Ленинское знамя. 1964 г. (г. Липецк)

I ' Л Е Н И Н С К О Е З Н А М Я 9 июня 1 9 6 4 г.. Хг 1 3 3 (3 0 2 7 1 К О М М У Н И З М Р О Ж Д А Е Т С Я С Е Г О Д Н Я ! К о л л е к т и в с о в х о з а „ О т р а д а " в е д е т р а з в е д к у б у д у щ е г о Как и повсюду, в нашей области ширится движение за комму­ нистический труд. В соревнование включаются все новые и новые коллективы звеньев, бригад, целых *колхозов и совхозов. Борется за почетное право называться коммунистическим и коллектив сов­ хоза «Отрада» Добринского производственного управления. Рабочие вывели хозяйство в число- передовых, сделали его вы­ сокодоходным. Положив в основу своей жизни моральный кодекс строителя коммунизма, они воспитывают в себе коммунистическую нравственность, борются за новые отношения между людьми не только на производстве, но и в быту, развивают черты, присущие человеку общества будущего. На этой странице публикуются письма, в которых рассказывает­ ся о переменах, происшедших в коллективе совхоза, о том, как идет соревнование за коммунистический труд. М ИХ АИ Л Рулев известен в сов­ хозе как замечательный ра­ бо тник, опытный комбайнер. В прошлом году он убрал 660 гек­ таров хлебов. высокая оценка результатов их труда. Раньше мы, подводя итоги соревнования, плохо отмечали тех, кто идет впереди, и это не вызы- Помню тот день , к огда Михаил Ан­ дреевич на сове­ щании механиза­ торов сказал: — Буду бороть­ ся за з в а н и е ударника комму­ нистического труда. Хорошо тать умею, хочу научиться по-коммунистически. Инициативу передового комбай­ нера поддержали десятки рабочих. Многое с тех пор изменилось в коллективе. Люди потянулись к новому. И в совхозе особенно стали заметны недостатки в идеологиче­ ской работе. Многие рабочие были предостав­ лены самим себе. Общественност ь, коллектив *по существу не участво­ вали в формировании морального облика человека. Н о теперь у нас понял и, чт о успешное решение лю­ бых задач находится в прямой за­ висимости от распространения по­ ложительных примеров , от повсе­ дневного воздействия коллектива. Людей до глубины души трогает ;„Ч 1111111Ш Ш 1Ш 11Ш 11Ш 11191 Н 1111Ш 1Ш Ш Ш Ш 11111Ш 11Ш 1111тШ 1Ш 11|Г , ликвиди ровать ручной тру д, перей­ дя на механизацию. Мы поставили ближайшей задачей — повышение технической квалификации. Девять механизаторов у нас могут водить комбайн и управлять механизмами в животноводстве. Все комбайнеры и шоферы освоили трактор. Овла­ дение новыми специальностями по­ зволяет маневрировать рабочей сило й, лучше исп ользовать технику. В воспитательной работе не ме­ нее важно развивать коллективизм , вз аимопомощь , убежд ать фактами. В совхозе становится традицией проведение праздников полевода по окончании сева и уборки. «Праздник труда» — так мы ду­ маем назвать день чествования А. К. Воропаевой. Скоро исполнит­ ся 30 лет ее рабо- ЖИВОЙ РОДНИК * ••; в ■ Л1111111111111111111111111111П111111П1 1Н111111111111111111111П11111111П111111111к.Ч р або- вало массового стремления тру- и жигь диться лучш е, в недрять прогрес­ сивную технологию. Теперь партий­ ная и профсоюзная организации поднимают отличившихся на щит славы , шир око популяризуют опыт передовиков. В совхозе системати­ чески устраиваются чествования маяков производства , их п ортреты висят на стенде «Галерея трудовой славы », в клубе, в красных уголках. В торжественной обстановке было присвоено почетное звание комму­ нистической бригаде доярок и те­ ля тниц, возглавляемой Полиной Яковлевной Муравьевой. Это на­ долго осталось в памяти животно­ водов. Сейчас среди рабочих совхоза 45 ударников коммунистического тру­ да. Чем они заслужили такой почет? Возьмем Михаила Егоровича Кру- пинского. Иной рабочий отработал положенные часы, выполнил норму и, как говорится, шабаш. Но не таков Михаил Егорович. Бывает так, что кончается рабо­ чий день, а в мастерскую поступа­ ет срочный заказ. И передовой то­ карь не уйдет от станка. Постоян­ ное ощущение долга , т оварищест­ ва всегда носит в сердце Михаил. Егорович. Он не подведет товари­ ща по труду. Слесарь Владимир Николаевич Ногин — отзывчивый человек, ква­ лифицированный специалист, овла­ девший профессиями токаря, свар­ щика, активный рационализатор. Доярка 'Клавдия Дмитриевна Баха­ рева — скромная, исключительно трудолюбивая женщина. Шофер Виктор Иванович Овчаров — сту- дент-збочник, и трудится хорошо, и учится успешно. В этом году в соревнование за коммунистический труд включилось механизированное звено, которым руководит Александр Ионович Ив- 111 лиев. Члены звена глубоко изучили метод В. Светличного, внедрили его в производство. Высшая форма соревнования за­ хватывает людей, заставляет с большой ответственностью отно­ ситься к делу. В тракторной брига­ де отделения «Малая Отрада» на протяжении ряда лет темпы поле­ вых работ были низкими, допуска­ лись брак, нарушения трудовой дисциплины. Накануне весеннего сева механизаторы взяли обязатель­ ство бороться за высокие мораль­ ные начала. И люди подтянулись. Бригада первой в совхозе закончи­ ла сев, провела его за 68 рабочих часов. Образцы труда показали трактористы Сергей Григорьевич Середин, Николай Васильевич Шку- рин, Сергей Николаевич Сокарев, Иван Ефимович . Прибытков. Н а первый взгляд , ф акт как будто ря­ довой. Ведь и другие механизато­ ры трудились весной хорошо. Н о надо уче сть, ч то речь идет о ра­ нее отстающей бригаде. Знач ит , у мех анизаторов появилось чувство гражданского долга , успех достиг­ нут упорным трудом коллектива. В жизни совхоза произошли от­ радные перемены. Теперь каждый третий рабочий охвачен движением за коммунистический труд. Выпол­ няя решения июньского Пленума Ц К КПСС, наша общественность за­ метно улучшила руководство па­ триотическим движением , в носит в соревнование рабочих больше организованности и целеустремлен­ ности. По-коммунистически относятся к труду многие члены механизиро­ ванных звеньев по выращиванию сахарной свеклы и кукурузы. Н о на полях и фермах важно не только ты на ферме , и обществен н о с т ь решила широко отметить эту юби­ лейную дату. По договорен­ ности с дирекци­ ей нынешней вес­ ной 20 гектаров земли впервые выделено под общественный ого­ род. Себест оимость килограмма картофеля с общественного огорода не будет превышать двух копе ек., У рабочих совхоза входит в привычку заказывать обеды на дом. И обхо­ дится такой обед дешево — всего 18—24 копейки , и врем я не тратится на кухонные дела. Во всех отделе­ ниях работают детские ясли и сады. В часы отдыха к услугам рабочих музыкальные инструмен ты, библи о­ те ка, спортивный инвентаре. У нас много любителей художественной самодеятельности. Наш совхоз из года в год повы­ шает рентабельность, увеличивает производство продуктов. Достаточ­ но сказать, что при плане заготовок мяса в первом полугодии 1187 центнеров, совхоз за пять месяцев сдал более 1620 центнеров. Пере­ выполнив план первого квартала по заготовкам молок а, доярки прини­ мают все меры к полному расче­ ту с государством 1 июля. Коллек тив рабочих совхоза наметил в этом году получить по 20 центнеров зер на с гектара, выполнить комплекс мероприятий по повышению пло­ дородия почвы. Только под свеклу внесено по 10 тонн навоза и по 5 центнеров минеральных удобрений. Весенний сев проведен на всей площади семенами первого клас­ са. На полях хлеба радуют глаз.' Это яркое доказательство упорного тру­ да большинства рабочих. Коммуни­ стические заповеди стали живым родником народной инициативы. А. ШАДРИНА, председатель рабочего комитета совхоза «Отрада». Наше механизи­ рованное звено со­ стоит из трех человек. Кроме меня, в нем работают Вячеслав Тур­ кин, Василий Потрошков. Сорев­ нуясь за звание коллектива комму­ нистического труда мы наметили для себя на 1964 год довольно сложный рубеж — овладеть мето­ дом В. Светличного, вырастить на 100 гектарах земли по 200 центне­ ров сладких корней без затрат ручного труда. Что дает совхозу «аш опыт ме­ ханизированного выращивания са­ харной свеклы? Даж е при урожай­ ности 150 центнеров с гектара хо­ зяйство получит свыше 15 тысяч рублей экономии. Только за счет ликвидации прорывки и проверки растений ручным способом эконо­ мия труда на участке звена соста­ вит 1750 человеко-дней. Более чем вдвое снизится себестоимость цент­ нера корней по сравнению с пла­ новой. Мы с большим желанием взялись за новое дело* Однако одного же­ лания , мало. Необходимы знания, опыт, мастерство. Поэтому каждый член звена в деталях изучает пере- ☆ ☆ ' Уменье, мастерство довую технологию, весь набор ма­ шин и орудий. На хорошо обработанном участ­ ке мы в лучшие сроки посеяли свек­ лу. Перед севом и в рядки внесли минеральные удобрения из расчета 6 центнеров на гектар. Гербицидов у нас не оказалось, и мы решили сделать все, чтобы заглушить сор­ няки. Как только обозначились ряд­ ки, приступили к боронованию всхо­ дов сетчатыми боронами. После первого прохода борон на одном погонном метре осталось по 8— 12 растений. Провели боронование по­ вторно. Осталось по 4—5 растений. Во время прореживания всходов погибла значительная часть сорня­ ков. Первый этап борьбы за уро­ жай звено завершило. Впереди — дальнейший уход за посевами. «Брать не числом, а уменьем»— наш рабочий девиз. А. ИВЛИЕВ, руководитель механизированного звена по выращиванию сахарной свеклы. Ударника коммуни­ стического труда ком­ байнера Влад и м и р а Петровича Мартынова в совхозе давно знают как опытного, хорошо знающего специалиста, запевалу всех хороших дел среди механизато­ ров. Одним из первых он включился в сорев­ нование за быстрей­ шую подготовку техни­ ки к жатве хлебов. Ме­ ханизатор раньше на­ меченного срока отре­ монтировал свой «степ­ ной корабль», вывел его на линейку готов­ ности. Сейчас он помо­ гает товарищам. На снимке: В. П, Мартынов. Фото А. Замятина. Одной из запо-. веден коллективов коммунистичес к о- го труда является борьба с пережит­ ками прошлого. Рабочие объявили непримиримую войну пьяницам, ху­ лиганам, сквернословам, нарушите­ лям трудовой дисциплины. На пе­ реднем крае — молодежь. На_ одном из’"ТГРШНтаъ'ЛНПпга—соби­ раний молодые механизаторы пред. дожили создать..__ «КомеемшТЕбкип пдожектор». В него вошли рабочий- строитель А. Дмитриев, киномеханик В. Коновалов, шофер В. Овчаров, бухгалтер Н. Савина и другие. С жаром взялись ребята за дело. В дни весеннего сева они провели не­ сколько рейдов по проверке качест­ ва работы посевных агрегатов. В отделении «Пушкино» обнаружили потери зерна при загрузке в сеялки. Тут же выпустили «молнию», в ко­ торой едко критиковались те, кто не бережет народное добро. Крепко тогда досталось виновникам. В другой раз прожектористы по­ бывали на севе сахарной свеклы. С Л ЕС АРЬ Николай Ногин, вер­ нувшись из мастерской, от­ дохнул, потом достал с полки книги, чертежи и углубился в рабо­ ту. Только в полночь погас свет в его квартире. А \ утром Николай оживленно рассказывал товарищам еж и т к ам п р ош л о г о—нет! 1 Они внимательно изучили приемы работы лучшего тракториста Н. Со­ ломатина, который Возглавляет ме­ ханизированное звено. В «молнии» рассказали о его опыте. Механизато­ ры совхоза многое переняли. Таких примеров сколько угодно. Членам «Комсомольского прожек­ тора» есть дело до всего. Они не про­ ходят мимо любого отрицательного явления, добиваются, чтобы эти яв­ ления не повторялись. Как-то рабочий строительной бригады М. Крутицкий, получив зар­ плату, изрядно выпил, стал дебоши­ рить, сквернословить. В стенной га­ зете «Комсомольского прожектора» на другой день появилась на него острая карикатура. Дебоширу после этого буквально не давали прохода. Поначалу он спорил, а потом понял, что против коллектива идти бес­ смысленно, нужно выполнять его требования. М. Крутицкий дал сло­ во, что подобного больше не допус- о том, что стал еще ближе к наме­ ченной цели. Рационализаторство и изобрета­ тельство—настоящее призвание сле­ саря. Любимому делу он отдает почти все свободное время. Умелец уже немало сделал для родного П р и з в а н и е тит. Теперь од совершенно изменил­ ся. Большую популярность завоевала на Центральном отделении радиога­ зета, в выпуске которой особенно активно участвует молодежь. Радио- газета рассказывает рабочим о ходе выполнения производственных пла­ нов, пропагандирует передовой опыт, напоминает людям, что они живут и трудятся в коллективе, который бе- рется за почетное право называться коммунистическим. Редакция газеты, конечно, не оставляет в стороне во­ просы морали и культуры, воспиты­ вает у людей новые коммунистиче­ ские черты. . Не так давно механизатор М. Ко­ маров допустил прогул. Из-за этого трактор простоял несколько часов. Случай этот радиогазета использо­ вала для большого разговора о чес­ ти и совести сельского труженика, о его долге. Перед микрофоном высту­ пили многие передовики производст­ ва. Передачи нашли широкий отклик совхоза. Долгое время здесь нере-' шейной проблемой оставалась р ас- , точка цилиндров блоков тракторов.1 Не бы ло специального станка. Де- [ тали •приходилось возить в другие. хозяйства. Это требовало много вре­ мени , затрат. Между те м, в м астер-' ской имелся станок «РР-4» для рас­ точки коромысел и подшипников. Ник олай и его товарищи решили переоборудовать станок. Дело это оказалось нелегким. Потребовалось , к ак говоритс я, поломать голову, но своего они добились. Сейчас на станке растачивают не только ци­ линдры блоков, но и втулки распре­ делительного вала автомашин ГАЗ-51, балансиры ходовой части тракторов ДТ-54 и многие другие детали. В н е д р е н и е рационализаторского предложения дает большую эконо­ мию хозяйству. Подобных усовер­ шенствований у рационализатора на счету немало. Ник олай Н огин — один из инициа­ торов соревнования за коммунисти­ ческий труд в совхозе. Он уже за­ воевал почетное право носить зва­ ние ударника коммунистического труда. — Работать по-коммунистическ и, — говорит т. Н огин , — значит отно­ ситься к делу творчески , всег да жить интересами хозяйства , стре­ миться совершенствовать лроизвод- ^ство. Ударники и коллективы коммуни­ стического труда ставят перед со­ бой задачу обязательно быть рацио­ нализаторами и изобретателями. И в этом деле Ни колай—впереди. А. ЗАМЯТИН. На снимке: Н. Ногин. Фото автора. в отделении, принесли немалую пользу, В каждом отделении совхоза ак­ тивно действуют дружины. Члены их дежурят в общественных местах, решительно пресекают все попытки хулиганства. В совхозе есть участ­ ковый милиционер. Но ему, прямо скажем, теперь делать нечего. Нару­ шителей порядка стало очень мало, 3 . с теми, которые есть, рабочие справляются сами. У нас стало правилом на рабочих собраниях обсуждать вопросы мо­ рального облика людей, говорить о том, как выполняются заповеди кол­ лектива коммунистического труда, как идет соревнование за почетное звание. Конечно,' не сразу у людей формируются коммунистические чер­ ты, их нужно постоянно прививать. И мы сделали одним из своих деви­ зов — «Пережиткам прошлого — нет!». В коллективе сейчас одно стремление —• научиться жить по- коммунистически. Н. С. Хрущев говорил, что даже, переходя в новую квартиру, человек старается избавиться от всего уста­ ревшего, не тащить с собой ничего негодного, а тут целое общество под­ нимается на высшую ступень. И мы стараемся заранее выработать в се­ бе те качества и привычки, которы­ ми «надо будет пользоваться в новом светлом доме. Р . К Р Е Т И Н И Н А , секретарь совхозной комсомольской организации. В И Т Р У Д Е У Ч Е Б Е Шу * , ! ,4#Ш' О н и б ы л и п е р в ы м и На снимке вы видите Валю Па­ нову, Клаву Рожкову, Женю Бо­ ровкову, Аню Муравьеву и Раю Копцеву. Все они работают на свиноводческой ферме. Веселые, энергичные, влюбленные в свое дело, девушки явились инициато­ рами соревнования за коммуни­ стический труд среди животново­ дов. Они упорно борются за внедре­ ние всего нового, передового. Это благодаря их стараниям и зоотех­ ника В. И. Кушнаревой на ферме быстро «прижилось» выращивание зеленой подкормки гидропонным способом, биомицин, искусствен­ ное молоко и многое другое. У подруг высокие показатели. Валя Панова, например, от своих 18 свиноматок за один опорос уж е получила более 180 поросят. Девушкам первым в совхозе присвоено звание ударников ком­ мунистического труда. Фото А. Замятина. рас- Хорошие лю­ ди работают на нашей фер­ ме. Живем мы дружно, одной семьей. Об этой дружбе мне хочется сказать. Год тому назад в наш коллек­ тив пришла Аня Дисюк. Назначи­ ли дояркой, а опыта у нее не было. Помнится , окружили дояр­ ки Аню и давай наперебой сове­ товать: — Кормов у нас хватает, но лишнего не давай. Перекормишь —молоко убавится. «Бронзу» хоть раскорми — ничего не выйде т, а «Гирлянде» охапку подкинь—обя­ зательно больше надоишь... На училась Аня Дисюк делать и массаж вымени, и поддой. Прак­ тически дело это не так уж сложное. Нуж но заметить высо­ коудойных коров. Пока пройдет дойк а, у таких коров еще наби­ рается молоко. Мы всегда сдаи­ ваем его в конце дойки. Отдель­ ные коровы во время поддоя да­ ют дополнительно литр—полтора молока. Выгода налицо. И дояр­ ки не раз дружески напоминали об этом Ане. Все быстро привыкли к тихой, скромной Ане Дисюк. Любая ра­ бота у нее спорилась. Н о как-то стало известно , чт о Аня взяла с фермы молоко. Узнав об этом проступке, доярки нахмурились. Стыдно и обидно было за по­ другу. Зарабатываем мы непло­ хо: по 90—120 рублей в месяц. Вполне хватает. Мы долго и горя­ чо отчитывали Аню. Сначала ду­ мали просить дирекцию уволить з а в с е х , ее с фермы. А потом решили оставить. Пусть сама поймет цену доверия. — Пойдешь работать скотни­ цей. Твою группу примет подмен­ ная доярка Рая Акиньшина, — сказали доярки. Прошло два месяца. Казалось, все забыли о случае с Аней. А на самом деле каждый присталь­ но следил за ней. Мы верили, что она поймет все. Бывает, что человек оступится, совершит ошибку. И если коллектив осудит сурово, но не отвернется, какое сердце останется равнодушным, глухим к требованию товарищей по труду! Ведь труд в наши дни — самре главное в жизни, он представляет настоящее счастье. По воскресеньям я часто встре­ чаю на ферме Александру Кузь­ миничну Астафурову. Двадцать пять лет она работает на ферме, которая стала для нее вторым домом. ^ — Что ходишь тут, Кузьминич­ на? — спрошу. — Любуюсь своими коровами , — отвечает , — да и на соседних посматриваю. К оровам тоже лас­ ка нужна. См отрю я на Александру Кузь­ миничну и думаю, как труд укра­ шает человека. Показала снова себя в труде и Аня Дисюк. И мы вернули ее к прежней работе. Что же сделалось с Аней? Она поняла, что мы не могли вычерк- ОДНОГО нуть ее из списков доярок* ве­ рили в ее характер, в ее буду­ щее. Аня нам не просто понра­ вилась, мы решили заняться че­ ловеком, подействовать силой коллектива. Серьезное внимание коллектива взяло верх. Конечно, перевоспитывать лю­ д ей— дело нелегкое. Не всегда найдешь именно те слова, кото­ рые нужны. Росли мы в труд­ ных условиях, когда не всем при­ ходилось кончать школу. Сейчас наши пожилые животноводы на­ равне с молодыми учатся в зоо­ техническом кружке. И в то же время они учат молодых живот­ новодов. Учат их жить честно, по совести и долгу. Рабочая дружба помогает нам крепко. — Почему я нынче меньше на­ доила?— такой вопрос на ферме слышится почти каждый день. Доярки старательно постигают «секреты» высоких надоев , пере­ нимают друг у друга лучшие при­ емы и методы. Коровы у нас хорошие, но ведь можно и хоро­ шую корову испортить, если не выполнять правила, работать спу­ стя рукава. Поэтому мы так друж­ ны. Совместными усилиями кол­ лектив справ­ ляется с труд­ ной задачей. Сейчас наши результаты — 12—13 кило­ граммов молока от каждой коровы в сутки. Это дается не вдруг, не одним желанием. Алек­ сандра Кузьминична Астафу- рова получает 14 килограммов молока от коровы, Татьяна Тимо­ феевна Прибыткова и Анастасия Мухина — 11, Аня Дисюк — ^ к и ­ лограммов. Разве они не устают? Телятницы Елена Калбешникова, Елена Патькало добились средне­ суточных привесов молодняка по 700—800 граммов. Разве они не вкладывают душу в дело? И мы счита ем, чт о именно трудовое воспитание — основа успехов на любом участке производства. В труде люди подают друг другу руку. Побудьте у нас на произ­ водственном совещании , при п од­ ведении итогов соревнования , или пр осто послушайте обычный раз­ говор животноводов , увидите, как они по-рабочему высказывают правду в глаза , вы являют резер­ вы , вносят дельные предложения. И если кто в чем-то винов ат, кто отстал, к нему относятся с осо­ бой чуткостью. Тогда человек все сможет. П. МУРАВЬЕВА, бригадир дойного стада. Если первой задачей соревную­ щихся за высокое звание коллекти­ ва коммунистического труда являет­ ся повышение производительности труда и улучшение всех показателей производства, то вторая, не менее важная задача — серьезная система­ тическая учеба. Десятки рабочих совхоза постоянно повышают свою политическую грамотность, техниче­ ские и экономические знания, обще­ образовательный и культурный уро­ вень. Зимой во всех отделениях работа­ ли кружки по изучению истории КПСС. Руководили ими квалифици­ рованные и опытные пропагандисты. Занятия посещали более 60 человек, 30 рабочих и служащих занимались в кружке конкретной экономики. Много нового узнали кружковцы. Они изучали организацию труда в передовых хозяйствах, принципы оп­ латы, передовой опыт, знакомились с достижениями науки в сельскохо­ зяйственном производстве. Учеба за­ метно сказалась на росте производи­ тельности труда. С большим одобрением встретил коллектив совхоза решения февраль­ ского Пленума ЦК КПСС об интен­ сификации сельского хозяйства. В совхозе широко развернулась агро­ химическая учеба. Более 50 механи­ заторов, животноводов и полеводов успешно закончили курсы всеобуча. Кроме того, 102 человека, в боль­ шинстве молодежь, овладели профес­ сией тракториста. А. Немцев, Д. Мар­ тынов, В. Овчинников, В. Зобков и другие в совершенстве освоили ма­ шину и сейчас хорошо трудятся на полях. Многие рабочие не довольствуют­ ся занятиями в кружках и на кур­ сах, поступают на заочные отделе­ ния техникумов. Успешно учатся, на­ пример, в Задонском сельскохозяй­ ственном техникуме шофер В. Овча­ ров, слесарь Д . Горюшкин. Я кон­ чаю Лебедянский сельскохозяйствен­ ный техникум. Знания у меня проч­ ные, потому что работая на живот­ новодческой ферме, я совмещаю тео­ рию с практикой, дохожу до всего собственным опытом. Всего в совхо­ зе заочно учатся 11 человек. Труд и учеба не мешают нам разумно от­ дыхать. У рабочих стало настоящей по­ требностью регулярно посещать ки­ но, лекции, доклады. Каждая семья выписывает газеты и журналы. Мно­ гие приобрели телевизоры. А. КОПРОВА, доярка. * С м е н н а с е л ь с к а я с т р а н и ц а