Ленинское знамя. 1957 г. (г. Липецк)
л Е Н И Н С К О Е З Н А М Я 27 декабря 1957 г., К: 303 (1056) П а р т и й н а я ж и з н ь Основа успеха— в работе с людьми Решения XX съезда партии глу боко проникнуты заботой о повсе дневном укреплении связи'партиис пародом, об идейно-политическом воспитании трудящихся. Выполняя эти решения, партийные организа ции Краснинского района ведут большую политическую работу сре ди колхозников, рабочих МТС и сов хозов. повышают их творческую ак тивность. Райком партии после XX съезда КЕОС начал перестройку работы с того, что направил для работы в животноводство более 120 комму нистов и 230 комсомолвцев. Это дало возможность создать в ком плексных бригадах 34 партийных и 45 комсомольских групп. Правления колхозов и партийные организации стали больше уделять внимания животноводству, конкретнее руко водить этой важной отраслью ар тельного хозяйства. Первичная партийная организа ция колхоза «Родина» серьезно улучшила подбор и воспитание кад ров и в результате добилась зна чительных успехов. В отличие от прошлых лет в колхозе высокими темпами ведется сооружение типо вых животноводческих помещений. На строительстве заняты колхозные мастера, которым партбюро оказы вает повседневную помощь в рабо те, следит за ходом дела, постоянно заботится о повышении их полити ческой сознательности. В колхозе широко используется индивидуальный метод воспитатель ной работы с людьми. Партийная организация требует от агитаторов и хозяйственных руководителей ар тели, чтобы они постоянно общались с людьми, учили отстающих на опы те передовиков и тем самым множи ли ряды мастеров животноводства. Успехи доярок гт. Шилиной, Каши риной, Манаенковой, Носковой, сви нарок тт. Новиковой, Гончаровой и многих других передовых животно водов являются результатом вдум чивой и кропотливой работы' ком мунистов по воспитанию' тружени ков артели в духе высокой персо нальной ответственности за пору ченное дело. Если за весь прошлый год от каж дой фуражной коровы в среднем по району было получено 1634 кило грамма молока, то за 11 месяцев те кущего года надои на корову соста вили уже 2797 килограммов, или на 1163 килограмма больше, чем за весь 1956 год. По состоянию на 1 декабря 1957 года на сто гекта ров сельскохозяйственных угодий произведено по 90,6 центнера мо лока против 54 центнеров, произве-, денных в 1956 году. У работников животноводства сей час бытует слово «четырехтысячни- ца»,— так стали называть доярок, получивших по четыре тысячи ки лограммов молока от каждой фураж ной коровы. Но у нас теперь имеет ся немало передовиков, которые на много перекрыли и эту рекордную цифру. М. В. Коротеева, М. Т. Иван никова, В. И. Пенькова из колхоза имени Сталина, Ф. Н. Александрова из колхоза «Путь к коммунизму» и многие другие, вероятно, скоро по лучат звание «пятитысячников». Если в прошлом году в колхозах района было только десять доярок, получивших свыше 3000 килограм мов молока на одну фуражную ко рову, то теперь их насчитывается более ста человек, а свыше 2 0 0 0 килограммов молока надоили уже более двухсот доярок. Однако, мы не можем закрывать глаза на-серьезные недостатки в развитии животноводства. Прежде всего следует сказать о том, что некоторое увеличение производства молока уже вскружило кое-кому го лову. Отдельные руководители МТС, колхозов, зоотехники, некоторые ра ботники животноводства стали счи тать, что вопрос с производством молока уже решен, а следовательно, и снят с повестки дня. Такое оши бочное мнение привело к тому, что в районе резко тнизчлись надои в нояоре, и мы стали сильно отста вать от наших соседей— лебедянцев. Потребовалось немало усилий, что бы ликвидировать это отставание в декабре, и в результате район рно- ва по надоям выходит в число пе редовых. В колхозах района нынче боль ше, чем в прошлом году, произведе но свинины на сто гектаров пашни. Особенно крупный шаг вперед сде лали колхозы «Путь к коммуниз му», имени Крупской, имени Стали на и другие. Стадо свиней в колхо зах возросло более чем на 3400 го лов, увеличился выход деловых по росят на одну свиноматку. В этом— заслуга наших передовиков. Свинар ка т. Другашева из колхоза «Путь к коммунизму» получила в текущем году от каждой свиноматки по 26 поросят, свинарь т. Александров из этого же колхоза получил по 24 по росенка. Высоких показателей доби лись свинарки колхоза «Родина» тт. Новикова и Гончарова, а также тт. Пономарева и Божанова из кол хоза «Красная искра». 1957 год был годом напряжен ной борьбы трудящихся района за увеличение продуктов полеводства и животноводства. Колхозы и сов хозы выполнили свои обязательства перед государством по хлебопостав кам, значительно перевыполнили план сдачи сахарной свеклы и мо лока, картофеля, овощей и других продуктов сельского хозяйства. Коммунисты отдают себе отчет в том, что первые успехи, которых добились труженики села в этом го ду, прежде всего свидетельствуют о наличии у нас больших, далеко не использованных резервов. Возьмем для сравнения такой пример. Про изводство молока на сто гектаров сельскохозяйственных угодий в рай оне достигло 91 центнера. Но ведь такие колхозы, как «Заветы Лени на», «Красный Октябрь», «Победа», Красная искра» и «Светлый путь» не достигли этого уровня, а колхо зы «Победа», «Красный Октябрь» произвели только по 48 центнеров молока на сто гектаров сельхозуго дий. ^ Причина низких показателей по надоям молока в этих колхозах со стоит, прежде всего, в запущенно сти воспитательной работы с кад рами животноводства. При переводе скота на зимнее стойловое содержа ние здесь была допущена вопиющая неорганизованность и большая теку честь кадров. В этих колхозах в по следнее время перестали созывать ся общие собрания, совещания жи вотноводов, принижена роль пар тийных собраний. А ведь участие широких масс в общественной жиз ни, в решении коренных вопросов хозяйственного строительства яв ляется важным средством воспита ния людей и повышения их творче ской активности. Коммунистическая партия требу ет от партийных и хозяйственных кадров чутко прислушиваться к го лосу масс, к деловым предложени ям трудящихся, своевременно реа гировать на критические замечания снизу. Она вела и ведет решитель ную борьбу с бюрократическим от ношением к нуждам и запросам трудящихся. Руководитель, оторвав шийся от народа, переставший счи таться с мнением масс, человек, проявляющий зазнайство, кичли вость, неизбежно лишается доверия масс. Так, например, у нас случи лось с председателем колхоза «Стра на Советов» т. Моргуновым, кото рый был снят с работы за то, что оторвался от масс, перестал счи таться с мнением колхозников. Есть в районе еще и такие ру ководители, которые повседневную, кропотливую работу е людьми под меняют грубостью, администрирова нием, окриком. Председателю кол хоза «Заветы Ленина» т. Щепило- ву ничего не стоит оскорбить, уни зить достоинство человека. И не случайно здесь низка трудовая дис циплина, артель резко отстает от многих колхозов по производству молока и мяса. Эти и некоторые другие факты показывают, что партийный коми тет и первичные организации обяза ны еще больше и лучше занимать ся воспитанием руководящих кад ров, повышать их общую культуру и требовательность к ним. Более того, эти факты красноречиво гово рят также и о том, что далеко не везде у нас хорошо поставлена мас сово-политическая работа. Недавно райком партии провел районные совещания доярок и сви нарок с участием руководителей колхозов, МТС и совхозов, заведую щих ферм, бригадиров комплексных бригад и других работников, заня тых в этой отрасли хозяйства. На этих совещаниях обсуждались ито ги соревнования по производству продуктов животноводства, вскры вались недостатки, намечались ме роприятия по резкому увеличению производства мяса и молока, (^боль шим вниманием участники совеща ний слушали выступления мастеров животноводства — доярок тт. Коро- теевой и Александровой, свинарок Другашевой, Новиковой и многих других. Надо полагать, что их опыт найдет широкое распространение на всех колхозных фермах. Позднее мы провели экономиче ский семинар в совхозе «Красное поле». На занятиях семинара при сутствовали председатели колхозов, секретари парторганизаций, зоотех ники, свинарки, доярки и другие работники животноводства. Совеща ния и семинарские занятия стали нас важным средством воспитания людей и пропаганды передового опыта. Во всех бригадах, на всех фермах колхозов и совхозов сейчас идет напряженная творческая работа по пересмотру планов, над изыскани ем внутри хозяйств наиболее эф фективных и экономичных способов увеличения производства продуктов животноводства, новых источников расширения кормовых ресурсов снижения затрат труда и средств на единицу продукции. Трудящиеся района взяли на себя новые социа листические обязательства — до биться в 1958 году производства молока на сто гектаров сельхозуго дий по 140 центнеров, или надоить на каждую фуражную корову по 3200 килограммов, произвести мяса на сто гектаров по 30 центнеров, в том числе свинины — по 20 цент неров. Решению этих больших задач и подчинена вся наша партийно-по литическая работа в массах. Н. ЧЕР НЫ Х, секре тарь Красн инского райкома КП СС. Б Липецком экономическом, районе Г о д б о л ь ш и х п е р е м е н Кто не знает на Липецком труб ном заводе молодого токаря Ва лерия Барбашина! Это один из лучших производственников. Две нормы—такова его сменная выра ботка. Валерий—не только хоро ший токарь, но и активный участ ник художественной самодеятель ности. Его знают как искусного плясуна. На снимке: Валерий Барбашин, Фото Ю. Клюева. Ш оф ер - ст о т ы с я ч н и к От Чернавы до ст. Казаки 40 ки лометров. При любой погоде можно встретить на этом пути автомашину Владимира Петровича Дядищева. Четыре года работает шофером на Чернавском крахмальном заводе В. П. Дядищев, и за все эти годы не было случая, чтобы он задержал вывозку на станцию продукции завода — крахмала. Умелый шофер ежедневно делает по 3— 4 рейса. За рабочий день его машина проходит по 300 с лишним километров. Новый год Владимир Петрович встречает замечательной победой— его машина прошла без капитального ремонта более 100 тысяч километ ров. Он дал слово работать по- прежнему без аварий, тщательно следить за техникой, перевозить больше грузов. М. ТРОФИМОВ. Больше удобрений на поля ХВОРОСТИНКА. (Соб. корр. «Ле нинского знамени»). Во дворах жи вотноводческих ферм колхоза «1 Мая» скопилось огромное коли чество ценных органических удоб рений. Колхозники решили внести их в малопродуктивные песчаные почвы. Для этой цели из числа мо лодежи организована транспортная бригада. За несколько дней удобре ны первые гектары истощенных зе мель. На каждый гектар вносится 18— 20 тонн навоза. Чтобы повысить материальную заинтересованность молодых кол хозников, за каждый вывезенный воз удобрений в порядке < дополни тельной оплаты выплачивается по рублю деньгами. Большинство воз чиков перевыполняет дневные зада ния. В начале текущего года в Елецком рудо управлении было со звано совещание ин женерно - технических работников и передови ков производства. На этом совещании управ ляющий рудоуправле нием И. А. Винокуров сказал: — Если мы будем работать, как сейчас, то сможем выпустить камня и щебня столько же, сколько в прошлом году. А план на новый год нам увеличен зна чительно, потребность в нашей продукции возрастает, и чтобы полнее удовлетворить ее, надо добиться резко го повышения лроиз- > — -— ® водительности труда, широко внедрять механизацию и полнее использовать все имеющиеся у нас резервы. Как думают об этом товарищи? Вопрос о резервах производства, о том, как лучше их использовать, об суждался живо и конкретно. Было высказано много интересных мыс лей. внесен ряд ценных предложе ний. На предприятия широко разверну лось социалистическое соревнование. Вскоре на руднике Аргамач выпол нение сменных заданий за 7 часов стало обычным явлением. Старшие машинисты Н. И. Судаков. А. А. Бе лых. рабочие В. Н. Матюхина, С. И. Антипин и многие другие довели выработку до полутора—двух норм. Число передовиков производства быстро росло, однако на ряде участ ков производства все еще преобла дал ручной труд. Надо было смелее браться за механизацию процессов производства. Главный механик т. Белоусов из готовил приспособления к имеющим ся гравиемойкам для улавливания мелкого щебня, ранее уносимого во дой в отстойник. Вскопе был уста новлен дополнительный виброгро- хот, введен второй моечный агрегат, осуществлена так называемая малая механизация, а через некоторое вре мя на руднике была завершена комп лексная механизация. Теперь здесь нет тяжелых профессий: «бутов щик». «откатчик». Ручной труд за менен машинами, но работают на них те же горняки, которые, пройдя к у рс обучения, в короткий срок ов ладели новыми специальностями и стали управлять техникой. * *Нс В соответствии с постановлением Липецкого совнархоза в состав Елецкого рудоуправления включены разработки бывшего комбината «Сах- камень» — Лавские. Ольшанские, Рождественские, Хмелинецкие, Дон ские и Тербунскяе. Кроме того, в Состав рудоуправления вошел и Ли пецкий известковый завод. С тех пор прошло сравнительно мало вре мени. но уже сейчас ощутимы по ложительные результаты такого объединения. Административно-уп равленческий аппарат сокращен на 32 единицы, фонд зарплаты умень шился почта на 50 тысяч рублей в квартал. В результате объединения созда ны условия для обеспечения руд ников квалифицированными специ алистами. Горные инженеры—т. Бе режной/ ставший теперь техноруком Хмелинецкого рудника, и т. Щепля- ков, начальник горного цеха из весткового завода,— по-хозяйски взя лись за решение вопросов механиза ции и организации труда. Они вме сте с инженерно-техническими ра ботниками других рудников посетили Аргамаченсжие разработки, где осу ществлена комплексная механиза ция, познакомились с работой гор няков разных профессий и теперь внедряют передовой опыт на своих разработках. Тесное взаимодействие между рудниками помогает перенимать все лучшее, обеспечивает бесперебойную работу. Когда, например, в Хмели- нецком руднике вышла из строя электростанция, туда был перебро шен движок из Лавских разработок. Предприятия рудоуправления до срочно выполнили годовой план, вы дали на 22 процента больше бутово го камня, известняка и щебня, чем все предприятия давали до объеди нения, получено сверхплановых на коплений больше миллиона рублей. Но эти успехи не дают повода к самоуспокоенности, тем более, что до сих пор еще не преодолено отста вание Липецкого известкового заво да. Этот завод недодал десятки ты сяч тонн извести. Правда, сейчас коллектив завода стал работать луч ше, заметно оживилась рационали заторская мысль. Рационализаторы тт. Ходов. Осипов предложили меха низировать дробление утля перед загрузкой, и это облегчило труд ра бочих, улучшило тепловой режим печей, снизило расход топлива. Внедрено несколько других рацио нализаторских предложений по ме ханизации трудоемких работ. Но они не вешают коренных вопросов уве личения выпуска продукции. Вот почему здесь намечены работы по капитально-восстановительному ре монту печей с механизированной за грузкой сырья, механизации погруз ки камня в железнодорожные ваго ны. Словом, принимаются все меры, чтобы завод мог давать по 126 ты сяч тонн извести в год. Вопрос о реконструкции вторич ного дробления на Аргамаченском руднике неоднократно ставился пе ред главком и Министерством. Но только с созданием совнархоза он получил практическое решение. В конце ноября рудоуправлением ло- ----------------------------------$ лучена проектная документация, про-* дусматривающая увеличение мощ ности предприятия в два раза. Бывая на рудниках, работники совнархоза глубже познают нужды производства, помогают устранить недостатки, решают коренные вопро сы производства. Они подсказали мысль о выпуске новой продукции— штучного камня— и помогли органи зовать это дело. Недавно на рудни ки поступила новая камнерезная машина для выпуска каменных бло ков. В Аргамаченском руднике долго стояла без использования дизельная электростанция мощностью 400 ки ловатт. Это не осталось незамечен ным. Зная, что Грязинсшй извест ковый завод испытывает недостаток в электроэнергии, работники сов нархоза добились передачи электро станции в Грязи. * ** — В третьем году шестой. пяти летки перед нами стоят сложные и ответственные задачи, — делится мыслями управляющий рудоуправ лением т. Винокуров.— По оравне- с 1957 годом мы должны в два с половиной раза увеличить выпуск продукции. В связи с этим намече ны и ведутся большие работы по дальнейшей механизации трудоем ких процессов, по расширению и укреплению технической базы, по дальнейшему совершенствованию ор ганизации труда и руководства про изводством. На каждом из предпи- ятай. управления в новом году бу дет вестись капитальное строитель ство с тем, чтобы увеличить выпуск продукции, облегчить труд горня ков. На руднике Аргамач, помимо реконструкция вторичного дробле ния. будет построен и сдан в эксплу атацию полигон по производ ству железобетон,ных изделий мощ ностью в 10 тысяч кубометров в год. Значительные работы по механи зации будут проведены на Тербун- ском руднике. Коллектив рудоуправления при нимает все меры к тому, чтобы в 1958 году добиться новых производ ственных успехов. А. САМОХИ Н. ( Соб. корр. «Лени нского знамени»)'. При Доме культуры завода «Свободный сокол» открыта студия изобразительного искусства. Созданы два кружка — для взрослых и детей. На снимке: занятия в изостудии. На переднем плане конструктор проектного отдела завода «Свободный сокол» Н. Г. Ворончихина и руководитель кружка А. Ф. Шара пов. Фото Л. Черкашина. ОТКРОВЕННЫЙ РАЗГОВОР Как сделать работу клубов более содержательной и интересной В машинно-тракторной станции имени Дмитрова (Становлянский район) успешно проходит ремонт тракторов и сельскохозяйственных машин. На снимке: бригадир комсомоль ско-молодежной тракторной брига ды П. Ф. Локатецкий. В его брига де все сельхозмашины отремонтиро ваны, успешно идет и ремонт трак- тороз. Фото И. Нарцисссва. Более двух месяцев назад «Ле нинское знамя» опубликовало пись мо заведующего Оторожевским клу бом Усмансжого района Н. Терно вых. в котором, охарактеризовав работу этого клуба, он выразил же лание узнать, как организуют об служивание населения другие куль турно-просветительные учреждения, какие методы и формы они приме няют в своей деятельности. Обра щаясь к товарищам по труду, к сельской интеллигенции, к колхоз никам, Николай Терновых писал: «Давайте подумаем вместе, как сде лать работу каждого клуба более со держательной и интересной», Это обращение нашло живейший отклик. Наша газета опубликовала уже немало писем, в которых, отве чая на затронутые Н. Терновых во просы, работники учреждений куль туры и активисты анализируют дея тельность своих клубов, указывают на причины, мешающие им полнее удовлетворить культурные запросы населения. Методов улучшения работы сель ских очагов культуры, усиления их связи с массами очень много. Культ- просветработа, как и всякое другое дело, не терпит шаблона. Культур ная жизнь на селе может бить клю чом только в том случае, если дея тельность очагов культуры отвеча ет интересам сельского населения, если клубы на деле являются опор ными базами партийных организа ций для развертывания всей массо во-политической работы в деревне. Этого-то, к сожалению, и нет еще в ряде районов нашей области. Секретарь территориальной парт организации Сенцовского сельсовета Липецкого района т. Фарафонов со вершенно справедливо замечает, что одной из основных причин неудов летворительной работы сельскйх клубов этого района является не серьезное отношение Липецкого рай онного отдела культуры к подбору кадров культпросветработников. На должность заведующего клубом при сылают зачастую случайных людей. В клубе села Сенцово за нынешний год сменилось пять заведующих. Ре зультатов работы этих людей кол хозники не видели: большую часть своего рабочего времени они затра тили на приемку да сдачу клубного имущества. Между тем, в простор ном помещении клуба и по сей день массовых мероприятий проводится крайне недостаточно, а те, что про водятся, должного интереса у тру жеников села не вызывают. Лекции, например, читаются сухо, в них не приводятся примеры и факты из жизни сенцовских колхозников. Недостаток, отрицательно влияю щий на работу клубов Липецкого района, с неменьшей силой дает о себе знать в селах Чаплыгинского, Хворостянского и других районов. Качество культурного обслужива ния населения в сельской местно сти зависит, в первую очередь, от заведующих ,клубами. Благородное и почетное дело — организация раз умного, увлекательного досуга кол хозников, работников совхозов и ме ханизаторов, культурные запросы которых неуклонно возрастают,— может быть доверено лишь грамот ным и авторитетным людям, прошед шим специальную подготовку. Было бы неправильно думать, что у нас в области мало, энтузиас тов культпро- светра б о т ы , горячо л ю- бящих клуб, стремящихся к тому, чтобы деятельность его отвечала задачам сегодняшнего дня, требова ниям, которые выдвинула перед сельскими учреждениями культуры наша Коммунистическая партия. Та кие люди в селах области есть, ря ды их с каждым годом растут. К со жалению, очень часто хорошая инициатива передовых’ культпро светработников не находит должной поддержки со стороны партийных организаций колхозов и сельских Советов. «В нашем районе,— пишет в от вет на письмо т. Терновых инспек тор Грязинского райотдела культу ры А. Марчуков,— 12 сельских клубных учреждений. Работают они по-разному... Дело в том, что не все исполкомы сельских Советов в оди наковой мере интересуются дея тельностью культурно-просветитель ных учреждений. Исполком Казин- ского сельского Совета в течение 1957 года ни разу не обсуждал ра боту своего Дома культуры. Не под нимался им и вопрос об участии интеллигенции села в культурно массовой работе». Этот факт говорит сам за себя. Разве может деятельность клуба быть успешной без поддержки и ру ководства органа Советской власти в деревне — сельсовета? Разве может такая деятельность мобилизовать колхозников на выполнение стоя щих перед ними задач? Конечно, нет. Отрыв от жизни, от колхозного и совхозного производства приводит к тому, что вся клубная работа сво дится к демонстрации кинофильмов да организации танцев молодежи. Клуб, работа которого выпала из по ля зрения колхозной партийной ор- ганизадии и сельского. Совета, щ - когда не пользуется популярностью, авторитетом среди населения. Не приходится удивляться тому, что именно в недооценке клубной работы со стороны Зенкинского сельсовета и Чаплыгинского отдела культуры видит колхозник сельхоз артели «Оборона страны» И. Ката сонов главную причину того, что духовные запросы колхозников Зен- кинским клубом не удовлетворяются. И. Катасонов справедливо требует, чтобы колхознику— созидателю ма териальных благ — в клубе больше читалось лекций о том, как пра вильно развивать общественное жи вотноводство, лучше применять пе редовые достижения агротехниче ской науки, чтобы лекторы высту пали перед тружениками села не только в дни больших праздников и во время проведения различных по литических кампаний, а системати чески, по плану, составленному с учетом запросов колхозников. Воз можности для этого имеются в каж дом селе. Надо к этому делу смелее привлекать сельскую интеллиген цию. Партийная организация и сель ский Совет должны не только на правлять деятельность клуба, но и помогать ему сплачивать крепкий, работоспособный актив из числа колхозников и сельской интеллиген ции. Скука в клубе больше всего яв ляется следствием отсутствия в нем кружков художественной самодея тельности. Способных, одаренных людей в наших селах много. Там, где клуб сумел вовлечь их в свой актив, колхозники всегда могут по слушать хороший, содержательный концерт, провести досуг весело и интересно. Разе 1 тие сельской ху дожественной самодеятельности неотъемлемая часть многогранной деятельности любого клуба. В ее ор ганизации должны принять самое активное участие комсомольцы, Культурные силы в колхозной деревне за последние годы значи тельно выросли. Сейчас, как никог да раньше, назрел вопрос о том, чтобы каждый колхоз имел собст венный благоустроенный клуб. Од нако решение этого вопроса у нас крайне затягивается. Новые здания для клубов строятся медленно, име ющиеся клубные помещения годами не ремонтируются и ветшают. А ведь возможности для ускорения темпов культурного строительства найдутся в каждом селе, стоит их только поискать. Разве нельзя воз двигнуть клуб методом народной стройки? Вполне можно. Надо лишь, чтобы сельская молодежь и, в пер вую очередь, комсомольцы проявля ли больше заботы о благоустройст ве своих сел, выступили инициаДш рами такого благородного дела, как строительство новых клубов. Не к лицу нашей молодежи такие факты, о которых рассказывает в своем письме комсомолка из села Выселки Троекуровского района Л. Емельянова. Здесь клуб разме щен сейчас в жилом доме, оборудо ван очень плохо. Однако сельские комсомольцы не только не помогли оборудовать свой, пусть временный, очаг культуры, но даже мирятся с таким ненормальным явлением, ког да отдельные распоясавшиеся дебо ширы ломают здесь мебель, выбива ют в окнах стекла. Клуб имеет очень неприглядный вид, а поэтому колхозники обходят его стороной. Письмо заведующего Сторожев- ским клубом Н. Терновых вызвало на откровенный разговор не только сельскую общественность, но и ра ботников профсоюзных клубов, ра бочих и служащих городешх пред приятий и учреждений. Йа страни цах «Ленинского знамени» уже рас сказывалось о том, как строят свою работу клубы Гоязинского комбина та пищевых концентратов, Елецкого завода гидроаппаратуры. Липецкого ферросплавного и Елецкого кирпич ного заводов. Профсоюзные клубы располагают гораздо лучшими условиями для культурного обслуживания трудя щихся и могут оказать помощь в этом деле сельским клубам. Хотя их деятельность и страдает еще круп ными недочетами, однако организа ция работы многими из них может явиться примером для сельских очагов культуры. Об этом свидетель ствует -письмо токаря В. Черепова. Он написал о том, как работает клуб Елецкого завода гидроаппаратуры. Сколотив крепкий актив, создав кружки художественной самодея тельности, совет клуба добился то го. что заводской очаг культуры стал помощником и хорошим другом рабочих. Здесь теперь регулярно чи таются лекции, устраиваются кон церты. Клуб работает по тщательно продуманному плану и может ока зать серьезную методическую по-* мощь сельским клубам. Сделать работу клуба более со держательной и интересной,— зна чит, прежде всего, проявить о нем настоящую заботу. Нужно, чтобы общественность города ,и села счи тала' борьбу за улучшение деятель ности клуба своим кровным делом. Именно эта мысль красной нитью проходит через все письма, которые получает редакция «Ленинского зна* мени» в ответ на выступление Ни колая Терновых. Активное обсужде ние письма Н. Терновых показывай ет, что деятельность культпросвет- учреждений волнует нашу общест-* венность. Это и понятно. Ведь что-* бы труд — основа жизни советского человека — стал более производи тельным, надо чередовать его с пол ноценным, разумным отдыхом. Орта- низовывать этот отдых, полностью удовлетворять возросшие духовные потребности людей призваны у нас учреждения культуры, в том числе и сельские клубы. Г ' С
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz