совести— и все безрезультатно. Неужели эти люди не помнят, как много горожа­ не делают для подъема сельского хозяйства: С помощью горожан из­ менился внешний облик наших дере­ вень, а сама жизнь стала зажиточ­ ной. И просто непонятно, как не по­ мочь промышленным центрам стра­ ны, столовым, больницам и яслям? с. ПОПОВ, с. Варваро-Борки, Липецкого района. ОТ РЕДАКЦИИ. С письмом С. По­ пова мы познакомили заместителя председателя Сырского сельпо по заготовкам В. А. Фурса. Вот что сказал Владимир Александрович: — Автор письма прав. Заведую­ щая Варваро-Борским магазином Полина Дмитриевна Ситникова поч­ ти выполнила план по заготовкам картофеля. Всего у нас двенадцать заготовителей. Есть и такие, которые уже перевыполнили задания. Это за­ ведующая магазином № 3 в селе Подгорном Александра Григорьевна Козлова, заведующая магазином В Ы С О К И Е Н А Д О И Животноводы молочнотоварной фермы № 1 колхоза имени Кали­ нина Чаплыгинского района за девять месяцев получили 2260 ки­ лограммов молока от каждой ко­ ровы, в том числе за сентябрь — 264. Пример другим показывает до­ ярка К. Ф. Мордвина, получив­ шая за девять месяцев по 2574 килограмма молока от коровы. Хорошо поработали Т. М. Верев­ кина, М. И. Федорова, М. С. Мас­ ленникова и другие. 4 А. ГЛАДКИХ, учитель Троекуровской средней школы Чаплыгинского района. СЛОВО ЗА ВАМИ, ШЕФЫ! Каждому хозяйству- к о р м д и, е х Вдали от асфальтированных трасс и железнодорожных магистралей раскинулись угодья свиноводческого совхоза «Культура» Лебедянского района. Здесь, в глубинке, работает много замечательных тружеников. Меньше чем за девять месяцев вы­ полнила свое годовое обязательство Герой Социалистического Труда сви­ нарка Н. И. Касьянова. До конца го­ да она решила получить еще не ме­ нее 400 поросят. Выполнили свои обязательства по получению и выра­ щиванию молодняка и свинарки А. П. Журавлева и М. Н. Чекмасова. Все­ го по совхозу за три квартала полу­ чено 7.751 поросенок—на 1248 боль­ ше, чем в прошлом году. Работники СТФ уверены, что до конца года они получат не 9 тысяч поросят, как записано в обязательствах, а на ты­ сячу голов больше. В целом по совхозу также выпол­ нено годовое обязательство по- про­ даже мяса государству. В ближай­ шее время будет отправлено на мя­ сокомбинаты еще 100 тонн. Хорошо зарекомендовал себя в летнее время передвижной лагерь для поросят группы доращивания. Животные отлично окрепли и после перевода в откормочную группу бы­ стро набирают вес. В совхозе около 600 коров. В на­ стоящее время они переведены на стойловое содержание. В их рацио­ не—жом, ботва сахарной свеклы, тыква/а также кормовая свекла и просяная солома. Среднесуточный удой коровы в эти дни составляет 6,4—6,5 килограмма молока. А пере­ довая доярка А. И. Чернышова на протяжении ряда лет добивается вы­ соких надоев. К сожалению, руководители и спе­ циалисты хозяйства ничего ке сдела­ ли для распространения ее опыта. Главный зоотехник совхоза В. Л. Ха­ баров запустил племенную работу. Именно этим в значительной мере объясняется большая яловость коров. Отбор телочек и выпойка их по схеме также не организованы. Начинается зимовка скота. Сейчас особенно важно организовать хоро­ шее кормление животных.* Земле­ дельцы совхоза в нынешнем году по­ лучили неплохой урожай сеяных трав, кукурузы и корнеплодов. Это дало возможность хозяйству зало­ жить более 2100 тонн силоса, 600 тонн сенажа, заготовить 400 тонц се­ на, много соломы. Таким образом, грубых и сочных кормов достаточно. Дело за тем, чтобы умело готовить их к скармливанию. А вот здесь-то все и застоцорилось. Дело вот в чем. В отделении «1 Мая» содержится 350 голов коров— более половины дойного стада. Здесь с помощью шефов — управления «Энергометаллургпрокатмонтаж» — началось строительство кормоцеха с пропарочной камерой. Вначале шефы работали хорошо. Потом забыли о своих подшефных. После критики в газете «Ленинское знамя» руководи­ тели шефской организации — А. А. Фалькенгоф и А. К. Гончаренко — быстро приняли меры: выде­ лили для выполнения работ в совхозе все необходимое и за ко­ роткий срок построили облицован­ ную траншею, смонтировали отепле­ ние в свинарнике. Однако езое обе­ щание — построить кормоцех—они не сдержали. Привезли в совхоз ко­ тел, и на этом активность шефов ис­ сякла. Один из самых важных объектов свинофермы — котельная — строит­ ся третий год. В настоящее время в помещении можно полным ходом устанавливать технологическое обо­ рудование. Но дело идет крайне медленно, ибо руководители управле­ ния «Центросовхозмонтаж» не орга­ низовали здесь как следует работу монтажников. Между тем, дело идет к зиме. Если в ближайшие дни ко­ тельную и теплотрассу монтажники не сдадут в эксплуатацию, совхоз может понести большие убытки, ибо в неотапливаемых помещениях поро­ сят держать нельзя. Холодно будет и в свинарнике-маточнике, где по­ ставлено на зимовку еще 2 тысячи свиней с молодняком. Свиноводческий совхоз «Культура» — хозяйство крепкое. Его коллек­ тив за последние годы резко увели­ чил производство основной продук­ ции — свиного мяса. Со сдачей в эксплуатацию котельной и кормоце­ ха работники хозяйства смогут тру­ диться еще более продуктивно. И руководителям шефской организации А. А. Фалькенгофу и А. К. Гонча­ ренко и начальнику управления «Центросовхозмонтаж» В. П. Щер­ бакову следует принять все меры к ускорению работ на важных но­ востройках совхоза. С. НИКИТИНА, соб. корр. «Ленинского знамени». н. КРИВЫХ, инспектор ОПО УВД Липецкого облисполкома. ИТОГИ ВТОРОЙ ВСЕРОССИЙСКОЙ Своеобразным творческим от­ четом издателей, писателей, ху­ дожников, полиграфистов Рос­ сийской Федерации явилась Вто­ рая республиканская выставка детской книги и книжной графики, которая была открыта в столич­ ном Доме художника с 3 по 23 сентября. Ее итоги подведены на заседании Комитета по печати при Совете Министров РСФСР. Отмечалось, что в выставке приняли участие 45 республикан­ ских издательств, а также изда­ тельство «Молодая гвардия», ко­ торые представили 1800 произ­ ведений, оформленных мастерами детской иллюстрации. Среди них были русская и за­ рубежная классика^ книги совре­ менных советских писателей на национальных языках народов России, научно-познавательная литература, учебники. Централь­ ное место на выставке заняли книги о Коммунистической пар­ тии, Родине, о жизни и деятель­ ности В. И. Ленина и его сорат­ ников, произведения на истори­ ко-революционную, пионерскую, военно-патриотическую, интерна­ циональную темы. Наряду с известными мастера­ ми детской иллюстрации были представлены интересные твор­ ческие работы молодых художни­ ков Москвы, Ленинграда, Вороне­ жа, Новосибирска, Хабаровска, Нальчика, Саранска и других го­ родов. Выставка показала, что ее богатый иллюстративный материал отразил современное состояние советского реалистического искус­ ства, продемонстрировал боль­ шую воспитательную силу’изобра­ зительного образа наряду с лите­ ратурным. Вторая всероссийская выставка детской книги и книжной графики привлекла внимание широкой об­ щественности. Ее посетило почти 30 тысяч человек. Состоялись те­ матические вечера: «Страницы жизни Ильича», «Слава солдат­ ская», «Все работы хороши», дни поэзии и художника, а также дни отдельных издательств. Было про­ ведено также двести специаль­ ных экскурсий для школьников, студентов художественных вузов и техникумов, издателей, полигра­ фистов. Основной итог выставки, как отмечалось на заседании Коми­ тета, это то, что она содействова­ ла широкой пропаганде детской литературы среди населения. На заседании Комитета были объявлены поощрительные пре­ мии и грамоты ВЦСПС, ЦК ВЛКСМ, Главпура и МВД СССР, которых удостоены отдельные произведения, их авторы и ху­ дожники. (Корр. ТАСС). \ Г ' \ № 4 в селе Хрущевке Прасковья Ва­ сильевна Образцова и другие. Нашему сельпо устанавливался план — заготовить 160 тонн карто­ феля. Столько клубней уже отгру­ жено в промышленные центры. 15 октября мы провели совещание с заготовителями. Намечено закупить картофель сверх задания. Конечно, встречаются определен­ ные трудности. Автор письма прав и в том, что на селе еще встречаются люди, которые не желают расстаться с излишками картофеля. Мы не про­ ходим мимо подобных явлений. С такими людьми проводятся разъяс­ нительная работа. Мы уверены, что из наших сел в союзно-республикан­ ский фонд будет отправлено еще немало картофеля. Ц Е Н А БЕСПЕЧНОСТИ В телятнике тербунского совхоза «Пятилетка» требовалось смонтиро­ вать систему отопления. Для выпол­ нения работ с бригадой Елецкого СМУ треста «Липецксельхозмонтаж» быУг заключен договор, по которому начались работы. Но в договоре вопрос пожарной безопасности был обойден. Главный инженер совхоза Н. А. Филиппов ха­ латно отнесся к подготовке и выпол­ нению сварочных работ. Прораб Тер­ бунского участка СМУ Н. Г. Минаев гоже проявил беспечность. Животно­ водческое помещение от навоза и соломы не освободили, место прове­ дения работ также не очистили от сухого мусора. Сварочные ра­ боты начались, а средств по­ жаротушения — огнетушителей, пес­ ка, лопат и ведер с водой — в поме­ щении не было. При таком положё. нии сварщик Г. А. Пчельников не имел права включать аппарат. Одна­ ко все: и сварщик, и прораб, и главный инженер совхоза решили, что «ничего страшного не случится». Что касается администрации совхоза, то она даже не приняла мер к выво­ ду телят из помещения на период сварочных работ. И вот случилось то, что должно было произойти при такой «подготов, ке». От пламени горелки вспыхнула солома, по которой огонь быстро рас­ пространился по всему помещению. Большие усилия пришлось прило­ жить животноводам для того, чтобы отстоять другие здания. А телятник и телят спасти не удалось. Решением народного суда прораб Тербунского участка Елецкого СМУ Н. Г. Минаев, бригадир СМУ И. А. Шахов, сварщик Г. А. Пчельников л главный инженер совхоза Н. А. Фи­ липпов осуждены к различным сро­ кам исправительно-трудовых работ. V X . I I