Ленинское знамя. 1957 г. (г. Липецк)
ЛЕНИНСКОЕ ЗНАМЯ 3 января 1957 г., ?8 2 (755) Начатое дело доводить до конца В Ельце мало заботятся о благоустройстве города В помощь экономическому образованию кадров Хозяйственный расчет в промышленности Из года в год растет и благо устраивается Елец. Только за по следние пять лет здесь появились новью крупные предприятия, куль турно-бытовые учреждения, попол нился жилой фонд города за счет многоэтажных домов, не считая до мов индивидуальных застройщиков. Сейчас в стадии строительства на ходятся десятки многоквартирных домов. Широко развертывается строительство жилых домов 'Кол лективным способом. Большой объем работ по благо устройству был предусмотрен в истекшем году. Еще в начале 1956 года на сессии городского Совета был-о решено заасфальтировать н замостить 35 тысяч квадратных метров дорог, начать прокладку главного канализационного коллек тора, заложить парк в районе ко жевенного завода. В городе бы ла все возможности выполнить намеченный ш а л . К сожалению, эти возможности использовались плох!). В прошлом году около 4 миллионов рублей было отпущено на благо устройство города—пто почти в два раза больше, чем в 1955 году. Эта сумма освоена неполностью. Многие намеченные мероприятия остались невыполненными. В городе заас фальтировано лишь 20 тысяч квад ратных метров дорог и тротуаров— немного больше половины намечен ного, а в августе эти работы были прекращены из-за отсутствия мате риалов. Многие мосты и проезжие до роги находятся в запущенном со стоянии. Трудящиеся несколько раз обращали внимание горсовета на ремонт дороги от Засосенското же лезнодорожного моста до станции Елец, на необходимость закончить мощение Землянской улицы, при вести в порядок дороги в районе заводов, но, как говорят, воз и ны не там. Дорожно-мостовая контора ведет работы медленно, с низким качеством. На улицах Сталина, Со ветской и некоторых других из-за этого каждый год приходится ремон тировать и заново асфальтировать большие участки тротуаров. В городе слабо решаются пер спективные вопросы благоустрой ства. Почти ежегодно горсовет ас сигнует средства на ремонт Караку- мовского моста, соединяющего ос новную часть города с железной до рогой. За последние годы около миллиона рублей затрачено на ре монт низководного моста, но моет так и не готов. Разве можно мириться с тем, что в городе работает одна баня и жи телям часами приходится стоять в очереди, чтобы помыться? На ава рийный ремонт закрыт единствен ный в городе кинотеатр, крайне медленно ведутся работы по рекон струкции электросети, и многие улицы до сих пор не освещаются. Вот уже продолжительное время ш улицах Льва Толстого, Свердлова зияют прорытые канавы и ямы — это работники электростанции и конторы связи прокладывают ли- НИИ. Несколько раз на сессиях горсо вета и заседаниях исполкома ре шался вопрос о благоустройстве до рог за счет средств предприятий, принималось немало решений. Од нако заводы «Прожекторные уг ли», кожевенный и механический почти не участвуют в этой важной работе. Руководителя предприятий тт. Старцев, Захаров, Дояотов не за ботятся об устройстве подъездов к предприятиям. В дождливые дни ни проехать,, ни пройти в районе мя сокомбината, но директора т. Зель цер это, видимо, мало тревожит. Пора бы призвать к порядку и заставить уважать решения испол кома также руководителей некото рых других предприятий. Т^к, по вине руководителей пивзавода и горэлехтросети тт. Жмыхова и Сте панова но-прежнему загрязняется река Сосна — любимое медто лет него отдыха трудящихся. Эти и другие вопросы благо устройства давно были бы решены, если бы исполком городского Сове та более активно проводил их в жизнь, если бы он больше опирал ся на инициативу жителей горо да, которые любят свой город, хотят видеть его благоустроенным. Об этом свидетельствует хотя бы при мер жителей Новолипецкой улицы. В начале августа они обсудили во прос о благоустройстве улицы на своем собрании. Было решено за мостить ее своими силами. И они это сделали! Их примеру последо вали жители других улиц, но ра ботники горкомхоза но оказали им помощи. Но получило распространения и поддержки и другое хорошее начи нание — организация общественных советов при врачебных участках. Они были созданы в городе в свое время из представителей горсове та, домоуправлений, председателей уличных комитетов, домашних хозя ев, пенсионеров. Эти советы решали большие и разносторонние задачи по наведению чистоты и порядка на улицах, во дворах и на терри тории предприятий и учреждений. Советы энергично принялись за работу и сделали много полезного. Так, го инициативе совета четвер того участка проводится благо устройство Центрального рынка, улицы имени Сталина. Совет треть его участка привлек коллективы заводов «Елецоельхо'ззапчасть» и кирпичного в ремонту улиц. Много полезного сделали советы восьмого, третьего, второго участков и дру гие, но опыт их не распространен. В последнее время эти и другие со веты значительно ослабили работу. На состоявшемся не так давно совещании руководителей общест венных советов было высказано мно го хороших предложений. В частно сти, они предложили развернуть со ревнование между общественными советами, распространять опыт ра боты лучших. Председателю испол кома горсовета следовало бы устано вить приемные часы для руководи телей общественных советов. Мно гие высказали тогда пожелания о направлении из Ельца представи телей в Орехово-Зуево или другой город с тем, чтобы поучиться опы ту их работы по благоустройству. Но все эти пожелания так и оста лись невыполненными. Большие работы по благоустрой ству Ельца могут быть проведены успешно только с помощью обще ственности. Об этом в Ельце пока лишь много говорят, но мало дела ют практически. Не случайно в го роде из года в год допускаются серьезные недостатки в благоуст ройстве, которые давно бы можно было устранить. А. САМОХИН. (Соб. корр. «Ленинского знамени»). В механическом цехе Студенов- ского рудоуправления хорошо ра ботает строгальщик С. Я. Живо- глазов. Он из месяца в месяц вы полняет задания на 150—175 про центов. Фото В. Волчкова. ----------- * # -------------- 30 лет в книжном магазине 30 лет работает в Лебедянском книжном магазине Петр Никитович Поляков. Много продано им книг за это время. Петр Никитович горячо любит свое дело и отдает ему все силы. План магазином постоянно перевыполняется. За сентябрь, ок тябрь и ноябрь магазин в среднем выполнил план на 133 процента, а декабрьский план был выполнен 19 числа. В своей работе Петр Никито вич всегда опирается на помощь об щественных 'Организаций и создал вокруг магазина большой круг кни голюбов, которые вот уже много лет являются постоянными покупате лями книг. А. КУРКОВ. Читатели сообщают... Напряженно трудится коллектив рабочих заготовительного пункта «Главтабак», Добринского района. Он энергично борется за первенство. Заготовительный пункт намного пе ревыполнил в истекшем году план заготовок махорки. в. к р у т с к и х . * * * Раньше в клубе с. Волтово, Лебе дянского района, были беспорядок и запущенность в работе. Иное в клу бе стало, когда его заведующим на значили М. П. Щепина. Он с увле чением взялся за дело, совдал в клу бе хорошую наглядную агитацию, стал организовывать различные ве чера. Сейчас клуб посещают не только молодежь, но и пожилые кол хозник” . А. КОСОРЕВА. Хорошо участвуют в распростране нии художественной литературы сре ди населения учащиеся Липецкой средней школы № 6. За последнее время, они распространили книг на несколько тысяч рублей. Особенно активно работает коллектив учащих ся 10-го «г» класса. Только один из учеников этого класса Виктор Мели хов распространил книг на несколько сот рублей. С. ПРОСКУРИН. Хозяйственный расче-т есть метод социалистического хозяйствования, требующий соизмерения в стои мостной, денежной форме затрат и результатов хозяйственной деятель ности, возмещения расходов пред приятия за счет его собственных доходов и обеспечения рентабельно сти производства. Каждое социалистическое пред приятие должно создавать средст ва, необходимые для непрерывного роста производства с целью удов летворения постоянно растущих потребностей народа. Огромная программа коммуни стического строительства в нашей стране осуществляется за счет внутренних ресурсов нашего социа листического государства. Рост п мо билизация внутренних ресурсов могут быть достигнуты лишь пу тем организации деятельности со циалистических предприятий на ос нове хозяйственного расчета. Хозяйственный расчет предприя тия означает не только самооку паемость (безубыточность), так как без этого невозможно даже простое воспроизводство, но и то, что Со циалистическое предприятие долж но давать накопления для расши ренного социалистического воспро изводства. Наряду с такой теку щей формой рентабельности, социа листическая система хозяйствова ния, где не действует закон анар хии и конкуренции, обеспечивает высшую, недоступную при капита лизме форму рентабельности— рен табельность в масштабе всего на родного хозяйства. Эта высшая форма рентабельно сти обусловлена действием закона планомерного, пропорционального развития, избавляющего социалисти ческое хозяйство от кризисов в его развитии. Но необходимо учесть, что социалистическому производству нужна не любая рентабельность. Получение предприятием прибыли за счет нарушения ассортимента выпуска продукции и выпуска бо лее «прибыльных» изделий проти воречит требованиям закона пла номерного, пропорционального раз вития. Поэтому такая «прибыль ность» осуждается в нашем обще стве. Уже в силу этого хозрасчет в со циалистической промышленности в корне отличается от коммерческо го расчета капиталистического предприятия. Капиталист стремится к извлечению максимальных при былей любыми средствами. Источником накопления средств социалистического предприятия служит реализация продукции. По скольку производственные затра ты возмещаются предприятию толь ко в размерах, предусмотренных планом, постольку финансовые ре зультаты его работы непосредствен но зависят от выполнения количе ственных н качественных показа телей плана. Это является важным стимулом борьбы за рациональное использо вание всех ресурсов и резервов, совершенствование техники про изводства, снижение себестоимости продукции. Хозрасчет, как метод хозяйство вания, возник в результате со-, циалиетического обобществления средств производства. Национали зация промышленности и банков создала экономическую основу для внедрения хозяйственного расчета на гоцвадаетических предприя тиях. Перевод государственной про мышленности на хозяйственный расчет практически начался в 1921 году. Вопросам внедрения хозрасче та на предприятиях большое вни мание уделялось и уделяется Ком мунистической партией. Огромное значение имеет расширение прав министерств, местных органов и руководителей предприятий в ре шения хозяйственных вопросов. Известно, что в деле развития производства большое значение имеет личная материальная заин тересованность трудящихся в ре зультатах своего труда. Соответ ственно этому, на предприятиях внедряются различные формы опла ты труда, премирования, создается фонд предприятия. Этой же ^цели служит фонд социалистического со ревнования, который выделяется в зависимости от показателей дея тельности предприятия. Фонд предприятия создается от числением 6 процентов от плано вой прибыли и 50 процентов — от сверхплановой по предприятиям чер ной и цветной металлургии, уголь ной промышленности, 4 процента от плановой и 40 — от сверхпла новой по машиностроительным предприятиям. Фонд предприятия не может превышать 5 процентов годового фонда зарплаты. Наряду с материальным стимули рованием, хозрасчет предполагает строгую ответственность всего кол лектива и в первую очередь его руководителей за правильное ис пользование материальных ресур сов, за строгое соблюдение госу дарственной плановой дисциплины. На основе хозрасчета, который начал широко внедряться в цехах нашего завода начиная с 1950 го да, завод прошел большой путь экономического развития, превра тившись ш убыточного в рента бельное предприятие. Систематическое улучшение эко номической деятельности нашего завода шло, главным образом, по линии ускорения оборачиваемости оборотных средств, снижения себе стоимости выпускаемых тракторов. За последние пять лет обо рачиваемость оборотных средств увеличилась более чем в три раза. Себестоимость трактора «КДП- 35» по сравнению с 1950 годом снизилась в 3,7 раза. До 1953 года завод был убыточ ным предприятием, но размер убыт ка из года в год снижался. Если в 1950 году убытки по заводу со ставили более 71 миллиона рублей, то в 1953 году — 18,3 миллиона рублей. Начиная с 1954 года завод стал на путь рентабельной работы. В 1954 г о д у было получено 19 мил лионов рублей прибыли, а в 1955 году прибыль составила 59,8 миллиона рублей. За 10 месяцев 1956 года завод дал накоплений в сумме 33 миллионов рублей. Положительных результатов хоз расчетной деятельности в истекшем году добился ряд цехов нашего за вода. К их числу относятся: тер мический цех, давший за 10 меся цев 1956 года 875 тысяч рублей экономии от сверхпланового сниже ния себестоимости. Цех шасси дал экономии 493 тысячи рублей, цех пусковых моторов — 236 ты сяч рублей. Однако, необходимо отметить, что в производственной деятельности ряда цехов и завода в целом име ются еще большие упущения, не производительные затраты и неис пользованные резервы. За 10 меся цев 1956 года сталелитейный цех, оснащенный передовой техникой, допустил перерасход по себестоимо сти в сумме 5.966 тысяч рублей. Убытки от брака составили 328 ты сяч рублей. За это же время цех не додал 8215 тонн литья, вследствие чего завод имеет отставание по выпуску запасных частей к трак торам. Все это результат того, что про изводительность труда в цехе со ставила 79,3 процента к плану. Цех имеет все необходимые усло вия для успешной работы. Однако допускаются большие потери от бра ка, имеют место неслаженность в работе отдельных участков произ водства, простои. В цехе содержит ся излишнее число вспомогатель ных рабочих, плохо используется новая техника. Руководители цеха не сумели повысить прошводитель- ноеть труда до предусмотренного планом уровня. Этот цех, к сожалению, не един ственный на заводе. В чугуно-ли тейном цехе допущен перерасход по себестоимости на 2.776 тысяч руб лей. Главным показателем хозяйст венной деятельности предприятия является уровень производительно сти труда. Цех и предприятие, вы полняющие и перевыполняющие план по производительности груда, имеют, как правило, хорошие хоз расчетные показатели. В этом мож но убедиться на примере назван ных выше цехов, имеющих Сверх плановое снижение себестоимости. В термическом цехе, ващкимер, про изводительность труда фактически составила 116,7 процента к плану, в цехе шасси— 117,7, ® цехе пус ковых моторов— 119,6 процента. Из сказанного можно сделать вы вод, что руководители цехов и служб завода должны добиться по вышения производительности тру да путем максимального внедрения механизации производства, сокра щения численности вспомогатель ных рабочих и внедрения передовых методов труда. Серьезным недостатком в хозяй ственной деятельности нашего заво да является еще неудовлетворитель ное использование внутренних резер вов, которые имеются во всех цехах предприятия. Это выражается в том, что все еще много простоев рабочей силы и оборудования, вели ки потери от брака. В результате этого на заводе до пущен перерасход по себестоимо сти выпускаемой продукции за 10 месяцев 1956 года более чем на 13 миллионов рублей. В этих условиях дальнейшее внедрение хозрасчета во все звенья производства является важнейшей предпосылкой коренного улучше ния экономической деятельности предприятия, улучшения его произ водственных показателей. Как было отмечено выше, внут ризаводской хозрасчет начал по- настоящему внедряться у нас на заводе с 1950 года. Ныне все це хи завода переведены н-а хозяйст венный расчет. Основным и вспомо гательным цехам доводятся плано вые задания по выпуску продукции как в объеме, так и по номенкла туре, росту производительности тру да, снижению трудоемкости. В этих ники цехов, несут ответственность за результаты деятельности цеха, они материально заинтересованы в положительных результатах работы цеха. Но необходимо отметать, что на стоящая система хозрасчета цехов, при которой у работников, особенно руководящих, нет достаточной мате риальной зажнтересованности, не в полной мере способствует повыше нию производительности труда, сни жению себестоимости продукций, устранению имеющихся недостат ков. Внедрение хозрасчета в цехах, на участках и бригадах требует 'Прове дения большой подготовительной ра боты. Это касается прежде всего системы планирования работы це хов. План затрат на производство и его важнейшая часть — смета це ховых расходов' должны основы ваться иа протресаивпых технике- акоиомичеоких нормативах. Это значит, что план затрат цеха дол жен основываться по только на от четных данных прошлых месяце®, но и на техническом 'Расчете по требности цеха в том или ином виде расходов. Определение расхода инструмента на тот или иной вид изделии позво ляет довести его нормативы до каждого участка, бригады и рабо чего. Существенное значение для пра вильного руководства деятельностью хозрасчетных цехов имеет также увязка плана хозрасчетных цехов с общезаводским планом. Как указывалось выше, плав хоз расчетного цеха должен основы ваться на прогрессивных техниче ских и технико-экономических нор мативах. Эти нормативы должны представлять среднюю величину между достижениями: передовиков и фактически достигнутым средним уровнем. Возникает вопрос: как определить прогрессивную норму расхода в ус ловиях данного завода? Прогрессив ная норма не может быть установ лена на основании только математи ческого расчета. В основу определе ния прогрессивной нормы должны быть положены передовой техноло гический процесс и достижения лучших рабочих в ликвидации по терь. Анализ существующих норм дол жен вскрыть причины нерацио нального использования материаль ных средств. Решение о том, какую прогрессивную норму надо взять для данного хозрасчетного цеха, за висит от конкретных условий про изводства. Однако при всех случаях прогрес сивная норма должна быть ниже среднеарифметической величины фактического расхода. Надо иметь в виду, что номере улучшения органи зации технологии производства прогрессивная корма приближается к техничесжи-расчетвой, которая также, в свою очередь, изменяется в зависимости от изменений техно логии производства. Для выполнения прогрессивных норм необходимо внедрить ряд соот ветствующих органиаационпо-техаи- ческих мероприятий. Разрабаты ваемые заводами расходные прогрес сивные нормативы в конечном сче те должны вылиться в систему нор мативов, которые охватывают нормы расхода основных и вспомогатель ных материалов, инструмента, электроэнергии, воды, воздуха, га за, затрат труда, взаимных услуг. О СВАДЬБАХ С ПРИДАНЫМ Село Бутырки, Липецкого района, —это не глухой угол старой Рос сии. Нет — это настоящее советское село, красивое и богатое. Никак нельзя упрекнуть его жителей в отсталости и бескультурьи. Многие дома колхозников электрифицированы и радиофицированы, люди живут зажи точно. Дети колхозников учатся в семилетней и средней школе, в Пле хановском ветеринарном техникуме. Как же уживается со всем этим новым и хорошим в нашей жизни отжившим свой век обычай брать в жены «невесту с приданым»? Я мог бы привести не один и не два случая, когда такой брак по расчету ка лечит жизнь молодых супругов. Родители невесты буквально «из кожи лезут», чтобы справить дочери приданое, и нередко при этом серьез но подрывают материальное благосостояние своей семьи. Мне кажется, что партийная и особенно комсомольская организации села совершают ошибку, не придавая значения борьбе с этим вредным пережитком прошлого. Н. ПАРШИН, учащийся Плехановского ветеринарного техникума. Богатая невеста Николай Паршин пишет о селе Бутырки, расположенном в двух де сятках километров от областного центра. Но «свадьбы с приданым» бывают и в других пригородных се лах и даже в тех случаях, когда жених и невеста переселились в го род и работают на производстве. В окрестных селах исстари велся этот местный обычай: собираясь за муж, девушка готовила приданое и для себя и для жениха. Для него в доме невесты шили дюжину, а то и больше разноцветных рубашек, справляли хромовые сапоги. И прав Николай Паршин, возмущаясь тем, что этот чуждый советской молот к и обычай дожил до наших дней и принимает в иных случаях еще бо лее уродливые формы, чем прежде. В селе Ленино и теперь еще пом нят, как рабочий тракторного заво да Николай Е. дружил с молодень кой славной девушкой Раечкой. Правда, Николая нельзя назвать парном видным и красивым. Но Рая (кто разгадает девичье сердце!) два года была дружна с ним. Их часто видели вместе в кино, в клубе. По всему было видно, что дело идет к св!адьбе. И вдруг Николай посватался, по не в девушке, с которой дружил, а к другой односельчанке Матрене В. Рая ли охладела к другу, Матрени но ли достояние прельстило парня — судить не беремся. Так или ина че, а Николай решил жениться на женщине, которая была лет на де сять старше его. Не удивительно, что к тридцати годам деловитая и работящая женщина жила в достат ке и по старому обычаю приготови ла к свадьбе приданое. Нет, не о любви говорил е вей молодой жених. Придирчиво, как в магазине па прилавке, разглядывал он нажитые невестиным трудом мужские рубашки, ощупывал тюле вые занавески, скатерти, одеяла. Матрена стерпела это унижение. А когда состоялась постыдная сделка с совестью, которую не назовешь иначе, как женитьбой на приданом, | женщине пришлось пережить еще более горькую обиду: муж очень скоро ушел от нее. Без любви — нет счастья в до ме, пускай на муже щегольская одежда и сундук доверху набит вся кой всячиной. Понял это парень и попробовал начать все сначала. Ду мал вернуться к девушке, с кото рой дружил. А что же Рая? Она уже вышла замуж за другого... Не верьте Петровне! Жестокое разочарование ждет ту сердобольную мамашу, которая меч тает о «невестках е приданым» для сыновей, надеясь ценой личного счастья своих детей обеспечить себе беззаботное существование. Петровна много лет живет с деть ми в городе, но старых деревенских обычаев придерживается строго, осо бенно, когда это сулит ей матери альную выгоду. Рассказывают, что свою единственную дочь Петровна с готовностью отдала замуж не по обычаю, то есть без всякого при даного за человека, который ее полюбил. Но брать в свою семью «беспри данниц» мамаша не собиралась. Года четыре назад сын Леонид демобилизовался ив Советской Ар мии я приехал домой с женой. «Вес- приданницу» очень быстро выжили из дома, и молодой холостяк начал подыскивать себе новую жену. С родителями Шуры Л. не удалось сторговаться насчет приданого. «Жених» не постыдился запросить у невесты — простой работницы стройуправления — костюм для се бя. Не смотай помоть и престаре лые родители, которые живут в де ревне. Свадьба расстроилась. Вскоре Леонид женился на другой девушке — Ане, которая родила ему сына. Однако и ей «указали на дверь». Сейчас у Петровны новая невест ка с собственной коммунальной квартирой в поселке тракторного за вода. В деревне у ее родителей есть хороший дом, как видно, не было отказа и в приданом, до которого так падко леонидово сердце. Славную, умную и красивую же ну привез домой после службы в армии и второй сын, Анатолий. Но у Лены, недавно получившей педа гогическое образование, не 1 было перин и стеганых одеял. В самом деле, где было взять столько добра вчерашней студентке! Энергия мо лодости, образование и, главное, впереди целая жизнь рука об руку с любимым человеком — разве это не ценнейшее богатство для молодой советской семьи? Это богатство рас топтали в доме Петровны. Лена уеха ла на родину. А ведь она уже жда ла ребенка. Пышные перины и дорогие по крывала красуются на супружеском ложе у третьего сына Петровны, Петра. Отдавая замуж единственную молоденькую дочку, родители не по скупились, сыграли «Свадьбу с при даным» по всем правилам. Но те, кто знавал молодую в девушках, стали замечать в глазах у нее за таенную печаль. Нет,' не бывает таких глаз у тех, кто живет радост но и счастливо. Если встретится вам такая Пет ровна, которая воспитывает в своих сыновьях не трудолюбие и самосто ятельность, а стремление- поживить ся за счет молодой девушки и ее родителей, не верьте ей. Она не о счастье детей хлопочет, а уродует им душу, калечит жизнь их женам и своим внукам. В комитете жалоб нет Совсем недалеко от дома, где жи вет Петровна, помещается комитет ВЛКСМ тракторного завода. Там жизнь этой семьи никого не инте ресует. Слыхали что-то краем уха. Один из сыновей приходил снимать ся с учета, стало быть состоял в заводской комсомольской организа ции. Но жалоб в комитет не посту пало, значит и повод для беспокой ства отсутствует. Слов нет, «персонального дела» здесь не начнешь. И бессмысленно было бы, скажем, требовать, чтобы Николай К. вернулся к нелюбимой жене. Прав Еоля Паршин, когда пишет о пассивности комсомольских орга низаций в борьбе с уродливым пе режитком прошлого, одинаково уни зительным как для девушки, так и для юноши. «Свадьба с приданым» — такая, о которой мечтают «Пет ровны», должна рассматриваться в комсомольской организации как чрезвычайное происшествие. Комсомольцы должны взять под свою защиту любовь, верность и то варищество — без этого нельзя соз дать крепкую и дружную молодую семью. На помощь надо призвать литературу, искусство, и в первую очередь нашу советскую действи тельность. Столько замечательных юношей и девушек трудятся у стан ка или в колхозе, любят друг дру га и навсегда соединяют свою судь бу! Их светлое чувство не омрачено корыстью. Они молоды и сильны, значит и в доме у них не будет ни в чем недостатка. Жизнь наша с каждым днем ста новится богаче. И каким жалким будет выглядеть человек, променяв ший любовь девушки на хромовые сапо-ги или дюжину рубашек. А. САВРОВА. заданиях указываются лимиты по численности рабочих, их средней зарплате и фонду зарплаты по ка тегориям. К заданиям прилагаются смета цеховых расходов, смета за трат на производство, план по се бестоимости машино-котлекта. На основании этих плановых по казателей поставлен бухгалтерский учет, позволяющий ежемесячно под водить итоги хозяйственной деятель ности цехов с выявлением резуль татов по себестоимости цехового машино-комплекта, или тонны от ливок. или тонны поковок. В целях дальнейшего углубле ния цехового хозрасчета в 1956 го ду были разработаны правила, на основе которых регулировались и регулируются хозяйственные взаи моотношения между сборочными и механообрабатьгзающими цехами, а также хозяйственные взаимоот ношения между цехами, связанными между собой взаимными поставками деталей. В минувшем же году были установлены хозрасчетные показа тели отделам заводоуправления. Обеспечивает ли существующая система хозрасчета достижение эко номии на производстве? Да, несом ненно, обеспечивает. Руководители цехов, и в первую очередь началь- К О Р О Т К И Е Хотя с. Ново-Ольшанец, Елецкого района, расположено всего в шести километрах от с. Ольшанца, но в от личие от второго села в первом нет ни электрического света, ни радио. Председатель сельсовета т. Белых говорит, что не может найти леса и кабеля, чтобы электрифицировать и радиофицировать село Ново-Ольша нец. А вот соседи нашли материалы, чтобы электрифицировать не только жилые дома, но и животноводческие фермы. А. ФОМИН. * * * В общежитии № 23 Сенцовского рудника Липецкого рудоуправления царит беспорядок. Красный уголок К числу мероприятий, которые надо провести перед внедрением цехового хозрасчета, относится со ставление плановых ценников. Они должны служить средством единого измерения. В основу составления плановых ценников на материалы и топливо кладутся оптовые цены предприятий по утвержденным прейскурантам. К оптовой цене предприятия-поставщика добавля ются' транспортно-заготсвитсльнтл1 расходы. На остальные виды затрет составляются так называемые нор мативные калькуляции. Основное требование к бухгалте рии при организации внутризавод ского хозрасчета заключается в том, чтобы своевременно обеспечить выявление хозяйственных результя - тов раоотк каждого цеха, участка и бригады по планируемым показа телям работы. Широкое внедрение и правильнее использование хозяйственного рас чета позволит сиетзматичзеки улуч шать важнейшие технико-экономи ческие показатели работы вашнх предприятий, успешно решать зада чи шестой пятилетки. И. КАМПМАН, начальник планового отдала Липецкого тракторного завода. С И Г И Л Л ы почти всегда закрыт, радиоприемкгк включается редко, а в комнатах ра дио нет. Никакой массовой работы не проводится. Управдом т. Батраков иногда появляется здесь, но от его посещений нет никакого толка. А. ПОЛЯНСКИХ. * * * Городская баня в Липецке работа ет только до 8 часов вечера. Это очень неудобно, так как люди, вер нувшись с работы, не успевают по мыться. Следует изменить распоря док работы бани. РУДАКОВ, СИДОРЕНКО, ДЯТЧИНА, ПАВЛОВ, СКЛЯДНЕВА, СИДОРОВ, АНТОНЕНКОВ и другие.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz