Ленинское знамя. 1968 г. (г. Липецк)
Л ЕНИНС КО Е ЗНАМЯ 26 ноября 1968 г., X» 275 (12227) БОЕВАЯ П Р ОГРАММА Д Е Й С Т В И Й Ц ентральный К омитет К П СС, рассмотрев вопрос « О работе Доб- ринского райкома партии Липецкой области», в своем постановле нии указал, что «райкому партии необ х одимо постоянно совершен ствовать формы и методы своей деятельности, повышать роль пле нумов и бюро районного комитета... Важнейшей обязанностью рай кома является дальнейшее улучшение деятельности первичны х парторганизаций, повышение и х роли в осуществлении политики партии в деревне...». В публикуемой сегодня статье первого секретаря Добровского райкома партии Ми х аила Дмитриевича С ушкова, речь идет о том, как партийная организация района, выполняя указания Центрально го К омитета К П СС, совершенствует стиль и методы своей работы. В эти дни труженики сел Доб ровского района завершают выпол нение заданий третьего года пяти летки. Несмотря на неблагоприятные погодные условия, мы в этом году собрали по 18,1 центнера зерна с гектара и выполнили план продажи хлеба государству на 170 процентов. Успешно завершена уборка сахарной свеклы. Государственный план по заготовкам этой важной технической культуры завершен 14 ноября, на три месяца раньше срока — по мясу. К Ю декабря будет выполнена го довая программа по молоку. На всех участках сельскохозяйст венного производства во главе со ревнующихся коллективов идут ком мунисты. Партийные организации, совершенствуя стиль и методы своей работы, повышают трудовую актив ность тружеников полей и ферм, до биваются безусловного выполнения принятых социалистических обяза тельств. В своей практической деятельно сти по совершенствованию стиля ра боты мы руководствуемся Постанов лением Центральноео Комитета КПСС «О работе Добринского рай кома партии Липецкой области». Ведь недостатки, на которые указы вает постановление, характерны не только для добринцев, но и для многих других районных партийных организаций и, в частности, для на шей. Те меры, которые наметил Цен тральный Комитет по устранению недостатков, являются боевой про граммой действий по улучшению ор ганизационной и политической рабо ты на селе. Постановление Центрального Ко митета внимательно изучается всеми коммунистами района. В колхозах и совхозах прошли партийные собра ния, на которых речь шла о йене пользованных еще резервах, об уве личении урожая, получаемого с каждого гектара земли, об усилении влияния коммунистов на все сферы производства. За последние четыре года валовой сбор зерна в нашем районе увеличился в два раза. Ио по-прежнему в одних хозяйствах получают по 15 центнеров с гек тара, а в других — по 22. Глав ная наша задача {об этом говори лось и на октябрьском Пленуме ЦК КПСС) — ликвидировать «пестроту» в урожайности. В ближайшие два года мы должны достичь сбора зерна в среднем по 20 центнеров с тек- тара (при отклонениях в ту или дру гую сторону по хозяйствам не более 1—2 центнеров). Большую работу нам предстоит провести и в живот новодстве. Добровские коммунисты по-хозяй ски, по-деловому обсудили стоящие перед ними задачи. В" каждой парт организации разработаны планы ме роприятий по осуществлению указа ний Центрального Комитета. К со ставлению и обсуждению этих пла нов были привлечены советские профсоюзные и комсомольские акти висты. Все предложения коммуни стов учтены при составлении плана райкома, который будет вынесен на рассмотрение пленума. Руководству ясь указаниями Центрального Ко мнтета, мы будем усиливать борьбу за успешное выполнение решений XXIII съезда партии и постанов те ния октябрьского (1968 г.) Пленума ЦК КПСС, направленных на даль нейший рост сельскохозяйственного производства. Но выполнение этих важных за дач в немалой степени зависит от тех форм и методов, которыми мы будем руководить хозяйством. Осо бое внимание сейчас обращается на повышение инициативы и ответствен ности коммунистов. Возрастает тре понимании — это не бесконечный ряд выговоров и других видев нака зания (хотя иногда приходится при бегать и к ним). Требовательность — это, прежде всего, строгое, но това рищеское отношение к коммунисту, занимающему тот или иной пост, от вечающему за тст или иной участок работы. Совсем недавно из 'управляющих отделением был выдвинут на долж ность директора совхоза «Борисов ский» коммунист И. А. Гончаров. Бывший секретарь парткома колхоза имени Крупской И. С. Попов избран председателем сельхозартели имени XXII партсъезда. Коммунист А. Т. Артемов выбран председателем од ного из крупнейших наших колхозов имени Калинина. Товарищи присту пили к работе, познакомились с хо зяйствами, с людьми. Мы не делали им скидок на неопытность, не сни жали требовательности. Но вместе с тем «новичкам» была оказана боль шая помощь. Руководители лучших хозяйств района делились с ними опытом своей работы, рассказывали об организации рабочего дня руко водителя, о проверке исполнения данных поручений и заданий. Эти не принужденные беседы помогли ком мунистам глубже осознать свою от ветственность перед товарищами, партией. Воспитание чувства ответ ственности у рядовых членов' партии и руководителей — вот на что мы обращаем особое внимание. За последнее время стали прави лом отчеты коммунистов перед свои ми товарищами. Систематически про водятся они в партийных организа циях колхозов имени Крупской, имени XXII партсъезда, совхоза «Кировский» и других хозяйств. С каждого отчитывающегося строго спрашивается, как он соблюдает Ус тав партии, как справляется с пору ченным делом. Пересмотрен по рядок распределения партийных по ручении. Если раньше во многих партийных организациях одни к^>м мунисты имели по 3—5 поручении, а другие — ни одного, то теперь поч ги все члены партии имеют поруче ния и периодически отчитываются на собраниях об их выполнении. Больше внимания райком стал уделять и молодым коммунистам, их воспитанию. Два раза в год мы проводим «День молодого коммуни ста». В райкоме собираются канди даты и молодые члены партии, пе ред ними выступают секретари рай кома, .заведующие отделами, комму нисты с большим стажем. Разговор идет о роли и месте молодого ком муниста в партийной организации, его правах и обязанностях. Попутно мы выясняем, в каких парторганиза циях молодому пополнению не уде ляется должного внимания, подска зываем секретарям о допущенном промахе. Многое за последнее время меня ется в стиле и методах работы бюро и аппарата райкома. Мы стремимся избегать частых совещаний и заседз ний е громоздкими повестками дня Партийных активистов вызываем райком только в случае острой не обходимости, а стараемся сами как можно больше бывать в первичных парторганизациях, где оказываем помощь в решении того или иного вопроса прямо на месте. На рас смотрение бюро и пленумов, как правило, выносятся вопросы даль бовательность к каждому члену пар- нейшего улучшения работы первич тии. Но требовательность в нашем | ных парторганизаций, усиления вое Н ! ЗНАМЕНИ» выступил мастер Новолипецкого металлургиче ского завода П. Шкарупа. питательной работы с людьми, вне дрения в производство передового опыта. И даже когда на повестке дня стоит «хозяйственный» вопрос, допустим об экономической работе в колхозах «Знамя коммунизма» и «Россия», члены бюро не расписыва ют за руководителей этих хозяйств каждый их шаг, а рассматривают его через призму партийной работы, партийного влияния на хозяйствен ные дела, т. е. больше внимания уде ляется организаторской деятельно сти и контролю за выполнением при нятых решений. Повысилась роль инструкторов — этого главного связующего звена между партор 1 анизациями и райко мом. Они меньше занимаются со ставлением различного рода бумаг, а больше —инструктированием, уче бой партийного актива. Большинство инструкторов часто бывает в пар тийных организациях, хорошо знает коммунистов, оказывает помощь се кретарям. Некоторые из них впо следствии сами становятся секрета рями парткомоз и .партбюро. И. Ф. Пешков, например, недавно избран вожаком коммунистов колхоза име ни Крупской, а А. С. Суханов — колхоза имени Калинина. И хотя жаль было отпускать опытных ра ботников из аппарата райкома, мы пошли на это, считая, что на нозой должности они поинесут еще боль ше пользы общему делу. В центре внимания райкома — по вышение боеспособности первичных партийных организаций. Без их уча стия сейчас не решается ни один ма ло-мальски важный вопрос хозяй ственной и культурной жизни. Пра вилом стало обсуждение на партий ном собрании или заседании партко ма кандидатур, выдвигаемых на ру ководящие должности. В совхозе «Трубетчинский», например, замена бригадира или управляющего проис ходит только после всестороннего обсуждения этого вопроса коммуни стами. Партийная организация при нимает активное участие и при со ставлении проекта социалистических обязательств. Райком постоянно совершенствует структуру первичных парторганиза ций. За последнее время в нашу практику вошло создание временных партгрупп в период сева и убороч ных работ. Прошедший год показал, что временные партгруппы (их было создано около 30) — большая сила в решении тех задач, которые стоят перед парторганизацией колхоза или совхоза в целом. Кроме того, вре менные партгруппы — хорошая шко ла воспитания, школа руководства, ибо коммунист, проработавший не которое время партгрупоргом, как правило, пополняет отряд наших партийных активистов. Успех дела зависит и от подготов ленности партийных кадров. Поэто му мы уделяем серьезное внимание учебе партийных активистов. В два месяца раз (а зимой — ежемесячно) в райкоме проводятся семинары се кретарей парторганизаций, на кото рых широко изучается опыт прак тической работы. К выступлениям ка семинарах привлекаются секретари райкома, заведующие отделами, лею торы, опытные пропагандисты. В хозяйствах соответствующие семи нары проводятся с секретарями бригадных и отделенческих партор ганизаций, партгрупоргами. С особой заботой райком относит ся к повышению знаний и опыта кадров среднего звена. Все бригади ры, заведующие фермами занимают ся в специальных школах, создан ных на базе крупнейших наших хо зяйств. Таких школ в районе шесть. Занятия в них проходят еженедель но. Лекции читают специалисты сельского хозяйства, которые знако мят слушателей с передовыми мето дами, применяемыми в полеводстве и животноводстве, с новинками нау ки и техники. Он высказал интересные мысли, с большинством из которых нельзя не согласиться. что нужно, сделать ре- Думаю, не может быть двух мне ний насчет полезности «Книжки ма стера». Нужно, чтобы она обязатель но появилась и на нашем заводе «Сво бодный сокол». Ведь мастер работа ет с людьми, ему многое нужно знать о них, а не все удержишь в памя ти. Такая книжка, в которую записы ваются данные о рабочем, его семье* делах каждого члена бригады, не сомненно явится ■ - Е хорошим под- спорьем. Целиком согласен я с мне нием Шкарупы о том, наконец, фонд мастера альностью. В настоящее время у нас придает ся большое значение материальным и моральным стимулам. А этот фонд по своему назначению должен слу жить той же цели стимулирования высокопроизводительного труда. Но в самом положении о фонде масте ра, на мой взгляд, кроется противо речие. Отчисления в него делаются от планируемого участку фонда за работной платы. Выплата же пре мий возможна лишь в том случае, если фонд зарплаты экономится. В условиях нашего карусельного отде ления труболитейного цеха № I это го сделать практически не удается. Ведь при неполном составе бригады за отсутствующего рабочего платят тем, кто выполняет его работу. Мы надеемся, что проводимая ре форма поможет устранить это проти воречие. Завод «Свободный сокол» уже пять месяцев работает по новой системе планирования и стимулиро вания. Думается, пора нашим тру довикам взяться и за решение этой проблемы. Мне кажется, не все продумано и с поощрением победителей в социа листическом соревновании. Наш за вод не раз получал призовые места во всесоюзном соревновании родст венных предприятий. И каждый раз участку дается определенная сумма для премирования. Ввиду особенно стей нашего производства, когда в бригаде из двадцати человек нельзя установить, кто внес больше труда в операцию по отливке одной трубы, го нарушителя! Вряд ли удастся. Получается цепочка: мастер — на чальник цеха — цеховой комитет — директор завода — заводской коми тет — народный суд. И вот, если в народном суде нарушитель признает свои ошибки, пообещает (в который раз!) исправиться,— все начинается сначала. Мне кажется, что эту це почку следует сократить и дать пра во начальнику цеха по рекоменда ции мастера с согласия Цехового и заводского комитетов профсоюза увольнять прогульщиков и пьяниц. ТРИБУНА МАСТЕРА Н УЖ НЫ БО Л Ь Ш И Е ЗНАНИЯ Все это, конечно, только первые шаги. Нам предстоит еще основа тельно потрудиться над устранением многих недостатков, мешающих дви жению вперед. И ориентиром нам будет служить постановление ЦК КПСС о работе Добринского райко ма. Сейчас добровские коммунисты развертывают подготовку к 100 -ле тню со дня рождения В. И. Ленина стремятся досрочно завершить зада ния пятилетнего плана. М. СУШКОВ, первый секретарь Добровского райкома партии. приходится премировать всех. Ис ключение составляют только нару шители дисциплины. Получается, что на человека порой приходится по 2—3 рубля. Несомненно, такое по ощрение не стимулирует людей и да же обижает. Очевидно, следует ис кать иные формы. Скажем, не лучше ли эти деньги потратить на коллек тивный поход в театр или выезд на экскурсию. Если говорить о правах мастера и их использовании, т,о мне бы хоте лось остановиться еще на одном. В «Положении о мастере» сказано, что он имеет право освободить, с ут верждения начальника цеха, рабо чего, систематически нарушающего производственную или 1 трудовую дисциплину. Однако это право ча ще всего остается на бумаге. Так, человек систематически про гуливает, пьянствует, ведет себя не достойно в быту. Его поведение не однократно обсуждают на собра ниях бригады, в профгруппе. Он каждый раз дает обещание испра виться. Однако не исправляется. Но попробуйте освободить тахо- Нельзя сказать, что предприятие совсем не может расстаться со зло стным прогульщиком. Но сколько сил, нервов, времени приходится по тратить, прежде, чем это удастся. Наконец, сколько он принесет вреда производству и коллективу, пока от него избавятся. Работал в нашей бригаде выем щик труб Михаил Иванов — злост ный прогульщик и пьяница. Но для того, чтобы его уволить потребова лось больше года. Прогулял он раз— другой. Мастер увешевал, ругал его. Затем тем же самым занимался на чальник цеха. Наконец, дело переда ли в товарищеский суд. А Иванов все пил и прогуливал. Руководство цеха вынуждено было представить материал директору завода. Тот на казал рублем: лишил премии и вы нес строгий выговор. Человек не ис правился. Администрации пришлось просить завком дать согласие на его увольнение. История с Ивановым—не единичный случай. Только, к сожа лению, не всегда подобные истории так заканчиваются. Чаще нарушите ля восстанавливают на работе. Важнейшей проблемой в настоя щее время является повышение эф фективности производства. В этих условиях возрастает необходимость выше поднять роль мастера, так как он в первую очередь является руко водителем и непосредственным орга низатором производства на своем участке. От того, как руководит мас тер вверенными ему людьми, как их воспитывает, как сочетает мораль ные и материальные стимулы в сво ей работе, зависит очень многое. Но мастер в свою очередь очень нуждается я постоянной учебе, обме не опытом. Ко нечно, каждый из нас стремится рас ширять свои зна ния. Однако нуж на и помощь. Хо телось бы, чтобы на заводе • дей- ■........ 1 1 ■ ут ствовали посто янные курсы или семинары, на которых бы чи тались лекции на технические, политические, экономические, пра вовые темы. Больше того, ма стеру как воспитателю нужны эле ментарные познания в таких обла стях, как психология, педагогика, эстетика производства и т. д. Очень нуждаемся мы в квалифи цированных консультациях по ор ганизации и по оплате труда. Ведь в борьбе за повышение активности каждого работника немалое значе ние имеет правильная система опла ты труда. Готовясь к реформе, мы в своем цехе, например, оплату тру да рабочих основных производствен ных участков поставили в прямую зависимость от качества продукции. Хочется узнать, как ма других за водах поощряют самих мастеров. У нас почему-то не продумана до кон ца система вознаграждения их тру да, хотя она очень нужна, если серь езно заниматься повышением роли мастера на производстве. В. ПОНАРИН, производственный мастер труболитейного цеха № 1 завода «Свободный сокол». СОВЕЩАНИЕ М ЕДИЦИНСКИХ РА БО ТНИКОВ остоялось областное совещание медицинских работников, обсудившее вопрос о задачах по дальнейшему совершенствованию службы здоро вья в свете решения ЦК КПСС и Совета Министров СССР «О мерах по дальнейшему улучшению здраво охранения и развитию медицинской науки в стране». Докладчик, заведующий облздрав- отделом Г. И. Конюхов и выступаю щие в прениях отмечали, что партия и правительство постоянно заботят ся о совершенствовании здравоохра нения в нашей стране, что видно и на примере нашей области. За по следние семь лет у нас построено 33 больницы, 29 аптек, 128 медицинских пунктов. Работники здравоохране ния постоянно совершенствуют фор мы и методы обслуживания, заслу женно пользуются любовью и ува жением населения. Заведующая По кровским фельдшерско-акушерским пунктом Тербунского района Р. П . Юричева, например, рассказала на совещании об опыте работы своего маленького коллектива, достигшего немалых успехов в борьбе за здо ровье трудящихся. Но так дело обстоит далеко не везде. Порой врачи не внима тельны к больным. Прием в амбу латориях часто ведется в спешке. Вы писывая рецепты, врачи, бывает, не задумываются над тем, сможет ли человек купить в аптеке то или иное лекарство. Много времени отнимают повторные анализы. Важное место в медицинском об служивании занимает скорая и не отложная помощь. В области дейст вуют три таких станции — в Липец ке, Ельце и Грязях. Имеется также восемь отделений при районных больницах. Однако, отмечалось на совещании, специалисты станции не всегда могут оказать нужную по мощь больному. В Липецке, напри мер, до сих пор не укомплектована кардиологическая бригада. Опециа- листы-токсикологи работают только в дневное время. Серьезной критике участники сове щания подвергли работу главных специалистов лечебных учреждений области. Они призваны помогать коллективам сельских больниц повы шать культуру обслуживания, на вы соком уровне проводить профилакти ческую работу среди населения. Од нако они редко бывают в селах. И их работа подчас сводится к писа нию циркуляров и даче методических указаний. Об этом говорил, в част ности, главный врач Дмитряшевской участковой больницы Хлеаенского района С. В. Зиборов. Особое место в докладе в в вы- Молодежь едет на Север осваивать новые места, растоглять вечные снега, искать романтику. Что же можно найти романтичного в маркшейдеровском отделе! А вот комсомолки Валентина Агеева и ГалинаЗавгородняя нашли. На Данновский доломитовый комбинат девушки пришли работать вместе. Им как лучшим производственницам присвоили зва ние ударников коммунистического труда. Галина Завгородняя учится на 3 курсеКриворожского горнорудного техникума. Валенткна Агеева прошлый год окончила вечернюю среднюю школу и готовится поступать в вуз. НА СНИМКЕ: маркшейдеры Валентина Агеева и Галина Завгородняя. Фото В. Синева. отуплениях заняли вопросы улучше- ния профилактической работы, сани тарно-эпидемиологической службы и строительства объектов здравоохра нения. Отмечалось, что в этом на* правлении проделана немалая рабо та, но есть еще серьезные недостат ки. Медицинские осмотры населения, особенно в селах проводятся, напри мер, не систематически. В них редко участвуют хирурги и зубные врачи. Для улучшения медицинского об служивания населения в нашей об ласти из года в год расширяется сеть учреждений здравоохранения. Много объектов возводится и в на стоящее время. Однако темпы стро ительства неудовлетворительны. Трест «Жилстрой», являясь основ ным подрядчиком, в текущем году почти не вел строительство зданий областного туберкулезного диспансе ра и инфекционной больницы. Мед ленно возводят объекты здравоохра нения тресты «Липецксовхозстрой» к «Облремстрой». Больницы в селах Плеханово и Тербунах строятся вот уже много лет, а конца работам не видно. Не уделяется должного вни мания расширению сети лечебных учреждений и со стороны колхозов и совхозов. Они неохотно вкладывают средства в строительство больниц, медпунктов и аптек, В работе совещания приняли уча стие и выступили с речами началь ник управления, член коллегии Ми нистерства здравоохранения СССР М. П. Черминев и секретарь Липец кого обкома КПСС А. А. Афанасов. \ Н О В Ы Й М Е Т О Д | О Б О Г А Щ Е Н И Я Р У Д | » Ученые Кольского филиала Академии ♦ • нйук СССР а содружестве с сотрудника- ♦ 1 ми Института горного дела имени А. А. ♦ * Скочинского разработали новый высоко- ^ • эффективный метод обогащения руд. Он { * назван флотоотсадкой потому, что обо- ^ | гащение руд осуществляется яо флотоот- ♦ | садочных машинах, которые сконструи- » ♦рованы и построены в Кольском филиале. ♦ * Новый метод позволяет аффективно а ♦ $ самом начале технологического процесса - | разделять некоторые типы грубоизмель- ♦ • ченных руд на концентрат и отвальную - ♦породу. Метод найдет широкое распрост- • • ранение при обогащении руд редких, $ « цветных, благородных и черных метал- $ | пов. ♦ ♦ Полупромышленные испытания машин с X 2 новой схемой обогащения на кингнееп- * 2 ском комбинате «Фосфорит» дали хоро- * ь шне результаты. { | (Корр. ТАСС1. X 2 Апатиты. - 1111111111111111>11111111П111111111111111Г11111111111111111Г11111111111111111111111111111111111111111111'(11111111111111111111111111111111111111111П1111111Т1111111111Т1111111<11111111Т111111171111111111111111111111111П111тЛТ111111111111111111111П1111П1111ь1111П11111!1111Г1111111111111111111111111111111Н1111111111111 Л е н и н с к и е ч т е н и я И С Т О Р И Я Р А З В И В А Е Т С Я П О Л Е Н И Н У Все, что связано с Ленины^, — его жизнь, борьба, могучий полет мысли, необычайная, по коряющая сила его слова — живут в нас, при водят в движение нашу энергию и волю, соеди няют в стремлении к единой цели поколения строителей коммунизма. Ленин — титан революционной мысли — во шел в историю как гениальный теоретик проле тарской революции и социалистического преоб разования общества. Его вклад в сокровищницу научного коммунизма открыл новую страницу в развитии марксизма. «С именем Ленина, — гово рится в постановлении ЦК КПСС о. подготовке к 100-летию со дня рождения В. И. Ленина, — неразрывно связана вся современная история. Ленин — гениальный продолжатель революцион ного учения Маркса и Энгельса, основатель Ком мунистической партии Советского Союза, вождь величайшей социальной революции и строитель первого в мире социалистического государства. Ленинские идеи оказали и продолжают оказы вать глубочайшее воздействие на весь ход миро вого развития». Ленинизм — это марксизм новой исторической эпохи, эпохи империализма и пролетарских рево люций, перехода человечества от капитализма к социализму и строительству коммунистического общества. Ленин наряду с Марксом внес в науку такой боевой дух новаторства, такую неприми римость к дэгме, такой революционный диалек тический метод исследования, что в каждый но вый период общественной жизни ленинизм слу жит всепобеждающим оружием в революционной практике рабочего класса в борьбе зс утвержде ние социализма и коммунизма. Под знаменем борьбы за революционную марк систскую теорию, за ее дальнейшую научную разработку в тесной связи с революционной прак тикой русского и международного рабочего дви жения прошел жизненный путь В. И. Ленина. Как подлинный марксист, к анализу действитель ности Лепин подходил с позиций революционной диалектики, рассматривал явления в их конкрет но-исторической среде. Он определил империа лизм как последнюю стадию капитализма, как канун социалистической революции. Целью ленин ских исследований империализма были поиски новых возможностей революционного действия, в конечном счете разработка теории социалистиче ской революции в иной исторической обстановке, нежели та, в которой сложились взгляды Марк са и Энгельса на стратегию и тактику пролетар ской революции. Буржуазные «марксоведы», многочисленные ре акционные критиканы научного социализма вся чески пытались и пытаются противопоставить взгляды Маркса и Ленина на теорию социали стической революции. Ленин, уверяют они, внес в теорию социалистической революции дух во люнтаризма и субъективизма, в то время как Маркс в своих взглядах на революционный про цесс исходил из фундаментально разработанной ортодоксальной теории. Вместе с ревизионистами различного толка буржуазные идеологи вновь и вновь пускают в ход лживую версию о том, что ленинизм вообще, в том числе и ленинская тео рия социалистической революции, исходит из ис торических условий и опыта только России и не приемлем, неприменим в международном мас штабе, особенно в промышленно-развитых стра нах мира. Все утверждения о различии во взглядах Марк са и Ленина на теорию социалистической рево люции — типичный домысел буржуазной пропа ганды. В действительности ленинские взгляды продолжают и глубоко творчески развивают тео ретическое наследие Маркса. Как известно, еще на страница х «М анифеста Коммунистической партии» Маркс и Энгельс до казали, что капиталистическому строю присущи антагонистические противоречия, которые могут быть разрешены только социальной революцией, призванной уничтожить господство буржуазии и утвердить политическое господство пролетариата. Для Ленина эта идея — идея революционного утверждения диктатуры пролетариата — остава лась основой основ его революционного мировоз зрения. Ленинское развитие марксистской идеи о союзе рабочего класса с непролетарскими трудя щимися массами, в первую очередь с крестьянст вом, является последовательным и глубоким про должением теоретических взглядов и революцион ной практики основоположников научного комму низма. Бессмертная заслуга Ленина состоит и в том, что на протяжении всей своей революционной де ятельности он развивал и с величайшим успехом применял на практике идеи Маркса и Энгельса о решающей роли самостоятельной политической партии пролетариата, выступающей в авангарде революционных классов, руководящей социали стической революцией и социалистическим пере устройством общества. Ленин продолжил и обо гатил положения основоположников марксизма о гибкой революционной тактике пролетариата на различных этапах его борьбы за победу социали стической революции. Подобно Марксу и Энгель -1 су Ленин всегда и во всем сохранял верность принципам пролетарского интернационализма, был непримиримым борцом против любых проявлений буржуазного национализма в рабочем движении. Насквозь фальшива версия буржуазных н ре визионистских идеологов о коренном различии в подходе к теории и практике пролетарской рево люции у Маркса и у Ленина. Бездна лжи и грязной клеветы содержится в рассуждениях об ограниченно русском значении ленинизма, о субъективном подходе Ленина к во просам революционной теории и практики. Марк сизм, как единственно правильную революцион ную теорию, Россия, по мысли Ленина, «поистине выстрадала полувековой историей неслыханных мук и жертв, невиданного революционного геро изма, невероятной энергии и беззаветности иска ний, обучения, испытания на практике, разочаро ваний, проверки, сопоставления опыта Европы» (Поли. собр. соч., т. 41, стр. 8 ). Интернационализм в подходе Ленина к теории пролетарской революции сказался в том, что ее дальнейшее развитие в новой исторической обста новке он строил на основе гигантского материа ла, обобщавшего картину общественного развития во всех главных странах капитализма. Важнейшие теоретические выводы Ленина: о действии закона неравномерного экономического и политического развития в период империализма и разновременность в связи с этим вызревания предпосылок социалистической революции в раз личных странах; о перерастании буржуазно:демо- кратической революции в социалистическую; о необязательности превращения пролетариата в большинство населения данной страны для успе ха социалистической революции; о соединении победоносной революции пролетариата с нацио нально-освободительными революциями в коло ниях и зависимых странах; о естественном слия нии борьбы за мир и демократию с борьбой за социализм — блестяще подтверждены более чем полувековым опытом всемирной истории. История развивается по Ленину! Великий Ок тябрь вырвал Россию из капиталистической си стемы. Появление первой страны социализма по ложило начало' всемирной социалистической ре волюции. Страна Советов с поразившим весь мир мужеством строила новый мир, создавала высо кую культуру, укрепляла оборонную мощь, отста ивала интересы трудящихся н эксплуатируемых люционные элементы, указывал он, — это «злей шие враги трудящихся, искусные, знающие, опыт- во всем мире, защищала мир между народами. Ленинизм обрел огромную притягательную силу, стал властителем дум миллионов и миллионов людей. В соответствии с ленинскими принципами со ветские люди не занимались ни «подталкивани ем», ни экспортом революции. , Когда возникла мировая система социализма, когда народы ряда стран свободно избрали для себя путь социали стического переустройства жизни, мы, по-ленин ски выполняя свой интернациональный долг, пле чом к плечу с братскими народами защищаем их свободу и независимость, отражаем все попытки экспорта контрреволюции, помогаем росту их экономики, культуры, оборонной мощи. Ленин учил, что уже возникшему миру социа лизма будет не легко и не просто бороться про тив сил империалистической реакции. Контррево- з ; ! ные, терпеливо выжидающие удобного момента для заговора ..» (т. 39, стр. 155). С этими врага ми трудящихся, отмечал Ленин, надо быть бес пощадным. В органической связи с теорией социалистиче ской революции Ленин развивал идею неотдели мости национальных и интернациональных инте ресов рабочего класса, борющегося за социализм. «Интернационализм, на деле — один и только один: беззаветная работа над развитием револю ционного движения и революционной борьбы в своей стране, поддержка (пропагандой, сочувст вием, материально) такой же борьбы, такой же линии и только ее одной, во всех без исключения странах» (т. 31, стр. 170). Ленинские мысли о защите завоеваний социа листической революции злободневны и сегодня. Так же, как и отдельный человек, живущий в обществе, прочно связан с интересами этого об щества, каждое социалистическое государство.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz