Ленинское знамя. 1971 г. (г. Липецк)

1? ты 1971 г., М 16$ (13 ЙЗО) ТБИЛИСИ. Автоматизированную систему управления комплексом подготовки шихты на агломера* ционных фабриках разработали грузинские ученые и специалисты Челябинского металлургического завода. Технологической линией протя­ женностью в 2,5 километра управ­ ляет электронно-вычислительная машина. Процессы загрузки и до­ зировки компонентов, от которых зависит качество чугуна, выполня* ются автоматически. Подготовка шихты производится с диспетчер­ ского пункте, где перерабатыва­ ется вся информация о ходе тех­ нологического процесса. ДОСТИЖЕНИЯ Н А У К И И Т Е Х Н И Н И Новая система управления зна­ чительно улучшает качество и вы­ ход агломерата, сокращает расхо­ ды на его производство. По пред­ варительным расчетам, экономи­ ческий эффект от внедрения си­ стемы в производство составит полтора миллиона рублей. Управление комплексом подго­ товки шихты с применением вы­ числительной машины внедряется на аглофабрике Челябинского ме­ таллургического завода. * * * МОСКВА. Прочность стали, об­ работанной ультразвуком большой мощности на установке непрерыв­ ной разливки, увеличилась почти вдвое. Эта сложная задача реше­ на учеными центрального научно- исследовательского института чер­ ной металлургии имени И. П. Бар­ дина. Опыты проводились на Туль­ ском металлургическом заводе, Ультразвук вводился в кристалли­ затор, где происходило формиро­ вание непрерывного слитка. Мощ­ ная ударная волна, возникающая в процессе такой акустической обработки жидкого металла, ло­ мает растущие кристаллы и из­ мельчает их. В результате повы­ шается прочность, пластичность и выход стали. * * * МОНРЕАЛЬ. Канадская фирма «Коминко» разработала сплавы цинка с алюминием и титаном, имеющие сравнительно низкую температуру ковки. Благодаря этому, а также хорошим шлифую­ щим свойствам цинка сплавы по­ зволяют увеличить долговечность штампов в несколько раз. * Ф * Испытания универсального зу­ бофрезерного станка-полуавто­ мата повышенной точности за­ кончились на витебском заводе имени Коминтерна. На станке можно обрабатывать при повы­ шенных режимах резания детали диаметром до 200 миллиметров. (Корр. ТАСС). соб. корр. «Ленинского знамени». П И С Ь М А И З П Е Р В И Ч Н Ы Х П А Р Т И Й Н Ы Х О Р Г А Н И З А Ц И Й НАШЕЙ БРИГАДЕ В парторганизациях Липецкого района действуют 120 партгрупп. Они созданы в тракторных бригадах, на животноводческих фермах, в цехах промышленных предприятий. Райком партии организовал районную школу партгрупоргов. На проводимых раз в квартал за­ нятиях товарищи обмениваются накопленным опытом, овладевают искусством партийной работы. Сегодня в нашей газете выступает партгрупорг тракторной бригады колхоза «Знамя Ленина» А. В. Шалавин. ОСНОВНЫМИ звеньями партии названы на X X IV съезде КПСС пер­ вичные партийные организации. Од, повременно выдвинуто требование, чтобы каждый коммунист проявлял себя настоящим политическим бой- ном. Взаимосвязь тут мйе видите# прямая: ведь работоспособность, боевитость любого коллектива скла­ дывается, в конце концов, из лич­ ных качеств составляющих его людей. Лучшей возможностью «дойти» до каждого человека, воздействовать на него располагают партийные группы. А отсюда и их естественно возрастающее влияние в жизни тру ­ довых коллективов. Ка к бывало прежде? Нарушил дисциплину кто-то из механизато­ ров, или, скажем, совершил неблаго­ видный поступок в быту. Попробу ­ ют. бывало, сделать такому замеча­ ние, а он отмахнется. Но вот организовалась в трактор ­ ной бригаде партгруппа из восьми человек. И теперь слов, подобных приведенным, не услышишь. Потому что все знают: появилось в коллек­ тиве партийное ядро, которому ре­ шительно до всех и до всего есть самое непосредственное дело. Не вышел как-то на работу трак ­ торист Н. И. Субботин. Оказалось, был пьян. Такое случалось с ним и раньше, но... Или проходило как- то бесследно (с. кем, дескать, не бы­ вает!) или. самое большее, конча ­ лось административным взысканием. А тут Н. И. Субботина буквально на следующий день пригласили на ----------------------------------------Ф открытое собрание партгруппы, по­ требовали объяснения. По-моему, поначалу он просто растерялся. Пе­ ред ним были те же хорошо знако­ мые ему люди. И одновременно ка ­ кие-то совсем другие, потому что он предстал перед ними в постыдной роли провинившегося. Выслушав справедливые слова осуждения, он сказал: — Прошу у всех прошения, н вот вам, как на духу; ничего подобного не повторится... Слово свое тракторист сдержал. Значит, понял человек, что к чему, прочувствовал. Можно бы привести и другие примеры. Все они свидетельствуют об одном: никакое «официальное» взыскание не в состоянии заменить по эффективности воздействия нели­ цеприятную критику товарищей по партии. Но деятельность партгруппы, ко ­ нечно же, ни в коей мере не сво­ дится к борьбе с «чрезвычайными происшествиями». Постоянное, по­ вседневное влияние на людей и по ­ ложение дел в коллективе она ока­ зывает, в первую очередь,' положи- ф---------------------------------------- тельным примером каждого комму ­ ниста. Накануне весеннего сева члены партгруппы приняли решение: не уходить с поля, пока не выполнишь задания. Так н поступали. А за ни ­ ми потянулись остальные механиза­ торы. Результат: именно наша брига­ да первой в колхозе завершила сев яровых. Особо хочется назвать мне Н. М. Балашова и В. И. Субботина. Они из тех партийцев, которые и са ­ ми любое дело делают на совесть, и других увлечь умеют. Такая у них струнка в характере. И вот что еще примечательно. С созданием партгруппы заметно по­ высилась авангардная роль комму ­ нистов не только в труде. Обычно мы проводим открытые партсобра­ ния. И все присутствующие оказы ­ ваются втянутыми в обсуждение во­ просов, которые касаются разных сторон бригадной и колхозной жиз ­ ни. Например, о занятиях в школе основ марксизма-ленинизма, о рабо­ те над собой. Глядишь, кто-то уже обращается к коммунисту с прось­ бой объяснить непонятное. Так ста­ ло у нас правилом регулярно высту­ пать перед своими механизато р а м и политинформа­ циями, проводить беседы на злобо­ дневные темы. Недавно обсуж ­ дали мы обращение обкома КПСС и облисполкома о массовом по­ ходе за укрепление кормовой ба­ зы. Собрание единодушно реши­ ло, что успешное выполнение огромной и важной задачи по созда­ нию кормовой базы зависит от к а ж ­ дого из нас, от того, как четко и слаженно будут работать все произ­ водственные звенья. Правление и партком колхоза поставили задачу бригаде — заложить 300 тонн се­ нажа. Партгруппа совместно со всеми механизаторами еще раз по- хозяйски прикинула имеющиеся воз­ можности и внесла встречное пред­ ложение—довести названную циф­ ру до 500 тонн. Надо видеть, как горячо взялись люди за дело. Еще бы: ведь они бо­ рются за выполнение того, что на­ метили и решили сами. Тут опло­ шать нельзя. Уже в конце июня в колхозе было заложено 300 тонн се­ нажа. Полным ходом развернулась уборка трав на сено, заготовка ве­ точного корма. Используются все резервы для того, чтобы обеспечить скоту сытную зимовку. А тут насту­ пила и уборка хлебов, ее тоже надо провести’ хорошо, организованно. Вот в таких повседневных забо­ тах государственной важности и ис­ пытывается каждый из нас, комму ­ нистов, на звание настоящего поли­ тического бойца партии. А. ШАЛАВИН , партгрупорг тракторной бригады колхоза «Знамя Ленина» Липецкого района. ЕЛЬЦУ НУЖЕН ШТАБ РАЦИОНАЛИЗАТОРОВ 6135 членов насчитывают первичные организации Всесоюзного общества рационализаторов и изобретателей на предприятиях Ель­ ца. ’ За минувшее пятилетие моваторы-ельчвне внедрили в произ­ водство 7880 предложений с общим экономическим эффектом бо­ лее 8 миллионов рублей. К о л л е к т и в ы елецких заво­ дов: элементного и «Эльты»— по широте движения за все­ стороннюю рационализацию произ­ водства признаны первыми в горо­ де. По результатам соревнования новаторов в чгсть XX IV съезда КПСС коллектив рационализаторов и изобретателей первого награжден Почетной грамотой Центрального совета ВОИР, э второго — занесен в областную Книгу почета и удо ­ стоен звания «Лучшее предприятие по рационализаторству и изобрета­ тельству». Если выделить наиболее харак ­ терную черту действия пытливой мысли электрохимиков и приборо­ строителей, то ею, пожалуй, ста­ нет вмешательство рационализато­ ров и изобретателен буквально во все сферы своего производства. Но ­ ваторы «Эльты» в минувшем пятиле­ тии способствовали увеличению вы­ хода годной продукции на 23 процен­ та, благодаря их стараниям срок службы кинескопов увеличен в т{3и раза. Рационализаторский фонд Пред­ приятия составил в восьмой пяти­ летке 2110 тысяч рублей. У электро­ химиков только за прошлый год он вырос на 542,4 тысячи рублей. и на Елецком заводе тракторных гидроагрегатов. Здесь разработаны и широко оглашены, условия конкурса на звание «Лучший коллектив по изобретательству - и рационалива- ции среди отделов и цехов». С фев­ раля по октябрь на заводе объяв­ лен смотр объединений новаторов за* право называться «Лучший мо­ лодежный коллектив». Участие мо­ лодежи в рационализаторской ра­ боте — одна из главных забот пар­ тийной, комсомольской, профсоюз­ ной организаций предприятия. Другая задача — решение на­ сущных проблем. Так, в феврале и марте на агрегатном проходил кон ­ курс на лучшее предложение по по­ вышению производительности тру ­ да. Результат этого мероприятия — 9,5 тысячи часов экономии, сокра­ щение числа занятых на отдельных операциях рабочих. - 1-> • 3$ минувшее пятилетие на всех заверэтг города было внесено 7880 пре^таа^ений, из которых приня­ то V ЙУОО, а внедрено —- 5460. Не использованными в производстве, таким *Эбразом, остались 1260 цен­ ны х ! заДумок, которые могли бы дат^ стране 1731 тысячу рублей экономйй. Работа с членами общества ВОИР на каждом предприятии облекается в различные формы. На элементном читают лекции, проводят беседы на темы «Изобретение н патент», «Как оформить изобретение». При подведении итогов соревнования строго проверяется выполнение пун ­ ктов но рационализации На «Эль- те» практикуют различные смот­ ры: «Твое первое рационализатор­ ское предложение». «Пятилетке — мастерство и поиск молодых», в ко ­ торых участвуют много вабочнх. Растет на предприятиях города и число творческих групп, которые объединяют и направляют " усилия новаторов на решение сложных проблем. Добрая слава идет о та ­ ких коллективах в локомотивном депо станции Елей, на заводах «Эльта» и элементном. Групповое творчество поощряется Не может не волновать и то об ­ стоятельство, что экономический эф­ фект подсчитан лишь по 3140 ра­ ционализаторским предложениям Это составляет всего 43 процентов от числа внедренных. Трудно пове­ рить, что для остальных задумок новаторов, внедренных в производ­ ство, экономию подсчитать нельзя. И это еще не все. 1180 предло­ жений, то есть почти 15 процентов всех внесенных, отклонены. Иными словами, труд сотен людей был за­ трачен впустую. Разве этот факт не свидетельствует о том, что зачастую изобретатели и рационализаторы не нацеливаются на решение основных производственных задач, что их творческий труд практически не контролируется. ... Несколько лет прошло с тех пор, а обида не гаснет в душе фре­ зеровщика механического цеха № 3 завода «Гидропривод» М. Ф. Под- колзина. Михаил Федорович пред­ ложил как-то новую конструкцию лопастного насоса, используемого в лесообрабатывающей промышлен­ ности. По сравнению со старой мо­ делью изделие М. Ф. Подколзина имело меньшие габариты, было на­ дежней в работе и менее трудоем­ ко в изготовлении. Новинке дал от ­ личную оценку Вологодский завод деревообрабатывающих станков. Оттуда прислали письмо с просьбой отправить им новые насосы. Поло­ жительно отозвался о детище ра­ ционализатора и Харьковский науч­ но-исследовательский институт. Но в производство новый лопаст­ ной насос так и не пошел. Оказы­ вается, М. Ф. Подколзин не сумел правильно оформить документы на свое предложение, и никто ему в этом не помог. Три года кропотли­ вой работы пропали даром. Осо­ бенно же обидно рабочему стало после того, как кто-то из. завод­ ских специалистов, побывав на род­ ственном предприятии в Николаеве, сообщил, что видел там насосы его конструкции. Подобный случай не единичен. Факты волокиты и формализма в работе первичных организаций ВОИР при оформлении документов на рационализаторские предложе­ ния имеют место и на других пред­ приятиях Ельца. Так, на заводе «Прожекторные угли» новаторы се­ туют на -неупорядоченность системы материального поошренчя творчест­ ва рабочих. На элементном досаду­ ют, что занимались долго и упор­ но над одним из предложений, а оно давным-давно внедрено на со­ седнем предприятии. На заводе медоборудования высказывают мысль о том, что хорошо бы взять для себя все ценное, что есть в ра­ боте советов ВОИР других пред­ приятий. А где возьмешь это ценное, если опыт никто не обоб­ щает. Вывод напрашивается сам. Н у ­ жен единый орган, координирующий деятельность всех первичных орга ­ низаций ВОИР в городе. Быть мо­ жет, им станет городской совет, в ! который войдут представители пар­ тийных и советских органов, специ­ алисты, лучшие рационализаторы предприятий. Пожалуй, он-то и по ­ может решить многие из этих про­ блем. А главное —- объединит ра­ ционализаторов Ельца в единый коллектив, определит основное на­ правление их работы. Э. АЛЕКСЕЕВА, З О Н А Л Ь Н Ы Е С О Р Е В Н О В А Н И Я М ЕХАНИ ЗАТО Р О В,- П А Х А Р Е Й • лотнище. Флаг соревнований под ­ нимает Герой Социалистического Труда А. Е. Понедельченчо. Митинг открывает главный су ­ дья соревнований Е. А. Шахов — заместитель начальника главка ЦЧР Министерства сельского хо ­ зяйства Российской Федерации. От имени липчан участников соревнований тепло приветствует секретарь обкома КПСС А. И. Рачков, Затем главный инженер главка В. С. Емельянов оглашает условия соревнований. Для трак ­ торов ДТ-75 отведены участки по 0,4 гектара, для МТЗ-50 — по 0,3. Мужчины должны вспахать эту площадь за час, женщины — за 70 минут. Главное требование — высокое качество вспашки. Надо строго соблюдать прямолиней ­ ность, заданную глубину, ширину захвата плуга, выровненность по­ верхности и т. д. В небо взмыла еще одйа раке ­ та — сигнал о начале соревнова ­ ний, Взревели моторы , и через минуту на поле появились первые борозды жирно го чернозема. Кр у г за кру гом делают агрегаты. Контроль строгий. За каждым трактором закреплено по два полевых судьи. Кроме того, за качеством вспашки строго на­ блюдает судейская коллегия, соз ­ данная из работников министер ­ ства и специалистов областных управлений сельского хозяйства областей зоны. От них не у к ­ роется ни одна погрешность. На соревнованиях присутство ­ вало немало болельщиков. Лип ­ чане, конечно, переживали за своих земляков. Особый интерес вызывала комсомолка Клавдия Моргачева. После восьми классов девушка пошла работать дояркой в тербунский совхоз «Красный Октябрь». Три года трудилась на ферме. О коло двух лет назад впервые села на трактор. На об ­ ластных соревнованиях, которые проводились в июне, Клава стала чемпионкой среди женщин и по ­ лучила право участвовать в этих ответственных зональных сорев ­ нованиях. | И вот пахари снова перед три ­ буной. Объявляются результаты. Чемпионом зоны среди ветеранов стал наш земляк — тракторист добровского колхоза имени Свер ­ длова Александр Федорович Ла­ зарев, набравший 92 балла из ста. Ему вручены золотая медаль, Диплом первой степени, перехо ­ дящий приз «Золотой плуг» и ценный подарок. Среди женщин чемпионкой стала Герой Социали­ стического Труда А . Е. Понедель- ченко. Среди молодых пахарей первенство занял тракторист кол ­ хоза имени Лосева Павловского района Воронежской области Владимир Тищенко. Липчанке Клавдии Моргачееой присуждено третье призовое ме ­ сто. Ей вручена бронзовая ме ­ даль, диплом третьей степени, красный вымпел и ценный пода ­ рок. В командном зачете первое ме ­ сто по баллам заняли представи ­ тели Воронежской области, Им вручен переходящий к уб о к пер ­ вой степени Министерства сель­ ско го хозяйства РСФСР. Второе место и переходящий кубо к вто­ рой степени завоевали пахари Липецкой области. На третьем месте — белгородцы. Зональные соревнования паха­ рей показали возросшее мастер ­ ство наших механизаторов. В. АЗАРИН, НА СНИМКАХ: вверху — зо­ нальные соревнования мехаинза- торов-пахарей начались; слева внизу — призер соревнований трактористка Клавдия Моргачева; справа внизу — вручение наград чемпиону соревнований Александ­ ру Федоровичу Лазареву. Награ­ ды вручает главный судья сорев­ нований Е. А. Шахов. Фото Ю. Клюева. -л' -УС| V"' " г ' • . 4 ?• ''ч -V у’; Ч'* | '5Л” ■> '< ? Г 4 ; .. ... . Одно из полей Липецкой сель­ скохозяйственной опытной стан­ ции украшено разноцветными флагами. В строгом строю стоят тракторы с подвесными плугами. Сегодня впервые на липецкой земле Министерство сельского хозяйства РСФСР проводит зо ­ нальные соревнования пахарей. В них принимают участие предста ­ вители Липецкой, Воронежской , Тамбовской, Курской и Белгород ­ ской областей -— те механизато ­ ры, которые стали в своих обла­ стях чемпионами. Пахарь всегда был, есть и всегда будет центральной фигу ­ рой в земледелии. Без его труда не выращивается ни одна культу ­ ра. Вот почему люди этой про ­ фессии окружены большим поче ­ том и уважением, вот почему уже стало традицией проводить соревнования пахарей как внутри районов, так и в масштабе стра­ ны. ...В голубое небо взмывает красная ракета. Начинается парад техники, Перед трибуной ровным строем проходят тракторы. В четвертых зональных сорев ­ нованиях представлены 15 меха­ низаторов — по три от каждой области. Среди них есть люди, которые более четверти века от ­ дали земледелию. Вот под номе ­ ром 13 ведет МТЗ-50 Александра Егоровна Понедельченко. Около тридцати лет она обрабатывает землю в новооскольском колхозе «Знамя коммунизма» Белгород ­ ской области и стала Героем Со ­ циалистического Труда. Такой же стаж и у Андрея Семеновича Суржикова — тракториста кол ­ хоза «Россия» Павловского рай­ она, что за Воронежем. На равных условиях с ветера­ нами сегодня будут соревновать ­ ся те, кто только недавно сел на трактор. Представители нашей области — молодежь. Трактори ­ сту Усмачского совхоза-технику ­ ма комсомольцу Николаю Ильи­ ну 24 года, Александру Лазареву из добровского ( колхоза имени Свердлова — 25. В тракторной колонне идет ма­ шина комсомолки Клавдии М ор - гачевой. Это тоже наша предста ­ вительница из тербунского совхо ­ за «Красный Октябрь». Участники соревнований вы­ страиваются перед трибуной. Пять ветеранов, пять женщин, пять юношей. Кто из них станет победителем в своей группе? Под звуки Гимна Советского Союза в небо уходит красное по- ОСЛЕДНИЙ месяц первого полугодия был для липец ­ ких строителей месяцем интенсивного труда. Тресты и специализированные управле ­ ния работали над реализа ­ цией напряженной программы . Успех дела зависел от мобили ­ зации всех внутренних резервов производства, неуклонного роста производительности труда. Хозяйственна» деятельность многих строительных организаций говорит о том, что забота о рос ­ те производительности труда ста­ ла для них самой важной. Показательна з э о м отношении работа коллектив» треста «Пром- стррй». Свою июньскую, програм ­ му он реализовал на 120 процен ­ тов по генподряду и на 112 — собственными силами. Промстро- евцы выполнили в йюне большой объем работ. Им пл мировалось освоить 5320 тысяч рублей, фак ­ тически же освоено 6309 тысяч. Отрадно, ч^о как весь трест в целом, так и все его подразделе ­ ния работали ритмично, М М К Н К Р Я Б О Т Л Л И С Т Р О И Т Е Л И ОБЛ ЯС Т И В ИЮН Е Таких хороших результатов кол ­ лектив треста смог достигнуть благодаря росту производитель ­ ности труда. В минувшем месяце она составила 119 процентов. Эго лучший показатель среди строи ­ тельных трестов области. Для сравнения следует сказать, что еще в мае он равнялся 101 про ­ центу. Столь резкий рос7 обусловлен размахом социалистического со ­ ревнования, последовательным поиском путей сокращения зат­ рат времени на всех операциях строительного производства, ме ­ ханизации трудоемких процессов. В полной мере это относится к работе коллектива на возведении объектов черной металлургии. На важнейшем участке июньское за­ дание завершено с превышением на 80 процентов, успех сопутство ­ вал коллективу и на сооружении объектов Минтяжстроя. Единственный объект, на строи ­ тельстве которого трест работал ниже своих возможностей,— это завод по производству бетона. Здесь июньегий план зыполнен зеего на 80 процентов. Дело в том, что руководители треста по- прежнему относятся к возведе ­ нию завода, как к делу второсте ­ пенному. М ежду тем, в титуль­ ном списке он значится как пус ­ ковой , Большого успеха в июне вновь добился коллектив треста «Спец­ строй», справившийся с месячным планом на 104,4 процента. При э т о м - производительность труда составила 106,4 процента Образ ­ цы высокопроизводительного тру ­ да показали механизаторы, кото ­ рые довели выработку до 124,6 процента. Вместе с тем, в июне допущены серьезные упущении на строи ­ тельстве целого ряда важнейших народнохозяйственных объектов, на стройках жилья. В первую оче ­ редь это относится •: самому большому в области тресту — «Липецкстрою». Руководство его было подвергнуто справедливой критике на состоягшемся в июне пленуме областного комитета партии. Администрация, партий ­ ный и профсоюзный комитеты в ответ на критику разработали конкретные мероприятия по лик ­ видации отставания. Однако поло ­ жение дел на стройках Липецкой Магнитки по -прежнему вызы ­ вает тревогу. Июньский план по генподряду и собственными4 си­ лами выполнен соответственно на 87 и 82 процента. Лишь на азот ­ нотуковом производстве и цехе холодного проката освоены все отпущенные средства. На ссоружении же доменной пени № 5 и аглоленты № 3 плановые задания сорваны. Особенно пло ­ хо идут дела на аглоленте № 3, где задание июня реализовано на 57 процентов. В тресте по -прежнему не хва­ тает квалифицированной рабочей силы. Вместе с тем, в сменах, особенно вечерних и ночных, на ­ блюдаются массовые простои. Слабо используются механизмы. В начале года коллектив «Ли- пецкетроя» выступил с ценной инициативой, обязавшись под ­ нять производительность труда на 17— 17,2 процента против плано­ вой. Передовые управления, уча ­ стки, бригады последовательно решают важнейшую задачу, видя в ней могучий резерв. Однако в целом по тресту выработка не каждо го работающего составила в июне только 97,5 процента. Это говорит о том, что в кол ­ лективе нет должной б 'р ь б ы за изыскание внутренних резервов производства. Некоторые руково ­ дители по-лрежнему пытаются выполнять планы за счет увеличе ­ ния численности работников, хотя это порой ведет к удорожанию строительства. Несколько лучше, чем в прош ­ лом месяце, работал коллектив треста «Жилстрой». Впервые за полугодие жилстроевцы справи ­ лись с планом по генеральному подряду. Собственными же си­ лами задание реализовано на 86 процентов, выработка составила 92 процента. В июне сдана в эксплуатацию 13,1 тысячи квадратных метров жилья — половина из запланиро ­ ванного на второй квартал. С 1 июня начал самостоятель ­ ную хозяйственную деятельность домостроительный комбинат, ко ­ торый будет целиком специализи ­ рован на возведении домов из сборных элементов. Нужно, чтобы становление этого нового пред ­ приятия проходило организован ­ нее. Началось второе полугодие. Д ол г строителей — использовать благоприятное время третьего квартале для наращивания тем ­ пов, преодолеть допущенное отставание, ПЯТЫЙ ТОМ „ДЕКРЕТОВ СОВЕТСКОЙ ВЛАСТИ" Вышел в свет пятый том сборника «Декреты Советской власти», в который включены законодательные акты ВЦИК , СНК и Совета рабочей и крестьянской обороны, принятые в апреле — июле 1919 года. . 4 Большинство документов, включенных в пятый том, посвящено вопросам обороны страны, повышению боеспособности Красной Ар ­ мии, снабжению ее всем необходимым, призыву пополнений, матери­ альному обеспечению красноармейцев и их семей. Книга состоит из двух разделов и приложений. Первый раздел содержит опубликованные декреты и постановления, второй — наи­ более важные по своему содержанию акты, не опубликованные в то время. . . . . 132 документа публикуются впервые. Книга подготовлена к печати Институтом марксизма-ленинизма при П К КПСС и Институтом истории СССР Академий наук СССР-. и „ПОЛИТИЧЕСКАЯ ИНФОРМАЦИЙ № 13 Очередной нумер журнала от­ дела прбпаганды и агитации об­ кома КПСС открывается статьей секретаря обкбма КПСС А. А. Афанасова Она яосвяшена даль­ нейшему развитию юрювли в об­ ласти. Директор Новолипецкого заво­ да С. В К >лпаков рассказывает о планах коллектива на всю пяти­ летку. в цифрах и фактах приво­ дятся данные о развитии метал­ лургии страны и нашей области. Заведующий отделом пропаган­ ды и агитации збкэма КПСС Н. А. Потапов выступает со статьей «Идеологической работе — конкретность», секренрь Гря- зинского горкома КПСС Н. А. Деженин делится опытом органи­ зации массово-политической ра­ боты на заготовке кормов для скота, секретарь парткома заво­ да «Центролит» Н. И. Сбитнев рассказывает о том, как строит свою работу лучший политинфор­ матор завода В. Г. Батраков. Ле ­ то время наиболее активной массово-политической работы по месту жительства. Статья заве­ дующего отделом пропаганды и агитации Липецкого горкома КПСС ГТ. В. Нештамова раскры­ вает передовой опыт в этом деле, предлагает пути дальнейшего улучшения работы. В