Ленинское знамя. 1967 г. (г. Липецк)

Ленинское знамя. 1967 г. (г. Липецк)

* я т т о н с к о Е т р а т я 85 ш ш Т967 т*., 3® Т72 (39851 Т Е Х Н И Ч Е С К О Г О П Р О Г Р Е С С А Г * П Л О Д Ы Р Е Ф О Р М Ы Комсомолец Анатолий Головков — один из луч­ ших электрослесарей ТЭЦ. Он и активный общ еет. вениик: член комитета комсомола и цехкома проф ­ сою за, общ ественный автоинспектор. НА СНИМКЕ: А. Головков за ремонтом релейной защиты. Ф ото В. Синева. Доломитовый комбинат — одно из передовых предприятий области. Шесть кварталов подряд коллектив держит первенство и во Всесоюзном социалистическом соревновании. Дважды за это время ему присуж­ дали переходящее Красное знамя Министерства черной металлургии и ЦК профсоюза. В юбилейном году мы стали рабо­ тать по новой системе планирования и экономического стимулирования. В этих условиях более рационально со­ четаются интересы государств а, про­ изводственного коллектива и каждо­ го труженика, возрастает заинтере­ сованность каждого работника в на­ иболее полном использовании всех резервов. Приведу один пример. Мы, экска­ ваторщики, как и другие рабочие, каждый месяц дополнительно к зар­ плате получаем 40 процентов в виде премий. Разве можно плохо рабо­ тать при этом? Мы с помощником Н, Д . Сониным даем за смену до 850 тонн доломита при задании 560 тонн. В среднем же моя смена и две дру гих, что работают на нашем экс­ каваторе, — А. Ф. Фролова и Н. Ф. Черномазова — выполняют при лю­ бых , даже самых неблагоприятных Н А П Р Е Д П Р И Я Т И Я Х страны все шире развертывается со­ ревнование под девизом: «С тем ж е штатом — больше продук­ ции». Наращивать выпуск продук­ ции без увеличения численности ра­ ботающих — это одна из основных задач , поставленных перед тружени­ ками промышленности X X III съез­ дом К П С С . Ее успешно решает и коллектив нашего хлебозавода. Он прилагает немало усилий к том у, чтобы из месяца в месяц, из кварта­ ла в квартал росла производитель­ ность труда. Одновременно мы уве­ личиваем ассортимент , повышаем качество изделий. Завод пущен сравнительно недав­ но, осенью 1962 года. Но строитель­ ные работы продолжаются и по сей день. И больше всего внимания мы уделяем механизации трудоемких операций. Теперь у нас полностью устранен ручной труд на замесе те­ ста. выгрузке его из дежей и просеве муки. Выпекаем хлеб на конвейерных печах. Подача готовой продукции в экспедицию производится с помощью транспортера. И все это сделано сво­ ими силами. Есть на заводе мастера своего дела — газосварщик А. Д . Литвиненко , молодой слесарь Вик­ тор Анд реев, главный механик Н . В. Харламов, главный инженер, выпуск­ ник Воронежского технологическо­ го института А. И . Журавлев. Посто­ янно поддерживает новаторов и наш директор П . В. I I о п о в , жиров. Все операции по транспорти­ ровке и очистке муки, подготовке сырья производятся механизмами. Это быстрее, лучше, гигиеничнее. Только на транспортировке муки завод ежемесячно экономит око- Б О Л Ь Ш Е П Р О Д У К Ц И И С М Е Н Ь Ш И М Ш Т А Т О М опытный и и ж / н е р - п и щ е в и к . Вот дела последних месяцев. Н а ­ ши специалисты смонтировали муко- просевательную линию. Раньше груз­ чикам приходилось на спине носить мешки с мукой на второй этаж. Те­ перь мука подается со склада по нориям на четвертый этаж через рас­ пределительные шнеки в мукопросе- ватель типа «бурат », где очищается от механических и металлических (с помощью магнитов) примесей. Смонтирован растворный узел для. подсобного сырья — сахара , соли, ло четырехсот рублей. А самое глав­ ное — мы избавили людей от тяж е­ лого ручного труда. В апреле пущен расстоечно-печной агрегат с механической выгрузкой хлеба из форм и подачей его по транспортеру непосредственно в. ,, экс­ педицию. И это позволило высвобо­ дить восемь человек для других ра- бот. В цехе безалкогольных напйткбв установили посудомоечную машину производительностью 3000 бутылок! в час. Высвободилась целая смена ра- Н ЕД АВНО на химическом за­ воде побывал академик К. А. Андрианов. Имя гченого как одного из основополож­ ников кремнийорганики широко из- 1естно и в нашей стране, и за ее Рубе­ ками. Его труды по синтезу и техно- югии кремнийорганических соеди­ нений удостоены трех Государствен­ ных премий и Ленинской премии. 5ажность открытий ученого состоит в юм, что новые полимеры совмещают нсебе эластичность органических ма- ериалов и высокую теплостойкость неорганических. Такие необычные гвойства лако в, смол, жидкостей, саучуков вызвали бурный рост но­ ной отрасли полимерной химии. Зслед за Данковским заводом — тервенцем советской кремнийорга- ники—появились родственные пред- триятия в различных районах стра­ ны. Ученый несколько дней пробыл на заводе, внимательно ознакомил­ ся с работой технологических цехов а лабораторий. А затем на встрече : инженерно-тех­ ническими работ­ никами и коман­ дирами производ- :тва сказал: — За те семь тет , что прошли юсле моего пер­ вого приезда в Данков, ваш за- зод изменился неузнаваемо. Выро- :ли новые корпуса. Появилась но­ вая продукция, большие перемены произошли в технологии. А главное — выросли люди. Кузьма Андрианович упомянул , в частности, В. М. Михайлова, аспи- ранта-заочника, руководителя одной из групп централоной заводской ла­ боратории. Недавно т. Михайлов получил звание кандидата техниче­ ских наук. Путь молодого ученого очень ха­ рактерен. Он успешно окончил сто­ личный институт тонкой химической технологии имени Ломоносова , его оставили аспирантом на кафедре синтеза элементоорганических и не- ррганических полимеров. Но вскоре Валентин Михайлович убедился,^ что пучше работать над сложной те­ плой не в институтских лаборатори­ ях, а на производстве. В Данкове он стал технологом цеха, затем руко­ водителем группы ЦЗЛ. Заочно сдал кандидатский минимум. А по­ следние два года трудился в лабо­ ратории. Гово рят, факты — воздух ученого. Наука ничего не гфинима- ет на слово. А чтобы иметь факты , нужно провести десятки, сотни, ты­ сячи опытов. Не каждому по плечу такое дело. Нужны особые качест­ ва, чтобы добиться успеха в науке: одержимость, горение, умение ло­ гически мыслить, способность рас­ сматривать явление одновременно с нескольких сторон, чувство новиз­ ны. Наука — это творчество, и как всякое творчество, она требует пол­ ного напряжения всех интеллекту­ альных сил. Недаром такой живой отклик в сердцах людей находят слова К. Маркса о том, что в науке нет широкой столбовой дороги, и только тот может достигнуть ее Сия­ ющих вершин, кто, не страшась уста­ лости, карабкается по ее камени­ стым тропам. Тема работы Михайлова родилась из практики. Еще в начале «века! кремнийорганики» —- в сороковых года х, начали производить одну из полиэтилсилоксановых жидкостей, имеющую почти постоянную вяз­ кость при лрезкой смене темпера­ тур. Но технология производства этого продукта страдала большими погрешностями: установки были ма­ лопроизводительны, отходов слиш­ ком много, растворители взрыво­ опасны, трудно было регулировать состав фракций. Давно назревал вопрос об изменении схемы. Реше­ ние проблемы поручили В. М . Ми- И С К А Т Е Л И хайлову. Под научным руководст­ вом академика К. А. Андрианова и кандидата технических наук Л. Е. Каллиопина он успешно справился с задачей. В технологический про­ цесс вошли другие исходные про­ дукты. Удалось устранить недочеты прежней технологической схемы и сохранить ценные свойства жидко­ сти. Процесс упростился , произво­ дительность оборудования значи­ тельно увеличилась, себестоимость продукта снизилась. Валентин Михайлович попутно ре­ шил еще одну проблему большой научной и практической важности. Группа заводских инженеров — Г. Я. Баландин , Ю. Л. Балуков , И. П. Зай­ цева и другие — разработала не­ прерывную схему получения гидро- фобизирующей кремнийорганиче- ской жидкости (ГКЖ ). Новая техно­ логия позволяет более чем вдвое увеличить производство ГКЖ на тех ж е производственных площадках, что дает стотысячную экономию в год только на Данковском заводе. Но для такого резкого увеличения выпуска ГКЖ не хватало дефицитно­ го мономера. Два года опытов по­ зволили В. М. Михайлову перевести выпуск ГКЖ на менее дефицитней исходный материал. Он разработал технические условия и регламент , ценное новшество пошло в дело. Факт этот лишний раз говорит в пользу тесного содружества науки и производства. О б в о л е вс е Многие в Данкове помнят к о я - бинат производственных пред- приятий, который входил в состав строительно-монтажного управле­ ния. Там было малопроизводи­ тельное оборудование, условия работы — трудные. Нынешний завод железобетон­ ных изделий — предприятие, ос­ нащенное современной техникой. В юбилейном году мы дадим вме­ сто девятнадцати двадцать тысяч кубометров сборного железобето­ на. Это — вдвое больше, чем давал комбинат производственных предприятий. Прежде в Данкове не произво­ дили асфальт — ныне завод даст не менее восьми тысяч тонн. Л . Н Ю Н Ь К И Н А , начальник планового отдела завода Ж Б И -9 . На заводе трудится другой аспи­ рант-заочник В. А. Овчинников. Его тема — исследование кремнийорга­ нических теплоносителей. Цель — найти такие -продукты , которые вы­ держивали бы высокие температу­ ры, л е теряя основных свойств, бы­ ли бы легко доступными и дешевы­ ми. Судя по том у, что о ходе изыс­ каний уже опубликованы работы В. А. Овчинникова и других авторов в журнале «Химическая промыш­ ленность» и «Известия вузов СССР », тема решается успешно. В беседе с данковскими химиками академик К. А. Андрианов особо отметил успехи коллектива в сниже­ нии стоимости продукции. Дело в том, что новые лаки, смолы, жид­ кости пока дороже других поли­ меров, даже после того, как дан- ковцы почти наполовину снизили их цены. И потому зачастую применя­ ют, скажем, не кремнийорганиче- скую, а другую изоляцию в элек­ тротехнике. К. А. Андрианов при­ вел пример: согласно статистике , опубликованной в нашей печати, электрические ма­ шины на обычной изоляции в сред нем работают два с половиной— три года, а на крем - нийорганичес к о й — до двенадцати лет. На заводе ши­ роко применяется дорогостоящее сырье. С начала производства крем ­ нийорганических продуктов расход такого сырья на выпуск жидко­ стей снизился в 2,5 раза, а лаков типа «К» — в пять раз! Только за четыре года — 1 963— 1 966 — абсо­ лютный процент использования сы­ рья увеличился с 4 1 до 68. Это очень немалый успех. Поиски продолжаются. Внедряя новую технику , предложения рацио­ нализаторов и изобретателей, хими­ ки совершенствуют технологию, экономят сырье, энергетические ре­ сурсы. Заводские новаторы брали обязательство за пятилетие внед­ рить в производство 1400 предло­ жений с экономическим эффектом 1.750 тысяч рублей. Такая цифра была , видимо, обусловлена тем, что за семилетку новаторы дали двух­ миллионную экономию. Но жизнь вносит поправки и в самые опти­ мальные расчеты. Теперь уже ясно , что в первые два Года пятилетки от внедрения шестисот предложений завод получит экономический эф­ фект примерно в миллион рублей. Новаторы рассчитывают свои обя­ зательства на пятилетку осущест­ вить в четыре года. В общественных смотрах экономии и бережливости, улучшения культуры производства, снижения себестоимости и повыше­ ния качества участвовали сотни лю­ дей. В последнем смотре — на луч­ шее предложение по уменьше­ нию потерь сырья — п е р в о е место завоевал цех № 1, где начальником 3. Ф. Коробицына. Но­ ваторы цеха внедрили 18 предло­ жений с экономическим эффектом в 27,6 тыс. руб. — это третья часть того, что в ходе смотра сделано в целом по заводу.. Производить все новые и новые вещества, лучшие по свойствам, бо лее доступные в технологии, все бо­ лее дешевые — эти задачи успешно решают химики-новаторы, неуто­ мимые искатели. И. Б Л А Н Д О В Ц Е В , соб. корр. «Ленинского знамени». бочих из восьми человек, улучшилась обработка посуды. Завод расширяется, его производст­ венные мощности растут. Сейчас со­ оружаем хлебохранилище , пристраи­ ваем хлебопекарный цех на две пе­ чи, бытовки, красный уголок. Юбилейные обязательства по ме­ ханизации производства и росту про­ изводительности труда наш коллек­ тив выполняет успешно. Шестимесяч­ ное задание по выпуску продукции перевыполнено, расширен ассорти­ мент хлебобулочных изделий. В со­ циалистическом соревновании в честь 50-летия Советской власти первенст­ во держит бригада Лидии Митюхи- ной — и по выработке , и по качест­ ву продукции. Отлично трудится так­ же комсомольско-молодежная брига­ да Валентины Безменовой. Великий праздник наш коллектив встретит новыми успехами в труде. И. Ш В ЕЦОВ А , старший экономист, секретарь парторганизации хлебозавода. В Х О Д Е р е к о н с т р у к ц и и За полтора года новой пятилет­ ки наш завод почти полностью ре­ конструирован. В 1965 году поль­ зовались старой технологической схемой производства крахмала < экстракторами, маломощными на­ сосами и центрифугами. Погрузо­ чно-разгрузочные работы выпол­ нялись вручную. ч В ходе реконструкции установ­ лены новые терки «ЗТ-350», две мощных центрифуги производи­ тельностью по сто тонн в сутки. Вместо экстракторов поставили четыре барабанно-струйных сита производительностью по сто тонн в сутки каждое. Электроприводы пришли на смену трансмиссиям Впервые в области мы установили гидроциклон «ГБ-8». Н а складе Асырого крахмала теперь с помо­ щью тельфера пятеро рабочих вы­ полняют нагрузку прежних 15. Две тракторных лопаты,' буртоук­ ладчик и автоопрокидыватель по­ зволили почти полностью механи­ зировать погрузку и разгрузку картофеля. Т. ВО ДО ПЬЯНО В , директор картофелетерочного завода. С п р о с р а с т е т Д о образования горторга в Д ан­ кове лишь столовая химзавода имела современное оборудование, в ' частности — холодильники. За минувшие полтора года пятилетки мы приобрели торгово-технологи­ ческого и холодильного оборудова­ ния почти на 57 тысяч рублей. Новейшая первоклассная техника установлена в гастрономе «Гор­ няк», во всех столовых. Растет товарооборот по предпри­ ятиям торговли и общественного питания. В. первом полугодии мы продали населению товаров и про­ дуктов более чем на 3,5 миллион >1 рублей. Полугодовое задание пре- \ вышено почти на 7 процентов, а * по сравнению с первым полугсди■\ ем 1965 года продажа товаров* выросла на 14 ,процентов. + Р. Ю Р Е Н К О В А * главный бухгалтер горторга. ; * погодных условиях , не менее 110 процентов нормы. Рабочая честь для нас дороже все­ го. Я не помню случая, чтобы не справился с принятыми обязательст­ вами. Мой труд оценен очень высо­ ко: меня наградили орденом Трудо­ вого Красного знамени. На комбина­ те еще десять товарищей удостоены правительственных наград. Многие раб очие, инженеры, техники и слу­ жащие награждены почетными гра­ мотами, неоднократно премированы. У нас сейчас 250 ударников комму­ нистического труда. Принято обяза­ тельство: добиться звания предпри­ ятия коммунистического труда име­ ни 50-летия Советской власти. Не только за себ я, за своих смен­ щиков, но и за весь коллектив ком­ бината могу сказать: юбилейные обя­ зательства выполним! Порукой тому — итоги первого полуго­ дия. План реализации продукции перевыполнен на 4,7, по росту про­ изводительности труда — на 5,1 про­ цента. Мы дали 42.5 тысячи тонн сверхпланового доломита.- М ежду тем в минувшем полугодии погода не баловала нас. Среди моих друзей и товарищей особенно хочется отметить машини­ стов экскаватора П. И. Карико ва, Ю . П. Сергеева. Это — знающие , грамотные специалисты. Они отлич­ но владеют техникой. Смотришь ино­ гда и думаешь: и в самом деле не­ далеко время , когда не станет раз­ ницы между трудом рабочего и ин­ женера. Не довольствуясь опытом, квалификацией, передовой рабочий стремится каждую свободную мину­ ту потратить на чтение технической литературы, книг, газет, журналов. Большую помощь в овладении тех­ никой нам оказывают механик гор­ ного участка Н. С. Зотов , главный механик комбината А. И. Глазунов. И не только в теории. Недавно нам пришлось ремонтировать свой «Э-2005». Объем его ковша 2 ,25 ку­ бометра. После двух месяцев трех­ сменной работы на профилактику обычно уходит несколько дней, а мы с помощью механиков и ремонтни­ ков управились за две смены! В условиях снежной зимы и поло­ водья трудным делом была транс­ портировка горной массы из карье­ ров на дробильно-сортировочные фабрики. Однако наши водители успешно справились с порученным делом. В метели и снегопады они трудились поистине самоотвержен­ но. Пример , как и в прошлые годы, показывают наши ударники комму­ нистического труда Н. В. Дымов и Н. С. Кузовлев. Ежемесячно перекрывают задания на отгрузке доломитовых флюсов металлургам работники цеха по­ грузки и вы грузки, которым руко­ водит коммунист А. А. Слепухов. Беречь время, экономить сырье и материалы — об этом думает каж ­ дый. И не только в ходе смотре эко­ номии и бережливости, который про­ ходит сейчас в области. Реформа тре­ бует от каждого рабочего и специ­ алиста подлинно хозяйского отноше­ ния к народному добру. У экскава­ торщиков стало законом беречь каж ­ дый метр рабочего каната , каждый килограмм смазочных материалов, каждый киловатт-час электроэнергии* Немало сберегли наши рациона­ лизаторы, Раньше нам приходилось нанимать машину для полива дорог* Механики А. Кариков и Э. Гриднев , заведующий гаражом П. Зубаха сде­ лали свою поливочную машину. На шасси ЗИЛ-585 они пристроили цистерну на четыре тысячи литров, удлинив раму. На той ж е машине установили центробежный насос, ко­ торый приводится в движение от шкива коленчатого вала, и два рас­ пылителя. Проблема решена. Активными рационализаторами за­ рекомендовали себя старщий элек­ трослесарь Н. Сомов, механик гара­ жа Н. Сысоев, начальник механиче­ ского цеха Н. Душанин, главный энергетик С. Дегтярев. В творческих поисках новаторам помогает учеба* Десятки рабочих и специалистов учатся заочно в вузах и техникумах, в школе рабочей молодежи. Выполняя производственную про­ грамму, наш коллектив продолжает строить новую дробильно-сортиро­ вочную фабрику на Бигильдинском участке. Мы уверены, что к славной годовщине Октября выполним и это обязательство. Д . П А Н И Н , машинист экскаватора доломитового комбината- Т Р У Д — Т В О Р Ч Е С Т В О Много славных дел на счету новаторов-химиков. И з года в год совер­ шенствуется технология производства кремнийорганических продуктов, по­ вышается их качество. Ныне завод выпускает много (видов продукции, девять из них, соответствуют лучшим мировым образцам. Большинство работ по новой технике и предложения рационализаторов направлены на экономию сырья. И потому за семилетие расходные нормы по мономерам у нас снижены в среднем наполовину, по лакам — пример­ но на одну пятую. На сотни тысяч рублей сырья и материалов сбережено в первые годы новой пятилетки. Внедрение новой те л и ки поможет дальнейшему совершенствованию технологии, автоматизации и механизации процессов, получению новых видев кремнийорганических продуктов. В минувшем году 35 таких меро­ приятий дали 323 тысячи рублей условной экономии. Нынче внедряется 33 работы, которые помогут предприятию сэкономить более 500 тысяч руб­ лей. Одна из них — непрерывная схема получения гидрофобизирующей кремнийорганической жидкости (Г К Ж ). Оиа даст 100 тысяч рублей эко­ номии. Перевыполняются у нас планы и обязательства по внедрению предло­ жений рационализаторов и изобретателей. В первом году пятилетки 301 предложение новаторов, и в том числе пять изобретений, дали 528 тысяч рублей. В юбилейном году рационализаторы усиливают творческие поиски. В щехе мономеров по совету начальника отделения Л . Королькевича, руко­ водителей смен В. Гудковой и В. Исаева, слесарей А- Воронина и А. Ко- раблина проведена реконструкция первой ступени ректификации одного из мономеров. На тех же производственных площадях увеличился выпуск продукта. Это позволило сберечь 21.400 рублей. Начальник цеха Ф. Косовский, технолог Б. Кара-Георгиев, начальник отделения 3. Г. Темникова предложили использовать головные фракции на синтезе мономера, чтобы снизить отходы производства. Эффект —• 23,5 тысячи рублей. Техническому творчеству помогает учеба. У нас учатся каждые 7 чело­ век из десяти-работающих. В 1967 году 53 человека окончили техникумы, двое — институты, инженер Б. М«* Михайлов получил звание кандидата технических наук. . Всего за первое полугодие внедрено более полутора сотен новинок, да­ ющих 322 тысячи рублей, экономии. Эго ли не свидетельство то-го, что хи­ мики достойно встречают славный юбилей нашего государства. И. И Л Ю Х И Н . начальник бюро технического прогресса химзавода. Н А Р А Д О С Т Ь Л Ю Д Я М От нашей работы, мы знаем, за­ висит хорошее настроение людей. Цех готового платья, где мы трудимся, каждый месяц перевы­ полняет задания. В этом нам очень помог бригадный метод. Сейчас те ж е люди свои зада­ ния перекрывают почти в пол­ тора раза. И при этом каждая швея выполняет одну определен­ ную операцию. Качество изделий неуклонно повышается. Особен­ но старательны Лю ба Захаро­ ва, Нина Левина. Трудновато сна­ чала было внедрять бригадный метод. А теперь каж дая швея ви­ дит: дело хорошее. На очереди — внедрение ростов­ ского опыта работы по единой Ме­ тодике, с единым лекалом. Закрой­ щицы изучали этот метод в Липец­ ке на месячных курсах. Его освое­ ние повысит производительность труда и еще выше поднимет каче­ ство изделий, Л . АФ О Н И Н А , закройщица. О. Д Е Г Т Я Р Е В А , бригадир-швея комбината бытового обслуживания. ПЕРВЕНСТВО ЗА СМЕНОЙ Н. НОВИКОВА В могучей реке электроэнергии европейской части страны, в кото­ рую закольцована Данко-вская ТЭЦ , наша станция' — небольшой ручеек. Но и она вносит свою лепту. П ока­ затели по отпуску электрической и тепловой энергии за полугодие кол­ лектив превысил на 8,2— 10,8 про­ цента. Более чем на о-дну десятую часть перекрыто задание по росту производительности труда. Радуют нас и итоги борьбы за экономию. За шесть месяцев сбережено около 3.400 тонн подмосковного угля — это три с лишним эшелона. Почти на десять процентов снижена себестои­ мость энергоресурсов. К а к мы добились этого? Прежде всего —■ благодаря умелому исполь­ зованию оборудования. Первенство в юбилейном соревновании держит смена, которой руководит дежурный инженер Н. М . Новиков. Немалую экономию средств приносят новаторы. В котельном цехе, где начальником А. Т. Сырыгай, решена проблема двухступенчатого испарения на кот­ ле № 2. Мастер электроцеха Н. В. Манаков освоил ремонт электродви­ гателей высоких мощностей. Это позволяет сберегать 1400 рублей в год. Энергетики сдержат слово в юбилейном соревновании. С. ГО РД Е ЕВ , старщий инженер ТЭЦ . Почетной грамотой обкома • В Л К С М награждена за отличную! работу Раиса Попова — одна из < лучших лаборанток центральной \ лаборатории химзавода. ‘ Встав на юбилейную вахту, мо- ] лодая производственница дала - слово трудиться только на от--! лично, < Фото В. Синева. ! Галина Глаголева - смены в цехе № 4 ■ начальник ! химзавода/. !Она окончила заочно химико-тех-/ •нологический техникум. А о про- ! !изводственных успехах ее смены / говорит тот факт, что Галина на-< граждена значком «Молодой пе-! . редовик производства». / Фото В. Синева, г Заработок" автомобиля стал выше Автобаза 6 в недалеком прошлом была от­ стающим предприятием. Не выполнялись планы ни по объему работ, ни по экономическим пока­ зателям, А нынче мы на пять дней раньше срока рапортовали о выполнении полугодового зада­ ния. План по грузообороту превышен почти на 11, по приведенным тонно-километрам -г, на пять процентов. Получено 20 тысяч рублей прибыли—• на восемь тысяч больше, чем намечалось. Обяза­ тельства юбилейного года выполняются успешно. Что ж е помогло-предприятию выйти из числа отстающих? Более разумная организация труда. Ведь как работали прежде? По так называемой почасовой оплате. При этом большой четырех­ тонный самосвал «зарабатывал» за целый день девять рублей с копейками, Средняя выработка на машину не превышала 12 рублей. Второй год мы настойчиво бьемся над тем. чтобы каждый автомобиль использовался с пол­ ной нагрузкой, чтобы не было простоев при по­ грузке и выгрузке. Диспетчеры М . Кузьмина, В. Рыжова, начальник отдела эксплуатации А. Л а ­ зарев ставят своей целью организовать больше рейсов без холостых пробегов. Везут, скажем, из Ельца и Липецка кирпич или цемент, а обратно — щебень. * Особенно большой выработки добиваются во­ дители автопоездов. На машинах марки «МАЗ» и «Колхида» они перевозят'до 12 гони Грузов — трудятся буквально за троих. Очень выгодны даль­ ние рейсы! Водители А. Конов, А. Долгополов за­ рабатывают в месяц по 150— 180 рублей при став­ ке 97 руб. 50 коп. Вот почему дневной «заработок» автомашин в среднем по автобазе вырос нынче до 20— 22 руб­ лей. В соревновании мы стремимся добиться того, чтобы каждый водитель в отдельности выполнял принятые обязательства. Разумеется, нужно к а ж ­ дому создать для этого условия. Мне приятно сообщить, что первыми в юбилей­ ном соревновании идут коммунисты Т. И . М а- щенко, М . А. Максименко, М . К. Костин и другие. В коллективе нашей автобазы немало новато­ ров,- людей беспокойных, ищущих. Вот вулкани­ заторщик В. А. Холодков. Автомобилисты знают, как трудно заклеить камеру. Если же у нее оторвется вентиль, камеру обычно выбрасывают. А Виктор Андреевич ухитрился приваривать вен­ тили к поврежденным камерам. Экономия вроде бы и небольшая, но ведь зачастую камера — де­ фицит, Холодков сумел изготовить пресс-форму для варки вкладышей к наконечникам попереч-» ных тяг. Варит из сырой резины— держатся год, смазка — щепотка графита. Тяги при этом почти не изнашиваются. Водители «Уралов» и « З И Л - о б » позабыли, как искали дефицитные стальные сухари к тягам. Кузнец В. А. Романов сделал стенд для ремонта редукторов — тяжелый узел можно поставить под любым углом. Тот же Ро­ машов соорудил тележку для заправки коробок и задних мостов нигролом. Другой кузнец Т. В. Баклашкин сделал гайковерт: с его помощью шофер или слесарь-ремонтник может закручи­ вать и откручивать гайки передних и задних стремянок, не залезая под машину. А электрик А. П. Лазарев соорудил ванну для пропарки ра­ диаторов. Общая сумма экономил от внедрения этих и некоторых других новшеств невелика, но какое это большое подспорье для водителей! Во втором полугодии нам придется, как и В первом, обеспечивать нужды данковских строи­ телей. Но немало машин занято на перевозке зерна нового урожая. Автомобили подготовлены как следует. И на уборке наши водители не под­ ведут. Н. А Л И Ф А Н О В , секретарь парторганизации автобазы № 6.’

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz