Ленинское знамя. 1967 г. (г. Липецк)

2 ЛЕНИНСКОЕ з н а м я : &Я М&Г Ш 1 г , & 270Ч4О8Я С М О Т Р Е Т Ь Г Л У Б Ж Е . . . — Нынешний пленум райкома партии необычный. На широкое н де­ ловое обсуждение поставлен такой важный вопрос, как стиль и методы работы партийных организаций, — говорил в своем выступлении в пре­ ниях на недавнем пленуме Елецкого райкома КПСС директор совхоза «Авангард» Г1. В. Гусев. Пленуму предшествовала тщатель­ ная подготовка. Члены райкома КПСС побывали в партийных орга­ низациях совхрза «Солидарность» и Казацкого паточного комбината, де­ тально разобрались со всеми «плю­ сами» и «минусами» в их работе. В деятельности партийной органи­ зации совхоза «Солидарность» глаз­ ное — борьба за увеличение произ­ водства сельскохозяйственной про­ дукции и рентабельность, а для ком­ мунистов паточного комбината — повышение эффективности производ­ ства. Поля «Солидарности» стали не­ узнаваемыми, улучшилась культу­ ра земледелия. С каждого гек­ тара получено по 16 с половиной центнеров зерна, 185 центнеров са­ харной свеклы, Г71 центнер карто­ феля. По урожайности проса хозяй­ ство лучшее в районе. Каждый гек­ тар дал по 20 центнеров. Опыт сов хозных просоводов — замечатель­ ная школа для всех ельчан. С хорошими показателями пришли к празднику коллективы ферм. Коллектив паточного комбината тоже пор адова.7 Родину трудовыми успехами. Задолго до юбилея были выполнены все обязательства, взятые в честь 5Э-летия Советской власти. Разумеется, все это само собой не пришло. Партийная организация совхоза «Солидаростъ», например, использовала самые различные ор­ ганизационные методы работы с людьми, основанные на полном дове­ рии к кадрам, на поощрении их инициативы. • Партийное бюро паточного комби­ ната гоже ищет свои, наиболее под­ ходящие формы и методы борьбы за повышение производительности тру­ да. Коммунисты вскрывают имею­ щиеся резервы, определяют узкие места, вносят предложения об улуч­ шении организации производства. На комбинате ведется реконструк­ ция паточного цеха с установкой не­ прерывно действующего осахаривате- ля крахмала, внедряется новая си­ стема регулировки гидролиза, пуше­ ны в эксплуатацию высокопроизво­ дительная терка, буртоукла дочпая машин?-, ковшевые погрузчики. Раз­ работаны новые технологические схемы комплексной переработки кар­ тофеля для Чеонавского и Плешта- ско-го крахмальных заводов. Многие коммунисты, возглавляющие важней­ шие участки производства, показы­ вают пример в работе. Коллектив, руководимый старшим мастером па­ точного цеха 3. М. Пашковой, 95 процентов продукции выпускает выс­ шим сортом. Образцы самоотвер­ женного труда показывает парт­ групорг терочного цеха молодой коммунист слесарь И. Н. Филиппов. Заслуженной славой пользуются коммунисты токарь Ю. И. Соломёя- пев. слесарь В. И. Гусев, столяр С. Г. Копейкин. В работе партийных организаций немало поучительного. Но члены райкома КПСС — директор совхоза «Авангард» П. В. Гусев, председа- У ЛЕГОСТАЕВА оказались не- 1 заурядные организаторские способности. Все свободное время оц отдавал общественной ра­ боте. Днем, после смены, его часто видели в котловане с газетой в ру­ ках в окружении грабарей. Он умел увлекательно рассказать строителям о событиях в нашей стране и за рубежом. Вечерами редактировал ежедневную стенгазету «Репейник», организовывал диспуты, коллектив­ ные чтения, концерты художествен­ ной самодеятельности. Вокруг него всегда группирова­ лась молодежь. Юноши и девушки тянулись к нему. Он был хорошим товарищем и умным советчиком. С мнением Семена считались и стар­ шие товарищи. И когда на стройке проходило первое организационное собрание комсомольцев. Семена единогласно избрали вожаком. У .Легостаева еше больше приба­ вилось забот. Он погрузился в ком­ сомольскую работу с головой, не да­ вал покоя ни начальнику стройки, ни главному инженеру. Легостаев добился, чтобы для от­ дыха молодежи был построен спе­ циальный барак, чтобы для оркестра купили музыкальные инструменты, а для спортсменов — коньки и лыжи. На одном из комсомольских соб­ раний Легостаев выступил с пред­ ложением организовать на срр°йке в-ечерний техникум. Комсомольцы встретили слова своего вожака дружными аплоди­ сментами, а главный инженер про­ молчал. После собрания он предло­ жил Семену пройтись по свежему воздуху. — Слушай, комсорг,— сказал он, когда они остались одни,— ты свои прожекты с кем-нибудь согласовы­ ваешь? — А зачем это нужно? Вы что, против учебы молодежи? — Нет конечно. Но ведь это фан­ тазия!.. Ты представляешь, что та­ кое техникум? Кто будет в нем пре­ подавать? — А вы? А другие инженеры? Несколько минут они шли молча. Поравнявшись с бараком, в кото­ ром размешалась контора стройки, Котельников сказал: — Брось ты людям морочить го­ лову техникумом. Пойми — сейчас это нереально. — А я говорю, что будет у нас техникум. И преподаватели будут. На следующий лень Семен отпро­ сился V начальника стройки и уехал в Воронеж в обком комсомола. Вернулся через неделю. Воронеж­ ский индустриальный техникум по просьбе обкома ВЛКСМ согласился открыть в Липецке свой филиал. Главный инженер встретил это из­ вестие с удовлетворением и сам со­ гласился стать первым преподава­ телем. гель районного комитета народного контроля С. Г. Худяков, секретарь парткома совхоза «Ключ жизни» А. И. Малявин, председатель райкз- ма Союза работнихов^.сельского хо­ зяйства и за отозок Н. В. Меркулов и другие указывали, что успехи коллективов были бы более знаки тельными, влияние коммунистов на производственную деятельность силь­ нее, если бы все они настойчиво ра­ ботали над устранением недостатков в партийной работе. Возьмем партийную организацию совхоза «•Солидарность». В ее рядах 127 членов и кандидатов в члены. КПСС. В юбилейном году в канди­ даты принято еще 12 человек. Но силы коммунистов распределены не равномерно. Птицеводство в совхозе — основная отрасль. А среди пти­ цеводов только двое коммунистов. Мало членов партии и среди работ­ ников ферм крупного рогатого ско­ та. Надо ли удивляться тому, что воспитательная работа среди ж и ­ вотноводов страдает серьезными не­ достатками. Парткому необходимо приобщать щгицеводов и животноводов к обще­ ственной работе, отбирать из них лучших в КПСС. Следует пригла­ шать беспартийных на партийные собрания, давать им общественные поручения, знакомить с Уставом и Программой КПСС. Между тем да­ же партийные собрания в отделе­ ниях — редкое явление. Например, коммунисты отделения «Путь Иль­ ича» с августа ни разу не собирались вместе, чтобы обсудить наболевшие вопросы. В Камбаровском отделении за гад проведено пять собраний. В Центральном отделении даже не мо гли точно установить, когда состо­ ялся последний партийный разговор о делах, волнующих, всех коммуни­ стов. Да и повестки дня собраний не нацеливают на то, чтобы сделать партийную жизнь полнокровной, многогранной и .содержательной. Круг вопросов, которые выносятся на обсуждение, ограничен, стереотипен. Например, з феврале на собрании в отделении «Путь Ильича» шла речь об итогах хозяйственной дея­ тельности зз 1966 год и задачах на 1967 год,*в апреле — о рабочем пла­ не на. весеннем севе, в мае — об итогах весеннего сева. А об аван­ гардной роли коммунистов, повы­ шении их ответственности за пору­ ченное дело, о выполнении ранее принятых решений, о партийной уче­ бе — ни слова. На собраниях с ша­ блонной повесткой дня выступают, как правило, только должностные лица, мало критики и самокритики. И не удивительно после этого, что явка членов партии на собрания пло­ хая, выступают они редко, актив­ ность их снижается. Многими изъянами страдает и ор­ ганизаторская работа партийной организации паточного , комбината. На заседаниях партбюро, которые, кстати говоря, проводядся нерегу­ лярно, чаще всего рассматриваются персональные дела и жалобы. Однажды партбюро решило пого­ ворить на своем заседании о состо­ янии трудовой дисциплины. Разго­ вор такой состоялся, а конкретных мер борьбы с нарушителями дисци­ плины коммунисты не выработали. По-прежнему разгильдяи,, прогуль­ щики и пьяницы чувствуют себя на комбинате вольготно. А начинать на­ до было бы с некоторых коммуни­ стов. Среди них тоже есть наруши­ тели дисциплины. На комбинате имеется шесть партгрупп. Работают они плохо. Со­ брания в них не проводятся. А пар­ тийное бюро не нашло времени по­ слушать кого-либо из партгрупоргов на своем заседании, помочь им на­ ладить работу в группах,' Коммунисты совхоза «Солидар­ ность» и паточного комбината мало заботятся об улучшении массово- политической работы, не ищут путей к уму и сеодцу людей. Б отделении «Путь Ильича» на бумаге числится 24 агитатора, а беседы проводят только- трое. Агит­ коллектив бездействует не первый месяц. Между тем партийная орга­ низация отделения и партком сов­ хоза этого не замечают. На Цен тральной усадьбе совхоза запущена лекционная пропаганда. В лектор­ ской группе 11 учителей и 5 специа­ листов сельского хозяйства. Ими прочитано лишь 30 лекций. Глубоко не вни­ кает в работу пар­ тийного просвеще­ ния, агитколлек­ тива и лекторской группы партбюро комбината (секретарь т. Семени- хнн). В прошлом году была создана школа агитаторов, но она давно без­ действует. Агитаторы т.т. Меркулов, ВеЦринцева, Малявин и другие не бывают на своих участках. У па- точников слабо работают комсо­ мольская и профсоюзная организа­ ции, постоянно действующее произ­ водственное совещание, принижена роль собраний рабочих. Серьезные изъяны в деятельности партийных организаций невольно наводят на мысль: как могло слу­ читься, что коммунисты передовых коллективов терпимо относятся к недостаткам? Дело в том, как пока­ зал пленум, что в райкоме КПСС не все ладно с проверкой исполне­ ния. А ведь она—действенное сред­ ство- борьбы с безответственностью, недисшшли'нироззнностью. 'За по­ следнее время райкомом КПСС при­ нято немало хороших решений по усилению партийного воздействия на производство, развитию творче­ ской инициативы в коллективах, коммунистическому воспитанию тру­ жеников села, А что сделано для выполнения принятых постановле­ ний? На этот вопрос не всегда по­ лучишь вразумительный ответ. Да и сама проверка осуществля­ ется не так, как требует партийная практика. Нередко проверяющие регистрировали вскрытые недостатки, и на этом дело кончалось. А ведь сущность контроля не в том,, чтобы констатировать невыполнение того или иного пункта решения, но и в том, чтобы оперативно, по-делово­ му помочь, подсказать, как преду­ предить ошибки в работе, повысить боевитость партийной организации. Если бы контроль носил подобный характер, если бы работники райко­ ма организовывали исполнение ре­ шений, то многие недостатки и упу­ щения в работе, естественно, были бы предупреждены. Недочеты, промахи, вскрытые на последнем пленуме Елецкого райко­ ма КПСС, имеют место и в дея­ тельности других партийных органи­ заций, Их надо быстрее устранить. И. ГУБИН, собственный корреспондент «Ленинского знамени». 3 О О Т Е И Е Г О З А Н И К Б О Т Ы П О СРАВНЕНИЮ с другими районами нашей области, ле­ бедянские колхозы и совхозы располагают, пожалуй, самыми бла­ гоприятными возможностями для развития мелочного скотоводства. Что это действительно так. под­ тверждает опыт'совхоза «15 лет О к­ тября». В этом хозяйстве уже' не­ сколько лет настойчиво ведется се­ лекционно-племенная работа по соз­ данию высокопродуктивного стада симментальских коров. На фермах широкое применение находят пере­ довые приемы зоотехнии, тахие, как отбор и подбор лучших бкивотных, искусственное осеменение, диффе­ ренцированное,; и что очень важ­ но, полноценное кормление, а также направленное' выращивание мблоз- няка. На фермах совхоза образцово поставлен зооте§нрческлад учет, еже­ годно проводится бонитировка скота с последующим тщательным изуче­ нием ее результатов. Организаторы всей этой, работы .— зоотехники. Они, уже .много лет., ра­ ботают в хозяйстве, отлично знают экономику и производство, любят свое дело. Инициативу специалистов поддерживают ' руководители хо­ зяйства, партийная организация. На фермах работают знающие дело животноводы. Настойчивые усилия зооветеринар­ ных работников и животноводов да­ ли хорошие плоды: в совхозе соз­ дано высокопродуктивное помесное стадо симментальского скота, хоро­ шо приспособленное к местным усло­ виям. Министерством сельского хо­ зяйства СССР молочная ферма сов­ хоза «15 лет Октября» утверждена племенной. ‘ Нынешнее помесное стадо, в ко­ тором больше 500 коров, по продук­ тивности выгодно отличается от тех коров, что были раньше. По надоям молока, получению и сохранению молодняка эта молочнотоварная ферма занимает первое место в рай­ оне. Для примера приведем показа­ тели фермы в этом году. За десять месяцев надоено по 2614 килограм­ мов молока от коровы, получено и сохранено свыше 80 телят от ста ко­ ров. Эго на 740 килограммов молока и на 12 телят больше, чем в сред­ нем по совхозам района. Производ­ ство молока на 1СЮ гектаров угодий зз десять месяцев достигло 283 центнеров. Совхоз «15 лег Октября» единст­ венное хозяйство в районе, где жи­ вотноводство ведется на научной ос­ нове. На фермах создан широкий простое для творческой работы спе­ циалистов, внедрения в производст­ во всего нового, передового, здесь умело сочетаются общественные и лидные интересы животноводов. - ................... * Обсуждаем проблемы * аый год райисполком принимает ре- { г а * шение о строительстве п у н к т о в и с * * развитий животноводства* Коллектив ремонтно-механиче­ ского цеха ЛТЗ оказывает шеф- скую помощь колхозу «Комсомо­ лец» Усманского района. На снимке: председатель колхо­ за А. И. Никифоров, колхозный механик М. Е. Литвинов, предсе­ датель цехкома А. М. Тихонов, парторг цеха В. М. Долгов и зам. начальника цеха М. Ф, Пчелин- пев обсуждают планы дальнейшей шефской помощи. Фото В. Финогина. (Продолжение. Начало см. в 269 «Ленинского знамени»). Комсомольцы в неурочное время построили для филиала техникума специальный барак из фанерных каркасов. В начале сентября фили­ ал начал работать. В нем были фа­ культеты: строительный, экономиче­ ский, электротехнический и холод­ ной обработки металла. Желающих учиться оказалось больше тысячи. Вступительные экзамены не про­ водились. Кто хотел стать студен­ том, тот приходил посла работы в аудиторию, садился за стол и слу­ шал лекции местных инженеров и Преподавателей. За посещаемостью н успеваемостью следил комитет ком­ сомола стройки. Осенью аудито­ рии были перепол­ нены. Плотники, каменщики, граба­ ри, слесари с жад­ ностью ловили каждое слово пре­ подавателя и за­ писывали кон­ спект в сделан­ ные из газет тет­ ради. Но вот наступи­ ли морозы и завы­ ли метели, юнкие стены барака об­ леденели. Холод­ ный ветер прони­ зывал их насквозь. На полу и потол­ ке появился иней. Буржуйки не гре­ ли, хотя их разжигали докрасна. Аудитории стали пустеть. Оста­ лись самым стойкие и жадные к знаниям. Закутавшись в фуфайки и полушубки, натянув ушанки, они окоченевшими пальцами держала карандаши. Рядом с Семеном Легостаевым сидел Федор Попов. Тоненький, не­ высокий, он похоДил на подро­ стка. Комсорг удивлялся его на­ стойчивости. Федор настолько увле­ кался лекциями, что забывал про холод и снег под ногами. Только ею время перемены бегал по двору, что­ бы немного согреться, Легостаев и Попов считались са­ мыми сильными студентами. В ком­ нате, где они жили, никогда не за­ пиралась дзерь. Сюда вечерами приходили молодые и пожилые строители с нерешенными задачами, непонятными формулами, теорема-, ми. Открывались настежь окна, что-' бы выходил табачный дым и' мороз­ ный воздух разгонял усталость. Си­ дели до глубокой ночи, «перевари­ вали» то, что узнавали на лекциях. В полночь гости’ расходились по своим баракам, а Легостаев начинал заниматься «комсомольской бухгал­ терией». Н у ж н о было оформить про­ токолы. проверить списки, подгото­ вить доклад о международном по­ ложении. ...Техникум на «Липстрое» просу­ ществовал четыре гола. Он подгото­ вил для строителей и эксплуатаци­ онников большую группу молодых специалистов.. Получили дипломы Се­ мен Легостаев и Федор Попов. В 1936 году на базе техникума была создана школа мастеров, * « 45 Зима лютовала. Чуть ли не каж- дый день дули холодные ветры и завывали метели. В бадьях замер­ зал раствор. Льдом покрывались ле­ са и подмостки. Производительность труда каменщиков и плотников рез­ ко снизилась. А у грабарей дела обстояли еше хуже. Котлован часто заносило сне­ гом. На его расчистку приходилось тратить много времени. Земля про­ мерзала почти на метр. Ломы и 'циальные облита - И З И С Т О Р И И Л И П Е Ц К О Й М А Г Н И Т К И кайла отскакивали от нее со зво­ ном. Легостаева вызвали' в партийный комитет стройки. За секретарским столом сидел член комитета по ро­ боте с молодежью Андрей Компани­ ей. Возле окна, облокотившись на спинку стула, стоял главный инже­ нер. Компанией кивнул на свобод­ ную скамью: — Садись, Сеня... Есть серьезный разговор. Вчера у нас было заседа­ ние комитета. Обсуждали положе­ ние на стройке... Особенно сильно отстали работы на котловане. За день с большим трудом вынимаем сто пятьдесят кубометров грунгз. Придется мобилизовать молодежь. Но это нужно сделать не в ущерб другим объектам. Вернувшись из парткома, Семен созвал сьсю бригаду и сообщил о состоявшемся разговоре. — У меня, ребята, надежда на вас,— сказал он.— Мы должны пер­ выми пойти в котлован, показать пример. Остальные п о т я н у т с я за на­ ми. Сегодня будет собрание. — Неплохо было бы чем-то за­ влечь молодежь,— заметил Федор Попов. — Федька прав.— поддержал то­ варища Бутов.— Надо каждому че­ ловеку назначить норму. Скажем, четыреста кубометров. Выработал— честь и хвала. Профилонил — в стенгазету. — Верно,— согласился Семен.— И назовем эту норму «земляным займом». Каждому, кто его выпол­ нит, будем от имени комитета ком­ сомола дазагь ции. Молодежное собрание проход- в бараке. У входа в него транспа­ рант: «Даешь земляной заем!» После доклада Котельникова вы­ ступили Алексей Голощапов, Влади­ мир Бутов и Федор Попов. — Д1аша бригада.— сказал Федор, — обязуется работать в котловане по двенадцать часов. Выполнять будем только по две нормы! С задних рядов кто-то крикнул: — Загнул, Федюха! А с учебой как? По боку!.. — И учиться будем. Честное ком­ сомольское даю— ни одного занятия не пропущу? и двойки не получу. К столу прези­ диума протиснул­ ся плотник Кок- стантин Юро-в. Спросил: —- Мне слово сказать можно?.. — Говори! Чего там, — загудели строители.— Толь­ ко короче. — Я коротко... Только вот това­ рищу Котельнико­ ву вопрос хочу задать... Ка к оплачивать будут лю­ дям за этот «земляной заем»? Иди бесплатно будем работать?.. Недо­ понял я что-то. —• Сколько заработаешь, столько и получишь,— ответил главный ин­ женер.— Можешь не бояться, Твое не пропадет. — А за сверхурочные как? В двой­ ном или полуторном? В зале снова загудели. С места поднялся Анатолий Жбанов: — Чего шумите?.. Костя правиль­ но говорит. Каждый труд должен оплачиваться А за* так и чирь не сядет. Среди зала выросла богатырская фигура Владимира Бутова. — Я не знаю, куда гнут Жбанов и' Юров!— сказал он.— Только мне кажется, они хотят сорвать важное мероприятие... Отвечаю за товарища Котельникова. Бесплатно будем ра­ ботать. На го он и заем. Свой труд в займы стройке отдадим. Его слова были встречены друж ­ ными аплодисментами. После собрания первые группы комсомольцев ушли в котлован. Среди них была и бригада Легостае­ ва. Зима долго не сдавала своих по­ зиций. Первое время комсомольцы и молодые строители, активно помота­ ли землекопам. В котлован выходи­ ло по шестьсот с лишним человек. Потом ряды энтузиастов стали та­ ять. Только одна бригада Легостае­ ва не пропускала ни одного дня. Над котлованом завывала метель, снег слепил глаза, а комсомольцы во главе со своим вожаком продол­ жали работать. Однажды выдался день как по заказу: 1 солнечный и безветренный. Руководители строй­ ки и партком ожидали около двух тысяч человек, а пришла в котлован только бригада Легостаеза а шесть­ десят плотников из «Жилучасгка». Комсорг и член парткома зашли в первый барак. Было уже девять ча­ сов утра. Строители лежали на кой­ ках и не торопились вставать. Кто- то ехидно крикнул из-под одеяла Легостаеву; — Закрывай, комсорг, плотней дверь, а го холоду напустишь. В бараке царила мертвая тишина. На Легостаева а Компанийиа со всех сторон смотрели холодные, не­ дружелюбные глаза. — Почему не идете на воскрес­ ник?— спросйл комсорг. — Сегодня у час выходной,— от­ ветил за всех Константин Юров. Тут некоторые выслуживаются, — буркнул его сосед по койке,— а мы из-за них должны отказываться от личного времени. _ Так же встретили Легостаева и Ко-мдашйиа во ,в тором и третьем бзраках. Однако комсоргу я члену парткома удалось собрать около ты­ сячи человек. Перед началом рабо­ ты был проведен короткий митинг. Выступил Семен. Он,, как всегда, говорил горячо н убедительно; — Некоторые бросают в глаза уп­ рек, будто я придумал «земляной заем», чтобы выслужиться перед на­ чальством. Заявляю, что эту идею подсказал нам партком. Мы долж­ ны строить в два раза быстрее! Для этого будем выходить на воскресни­ ки, субботники, организовывать «земляные займы»! Легостаеву долго и дружно апло­ дировали. Компанией хотел было уже закрывать митинг, но в это вре­ мя двое парней вытащили на сере­ дину упиравшегося Константина Юров а. — Идя, сволочь, вот сюда и объ­ яви, откуда Семен говорил,— ска­ зал один из парней,— а не шепчи за углами. На злого, взъерошенного Юрова посыпались со всех сторон выкрики: — Он вчера агитировал не ходить на воскресник! — И Анатолий Жбанов е ним за­ одно! Кулацкие сынки!.. Жбанова н Юрова сразу же от­ странили от работы. На стройке они поязились три месяца спустя. «Земляной заем» оказал строи тельству перзых объектов Новолн- пецкого металлургического завода большую помощь. Котлован под до­ менную печь был вырыт на аолгода быстрее. Многие комсомольцы име­ ли на своем счеху по 400—500 кубо­ метров грунта, В. ГУСЕВ. (Продолжение следует)* * г - у * 'Зооветеринарные работники накопи­ ли ценный опыт, грамотно ведут де­ ло, умело организуют селекционно- племенную работу. К сожалению, опыт животноводов совхоза «15 лет Октября» не перени­ мают другие колхозы_ и совхозы рай­ она, он по-настоящему не изучает­ ся и не обобщается. Странно, что хорошее начинание не всколыхнуло соседей, не вызвало у них доброй зависти, желания добиться того же у себя. Равнодушными оказались к пере­ довому опыту и специалисты район­ ного управления сельского хозяйст­ ва. По отчетным данным управления в районе числится 10 племенных ферм крупного рогатого скота (кро­ ме совхоза «15 лет Октября»). Но, побывав в хозяйствах, убеждаешься, что эти фермы, как племенные, пока существуют только на бумаге. Здесь нет элементарного зоотехнического учета, выделенные в племенное ядро животные содержатся в общем ста- •Дё;' не применяется- искусственное осеменение. Дело доходит до абсур­ да. На так называемых- племенных фермах . колхозов «Красный О к­ тябрь», имени Фрунзе, «Красное знамя», совхоза «Культура» надои молока от коровы ниже, чем,на то­ варных фермах. И что тревожит, продуктивность молочного скота в районе давно не растет, даже имеет тенденцию к снижению. По сравнению с 1965 го­ дом в прошлом году, например, на­ дои молока от коровы снизились на 152 килограмма, А несколько лет назад лебедянские фермы славились высокими надоями. Одной из главных причин создав­ шегося положения явилась недо­ оценка селекционно-племенной рабо­ ты, Между тем кое-кто из специа­ листов: управления и руководителей хозяйств недостатки пытается объ­ яснить отсутствием прочной кормо­ вой базы. Но ведь совхоз «15 лет Октября» располагает ничуть не луч­ шими возможностями для производ­ ства кормов. Все дело в умелом ис­ пользовании специалистами внутрен­ них резервов, в правильной органи­ зации зоотехнической работы. И СКУССТВЕННОЕ осеменение — основа всей племенной ра­ боты. Об этом убедительно говорит опыт совхоза «15 лет Ок­ тября». Искусственное осеменение позволило здесь ликвидировать яло­ вость копов, улучшить породные ка­ чества стада. В этом отношении сов­ хозу большую помощь оказывают специалисты Лебедянской станции по племенной работе и искусственному осеменению животных. Но хорошо помогать, когда эту помощь воспринимают. А в Лебедя- ни многие хозяйства считают искус­ ственное осеменение мероприятием третьестепенным. О кем больше го­ ворят, чем его внедряют. Чтобы пол­ ностью применить этот метод, необ­ ходимо иметь в хозяйствах 54 пунк­ та, фактически же приспособленных для работы пунктов имеется только 9: один — в колхозе «Звезда», по три в совхозах «15 лет Октября» и «Агроном» и один в совхозе «Куль­ тура». В совхозе «Покрово-Казапкий» 1205 коров. Здесь необходимо иметь 6 пунктов, а работает только один в отделении «Казаки». Совхоз держит около десятка быков-произведите- лей. А всего в районе их — 200, при­ чем половина быков-прризводителей беспородные. Хозяйства несут убыт­ ки, племенная работа сводится на нет. Характерно, что селекционно-пле­ менная работа лучше налажена в тех хозяйствах, где имеются типо­ вые, круглый год работающие пунк­ ты искусственного осеменения —- в колхозе «Звезда» н в совхозе «Аг­ роном». В этих же хозяйствах самая высокая после -совхоза «15 лет О к­ тября» продуктивность ■ молочного скота, самый низкий процент ялово­ сти коров. Однако в целом по району процент яловости остается высоким. От 100 коров и нетелей нынче получено 67 телят — н а ,14 голов меньше, чем в прошлом году. Это результат запу­ щенности племенной работы, Каж - С кусственного осеменения в хозяйст­ вах, указывает сроки их ввода в действие. Решений много, а дела нет. Примирились с подобным поло­ жением директор станции по племен­ ной работе т, Кабанов, главный зоо­ техник производственного управле­ ния т. КосТерев. Именно этим объ­ ясняется то, что очень долго стро­ ятся пункты искусственного осемене­ ния в совхозах «Первомайский» я «Культура». Приостановилось строи­ тельство станции но п.темработе * искусственному осеменению. Работники племенной станции сла­ бо помогают специалистам хозяйств в офгаыиза-ции и ведении зоотехниче­ ского учета. В группы племенного ядра подобрано 2149 коров. Но точ­ ных сведений о породности живот­ ных, их классности в хозяйствах нет. Об этом даже не знают зоотехники управления и станции. 1Неудовлетво­ рительно решается и такая задача, как организация учета молодняка* полученного от искусственного осе­ менения, направленное воспитание телочек. Из-за отсутствия учета а контроля в ряде хозяйств допускает­ ся родственное скрещивание скота, Зоотехнический отдел районного производственного управления слабо контролирует работу племенной станции. ЕРЬЕЗНЫМ НЕДОСТАТКОМ в организации и проведении селекционно-племенной рабо­ ты надо считать большую текучесть к низкую квалификацию зооотехни- ческих кадров з районе. За послед­ ние 3—4 года в колхозах и совхозах сменилось свыше 30 зоотехников. В одном только созхозе «Лебедян­ ский» перебывало 12 специалистов. Это привело' к тому, что некоторые хозяйства в течение длительного времени остаются без зоотехников. В колхозе имени Фрунзе такого спе­ циалиста нет уже гол, а в «Родине» — полтора. В колхозах «Рассвет» й «Искра Ленина» их нет вот уже два года. В артели «Путь к коммуниз­ му» в должности зоотехника рабо­ тает специалист со средним агроно­ мическим образованием. Бесконт­ рольность по отношению к специа­ листам привела к тому, что в боль­ шинстве хозяйств нет никакой зоо­ технической документации. Зоотех­ ник-селекционер колхоза «Звезда» Татьяна Матьшина, недавно окон­ чившая техникум, говорит: •— Когда я приехала в колхоз, не нашла никакой зоотехнической доку­ ментации. Пришлось начинать работу на пустом месте. При этом разговоре присутствова­ ли главный зоотехник колхоза т. Ильина, директор племстанции т- Кабанов, зоотехник районного : производственного управления т. Раз- добаринз. Им, конечно, известна по­ добная негодная практика. Но они свыклись с ней, А почему часто сменяются кадры? У руководителей управления этот вопрос почему-то не вызывает тре­ воги. Зоотехнический отдел управле­ ния мало что делает для того, чтобы укомплектовать хозяйства, прежде всего колхозы, зоотехническими кад­ рами, обеспечить им нормальные ус­ ловия для работы. Что касается деловых и профес­ сиональных качеств специалистов, то и,здесь недостатков много. По данным зоотехнического отдела уп­ равления, в колхозах и совхозах ра­ ботает 29 зоотехников, из них толь­ ко четыре имеют высшее зоотехниче­ ское образование. Таким обоазом, специалисты — в основном молодые, выпускники зооветеринарных техни­ кумов, которые сами не в состоянии решить сложные вопросы развития животноводства. Единственно, что они успевают делать, — это состав­ ляют рационы, организуют .кормле­ ние. Уйма времени у них уходит на организацию сдачи скота на прием­ ный пхйкт. Многим просто некогда заниматься хлопотной зоотехниче­ ской работой. Специалисты районного управле­ ния сельского хозяйства, станции по племедной работе, как более квали­ фицированные -и опытные, должны оказать деловую и всестороннюю по­ мощь колхозным и совхозным зоо­ техникам в оргаиизацйи племенной работы В этом назрела острая не­ обходимость, м. члоян, нештатный корр. «Ленинского знамени». 1В и м п и ш и « Г О С Т Ь» из позднеюрской эпохи Впервые в нашей стране близ города Таш-Кумыра в Киргизии найден скелет древнего позвоноч­ ного — динозавра, обитавшего около 150 миллионов лет назад в позднеюрскую эпоху. Раскопки велись в течение двух летних се­ зонов в труднодоступном горном районе. Были аккуратно извлече­ ны все части скелета громадней­ шего животного. Теперь уникаль­ ный трофей доставлен в Москву экспедицией Палеонтологического института Академии наук СССР. Сотрудники института 15 ноября приступили к обработке получен­ ных материалов. До сих пор на территории СССР советскими учеными были найдены скелеты всего двух не­ больших особей динозавров дли­ ной в полтора и четыре с полови­ ной метра. Найденный динозавр — гигант: длина его тела состав­ ляла 18—20 метров. Это растение­ ядное животное передвигалось на четырех ногах и большую часть жизни проводило в водных бас­ сейнах. Новая палеонтологическая на­ ходка мирового значения позво­ лит ученым получить дополни­ тельные данные по эволюции ди­ нозавров, установить более точ­ ный геологический возраст отло­ жений и сопоставить геологиче­ скую историю Средней Азии в ме­ зозойскую эру с историей других материков, где были сделаны аналогичные палеонтологические открытия. Подобные находки крупных динозавров известны в Северной Америке, Китае и Вос­ точной Африке. О Б Ъ Е К Т исследования — взрыв На экспериментальном полиго­ не Академии наук Грузии начат цикл исследовательских работ по изучению физико-механических особенностей взрывчатых веществ — скорости детонаций, бризантно- сти и других данных. Для этого на полигоне соору­ жена первая в Закавказье и одна из крупнейших в стране взрывная камера объемом свыше 400 куби­ ческих метров. С ее помощью уче­ ные будут также производить ис­ следования процессов действия взрыва на различные горные по­ роды и металлы. Камера оснащена современней оптической и электронной изме­ рительной аппаратурой. Сверх­ скоростные кино- и фотокамеры позволят снимать короткометраж­ ные фильмы о развитии взрыва, прохождении взрывной волны сквозь твердую среду. , (ТАСС).