Ленинское знамя. 1971 г. (г. Липецк)

Ленинское знамя. 1971 г. (г. Липецк)

2 Л Е Н И Н С К О Е З Н А М Я тят 20 января 1971 г., У* ГО (12 880У ПОЛНЕЕ ИСПОЛЬЗОВАТЬ РЕЗЕРВЫ ПРОИЗВОДСТВА К АК уже сообщалось, 16 янва­ ря состоялась XXVIII Липец­ кая городская партийная кон­ ференция. С отчетным докладом о работе городского комитета партии выступил первый секретарь горкома КПСС А. А. Путря. Нынешняя конференция, отметил докладчик, проходит в обстановке нового трудового и политического подъема, вызванного подготовкой к XXIV съезду КПСС. На отчетно- выборных собраниях, районных пар­ тийных конференциях коммунисты глубоко проанализировали свою работу по выполнению решений XXIII съезда партии, Пленумов ЦК КПСС, наметили пути дальней­ шего совершенствования организа­ торской и массово-политической ра­ боты, определили новые рубежи хозяйственном и культурном строи­ тельстве. Говоря о главном содержании ра­ боты горкома КПСС за годы истек­ шей пятилетки, докладчик подчерк­ нул^ что внимание городской партий­ ной организации было сосредоточено на дальнейшем повышении уровня партийного руководства хозяйствен­ ным строительством, мобилизации трудящихся на борьбу за выполне­ ние пятилетнего плана и социалисти­ ческих обязательств, ускорении на учно-технического прогресса в усло­ виях новой экономической реформы. Все это в конечном счете обеспечило значительный рост производства, способствовало увеличению произво­ дительности труда и повышению благосостояния трудящихся. За годы пятилетки в городе осу­ ществлена большая программа ка­ питального строительства. В разви­ тие предприятий вложено свыше 800 млн. рублей,—в 1,5 раза больше, чем в предыдущем пятилетии. Про­ мышленно-производственные фонды увеличились в 2 раза, фондовоору­ женность возросла на 59 процентов. В строй действующих вступили де­ сятки новых промышленных объек­ тов. В ходе экономической реформы на новые условия планирования пе­ реведены 47 предприятий, ими дано в 1970 году 95 процентов всей про­ мышленной продукции, 97 процен­ тов прибыли. Рентабельность и фон­ доотдача за эти годы выросли более чем на 40 процентов, прибыль почти в два раза. В 1970 году липчане вы­ шли на знаменательный рубеж: объ­ ем валовой продукции превысил 1 миллиард рублей. Досрочно, 25 ноября 1970 года, промышленность города завершила пятилетку, произ­ ведено сверхплановой продукции на^ сумму, около 100 миллионов руб­ лей, в том числе за последний 1970 год—27,5 миллиона рублей. Вместе с тем, говорится далее в докладе, в промышленности города имеются еще большие резервы и не­ использованные возможности. На ряде предприятий не уделяется дол­ жного внимания реконструкции и техническому перевооружению дей­ ствующих промышленных объектов, не на полную мощность использует­ ся имеющееся оборудование, на низ­ ком уровне продолжает оставаться организация производства, труда и управления. - ■ - ч ч.,.. На радиаторном, опытйо-Зксперй- ментальном заводах, предприятиях' «Метиз» и «Химпрод^кты» имеется много устаревшего малопроизводи­ тельного оборудования. Вспомога­ тельные работы иногда составляют более 50 процентов от общих .трудо­ вых затрат. И в то же время планы по новой технике н4 этих предприя­ тиях не выполняются. Всего за пяти­ летие в промышленности города не выполнено более 50 государственных плановых мероприятий по новой тех­ нике. Более чем на одной трети предприятий новая техника не внед­ ряется вовсе. А это ведь один из главных путей повышения произво­ дительности труда, высвобождения рабочей силы для расширения про­ изводства. Известно, что в нынешней пятилет­ ке особенно быстоо будет развивать­ ся Новолипецкий завод и строи­ тельно-монтажные организации, уча­ ствующие в его сооружении. Потре­ буются дополнительно тысячи рабо­ чих рук. Главный источник — наши внутренние резервы. На всех пред­ приятиях уже разработаны перспек­ тивные планы технического перево­ оружения, которые рассмотрены в горкоме партии и представлены в соответствующие министерства. Пра­ вильно уловили своеобразие момента руководство и партийные организа­ ции заводов тракторного, резино­ пластмассовых изделий, металлурги­ ческого завода «Свободный сокол». Тракторный завод, например, в течение всей пятилетки испытывал острую нехватку рабочей силы. Для решения этой проблемы был избран правильный путь. В последние годы здесь спроектировано и введено в действие около д в у х километров конвейеров различного назначения. 140 единиц спецстанков и полуавто­ матов, 36 поточных механизирован­ ных и автоматических линий. Это дало возможность тракторостроите­ лям повысить объем производства на 39 процентов, поднять произво­ дительность труда на 32.8 процента. Заботясь о создании новых образ­ цов промышленной продукции, о ме­ ханизации и автоматизации, партий­ ные организации и хозяйственные руководители, говорится в докладе, иногда забывают о повышении уров­ ня организации производства. Значи­ тельно недоиспользуются мощности заводов резино-пластмассовых и ми­ нераловатных изделий, деревообра­ батывающего, «Центролит». горпи- щекомбината, треста «Железобетон». Руководителям этих предприятий и парторганизаций надо задуматься над таким расточительным отноше­ нием к общественному достоянию, шире внедрять в практику работы опыт новолипецких металлургов по досрочному освоению производствен­ ных мощностей Подробно говорилось в докладе о решении таких важных вопросов, как повышение качества продукции, совершенствование системы управ­ ления производством. Речь идет о том, чтобы партийные организации, инженерные службы предприятий постоянно и целеустремленно вели борьбу за выпуск изделий, соответ­ ствующих государственному Знаку качества, шире внедряли современ- С XXVIII Липецкой городской партийной конференции ную оргтехнику для совершенствова­ ния планирования и управления производством, добивались дальней­ шего сокращения административно­ управленческого аппарата. Б ОЛЬШОЕ место в докладе отведено вопросам организа­ ции и планирования строи­ тельного производства. И это не случайно. В нынешнем пятилетии программа строительно-монтажных работ значительно возрастет, объем капитальных вложений увеличится более чем в два раза по сравнению с восьмой пятилеткой. Вот почему, сказал т. Путря, ком­ мунисты строительных организаций с первых дней нового года должны повести борьбу за рациональное, более эффективное использование имеющейся техники и механизмов, держать под неослабным контролем вопросы планирования капитальных вложений. В докладе приведены та­ кие цифры: в 1971 году строитель­ ным организациям Главлипецкстроя предстоит выполнить объем работ на 27,5 процента больше, чем в ми­ нувшем. План напряженный, и вы­ полнить его можно успешно лишь при том условии, если руководители стройуправлений и трестов, партий ные организации сосредоточат уси лия трудовых коллективов на наибо­ лее полном использовании имеющих ся резервов и возможностей, на устранении, имеющихся недостатков. Истекшее пятилетие явилось еще одним шагом вперед в деле наибо­ лее полного удовлетворения запро­ сов трудящихся города, повышения их благосостояния. За это время за работная плата на одного работаю­ щего возросла на 31 процент, выпла­ ты и льготы из общественных фон­ дов потребления увеличились в 1970 году почти на 32 млн. рублей по сравнению с 1965 годом. Многое сделано для улучшения бытовых ус­ ловий жизни горожан. Построено более полумиллиона квадратных метров жилой площади: практически каждая четвертая семья липчан пе­ реселилась в новую благоустроенную квартиру или улучшила жилищные условия. За это время введено в строй 8 школ, 25 детских садов, об­ ластной драматический театр и де­ сятки других важных объектов соц­ культбыта. Еще больше предстоит сделать в текущем пятилетии. Докладчик под­ черкнул, что успех этой работы во многом будет зависеть от инициати­ вы коллективов предприятий города, от умелого и рационального исполь­ зования имеющихся фондов социаль­ но-культурных мероприятий и жи­ лищного строительства. Вместе с тем в докладе отмеча­ лось, что в городе имеются еще не­ достатки в организации торговли и общественного питания, в работе предприятий сферы обслуживания йаселения. Серьезной критике в свя­ зи с этим была подвергнута работа горпромторга и других торгующих Рргэчизаций. ОДЫ, прошедшие после XXIII съезда КПСС, были периодом дальнейшего совершенствова­ ния стиля, форм и методов органи­ зационно-партийной и партийно-по­ литической работы. Отличительной чертой в деятельности большинства парторганизаций стали дальней­ ший рост активности коммунистов, повышение роли парторганизаций в решении вопросов хозяйственного и культурного строительства, полити­ ческого воспитания трудящихся. Этому в первую очередь способство­ вали решения декабрьского (1969 г.) и июльского (1970 г.) Пленумов ЦК КПСС, постановления ЦК партии, направленные на дальнейшее повы­ шение ответственности кадров за по­ рученное дело, эффективности пар­ тийных собраний, на совершенство­ вание форм и методов всей партий­ ной работы. В настоящее время почти две тре­ ти коммунистов города заняты непо­ средственно в сфере материального производства. В практике работы партийных комитетов и организаций утверждается научный подход к решению тех или иных вопросов, коллективность и деловитость руко­ водства, применяются такие формы работы, как проведение теоретиче­ ских и научно-практических конфе­ ренций, создание общественно-эконо­ мических советов и бюро, чаще стали проводиться конкретные социологи­ ческие исследования, упорядочена внутрипартийная информация. В го роде нет нн одного партийного ко­ митета, первичной парторганизации, которые бы не имели перспективного плана работы. Все это позволяет парторганизациям лучше оценивать обстановку, глубже изучать те или иные проблемы и находить правиль­ ные пути для их решения, повышать авангардную роль коммунистов на производстве. В докладе дан подробный анализ практики работы парторганизации Новолипецкого металлургического завода. Что примечательно в опыте коммунистов этого предприятия? Партком завода сосредоточил свое внимание на узловых вопросах руко­ водства производством. За прошед­ ший период заметно улучшилась ор­ ганизаторская работа, повышена от­ ветственность коммунистов за пору­ ченное дело, оживилась деятельность общественных организаций. Коллек­ тив предприятия явился инициато ром всесоюзного соревнования за достойную встречу XXIV съезда КПСС. Заводская партийная организация вырастила за годы пятилетки тысячи передовиков и новаторов производ­ ства, которые показывают настоящие образцы коммунистического отноше­ ния к труду, ведут за собой других. По почину почетного металлурга Анатолия Михайловича Суббо­ тина развернулось соревнование за звание «Победитель в соревнова­ нии в честь XXIV съезда КПСС», за право нести трудовую вахту в день открытия съезда и подписать трудо­ вой рапорт съезду. Примеру этого коллектива последовало около трех­ сот бригад, участков, смен. Под свой строгий контроль коммунисты завода взяли поиски снижения цикла и увеличения среднего веса плавки, продления межремонтного периода работы конверторов и ковшей, сни­ жение удельных норм расхода чугу­ на. О результативности проведенной работы говорит то. что в комиссии по изысканию резервов сейчас посту­ пило более трех с половиной тысяч предложений, из которых 1800 внед­ рены и дали экономический эффект в 9,5 миллиона рублей. Завод досроч­ но выполнил задания пятилетки, взял повышенные обязательства На первый квартал текущего года. О значительном росте организо­ ванности и сплоченности, возросшем влиянии коммунистов в коллективах говорит также опыт работы партий­ ных организаций Студеновского ру­ доуправления, заводов «Свободный сокол», пусковых двигателей, станко­ строительного, специнструмента и техоснастки. третьего грузового ав­ тотранспортного предприятия и мно­ гих других. Выполняя решения декабрьского (1969 г.) Пленума ПК КПСС, гор­ комом, райкомами партии проделана значительная работа по подбору и воспитанию кадров. Заметно улуч­ шился их качественный состав. Сей­ час среди секретарей первичных партийных организаций более 55 процентов коммунистов с высшим и незаконченным высшим и 43 про­ цента со средним образованием. Бо­ лее 70 процентов из них — специа­ листы различных отраслей народно­ го хозяйства. Необходимую инже­ нерно-техническую подготовку имеют 98 процентов руководителей пред­ приятий промышленности, транспор­ та, связи и строительства. Укрепле­ ны кадры советских, профсоюзных и комсомольских органов. Заботясь о повышении ответствен­ ности кадров за порученное дело, многие партийные организации си­ стематически заслушивают отчеты коммунистов, руководителей пред­ приятий на заседаниях парткомов, партбюро и собраниях. В докладе приводился такой факт: толькб на бюро горкома КПСС за последние три года заслушано более 60 отчетов руководителей предприятий, учреж­ дений и организаций, которые со­ провождались глубокими проверка­ ми, конкретной помощью на местах. В марте прошлого года обстоятель­ ный разговор о повышении ответст­ венности кадров за выполнение соб­ ственных решений и постановлений вышестоящих органов состоялся на пленуме горкома КПСС. За отчет ный период значительно улучшилась практика подготовки и проведения партийных собраний, особенно после выхода . в свет постановления ЦК КПСС по Ярославской городской партийной организации. Там, где партийные организации мирятся с имеющимися недостатка­ ми, не уделяют внимания решению первостепенных вопросов произвол ства, не повышают роль партийных и рабочих собраний в воспитательной работе, нетребовательно относятся к кадрам, — там наблюдаются срывы и промахи в работе. В этой связи в докладе критиковалась деятельность парторганизаций трубного завода и об-тщетного управления связи. Б ОЛЬШОЙ раздел доклада по­ священ вопросам дальнейшего совершенствования форм и ме­ тодов партийного руководства мас­ совыми организациями трудящихся, повышения роли и активности со­ ветских органов, профсоюзных . и комсомольских организаций в реше­ нии хозяйственных и воспитательных задач. Известно, что степень производст­ венной н политической активности трудящихся находится в прямой за ­ висимости от того, как парткомы, первичные партийные организации идейно закаляют людей, воспитыва­ ют в них высокие моральные каче­ ства. За отчетный период проведена определенная работа по совершенст­ вованию форм и средств идеологи­ ческого воздействия. При этом глав­ ное внимание уделялось укреплению связи идеологической работы с ре­ шением практических задач, с воспи­ танием трудящихся в духе беззавет­ ной преданности делу коммунизма. Подготовка к 100-летию со дня рождения В. И. Ленина значительно повысила интерес коммунистов и всех трудящихся к изучению марк­ систско-ленинской теории, историче­ ского опыта партии и советского народа. Около 30 тысяч коммунистов и беспартийных в настоящее время овладевают марксизмом-ленинизмом в школах и семинарах партийного просвещения. Современный этап развития наше­ го общества выдвинул как одну из главных задач — экономическое воспитание руководящих кадров и всех трудящихся. Партийные органи­ заций накопили некоторый положи­ тельный опыт и в этом отношении. Инженерно - технические работники Новолипецкого завода, например, в последние годы изучали в теоретиче­ ских семинарах такую проблему, как «Политическая экономия социализма в трудах В И. Ленина», а в текущем году — «Повышение эффективности общественного производства — ко­ ренная задача коммунистического строительства». Партийно - хозяйст­ венный актив заводов «Свободный сокол»| тракторного, силикатного изучает экономические н социалцнце проблемы научно-технической рево­ люции. При горкоме КПСС работает городской семинар партийно-хозяй­ ственного актива по проблеме «На­ учно-техническая революция и зада­ чи коммунистического строительст­ ва». Заслужили всеобщее признание районные и заводские школы масте­ ров. Все это способствует глубокому изучению экономических законо­ мерностей коммунистического стро­ ительства, более четкому пониманию экономической политики партии на современном этапе, умению практи­ чески претворять ее в жизнь. В эхом ключ к дальнейшему повышению эффективности общественного произ­ водства. к решению новых задач интенсификации народного хозяй­ ства. Но несмотря на все эти положи­ тельные моменты, идеологическая и массово-политическая работа требу­ ют значительного улучшения и со­ вершенствования. Задача заключает­ ся в том, подчеркнул докладчик, чтобы и дальше повышать действен­ ность политической учебы, повсе­ дневно заботиться о подготовку ква­ лифицированных пропагандистских кадров, совершенствовать формы и методы агитационно-массовой рабо­ ты по месту жительства, повышать роль в этом деле культурно-просве-, тительных учреждений. При этом повседневное внимание партийные организации должны уделять вопро­ сам совершенствования форм и ме- В тодов воспитательной работы ср^ди молодежи. Возросшие задачи коммунистиче­ ского строительства, подчеркнул в заключение докладчик, требуют дальнейшего повышения активности и ответственности всех коммунистов, партийных организаций за положе­ ние дел в коллективах, за осуществ­ ление планов новой пятилетки и со­ циалистических обязательств, приня­ тых в честь XXIV съезда КПСС. * * * ПРЕНИЯХ по отчетному до­ кладу приняло' участие 15 че­ ловек. Выступающие, анализи­ руя итоги работы горкома КПСС, первичных парторганизаций, сосре­ доточили главное внимание на тех резервах и возможностях, которые необходимо использовать, вносили конкретные предложения, направлен­ ные на дальнейшее повышение роли парторганизаций в жизни трудовых коллективов. Большое внимание было уделено такой важной проблеме, как повыше­ ние качества выпускаемой продукции и строительных работ. Говоря об успехах, которых добились трудящи­ еся района за минувшее пятилетие, первый секретарь Правобережного райкома партии И. И. Васильков подчеркнул, что за этот период вы­ пуск промышленной продукции на предприятиях возрос на 61 процент, причем, более половины всего приро­ ста получено за счет повышения производительности труда. Партий­ ные организации за последние годы стали больше уделять внимания по- . вышению качества выпускаемой про: дукции. — На большинстве предприятии,— сказал т. Васильков, — вошло в практику проведения «дней качест­ ва», | значительное число рабочих и бригад работают с личным клеймом. В целом по району потери от брака за пятилетие снизились на 37 про­ центов, что эквивалентно ежегодно­ му дополнительному выпуску про­ дукции на 1,5 миллиона рублей. Сдвиг достигнут несомненный, но еще больше предстоит сделать в ны­ нешнем году. Об этом говорил в своем выступлении и секретарь парт­ кома Новолипецкого металлургиче­ ского завода П. С. Смирнов. Он под­ черкнул, что главным направлением в работе партийной организации предприятия в текущем году будет борьба за дальнейшее увеличение выпуска чугуна, стали, проката' Та других видов продукций, за резйб'е улучшение их качества, за укрепле­ ние трудовой дисциплины на пред­ приятии. Это позволит коллективу завода ко дню открытия XXIV съез­ да партии выдать дополнительно тысячи тонн чугуна, стали, проката и другой продукции. О том, как партийная организация и администрация завода «Свободный соколу совместно со специалистами решает вопросы реконструкции це­ хов и участков, добиваются повыше­ ния эффективности производства, рассказал в своем выступлении ди­ ректор этого предприятия В. К- Гор­ ское. — Мы планируем полностью за­ вершить реконструкцию труболитей- нрго цеха № 1 в 1973 году, — ска­ зал т. Горсков. — Это позволит уве­ личить производство труб со 120 до 160 тысяч тонн при улучшении сор­ тамента, одновременно высвободить не менее 800 работающих и умень­ шить капитальные затраты на рекон­ струкцию почти в три раза по срав­ нению с проектными. В опыте работы парторганизации завода «Свободный сокол» ценно и то, что одновременно с совершенст­ вованием производства она проводит большую работу по улучшению ус­ ловий и повышению культуры тру­ да. На предприятии специальная группа по эстетике из числа ра­ бочих и специалистов, проектиро­ вала, изготовляла и монтирова­ ла оборудование бытовых помеще­ ний, столовых и других мест обще­ ственного пользования. Интенсивное культурно - бытовое строительство, создание надлежащих условий для труда и отдыха способствуют за ­ креплению кадров на заводе, повы­ шают трудовую дисциплину, разви­ вают у рабочих чувство любви к своему предприятию, цеху, поселку. — Могут спросить, — отметил т. Горсков, — окупаются ли эти затра- НА СНИМКЕ: (слева направо) делегаты XXVIII Липецкой город­ ской партийной конференции—электрик электроцеха трубного завода Н. И. Разомазов, шофер первого пассажирского автотранспортного хо­ зяйства В. П. Андреев, бригадир электромонтажников станкострои­ тельного завода Н. Д. Молодых, распред сталелитейного цеха трактор­ ного завода Р. С. Ларюшкина и старший оператор стана «2000» Но­ волипецкого металлургического завода Ф. И. Богданов. Фото Ю. Ардашева. ты? Окупаются и во много раз. Мы считаем, что каждый рубль, затра­ ченный на ;эстетнку производства, дает не менее трех рублей экономии за счет роста общей культуры произ­ водства, бережного отношения к рас­ ходованию материалов и повышения дисциплины труда. Об этом же гово­ рит й итог деятельности ппедприятия за прошлое пятилетие. По сравне­ нию с' предшествующей пятилеткой годовая балансовая прибыль завода возросла почти в два раза и соста­ вила 13.2 миллиона рублей. Т ОЛЬКО за последние три года выпуск товарной про­ дукции на нашем заводе уве­ личился на 36 процентов. Достигну­ то это За счет повышения произво­ дительности труда, — так начал свое выступление слесарь завода специнструмента и техоснастки Ге­ рой Социалистического Труда, депу­ тат Верховного Совета РСФСР А. П. Бобров. Одним из главных ус­ ловий, обеспечивших эту трудовую победу, явились самоотверженный труд всего коллектива предприятия, повышение авангардной роли комму­ нистов на производстве. А. П. Бобров подробно рассказал о работе своих товарищей — комму­ нистов, которые подают личный при­ мер добросовестного отношения к делу. Это слесарь В. М. Торшин, то­ карь А. И. Степанов, шлифовщик Ф. А. Куликов и многие другие, до­ срочно выполнившие свои личные пятилетки и работающие сейчас в счет 1972—1973 годов. В новой пятилетке коллективу предприятия предстоит увеличить объем выпуска инструмента и техно­ логической оснастки на 45 процентов. Покорить этот рубеж можно лишь при условии дальнейшего наращива­ ния производственных мощностей. — Взять, к примеру, участок прессформ, где я работаю, — сказал т. Бобров. — Предполагается за два года увеличить их выпуск в 2,5 ра­ за. Добиться этого только за счет повышения производительности тру­ да практически невозможно. Нужны новые мощности. Однако на протя­ жении ряда лет мы не можем ре­ шить вопрос с отводом плошадки для строительства нового инстру­ ментального корпуса. С О С Т А В ЛИПЕЦКОГ О XXVI I I Г О Р О Д С К О Й д с к о г к п с Г О Р К ОМА КПСС, И З Б Р А ННО Г О ПА Р ТИЙНОЙ КОНФЕРЕНЦИЕЙ Ч л е н ы к о м и т Антропов М. Г. Артемов В. В. Ан ис ков А. П. Болтенко В. В. Б изен ков С. Н. Бахт ин а А. А. Болдырев К. Д. Бобылк ин А. Ф. Борисов Й. С. Бородин а Р. П. Болдырев И. П. Вас ильев Л. К. Ванюшк ин Н. Н. В ас ильчи ков Е. И. 1 Вощан и к ин В. П. В ас иль ков И. И. В итохчн А. В. * Гор б ачев Н. В. Гр и горов А. С. Горсков В. К. Гуков И. Я. Дёменко В. Ф. Дорошенко В. С. Дарев ич В. М. Ефре м ов Н А. Ж елезняков Г. Д.^ Зол отухин И. В. З ахарова Н. П. Знаменщ и ков В. Г. Знаменск ий Л. Я. Иноземцев М. И. г е о р о т а о С Иодко Б. А. Колпаков И. В. Кузнецов А. П. Кл и м ен ков В. Я. Колпаков С. В. Кургуск ин А. С. Кун ин В. 3. К аленов С. С. Кузьменко Д. Е. Крашенн и кова Л. Кравчук Л. Д. Капельк ин а В. В. Курманов А. Н. Купр иянов И. П. К араваев М. Н. Кр иву ц а К. А. Локш ин И. Л. Ларюшк ин а Р. С. Лавров Н С. Марков В. Н. М их айлов В. А. Мальцев Ф. К. Мотор ин М. М. Медведев Л. Я. Мокр инс к ий А. И. Незн амов П. В. Ос и п ов П. М. О м ельчен ко М. С. Павлов Г. П. Попов А. И. Пономарев И. П. Путря А. А. Полов ин к ин Л. Н. Поляков Н. И. Пет ин А. Е. По п ов С. А. Соло м ин В. X. С коп ин ц ев В. Н. С авост и ков А. А. Седог ин а Е. М. См ирнов П. С. Силин а Е. А. Сур ин П. И. Си корск ий А. Д. Су ханов В. Ф. Сорок ин а Л. Г. Ткачевск ий В. Г. Т качев И. П. Усачев А. П. Уварова М. Ф. Уваров В. И. Фролов В. Ф. Франценюк И. В. Холмецк ий Л. Н. Чанышева Н. Г. Чур и ков Д. Р. Черных В. И. Чумакова Е. Н. Чун ихин М. Ф. Шу м инс к ий С. Л. Шабанова С. Л. Яхонтов Н. Г. К а н д и д а т ы в ч л е н ы городского комитета К ПСС Артемьев В .Д . Б ирю ков М.*С. Беленко А. А. Буяк А. А. Березк ин а П. А. Бессонова А. П. Воробьева Н. Т. Горюш ин Н. Г. Горс кая Г. И. Добромыслова В. Демина А. А. Долгих Р. Г. Долгов В. Н. Зайцев Н. И. Константинова Е. С. Каравичев А. П. Лаврентьев Б. А. Левыкина А. И. Лесников Н. Г. Лизунов В. К. Леоненко А. С. Мякинина Л. К. Ночевкина Т. Т. Ольховский Н. Г. Пронин Н. И. Покидова Е. И. Савич 3. Д. Сонина М. Я. Саблин Н. М. Сутягина Т. И. Седаков М. Н. Татарников И. М. Тархова П. Г. Фомин А. П. Хромий Н. М. Штанько А. Ф. Шубин М. А. Шершиков М. И. Шубин М. С. Н. Состав реви зионной комиссии городской партийной организации Бовкун А. А. Мозгунов В. С. Бербаш Р. Д. Ненахов А. Я. г " « Г " л ТмВ М- В- Павлова Ю. С. Глебов А. М. _ _ Горшенина М. П. Порядин Н. Ф. Красногоров А. А. Ушков И. И. Есть и еще одна проблема на за воде, которая требует своего реше ния. Это — нехватка квалифициро ванных кадров инструментальщиков А. П. Бобров внес предложение ор ганизовать подготовку молодых кадров этих профессий в системе профтехобразования. В воспитательной работе необхо­ димо доходить до каждого человека, совершенствовать ее формы и мето­ ды. Этой теме посвятил свое выступ­ ление электросварщик кузнечного цеха тракторного завода Н. И. По­ ляков. Он рассказал об опыте рабо­ ты партбюро и администрации цеха, профсоюзной и комсомольской орга­ низаций по совершенствованию руко­ водства социалистическим соревно­ вание^, в борьбе за укрепление прр- - изводетвенной дисциплины. Большое ^внимание парторганизация уделяет вопросам политической закалки коммунистов и беспартийных. — В нашем цехе, — подчеркнул т. Поляков, — более ста человек учатся в школах основ марксизма- ленинизма и кружках комсомольской политсети. Более тридцати агитато- ров и политинформаторов регулярно выступают с беседами перед рабочи­ ми цеха. За последнее время значительно повысилась воспитательная роль партийных собраний, где, как прави­ ло, рассматриваются и решаются наиболее важные вопросы жизни и деятельности коллектива цеха: по­ вышения производительности труда, улучшения условий работы, сокра­ щения простоев оборудования, организации социалистического со­ ревнования и другие. По инициативе партбюро созданы общественные бюро кадров, совет по работе с под­ ростками и молодыми рабочими. Об эффективности использования этик и других форм работы свиде- тельствуют такие факты. В 1970 го­ ду по сравнению с 1969 годом поте­ ри рабочего времени от прогулов в цехе сократились на 65 процентов. За годы прошедшей пятилетки вы­ пуск товарной продукции возрос в полтора раза, производительность труда — на 64 процента. В СВОИХ выступлениях управ­ ляющий трестом «Промстрой» В. В. Артемов и слесарь за ­ вода ЖБИ-7 партгрупорг К. А. Кри­ вуца говорили о тех вопросах, кото­ рые предстоит решить строителям этих коллективов в нынешней пяти­ летке. Прежде всего, речь шла об ускорении технического прогресса, о повышении качества строительных и монтажных работ. Выступающие внесли ряд предложений, направлен­ ных на дальнейшее повышение эф­ фективности в работе трестов, уп­ равлений и предприятий стройинду­ стрии. О дальнейшем повышении роли советских органов, комсомольских Ч организаций, комитетов, групп и по­ стов народного контроля в борьбе за досрочное выполнение заданий текущей пятилетки и воспитание но­ вого человека говорили в своих вы­ ступлениях председатель горисполко­ ма Н. Г. Яхонтов, первый секретарь горкома ВЛКСМ А. И. Попов, пред­ седатель городского комитета народ­ ного контроля П. М. Осипов и Дру­ гие делегаты. С большой речью на конференции выступил кандидат в члены ЦК КПСС, первый секретарь обкома партии Г. П. Павлов. В ПОСТАНОВЛЕНИИ, принятом XXVIII городской партийной конференцией, намечена кон­ кретная программа действий парт­ организаций, выражена твердая уве­ ренность в том, что коммунисты и все трудящиеся города достойно встретят XXIV съезд КПСС и обес­ печат успешное решение задач ком­ мунистического строительства в н* вой пятилетке.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz