Ленинское знамя. 1958 г. (г. Липецк)

3 октября 1958 г., № !Ш Л Е Н И Н СКОЕ 3 НЯМЯ -V X “ V▼*▼V ?**▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ Ш к о л у—ближе к жизни! Самое важное Мне не раз п риходилось на­ блюдать, как проходят производ­ ственную практику иа Липецком радиаторном заводе учащиеся на­ шей подшефной школы М 1. Целыми группами простаивают они у дверей в ожидании сопро­ вождающих, бродят по цеху, смотрят, как работают агрегаты, как изготовляются детали. Но сами они на этих агрегатах не работают, так как зачастую сво­ бодного оборудования нет. А следовало бы организо­ вать дело так, чтобы учащиеся старших классов непосредственно знакомились со всем технологи­ ческим процессом, сами работали в цехах. Кроме того, необходимо, чтобы учащиеся старших клас­ сов периодически посещали цехо­ вые собрания и производствен­ ные совещания, на которых об­ суждаются вопросы социалисти­ ческого соревнования, повыше­ ния производительности труда, вопросы трудовой дисциплины, рационализации производства. Нго было бы для них хорошей школой. Промы шленные и строитель­ ные организации должны боль­ ше помогать школам в налажи­ вании работы школьных мастер­ ских. выделять им оборудование и инструмент. Пере стройка системы народно­ го образования -— дело исключи­ те о'но важное. Бот почему наша партия уделяет ему такое боль­ шое внимание. Сд елать так, чтобы обучение еще неразрывнее было связано с жизнью, — задача всей общест­ венности. А. ПРЫГУНКОВ, секретарь партбюро заво до­ управления Липецкого радиа­ торного завода. ЛУЧШЕ ИСПОЛЬЗОВАТЬ ПОДВИЖНОЙ СОСТАВ Коллектив движенцев станции Е лец в честь XXI съезда К ПСС пр инял новые, повышенные обяза- тельства,- к 41-й годовщине Ве ли­ кого Октября погруз ить сверх пла­ на 200 ватонов, а до конца года— 1500. Эти обязательства выполня­ ются. Но наши успехи могли бы быть лучшими, если бы грузоотправите­ ли и клиентура полностью выпол­ няли свои договорные обязательст­ ва. О собенно плохо используют подвижной состав Е лецкий мель­ комбинат и Лав ский каменный карьер. Как правило, каждый кры­ тый четырехосный вагон отправ­ ляется мелькомбинатом с недогру­ зом муки до 1,5 тонны. Д иректор комбината т. Па скевич хорошо осведомлен, что подобные недогрузы ведут к удорожанию му­ ки и отрубей, к излишней трате денежных средств, к нерациональ­ ному использованию подвижного состава. За недогрузы мелькомби­ нат ежемесячно платит железной дороте по 1,5— 2 тысячи рублей штрафа. Но все это т. Па скевича не беспокоит. Когда-то работники станции и мелькомбината разработали и при­ менили новый метод прессовки от­ рубей при погрузке их в вагоны, что давало большую экономию ком­ бинату. К сожалению, сейчас это хорошее дело предано забвению. Коллектив станции стремится ра­ ционально распределить порожняк. Под муку обычно подаю тся четы­ рехосные вагоны, а под отруби — двухосные. Как же используют подвижной состав работники мелькомбината? Недавно на погрузочную площад­ ку комбината было подано 5 четы­ рехосных и столько же двухосных вагонов. И что же? В четырехо сные вагоны там нагрузили 170 тонн от­ рубей, а в двухосные— 100 тонн муки. Общ ий вес груза составил 270 тонн. А ведь в эти вагоны мож­ но было погрузить 372 тонны муки и отрубей. Не лучше обстоит дело на Лав- ском каменном карьере. Здесь более трех лет назад были установлены 100-тонные весы для взвешивания погруженного в вагоны камня. Однако под разным и предлогами весами давно уже не пользуются. Бес груза определяется на глазок. Недавно сделали проверку и оказа­ лось. что каждый вагон уходил с недогрузом в 5— 7 тонн. Такое нерац иональное использо­ вание подвижного состава, кроме вреда, ничего не Дает, И. БУТОВ, старший весовщик ст. Елец. Вопросы народного образова­ ния волнуют не только педаго­ гов и работников органов про­ свещения, но и рабочих, кол­ хозников, всех трудящихся, ибо речь идет о нашем подрастаю­ щем поколении, о будущем на­ шей страны. Вот почему с та­ ким горячим одобрением вос­ принята записка тов. Н. С. Хрущева в Президиум ЦК КПСС «Об укреплении связи школы с жизнью И о дальней­ шем развитии системы народ­ ного образования в стране». Публикуемые ниже письма посвящены вопросам обучения школьников и подготовки кад­ ров специалистов. В в еч ер н и х ш кол ах н уж ны сп ециальны е предм еты В по селке Северного рудн ика насчитывается примерно • 40 молодых рабочих, которые име­ ют лишь начальное образование. Однако не все они желают учить­ ся, не все стремятся поступить- в вечернюю школу. Это происходит потому, что в вечерних школах преподают только общеобразовательные ди­ сциплины. Мне кажется, что молодежь охотнее шла бы в вечерние'шко­ лы, если, помимо основных об­ щеобразовательных предметов, там преподавали бы производст­ венные дисциплины, скажем, ав­ тодело или электротехнику. А у нае в по селке можно было бы преподавать в школе основы буровзрывных работ. А то ведь буровзрывн иков на шахтах не­ мало, а настоящих грамотных специалистов надо поискать. А. КОНЮШЕНКО, рабочий Северного рудника. Наш опыт Педагог ический коллектив Чаплыгин ского зооветеринарного техникума стремится проводить занятия с будущим® специали­ стами сельского хозяйства не­ посредственно в условиях произ­ водства. Учащихся техникума на­ правляют на учебную практику в колхозы и совхозы. Учащиеся старших курсов па­ раллельно с теоретическими за­ нятиями в течение всего года дежурят в учебном хозяйстве, где работают в качестве свина­ рок, доярок и других сельско­ хозяйственных рабочих. По сле учебной практики про­ водится . экзамен непосредственно в условиях производства, кото­ рый позволяет проверить уровень полученных учащимися практи­ ческих навыков. Кроме основной профессии, учащиеся получают еще допол­ нительные профессии. Мы их учим водить трактор, комбайн, автомашину, стричь овец с по­ мощью электростригального аг­ регата, доить коров. Только в прошлом учебном го­ ду 77 учащихся получили ква­ лификацию механика по электро­ дойке и электрострижке овец и звание техника по искусственпо- му осеменению животных. 28 учащихся получипи права ком­ байнера и тракториста, а 106 — права шофера. Наш педагогический коллек­ тив продолжает настойчиво до­ биваться дальнейшего устране­ ния отрыва обучения от жизни и стремится повышать качество обучения и воспитания молодых специалистов. А. ШУГКЕВИЧ, преподаватель Чаплыгинеко- го эооветтехникума. Книга, к отор ую не чи тает т. К О Р О Т К И Й С И Г Н А Л В селе Никольском Усманского района продавец нового магазина 3. Подха люзина грубо обращается с покупателями, нарушает распорядок работы. В. ЖОЛУДЕВ. Х а п у г и У меня остановились часы. Вы­ кро ив свободное время, зашел в ча­ совую мастерскую, расположенную по Сов етской улице. В крохотной пр иемной сидели три женщины И о чем-то шептались, посматривая на загородку. А за деревянной загородкой нахо­ дились два часовых дел мастера И. М. Канунов и А. М. Дятч ин. Ск ло­ нив головы, они, казалось, работали. Улучив момент, я обратился к Ка­ нуновV. Он поверте л мои часы и сказал: — Требует ся чистка. В се удоволь­ ствие будет стоить 29 рублей 30 ко­ пеек. — Пожа луйста,—охотно согла­ сился.—Будьте добпы, дайте кви­ танцию или что-нибудь в этом поде. Мастер метнул в мою сторону насмешливый взгляд. — Зачем бюрократизм паззодить: квитанцию, то да се. Не люблю этот Не бойтесь: часы не пропадут. Возь­ мите ремешок. Ваш и часы ровно че­ рез час будут готовы. Я взял ремешок и вышел из ма­ стерской, полный радужных надежд. Ровно через чае я снова стоял у лрревянной загородки. Заплатил 29 рублей 30 копеек и решил на слух проверить ход часов. Он и. хотя и работали, но уж очень неуверенно. — А как на счет гарантии?— спро­ сил я Канукова. — Какая еще там гарантия ! — у смехнулся мастер, спрятав деньги в карман.— Е сли остановятся, прине--' сете опять к нам, наладим в один момент. Скоро ча сы остановились. Пр иш­ лось снова идти в мастерскую. Здесь опять были люди, которые с волне­ нием поглядывали на решетчатую загородку, за которой ловко орудо­ вали Кануков и Дятч ин. Как и прежде, они бойко прини­ мали часы, не утруждая себя вы­ дачей заказчикам квитанций. На этот паз доверить свои «часы этим мастерам я не решился. М. НАЛИВКИН, токарь тракторного завода. Сто ло-взя Л? 9 ОРСа Ново липец­ кого завода расположена на одной из главных улиц областного центра. Однако о работе столовой нельзя сказать Ничего похвального. 29 сентября мы зашли сюда по­ обедать. Нз очень скудного меню выбрали борщ, гуляш, глазунью, на третье блюдо взяли кофе. Борщ оказался жидким и безвкусным, в гуляше вместо мяса лежа-ли куски жил, не поддающиеся зу^ам. а так называемую глазунью было трудно разрезать даже ножом, на­ столько ее пережарили. В кофе можно бы ло обнаружить лишь сле­ ды сахара. Х леб принесли по край­ ней мере недельной давности. Если к этому добавить, что вместо вилки пришлось пользоваться ложкой, что на столах нет ни горчицы, ни пер­ ца, то можно себе представить, ка­ кова в столовой «культура» обслу­ живания посетителей. — Дайте книгу жалоб, — обра­ тились мы к кассиру. После длительных расспросов, за­ чем. да для чего нужна книга, кас­ сирша извлекла ее из-под стола. Стоит обратить внимание на запи­ си в книге, испещренной десятка­ ми жалоб трудящихся. Посетители пишут о плохом приготовлении пи­ щи, о грубости официанток, о на­ прасной потере времени в ожидании обслуживания,. Пригласили заведующую столовой М. А. Морозову. Вначале она сделала удивленное лицо, но. убедившись, что обед дей­ ствительно недоброкачественный, начала оправдываться. — Примем меры, улучшим обслу­ живание. сегодня же ответим ■на все жалобы. Ко всему еще следует добавить, что столовая в «часы пик» за­ крывается «на обед». В два часа дня здесь уже не пообедаешь. ю. кочкин, работник совнархоза. 1 В. ГОРОДКОВ, преподаватель музыкальной школы № 2. Где купить газету? В центре Становлянского района— селе Плоском газету «Ленинское зна­ мя» поиобрести невозможно. Ра­ ботн ица киоска «Союзпечат и» мне разъяснила: — Эту газету в продажу не дают. Обрат ился я вжонто^у связи. Там сообщили, что областная газета рас­ пространяется только по подписке. А в Почтовом отд елении на Стан­ ции Становая и центральных газет в продаже не бывает. Ни в Станов лян ской М ТС. ни в М ТС имени Димитрова, ни на Ста- повляяском хлебоприемном пункте, ни на асфальто-битумном заводе, ни, наконец, в самом селе Плоском <— нигде вы не увидите газетную вит­ рину. В. ШЕБЕКО, работник областного отдела - пожарной охраны. Что сделано по письмам читателей Группа читателей написала в ре­ дакцию «Ленинского знамени» пись­ мо, в котором говорилось о недо­ статках в деятельности рабкоопа совхоза «Гагаринский». Секретарь Гроекуровского райко­ ма партии т. Шашков сообщил ре­ дакции, что письмо обсуждалось на бюро райкома КПСС. На председа­ теля рабкоопа т. Кузьмина наложено взыскание. * , * * В письме читателя И. К- Безыдей­ на сообщалось о непорядках в ателье № 2 (г. Липецк)'. Из Липецкого горпромторга ре­ дакции сообщили, что указанные в письме факты подтвердились. Заве­ дующий ателье Владимиров и за­ кройщик Попов от занимаемой дол­ жности освобождены. Учащиеся Задонской культпросветшколы помогают колхозникам сельхозартели «Заветы Ленина» Задонского района убирать кар­ тофель. На снимке: группа учащихся в часы досуга. Фото К. Юрина. ----;----------------------------& <3----------------------------------. Дело все й общественности В отделе главного конструктора Липецкого тракторного завода заслуженным авторитетом и уважением пользуется ведущий конст­ руктор Леонид Наумович Кранцов. Он активно участвует в разра­ ботке конструкции нового колесного трактора. На снимке: Л. Н. Кранцов за доработкой одного из узлов трак­ тора по результатам испытаний его в полевых условиях., ? Фото И. Нарциссова. Общественность Липецка и го­ родская инспекция Центрального статистического упр а в л е н и я (ЦСУ) ведут подготовку к пере­ писи населения. Проведена реги­ страция населения и домовладе­ ний города, упорядочены наиме­ нования улиц, переулков, площа­ дей и проездов. Однако нельзя не отметить, что нумерацию домовладений горком- хоз до сих пор полностью еще не закончил. Плохо обстоит дело с нумерацией частных домов в по­ селках Сьтском и шахты № 10. Председатель Сырского поселко­ вого Совета т. Неклюдов еще в 1957 году давал слово устра­ нить недостатки. Прошло 9 месяцев 1958 года, а нумерация домовладений еще не прозедена, не на всех угловых домах имеют­ ся таблички с наименованием улиц. В городе создается 5 перепис­ ных отделов, 41 инструкторский участок и ' 221 счетный участок. Первый переписной отдел будет охватывать жилой район трак­ торного завода, второй — жилой район Новолипецкого, ферро­ сплавного, силикатного и спирто­ вого заводов, тоетий — центр го­ лода от реки Воронеж по улице Тельмана и Одноличка, четвертый — жилой район завода «Свобод­ ный сокол, Студеяовского рудо­ управления, трубного завода, Интересы трудящихся— преж де всего Новое положение о порядке рас­ смотрения трудовых споров действу­ ет более года. Теперь можно подве­ сти некоторые итоги, проанализиро­ вать, как оно применяется профсо­ юзными организациями области. Прежде всего надо отметить, что резко сократилось количество тру­ довых конфликтов, разбираемых су­ дами. Большинство из них разре­ шается теперь в комиссиях по тру­ довым спорам и в профсоюзных ор­ ганизациях. Вме сте с тем практика показывает, что такие комиссии, а также фабричные, заводские и местные комитеты профсоюзов не всегда с достаточной полнотой вы­ ясняют обстоятельства трудового спора, а поэтому и решают его не­ правильно. Начальник отделения «Бторчер- мет» т. Куперман перевел плотни­ ков пятого разряда тт. Кудрявцева, Ручк ина, Фатеева и плотника ше­ стого разряда, т. Т иткова без их со­ гласия на работу в заготовитель­ ный цех, где не требовалась высо­ кая производственная квалифика­ ция. Рабоч ие законно потребовали расторжения трудового договора и выплаты выходного пособия за 12 дней в размере среднего заработ­ ка. Тогда т. Куперман издал приказ об увольнении рабочих по собствен­ ному желанию, без выплаты выход­ ного пособия. Комиссия по трудовым спорам, куда обратились рабочие с заявле­ нием о выплате выходного пособия, признала действия администрации правильными, якобы потому, что они «не захотели поработать в це­ хе». К такому же явно неправиль­ ному решению пришел и местный комитет. Только после вмешатель­ ства народного суда выходное посо­ бие рабочим было выплачено. А ведь этого досадного конфликта могло бы и не быть, если бы адми­ нистрация и профсоюзная органи­ зация поступили в соответствии с законом. Имеют место случая, когда ко­ миссии по т р у д о в ы м спорам. и ко­ митеты профсоюза отказывают тру­ дящимся в разрешении опора, мо­ тивируя сроками подачи заявлений. 4 июня бывшая буфетчица О РСа тре ста « Л ипецкетрой» В. Н. Сазо­ нова обрат илась в комиссию по тру­ довым спорам с заявлением о вос­ становлении ее на работе (уво лена 26 февраля). Комиссия (тт. Яку- б ин. Сдобн иков, Объедкова и Том и- лии) вынесла постановление: « От­ казать в приеме заявления «вслед­ ствие утраты срока подачи жало­ бы», Между тем комиссии следова­ ло бы знать, что положение о по­ рядке рассмотрения трудовых спо­ ров не” устанавливает каких-либо сроков для подачи таких заявлений. Комиссии по трудовым спорам обязаны рассматривать трудовые споры в пятидневный срок со дня поступления заявления. Нередко Это правило нару­ шается. Каковы бывают последст­ вия. видно из сле­ дующего примера. 10 февраля из Т алицкого сельпо Добринского рай­ она были‘уволены заместитель стар­ шего бухгалтера т. Бунина и бух­ галтер т. Ермакова. Более шести месяцев не могут они добиться рас­ смотрения своих заявлений, хотя несколько раз обращались с жало­ бами в обком профсоюза работников госторговли и потребкооперации, в Добринский райпотребсоюз, в обл­ потребсоюз. к члену ЦК профсоюза работников госторговли й потреб­ кооперации т. Дмитриевой, прожи­ вающей в с. Добринке, в областную прокуратуру. Спрашивается, на ос­ новании какого закона комиссия.по трудовым спорам при Талипком сельпо отказывает т. Ермаковой в рассмотрении ее заявления, а обл­ потребсоюз не рассматривает в по­ рядке подчиненности заявление т. Буниной? Об отношении обкома профсоюза работников госторговли и потребко­ операции к рассмотрению этого тру­ дового спора можно судить по письму ответственного секретаря т. Шилулиной. «... Обком профсою­ за, —• пишет она тт. Буниной и Ермаковой, *— рассматривать ваш вопрос о неправильном увольнении не может до вынесения решения суда». Но ведь тт. Бунина и Ерма­ кова к уго ловной ответственности не привлекались. И, следователь­ но, никакого «решения суда» не может быть. Бывает и так, что комитеты профсоюзов решают дела, выходящие за пределы трудового спора, и тем самым принимают на себя не свой­ ственные им административные функции. Пр иказом от 17 февраля по Грязин скому отделению Юго- Восточной железной дороги дежур­ ный по переезду ТУ Т. Мордовкин был уволен за нарушение трудовой дисциплины. . Трудовая комиссия станций Чугун, куда Мордовкин об­ ратился с просьбой о восстановле­ нии его на работе, решила оставить его на железнодорожном транспор­ те. предоставив другую должность. Ясно, что в данном случае ко­ миссия по трудовым спорам при­ своила себе чужие Функции. Право избирать ту или другую меру дис­ циплинарного наказания, если ра­ ботник допустил проступок, предо­ ставлено администрации, а не ко­ миссии по трудовым спорам. Между тем местный комитет Станции Чу­ гун выдал Мордовккну на основа­ нии указанного решения комиссии удостоверение о том. что он имеет право работать на железнодорожном транспорте в качестве ремонтного рабочего. Автор Этого удостоверения председатель месткома т. Зубков Не мог не знать, что Мордовкин ни­ когда не работал ремонтным рабо­ чим. о предоставлении ему такой работы не просил, а, главное, не может ее выполнять. Рабоч ий по истечении двух не­ дель со дня предупреждения им ад­ министрации об уходе должен счи­ таться уволенным по собственному Б е з к ом м е н т а р и е в Ранн им утром на Л ипецкой авто­ бусной станции собрались пассажи­ ры, едущие в направлении Борин- ского. Автобус по расписанию дол­ жен отправляться в 7 часов 40 ми­ нут. Но стрелки часов показывают уже 8 часов, а машины ©се нет. Па ссажиры решили обратиться к начальнику пассажирской автокон­ торы т. Зайкову с вопросом: почему автобус не вышел по расписанию? — А вы возьм ите карандаш и за­ черкните расписание, — заявил т. Зайков. Вряд ли подобный ответ нуждает­ ся в комментариях. И. БЕЗЫМЯННЫХ, работник областного отдела народного образования. желанию, трудовой договор при­ знается прекращенным. Кое-где, однако, отказывают рабочим в увольнении по собственному жела­ нию, и они вынуждены писать за­ явления в комиссии по трудовым спорам. Те заяв ления принимают, хотя делать этого не следует. Ведь в по ложении о порядке рассмотре­ ния трудовых споров ясно сказано, что комиссии должны разрешать только споры о досрочном растор­ жении таких трудовых договоров, которые заключены на определен­ ный срок, а также тех, которые заключены с лицами, ' обязанными по окончаний высших и средних специальных учебных заведений, школ ФЗ О и ремесленных училищ проработать на производстве уста­ новленное время. Пр иведенные примеры свидетель­ ствуют о том, что деятельность ко­ миссий по трудовым спорам заслу­ живает самого пристального внима­ ния. Назрела необходимость обоб­ щить опыт работы отдельных ко­ миссий и комитетов профсоюза по рассмотрению трудовых споров. Не­ обходимо также усилить прокурор­ ский надзор за соблюдением закон­ ности при рассмотрении трудовых споров непосредственно на произ­ водстве. В се это будет способство­ вать дальнейшему укреплению Со­ ц иалистической законности, ликви­ дации причин, вызывающих трудо­ вые споры, __ Д БЫКОВ. заведующий юридической консультацией. г. Липецк, станции Липецк И сельскохозяйст­ венной опытной станции. В пя­ тый переписной отдел входят по­ селок Сырский и все поселки шахт Липецкого рудоуправления. При каждом переписном отделе созданы комиссии содействия пе­ реписи населения. 95 таких комис­ сий организовано при уличных комитетах, 63 — при домоуправ­ лениях и жилищно-коммунальных отделах предприятий. Члены мно­ гих комиссий развертывают в на­ стоящее время массово-разъясни­ тельную работу среди населения. На ферросплавном и силикатном заводах, например, тт. Каневский и Неженцев организовали чтение лекций на тему: «Политическое и народнохозяйственное значение Всесоюзной переписи населения 1959 года». К сожалению, комис­ сии содействия при переписных отделах №№ 3, 5 работают пока плохо. Первая всеобщая перепись на­ селения была проведена в Совет­ ской стране по инициативе В. И. Ленина в 1920 году. Владимир Ильич считал, что дело переписи— не ведомственное дело, а дело республики, дело всех советских учреждений. Это указание Ленина мы не должны забывать. Сейчас, когда городская инспекция ЦСУ занята подготовкой к переписи, на по­ мощь ей должны прийти партий­ ные, комсомольские и профсоюз­ ные организации предприятий, учреждений и учебных заведений Липецка, вся общественность. Д . МАЛИКОВ. инспектор ЦСУ по г. Липецку. 1 7 а * # т г & г Открыть ; а в т о б у сн ую линию : ■ ■ Неузнаваемо меняются окраи- 2 ны Е льца: вырастают промы т-3 ленные предприятия, появляются 3 новые жилые поселки. В Лучков-: ском районе города расположены 3 механические мастерские нашей 3 ремонтно-технической станции.3 Рядом — нё селок строителей,3 неподалеку два Завода — к и р -: личный и агрегатный. Ты сячи людей живут и рабо-3 3 тают на Лучков ской окраине, и 3 3 всё они испытывают большие; 3 неудобства из-за отсутствия а в - : 3 тотранспортной связи с централь- 3. | ной частью города. После трудового дня хотелось 3 бы посетить Дом культуры, к и - 3 нотеатр. но из-за дальнего рас-1 стояния, мы лишены этого. Мно-3 гие из нас живут в центре го- 3 рода, и чтобы попасть вовремя 5 в мастерские или контору РТС, 3 надо в ставать за 3— 4 часа до 5 начала работы. А ведь в се описанные неудоб-; ства можно устранить, если о т -« крыть новую автобусную линию. ■ Об этом не раз ставился вопрос, * есть решение горсовета об о т -; крытии автобусной линии, но ру-- ководители Е лецкой автоколонны- Л1 61 не выпо лняют его. Мы надеемся, что решение гор- 3 совета будет, наконец, вынолне- • но. Новая линия движения авто- .*■ бусов должна быть открыта. А . д в о р я д к и н , : А. ТАРАТУХИН, ■ В. ЕЛЕЦКИХ, : Д . КОСЫХ, : рабочие и служащие Елецкой РТС. ■ ✓ * * * Вчера в редакцию поступило • 23 письма читателей и 10 о т в е-! * тов на письма, посланные для : принятия мер.