Ленинское знамя. 1971 г. (г. Липецк)
23 апреля 1971 г., М 95 (12 9593 Л Е Н И Н С К О Е ‘З Н А М Я Н а ш а 0 б л а с т ь н а т ] » у д 0 В 0 й в а х т е д е в я т о й п я т и л е т к и Д О Б Р И Н К А Во агорой бригаде колхоза имени Мичурина мы попали на обед в поле. «Стол» колхозный повар-ве теран В. В. Зимина «накрыла» а тракторной тележке. На соломе расстелила полиэтиленовую скатерть, ак куратно разложила вилки, ложки, поставила тарел ки, предварительно наполнив их щедрым половни ком дымящимися щами. Вокруг расселись механи заторы, сеяльщики. На весеннем чистом воздухе люди споро орудовали ложками: поработали на се ве, что называется, до седьмого пота. Перед тем мы немало поколесили на редакцион ном газике по следам председателя колхоза И. П. Макеева. Всюду говорили: только был — уехал. На конец разыскали. Иван Павлович ходил по загону, где натужно урчали тракторы с культиваторами, сеялками, наклонялся, брал комья жирной земли, разминал их в ладони. — Холодная земля, никак заморозки не дают прогреться,—сокрушенно произнес он, когда мы по дошли, и, выслушав нашу просьбу, принялся расска зывать: — 30 центнеров. Столько хлеба на круг с гектара решили мы собрать в этом году. Много сде лали: повысили качество семян, увеличили дозу удобрений под зерновые, позаботились о рацио нальном использовании техники. Да вы и сами види те, вон трехсеялочный агрегат механически загру жается семенами. На всех тяжелых тракторах у нас ло два человека. Организовали соревнование, соз дали нормальные бытовые условия. И, надо сказать, у людей боевое настроение. Каждую минуту бере гут, добиваются высокой выработки механизаторы М. В. Минаев, Н. В. Минаев, В. Д. Петровский, В. Г. Перегудов. Особой похвалы заслуживает вторая бригада, — потеплевшим голосом проговорил пред седатель и предложил:—Проедем туда, Мы сели в машину. И Иван Паелович продолжал: — Возглавляет бригаду комсомолка Эмма Зими на. Вся семья у нее—две сестры, отец, мать—рабо тают в колхозе. После окончания восьмилетки мы ее послали учиться в Усманский сельскохозяйствен ный техникум. Месяца полтора назад получила дип лом агронома и вернулась. Спрашиваю, кем бы ты хотела поработать. Бригадиром — отвечает. Ду маю — будь по-твоему. ▲ у самого, признаться, сомнение в душе: не справится, ведь девчонка еще. Ничего, справилась. Эмма оказалась напористым, умелым руководителем. Бригада ее завершает сев. Качество — отличное, завтра она начинает сев са харной свеклы. И Макеев недолго помолчал и затем продолжал: — Среди лучших в этой бригаде мне бы хотелось назвать, прежде всего, звеньевых механизированных свекловодческих звеньев И. И. Зимина и В. П. Еро хина. Неразлучная пара сама вызвалась помочь посеять зерновые. Норму перекрывает в полтора раза, им флажки мы вручили. В общей сложности они посеяли около 1$0 гектаров. Не забывают они и о своем основном деле. Почву под посев сахар ной свеклы уже подготовили... Познакомились с Эммой, дочерна обветренной, с виду тихой девушкой, с В. П. Ерохиным и И. И. Зи миным. Последнего мы попросили выступить в газе те, поделиться опытом, планами на будущее. И. ЛЕСНИКОВ. УСЛОВИЯ „КОРОЛЕВСКИЕ" Ц Е Л Ь — 3 5 0 Ц Е Н Т Н Е Р О В Возделыванием свеклы я зани маюсь много лет. Хороших показа* телей добился в прошлом году. На круг с гектара получил 325 центне ров сладкого корня. При этом до бился снижения затрат. Себестои мость каждого центнера составила 1 рубль 46 копеек. На 25 копеек ни же, чем в среднем по хозяйству. Остановлюсь на наиболее харак терных моментах своей работы. Большое внимание уделяю удобре нию почвы. чОсенью при глубокой вспашке зяби внес по 2,5 центнера калийных и фосфорных туков на гектар. Это—кроме перегноя. • При посеве—в рядки по 60 килограм мов суперфосфата. Позже при обра ботке междурядий добавил столько же мочевины. * Очень важно сев провести как можно раньше, до мая. Тогда у свеклы больше времени для разви тия. Появляется возможность при ступить к ее уборке в лучшие сроки. Много сил отдаю уходу за посевами. Он максимально механизирован. Для этого в звене имеются прорежива- тель, необходимые культиваторы. И хотя нагрузка на каждую женщину у нас большая, 5 гектаров, с прорыв кой свеклы они справляются за 10— 12 дней. Уборку ведем комбайнами с удли ненными транспортерами. В этом го ду я поставил перед собой задачу, довести .среднюю урожайность до 350 цейтнеров. Для этого есть все возможности. Увеличил дозу мине ральных и органических удобрений. Почва хорошо обработана. Сев на чинаю завтра — на три дня рань ше, чем в прошлом году. И еще — хочу в этом году применить поточ ный метрд уборки...Это поможет со-, кратить сроки, затраты, сберечь де сятки тонн сырья для сахарной про мышленности. И. ЗИМИН, звеньевой механизированного свекловодческого звена колхоза имени Мичурина. С Т А Р Т За несколько дней до выезда в поле мы собрали механизаторов. Разговор шел о будущем урожае. По тому, . с какой заинтересованно стью и жаром они обсуждали рабо чий план, мероприятия по дальней шему подъему культуры земледелия, было видно, что у людей нынче на строй особый. Решения XXIV съез да КПСС глубоко взволновали ц воодушевили их. В этом году наше хозяйство по плану должно произве сти и сдать государству свеклы на много больше прошлогоднего. Когда об этом зашла речь, земледельцы единодушно назвали цифру 300. Столько центнеров свеклы они ре шили получить с каждого гектара. Эти обязательства основаны на реальных расчетах. Осенью на участки, отведенные под свеклу, бы ло внесено по 7 центнеров сыпучих минеральных удобрений и по 3 цент нера аммиачной воды на гектар. Во время сева и междурядных обрабо ток внесем еще по 2,5 центнера ту ков. У нас прочно вошло в практику правило отлично готовить поля с осени. Почву на будущих свеколь ных массивах механизаторы про культивировали и прикатали. Весен ние полевые работы они начали с внесения с помощью машины ГАН-3 гербицида «ДХМ» — по 12— 16 ки лограммов на гектар. Этот ядохими ка т з значительной степени уничто жает злаковые сорняки, что почти в два раза увеличивает производи тельность труда на уходе за посева ми. Дружно приступили земледельцы к боронованию зяби. На закрытие вла ги вышли шесть агрегатов. Они ра ботают групповым способом. Одно временно началась культивация. Сю да брошено 9 агрегатов. Восемь аг регатов начали сев зерновых. Его проведем не более чем за три рабо чих дня. Сеять сахарную свеклу обычно начинаем одновременно с ранними зерновыми. Предпосевная подготов ка почвы под' эту культуру в совхо зе имеет неноюрую особенность. Ис ходя из собственного опыта, меха низаторы проводят только одну культивацию, причем на глубину 5 сантиметров, то есть на глубину за делки семян. Они при этом хорошо заделываются в почву, так как она выровнена с осени. Двойная же культивация лишь иссушает землю. На третий день после сева прове дем довсходовое боронование сред ними боронами по диагонали поля. Хочу подчеркнуть, что свеклу необ ходимо сеять именно в ранние сроки вместе с севом зерновых. Это помо гает получить дружные и ровные всходы, что в свекловодстве особен но необходимо, так как земледельцы получают возможность широко при менить механизмы на уходе за посе вами. Сахарная свекла.— одна из тех культур, которые не прощают даже малейшего промедления при обра ботке всходов. Тут, действительно, нужен счет времени на часы. Поэто му мы, как правило, ведем сев груп повым методом. Б-сходы на каждом отдельном поле получаются ровны ми. Несколько дней назад механизато ры В. М. Косачев, В. С. Бородин, Н. Г. Широков, А. А. Хомяков и другие вывели свои агрегаты на ис- ходный рубеж. Вчера опытный свек ловод В. С. Бородин с сеяльщиками М. И. Поздняковым и Л. Н. Соло моновым начали сев. В землю легли первые семена. Чтобы лучше исполь зовалась техника, машины не про стаивают из-за поломок и неисправ ностей, совхозные специалисты поза ботились о четкой организации тех нического обслуживания машин. Подготовлены походные мастерские, которые укомплектованы опытными ремонтниками., В . поле будет все время находиться электросварочный агрегат. Свеклу посеем так же, как и зерновые, не более чем за три рабо чих дня. На третай-четвертый день после появления всходов начнем шаровку-. Наш совхоз явился инициатором применения 'предохранительных по лозков при шаровке, они предохра няют рядки от засыпания землей. Нынче также будем их использо вать, полозки уже готбвы. Выиг рыш будет двойной: и сроки шаров ки уменьшатся, и качество повы сится. Уже сейчас думаем о решающем этапе ухода за посевами -— проре живании растений. Ставим перед свекловодами боевую задачу — провести прорывку не более чем за 10 дней.-На учет взяты все Тру доспособные в совхозе. Чтобы вы свободить женщин, имеющих мало летних детей, уже в эти дни дет ские ясли начали работать с 6 утра до 8 вечера. Содержание детей сов хоз полностью взял на себя, роди тели освобождены от платы. Полевые работы ширятся с каж дым днем. Их успеху способствует хорошо налаженная массово:полити- ческая работа. На массивах — 27 агитаторов. Большинство из них коммунисты, которые горячим пар тийным словом и личным примером увлекают людей на самоотвержен ный труд. В. ТУТЫХИН, директор совхоза «Пушкинский» Добринского района. Трудности, с которыми столкну лись животноводы района минувшей зимой из-за скудности рационов на фермах, заставили добринцев осно вательней взяться за решение про блемы создания прочной кормовой базы. Опыт колхоза «Родина» убеж дает, что успеха в этом можно до стичь, покончив с обезличкой кормо вых культур. В хозяйстве в прошлом году впер вые было создано'безнарядное звено по кормодобыванию. Кроме меня, в него включили опытных механиза торов широкого профиля Н. В. Си- нячкина, А. И. Сошкина, Н. Т. Илю хина и В. В. Голанцева. Закрепили за нами один тяжелый и три легких трактора, комбайны, культивато ры,—словом, всю необходимую тех нику. Закрепили без малого 6Ш гек таров земли. Более четверти ее заня ла кукуруза, свыше трети—однолег ние травы. На остальной площади разместили подсолнечник. Специа листы помогли составить технологи ческую карту, произвести все расче ты по зарплате. И- с наступлением весны мы взялись за дело. Работали дружно, знали, чем вы ше соберем урожай, тем больше по лучим за труд. Старание окупилось сполна. На круг с гектара собрали 20 центнеров сена, 180 центнеров си лосной массы, 15 центнеров Под •солнечника. Значительно больше, чОм планировалось. Среднемесячная же зарплата каждого из нас соста вила 143 рубля—выше, чем у ,осталь ных механизаторов. В нынешнем год у земли, закреп ленные за звеном, расширились на 20 гектаров. Посевы подсолнечника на них уменьшены более чем в 2 ра за. Вместо него будем выращивать многолетние травы, которые займут 126 гектаров. Запланировано собрать в среднем с гектара 20 центнеров се на, 250 центнеров зеленой массы ку курузы, 15 центнеров подсолнечни ка. Мы дали слово получить урожай на 20—25 процентов выше. Земли нам выделены с хоровдрм предшественником. Больше, чем в прошлом году, дали удобрений. При культивации под однолетние травы внесено по 2,5 центнера аммиач ной воды. При посеве в ряд ки еще добавили по центне ру нитрофоски. На каждый из 50 гектаров площади, отведенной под кукурузу, вывезли по 60 тонн пе регноя. А на остальной—при куль тивации и в рядки при севе внесем по 2 центнера калийных и по цент неру азотных. Собираемся подкор мить кукурузу и при обработке ее всходов. Для этого тоже у насесть удобрения- Так что условия, как видите, «королевские». Но решаю щее слово остается за людьми. Мы сил не пожалеем. Хорошо под готовили технику, сейчас стремим ся использовать ее с максимальной отдачей. Сев однолетних трав нача ли одновременно с ранними зерно выми. И уже закончили его. К кон цу идет и сев подсолнечника. Хоро шо поработали все механизаторы. Но особенно надо отметить Н. В. Синячкинз и Н. Т. Илюхина. Те перь готовимся к севу кукурузы. По предварительным подсчетам, только одно наше' звено заготовит для общественного скота не менее 5 тысяч тонн силоса и примерно столько же сена. Если так же срабо тает и другое специализированное звено, которое в этом году создано в колхозе, то можно твердо сказать —сытная зимовка на фермах будет обеспечена. С. ГОЛАНЦЕВ, звеньевой механизированного звена по кормодобыванию колхоза «Родина». ЗЕРНОВЫЕ ПОСЕЯНЫ Механизаторы колхоза имени Ми чурина завершили сев ранних зер новых на площади 1450 гектаров. Большого успеха добился тракто рист А. М. Рягузов. Изо дня в день он в 1,5 раза перекрывал задания. В честь его в хозяйстве был поднят флаг трудовой славы. Хорош0 так же потрудились И. Я. Демихов, И. Ф. Антюфеев. Хорошая слава на новостройках Липецка идет о штукатурах третьего управления треста «Промстрой», где бригадиром Лидия Анатольевна Рыжкова. Много объектов покрыли белоснежной штукатуркой трудолюбивые девушки: стан «2000», авторемзавод, новые корпуса «Свободного сокола»... Сейчас бригада приступила к штукатурке первого девятиэтажного дома на площади Героев. НА СНИМКЕ: передовики соревнования Н. Д. Порядина, Л. М. Колесникова и В. Н. Пряхина. Фото М. Носова. АВТОРИТЕТ СПЕЦИАЛИСТА На проходивших в конце прошло го года партийных собраниях долго руковские коммунисты глубоко про анализировали развитие экономики района, методы руководства колхо зами и совхозами. Серьезный разго вор шел о роли специалистов, о их участии в общественно-политической жизни. Учитывая предложения ком мунистов, бюро райкома партии ре шило вынести вопрос о повышении роли специалистов сельского хозяйст ва в деле увеличения производства продукции и рационального ведения хозяйства на обсуждение пленума райкома КПСС. Проведению пленума предшество вали большая подготовительная ра бота, всестороннее изучение интере сов и запросов специалистов. Секре тари, члены райкома партии встре тились со многими агрономами, зоо техниками, инженерами, изучили ус ловия их труда и быта, степень уча стия в борьбе за повышение эффек тивности производства, в деятельно сти общественных организаций, д воспитании сельских тружеников. Материалы исследования послужили основой для доклада, с которым вы ступил первый секретарь райкома партии Н. И. Егоров. В районе работает немало специа листов, влюбленных в свое Дело, на стоящих технологов сельскохозяйст венного производства. Вот агроном Зинаида Ивановна Тюпенкина. За ее плечами многолетний стаж работы. И все годы прошли в борьбе за новое, передовое. По ее инициативе ;в сов хозе «Екатериновский» внедрены про грессивная технология обработки п о ч вы, научно обоснованная система удобрения полей. Тюпенкина считает, что особо актуальным для широкого применения удобрений является точ ное зцание почвы, а также учет тре бований растений к питательным ве ществам. В своем совхозе она хоро шо изучила особенности каждого по ля, и это позволяет ей безошибочно определять, когда и. сколько нужно вносить туков под ту или другую культуру. ‘ Стратегия полевых работ в«хозяй стве целиком принадлежит агроному. Указания Зинаиды Ивановны никго не может отменить. Да и причины для этого нет. Каждый хлебороб и механизатор давно уже убедился, что их агроном в совершенстве знает свое дело, любит землю, стремится сделать ее щедрой. Заботы 3. И. Тюпенкиной приносят замечательные плоды. Совхоз пере шел на научные основы земледелия, окультурил поля, избавился от сор няков, ■механизировал полеводство. Все это способствовало росту уро жайности сельскохозяйст в е н н ы х культур. В минувшем году совхоз получил на круг зерновых -— 41, са харной свеклы — 368, кукурузы на силос — 229 центнеров с гектара. — Наши резервы далеко не исчер паны, — говорила на пленуме тов. Тюпенкина. — Земля в совхозе пло дородная, только надо приложить к ней руки. Мы поставили перед собой цель получать к концу пятилетки зерновых не менее 50 центнеров, са харной свеклы — 500, кукурузы на силос — 500 центнеров с гектара. Получая такой урожай, сможем сполна удовлетворить потребности хозяйства в зерне й кормах для жи вотноводства. Земледельцы совхоза прилагают все усилия, чтобы уже в этом году поднять урожайность всех культур. У С П Е Х Д Е Л А Р Е Ш А Е Т И Н И Ц И А Т И В А Добрая слава идет в районе об агрономе, воспитаннике Тимирязев ской академии Е. В. Озерове. Он по следовательно и настойчиво внедряет в производство передовое,, сам ведет большую опытническую работу. Ев гений Владимирович много внима ния уделяет учебе земледельцев и механизаторов. На занятиях всесто ронне анализируются опыт своего и соседних хозяйств, достижения пе редовиков, детально обсуждаются все новшества, внедряемые в произ водство. Агроном является и воспита телем. Не окриком, а добрым сло вом, тактичным отношением, убежде нием добивается он неукоснительного выполнения указаний и распоряже ний. На пленуме вместе с тем вскрыта и сфш ные недостатки в ра&Ж; сельских специалистов. В ряде кРДт,. хозов и совхозов агрономы, зоовет- работиики', инженеры и . механики не проявляют собственной инициа тивы, мирятся с нарушениями агро техники, плохим использованием ма шин, низкой культурой производст ва, большими потерями рабочего вре мени. В докладе и выступлениях чле нов райкома приводилось на этот счет немало примеров. Так, агроном колхоза «Знамя Ленина» В. Д. Ши лов действует лишь по нарядам председателя или по указке специа листов управления сельского хозяй ства, а сам недостаточно активен. И это существенно влияет на производ ство. Колхоз вот уже несколько лет подряд топчется на месте, урожаи зерновых, сахарной свеклы и других культур не растут. Мало инициативы проявляют агрономы А. В. Карада- шкина из колхоза .имени Кирова и А. С. Дубравина из колхоза «Сво бодный труд». Не в полную силу ра ботают зоотехники А. М. Берлева из совхоза имени Тимирязева и Н. К- Васильева из колхоза «Свободный труд». Они недостаточно внимания уделяют решению таких крупных, перспективных вопросов, как улучше ние племенных качеств скота, внед рение научной организации труда, рациональное кормление скота. На пленуме со всей остротой ста вился вопрос о необходимости про являть больше требовательности к специалистам, повышать их ответст венность за порученное дело. Но сельские кадры, говорили участники пленума, нуждаются в повседневном партийном внимании и заботе. Сей час в районе трудятся сотни агроно мов и зоотехников, инженеров и ме хаников. Многие из них совсем не давно закончили учебные заведения. Дальнейшие успехи в работе моло дых специалистов в немалой степени будут зависеть от того, какие усло вия труда и быта будут им созданы, какое внимание будет проявлено к их идейному росту. К сожалению, руко водители хозяйств не всегда счита ются с запросами специалистов. Они зачастую не обеспечиваются жильем, транспортом, не получают необходи мой помощи в выполнении производ ственных заданий. Так было, напри мер, в колхозе «Верный путь», где за минувшее пятилетие сменилось 12 молодых специалистов, а том числе 8 зоотехников и агрономов, 4 эконо миста и бухгалтера. Новая пятилетка должна быть от мечена дальнейшим развертыванием научно-технического прогресса. Зна чит, роль инженеров и экономистов, агрономов и зоотехников в решении конкретных задач сельскохозяйствен ного производства еще более возрас тет. Пленум райкома партии потре бовал от партийных организаций, ру ководителей хозяйств и управления сельского хозяйства райисполкома постоянно держать в центре внима ния работу со специалистами, вос питывать их в духе коммунистиче ской идейности, принципиальности н ответственности за порученное дело. * Выступающие участники пленума 'внесли конкретные предложения, на правленные на улучшение работы ро , специалистами. ,, В. П» - Дерюгин — председатель колхоза «Заря коммунизма»: — Надо организовать постоянно действующие семинары для специа листов сельского хозяйства, причем по .отраслям производства, повсе дневно изучать и распространять опыт лучших специалистов. А. Д. Клепикова — секретарь парт организации колхоза «Верный путь»: — Учитывая перспективы развития производства, следует больше на правлять в вузы и техникумы кол хозных и совхозных стипендиатов. Наш колхоз в новой пятилетке бу дет полностью укомплектован кадра ми специалистов за счет посылки на учебу молодежи. М. П. Гвоздева — заведующая молочнотоварной фермой совхоза имени Тимирязева: — Предъявлять повышенные тре бования к главным специалистам колхозов и совхозов. Они должны вести дело на научной основе, хоро шо знать экономику, четко представ лять пути роста производительности труда. С учетом предложений, высказан ных выступающими, пленум райкома партии разработал конкретные ме роприятия по улучшению работы со специалистами, по повышению их ро ли в сельскохозяйственном произ водстве. С. БЕЗЛЕПКИН, соб. корр. «Ленинского знамени». В социалистическом соревновании доярок колхоза «Родина* Раи са Петровна Толстых, которую вы видите на снимке, занимает одно из первых мест. За нею закреплено 20 коров. В среднем от каждой из них она надаивает по 11 килограммов молока в день. Раиса Пет ровна—кандидат в члены КПСС, студентка заочного отделения Коиь-Колодезского сельскохозяйственного техникума. Фото И. Коробкнна. БЕЗ ЗАПЕВАЛЫ И ПЕСНЯ НЕ ПОЕТСЯ РЕЗЕРВЫ П РО И ЗВ О Д С ТВ А — В ДЕЙСТВИЕ «Обеспечить рост производительно сти труда в промышленности за пя тилетие на 36—40 процентов и полу чить за счет этого 87—90 процентов общего прироста продукции». Такую задачу ставит перед нами партия в новом пятилетии. Найти же эконо мичные и эффективные пути ее вы полнения — наша забота. Решающим условием приведения в действие всех резервов роста произ водительности труда является соци алистическое соревнование, в ходе которого систематически улучшается организация труда и определяется успех коллектива. Вот и нашему участку социалисти ческое соревнование помогло семь месяцев подряд добиваться клзсснцх мест среди участков не только цеха очковых оправ, но и всего Елецкого завода медицинокого оборудования. Главный наш резерв — неуклон ное повышение производительности труда: за три последних года рост ее составил 28,1 процента. Конечно, нам было нелегко. Уча сток тогда лихорадило: работали неритмично, люди нервничали, брак, стал явлением далеко не редким. Помню, перед тем, как включить ся в социалистическое соревнование с другими участками и взять личные обязательства, состоялось на участке собрание. Нужно было сообща УЧС* нить, за что следует бороться” и глав ное — как. Без такой ясности не могло быть целеустремленности в организации соревнования, конкрет ности принимаемых обязательств. Тогда-то и зашла речь о ритмич ности. Встала наша полировщица К. В. Туленинова и сказала: — Нужно овладевать смежными профессиями, чтобы иметь возмож ность заменять друг друта. Пока это го нет — простои неизбежны. Не все и не сразу откликнулись на ее предложение. Пришлось вести большую разъяснительную работу, говорить с каждой работницей в от дельности. Теперь все это позади. 38 наших работниц могут в случае необходимо сти заменить друг друга. А. Чукар- дина, например, не только сборщица, но и фрезеровщица и сверловщица, Н. Колчева справляется со всеми шестью операциями на полировке очковых оправ и т. д. Оживление социалистического со ревнования заставило и нас, масте ров, пересмотреть методы своей ра боты. Для нас стало непререкаемым законом: за несколько дней до нача ла очередного месяца и перед каж дой сменой доводить плановое за дание до коллектива, используя для этого Доску мастера, чаще' совето ваться с людьми, собирать произ водственные планерки и рабочие со брания, Положение на участке заметно улучшилось, несмотря на то, что ус ловия труда у нас остались такими же, как и у других. Мы создали оп ределенный задел 'деталей на случай срывов. Штурмовщина постепенно исчезла. Однако вскоре стало ясно, что это лишь первая победа и что одного добросовестного выполнения плана мало, чтобы решить главную задачу — поднять производительность тру да. Надо было, искать и другие пути. Особое внимание мы обратили на организацию соревнования между членами участка, на успешное вы полнение индивидуальных обяза тельств, которые рассматривались нами, как ступенька к повышению мастерства каждой работницы, как дополнительный резерв увеличения объема выпускаемой продукции, ро ста производительности труда. С целью контроля завели журнал, куда заносили результаты работы за смену каждого члена коллектива ечастка. Вывешивали показатели на доску. Как правило, возле нее после трудового дня всегда собирается на род и идет горячее обсуждение успе хов или неудач. Все это шаг за шагом раскрывало способности-работниц, их характер, отношение к коллективу и вместе с тем формировало костяк, на который можно' было опереться. Настоящими энтузиастами своего дела, пропаган дистами передового опыта стали А. В. Чукардина, Н. С. Колчева, Е. Т. Сафрощки'На, Е. И. Кононыхина и другие. Верно говорят, без запевалы и .песня не поется. Наши же запевалы сразу поняли, что на участке, где нет сложного оборудования и где боль шинство операций выполняется вруч ную, главный резерз — это экономия времени. Научившись рационально расходовать его, они щедро делились с другими своим опытом. Долго не могла! войти в ритм В. А. Добрйяа и Н. И. Демехина. Трудным, почти невозможным считали они для себя даже самое малое перевыпол нение плана, хотя были старательны и трудолюбивы. Внимательно при смотрелась к их приемам труда опытная наша полировщица А. П. Казакова и научила женщин эконом но расходовать с б о и движения. Бы ла у нее целая система, предусмат ривающая, в каком месте и на каком расстоянии от себя держать очковые оправы, как избежать переутомления. Сбереженные благодаря выучке А. П. Казаковой минуты и оказа лись для двух женщин тем самым резервом, которого им так не хвата ло, чтобы стать передовиками произ водства. Теперь они сами нередко' выступа-' ют в роли •учителей, следуя главной заповеди участников социалистиче ского соревнования: «Владеешь- сам — научи друпих». Сейчас на нашем участке почти каждая работница пе ревыполняет норму. 28 из них удо стоены высокого звания ударника коммунистического труда. Не случайно, именно нам руко водство цеха поручило опробовать новый' способ полировки очковых оправ, когда вместо пемзы с водой используется сухая паста. Нашим ра ботницам предстоит найти способы, позволяющие раскрыть все достоин ства этой новой технологии, не толь ко улучшающей условия труда и ка чество продукции, ,но и повышающей производительность труда. Общее дело, забота об интересах коллектива, друг о друге помогают широко и полно раскрываться рабо чей сноровке, человеческой душе, ус пешно справляться с плановыми за даниями, выполнять обязательства, взятые на первый год новой пяти летки. Конечно, не все сделано. Случают, ся и у нас срывы, но мы твердо ве рим, что социалистическое соревно вание поможет нам и дальше совер шенствовать организацию труда. Е. ПИЩУЛИНА, мастер участка цеха очковых оправ Елецкого завода медицинского оборудования.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz