Ленинское знамя. 1964 г. (г. Липецк)
12 февраля 19-64 г м М! 36 (2930! ' Л Е НИНСКОЕ З НАМЯ П а р т и й н а я Ж и з н Ь Клавдия Владимировна Меронко- ©а — лучшая цыплятница совхоза «Иэмалковский». В ее группе самая высокая сохранность молодняка—82 процента. Весной прошлого года Клавдия Владимировна выступила инициато ром соревнования в Петрищевском отделении за звание коллектива ком мунистического труда. Партийный комитет совхоза одобрил ее начина ние. В соревнование включились многие. Это дало своя результаты. В отделении получили более ста яиц от курицы-несушки. Продукция здесь самая дешевая — десяток яиц обо шелся в 33 копейки. Молодая коммунистка Меренкова •—активный пропагандист новых, пе редовых приемов труда. Участвуя в работе общественного совета птич ниц, она делится своим богатым опытом. На период жатвы партийная орга низация Петрищевского отделения совхоза направила Клавдию Влади мировну агитатором к членам ком байнового агрегата, который воз главлял Н. И. Петрищев. Она жила нуждами и заботами механизаторов, ее беседы положительно влияли на производственные дела. Агрегат за сезон убрал хлеба более чем с 500 гектаров. За время прохождения кандидат ского стажа птичница отлично заре комендовала себя. На собрании ком мунистов совхоза, где рассматрива лось ее заявление о приеме в члены КПСС, бригадир т. Меренков сказал: — Клавдия Владимировна Мерен кова достойна быть в наших рядах. Работает она с душой, является пе редовым человеком. В партию идут лучшие труженики, проявившие себя на производстве и в общественной жизни. В Станов- лянском управлении многие слыша ли о добрых делах Любы Быковой, звеньевой Площанского отделения совхоза «Становлянский». Чем про славилась эта скромная девушка? Вот уже ряд лет звено, которое она возглавляет, выращивает отменные урожаи картофеля. В благоприятные годы, например, сбор клубней пре вышал 230 центнеров с гектара. Да же прошлым летом, в условиях за сушливой погоды, получен урожай по ИЗО центнеров. Картофелеводы ее звена стремятся взять от земли все, что она способна дать, хорошо изу чили агротехнику, не жалеют сил для достижения поставленной цели. В прошлом году Любу приняли кандидатом в члены партии. Парт организация помогла ей хорошо оз- о м а т е р и а л а м \ |Ленин с к о г о знамени'• * РЕШЕНИЕ ЕДИНОДУШНОЕ: „ ДОСТОИН ! " накомиться с Уставом КПСС, с ос новными решениями партии, вовлек ла в общественную работу. И это сказалось на идейном росте звенье вой. Она отлично оправляется с производственными заданиями, ак тивно участвует в общественной жизни, по-коммунистически относит ся к труду. Декабрьский Пленум ЦК КПСС, наметивший огромную программу химизации сельского хозяйства, .во одушевил Любу и ее подруг на но вые славные дела. Они решили соз дать м,еха'Н1изированиое звено для вы ращивания кормовых культур и кар тофеля, положив начало патриотиче скому движению среди девушек и женщин. Сейчас запевалы нового по чина изучают трактор и сельхозма шины, углубляют свои знания по аг рохимии. Недавно в члены партии принят Евгений Еремин, знатный звеньевой совхоза «Пальна - Михайловский». Вместе с товарищами он третий год будет выращивать кукурузу, сахар ную свеклу, картофель и другие культуры. Нынче звено намечает взять с гектара не менее 7 тыс. кор мовых единиц. Партийная организация сельхозар тели имени Жданова за последнее время приняла в ряды КПСС 14 че ловек, из них 7 механизаторов. Кто не знает Петра Лаухина, вспахав шего в прошлом году более 1000 гектаров зяби, или Ивана Салькова, тоже показавшего пример высоко производительного использования техники? В коллективе ждановцев заслуженным уважением пользуются комбайнер М. Курбатов, шофер И. Копьгпин, помощник комбайнера А. Скуридин, трактористы И. Коро лев, В. Дмитриев, С. Подкопаев. Каждый молодой коммунист имеет партийное поручение. Личный пример —самая действен ная агитация. В 1964 году Иван Ко ролев будет выращивать сахарную свеклу по методу В. Светличного без затрат ручного труда. Он обя зался получить с гектара по 150 центнеров корней. Последователь ку банского новатора уверен в своих силах. Тов. Королев уже отремонти ровал свой трактор, завершает под готовку сельхозинвентаря, успешно овладевает основами агрохимии. За минувший год партийными ор ганизациями управления принято кандидатами в члены КПСС 135 че ловек, из них 100 рабочих и колхоз- 3 а 1 5 0 ц е н т н е р о в т о в а р н о й с в е к л Ы с г е к т а р а УЧ ИТЫВАЯ ПРОШЛОГОДНИЕ О Ш И Б К И „ Б е с п е ч н о с т ь * или преступление?6* : В корреспонденции под таким* * заголовком, напечатанной в «Ле-» * нинском знамени» 11 января, со-* * общалось о том, что Лебедян-* * ский сахарный завод отгрузил! * для хозяйств Тербунского упра,в-* * ления жом, перемешанный с зем- • * лей. 5 * Директор завода т. Лебедев * секретарь партбюро т. Жирон- ^ * кина сообщили редакции о том, 2 ♦что статья обсуждалась на сов- . партбюро н* На винов- ♦ заведующего * * местном заседании * заводского комитета. * ников порчи жома: * свеклопунктом т. Иноземцева и. ♦старшего агронома т. Бутенко на-* | ложено взыскание. $ Приняты меры для улучшения ♦ ^ условий погрузки жома. В этом * 2 году планируется забетонировать* ^ погрузочную площадку. * * „Нужны тысячи4* : 5 В статье «Нужны тысячи», опубЛ * линованной в «Ленинском знамеЛ * ни» № 189, говорилось о слабом* | развитии легкой атлетики в ДСО^ * «Труд». Председатель облоовета^ * ДСО «Труд» т. Кузьмин сообщил ^ * редакции, что статья обсуждалась ^ * на президиуме областного совета* * общества. Президиум полностью* ^ согласен с теми фактами, которые* ^ освещены в статье. В целях раз-* * вития легкой атлетики разработа-* I ны практические мероприятия,* 1 предусматривающие коренное* 2 улучшение учебно-тренировочного* * процесса в секциях, регулярное* * проведение спортивных соревно-* * ваний и привлечение к участию в* * них широких масс трудящихся.} * Принято решенде к областным со-} } ревнованиям допускать только те} } команды коллективов физкульту-} } ры, которые укомплектованы} } спортсменами не ниже 3-го разря-* * да. | В совхоза «Красный Октябрь» на долю сахарной свеклы приходится четырнадцать с лишним процентов пашни. В нынешнем году под нее отведено 1 780 гектаров. Кроме того, 7 9 0 гектаров займет маточная свекла и высадки. Коллектив совхоза борется за получение 160 центнеров корней с гектара. Реально ли такое обяза тельство? Да. Выращиванием свек лы мы занимаемся с давних пор. Рабочие накопили большой опыт. Березовсжое, Казинское, Михайлов ское и Яковлевское отделения в благоприятные годы собирали по 1 6 5— 195 центнеров корней с гек тара. Сахарная свекла приносит высо кие доходы. Насколько выгодно за ниматься свекловодством, убежда ют такие расчеты: при урожайности в 1 6 0 центнеров гектар свеклы да ет 107 рублей прибыли. И это не все. Совхоз получит отходы свек лосахарного производства, на корм скоту пойдет ботва. Для роста и развития свеклы требуется много влаги, питательных веществ. Следовательно, чтобы вы растить хороший урожай, надо тщательно соблюдать требования агротехники. В нашем совхозе ,на многих уча стках сахарная свекла раньше раз мещалась там же, где и до этого росла свекла. Рассуждали так: пло щадь из-под свеклы, обычно, чистая от сорняков, значит и урожай на та ком поле будет хороший. Все это, на первый взгляд, правильно. Но забывали о другом. Сахарная свек ла больше, чем любая другая куль тура, требует питания, особен но азота и калия. Установлено, что при урожае в 2 0 0 центнеров свекла выносит из почвы азота — 96 килограммов, фосфора — 26 килограммов, калия — 100 кило граммов. Это соответствует 10 центнерам туков. Вот почему, раз мещая свеклу по свекле, без ком пенсации взятых из почвы пита тельных веществ, мы тем самым заведомо снижали урожай. В этом году свекла будет разме щена, главным образом, по глубо кой зяби и по озимым предшествен никам. Озимые у нас ежегодно подкармливаются минерал ь н ы ми удобрениями. Таким образом, свекла использует часть удобрений, остав шихся в почве после предшествую щей культуры. Для получения дружных всходов большое значение имеют сроки се ва. Раньше у нас посев сахарной свеклы проводился с большим опоз данием. Между тем, многолетние наблюдения и опыт подсказывают, что к севу сахарной свеклы следу ет приступать на третий-чегвертый день после начала сева ранних зер новых. В текущем году половину всей свеклы посеем в ранние сроки, а другую половину— с недельным раз рывом от начала сева ранних ко лосовых. Это позволит нам в луч шие сроки провести прорывку и проверку растений на всей площа ди. Прореживание всходов да боль шой площади сделаем по новой технологии, разработанной кубан ским механизатором В. Светличным. Одним из решающих условий по лучения высокого урожая сахарной свеклы является густота насажде ний ^корней на гектаре. Приведу такой пример. В прошлом году совхоз получил фабричной свеклы по 56 центнеров, а маточной— по 1 0 1 центнеру с гектара. Почему такая разница? Все дело в том, что густота насаждений на гектаре фабричной свеклы составляла 30 35 тысяч растений, а на гектаре маточной свеклы намного больше— — 5 0— 60 тысяч. Если бы мы име ли 60 тысяч растений на гектаре фабричной свеклы, то совхоз полу чил бы дополнительно 7 5 0 0 тонн корней, или 21 тысячу рублей до хода. Но и 60 тысяч мало. Надо оставлять на гектаре 8 5— 90 ты сяч растений. Наше хозяйство уже в этом го ду получит около десяти центнеров минеральных удобрений на гектар посева сахарной свеклы. Сейчас мы сосредоточили внимание на вывоз ке органических удобрений. В сов хозе под зяблевую пахоту было внесено 357 тонн минеральных удобрений на площадь 8 0 0 гекта ров. На 645 гектаров зяби внесе но 1 4 3 5 5 тонн перегноя. С начала зимы вывезено на свекловичные плантации еще 1 6 1 2 0 тонн пере гноя. Стремление повысить урожай- нось свеклы и других культур за ставляет наших рабочих упорно овладевать агрохимической наукой, изучать и внедрять в производст во опыт передовиков. В кружках агрохимии у нас занимается более ста человек. В совхозе делается все для того, чтобы поднять урожайность всех сельскохозяйственных культур и на этой основе укрепить экономику совхоза. п. миллионов, агроном. ников, 16 специалистов сельского хо зяйства. Среди принятых в партию —33 женщины. Отбирая в свои ря ды лучших людей села, партийные организации повышают свою боеспо собность, оказывают действенное влияние на жизнь коллективов. Партком обращает серьезное вни мание на воспитание товарищей, не давно принятых в кандидаты и чле ны партии. Мы используем такие испытанные формы, как беседы и до клады об Уставе партии, встречи со старыми коммунистами, приобщаем молодых коммунистов к активной общественной деятельности. В январе мы провели семинар се кретарей парторганизаций с участи ем кандидатов в члены КПСС. Се минар был посвящен вопросам улуч шения индивидуального отбора в партию и повышения идейной воору женности нового пополнения. Заме ститель секретаря парткома т. Его ров выступил с докладом «Учиться жить и работать по-ленински!» Опытом работы по улучшению ка чественного состава принимаемых в партию, их воспитанию поделился секретарь парткома колхоза имени Жданова т. Поздняков. О расста новке коммунистов на решающих участках производства, о формах и методах организаторской и массово- политической работы рассказал се кретарь партийной организации кол хоза имени Крупской т. Кузьмин. На семинаре выступил пенсионер ста рый коммунист из совхоза «Волын ский» Павел Никифорович Клюев, призвавший крепить партийную дис циплину, беречь и приумножать на родное добро. Рост партийных организаций, улуч шение их качественного состава спо собствует успешному решению задач коммунистического строительства. А. ИЛЬИНА, заведующая сектором партучета Становлянского парткома. Много забот в эти дни у членов общественного бюро технической информации ЛТЗ. Общественники обес-^ печивают конструкторов различными каталогами, проспектами и справочниками о родственных предприятиях,, о работе научно-исследовательских институтов, квалифицированно составляют обзоры, умело подбирают ли-' тературу по необходимым темам. На снимке (слева направо): Н. Гусенко (председатель бюро), С. Или-, горский, В. Соболев, В. Душко и А. Самохина. Фото нештатного корреспондента В. Финогина. Суточный привес— 6 5 0 г р а м м о в Совсем недавно пришли в нашу бригаду телятницы М. П. Фаткина и М. С. Косарева. Но они уже за рекомендовали себя старательными работницами. За ними закреплено 90 телят. Те лятницы любовно ухаживают за молодняком, соблюдают все зоо технические правила. Благодаря этому бригада добивается высоких привесов: по 600—650 граммов на голову в сутии. Телята чистые, упи танные. Женщины ухаживают за молодняком, не считаясь со време нем, не жалея сил. Во второй бригаде уважают тт. Фаткину и Косареву и ставят их в пример другим. Д. СОБОЛЕВ, дояр совхоза «Покрово-Казацкий» Лебедянского управления* Пя тый год ра ботают на Ново- ли-пецко м зав оде установки непре рывной разливки стали. В настоящее вре мя весь м еталл с большегрузных электро печей разливается непрерывны м сп особо м, который увеличивает вы ход годной продукции на во се мь — деся ть процентов. Он также дает воз м ожность повысить производительность труда в стале литейных и прокатных цехах , сни з ить себестои м ость литых слябов по сравнению с натяж ными на 7—8 п роценто в, п овысить качество ме тал ла и значительно улучшить условия труда. Неплохих показателей в работе до бился коллектив операторов УНРС в прошло м году. Годовой план был выполнен на 104 ,4 пр оцента. Брак по УНРС составил лишь 0 ,28 пр о цента. Значительно снижена техноло гическая обрезь. Сокращены вне плановые простои оборудования. Среди всех бригад операторов од ни м из лучших являе тся коллектив , в озглавляе мый Геннадием Мил овано- вы м. Под его руководство м брига да постоянно изыскивает новые пути совершенствования технологических процессов , с окращения сроков и повышения качества ре м онта обору дования. Прод уманная организация труд а, че ткое распределение обязанностей между оператора ми, ежедневный кри тический разбор результатов ра боты позволили э тому коллективу добиться хороших результатов по всем показателям. В бригаде особое внимание об ращают на ускоренную подготовку установок к приему очередной плавки. У нее имеются свои спо собы замены кристаллизаторов и перестройки УНРС на другое сече ние слябов. Это позволяет эконо мить время. Бригадир заботится о том, чтобы каждый человек зара нее знал сменное задание. Все опе рации строго распреде лены между членами бригады. Приступая к работе, оператор получает конк ретное задание, заранее готовит рабочее место, инструмент. Если рань ше на замену кристал лизатора требовалось около трех часов, а пе рестройка УНРС на дру гое сечение производи лась за 10—11 часов, то при новой организации труда время на замену кристаллизатора сокра тилось до двух часов, а перестройка УНРС на другое сечение — до восьми. Д Е Д А Х О Р И Д У Т О Ш О Доярка колхоза «Россия» Липецкого производственного уп равления П. С. Плот никова в прошлом го ду надоила по 2485 килограммов молока от каждой коровы, перевыполнив свое обязательство. Сейчас т. Плотнико ва ежедневно от каж дой коровы надаивает по 9—10 килограммов молок,а. На снимке: П. С. Плотникова. Фото Л. Черкашина. Много поработал коллектив над усовершенствованием технологии разливки электротехнической стали. При разливке нередко прожигали кислородом стаканчики промежу точного ковша. Из-за этого шлак попадал в кристаллизатор и загряз нял слитки, что приводило к поте рям десятков тонн дорогостоящего металла. V Операторы бригады т. Милованова нашли простое решение. Степан Ро гов предложил в момент прожи- Успехи передовой бригады Новолипецкого з а в о д а гания подставлять под стаканчик не большой металлический лист. Те перь шлак не идет в кристаллиза тор. Продолжительное время в цехе не был до конца решен вопрос добро качественной смазки стенок кри сталлизатора. Существовавшая си стема подачи парафина не обеспе чивала равномерной смазки, от это го ухудшалось качество слитка. Ма ло того, значительно перерасходо вался парафин. Вместе со всем кол лективом УНРС большую инициа тиву и смекалку при решении этой проблемы проявила бригада т. Ми лованова. В ходе обсуждений и ис каний было, наконец, найдено пра вильное решение. Усовершенство вали конструкцию рамки, смонтиро вали четырехдроссельное управле ние подачи парафина, к парафино вой линии подвели воздух для про дувки и опробования системы. Та кое нововведение обеспечило нуж ное регулирование смазки и значи тельно сократило расход парафина. Под руководством т. Милованова вся бригада борется за каждую тонну металла. Тщательно органи зован контроль за качеством непре рывного слитка. Поверхность его просматривается операторами и в тянущих клетях, и в газорезке ни за, и на выдаче. Такой многократ ный контроль дает возможность своевременно обнаружить дефект и принять меры для его устранения. Технологический процесс непре рывной разливки требует безотказ ной работы всех узлов и механиз мов. Малейшие неполадки могут привести к аварии и потерям метал ла. Поэтому уходу за механизмами придается особое значение. В бригаде Геннадия Милованова проводится ежедневный тщатель ный контроль за работой оборудо вания. Во время разливки металла сам старший оператор Г. Милов а- нов просматривает все узлы в ра боте. К концу разливки каждому оператору дается задание, где И как устранить отмеченные во время осмотра неполадки. Своевременно проводятся профилактические ре монты. Одной из первых в цехе, бригада т. Милованова выступила с предло жением овладеть смежными про фессиями. Теперь большинство опе раторов могут заменять друг дру га. Спаянность, дисциплинирован ность, глубокое чувство товарищест ва и взаимной выручки отличает пе редовой коллектив. * Большинство вопросов решается сообща. Много времени и внимания бригадир уделяет людям, их воспи танию. Он хорошо знает настрое ния, нужды и запросы каждого. Помогает ему в воспитании людей партгрупорг Михаил Шубин, кото рый сам служит примером в труде и учебе. В прошлом офицер Совет ской Армии, т. Шубин в совершенст ве овладел профессией оператора системы охлаждения. Сейчас без от рыва от производства он заканчива ет техникум. В бригаде многие учатся. Федор! Кэзаручек закончил среднюю шко лу и поступил в вечерний техникум* Занимаются в десятом классе опе раторы тт. Зинченко и Блонский* Вступив в 1964 год, передовая бригада операторов УНРС обязалась добиться еще более высоких пока зателей, чем в прошлом году. Каж дый решил отработать на стройках химии не менее восьми часов. Первый месяц шестого года семи летки свидетельствует о том, что коллектив верен своему слову. Де ла у него идут хорошо. На этот передовой коллектив рав няются другие бригады, обслужи^ вающие УНРС. Много серьезных задач предстоит решить в этом го ду работникам установок, непрерыв ной разливки стали. И главная из них — дальнейшее повышение ка чества слябов. Предстоит улучшить их поверхность, снизить брак. Осо бенно важно усовершенствовать разливку трансформаторной стали так, чтобы она отлично прокатыва лась на станах в цехе холодной прокатки. Поисками новых резервов усо- вершенствовамия технологическо го процесса, повышения производи тельности механизмов и занят сей час наш коллектив. П. СМИРНОВ, начальник УНРС электростале плавильного цеха Новолипецкого металлургического завода* Тербунское управление. 11П11111III 1111111111111111111111|||1111111111111111111111111111111Н1П11111111111111III111111111П1111111111111111111111111И111П111111111111111IIII 111111111111111111111111Ш1111111П11П11[1!111111111Ш11111111П11ИИ ПИ В н и м а н и е ^ э с т е т и ч е ск ом у в о с п и т а н и ю Уютно ли у вас в школе? Директора средних и восьмилет них школ Долгоруковской зоны Тер бунского района во время семина ра-практикума знакомились с оформ лением Больше-Боевской средней школы. Что же они увидели здесь? Классные комнаты, кабинеты, учительская, коридоры, интернат содержатся в образцовой чистоте. Наглядная агитация: «уголки школь ников», стенгазеты, стенды оформле ны любовно, со вкусом. В школе много картин, портретов. На пар тах ни одной кляксы. Стены и па нели такие, будто их побелили и покрасили только вчера. Таких школ в области много. Зайдите в Плошанскую и Ламскую среднюю шкоды Становлянского района, Агрономовскую среднюю Лебедянского, Сторожевско-Хутор- скую восьмилетку Усманского, Пе- рехвальс^ую среднюю Данковского, Троекуровскую школу - интернат Чаплытинского района и в других — и вас встретят уют, чистота. Чувст вуется, что педагогические коллекти вы этих школ считают внешнее оформление учебных помещений важным средством эстетического воспитания детей и прививают им чувство бережливого отношения к школьному имуществу. Проезжая большаками по селам, испытываешь чувство большого удовлетворения, когда впереди ви дишь опрятное здание, окаймленное деревьями и кустами. — Школа? — спрашиваешь у шо фера. — Конечно, — утвердительно от вечает он. В селе Перехваль Данковского района весной и летом школа уто пает в зелени. До поздней осени на клумбах цветут астры, флоксы, ге оргины, виолы... К учебному зданию ведут дорожки, выложенные из кам ня и посыпанные песком. А рядом молодой сад. И уже здесь стало традицией: отмечает ли наша страна день рождения В. И. Ленина, запускаются ли в космос новые корабли, первоклассники обя зательно в память об этих знаме нательных событиях сажают фрукто вые деревья. Всю территорию шко лы окружает красивый штакетник и живая изгородь. Очень чисто и уютно и внутри школы. В коридорах и классах мно го цветов. За ними любовно ухажи вают ребята. Просторный и светлый коридор кажется еще лучше от то го, что на стенах его расположена «Малая Третьяковка» — более 50 репродукций с картин лучших ху дожников в аккуратных рамках. Парты, столы, панели, стены до конца учебного года сохраняются абсолютно чистыми. Со вкусом оформлены «уголки школьников». Все дети в форме, аккуратно под стрижены и причесаны. Им есть с кого брать пример: учителя одеты просто, скромно, но всегда опрятно, чисто. Сами ребята ревностно следят за своим внешним видом и чистотой. В школе хорошо работают санитар ные посты, регулярно проверяется санитарно-гигиеническое состояние классов, кабинетов и других учеб ных помещений. Лучшему классу за чистоту и порядок вручается вым пел. Много внимания уделяет эсте тическому оформлению школы, внешнему виду учащихся И роди тельский комитет. Но во всех ли школах так? К со жалению, нет. В Чаплыгинском рай оне есть, например, Буховская вось милетка. В классах очень грязно, парты изрезаны, исписаны, стенгазе ты, лозунги, «уголки школьников» оформлены небрежно, внешний вид детей оставляет желать' много луч шего. Можно ли осуществлять эсте тическое воспитание учащихся, ког да кругом непролазная грязь? Не лучшф положение в Колодез- ской и Плотавской восьмилетках Становлянского района, Шовской средней школе Лебедянского района и других. А разве мало у нас еще школ, во круг которых ни кустика, ни цветоч ка. Стоит, например в Лебедянском районе Рождественская начальная школа одиночкой на юру, открытая всем ветрам. Семь лет назад в Тер- бунском районе построили Николь скую начальную школу, и до сих пор не собрались озеленить терри торию вокруг нее. Эстетическое воспитание детей должно начинаться с порога школы, вернее, с территории вокруг нее. А в самой школе все, даже цвет парт, панелей, стен, должно радовать глаз, рождать у детей хорошие, светлые чувства. Вот почему сельский облоно и обком профсоюза работников про свещения, высшей школы и научных учреждений решили провести обла стной смотр эстетического оформле ния средних, восьмилетних, началь ных школ и детских учреждений. Задача смотра — добиться, чтобы оформление классов, кабинетов, пио нерских комнат, интернатов и дру гих помещений соответствовало эс тетическим требованиям, чтобы вос питание бережливого отношения к школьному имуществу и' учебному оборудованию да вало возможность сохранить учебные помещения без ремонта, чт о б ы территория вокруг школ и детских учреждений была озеленена, украшена цветочными клумбами и благоустроена. Предварительная проверка эсте тического оформления школ состоит ся в апреле и июле, а окончатель ные итоги будут подведены в октяб ре этого года и рассмотрены на сов местном заседании совета по народ ному образованию при сельском облоно и президиума обкома проф союза. Для поощрения школ и детских учреждений, добившихся лучших ре зультатов в смотре, ‘установлены премии: первая — 300 рублей, две вторых — по 200 рублей, три треть их — по 100 рублей. Победители смотра могут их израсходовать на приобретение оборудования и на глядных пособий для эстетического воспитания учащихся. Каждая школа и каждое детское учреждение уже теперь должны включиться в смотр эстетического оформления своих помещений, а районным отделам народного обра зования и райкомам профсоюза не обходимо осуществлять повседнев ный контроль за ходом его. П. КАШМЕНСКИЙ, инспектор школ сельского облоно. Щ е б е н к а и з ... кирпича Управляющий Липецкой област ной конторой Стройбанка т. Красно горов в своей статье «Рубли «уплы ли»... в подвалы», помещенной в «Ленинском знамени» за 4 января с. г., поднимает важный вопрос о снижении стоимости строительства квадратного метра жилья. Он основ ное внимание уделяет строгому вы полнению проекта, ликвидации из лишеств, переходу на монтаж домов из крупных блоков и панелей. Это правильно. Чем меньше мы будем расходовать средств, тем больше возведем домов. Но т. Красногоров ничего не ска зал об экономном расходова нии стройматериалов и бережливом отношении к ним. Между тем, на строительных площадках не всегда бережно хранят лес, кирпич, -радиа торы, трубы и другие материалы. Вот пример. На улицах 30 лет Ок тября и Шахтерская коллектив СУ-3 треста «Жилстрой» возводит два четырехэтажных дома для гор няков Студеновского рудоуправле ния. Рабочие «До‘рггроя-2» треста «Спецстрой» прокладывают к домам от котельной теплотрассу, водопро вод и канализацию. Я живу рядом со стройкой. Поэ тому невольно приходится наблю дать, как ведутся работы на этой трассе. Прокладывать ее начали еще в июне прошлого года. Сперва электросварщики рыли траншею. На пути у них оказались' два столба с электрическими проводами. Провода сняли, а столбы свалили, перелома ли на куски и увезли на дрова. Это видели мастера и прорабы «Дор- сгроя-2». Но никто не наказал ви новников. А ведь эти столбы стоят немалых денег. Илц взять такой пример. Когда канализационные трубы были уло-* жены, сантехники начали сооружать контрольные колодцы. Завезли жже ный кирпич. Сгружали его из само свалов как попало'. Кирпич пролег жал несколько дней. Затем его сно ва погрузили на машину и увезли на новый объект. В конце концов стеновой стройматериал превратился в пыль и крошку. Годного кирпича осталось не больше 25 процентов* Бой выбросили на свалку. Пришлось завозить новый кирпич. С раствором вышел еще больший курьез. Рабочие ждали его полмеся ца, сидели возле траншеи без де ла. Потом людей перевели на дру гую стройку, а в рто время к трас се подкатили самосвалы. Раствор1 разгрузили. Вскоре он затвердел, и его бульдозером свалили в тран шею. Позже завезли песок. И он оказался ненужным. Его также за рыли бульдозерами. Кладка колодцев затянулась до осени. Когда начались дожди, при ступили к работе. Мешали вода и грязь. Жижу выкачивали насосами. Потом, видимо, устали заниматься бесполезным делом и бросили клад ку. Теперь все занесло снегом. Трасса осталась открытой. Стены траншеи обрушились. Я не ошибусь, если скажу, что на деньги, которые были израсходованы на этот объект, можно было бы построить две такие же трассы. Вот где потери. Не пора ли на вести на стройплощадках третьего управления треста «Жилстрой» по рядок? С. ГОНЧАРОВ,
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz