Ленинское знамя. 1967 г. (г. Липецк)

Ленинское знамя. 1967 г. (г. Липецк)

ГОРЯЧИЙ и ЗАВТРА В ЛИ П РОЛЕТАРИИ ВСЕХ СТРАН , СОЕДИНЯЙТЕСЬ/ Е Н И Н С К О Ё з н а м я М Й Р ■ ■ Г 1 Я ш О р г а н Л и п е ц к о г о о б к о м а К П С С и облас тного С ове та депутатов т рудящихся № 299 (11946) ВОС КРЕ СЕНЬЕ , 24 декабря 1967 г. Цена 2 коп. УКАЗ ПРЕЗИДИУМА ВЕРХОВНОГО С ОВЕТА СССР О награждении Украинской Советской Социалистической Республик орденом Октябрьской Революции Полноводной рекой разлилось по стране социалистическое со­ ревнование за досрочное завершение заданий пятилетки и достой­ ную встречу 100-летия со дня рождения В. И. Ленина. Горячо от­ кликаясь на почин москвичей и ленинградцев, труженики промыш­ ленности нашей области своим главным рубежом назвали 7 нояб­ ря 1970 года. Завтра в Липецке открывается областное совещание работни­ ков промышленности, строительства, транспорта и связи. Они под­ ведут итоги свершенного в юбилейном году, посоветуются о том, как лучше организовать соревнование, вскроют недостатки в этом деле, наметят сроки осуществления заданий 1968 года и до конца пятилетки. — повышение эффективности производства и г СЕГОДНЯ — Сегодня металлурги Советского Союза выходят на важный эконо­ мический рубеж — годовую выплав­ ку 100 миллионов тонн стали. Вы­ сокой чести участвовать в заверша­ ющих плавках в числе 21 коллекти­ ва страна удостоена и бригада ста­ леваров Павла Озерова с Новоли­ пецкого завода, которую вы видите на снимке. улучшение качественных показателей. В центре внимания должны быть вопросы роста производительности труда, рентабельности, выпуска продукции с наименьшими затратами, вопросы борьбы за экономию. Важно не только поставить перед собою те или иные задачи, но и конкретно, по-деловому определить пути их решения, указать, за счет чего будут достигнуты намеченные цели. А добиться осу­ ществления принятых обязательств помогут внедрение достижений науки и передового опыта, НОТ, максимальное использование внут­ ренних резервов производства. О том, как борются за претворение в жизнь своих обязательств передовики промышленного производства, рассказывается сегодня в нашей газете. За выдающиеся заслуги трудящихся Украинской Советской Социали­ стической Республики в революционном движении, в Великой Октябрь­ ской социалистической революции и большой вклад в создание и упро­ чение первого в мире социалистического многонационального государ­ ства — Союза Советских Социалистических Республик, за мужество и ге­ роизм, проявленные при защите завоеваний Советской власти, и успехи, достигнутые в коммунистическом строительстве, наградить Украинскую Советскую Социалистическую Республику орденом Октябрьской Рево­ люции. Председатель Президиума Верховного Совета СССР Н. ПОДГОРНЫЙ. Секретарь Президиума Верховного Совета СССР М. ГЕОРГАДЗЕ. Москва, Кремль. 22 декабря 1967 г. ПРИВЕТСТВИЕ СОВЕТСКОЙ У К Р А И Н Е Центральный Комитет Коммунистической партии Советского Союза, Президиум Верховного Совета Союза Советских Социалистических Республик и Совет Министров СССР направили Центральному Комитету Коммунистической партии Украины, Пре­ зидиуму Верховного Совета и Совету Министров Украинской ССР приветствие, в котором горячо поздравляют рабочих, колхозников, интеллигенцию, всех трудящихся Украины с большим праздником- пятидесятилетием установления Советской власти и образования Украинской Советской Социалистиче­ ской Республики. На примере Советской Украины, ставшей в тече­ ние полувека могучей индустриально-колхозной рес­ публикой, говорится в приветствии, весь мир убеж­ дается в жизненной силе ленинской национальной политики Коммунистической партии. Ныне трудя­ щиеся Украины рука об руку с народами других союзных республик создают материально-техниче­ скую базу коммунизма в нашей стране. Центральный Комитет Коммунистической партии Советского Союза, Президиум Верховного Совета Союза Советских Социалистических Республик и Со­ вет Министров СССР сердечно поздравили украин­ ский народ с высокой правительственной наградой — орденом Октябрьской Революции и выразили твердую уверенность в том, что трудящиеся рес­ публики под испытанным руководством Коммуни­ стической партии Украины и впредь будут активно бороться за построение коммунизма, крепить эко­ номическую мощь, братскую дружбу народов на­ шей страны. (ТАСС). Л а р т я я я ы е ж 22 декабря состоялись партийные конференции коммунистов Задонского, Лебедянского, Лев-Тол- Ътовского и Липецкого районов. На конференциях подведены итоги деятельности партийных организаций, райкомов по осуществлению решений X X III съезда КПСС, обобщен накопленный опыт, намечены конкретные пути досрочного выпол­ нения заданий пятилетки. Делегаты много внимания уделили вопросам партийного руководства экономи­ кой, развитием сельскохозяйственного производства и культурным строительством на селе. Конференции проанализировали состояние внут­ рипартийной работы, организационную и идеологи­ ческую деятельность райкомов КПСС и партийных организаций, стиль и методы руководства. В работе конференций приняли участие первый секретарь обкома КПСС Г. П. Павлов, секретари обкома КПСС М. С. Черкасов, Д. Н. Мельник и А. А. Афанасов. Партийные конференции избрали новые составы райкомов КПСС, ревизионных комиссий и делегатов на областную партийную конференцию. На состояв­ шихся организационных пленумах первыми секрета­ рями райкомов КПСС избраны: Задонского — Б. Л. Тонких, Лебедянского — Н. А. Барышев, Лев-Тол- стовского — А. С. Губанов, Липецкого — Н. Ф. Бо­ гатырев. Практика показывает, что при равных условиях высококачествен­ ные семена дают значительную при­ бавку урожая. Поэтому во многих районах у нас по-хозяйски заботятся о семенном материале’ В Грязин- ском, например, уже стало традици­ ей готовить семена с момента их за­ сыпки. В совхозах «Прибытковский», «Россия» 63 процента сСмян доведе­ ны до 1 и 2 классов посевного стан­ дарта. Хорошо готовят, семена в хо­ зяйствах Тербунского, Долгоруков­ ского и Чаплыгинского районов. Но в целом по области качество семян остается низким. К началу декабря, по данным контрольно-се­ менных лабораторий, было доведено до посевных кондиций 78 процентов семян, из них 1—2 классов — 42 процента. Тревогу вызывает то, что в ряде хозяйств много семенного зерна засыпано в хранилища с по­ вышенной влажностью. Оно легко подвергается порче. Особенно беспечно к подготовке семян относятся в Усманском райо­ не. Здесь еще 40 процентов засыпан­ ных семян не доведены до посевных кондиций, а колхозы имени Кирова, «Красное знамя», «Большевик» пока не имеют ни одного центнера конди­ ционных семян. Не лучше положение и в хозяйст­ вах Данковского района. Совхозы «Полибино», «Ягодновский» имеют только 20 процентов кондиционных семян. А совхоз «Заря», колхозы имени Свердлова, «Россия», «Бога­ тырь» Становлянского района—и того меньше. В становлянских хозяйст­ вах 3549 центнеров гороха заражено зерновкой. Семена — золотой фонд урожая. Специалисты колхозов и совхозов, производственных управлений и кон­ трольно-семенных лабораторий обя­ заны взять подготовку их к посеву под 'неослабный контроль. Необходи­ мо максимально использовать все зерноочистительные машины с тем, чтобы в ближайшее время семенной материал довести до высоких посев­ ных кондиций. И. ЗАЙЦЕВА, заведующая областной контрольно-семенной лабораторией. Стан «2000» — ударная стройка Липецкой Магнитки. Отлично работает здесь Мария Петровна Ефремо­ ва (снимок слева), одна из лучших бетонщиц треста «Липецкстрой». На следующем снимке вы видите мастера производственного обучения Липецкого тракторного завода П. Ф. ] Полозова. Он проверяет качество работы своей ученицы Л. Сибирьковой. < На лебедянском заводе «Ветоборудование» хорошо знают шлифовщицу шприцевого цеха Валентину] Галкину (третий снимок слева). Она ежедневно в полтора раза перевыполняет сменные задания. Валерий Озеров (снимок справа) работает токарем на Чаплыгннском агрегатном заводе. Участвуя в со-< ревновании за досрочное завершение пятилетнего плана, он ежедневно выполняет по полторы нормы. Фото Ю. Ардашева, В. Финогнна, В. Цыганкова, М. Бодунова. ЯШ ИН Ж ; - ::! Щ 4 ? - | 4 ' . ' . . г - . * ' щ р ■ 11 БОЛЬШЕ И ЛУЧШЕ На днях коллектив завода принял на себя повышенные обязательства на пятилетку. Электрохимики решили план по производству продукции завершить досрочно, к 100-летию со дня рождения В. Й. Лёнина, и вы­ пустить электрохимических изделий до конца пятилетки еще на 270 ты­ сяч рублей. Нам предстоит перевести производство изделия «Марс» па роторную комплексно-автоматическую линию, изготовить три новых ротор­ ных машины. Все это налагает на каждого работника завода ответственные задачи. Для того, чтобы сдержать слово, нам придется полностью использовать все внутренние резервы. А какой резерв у рабочего человека? Очень и очень большой. Вот, на­ пример, сборщицы, руководимые мастером Л . Скуридиной, решили обра­ титься к администрации с просьбой увеличить им нормы выработки на 10— 15 процентов. Эта инициатива нашла горячую поддержку в коллективе электрохими­ ков. На днях по предложению* сборщицы, члена парткома завода Ё. А. Никитиной, работницы четвертого цеха также попросили руководство увеличить им нормы выработки. За счет чего передовые сборщицы завода думают выполнить повышен­ ные нормы? За счет более рационального расходования рабочего времени. И это действительно так. За месяц у нас на заводе, например, теряются сотни человеко-часов рабочего времени: А если бы все трудились творче­ ски, по-хозяйски, потерь было бы намного меньше. В нашем инструментальном цехе умеют ценить каждую минуту. Взять, к примеру, слесаря Александра Васильевича Чулюкова. Он изготовляет самые сложные и точные пресс-формы, штампы. Этого человека за 20 лет его работы еще никогда никто не видел гуляющим по цеху без дела. Наоборот, на изготовлении любого штампа он стремится найти такое ре­ шение, которое позволило бы сократить время. Есть у нас в цехе такие рабочие, которые, оставив включенным станок, уходят «на минутку» поговорить с соседом, за 5—7 минут до перерыва спешат на обед. А сколько времени тратят они на подготовку рабоче­ го места! То мастер не выписал наряды вовремя, то вместо того, чтобы ид­ ти к станку, такой несобранный человек идет заправлять резцы. А разве нельзя заранее подготовить инструмент? - Можно автоматизировать все производство, можно иметь самое совер­ шенное оборудование, лучшие материалы и полуфабрикаты, но дело не улучшится до тех пор, пока каждый из нас не станет сам контролировать свое рабочее время, помогать товарищам избегать простоев. Принимая на себя высокие обязательства, мы возлагаем большие на­ дежды на основной резерв — хозяйское расходование рабочего времени. Ведь каждая минута, каждый час будут приносить пользу родному пред­ приятию. * П. ЩЕПИН, слесарь-инструментальщик Елецкого элементного завода, член заводского бюро народного контроля. М О И Л И Ч Н Ы Й П Л А Н На Липецкий станко­ строительный завод я пришел шестнадцати­ летним пареньком пос­ ле окончания школы- интерната. Собствен­ но говоря, с предприя­ тием и людьми, ко­ торые на нем работа­ ли, первое знакомство у меня состоялось значительно раньше: над нашим десятым классом шефствовал коллектив термогаль­ ванического участка. Шефы часто рассказы­ вали нам о своей жиз­ ни, о трудовых делах. И получилось как-то само ' собой: перед окончанием школы ше­ фы предложили мне поступить на завод, и я сразу же согласился. В 1962 году начался мой трудовой путь на участке, который уже тогда первым на пред­ приятии был удостоен звания колл е к т и в а коммунистического тру­ да. Это ко многому обязывало каждого но- вцчка. Пришлось и мне, как говорится, с головой окунуться в учебу и работу. На участке меня встретили приветливо, как старого, доброго знакомого. Специаль­ ность гальваника я стал осваивать под руководством опытно­ го рабочего Н. Ф, Афанасьева. Благодаря трогатель­ ному вниманию и за­ боте товарищей, в пер­ вую очередь, Николая Федоровича Афанасье­ ва, уже Через три ме­ сяца меня перевели на самостоятельную ра­ боту. Через год, кроме специальности гальва­ ника, мне удалось ос­ воить и сложную про­ фессию кадмировщи- ка. Впервые тогда мне стали поручать ответ­ ственные задания. Работа по гравиров-, ке деталей считается у нас наиболее «узким местом» производства. Вот почему я решил перейти в бригаду гра­ вировщиков. Освоил и эту профессию. Смен­ ные задания, как пра­ вило, выполняю на 160— 170 процентов. Следуя почину моск­ вичей и ленинградцев, коллектив липецких станкостроителей обя­ зался выполнить 'пя­ тилетнее задание до­ срочно, к 7 ноября 1970 года. Включился в социалистическое со­ ревнование за досроч­ ное выполнение произ­ водственной програм­ мы пяти лет и наш; термогальваниче с к иш участок, который не­ давно к званию участ­ ка коммунистического труда прибавил не мет нее почетное звание коллектива имени 50- летия Советской вла­ сти, Термисты и галь­ ваники приняли еще более высокие обяза­ тельства, чем завод в целом. Есть у меня и свой личный трудовой план. Пятилетку завершить не позднее 25 октября 1970 года. Добиться только отличного каче­ ства обработки дета­ лей. Обучить ученика специальности поли­ ровщика. Внести ряд рациоиализато р с к и х предложений, облег­ чающих труд моих то­ варищей. Начало выполнению этого плана уже поло­ жено. Я внес уже два рациоиализато р с к и х предложения, которые внедряются в произ­ водство. Ф. ОЛЕЙНИКОВ, рабочий термогаль­ ванического участка имени 50-летия Со­ ветской власти Ли­ пецкого с т а н к о- строительного за­ вода, ударник ком­ мунистического тру­ да.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz