Ленинское знамя. 1967 г. (г. Липецк)
I Л Е Н И Н С К О Е 9 Т Г Х М . Я ТГгяп&к Г%7 г„ ЭГЯЗТШЯ О г п ч е т Ы и в Ы б о р Ы в п а р т о р г а н и з а ц и я х КАЖДЫЙ В ОТВЕТЕ ЗА ВСЕХ П артийная организация радиатор ного цеха -— самая большая на за воде «Свободный сокол» — 1 70 чле нов и кандидатов партии. О на и г рает ведущую роль в социалистиче ском соревновании , в борьбе за высокое качество продукции и сни жение ее себестоимости. П л ан 8-ми месяцев цех выполнил на 102 процента. Сверх задания из готовлено 22 500 эквивалентных мет ров радиаторов. Б рак против допу стимого снижен на 0 ,3 процента. Ц ех работает ритмично. В успехах коллектива — вклад многих коммунистов, показываю щ их образцы труда. Среди них — В. А . Синкин , А. Д . П ан кр ато в , И . И . Ж олобов, Н . И . Никифоров, В. Д . Лобов, Н . М . Королев и многие дру гие. Н астоящ ими проводниками тех нической мысли зарекомендовали себя рационализаторы А. В. Ново дворский , В. В. Л ачин, В. И . Рыс- ляев. Коммунисты составляют ядро, которое цементирует коллектив, по могает решать сложные задачи, стоящие перед цехом в юбилейном году. Коллектив цеха оказывает боль ш ую помощь совхозу « Ульянов ский» Задонского района. У ж е пе ревыполнено взятое по шефству обязательство на нынешний год. В совхозе построен механизированный ток , проведен водопровод, электри фицирована механическая мастер ская. Сейчас заканчивается м онтаж отопительной системы в совхозной столовой и магазине. Р адиаторщ ики шефствуют к над средней ш колой № 28. Одиннадцать бригад цеха оказывают постоянную помощь ш кольникам в повышении успеваемости и дисциплины , органи зации досуга. Рабочие принимали участие в ремонте школы. К ом м у нисты проводят воспитательную ра боту с «трудными» ^подросткам и. Особенно крепкую связь поддержи вают со ш колой бригады , возглав ляемые В. И . Ж уж л о вы м и В. В. Лачиным. В своих выступлениях по отчет ному докладу коммунисты сосредо точили внимание на недостатках, меш ающих работать лучше, полнее использовать резервы. Лейтмотив их выступлений: коммунист должен быть бойцом, занимающим ведущую роль в производственной, общест венно-политической деятельн о с т и коллектива. Коммунистов тревожит медленное освоение проектной мощности цеха, допущенный перерасход сырья, ма териалов и запасных частей. В фор мовочном и механосборочном от делениях допускаются простои стан ков по вине службы ремонтников, которую возглавляют коммунисты тт. М ещ еряков и Бородин. О бору дование к работе готовится неудов летворительно , плохо ведется его ремонт. В смене т. Гончарова велик брак. Н е все ладно в службе венти ляции, которую возглавляет т. К о р бут. П артийная организация насчиты вает тридцать молодых членов пар тии и кандидатов. Н о не все они выполняют партийные поручения и являются примером для молоде ж и . Некоторые из них наруш аю т партийную дисциплину. П лохо тру дятся на производстве, неправильно ведут себя в быту тт, М ищ енко я Мохов. И докладчик — секретарь парт бюро М . Ф. Чунихин, и выступившие в прениях Н . И . Петров и И . Г. Бойченко много внимания уделили воспитательной работе. Отдельные руководители участков редко про водят беседы с рабочими , слабо знаю т их запросы и нужды . Это от носится в первую очередь к масте рам и бригадирам стержневого и формовочного отделений: на этих производственных участках низка трудовая дисциплина, часты прогу лы. Случается , рабочие совершают антиобщественные поступки. Выдвигая коммунистов на руко водящую работу, партия оказывйет им большое доверие. Обязанность .командира производства — оправ дать это доверие конкретными де лами. Э того , к сожалению , нельзя сказать о мастерах Н . И . М ещ ер я кове, Н . Д . Ситникове. О ни забыли , что руководитель несет ответствен ность не только за выполнение го сударственного плана, но и за вос питание каж д о го рабочего. Видимо, меньше было бы всякого рода проступков, здоровее была бы атмосфера в коллективе, если бы все были в ответе за каж д ого я каж ды й в ответе за всех! Коммунисты приняли решение, н а правленное на повышение боевито сти своей организации, авангардной роли каж д о го члена К П С С . П. П О Л Я Н С КИ Х , редактор многотиражной газеты «За чугун». В Е Д У Щ А Я роль черной метал лургии в дальнейшем разви тии производительных сил наш ей страны четко определена ре шениями X X I I I съезда К П С С . В юбилейном году С С С Р выходит на стомиллионный рубеж по выплавке стали. П очти половина ее будет вы плавлена из металлического лома. М еталлолом — «хлеб» черной ме таллургии. Вот почему в последнее время очень много внимания уделя ется сбору и отгрузке заводам-по требителям лома и отходов черных металлов. М еталлолома в нашей области немало. Об этом свидетель ствую т результаты проверок на з а водах , в организациях, на строй ках. Об этом говорят итоги выпол нения восьмимесячного плана по заготовке металлолома. Сверх уста новленных заданий из нашей обла сти металлурги страны получили бо- вать непригодное к дальнейшей эк-| сплуатации оборудование в счел уменьшения уставного фонда. Тыся чи тонн такой непригодной техники скопилось , в частности, в автохо зяйствах, объединениях « Сельхоз техника» , колхозах и совхозах. Если бы этот резерв использовал ся лучше, то хозяйства и организа ции Ведовского, Краснинского, Д а н - ковского, Усм анского , Д обринского, Добровского, С тановлянского райо нов не оказались в долгу перед государством. Эти районы система тически срывают план по заготовке лома. О коло пятисот топи металлолома более трех месяцев л еж ат мертвым грузом и в управлениях треста «Л и - пецкетрой». Особенно много его в управлении производственно-техни ческой комплектации. А ведь трест имеет свои подъездные железнодо рожные пути и м ож ет сам о ггр у- шве Х Л Е Б Ч Е Р Н О Й М Е Т А Л Л У Р Г И И лее четырех тысяч тонн высококаче ственной шихты . Серьезно отнеслись к сбору лома во многих районах , промышленных предприятиях, строительных, транс портных организациях. И з восемнад цати сельских районов план восьми месяцев с дополнительным заданием успешно осуществлен в одиннадцати. А Грязинский и Д олгоруковский районы выполнили у ж е годовые за дания и обязательства. Причем у о Долгоруковском районе следует ска зать особо. Д о недавнего времени он числился в отстающих. А когда руководители района стали оказы вать уполномоченному по сбору и заготовке лома конкретную помощь , результаты не замедлили сказаться. О тгр узка ценного сырья идет здесь у ж е в счет 1968 года. Хорош о организован сбор лома и на некоторых липецких предприя тиях. К числу их относятся: Н ово липецкий металлургический, ремон тно-механический № 3, « Свободный сокол» , цементный, силикатный за воды, Ж Б И № 1 и № 2 треста « Ж е лезобетон» , автохозяйства №№ 2, 4, 7, управления «Энергом еталлургмон- т а ж » , «Промвенгиляция», «Ю гово- стокэлектромонтаж » и другие. Значительно перевыполнили уста новленные задания Грязинский ме ханический завод, лебедянские заво ды строительно-отделочных машин, «Ветоборудование» и м ашинострои тельный, Чаплы гинский чугунолитей ный и другие. Н о не везде сбор и отгр узка чер ных вторичных металлов проходят успешно. Во многих организациях и предприятиях области отдано на съедение ржавчине большое количе ство металлического имущества. И тем не менее работа по списанию в лом непригодной техники идет не допустимо медленно. Кое-где чув ствуется поистине плюш кинская при верженность к старью: «авось при годится». М е ж д у тем хозяйственные руководители имеют право аписы- ж ать лом потребителям по нарядам, выданным областным управлением «Вторчермет». Н е о тгр уж аю т своевременно лом заводы железобетонных изделий № 1 и 4, трамвайное управление и другие предприятия и организации. Н а Чаплы гинскбм агрегатном заво де имеется 200— 250 тонн амортиза ционного лома и более 50 тонн те кущ и х отходов, которые не вывозят ся из-за отсутствия транспорта. По этой причине не выполняется план большинством колхозов и совхозов. Руководители некоторых пред приятий еще недостаточно ко нкр ет но занимаю тся организацией сбора и отгр узки металлолома. Об этом говорит такой пример. В нынешнем году введено новое положение о м а териальном поощрении работников , Активно участвующих в организации сбора лома. Н а эти цели разрешено расходовать для предприятий и ор ганизаций , сдающих более 10 тысяч тонн в год, 0,7 процента стоимости сданного «Вторчермету» металлоло ма при плане сдачи менее 10 тысяч тонн в год — 0,5 процента. Совхозы , предприятия бытового обслуживания и общественного пи тания, лечебные учреждения, учеб ные заведения и другие хозяйства и организации имеют право расходо вать на премирование отличивших ся работников до 15 процентов сто имости лома черных металлов. Н о это право, к сожалению , зачастую не используется. Сбор и о тгр узка металлолома — одного из основных видов сырья для металлургии — имеет большое государственное значение. Д ело че сти партийных организаций , всех хо зяйственных руководителей, всех трудящихся области — обеспечить сдачу лома для н уж д народного хо зяйства. В. РОМАНОВ , главный инженер областного управления «Вторчермет», т т Ещ е десять лет назад кислород ная станция на Новолипецком ме таллургия е с к о м заводе была м а -: л ом о тн о й , а кис лород использо вался в основном только при свар ке и ревке металла. Ныне кислород стал могучим ин- тенсификатором металлургических процессов. Без него немыслима ра бота домен , электропечей, конверто ров. А без азота , вырабатываемого на блоках разделения воздуха одно временно с кислородом, не может обходиться азотнотуковое производ ство, нельзя получить высококаче ственную трансформаторную сталь. Кислородный цех стал «легкими» Л ипецкой М агни тки . Обе его станции работаю т без остановок. Д а ж е пер вая станция , где оборудование поршневое и быстро изнашивается, работает «не переводя дыхания» с 1959 года. Чтобы так «трудилась» техника, ре монтная бригада, как, впрочем, и весь небольшой коллектив кислородчиков, долж на работать очень слаженно и четко. Сменную бригаду , которой при своено звание коллектива комм уни стического труда, возглавляет А. А. Филиппов , ветеран цеха, на гражденны й в прошлом году орденом «З нак почета». Бригаду ремонтни ков — С. В. Щ ербаты х , ударник про изводства, участник Великой Отече ственной войны , прошедший с гвар дейской истребительной авиадивизи ей от Волгограда до Берлина. В воен ные годы Сергей Щ ербаты х бьщ мо тористом , готовил самолеты к бЪто. И , видимо, еще с той йоры он при- М О Г У Ч И Й У С К О Р И Т Е Л Ь Д Е Л А И Л Ю Д И Л И П Е Ц К О Й М А Г Н И Т К И вык работать напряженно , ценя каж д ую секунду. И сегодня у Сергея Васильевича много дел. Вот он с силой нале гает на гаечный ключ. Работать не удобно , никак не развернешься: с одной стороны мешает стена, с дру гой — сеть труб. А надо быстрее заменить износившийся вентиль: в любую минуту могут позвонить из электросталеплавильного цеха и по требовать поднять давление кисло рода. В конце смены обнаруживаю тся неполадки в блоке разделения воз духа. Э ту работу ремонтники имеют право отложить на завтра: их рабо чее время истекло , а день и так был уплотнен до отказа. Н о не может бригадир Щ ербаты х спокойно уйти домой, зная, что следующая смена у аппаратчика начнется с простоя. Он остается. И товарищи остаются вме сте с ним. У коллектива , в котором работает Щ ербаты х, добрые трудовые тради ции. Здесь обрели трудовую закал ку и работники новой — вто рой кислородной станции. Там ра бота эксплуатационников услож ни лась в связи с расширением цеха. П риходится контролировать м онтаж нового оборудования , прибавились заботы о подготовке кадров. А впе реди послепусковой период с испы танием рборудования , наладкой его и доведением до нуж ны х парамет ров. Немало новичков прошло выучку у ветерана цеха В. Ф. Ворошилина. Сам он начинал слесарем йа маленькой кислородной установке , производи тельность которой была всего 50 к у бометров в час, потом участвовал в освоении трехсоткубовых агрегатов Е го знания и трудовые навыки росли вместе с ростом завода. Сейчас Во- рошилин — старший аппаратчик , за меститель секретаря парторганиза ции. Н а этот раз Владимир Федорович забеж ал в цех во внеурочное время, чтобы поделиться с товарищами сво. ей очередной находкой. Н а пульте управления не отраж ается работа регенераторов — молчат киповские приборы. Причина была ясна: в им пульсных тр убках замерзал водяной пар. К а к избежать замерзания? ■— над этим уж е давно думали в кол лективе. А тут вдруг пришло в го лову простое решение: выводить трубки не из верхней ,- а из нижней части аппарата; там, где нет водя ных паров. В от эта мысль и приве ла Ворошилина в цех. В цехе много рационализаторов. Постоянно ищ ут лучших, более со вершенных технических решений ап паратчики А М . Горбачев и М . М . Варакин , электрики Д . Д . Л убянов и Н . П . Томилин. Н ачальник участка П . П . Руденко предложил способ , сокращ ающий почти вдвое срок за. пуска блока Б Р -6 после ремонта. С тарш ий мастер М . М . М ордовкин и начальник участка И . В. Панченко предложили промывать турбины де сятиатмосферным паром , вместо раз. борки турбин и чистки их вручную. Целый ряд таки х ценных новшеств, внедренных в про изводство, дает огромный эконо мический эффект и позволяет цеху неоднократно за нимать первые места в соревнова нии среди энергетических цехов. Обязательства , взятые коллективом к 50-летию О ктября , — по экономии материалов, производительности труда, себестоимости продукции у с пеш но выполняются. О днако , у кислородчиков есть и по воды для тревог. Очень беспокоит их затянувшийся м онтаж нового блока. Т ут вина и работников организации «Сою зкислородмонтаж» и У К С а за вода , нарушившего сроки поставки оборудования. Новый блок разделе ния воздуха Б Р -2 М будет в 3 ,5 раза производительнее предыдущего. Та кая модель впервые выпущена в С С С Р , и первый ее номер монтирует, ся на Новолипецком заводе. Боль ш ая ответственность ложится на м онтаж ников н работников эксплу атации. Коллектив кислородного старается помочь м онтаж никам быстрее пустить новый блок , чтобы получить первый кислород к 7 ноября. Волнует работников цеха и то, что в аппаратах улавливания побочных продуктов (редких газов) обнаружен ряд дефектов; по вине монтажников не улож ен трубопровод; до сих пор не поступили приборы для контро ля редких газов. Руководство завода долж но по мочь кислороднбму цеху преодолеть все эти трудности. Тогда передовой коллектив сможет придти к празд нику О ктября -с отличными резуль та та м и И. ХРИС ТО ЛЮ БО ВА . Михаил Михайлович Евсин **“ !• человек лесной профессии. З а б о т-/ ли бо , с любовью охраняет он зе леного друга человека. Доверен ный ему третий обход Сенцов- * ского лесничества Д онского лес- , хоза находится в отличном с е - / стояния. Фото неш татного корр , !.: Г'1 «Ленинского знамени» А. Гирева. 1ШЕСТНАДЦАТИТ0МНЫЙ! [ Т Р У Д Г Е О Г Р А Ф О В ] Институт географии академии< наук СССР закончил работу < [над шестнадцатитомным трудом < ;«Природные условия и естествен-^ ные ресурсы СССР». В создании серии монографий5 'участвовал огромный творческий; 'коллектив — 428 авторов, сотруд-; 'ники 81 учреждения. Часть томов; !институт географии готовил в со-5 >дружестве с р е с п у б л и к а н с к и м и ; академиями наук, привлекал к; 1работе специалистов отраслевых; институтов. — В наше время в географине-! ;ской информации заинтересованы < [самые различные категории спе-< [циалистов, — сказал корреспон-< ;денту ТАСС ответственный секре тарь издания Л . С. Абрамов. — Необходимо глубокое научное! объяснение природных явлений, с< которыми приходится сталкивать-< ся в процессе освоения естествен-! ных ресурсов. В серии монографий «Природ-! ные условия и естественные ре-< ;сурсы СССР» освещены крупные! ;перспективные народнохозя й с т-< венные проблемы. Особое внима-' ние уделено северу нашей стра-< ны. Н Е Б О Л Ь Ш О Й срок прошел после мартовского (1965 г.) Пленума Ц К К П С С , но в жизни деревни за этот период про изошли глубокие изменения. Н а глядно видишь это на примере кол хоза имени Л енина Лев-Толстов- ского района. М ногие годы это хо зяйство являлось экономически сла бым, имело незначительные доходы. А ведь в хозяйстве плодородные черноземы, богатые природные ус ловия. В юбилейном году труженики свекловичных полей Грязинского района вырастили неплохой уро жай. В совхозе «Плехановский» особенно хорошо трудятся звень евой по выращиванию сахарной свеклы, комбайнер Николай Ва сильевич Никитин и тракторист Егор Васильевич Кочетов. За день они успевают убрать урожай с четырех гектаров вместо трех по норме. Фото неш татного корр. «Л енинского знамени» И. Воронова. Введение нового порядка планиро вания и экономического стимулиро вания, повышение закупочных цен на сельскохозяйственную . продук цию, усиление материальной заинте ресованности колхозников в резуль татах своего труда, укрепление мате риально-технической базы колхозов создали благоприятные условия для подъема их экономики, повышения рентабельности производства. Реш е ния партии пробудили инициативу труж еников села, вдохновили их на большие дела. Колхозники увидели, что теперь успех зависит от ннх са мих, от умения рачительно, эконом но вести хозяйство, получать м акси мальную выгоду от производства. Т р уж еники колхоза имени Ленина многое сделали, чтобы лучше ис пользовать свое главное богатство—• землю. Они поставили задачу — по- И З лучать максимум продукции с к а ж - ____ дого гектара, на каж ды й вложен ный в производство рубль. В хозяйстве в корне изменена структура посевных площадей. П о ч ти в два раза увеличены посевы озимых культур, более урожайны х по сравнению с яровыми. В текущем году озимая пшеница занимала поч ти треть всех пахотных земель. П о высилась культура земледелия. Если раньше на одном поле зачастую возделывалось несколько культур разного назначения, не соблюдалось чередование, то теперь этого не до пускается. В хозяйстве осваиваются правильные севообороты. Почва хо рошо и своевременно обрабатывает ся. Улучш ено качество ухода за посевами и уборки урож ая. Земля стала значительно больше получать удобрений. В этом году, например, внесено 464 тонны одних только ми неральных удобрений — в пять раз больше, чем вносилось три года на зад. В два раза больше вывозится на поля навоза. Большое внимание в колхозе уделяется улучшению семеновод- стза. Хозяйство располагает семе нами прекрасных сортов озимых культур — пшеницы «мнронов- ская-808» и рж и «харьковская-55». Вся площадь засевается только се менами высоких классов, самым жизнеспособным зерном. Подъем культуры земледелия поз волил резко повысить урожайность зерновых и других культур, увели чить их валовой сбор. У р о ж а й зерна с гектара по сравнению с 1965 годом возрос в два раза, сахарной свеклы в три, картофеля — в четыре ра за. П о отдельным культурам у р о -' жайность поднялась еще выше. Т ак, главная продовольственная культура — озимая пшеница — дала в этом году по 18,8 центнера зерна с гекта ра на площади более 900 гектаров, а на некоторых участках— по 25— 28 центнеров. Это достойно юбилейно го года! Большая работа проведена тр уж е никами артели по увеличению пого ловья скота и повышению его про дуктивности. К концу 1965 года в колхозе насчитывалось 387 голов крупного рогатого скота, а сейчас — 523, в том числе коров, соответствен но — 152 и 181. Н а 233 головы уве личилось стадо овец. О росте продух" тивноети животноводства говорят та кие цифры: надой молока от коровы в прошлом году составил 2290 ки лограммов, а нынче рассчитывают Э К О Н О М И К А И П Р О И З В О Д С Т В О э т о Н А получить не менее 2430 килограм мов. В результате повышения ур о ж ай ности и продуктивности животновод ства значительно увеличилась про д аж а продукции государству. За счет этого, а цакж е повышения за купочных цен, возросли денежные доходы и прибыль колхоза. П риве дем таблицу: ПРО ДАНО ГОСУДАРСТВУ (в цит): ЗЕРНА САХАРНОЙ 5932 8382 12111 СВЕКЛЫ 12193 23400 24500 (плен) КАРТОФЕЛЯ 174 690 2900 (план) М О ЛО КА 2455 2800 2744 ШЕРСТИ ДЕНЕЖНЫЕ ДОХОДЫ 8 и 19 (руб.) ПРИБЫЛЬ 178386 231965 285609 (руб) 46066 90558 105914 В юбилейном году продаж а зерна государству уж е на 55 процентов превысила плановое задание, шер сти — на 12 процентов, почти пол ностью выполнен план продаж и мо лока. К концу года объем закупок этой продукции значительно увели чится. Есть все основания утвер ж дать, что будет перекрыт план продажи сахарной свеклы и карто- феля. Коллектив колхоза неустанно бо рется за снижение трудовых и м а териальных затр ат на производство единицы продукции, за снижение себестоимости, повышение рента бельности производства. Н е так дав- выплачнваеггся натурой, а с января будущего года намечено полностью выплачивать деньгами. С введением ежемесячной тара®* тированной оплаты и ростом зара ботка заинтересованность колхозни ков в результатах своего труда, а росте общественного хозяйства при обрела прочную материальную осно ву, В результате роста денежных до ходов колхоза увеличились отчи сления в неделимые фонды, на куль турно-бытовые нужды , для преми рования и оказания помощи членам артели. В прошлое году на попол нение основных и оборотных средств было отчислено 31.440 рублей, а а нынешнем намечено направить на эти цели почти 78 тысяч рублей* Отчисления на культурно-бытовые нуж ды нынче составят 7,5 тысячи рублей— в пять раз больше, чем в прошлом году. Благодаря росту отчислений а неделимые и другие фонды колхоз почти удвоил парк тракторов, ком байнов, грузовых автомашин и дру гой техники, развернул большое культурно-бытовое строительство, Проведен водопровод на нескольких улицах. В последующие полтора — два года водопровод будет во всем селе. Построены баня, жилой дом для специалистов. Строятся вмести тельный клуб, магазин, электроли ния, которая подключится к госу дарственной энергосистеме. Ко лхоз- Рост урож айности, снижение се- ники строят новые дома под шифер- но эти понятия многим казались чем-то отвлеченным. А сейчас в колхозе ведется тщательный анализ, 6о что обходится центнер зерна, свеклы, молока и мяса, изыскива ются пути снижения себестоимости продукции. Экономической работе здесь придается большое значение. Анализом экономических показате лей занимается не только эконо мист, интерес к этому пробудился и у рядовых колхозников. Все это явилось решающим усло вием того, что себестоимость прсу- дукции & колхозе заметно снизилась. Т ак, центнер зерна в 1965 году хо зяйству обходился в 4 рубля 16 ко пеек, а в текущ ем — себестоимость его снизится до 3 рублей 93 копеек. Н ам ного дешевле, чем в прошлые годы, будут нынче сахарная свекла и картофель. Т О Л Ь К О Ч А Л О о п ы т н к о л х о з л ИМЕНИ ЛЕНИНЯ бестоимости производимой продук ции положительно сказались на рен табельности хозяйства. В прошлом го ду уровень рентабельности (отно шение прибыли к основным произ водственным фондам и оборотным средствам) составил 33,6 процента, а в этом намечено довести его до 59 процентов. С ростом доходов сельхозартели резко увеличилась оплата труда колхозников. Сейчас за человеко день выплачивается в среднем по 3 рубля 16 копеек (расчет взят за семь месяцев этого го д а ), а отдель ным категориям работников — еще выше. М еханизаторы , например, получаю т по 5 и более рублей за человеко-день. О размерах месяч ного заработка колхозников убеди тельно говорят данные за июль: дояркам начислено по 90— 117 руб лей, трактористам — по 117— 159, комбайнерам— по 145— 154, шоферам — по 118— 136 рублей. О плата поставлена в зависимость от количества и качества труда. Д а л больше продукции /или выпол нил большую работу — выше и за работок, За перевыполнение плано вых заданий выплачиваются пре мии, С июля прошлого года оплата труда колхозников производится ежемесячно. Бывает, в зимние ме сяцы недостает денежны х средств на выплату зарплаты, на помощь приходит государство — банк пре доставляет кредит на эти цели. Сей час часть заработка (20 процентов) ной или железной крышей, приобре таю т современную мебель. В селе, появились телевизоры, стиральные машины. Подъем общественного хозяйства достигнут, разумеется, не сам по себе. Экономические стимулы дей ствую т не автоматически, а дают полную отдачу лишь в том случае, когда они подкрепляются организа торской работой. З а цифрами роста экономики колхоза стоит самоотвер женный труд сотен земледельцев, таких передовиков труда, ка к трак тористы коммунисты И , Е. Полуэк тов, А. М . Ковалев, комбайнеры В. И . Груэинов, А. И . Гриш ин, до ярки А. Н . Захарова, Л . П . Гриши на, свекловичницы М . К . Занегина, А. В. М иш унина. Большой вклад в развитие производства внесли пред седатель правления колхоза В. В, Полянский, агроном В. И . Белозе ров, секретарь парторганизации зоо техник А. М . Михеев, механик Ф. Ф, Кочетков — опытные специалисты. В колхозе, разумеется, еще много нерешенных проблем. Исчерпаны да, леко не все внутренние резервы. Н е внедрен, к примеру, внутрихозяй ственный расчет, низка урожайность картофеля и гречихи, велика еще себестоимость мяса и молока. Н адо полагать, коллектив сумеет приве сти в действие имеющиеся резервы, добьется нового подъема экономики колхоза. Наметившийся рост хозяй ства убедительно говорит об этом. С. ВАСИН , кандидат экономических наук. В ПОСТАНОВЛЕНИИ Ц К КПСС и Совета Минист ров СССР «О мерах по дальнейшему развитию бытового обслуживания населения» предусмат ривается значительное расширение подготовки квали фицированных кадров для службы быта. Что делает в этом отношении Государственный коми тет Совета Министров СССР по профессионально-тех ническому образованию? — с таким вопросом корре спондент ТАСС обратился к заместителю начальника отдела по подготовке рабочих кадров для легкой и пищевой промышленности и отраслей, обслуживающих население, К. Н, Субботиной. - -- - -------- Н О В Ы Е К А Д Р Ы — С Л У Ж Б Е Б Ы Т А В текущей пятилетке учебные заведения профтех образования увеличили подготовку рабочих для пред приятий бытового обслуживания. В прошлом учебном году, например, мы выпустили свыше 30 тысяч моло дых рабочих различных специальностей для службы быта. Особенно хорошо организовано обучение в Бе лоруссии, Литве, Латвии и Эстонии, ------ ------ < Сейчас в стране насчитывается свыше 200 училищ, готовящих кадры для предприятий быта. В 1967— 1970 годах предусматривается открыть еще 51 учебное за ведение такого типа и подготовить 119 тысяч рабочих. В Москве, Ленинграде и Риге уже второй год рабо тают межреспубликанские курсы, готовящие закрой- щиков-модельеров и парикмахеров-модельеров выс шей квалификации. В 1968 году в Ленинграде и Сверд ловске намечается организовать межреспубликанские постоянно действующие курсы для рбучения дипломи рованных закройщиков-модельеров, во Львове — за- кройщиков-модельеров и парикмахеров-модельеров, а Ереване — обувщиков-модельеров. Значительно расширяется также подготовка слеса рей по ремонту сложной бытовой техники, часовщи ков, портных по индивидуальному пошиву одежды, м а стеров по пошиву и ремонту обуви, фотографов, спе циалистов по химчистке и крашению одежды, мастеров по ремонту мотоциклов и велосипедов, — - $
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz