Ленинское знамя. 1971 г. (г. Липецк)

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ПЕРЕД ПАРТИЕЙ И ГОСУДАРСТВОМ Встречая 54-летие Великой Ок­ тябрьской социалистической рево­ люции, советский народ сосредото­ чивает внимание на предстоящих делах, с новой силой выражает свою решимость успешно осуществить грандиозные планы, намеченные XXIV съездом КПСС. Решение выдвинутых съездом за­ дач неразрывно связано с постоян­ ным совершенствованием руковод­ ства всеми сторонами жизни обще­ ства. В этих условиях возрастают требования к нашим кадрам, к сти­ лю их повседневной деятельности. Рассмотрев и одобрив проект пя­ тилетнего плана развития народного хозяйства СССР на 1971—1975 годы, Политбюро ЦК КПСС подчеркнуло необходимость совершенствовать ор­ ганизаторскую и политическую ра­ боту, направленную на успешное выполнение плановых заданий на всех участках экономического и культурного строительства. При этом обращено внимание на повышение уровня управления, персональной ответственности кадров за результа­ ты хозяйствования, укрепление госу­ дарственной и трудовой дисциплины. От повышения ответственности кадров в решающей степени зависит успех любого дела. В Отчетном до­ кладе ЦК КПСС XXIV съезду партии тов. Л. И. Брежнев отмечал: «Раз­ вивая коллегиальные начала в руко­ водстве, мы в то же время должны помнить, что один из основных прин­ ципов управления, как его сформу­ лировал В. И. Ленин и как понимает его наша партия, состоит в том, что «Определенное лицо целиком отве­ чает за ведение определенной рабо­ ты». Исходя из указаний съезда, пар­ тия и правительство требуют неук­ лонного претворения в жизнь этого принципа во всех звеньях советского аппарата и хозяйственного организ­ ма. Чувство высокой ответственности перед народом, перед партией и государством, в основе которого лежат идейная убежденность и по­ литическая сознательность, органи­ чески присуще большинству наших работников. Воспитанные партией, они глубоко сознают свой общест­ венный долг, требования, которые предъявляются к ним на современ­ ном этапе коммунистического строи­ тельства. Это ярко проявляется в строгом соблюдении ими государст­ венных интересов, государственной и трудовой дисциплины. Если взять область хозяйственной деятельности, то здесь дисциплини­ рованность, исполнительность работ­ ников характеризуется в первую очередь выполнением государствен­ ных планов и заданий по всем пока­ зателям. Низкие результаты хозяйст­ вования, длительное отставание того или иного предприятия зачастую связаны с притуплением у его руко­ водителей чувства ответственности. Известно, что при выполнении девя­ тимесячного плана 1971 года всеми промышленными министерствами часть предприятий не справилась с установленными заданиями по реа­ лизации продукции и по прибыли. Не везде обеспечивается выпуск из­ делий в нужном ассортименте. Ряд министерств и ведомств затягивает осуществление планов научно-иссле­ довательских работ, использования достижений науки и техники в на­ родном хозяйстве. В чем причины такого отставания при общем чет­ ком и планомерном трудовом ритме первого года пятилетки? Главная из С ВЕ Р ХПЛАНОВА Я П Р О Д У К Ц И Я В соревновании за достойную встречу 54-й годовщины Великого Октября новых успехов добился коллектив Усманского кирпичного завода. Работники предприятия выработали 4 миллиона штук кир­ пича. Это на 350 тысяч штук больше годового задания. Реали­ зовано продукции на 148.700 руб­ лей при плане 125.500. Произво­ дительность труда выросла по сравнению с тем же периодом прошлого года на 17 процентов. Подсчитав свои возможности, коллектив завода обязался до конца сезона выработать еще 100 тысяч штук кирпича. И. ХАРЬКИН, нешт. корр. «Ленинского знамени». К о р о в н и к с д л я Недавно дойное стадо совхоза «Чаплыгинский» переведено в но­ вое помещение. Коровник на 200 голов построен хозяйственным способом. Ручной труд заменили механизмы. В коровнике смонти­ рованы механическая доильная установка, транспортер навозо- удаления и кормораздатчик. А. ЕСИН, сотрудник чаплыгинской районной газеты «Знамя Ленива». них кроется в том, что люди отвеча­ ющие за определенные участки ра­ боты, не сумели правильно органи­ зовать дело. В условиях экономической рефор­ мы значительно расширены права руководителей производства. Они теперь отвечают за более широкий круг показателей в различных обла­ стях хозяйственной деятельности. Однако не все работники по-настоя­ щему чувствуют такую ответствен­ ность. Об этом свидетельствует, на­ пример, не изжитая до сих пор по­ рочная практика завышения отдель­ ными предприятиями оптовых цен, что позволяет получать незаслужен­ но высокую прибыль. Подобные факты вскрыты недавно на Львов­ ском заводе биофизических прибо. ров, омском заводе «Электроточ- прибор», Чебоксарском заводе электроизмерительных приборов и ряде других заводов Министерства приборостроения, средств автомати­ зации и систем управления. Иные директора предприятий этого мини­ стерства произвольно устанавливают цены по разовым, заказам, допуска­ ют реализацию продукции по ценам, утратившим силу и не утвержденным в законном порядке. Такие грубые нарушения государственной дисцип­ лины стали возможными лишь в об­ становке безответственности, при ослаблении контроля со стороны министерства. Только безответственность некото­ рых руководящих работников могла привести к серьезным нарушениям государственной дисциплины при проведении закупок зерна в Белго­ родской области, где многие колхо­ зы и совхозы, не выполнив планов продажи, хлеба государству, с ведо­ ма местных советских и сельскохо­ зяйственных органов незаконно реа­ лизовали часть зерна другим хозяй­ ствам. Огромное значение для укрепле­ ния персональной ответственности работников имеет проверка испол­ нения директив партии и правитель­ ства. Партийные организации при­ званы еще активнее использовать свое право контроля деятельности администрации. Большая роль в осуществлении проверки исполнения принадлежит органам народного контроля. Воспитание кадров в духе высокой ответственности за порученный уча­ сток предполагает сочетание дове­ рия и уважения к ним с принципи­ альной требовательностью, взыска, тельностью. Важно создать деловую, товарищескую обстановку, которая развивает у людей уверенность и инициативу. Правильно воспитывать работников — значит не допускать мелочной опеки над ними, ценить способность людей самостоятельно и оперативно решать важные вопро­ сы, не перекладывая на других, не прячась за чужие спины. Всякие по­ пытки уйти от личной ответственно­ сти должны встречать решительный отпор партийных организаций. Как указал XXIV съезд КПСС, в отноше­ нии тех, кто нарушает дисциплину, не делает выводов из критики, ве­ дет себя неправильно, должны при­ ниматься необходимые меры. Съезд подчеркнул, что руководящие посты у нас ни за кем не закрепляются на­ вечно. Социалистическая дисципли­ на — это дисциплина, единая для всех членов общества, обязательная для всех и каждого. Возглавляя и организуя борьбу за выполнение девятой пятилетки, пар­ тия добивается, чтобы наши кадры твердо и последовательно проводи­ ли ее политическую линию, настой­ чиво овладевали ленинским стилем работы, полностью отвечали за до­ веренное им дело и успешно вели его вперед. (Передовая «Правды* за 4 ноября с. г.). П Р О Л Е Т А Р И И В С Е Х С Т Р А Н , С О Е Д И Н Я Й Т Е С Ь ? Л ен и н с к о е з н а м я О р г а н Л и п е ц к о г о о б к о м а К П С С и областного Совета депутатов трудящихся № 2 5 9 ( 1 3 1 2 3 ) ПЯТНИЦА, 5 ноября 1971 г. Цена 2 коп. Г ОТОВЯ достойную встречу 54-й годовщине Великого Октября и выполняя взятые обязательства по успешному за­ вершению первого года девятой пятилетки, коллективы автобаз треста «Липецкстройтранс» еще 26 октября выполнили план одиннад­ цати месяцев по объему грузопе­ ревозок. С начала года перевезено более 1,5 миллиона тонн народно­ хозяйственных грузов. Почти на 7 В СЧЕТ 1 9 7 2 ГОДА процентов возросла производи­ тельность труда. Получено более 100 тысяч рублей сверхплановой прибыли. Обсуждая Постановление ЦК КПСС «О дальнейшем улучшении организации социалистического соревнования» на открытом пар­ тийном собрании, коммунисты Н. Я. Логвин, Н. *Ф. Петрушин, А. И. Аверин и другие обязались выполнить личную пятилетку за 4 года. Уже 200 водителей авто­ базы № 1 выполнили личные пла­ ны первого года пятилетки. 650 шоферов и ремонтников треста «Липецкстройтранс» с 1-го октяб­ ря работают в счет 1972 года. Призыв «Личную пятилетку—за четыре года!» нашел широкую поддержку . в .коллективах авто­ колонн. Н. ПЛЕВАКО, зам. секретаря парткома треста «Липецкстройтранс». НА УРОВНЕ МИРОВЫХ ОБ РА З ЦОВ ! ПОДАРОК 54-Й ГОДОВЩИНЕ ОКТЯБРЯ. А УЧЕНЫЕ И СПЕЦИ­ АЛИСТЫ ДАЮТ НАИВЫСШУЮ ОЦЕНКУ. ф ЛИТЕЙНЫЙ ЧУГУН, ВЫПЛАВЛЕННЫЙ ДОМЕНЩИКАМИ НОВОЛИПЕЦКОГО МЕТАЛЛУР­ ГИЧЕСКОГО ЗАВОДА, ПРИЗНАН ГОСУДАРСТВЕННОЙ АТТЕСТАЦИ. ОННОЙ КОМИССИЕЙ ДОСТОЙНЫМ ЗНАКА КАЧЕСТВА. & НА ОЧЕРЕДИ—ПЕРЕДЕЛЬНЫЙ ЧУГУН. * * * ных потребителей, завод заинте- ТШ1гпа151ПЛ111тНП1ЛПП1НППН11Л1^ 3 Месяц назад три продукта про. изводства Новолипецкого метал­ лургического завода — кокс, жид­ кий аммиак и жидкий аргон бы­ ли признаны Государственной ат­ тестационной комиссией соответ­ ствующими по качеству лучшему мировому и отечественному уров­ ню. Тогда именинниками были коллективы коксохима, азотноту­ кового производства и кислород­ ного цеха. Сегодня праздник у доменщи­ ков. Их труд, их настойчивые по­ иски совершенствования техноло­ гии производства, разливки ме. талла получили наивысшую оцен­ ку ученых, специалистов — чле­ нов Государственной аттестацион­ ной комиссии. Признав, что ново, липецкий литейный, коксовый, чушковый чугун не уступает выс­ шим образцам мирового произ­ водства, они подтвердили его право на Знак качества сроком на три года. Главный металлург Липецкого тракторостроительного завода В. С. Степанов признается, что тракторостроители, узнав о гото­ вящемся публичном обсуждении качества новолипецкого литейно­ го чугуна просто искали к чему бы придраться. Как один из глав- ресован высказать претензии. Но, увы, их не оказалось. Сегодня говорят о чистоте по­ верхности, минимальном количе­ стве инородных включений и ра­ ковин, о стабильном химическом составе, об отличном товарном виде чугуна, о том, что из него у машиностроителей получаются хо­ рошие отливки, легко поддающи­ еся обработке, что выход брака — минимальный. А было другое время... Между сегодняшним и тем дру­ гим временем — период огром­ ной работы доменщиков. За это время они добились ровного хо­ да печей, дополнительно повыси­ ли температуры дутья, обеспечи. ли постоянство технологических оптимальных режимов, увеличили процент содержания природного газа и кислорода в дутье. Для доменщиков не было мелочей в борьбе за качество. Они даже разработали свою оригинальную форму чушки, чем улучшили то­ варный вид и сократили количе­ ство боя. Подобрали более удоб­ ную смазку мульд взамен старо­ го способа их известкования, усовершенствовали разливку. Так, ОБЯЗАТЕЛЬСТВА Б У Д У Т ВЫПОЛНЕНЫ У входа в кантору откормсов* хоза «Липецкий» поднят флаг трудовой славы в честь коллекти­ ва свинофермы. Чтобы стало по­ нятно, чем отличился этот кол­ лектив, надо назвать несколько цифр. По плану свиноферма дол­ жна произвести за год 1300 цент­ неров привеса. Но коллектив принял повышенные обязательст­ ва и назвал другую цифру —• 2000 центнеров. Когда подвели итога за три квартала, оказалось, что свино­ ферма уже дала 1654 центнера свинины, намного превысила го­ довой план, а взятое обязатель­ ство выполнила на 87 процентов. На профсоюзном собрании рабо­ чие подсчитали свои возможно­ сти и решили обязательство вы­ полнить к 1 декабря и за двенад­ цатый месяц произвести дополни­ тельно еще 200 центнеров мяса. Не сомневаемся, что это будет выполнено. До последнего вре­ мени откорм свиней вели в двух старых помещениях, где преобладал ручной труд. А в ок­ тябре сдан новый откормочник на две тысячи мест с полной меха­ низацией. Работать в новом помещении будет легче. Мастерами своего дела по пра­ ву считаются старшие свинарки А. В. Щеголькова и М. Ф. Щед­ рина. Это их заслуга, что в поме­ щениях чистота и порядок, стро­ го соблюдается распорядок дня на ферме. Душой коллектива стал у нас свинарь-механизатор Е. С. Чука нов. Он работает в кормоцехе От него зависит безотказная ра бота оборудования цеха, качест во приготовляемого корма и свое временная подача его в сзинар ники. Откорм животных ведем на пищевых отходах'и концентра­ тах. Отходы составляют пятую часть рациона. От -тщательной их подготовки к скармливанию в большой мере зависит успешная работа фермы. И, надо сказать, что Е. С. Чуканов трудится доб­ росовестно и старательно. За девять месяцев среднесуточ­ ный призес свиней на откорме поднялся до 440 граммов при плане 400, а в прошлом году он составил 388 граммов. В среднем животные находятся на откорме три месяца, и за этот срок наши рабочие откармлива­ ют их до высоких кондиций. Та­ ких животных сдано на мясоком­ бинат более половины. Это по­ зволило совхозу выгодно реали­ зовать продукцию. Рентабель­ ность фермы составила 137 про­ центов. Дирекция, партийная и проф­ союзная организации совхоза стремятся сделать социалистиче­ ское соревнование боевым и дей­ ственным. У нас нет возможности определять результаты по брига­ дам и фермам каждую неделю или хотя бы ежемесячно. Взве­ шивание скота производится раз в три месяца, по­ этому итоги под­ водим в животно(водстве раз в квартал; а в полеводстве—после завершения очередного цикла ра­ бот. Однако бригады и отдельные рабочие соревнуются между со­ бой. При этом учитывается их отношение к делу, соблюдение распорядка дня, содержание в чистоте помещений. За три квар­ тала из фонда материального по­ ощрения на премии израсходова­ но 3264 рубля. Это, не считая премий из фонда заработной платы за перевыполнение плана получения привеса, которых вы­ плачено с начала года 4500 руб­ лей. Коллектив свинофермы стре­ мится с честью выполнить ^взятые обязательства на первый год пя­ тилетки. Ф. ЖУКОВ, директор откормсовх 9 за «Липецкий». по крупице собирался достигну­ тый ныне результат. На итоговом заседании Госу­ дарственной аттестационной ко­ миссии, которое состоялось в доменном цехе в канун 54-й го­ довщины Октября, присутствова­ ли некоторые виновники торже­ ства, газовщики, горновые, масте­ ра, которые своим трудом еже­ дневно отстаивают честь завод­ ской марки, добиваются высоко­ го качества продукции. Мы по­ просили поделиться мыслями, ко­ торые возникли в ходе аттеста­ ции, Героя Социалистического Труда газовщика И. П. КУПРИЯ­ НОВА: — Это здорово, когда продукту твоих рук и рук твоих товарищей дается наивысшая оценка. Пионе­ ром быть приятно. Но это и обя­ зывает работать еще лучше. Со­ гласен с нашим начальником цеха Григорием Борисовичем Рабино­ вичем—у нас, как у спортсменов: стать чемпионом (а мы в своем роде чемпионы) легче, чем со­ хранить этот титул. А вот что заявил председатель Государственной аттестационной комиссии, заведующий кафедрой металлургии чугуна Днепропет­ ровского металлургического ин­ ститута, доктор технических наук профессор Г. А. ВОЛОВИК: — Должен признать: оценка качества чугуна имеет очень сложные критерии. Нельзя гово­ рить о высоком качестве, если на заводе не добились высокой тех­ нической и общей культуры про­ изводства. В -этом смысле ново- липецкие доменщики внедряют последние новинки технологии и добились высокой культуры. Их литейный чугун первый в стране завоевывает Знак качест­ ва, Но успокаиваться нель­ зя. У коллектива цеха — широ­ кое поле деятельности для завое­ вания новых рубежей. Надо даль­ ше работать над форсированием ведения плавки, повышением на­ грева дутья, улучшением коэф­ фициента использования полезно­ го объема печей. Мы надеемся, что доменщики представят на со­ искание Знака качества пере­ дельный чугун. Очередь за ним. Г. ШЕВЧЕНКО. ( Г О Р Я Ч И Е ПОЗДРАВЛЕНИЯ Товарищи Л. И. Брежнев, Н. В. Подгорный и А. Н. Косыгин направи­ ли руководителям Монгольской На­ родной Республики Ю. Цеденбалу и Ж. Самбу телеграмму, в которой пе­ редают самые горячие поздравления и наилучшие пожелания по случаю знаменательной даты в истории со­ ветско-монгольской дружбы — 50-й годовщины подписания соглашения об установлении дружественных от­ ношений между Советской Россией и народной Монголией. В поздравлении подчеркивается, что это историческое соглашение, в выработке которого принимали не-, посредственное участие В. И. Ле­ нин и Д. Сухэ-Батор, явилось для Монголии первым равноправным меж. дународным договором. На основе соглашения 1921 г. Советский Союз и народная Монголия впервые в мире установили международные отноше­ ния совершенно нового типа — отно­ шения социалистического интерна­ ционализма. Эти отношения были развиты и закреплены в новом до­ говоре о дружбе, сотрудничестве и взаимной помощи, заключенном меж­ ду СССР и МНР 15 января 1966 г. За 50 лет самоотверженного труда монгольский народ под руководством своего боевого авангарда — МНРП добился больших успехов в строи­ тельстве социализма. Последователь­ ное проведение МНР миролюбивой внешней политики снискало ей глубо­ кое уважение всех прогрессивных сил мира. Опираясь на помощь и поддержку Советского Союза и дру­ гих социалистических стран, МНР разрушила преграды, которые пыта­ лись возвести вокруг нее империали­ стические государства, и вышла на широкую международную арену. Торжественно отмечая полувековой юбилей первого советско-монголь­ ского соглашения об установлении дружественных отношений, желаем вам и всем трудящимся Монгольской Народной Республики новых успехов в претворении в жизнь решений XVI съезда МНРП, в дальнейшем укреп­ лении международных позиций МНР, в борьбе за мир и международную безопасность, говорится в заключе­ ние поздравления. (ТАСС). На снимке: передовые домен­ щики «первой печи Новолипецкого завода В. С. Майстренко и В. Г. Королев. НАВЕЧНО В ПАМЯТИ Н А Р О Д Н О Й Трудящиеся Тулы готовятся от­ метить 30-летие разгрома фашист­ ских полчищ под Москвой. Здесь сооружен памятник-мемориал со­ ветским воинам, павшим на рубе­ жах обороны города оружейников, являвшемся неприступным южным форпостом столицы в 1941 году. В центре мемориала — четырех­ гранный обелиск. В верхней части его — пятиконечная звезда, а у подножия—бронзовый меч и щит как символы несгибаемого муже-' ства воинов. Рядом с обелиском — братские могилы с мраморными плитами. На них высечены фамилии 3240 солдат и командиров Красной Ар­ мии, погибших во время героиче­ ской обороны Тулы. По случаю открытия мемориала состоялся многолюдный митинг. (Корр. ТАСС). ДЕСЯТЬ КОСТРОМСКИХ М И Л Л И А Р Д О В ВОЛГОРЕЧЕНСК. (Костром­ ская область), 4 ноября. (Корр. ТАСС). Сегодня на Костромской ГРЭС, строительство которой про­ должается, закончена выработка первых десяти миллиардов кило­ ватт-часов электроэнергии. ДРУЖБЕ КРЕПНУТЬ ХАНОЙ, 4 ноября. (ТАСС). Об­ щественность ДРВ широко отме­ чает 54-ю годовщину Великой Октябрьской социапистической революции. «Братская дружба и боевая со­ лидарность между народами Вьетнама и Советского Союза бу­ дут крепнут и развиваться!», — заявил заместитель председателя Общества вьетнамо-советской дружбы Нгуен Сиен. Выступая вчера вечером на торжественном собрании, посвященном открытию недели вьетнамо-советской друж­ бы, он рассказал о состоявшейся недавно поездке делегации об­ щества в Советский Союз, о теп­ лых встречах с советскими людь­ ми. На торжественном собрании присутствовал посол Советского Союза в ДРВ И. С. Щербаков, за­ меститель министра культуры ДРВ Нгуен Дьгк Куи, представи­ тели вьетнамской общественности. Участникам торжественного соб­ рания был показан советский фильм. ЮБИЛЕИ ЗАВОДА ВАРШАВА, 4 ноября. (ТАОС). 20-летний юбилей отмечает завод грузовых автомобилей в Люблине —одно из крупнейших предприя­ тий автомобилестроительной про­ мышленности народной Польши. В первые годы своего существо­ вания завод производил на осноае советской лицензии грузовики «Люблин», а позднее переключил- МОСКВА. Красная площадь. Фото В. Кунова и Б. Трепетова. (Фотохроника ТАСС). ся на выпуск популярных не только в Польше, но и за рубе­ жом, автофургонов типа «Жук». С конвейера сошло уже 120 тысяч таких автофургонов. Сейчас завод расширяется и совершенствуется. Современная технология производства, высоко­ производительное оборудование позволят заводу уже в текущей пятилетке удвоить выпуск продук­ ции. ЗА СЧЕТ ТРУДЯЩИХСЯ ЛОНДОН, 4 ноября. (ТАСС). Несмотря на экономическую де­ прессию и ширящуюся инфляцию, английски© монополии добивают­ ся максимальных прибылей, В октябре, сообщает газета «Файнэншл тайме», прибыли анг­ лийских компаний возросли в среднем на 16,6 процента по срав­ нению с тем же периодом прош­ лого года и в два раза—по срав­ нению с третьим кварталом ны­ нешнего года. Рост прибылей монополий, от­ мечает печать, обеспечивается за счет наступления на , жизненный уровень трудящихся, которым из- за растущей дороговизны прихо­ дится отказываться от удовлетво­ рения самых насущных жизненных потребностей. По официальным данным, цены на продукты питания в этом году поднялись в среднем почти на 10 процентов, а на отдельные това­ ры—на 15—20 процентов. ВИЗИТ ИНДИРЫ ГАНДИ В ВАШИНГТОН ВАШИНГТОН, 4. Премьер- министр Респубжки Индия Инди­ ра Ганди прибыла в Соединенные Штаты с двухдневным официаль­ ным визитом. Глава правительст­ ва Индии встретится с президен­ том США Р. Никсоном. ПОЕЗДКА ШТРАУСА В АФИНЫ БОНН, 4. Сегодняшняя печать сообщает о «секретном визите» вожака западногерманских реак­ ционеров, председателя ХСС Штрауса в Афины. Он ездил ту­ да в конце прошлой недели. Как отмечает «Нойе Рейн-цайтунг», Штраус вел переговоры с пре­ мьер-министром Греции Пападо­ пулосом и другими лидерами афинской хунты. ■............... т