Ленинское знамя. 1956 г. (г. Липецк)
л е н и н с к о е З н а м я т И И Н А я ж и з н ь Мало внимания рабочей молодежи ьоспитание молодежи — это н-е только ■лажная, но и очень сложная часть пар тийной работы. Рабочая молодежь состав ляет большинство во многих коллективах ваших промышленных предприятий. Дер жать в центре внимания молодых рабо чих — с их интересами, нуждами, запро сами — обязательное требование к каж дой партийной организации. Елецкая государственная швейная фаб рика в этом году значительно улучшила с бо ю работу и идет в числе передовых предприятий города. Известно, что про изводственные успехи сами собой не приходят, что важнейшим условием дости жения этих успехов является сознатель ное отношение людей к труду. Несомнен но, партийная организация фабрики не сколько улучшила воспитательную работу е молодым поколением рабочего класса. Почти наполовину коллектив фабрики состоит из молодых девушек, которые о бо и м трудом умножают успехи предпри ятия. Это обязывает партийную органи зацию вникать в их нужды, находить к каждой молодой работнице особый подход. Однако иногда средние показатели засло няют живых людей с их запросами и интересами. Не следует забывать о том, что фабрика должна стать для молодежи вторым домом, хорошей жизненной шко лой. На фабрике работает больше трех сот молодых рабочих, а в комсомоле со стоит лишь 125 человек, А как цажно создать на фабрике большой, единый и сплоченный комсомольский коллектив! Можно подумать, что партийная орга низация равнодушна к вопросам поли тической учебы молодежи. За весь год партийная организация только один раз слушала отчет комитета В1КСМ о работе кружков и то в начале года. В новом учебном году в сети комсомольского про свещения обучается только 50 человек и девять человек в школе рабочей моло дежи. Комсомольская организация фабрики плохо заботится об образовании молоде жи. Двенадцать девушек пришли рабо тать на фабрику после окончания сред ней школы и технического училища, но ни одна из них не продолжает учебу на заочном отделении техникума или инсти тута. Многие девушки не имеют среднего образования. С 1 сентября около тридцати девчат решили учиться в школе рабочей молодежи, а, спустя месяц—полтора, по давляющее большинство оставило учебу. Оказывается, они были зачастую лишены возможности посещать школу из-за рабо ты в разные смены. А ведь можно было создать дневные классы школы непосред ственно на Фабрике, как это сделал ко митет'ВЛКСМ паровозного депо. Фабрич ная молодежь горит желанием учиться, и создать ей все. возможности для этого — святая обязанность партийной и ком-со- м- 1.1 ь-екой организаний. Коллектив швейной фабрики можно смело назвать молодежным, начиная от главного инженера и кончая швеей-мото- ристкой. Весьма похвально, что партий ная организация смело выдвигает моло дежь на руководящие должности. 0-т бра кера швейных Изделий до начальника цеха выросла Клара Калинина — ныне депутат Липецкого областного Совета, по вышены в должностях молодые работницы фабрики Валентина Коломенская, Анто нина Пахомова, Александра Деваскина и многие другие, Недавно с ценной инициативой высту пила молодая швея-мотористка Вера Авде ева, Она изучила станок и сама стала устранять неполадки в его работе без помощи механика. Коллектив фабрики го рячо одобрил ее почин, о Вере Авдеевой говорилось с трибуны пленума горкома партии, на страницах городской газеты «Красное знамя». Но партийная органи зация фабрики до сих пор крайне медлен но распространяет ее метод работы в коллективе. На фабрике не созданы «шко лы передового опыта». Все это в какой-то степени объяс няется самоуспокоенностью партбюро фаб рики, вызванной том, что почти ьсе ра ботницы выполняют- и перевыполняют свои дневные задания. Молодежь справедливо высказывает не довольство тем, что не всегда можно узнать об итогах социалистического со ревнования. Нет переходящих вымпелов для победителей в соревнования. Моло дежь цеха информируют об итогах сорев нования между бригадами только один раз в декаду. Неконкретна наглядная агитация в цехах. В' ней не отражаются задачи, сто ящие перед фабрикой, не пропагандирует ся лучший опыт молодежи. На фабрике еще есть случаи опозданий на работу. В ус ловиях конвейерного производства, кото рый применяется на фабрике, эти хоть и единичные факты нарушения трудовой дисциплины сильно вредят делу. Партий ная организация должна направить все формы агитации на то, чтобы показать молодежи цену каждой минуты рабочего времени. Такие лозунги нужны и в про ходной, и в цехах фабрики. Наглядная агитация должна периодиче ски обновляться в связи с новыми зада чами коллектива. На фабрике выпускается только одна стенная газета, хотя молодежь желала -бы видеть свою стенную газету в каждом цехе. Эту просьбу, несомненно, нужно поддержать, так как цеховая стенная пе чать поможет коллективам цехов -в борь бе за улучшение качества и снижение себестоимости продукции, за увеличение ■ее выпуска. Обеденный перерыв на фабрике начи нается в 11 часов дня, когда по радио передается обзор газеты «Комсомольская правда». Но молодежь, которая проводит перерыв в цехах, лишена возможности послушать радиопередачи, ибо цехи не радиофицированы. Молодежь справедливо выражает свое недовольство тем, что у директора фаб рики т. Штепа не хватает времени для общения с рабочими. Если бы он почаще бывал в рабочем коллективе, то, несом ненно, узнал бы о многих нуждах моло дежи. Она крайне недовольна работой бу фета, в котором мал ассортимент товаров и продуктов, во время обеденного пере рыва не продают молоко. Недавно по просьбе девушек был организован кружок кройкн и шитья. Но удивительно, что он платный. Возникает вопрос: неужели на фабрике, которая выпускает швейные изделия, некому возглавить этот кружок в порядке общественного поручения? Многие девушки являются читателями городской библиотеки, а фабрика не име ет библиотечки художественной литерату ры. Почему же партбюро и его секретарь т. Никулин не откликнулись на предло жение библиотеки имени Горького создать библиотечку-передвижку на предприятии? Можно привести еще много примеров, говорящих о недостаточном внимании пар тийной организации швейной фабрики к воспитанию рабочей молодежи. Надо глубже интересоваться бытом молодых людей, приобщать их к общественной дея тельности, вовлекать в коллектив худо жественной самодеятельности, в спортив ные секции, проводить на фабрике лите ратурные дискуссии, встречи со знатными людьми нашего города. Воспитательная работа многогранна, она не терпит шаблона. Сколько молоде жи на фабрике—столько и характеров, и к каждому нужен свой подход. И это большое, поистине государственное дело должны возглавить коммунисты, воспиты вая у каждого молодого рабочего благород ные качества советского человека — хо зяина своей судьбы, творца счастья сво его народа. Ю. БОЛТЫШЕВ, зав. отделом пропаганды и агитации Елецкого горкома КПСС. 28 декабря 1956 г., >8 270 (751) Лекции о передовом опыте Лебедянское районное отделение Обще ства по распространению политических и ! научных знаний объединяет 81 человека. I Это — учителя, врачи, агропс-чы, з-оотех-' юлки, механизаторы МТС, передовики сельского хозяйства, председатели колхо зов, ияженерно-техки-че-ск#е работники, партпйн-о-есветекий актив. Широкий круг лекторов-специа,листов позволяет отделению общества вести про паганду по самым различным отраслям знаний. Районное отделение общества имеет пять секций: сельскохозяйственную, об щественно-политическую, педагогическую, естественно-научную и научно-техниче скую. В сельскохозяйственной секции на считывается 25 лекторов. В 1956 году ими прочитано 263 лекции на различные темы, в том числе лекции, обобщающие передовой опыт работы птицефермы кол хоза имени Куйбьотева, опыт выращива ния кукурузы и возделывания сахарной свеклы в Лебедянском районе и другие. Содержательную лекцию о развитии колхозного птицеводства подготовил лек тор т. Шнайдер. Эта лекция была прочи тана во многих колхозах. Вместе с лек тором выезжала передовая птичница кол хоза имени Куйбышева т. Зотова. Она не только делилась своим опытом, но и по казывала на месте, как надо добиваться высокой продуктивности птицы. Большое внимание сельскохозяйствен ная секция уделяет пропаганде опыта пе редовых свинарок района. Так, членом общества В. Моргаевым был обобщен опыт передовых свинарок колхозов тт. Косаре вой, Нистратовой и других. Свыше 20 лет свинарка Косарева работает на свино ферме колхоза имени 30-летия ВЛКСМ. Она уже три года является участницей Всесо юзной сельскохозяйственной выставки. Благодаря большому опыту, любви .к делу т. Косарева получает по 25 деловых по росят от каждой свиноматки. Л. УРАЕВ. Успех долгоруковских связистов Осуществляя свои социалистические обязательства, работники связи Долгору ковского района к 20 декабря выполнили план распространения печати на 105,2 процента, а план розничной продажи газет, книг и журналов на 116,7 процента. Особенно хороших результатов добились колхозные почтальоны тт. Саввина, Юди на, Моргачева. Только областной газеты каждая из них распространила около 70 экземпляров. Депутат местного Совета тов. Барабанова в колхозе имени Молотова оформила подписку на газеты и журналы в 163 колхозных дворах. Новые дома в рабочем поселке Липецкого силикатного завода. Фото И. Нарциссова. --------------------с й—’---------------- П рет ен зии к вам , т оварищи д еп ут ат ы ! Советский депутат — избранник и слу га народа. Оя должен быть всегда с людь ми, живо интересоваться запросами избира телей, настойчиво добиваться их удовлет ворения. В поселковом Совете Липецких желез ных рудников 35 депутатов. Это — горня ки, учителя, медицинские и другие работ ники. Они провели немалую организацион ную работу по благоустройству поселка, улучшению обслуживания населения, удов летворению их нужд и запросов. «Но у горняков, — говорит забойщик Н. П. Спо- рыхин,—к своим депутатам серьезные пре тензии: до сих пор никто из них не вы ступил перед избирателями и не расска зал, как выполняются их наказы. Хоте лось бы, чтобы депутаты больше проявля ли заботы о нуждах жителей поселка. В поселке, до сих пор нет фотографии, из-за плохой дороги часто нарушается сообще ние между поселком и городом. ■ Против поселкового Совета — прекрас ный магазин. Но в дождливую погоду к нему не подойти — грязь чуть не по ко лено. То же самое у водоразборных коло нок, автобусных остановок. Нашим депу татам надо обратить на это самое серьез ное внимание». Накануне Дня Конституции много изби рателей побывало у председателя поселко вого Совета Г. М. Тагинцевой Они выска зали также ряд пожеланий. «В нашем по селке есть поликлиника, больница,—ска зал телефонист местной пожарной охраны П. В. Климов, — но почему до сих пор нет врачей—специалистов уха, горла, но са, окулиста, невропатолога?» Тов. К-ди- мо-в обратил внимание на то, чтобы посел- Начзло трудового пути О кончен групповой инструктаж по тем е «И зготовление стерж н ей на машинах». Бу дущ ие ф орм овщ и ки — учащ иеся техниче ского училищ а разош лись по рабочи м м е стам. Р яд ом с опытными работницам и стерж н евого отделения встали Валентина К оробова и Валентина О зер о в а, Подруги нем ного волную тся. Им, недавним учени цам сред н ей школы, п ред стояло научиться управлять слож ной мундш тучной машиной для ф о р м о вк и стерж н ей и сам остоятельно ф о р м о вать на ней стержни. С первого дня учебы в техническом учи лищ е они горячо взялись за о влад ен и е избран ной п р о ф есси ей и вникали во все ее детали. Товарищ и по у ч еб е подм етили это и Валентину К оробову избрали в группе сек р е та р ем к ом сом ольской организации. Побывав на Л ипецком тракторн ом зав о д е в чугунолитейном и сталелитейном цехах вм есте со всеми учащ имися группы, п о д руги поняли, что техника не любит б е л о р у чек, и тот см ож ет в соверш ен стве овладеть ею , кто не боится попачкать руки. Поэто му, встав на р а б о ч е е м есто в качестве д у б лер о в, девуш ки ин тересовались всем : и устройством машины и работой отдельны х е е узлов и м ехани зм ов, и тем как послуш но ч е р е з см енны е мундш туки стерж н евая см есь выж ималась из р аб о ч его ящика. О знаком ивш ись с устройством машины и с р аботой е е узлов, подруги стали вни м ательно наблю дать за движ ениям и опыт ных работниц. Как правильно стать у стан ка, «*эк включить м отор, как отрегу л и р о вать стан, на которы й ложится д р ай ер пе р е д запуском машины? Все эти вопросы задавали они своим старш им товарищ ам , и те охотно п еред авал и им свой опыт, накоп ленный годами. В скоре ученицы начали сам остоятельно выполнять неслож ны е оп е рации: устанавливали готовы е стержни на этаж ерку конвейера, д р а й е р на столе, включали электродви гатель. П осле этих операц ий девуш ки стали на м есто р а б о чего и начали выполнять все операц ии по изготовлению стерж н я от начала и до конца. В п ер во е вр ем я движ ения их были р о б кими и неуверенны м и, м ного лиш него в р е м ени тратилось зр я. Все это подм еч алось старшими товарищ ам и и постепенно устра нялось. Д виж ения становились б о л е е у в е ренны м и, и нож в руках девуш ек уж е ш ел строго по прям ой линии, р а зр е з а я стерж ень на куск^ нуж ного р а зм ер а . К концу работы Валентина К оролева п о см отрела на свои выпачканные руки и ве село улыбнулась. В <эе улы бке были видны радость и чувство гордости человека, на чинающ его трудовой путь. В. БЕЗРУКАВНИ6ЮВ, мастер производственного обучения технического училища № 1. ДО КОНЦА ЛИКВИДИРОВАТЬ НАРУШЕНИЯ СОЦИАЛИСТИЧЕСКОЙ ЗАКОННОСТИ XX съезд Коммунистической партии Со- -г'кого Союза подчеркнул необходимость всемерно развивать и укреплять советский демократизм, настойчиво улучшать работу всех советских органов, решительно бо роться с нарушениями социалистической законности. Советы и их исполнительные комитеты обязаны строго соблюдать ленин ские принципы работы государственного аппарата, неукоснительно выполнять тре бования Конституции СССР. К сожалению, отдельные руководящие работники Задонского района не сделали тля себя должных выводов из указаний XX съезда КПСС и допускают грубые нару шения конституционных норм и принци пов советской демократии. Сразу же после съезда, по указанию председателя рай исполкома т. Коротеева, сессия Калабин- окого Совета избрала председателем испол кома В. А. Котова. Когда же т. Коротееву сказал#, что т. Котов не является депута том Совета, он ответил: — В ближайшее время кандидатура т. Котова будет поставлена на голосова ние в одном из избирательных округов. Но об этом вскоре забыли. К сожалению, это не единичный факт нарушения ст. 81 Конституции РСФСР. Председателем Кси- зоэс.кого сельсовета т. Шабунина также «избрана» на сессии сельского Совета, хо тя депутатом она не является. Не случайно поэтому в Калабинско-м сельсовете за 10 месяцев этого года про ведено лишь четыре сессии. Очень редко здесь проводятся и заседания исполкома. В районе не выполняется Указ Президи ума Верховного Совета СССР от 11 января 1955 года о борьбе с потравами посевов в колхозах и совхозах. Так, в Хмелинецком сельсовете принятые решения о взыскании штрафов за потравы не выполняются. В Каменском сельсовете штрафы также не взыскиваются с виновных, нанесших ущерб посевам. А это привело к тому, что правления колхозов стали сами налагать штрафы за потравы посевов. Так. например, правле ние колхоза имени Ленина, Ксизовского сельсовета, вопреки Указу, изменило раз меры штрафов в сторону их увеличения. В колхозе оштрафовано 11 человек по 25 рублей и 10 человек — от 20 до 100 руб лей каждый. В колхозе имени Маленкова оштрафованы колхозницы Чурсина на 50 рублей и Левашова — на 25 рублей. Райисполком грубо нарушает сроки рас смотрения жалоб трудящихся. В срок свы ше 20 дней разрешены 204 жалобы, а свы ше одного месяца — 119. Из поступив ших 22 жалоб от военнослужащих в уста новленный срок разрешена только одна. Так, заявление солдата Рублева об оказа нии помощи семье, поступившее в нача ле августа, не было рассмотрено до конца ноября и находилась у председателя кол хоза имени Маленкова т. Зачиняева. Допущен также ряд нарушений со ветских законов о труде. Вместо воспи тательной работы с людьми, в колхозах и на предприятиях очень часто прибе гают к незаконным административным ме рам воздействия. Так. на Хмелинецком са харном комбинате с 1 октября по 10 нояб ря этого года наложены дисциплинарные взыскания на 49 человек, в том числе объявлено 14 выговоров с последним пре дупреждением уволено 17 человек, глав ным образом за невыход на работу. За 10 месяцев 1956 года народным су дом восстановлены незаконно уволенные с работы 8 человек. Грубейшие нарушения допускаются в колхозах. Так, в сельхозартели «16 партсъезд» правление широко практикует штрафование колхозников — деньгами, трудоднями, причем суммы штрафов уста навливаются произвольно. Массовые штрафы практикуются в кол хозе имени Маленкова. Достаточно сказать, что здесь только на одном заседании прав ления было оштрафовано 40 человек. Грубый произвол чинит председатель колхоза «Советская Армия» ЖадоСин, который уже подвергался за это критике в печати. Он отбирает у лучших доярок корма, телят, полученных ими в качестве дополнительной оплаты. Все эти факты давно известны райис полкому, но он каких-либо мер к ликвида ции грубых нарушений советского законо дательства не принимает. Неблагополучно в районе обстоит дело с охраной колхозной собственности. В колхо зе имени Маленкова хранится акт, свиде тельствующий о том. что за пятнадцать дней на пойку телят израсходовано 450 литров молока, однако списано на эти цели 1405 литров. 25 сентября председателю этого колхоза т. Зачиняеву поступило письмо о том, что 21 сентября колхозник Р. Зорин похитил несколько пудов зерна. Но т. Зачиняев да же не обратил внимания на этот сигнал. Вот об этих и многих других фактах на рушения социалистической законности до ложил на сессии Задонского района меж районный прокурор т. Ющенко. Казалось, что депутаты по-деловому обсудят много численные факты нарушения социалисти ческой законности и примут все меры к недопущению подобных явлений. К сожалению, этого не случилось. А вез потому, что первый секретарь райкома партии т. Малышев и председатель райис полкома т. Коротее-в не придали этим фак там сколь-нибудь серьезного значения и в своих выступлениях говорили, главным образом, о недостатках в работе суда, про куратуры и"милиции. Задав таким образом тон, руководящие работники района не поправили и тех. кто использовал трибу ну сессии для того, чтобы оправдать тво римые в колхозах беззакония. На сессии не выступил ни один из депу татов, ни один председатель сельсовета, руководитель МТС или предприятия, хотя многие из них были подвергнуты в докла де серьезной критике. Слов нет, в работе органов прокурату ры, суда и милиции еще много недостат ков. Особенно необходимо улучшить дея тельность прокуратуры по надзору за рас следованием уголовных дел. Критика в адрес административных органов была, безусловно, правильной, и работники про куратуры, суда и милиций должны сделать из нее соответствующие выводы. Вести беспощадную борьбу с наруше ниями социалистической законности во всех звеньях государственного аппарата, в кооперативных организациях и в колхо зах — долг всей общественности района. На это дело нужно поднять весь сельский и районный актив, всех депутатов мест ных Советов. Д. ЛЕХЕМ, начальник отдела общего надзора областной прокуратуры . ковый Совет больше заботился о благо устройстве поселка. Возле детского сада на Центральном руднике, отметил он, об разовалось болото. Почему бы это место не засыпать щебнем и не выровнять? В кабинете Г. М. Тагинцевой средни: лет женщина — преподаватель местн-о! 23-й семилетней школы. «В нашей шко ле, — говорит она, — учатся дети очень отдаленных шахт, из сел Ке-сыре-вжи, Хру щевки и других. Детям ежедневно прихо дится подниматься в 5 — 6 часов утра, чтобы не опоздать на занятия, и возвра щаться очень поздно домой. В школе для них можно выделить комнату для жилья и занятий. Учащиеся будут находиться в ней и заниматься под присмотром учите лей, в субботние дни, на воскресенье, они будут ездить домой. Это облегчит учебу де тей. Может ли помочь нам в этом поселко вый Совет?» Л. И. Срывкин—горняк с большим про изводственным стажем. «Живу я, — г о в о р и т он, — рядом с поселковым Советом. Но не помню случая, чтобы кто-либо из депутатов побывал на квартире рабочих, поинтересовался их запросами и нуждами. А как приятно рабочему встретиться и по говорить по душам в свободную минуту со своим депутатом». Не один раз на сессиях поселкового Со вета поднимался волы-ос об улучшении ра боты местной «скорой помощи». «Но до сих пор,— говорит врач 3. Е. Бураков,— пункт «скорой помощи» не имеет подходя щего помещения. Единственная машина стоит под открытым небом: нет гаража». «Пора поселковому Совету по-настояще му взяться за приведение в порядок до рог, связывающих Центральный рудник с отдаленными шахтами»,—заявляет шофер «скорой помощи» М. В. Коновалов. Из биратели вносят много ценных предложе ний, направленных на улучшение работы бытовых и культурных учреждений, на лучшее обслуживание трудящихся. И дело депутатов поселкового Совета—настойчиво бороться за осуществление этих предложе ний, быть постоянно в гуще избирателей. А. ИВАНОВ. К О Р О Т К И Е С И I Н А .1 Ы В Липецке около заводов установлены электроавтоматические уличные часы. Это очень хорошо. Но в центре города почему- то таких часов нет. Мне кажется, что уста новка электроавтоматических часов необхо дима и на центральных улицах. Р. НАРБЕКОВ. * * * В Лучковской части города Ельца нахо дится несколько крупных предприятий и проживает много людей. Однако в этом районе кет ни одного газетного киоска. В. СЕЛЕМЕНЕВ. * ... * Жители улицы Юсово-Гфязнсвка села Каликико неоднократно обращались в Ка лининское отделение связи с просьбой про вести в дома радио, но эти просьбы оста ются без ответа. И. НЕДРНЩЕВ. ❖ , Молодежные вечера стали крайне ред ким явлением в клубах и домах культуры города, а в учреждениях культуры ферро сплавного и Новолипецкого металлургиче ского заводов их совсем не проводят. Нель зя не учитывать интересов молодежи. Ф. к у л а к о в . * * * В Задонском техникуме механизации сельского хозяйства задерживают выпла ту стипендий учащимся. За октябрь, напри мер, стипендии выдали в ноябре, за ноябрь в декабре. Надо упорядочить выплату сти пендий. КОМОВ, ПАНОВ, ДЕМИН, ________ - ■ ■ пышкин. На протяжении нескольких месяцев жи тели села 1-я Кривка не видят кинокартин. Киномеханик малоквалифицированный, у него все время что-нибудь ломается, и он никак не может наладить аппаратуру. Мы обращались в Молотовский районный от дел культуры, в частности, к т. КлиМу, но он даже не заглянул в село, чтобы помочь наладить дело. И. КИРИЛЛОВ. * , * « < До 1955 года Липецкий силикатный за вод каждую субботу посещал парикмахер, так как у нас парикмахерской нет. А те перь вот уже два года рабочие силикатно го завода вынуждены ездить за восемь ки лометров в город, чтобы постричься. Это ненормально. А. БЕССОНОВ. * . * ' | од назад начались раооты по радиофи кации колхозов имени Молотова и «Новый путь», Добровского района. Были вырыты ямы, привезены столбы, куплена аппарату ра. Работники областного управления ра диофикации обещали закончить радиофика цию колхозов к 7 ноября, но слова не сдер жали и сейчас ничего не делают. Н. БАДИКОВ. Группа продленного дня В прошлом учебном году в некоторых школах Москвы, Ленинграда и других городов возникли первые группы продлен ного дня. Инициатива этих школ была поддержана Министерством просвещения, которое разработало специальное Положе ние. определившее Цели и осно-вные прин ципы организации и деятельности таких групп. Группы продленного дня создаются, как правило, для учащихся 1—4 классов, де тей матер-ей-одиво-чек, работающих аа предприятиях иля в учреждениях и не имеющих возможности осуществлять до статочный контроль за поведением и до машней учебой своих детей. Именно из таких детей в сентябре мы создали груп пу продленного дня. Организация ее ока залась делом нелегким. Надо было, не торопясь, разрешить ряд трудных вопро сов: подыскать удобное помещение, убе дить родителей в целесообразности заду манного дела, изыскать средства для оказания денежной помощи матерям-оди- ночкам, которые не могут внести необхо димые средства. С помощью родительской общественно сти все эти вопросы были успешно раз решены. Директор Дома культуры т. Бо родич охотно выделила для детей отдель ную комнату, зав. детским сектором Дома культуры т. Татаренко приняла живое участие в оборудовании комнаты и при влекла детей к кружковой работе, пред седатель родительского -комитета т. Яков лева разрешила вопросы организации питания в заводской столовой на сред ства родителей, завком завода оказал де нежную помощь пятерым матерям-оди- ночкам, пожелавшим своих де-тей опреде лить в группу продленного дня. Воспи тателем в группу была назначена член родительского комитета, учительница т. Воропаева. Группа в 23 человека приступила к работе. В первое время было опасение, что дети могут скоро разочароваться в новой для них жизни и перестанут хо дить в комнату. Надо был-о заинтересовать их. В этих целях был установлен такой режим дня, чтобы на подготовку домаш них заданий учащиеся затрачивали из шести часов не более двух, а остальное время отводилось на культурный досуг: прогулки и экскурсии, настольные иг ры, кружковую работу, слушание сказок и т.. д. Кроме того, мы позаботились о сытом и вкусном питании детей. II ког да -в первые дни работники столовой № 6 проявили бездутно-торгаш-еское от ношение-'к вашим детям, мы стали кор мить их в столовой № 5, и ребята сейчас довольны. В своих расчетах мы не ошиблись: де ти охотно начали ходить в комнату. Здесь они имеют немало интересного: прогулка и игры на воздухе, катание на лыжах, просмотр учебных кинофильмов. Дети участвуют в хоровом кружке, вы шивают, в их распоряжении шашки, до мино, пластилин. Что -и говорить, во многих семьях таких интересных занятий они лишены. Правда, в группе ес'гь и отсев, но из числа выбывших только двое не пож-елали ходить сами. Скоро -исполнится три месяца, как ра ботает группа продленного дня, и теперь можно говорить об эффективности этой но-вой формы воспитательной работы. Можно бы привести много примеров, как пребываний детей в группе помогает им развиваться и учиться. Мешков Юра, уче ник 1 класса, боялся идти в группу, плакал, некоторое время был замкну тым и настороженным. Теперь это жив-ой член коллектива, хорошо стал читать и писать. Кочергин Толя, ученик 3 класса, недавно был одним -их недисциплиниро ванных мальчиков -в классе, у-роки учил пл-ох-6, и мать, работница завода, не зна ла, как поправить сына. Начал Толя хо дить -в группу -и изменился: сейчас он хорошо в-ед-ет себя -в классе -и прилежно учится. Вполне понятно, что по своему соста ву группа укомплектована: -из таких уча щихся, с которыми работать труднее, чем с обычным, более однородным клас сным коллективом. Поэтому часть этих учащихся, готовя уроки в группе, нс всегда получает достаточную помощь при выполнении домашних заданий. Но вая форма работы требует и новой мето дики. Для решения всех этих вопросов в последнее время мы начали привлекать в помощь воспитателю учителей началь ных классов. Но самые большие трудности и недо статки связаны с финансированием. Большинство детей содержится на сред ства родителей, уплачивающих 60 руб лей в месяц. Завком металлургического завода «Свободный сокол» оказал мате риальную помощь некоторым родителям. По положению и горсовет обязан выде лить из бюджета средства на содержание 15 процентов состава группы, и он дав но вынес соответствующее решение, но после этого прошло уже два месяца, а. школа не получила ни одного рубля. Нам кажется, что родителей вообще надо ос вободить от всякой платы, и это вполне возможно, если профсоюзные органы по- я-астоящему отнесутся к этому столь важному делу. Средства для работы с детьми у них имеются. А. ГРИДНЕВ, завуч школы №. 28 г. Липецка.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz