Ленинское знамя. 1969 г. (г. Липецк)

Л Е Н И Н С К О Е З Н А М Я I 26 апреля 1969 г., ^ 98 (12 353) Ж и в о т н о в о д с т в у — п р о ч н у ю к о р м о в у ю б а з у Письмо звеньевого кукурузо- ; водческого звена колхоза имени ЁНестерова Добринского района >Н. Окорокова, опубликованное в Ё«Ленинском знамени», нашло ши- I рокий отклик среди сельских Ётружеников. В редакцию посту- 1лает много писем с предложени- [ями, направленными на увеличе­ ние производства кормов. Мно- I гие авторы делятся опытом вы- [ ращивания высоких урожаев ку- [ курузы. > Сегодня мы публикуем два [ письма на эту тему. ПОЧЕ МУ КУКУРУЗА НЕ В ПОЧЕТЕ? Я П РО ЧИ ТА Л опубл иков анное в «Ленинском знамени» пись­ мо звеньевого механизи­ рованного звена из колхоза име­ ни Нестерова Добринского района Н . Окорокова. Меня, упр авляющего отделением, оно очень взволновало. Потому что в нашем совхозе кукуру­ зе тоже уделяется мало внимания. Мне не р аз приходилось говорить об этом с главным агрономом. Да и как не говорить, если площа­ ди под кукурузу отво'дятся самые бедные, квадратно-гнездовых сеялок нет, сеем как придется, а убирать на­ чинаем поздно, потому что не хватает транспорта. И, как результат, заготавливаем мизерное количество силоса. В прошлом году нашему отделению по плану было отведено 200 гекта­ ров кукурузы, из них 100 гектаров на зеленый корм и 100—на силос. Зем­ ля—самая бедная. Главный агроном мотивировал это переходными табли­ цами чередования культур. М ы вне с­ ли н а гектар по 3 центнера аммиач­ ной воды, а получили всего лишь по 90 центнеров массы с гектара. Разве прокормишь 830 голов крупного ро­ гатого скота, в тем числе свыше 300 коров, заготовленными 300 тоннами силоса? Ведь пришлось по одной тон­ не в расчете на корову. А надо бы иметь, как минимум, 3—4 тонны. Это коровам. А остальной скот чем кор­ мить? Здесь можно и нас обвинить: куда же подевалась зеленая масса? Дело в том, что кукуруза была стравлена скоту в конце лета, так как пасти скот негде. Из-за недостатка сочных кормов недополучено много продукции. За первый квартал прошлого года наше отделение произвело 608 центнеров молока,^ за первый квартал этого— лишь 504 центнера. 1 Хотелось бы услышать через газету мнение специалистов колхозов и соз- хозов, как они добиваются увеличе­ ния производства силоса. И еще хотелось бы поговорить об оплате труда членов механизирован­ ных звеньев. В начале апреля л от­ делении проходило профсоюзное со­ брание. Звеньевой механизированного звена по возделыванию кукурузы И. А. Тонких спросил меня, какое нынче будет изменение в системе ма­ териального стимулирования кукуру­ зоводов. Что я мог ему ответить? Есть нормы, есть расценки, но что касается оплаты за сверхплановую урожайность, то у нас в совхозе ни­ какого материального стимула за это нет. И получается, что на зарплате экономим рубли, а на урожайности теряем тысячи. Еще не поздно позаботиться о том, чтобы выделить - под кукурузу хорошие земли, дать пдбольше удоб­ рений, материально заинтересовать кукурузоводов в результатах труда. А. Д О Н С К И Х , управляющий отделением «Гудовка» совхоза «Коробовский» Грязинского района. ЗА 300 ЦЕНТНЕРОВ ЗЕЛЕНОЙ МАССЫ С ГЕКТАРА Животноводство в нашем колхозе развивается быстрыми темпами. Особенно заметен рост за последние два года. По надоям молока хозяй­ ство занимает среди колхозов райо­ на первое место. Этот успех радует всех членов артели, в том числе и нас, механизаторов. Ведь в общее дело развития животноводства и мы, земледельцы, вложили долю своего труда, так как непременным условием повышения продуктивнос­ ти скота является прочная кормо­ вая база. Было время., в нашем кол­ хозе испытывался зимой недостаток в кормах, особенно в сочных. Сило­ са закладывали мало, а поэтому и в рационе животных он был непро­ должительный срок. И все потому, что урожаи кукурузы получали низ­ кие. Улучшилось дело с сочными кор­ мами с тех пор, как было принято правлением артели решение: возло­ жить выращивание кукурузы на ме­ ханизированные звенья. До того, как их создавать, со мной беседова­ ли агроном и бригадир. Мне пре д­ ложили возгл авить такое звено. За звеном закрепили участок в 100 гектаров. В первый год с каж ­ дого гектара мы собрали по 197 центнеров зеленой массы, на второй (в прошлом году) — по 295 центне­ ров. Недавно в нашем районе прохо­ дил слет звеньевых механизирован­ ных звеньев по выращиванию куку­ рузы. Пригласили на слет и меня. Разговор состоялся большой. Мно ­ гие кукурузоводы делились опытом, р ассказывали о своих планах. Воз­ вратившись домой, я пересмотрел свои обязательства. Нынче буду вы­ ращивать кукурузу на силос на площади 107 гектаров. С каждого гектара решил получить по 300 центнеров зеленой массы. Борьбу за взятие рубежа уже на­ чал. Сеялка СКГН -бА , культиватор КПГ-4,2, бороны отремонтировал. В технологию внесу изменение. Звено получило ГА Н - 8 . Так что междуряд­ ные обработки буду проводить с внесением аммиачной воды. Так ;же, как и в добринском кол­ хозе имени Нестерова, о чем расска­ зывал недавно в «Ленинском зна­ мени» звеньевой Н . А. Окороков, наше правленце артели разработало повые условия по дополнительной оплате кукурузоводов. Эта оплата будет начисляться за каждый полу­ ченный центнер зеленой массы куку­ рузы: от 151 до 200 центнеров — по 2 копейки, от 201 до 250— по 4 ко­ пейки, от 251 до 300 центнеров — по 5 копеек и при урожае свыше 300 центнеров — по 6 копеек. Таким образом, каждый механи­ затор-кукурузовод теперь матери­ ально заинтересован в получении высокого урожая кормовой культу­ ры. В настоящее время, как и мои то­ варищи по бригаде, я провожу бо­ ронование участка. Главная задача сейчас —■ в короткий срок закрыть влагу и провести культивацию с вне­ сением в почву аммиачной воды. В. ЗИБОРОВ, звеньевой механизированного звена по выращиванию кукурузы колхоза имени Ленина Измалковского района. Пять лет Анна Николаевна Свинцова с честью выполняет об­ щественные обязанности. Она на­ родный контролер Липецкого ме­ ханического завода. Коммунист систематически проверяет посту­ пающие с других заводов заго­ товки и запасные части. НА С Н И М К Е : р аботница отде­ ла технического контроля А. Н. Свинцова. Фото Ю. Клюева. ИНИЦИАТИВА УЧЕНИЧЕСКИХ Б Р И Г А Д У Ч Е Б А И Т Р У Д Крепкая дружба связывает уча­ щихся Верхне-Колыбельской средней школы Хлевенского района с колхо­ зом «Россия». Они во многом помо­ гают друг другу. Вот и сейчас школьники задумали хорошее дело: решили оказать помощь колхозу в выращивании картофеля, а заодно провести сельскохозяйственную прак­ тику, предусмотренную учебным планом, и ряд опытов по биологии. Правление колхоза выделило 20 гектаров лучшей земли. Участок—ря­ дом со школой. В прошлом году на нем выращивали сахарную свеклу, он очищен от сорняков. Завезены мине­ ральные удобрения. Семенной мате­ риал и необходимые удобрения заве­ зены полностью. Почти все работы по выращиванию картофеля будут меха­ низированы. И х выполнит лучший ме­ ханизатор колхоза Егор Герасимович Каменев, который более девяти лет работает на сельскохозяйственных машинах. А колхозный агроном В. В. Токарев начал с учащимися занятия по агротехнике возделывания кар­ тофеля. Немало уже сделали и сами школь­ ники. Из числа старшеклассников создана ученическая производствен­ ная бригада, по классам— звенья. И з­ бран ервет бригады. Его возглавляет ученица десятого класса Наташа Щербатых. Третий год она будет руководить бригадой, в прошлом го­ ду была участницей Всероссийского слета юннатов. Учительница биологии Н . А. Юрова составила план работы бригады, гра­ фик ухода за картофелем, внесения удобрений. Урожаи предполагается получить по 120— 125 центнеров с каждого гектара. Юные опытник >1 исследуют влияние комплекса мине­ ральных удобрений на урожай. Ученическая бригада Верхне-Ко- лыбельскоп школы ежегодно помога­ ет колхозу убирать урожай, выращи­ вать овощи. Мно гие ю нош и увлек ают? ся сельскохозяйственной техникой, изучают трактор, машины. Прошлым летом старшеклассники Василий Щербатых, Владимир Ме дведев и другие р аботали помощниками ком­ байнеров. По паданию селекционной станции юные ндтуралисты в течение ряда дет проводят сортоиспытания помидоров, лука и других овощей. Высокий урожай дал сорт помидоров «Гигант». Сейчас его выращивают в ряде хозяйств. Большое внимание уделяется озе­ ленению. Появились цветы на улицах, у многих домов. Бригада получает неплохие до­ ходы. Только в прошлом году они составили свыше шести тысяч рублей. Эти средства идут в основном на ук­ репление учебно-материальной базы. За счет доходов от учебно-опытного хозяйства школа приобрела два ки­ ноаппарата, два магнитофона, 29 комплектов, проекционной аппарату­ ры, мнЬго книг Для школьной библи­ отеки. После учебных занятий при школе откроется лагерь труда и отдыха старшеклассников. Колхоз обеспечит ребят питанием, выделит школе гру­ зовую машину. Намечены интересные мероприятия по организации летнего отдыха уча­ щихся. Некоторые ребята побывают в Мос кве, Ле н и н гр аде,: совершат по­ ходы по родному краю. Почин уча­ щихся Площанской школы и школ Липецкого района об оказании по­ мощи колхозам и совхозам в выра­ щивании картофеля горячо поддер­ жан в Верхне-Колыбельской школе. В технологическом бюро тихо. Все техно­ логи — на участках. Никуда не ушел лишь И . И. Подзоров. По­ удобней устроившись за своим рабочим сто­ ликом, Николай Ива­ нович листает журнал регистрации рациона­ лизаторских предло­ жений. Время от вре­ мени он задерживается на интересующей его странице и делает нужные пометки. Его карандаш останавли­ вается против фами­ лии старшего мастера плавильного отделе­ ния Юрия Пономарева. Николай Иванович отлично знает всех ра­ ционализаторов цеха, камнем преткновения для сталелитейщиков. Положение, быть мо­ жет, не изменилось бы и до сих пор, если бы не вмеша т е л ьс т в о Юрия Пономарева. Его предложение—от­ ливать отливки кронш­ тейнов по собственной, более прогрессивной технологии — помогло решить проблему без как и х-л и б о м а т е ­ риальных затрат. Недавно Юрию По­ номареву пришлось сменить профессию технолога на долж­ ность старшего масте­ ра плавильного отде­ ления цеха. Нелегко ему было вначале: В каждом цехе мож­ но всегда встретить десятки людей, кото­ рых с полным правом можно назвать хозяе­ вами производства. Именно к такой кате­ гории работников от­ носится технолог Ана­ толий Сергеевич Си­ нельников. Удивитель­ ная настойчивость у этого человека. Порой ему приходится воз­ вращаться- к одной и той же детали по не­ скольку раз. Порой на­ чинает казаться, что специалист не в состо­ янии что-либо изме- • нить Но надо найти ключ к решению зада­ чи, и технолог делает это. НОВАТОРЫ-В ПОИСКЕ Первую промышленную партию сейсморазведочных станций «ССЦ-1» начал изготовлять московский завод «Нефтеприбор». Эту станцию сконструировали ученые Всесоюзного научно-исследова­ тельского института геофизических методов разведки. ...По команде оператора раздается взрыв. Звуковые волны- уст­ ремляются в глубь земли. В зависимости от крепости залегаемых пород они движутся с разной скоростью. Отраженные волны улав­ ливаются сейсмоприемниками. Вся полученная информация зашиф­ ровывается и записывается на магнитную ленту. *— Цифровое кодирование — основное достоинство «ССП-1», —■ сказал корреспонденту ТАСС главный инженер завода С. М алин- ский. — Впервые появилась возможность обрабатывать информацию на быстродействующих цифровых ЭВ М . «ССЦ-1» ре гистрирует гор аздо больший звуковой спектр, чем су­ ществующие станции. Испытания, проведенные в Краснодарском крае, подтвердили расчеты >ученых. Геологи смогут теперь состав­ лять более достоверные карты подземных богатств. Завод «Нефтеприбор» —- головное предприятие в стране по про­ изводству сложной сейсморазведочной техники. В нынешнем году его коллектив освоит еще несколько новинок. В частности, геологи, ведущие изыскания в труднодоступных районах, получат портатив­ ную сейсморазведочную станцию. В. СЕ МЕНОВ . М Н М М М М М М М М М М М И М М М * ШКОЛА ДЕПУТАТОВ Н И Ж Н И Й ТА ГИ Л . Исполком городского Совета организовал школу для депутатов. впервые избранных в местный Совет. На первом занятии 180 депутатов оз­ накомились со своими правами и обязанностями, заслушали доклад о роли Совета в благоустройстве и развитии горо'да. Здесь же на­ родные избранники, подучили па­ мятки и дневники депутата. В дальнейшем слушатели шко­ лы изучат основы трудового и жилищного законодательства, ме­ тоды деятельности постоянных комиссий, опыт работы старей­ ших депутатов, получат консуль­ тации по различным вопросам. Такие же школы созданы при всех исполкомах районных Сове­ тов Нижнего Тагила. может рассказывать о них часами. Но Юрию Пономареву уполномоченный бюро по рационализации и изобретательству от­ водит особое место. И это не случайно. Все предложения Юрия от­ личаются обстоятель­ ностью, при внедрении они всегда дают боль­ шой экономический эф­ фект. И в прошлые годы, работая технологом, Пономарев не раз эк­ спериментировал. Как- то он обратил внима­ ние на серьезные кон­ структивные недора­ ботки в формовочных машинах. Казалось, при чем тут технолог, пусть занимаются этим делом механики. Ведь это входит в круг их обязанностей. Меж ду тем Юрий р ассудил иначе. А вскоре от не­ го поступило предло­ жение: для увеличения выдачи литья и улуч­ шения его качеств а предлагалось устано­ вить на формовочных машинах прессголов- ки. Когда новшество внедрили, возросла вы­ работка бригад, сокра­ тился брак. Сделано было хоро­ шее дело, а на очереди у новатора стояла уже новая задача. В цехе никак не могли увели­ чить выдачу кронштей­ нов для колесного трактора. Н а эту тему ежедневно, ежечасно велись разговоры. Кронштейны сделались всюду огнедышащие плавильные печи, гро­ хот шихты, рокот кра­ нов. Но вскоре он при­ вык к новой обстанов­ ке и сейчас чувствует себя здесь так уверен­ но, как и на прежней работе. Начальник плавиль­ ного отделения Б. Г. Нер ахов доволен сво­ им помощником. Опыт­ ный металлург, обычно скупой на похвалы, откровенно признак: — Ничего не ска­ жешь, Пономарев — отличный мастер. На него всегда можно положиться. Работа старшего ма­ стера — трудная и сложная. Забота об организации производ­ ства, взаимоотноше­ ния с людьми, масса оперативных вопро­ сов, которые требуют немедленного решения. Казалось бы, где уж тут заниматься рацио­ нализаторской дея­ тельностью. Но • Юрий Пономарев остается верен себе. Еще недав­ но внутренняя обли­ цовка ковшей произво­ дилась с помощью кирпичной кладки. Сейчас в плавильном отделении по предло­ жению старшего ма­ стера облицовывают способом набивки спе­ циальной массы. Но­ вый метод отличается рядом серьезных пре­ имуществ: повышается производител ь н о с т ь ковшей, снижается тру­ доемкость подготови­ тельных работ. Когда так называе­ мый «большой рукав» стал выпускаться с многочисленными ра­ ковинами, Анатолий Сергеевич принял пра­ вильное решение. Под его руководством была изменена конструк­ ция детали, и брак сразу пошел на убыль. Три тысячи рублей эко­ номии принесло цеху это предложение. Все­ го же за минувший год новшества технолога . дали заводу свыше де­ сяти твсяч рублей эко­ номии. Что и говорить: солидный вклад вло­ жил А. С. Синельни­ ков в свою цеховую копилку! М и нул и лишь первые месяцы четвер­ того год а пятилетки, а технолог уже подгото­ вил к внедренцю еще ряд интересных пред­ ложений. Так, умень­ шение веса литниковой системы корпусов бор­ товых передач, осу­ ществленное по пред­ ложению Синельнико­ ва, позволит в несколь­ ко раз увеличить вы­ ход литья. Я рассказал лишь о двух новаторах цеха. Но их в сталелитейном много. Это — слесарь Петр Басинский, элек­ трик М их аил Акинь­ шин и другие. Свой творческий поиск они посвящают знамена­ тельной дате — 100 -ле­ тию со дня рождения В. И . Ленина. В. Ю Д И Н , работник Липецкого тракторного завода. К О Л Х О З Н Ы Е М и нер альные источники Северной Литвы первыми «освоили» здешние хлеборобы. На средства нескольких хозяйств Пасвальского района по­ строен межколхозный санаторий. В живописном уголке выросли спаль­ ный корпус на -80 мест, водо- и гря­ зелечебница. Здесь лечат от ревма- Л Е Ч Е Б Н И Ц Ы тизма, заболеваний суставов и нерв­ ной системы. На средства -колхозов сейчас * республике сооружается около пя тидесяти оздоровительных лагерей, домов отдыха, амбулаторий и дру­ гих здравниц для тружеников де­ ревни. Вильнюс. (Корр. ТАСС ). Ч Е С Т Ь М А Р К И М астер отдела технического конт­ роля Александр Иванович Харламов приходит в цех за 20—30 минут до начала смены. Обычно его рабочий день начинается с проверки докумен­ тов, оформленных крнтролерами на­ кануне. Если ими обнаружен брак, мастер тут же делает в журнале по­ метку: «Разобраться в причинах, ус­ тановить виновников». Сейчас контролер О ТК не только выявляет на Чаплыгинском агрегат­ ном заводе брак, как это было рань­ ше. Если посмотреть документы про­ шлых лет, то в контрольных извеще­ ниях так и значилось: виновник бра­ ка — механический или прессовый цех. Такие порядки были на руку бракоделам. Никто из них, как пра­ вило, материальной ответственности не нес, а руководители цехов и уча­ стков только разводили руками: здесь, мол, ничего не поделаешь — оборудование подводит. Александр Иванович решил покон­ чить с негодными порядками. Для него стало правилом — не пропус­ тить ни одной детали с дефектом, выявить в каждом случае конкрет­ ного виновника брака, составить акт и взыскать с него материальный ущерб. Контроль за ходом производства- главное условие предупреждения брака. Харламов в течение смены обязательно несколько раз побывает в сборочном цехе, поговорит со сле- сарями-сборщиками, выяснит, что мешает повышению производитель­ ности их труда и выполнению смен­ ного задания. Как-то на участке сборки топлив­ ного фильтра ФГ -1 не все ладилось. Не совпадали крепежные отверстия основания с корпусом. Узнав об этом, Александр Иванович сразу приступил к ликвидации брака. Ока­ зались изношенными втулки агрегат­ ного станка, на котором обрабатыва­ лись детали. В результате этого бы­ ло допущено смещение четырех кре­ пежных отверстий. Срочно были вы­ званы наладчики, заменены втулки, я брак прекратился. А вот другой пример. В механи­ ческом цехе молодой токарь Галина Павлинова при обработке детали нажимного кольца завысила диаметр отверстия под резьбу. Детали, изго­ товленные за первый час работы, оказались бракованными. Александр Иванович произвел контрольный за­ мер. и тут же предупредил токаря. Мно го врем ен и уделяет А. И, Х ар­ ламов контролю за работающим обо­ рудованием. Регулярно проверяется технологическая оснастка, станки для финишных операций. Если деталь по каким-то параметрам не отвечает заданным размерам, станок останав­ ливается, продукцию с него контро­ леры не принимают. М астер ОТК, считает очень важ­ ным иметь личный план, который по­ могает сосредоточить внимание на главном. Составляет его Александр Иванович на неделю и месяц, преду­ сматривая и контроль за выполнени­ ем технических мероприятий, и ре­ монт станков, и изготовление осна­ стки, приспособлении, и обеспечение рабочих мест надежным контрольно­ измерительным инструментом. Александр Иванович принимает ак­ тивное участие в проведении на предприятии «Дней качества». Эти дни становятся все более действен­ ными, с каждым годом уменьшаются потери из-за брака. В борьбу за вы­ сокое качество втягивается все боль­ шее число рабочих и мастеров. В. Т Р ИШ И Н , нештатный корр. «Ленинского знамени». -А У а и г я (Корр. ТАСС ). • м м м м м м м м и м м м м м м м М алярные работы пока что остаются весьма тру­ доемкими по сравнению с другими видами строи­ тельных работ. При небольшом удельном весе (2,5— 3,5 процента) в общей стоимости строительства на их выполнение приходится 10— 12 процентов общих затрат труда. Обстоятельства побудили коллек­ тив отделочников стройуправления отделочных ра­ бот № 46 четвертого Воронежского треста макси­ мально механизировать эти работы. В прошлом году здесь вступил в строй действую­ щих прекрасно оборудованный колерный цех. Его работой интересуются строители соседних областей, которым стройтрест № 4 помогает во внедрении тех­ нологии. Развозка колеров и красок из цеха на стро­ ительные площадки осуществляется на специально оборудованной контейнерами и подъемным краном автомашине — «колеровозом». Контейнеры (см. сни­ мок) сконструированы таким образом, что с ними легко управляются девушки. А. БАБАД. * П и с ь м а ♦ 1 из Добринского : * р а й о н а * Навсегда этот весенний день оста­ нется в памяти шоферов Николая Путилина, Василия Мухортов а, Вик­ тора Крутских, Леонида Киселева, механизаторов Василия Колдаева, Николая Литвинова,. Василия Попо­ ва, молодых агрономов Виктора Бе­ ляева, Александра Воцтрикова и их товарищей/' В этот день они были приняты в дружную семью хлеборо­ бов колхоза имени Фрунзе. К полудню просторный зал колхоз­ ного Дома культуры был перепол­ нен. Сюда пришли полеводы и ме­ ханизаторы, животноводы и строите­ ли. На празднично украшенной сце­ не за столом президиума — ветера­ ны труда, те, чьим трудом росло и приумножалось богатство артели, руководители колхоза, партийные и советские работники. Обстановка торжественная. На трибуну поднимается предсе­ датель колхоза, Герой Социалистиче­ ского Труда Алексей Федорович Ас- танков. — Сегодня у нас большое событие, — говорит он. — Группа молодых на­ ших товарищей посвящается в хле­ боробы. Их мы уже знаем, своим добросовестным трудом они заслу­ жили право носить это почетное зва­ ние. И все же я хочу сказать не­ сколько слов о каждом из кандида­ тов, Председатель подробно рассказы­ вает о каждом юноше. Вот, напри- * См. «Ленинское знамя?, за 18 и 23 апреля. 3. В О С П И Т А Н И Е Ч У В С Т В мер, Валентин Гладких, окончивший Конь-Колодезский сельскохозяйст­ венный техникум. Сейчас молодой специалист работает в колхозе зоо­ техником, отлично справляется со своими сложными обязанностями. Комсомолец Леонид М атыцин после демобилизации из рядов Советской Армии вернулся в колхоз, работает слесарем на свиноводческом ком­ плексе. Николай Чекунов, тоже быв­ ший воин, овладел мирной, профес­ сией тракториста. — Посвящая в хлеборобы нашу молодежь,— говорил в заключение А. Ф. Астанков,— мы уверены, что она будет постоянно крепите слав­ ные традиции нашего колхоза, на­ стойчиво бороться за неуклонный подъем его экономики и культуры. От имени молодых хлеборобов вы­ пускник сельскохозяйственного тех­ никума Анатолий Золотарев произ­ носит слова клятвы: — Клянемся любить нашу родную землю и почетный труд хлебороба!.. — Своим добросовестным трудом на полях и фермах неуклонно при­ умножать богатство нашего колхоза, укреплять могущество социалистиче­ ской Родины! — Клянемся! — в едином порыве произносят священное слово моло­ дые колхозники. Они подходят к юбилейному па­ мятному Красному знамени, которое Центральным Комитетом КПСС , Президиумом Верховного Совета СССР, Советом М и н истров Союз а ССР, я ВЦСПС передано колхозу на вечное хранение, и целуют край по­ лотнища. К молодым со словами приветст­ вия обратился председатель колхоз­ ного совета ветеранов Федор Кузь­ мич Кузнецов. Долго не расходились по домам в тот день колхозники. Муз ык а, звон­ кие песни доносились из окон Дома культуры. На селе был большой праздник — праздник, который пока не отмечен ни в одном календаре, потому что он только родился,— День посвящения в хлеборобы. «Необходимо воспитывать колхоз­ ников и работников совхозов в духе глубокого уважения к земле, к тру­ ду хлебороба»,— так записано в по­ становлении Центрального Комитета КП С С «О работе Добринского рай­ кома партии Липецкой области». Партийные организации, ^коммуни­ сты колхозов и совхозов неуклонно проводят это указание в жизнь. В хозяйствах района вечера, по­ добные рассказанному, уже не ред­ кость. Опыт фрунзенцев, по реко­ мендации райкома партии, находит широкое распространение во многих колхозах и совхозах. Трудно пере­ оценить значение этой замечатель­ ной традиции, которая рождается буквально на глазах. Налицо яркая демонстрация преемственности поко­ лений, желание молодежи с честью продолжать дело, начатое отцами и дедами. -У многих ветеранов труда не раз навертывались на глаза сле­ зы в тот момент, когда их товарищ передавал молодым механизаторам, полеводам Красное знамя хозяйства. А что же старики, те, кто начинал в далекие годы социалистическое преобразование деревни? Не остают­ ся ли они забытыми? Добринцы справедливо считают, что знаки глу­ бокого уважения к ветеранам труда — тоже один из важных моментов в воспитании молодежи. Каждый дол­ жен знать, что честный труд на бла­ го общества никогда не может быть забыт. В том же колхозе имени Фрунзе по предложению парткома, правле­ ния артели и профкома утверждено звание «Почетный колхозник». Глав­ ное условие, соблюдение которого необходимо при присуждении этого звания—25-летний стаж честной без упрека работы в хозяйстве. Мне хо ­ чется пр ивести выписку из протоко­ л а общего собрания колхозников сельхозартели имени Фрунзе, где ре­ шался вопрос о льготах для почет­ ных колхозников: «1. М и н им альный размер пенсии— 25 рублей. 2. Семьям почетных колхозников, не имеющих других трудоспособных членов семьи, предоставляется право бесплатного пользования радио и электричеством. 3. Автогужевой транспорт для нужд хлебороба — бесплатно. 4. Один раз в два года путевка в дом отдыха — бесплатно. 5. Грубые корма для домашнего скота — бесплатно. Хлеб — по за­ купочным ценам». Подобные же положения разрабо­ таны в колхозе имени Нестерова и других хозяйствах района. В нынешний предъюбилейный ле­ нинский год особое значение приоб­ рело соревнование тружеников села за получение почетного звания «Лау­ реат совхозной (или колхозной) Л е­ нинской премии». Условия этого со­ ревнования были разработаны идео­ логической комиссией райкома пар­ тии. Кандидаты на присвоение зва­ ния должны в период ленинского со­ ревнования добиться высоких произ­ водственных показателей (условия разработаны для всех категорий тружеников сельского хозяйства), быть активными участниками обще­ ственной жизни, служить примером поведения в быту. Й еще: непрерыв­ ный стаж работы в хозяйстве дол­ жен составлять не менее 10 лет. Л а ­ уреаты вместе с почетным дипломом получают денежную премию в раз­ мере 350 рублей. В районе сейчас 25 почетных кол­ хозников и 9 человек своим самоот­ верженным трудом завоевали звание лауреатов колхозной (совхозной) Ленинской премии. В соответствии с требованиями, изложенными в постановлении ЦК. КПСС , партийные организации доб- ринских колхозов и совхозов стали придавать большее значение воспи­ танию у населения чувства глубокого уважения к сельскохозяйственному труду, гордости за профессию зем­ ледельца. В этой большой работе нет и не может быть мелочей. Вот пример. Накануне нынешнего весен­ него сева каждая свекловичница в районе получила личное письмо, под­ писанное райкомом партии, райис­ полкомом, районным производствен­ ным управлением сельского хозяй­ ства. В нем рассказывалось о тех рубежах, которые должны взять свекловоды района в нынешнем году, давались советы, как лучше решить эту задачу, сообщалось о мерах, на­ меченных районными организациями, по облегчению труда свекловичниц. Заканчивалось оно так: « М ы ув ерены в том, что Вы сде­ лаете все зависящее от Вас, чтобы ознаменовать 1969 год получением высокого урожая сахарной свеклы, будете и впредь высоко нести честь добринских свекловодов. Желаем /Вам самых больших успе­ хов в работе». На первый взгляд, ничего особен­ ного в этом письме нет. Но на­ до было видеть, с каким вол­ нением читали его свекловични­ цы. Шутка ли: именно к каж ­ дой из них, лично, обращался райком партии, представители Совет­ ской власти, руководители сельского хозяйства, просили выполнить рабо­ ту получше, делились планами, сове­ товали и советовались. Эти письма имели большой общественный резо­ нанс, многие свекловичницы, пере­ смотрев свои обязательства, взяли новые, повышенные. Сейчас сев в разгаре. И сегодня партийные организации внимательно следят за ходом социалистического соревнования на всех уровнях — от хозяйств до отдельных механизато­ ров, ибо соревнование, когда оно правильно организовано и ведется, становится одной из серьезных школ воспитания чувств у хлеборобов. Пусть все знают, что сегодня героем дня стал такой-то механизатор, ему почет и слава; Пусть у его товарища возникнет чувство хорошей зависти к успехам соседа, пусть это чувство перерастет в желание добиться боль­ шего, сделать лучше. В Добринском районе, как. и во всей нашей области, применяются самые различные формы и методы подведения итогов соревнования, че­ ствования победителей. Нё полевых станах выпускаются «эстафеты тру- довей славы», «молнии», «боевые ли­ стки», заполняются доски показате­ лей. Победителям вручаются перехо­ дящие вымпелы, в их честь поднима­ ются на флагштоках алые полотнища флагов. По-разному, видимо, будут подводиться и итоги весеннего сева, выявляться герои полевой страды четвертого года пятилетки. И все- таки, по-моему, самая удачная фор­ ма избрана в колхозе имени Иль­ ича. Здесь такая традиция: в ку­ зов грузовой машины ставят сту­ лья, туда забираются трактористы— и передвижное собрание отправля­ ется в путь. М ашины останавлива­ ются около каждого участка, и уча­ стники собрания, осмотрев всходы, дают оценку работё своего товарища. Здесь уж не спрячешься за цифры и проценты — качество работы налицо. Но подведение итогов будет еще не скоро. Сегодня — сев! И мы ж»* лаем добринцам, по-боевому, по-д*> ловому приступившим к выполнен»* указаций партии, больших успехов к их нелегком, но таком почетном тру­ де хлеборобов, земледельцев. ^ — - Б. СЕ МЕНОВ . <