Ленинское знамя. 1955 г. (г. Липецк)

Ленинское знамя. 1955 г. (г. Липецк)

2 Л Е Н И Н С К О Е З НАМЯ 21 сентября 1955 г, М 187 (412) За увеличение производства и заготовок продуктов животноводства 1 7 сентября состоялось областное сове­ щ ание работников п арти й ны х и советских организаций, сел ьско х озя йс т б е®ны х и з а ­ готовительны х органов, колхозов и совхо­ зов. У частники совещ ан и я заслуш али и обсудили доклад председателя облисполко­ ма т . П аш к и н а о мерах по увеличению производства и сдачи государству продук­ тов животноводства и об у л у чш ен и и п р и ­ емки и переработки ск о та н а.п р ед п р и яти ях мясной промыш ленности. Д окладчик отметил, что, вы п олняя ре­ ш ен ия январского Пленума ЦК КПСС, кол­ хозы и совхозы наш ей области разраб ота­ ли конкретны е м ероприятия по у вели ч е­ нию производства м яса, молока, яиц и ш ерсти. Этими м ероприятиям и предусм ат­ ривалось произвести в 1 9 5 5 году в кол­ хозах м яса почти в два раза больше, чем в 1 9 5 4 году, и в совхозах н а 50 п роцен ­ тов больше. Н амечалось резко у вели ч и ть производство сви н и н ы , молока и я и ц . Од­ нако, если но производству молока область добилась некоторого у лучш ен и я, то меро­ п р и я т и я по увеличению производства ж и ­ вотноводческих продуктов в целом выпол­ н яю тся неудовлетворительно. Колхозы и совхозы не достигли У лучш ения п о к а за ­ телей в этом деле. Важнейшим условием роста производст­ ва м яса, молока, я и ц И ш ерсти является увеличение в колхозах и совхозах пого­ ловья скота и п ти ц ы . Но п лан роста по­ головья не вы полнен по всем видам скота за исклю чением овец. В о .м н о ги х районах области сложилось крайн е тяж елое поло­ ж ение с увеличением поголовья крупного рогатого скота, в том числе коров, а т а к ­ ж е свин ей и п ти ц ы . В колхозах Березов­ ского, Боринекого, Волынского, Г рачевско- го, Грязинского, Задонского, Изма.тковско- го, Еолыбельского, К раснянского, Л.-Тол- стовекого, О таиовлянского, Хворостянсвого и Ч ернявского районов произошло сниж е­ ние поголовья крупного рогатого скота. В ближ айш ие 1— 2 м есяца, у к азал до­ кладчи к, будет сдано государству в заго­ товки и за к у п к и большое количество ско­ т а . Необходимо п р и н ять все меры к тому, чтобы восполнить это количество з а счет п окуп ки молодняка крупного рогатого скота у н аселени я и добиться вы полнения п лан а роста поголовья скота по каждому колхозу. Нужно беречь каж дую голову крупного рогатого скота, особенно коров, с тем , чтобы в самое короткое врем я увели ­ чи ть поголовье коров н а 1 0 0 гектаров сельскохозяйственны х угодий и поднять производство молока и мяса. Для у вели ч ен и я производства м яса в колхозах, усиленного роста поголовья крупного рогатого скота необходимо все­ мерно разви вать свиноводство, лучш е ор­ гани зовать откорм свиней. Между тем эта важ н ейш ая отрасль колхозного и совхоз­ ного производства сильно отстает. Р айкомы п арти и , райисполкомы , дирек­ тора и главны е зоотехники МТС п о-н асто­ ящ ем у не зан им аю тся развитием свиновод­ ства. Нужно в каждом колхозе организо­ в ать откорм возможно большего количе­ ства свин ей, чтобы увели ч и ть производст­ во и сдачу мяса государству. Далее докладчик говорил о состоянии и задачах разви ти я п тиц еводства. По пред­ варительным данным , п лан роста пого­ ловья п ти ц ы будет выполнен но более, чем н а 6 5— 67 процентов. При общем неудов­ летворительном полож ении с развитием птицеводства в области, имею тся колхозы, добившиеся высокой продуктивности по п тиц е и получающ ие от этого большие до­ ходы. К прим еру, в сельскохозяйственной артели им ени К уйбыш ева, Лебедянского района, перевы полнен план р оста п тицы , н а каждую несуш ку получено по 1 3 0 яи ц . Многие колхозы имею т крупны© водое­ мы, но не зан им аю тся разведением водо­ плавающ ей п ти ц ы . Н ужно коренным об­ разом изм енить в колхозах отнош ение к общ ественному птицеводству, значительно увели ч и ть п ти ч ье поголовье и за счет этого больше сдавать государству мяса. Докладчик подробно остановился н а з а ­ дачах колхозов, совхозов и МТС в подго­ товке к зимовке скота, создании прочной кормовой базы, а так ж е н а вопросах уборки и силосования ку ку р у зы . Говоря о ходе заготовок и зак у п о к про­ дуктов животноводства', т . П аш кин отме­ тил отставание области в реш ении этой важ н ейш ей народнохозяйственной задачи. Многие районы , в том числе Б .-П олян ­ ский, . Б атовски й, Г р я з г а с ш й , Дворян­ ск и й , Добровский, Т алиц кий , Тербунский, Т рубетчинский, Х воростянсвий и Ч аилы - гинский допустили большое сниж ение заготовок мяса против прошлого года. О тставание со сдачей мяса объясняется тем, что руководители этих районов, п ре­ жде всего — председатели райисполкомов и районны е уполномоченны е М инистерст­ в а заготовок, плохо руководят заго то вка­ ми, п ри ту п и л и чувство ответственности за порученное им дело. Докладчик осветил ход заготовок и з а ­ купок молока, я и ц и ш ерсти. К асаясь недостатков в работе заготови­ тельны х организаций «Заготскот», мясо­ комбинатов и птицекомбинатов, т . П аш кин приводит ф акты безответственного отно­ ш ен ия к заготовкам скота и особенно птицы . Руководители этих организации тт. Т кач, Мет у т е л е к и и смирились с недо­ статкам и , с тем, что среди работников заготовительны х органов расш атан а го­ сударствен ная дисциплина. Серьезные недостатки имеются в работе совхозов. Многие из них ещ е мало произ­ водят и заготавли ваю т продуктов ж ивот­ новодства. У правление совхозов (н ач а л ь ­ ник т . И льин) плохо руководит своими хозяйствами. С областного совещания работников партийных и советских организаций, сельскохозяйственных и заготовительных органов, колхозов и совхозов В заклю чение докладчик указы вает, что колхозы и совхозы области имеют все возможности досрочно вы полнить план заготовок и -госзакупок мяса, молоха, яиц и ш ерсти. Но докладу т . П аш кин а развернулись ож ивленны е п рени я. У частники совещ ания подчеркивали необходимость . лучш его ис­ пользования возможностей колхозов и сов­ хозов для резкого увели ч ени я производст­ ва и сдачи государству продуктов ж ивот­ новодства. Интересы трудящ и хся наш ей страны требую т того, чтобы каж ды й кол­ хоз и совхоз, н а основе воспроизводства стада и неуклонного повыш ен ия продук­ ти вн ости Животноводства, досрочно в ы ­ полнил государственны й п лан заготовок и зак у п о к мяса, молока, яи ц и ш ерсти. Секретарь Лебедянского райком а п ар ­ ти и т . Г ав р и к о в говорил о том, к а к бла­ готворно сказали сь на развити и сельского хозяйства, н а увеличении производства продуктов животноводства м ероприятия Коммунистической п артии . Р ай онн ая п ар ­ ти й н ая органи зац ия м обилизовала р а ­ ботников ж ивотноводства н а повыш е­ ние надоев мол-ока. Райком п арти и и р ай ­ исполком ни н а м ин уту не ослабляют борьбу за вы сокие надои, систем атически контролирую т ход вы полнения обяза­ тельств, быстро вы являю т и устраняю т недостатки в этом деле. В результате значительно п овы силась продуктивность молочного стада, непреры вно у вели ч и ва­ ю тся п оставки молока государству. — Колхозы района, — у казал т . Г ав­ р и к о в ,— получаю т много молока благо­ даря тому, что коровам скарм ливаю т к у ­ курузу. Т рудящ иеся рай она борются за то, чтобы в ближ айш ие дни заверш ить заготовки л зак у п к и молока, 1 0 0 0 тонн молока сдать сверх плана.. Будет перевы ­ полнен т а к ж е п лан сдачи я и ц и ш ерсти. Сейчас колхозы района еж едекадно заго­ тавли ваю т 40 т ы с я ч яиц . Успешному проведению закуп ок про­ дуктов животноводства должно способст­ вовать отоваривание строительным и и дру­ гими м атериалами. Однако, к а к заяви л т. Г авриков, облпотребсоюз и районные торгующ ие организации не обеспечивают завоз в Лебедянский район и продажу колхозам шиф ера и других стройм атери­ алов. • Вы соких показателей в борьбе за п о ­ выш ение продуктивности молочного стада добился коллектив совхоза «Т рубетчин­ ск и й » , Трубетчинского рай она. Об этом рассказал участн и кам совещ ания дирек­ тор совхоза т . К о зловски й . Совхоз вы пол­ нил п лан роста поголовья по всем видам скота, почти полностью обеспечивает животноводство кормами собственного производства. Лучшие доярки совхоза т т . К ап усти н а, Круто-ва, Б а л к и н а и Оль­ ш евская надоили по 4 8 0 0— 5 0 0 0 кило­ граммов молока от каж дой коровы и проч­ но удерж иваю т первеосгво в . областном соревновании доярок. Тов. Козловок ий п ризн ал, что дирек­ ц ия, п ар ти й н ая органи зац ия и сп ециали­ сты совхоза развитием свиноводства, у ве­ личением производства свин ины и мяса Занимаются зн ачи тельно хуж е, чем п овы ­ шением надоев молока. Имеющиеся воз­ можности в этом н аправлени и использую т неудовлетворительно. Совхоз сдает госу­ дарству кр ай н е мало свинины , п ри этом стоимость ее очень вы сокая. — Члены п аш ей сельскохозяйствен­ ной артели,— зая в и л председатель колхо­ за имени Мичурина, Чернавского района, т . Д олгов, — настойчиво борются за п ре­ творение в ж изн ь реш ений январского Пленума ЦК КПСС. Мы добились п ервы х полож ительны х результатов в вы полне­ н ии м ероприятий по увеличению произ­ водства продуктов ж ивотноводства. Е с­ ли в прошлом году надои составили 49 а килограммов молока от каждой коровы , то за одиннадцать месяцев но­ вого хозяйственного года — 2 1 2 8 ки ­ лограммов. Н астриг ш ерсти увеличился н а 1 1 0 0 граммов я составил 4 1 0 0 грам ­ мов от каждой овцы . В колхозе получено от каждой несуш ки 7 6 яиц , н а 48 яиц больше, чем в прошлом году. Рост продуктивности животноводства позволил колхозу досрочно выполнить го­ сударственны й п лан заготовок и закуп ок потока, ш ерсти, много продукции сдать сверх п лан а. В ближ айш ее время колхоз полностью р ассч и тается по поставкам м яса и яи ц . Это принесло колхозу большой доход, от государства получена грузовая автом аш ина. Опыт колхоза имени Мичурина, к а к и других передовых хозяйств, убедительно п оказы вает, что успехов в увеличении производства продуктов животноводства добиваю тся прежде всего те колхозы, председатели которы х глубоко разбираю тся в вопросах экономики, видят п ерспекти ­ вы роста производства, со знанием дела руководят хозяйством, чувствую т вы со­ кую ответственность за порученное им дело. П ризнавая наличие серьезны х недостат­ ков и упущ ений в руководстве колхозами и совхозами с о , стороны райком а КПСС и райисполком а, председатель Хворостянско- го райисполком а т . А ндреев говорил о том, что в колхозах района достигнут некото­ ры й рост производства л заготовок про­ дуктов животноводства. Два колхоза пол­ ностью рассчитали сь с государством по сдаче мяса, 6 колхозов — по молокопо­ ставкам и 4 колхоза — по заготовкам и закуп кам ш ерсти. На животноводческих фермах сейчас н аходится н а откорме и н агуле 1 3 7 5 свиней и 5 7 0 готов крупного рогатого скота. Район мог бы сейчас сдать 1 0 0 тонн п тицы . Но рай онн ая и областная конторы «Затотс&от» всячески, увили ваю т от п р и ­ ем ки п ти ц ы . Н ачальни к областной конто­ ры «Заготскот»" т . Т кач отделы вается обещ аниями, не обеспечивает район т р ан ­ спортом для вывоза п ти цы . Тов. Ткач плохо зан им ается укреплением кадров з а ­ готовителей, не добивается повыш ения их ответственности. В заклю чение т. Андреев говорил о н е­ достатках в работ© совхозов, в руководст­ ве ими со стороны соответствующих у п ­ равлений и трестов. Уполномоченный Министерства загото­ вок по Липецкому району т. Р асп оп ов подверг резкой критике Липецкий мясо­ комбинат. Там нет порядка, и сдатчики скота .вынуждены часами, а иногда и су т­ ками стоять в очереди. Безответственность работников Липецкого мясокомбината до­ ш ла до того, что скот под всяким и предло­ гами иногда возвращ ается в колхоз, не­ см отря н а то, что он им еет хорошую у п и ­ танность. Т ак было 12 и 13 сентября, когда 7 голов свиней колхоза « 1 Мая» были возвращ ены . Работники мясокомби­ н а т а и прежде всего его директор т . Се­ ребряков не жела-юу по-настоящ ем у зан и ­ м аться заготовкой и приемом п ти цы . Тов. Распопов говорит, что это проходит мимо вним ания областных организаций, кото­ ры е, зн ая о ф актах неправильного пове­ дения руководителей Липецкого мясоком­ бината, не приним аю т реш ительны х мер. О тем, к а к рабочие и сп еци алисты Бо­ лонской м аш инно-тракторной стан ц и и по­ могают колхозам двигать вперед общест­ венное животноводство, увеличить произ­ водство мяса, молока, я и ц и ш ерсти рассказал директор этой МТС т. С вердлов. Благодаря улучш ению кормления скота и ухода за ним, применению раздоя коров и круглосуточной п астьбы , а так ж е скарм ­ ливанию ку ку р у зы , значительно возросли надои. В эти дни в колхозах зоны МТС вес внимание м еханизаторов и колхозников направлено на то, чтобы быстро и без по­ терь, убрать и засилосовать кукурузу, создать прочную кормовую разу для общ е­ ственного животноводства. Б уборку и силосование кукурузы вклю чены 6 п ере­ оборудованных комбайнса, силосорезки и другие механизмы . К укуруза убирается такж е вручную . Уполномоченный Министерства загото­ вок по Липецкой области т. Позднов го­ ворил о серьезны х недостатках в работе заготовительны х организаций, о необходи­ мости усиления руководства ими со сторо­ ны п артий ны х и советских органов. Недостаточно самокритичными были в ы ­ ступ лен и я управляющ его областной кон­ торой «Заготскот» т. Т кач а, управляющ е­ го. трестом «Главптицепром» т . М етуй ев- ского и директора Липецкого мясокомби­ н ата т . Серебрякова. На словах п ри зн а­ в ая к р и ти к у по своему адресу п рави ль­ ной, они нс сказали, к ак и е ж е меры бу­ дут ими п рин яты для улучш ен и я работы заготовительны х органов, для укрепления государственной дисциплины и ■повыше­ н и я ответственности работников затото- ' петельной сети. Н а совещ ании с речью вы ступ и л пер­ вы й секретарь обкома КПСС тов. Ж ук ов . — У величение производства и улучш е­ ние дела заготовок продуктов сельского хозяйства, — сказал т . Ж уков, — в аж ­ нейшее требование январского Пленума ЦК КПСС. Партийны© и советские орга­ ны обязаны п ри н ять дополнительные ме­ ры для улучш ени я производства и з.тго- готовок продуктов ж ивотноводства. . У многих руководящих работников ослабле­ но чувство ответственности з а развитие животноводства, за повыш ение его про­ дуктивности. Многие районны е комитеты п артии не осущ ествляю т контроля за выполнением п ерспекти вны х п латав кол­ хозов, они своевременно не вскры ваю т Недостатки, но помогают колхозам п ре­ творять в ж изн ь нам еченны е п ланы . Районны е комитеты п арти и и рай ис­ полкомы , к ак указал т. Ж уков, долж ­ ны в к ратчайш и й срок разобраться с по­ ложением дел, которое создалось в каждом колхозе и совхозе, п р и н ять все меры к тому, чтобы каж ды й колхоз и совхоз не только выполнил, но и перевы полнил за ­ дание по производству и заготовкам м я­ са, молока, яи ц и ш ерсти. П артийны е ор­ гани зац ии обязаны у си ли ть контроль за ходом заготовок, помогать отстающим до­ биваться общего подъема. Дело чести п арти й ны х организаций — возглавить по­ литический и трудовой подъем тр уж ен и ­ ков села, еще ш ире развернуть социали­ стическое соревнование в честь X I съ ез­ да КПСС, мобилизовать колхозников, ра­ ботников совхозов и МТС н а значительное увеличение производства и заготовок продуктов животноводства. В заклю чение т. Ж уков остановился на задачах п арти й ны х организаций по обес­ печению образцового проведения уборки и силосования кукурузы . Совещание наметило м ероприятия, н а­ правлен ны е на безусловное выполнение планов производства и заготовок продук­ тов животноводства каждым колхозом и совхозом. Расточник м оторного цеха Л и п ецк ого тракторного зав ода И . И. Л еп ехи н — активный рац ион али затор. Н едавн о он п р едл ож ил сверлить отверстия картера м аховика д и зел я одноврем енн о с продоль­ ного и поперечного суппорта станка. В н едрен и е этого п р едл ож ен и я д а л о в о з­ м ож н ость увеличить производительность тр уда в полтора р а за . Н а снимке: И. И . Л еп ехи н за работой. .Фото В. Малыка. --------- Ф ' * ---------- Успехи передовых предприятий Ельца Трудящиеся промыш ленных предприятий города Е льца настойчиво борются за рост производительности труда, улучш ение к а ­ чества и сниж ение себестоимости продук­ ции. На днях заверш ил п яти летни й план по вы п уску валовой и товарной продукции коллектив завода «Прожекторные угли ». За п яти летие коллектив этого завода у в е­ личил вы п уск изделий б я е е чем в семь раз. На предприятии неуклонно растет твор­ ческая активность рабочих, инж енеров и техников. В заводское бюро рац ион ализа­ ции и изобретательства в этом году посту­ пили десятки ц енны х предложений. Мно­ гие из них внедрены в производство, что позволило сэкономить около 2 0 0 ты сяч рублей. В рационализации производства особенно активно участвую т рабочие тт. Скорбунов, Дорофеев, Козловский • и Черкасов. В цехе слаботочных изделий по и н и ц и а­ тиве новаторов разработана технология изготовления изделий из более утолщ енны х ш айб. Это повысило производительность труда, намного удеш евило себестоимость продукции. В угольном цехе установлены четы ре полуавтом ата по расточке блоков. В результате производительность труда возросла в несколько раз. Успешно несет предсъездовскую трудо­ вую вахту коллектив известкового завода имени Кирова. Еще 10 сентября он Завер­ ш ил программу девяти месяцев. Рабочие горного цеха и цеха обжига тт. Черенков, З'оркин и многие другие систематически выполняю т нормы н а 1 5 0— 1 6 5 процен­ тов. На вы грузке извести особенно отли­ чаю тся тт. Лазарев и Щ учкин. В. СТЕБАКОВ. Обсушдаем статью „О чести и достоинстве советского рабочего" - ВОСПИТЫВАТЬ КОММУНИСТИЧЕСКОЕ ОТНОШЕНИЕ К ТРУДУ Высокий заработок комбайнера Комбайнер Дмитряш евской МТС И. Ф. Пополитов н а «С -6» убрал в этом году 5 0 8 гектаров зерновы х. Кроме того, 1 0 4 гектар а он. скосил хед&ром комбайна с за ­ водским лафетом. Из бункера своей маш ины т . Пополи- тов выдал до 30 ты с я ч пудов зерна. Чест­ ный труд обеспечил ему вы сокий зарабо­ ток. Только в августе он получил за р а ­ боту на косовице зерновы х 2 5 0 0 рублей п 54 пуда хлеба. Вспоминается одно рабочее собрание! Мне, к ак преседателю цехового комитета профсоюза, приходится бы вать на многих собраниях, но это было, пож алуй, одно из самых поучительны х. Факт, ставш ий пово­ дом для этого собрания, не совсем обыч­ ный. Один рабочий в пы лу гнева ударил своего товарищ а. К азалось бы, что говорить об этом хулиганском п оступке: н аказать виновника, и дело с концом. Но п арти й н ая и профсоюзная организа­ ции доменного цеха реш или, что рабочие должны серьезно обсудить этот поступок. Н не только потому, что подобные ф акты встречаю тся у нас, среди советских рабо­ чих, очень редко, а главное потому, что совершил его один из наш их хороших про­ изводственников — электросварщ ик З в я ­ гин. . Дело, конечно, не в том, что Звягина по решению собрания сняли н а два месяца с должности электросварщ ика и перевели на низкооплачиваемую работу. В ажен был тот разговор, который завели вокруг «дела З вяги н а» , н Собрание проходило в электро-м еханичс- ческой группе, но приш ли на него рабочие и с других участков. Вы ступали один за другим. И все в один голос говорили — человек, совершивший такой поступок, не может счи таться передовым рабочим. Вы ­ ступавш ие доказы вали, что поступок З в я ­ гина— не случайны й сры в. Он бывал груб с товарищ ами, со старшими и прежде. Ходил, к а к говорят, зазнайкой, этаким «ге- 1роем». Это был серьезный урок прежде всего для нас, профсоюзных работников, воспитателей масс. И в самом деле, к ак часто мы. за показателям и и процентами просматриваем человека, его болячки и червоточинки, укоренивш иеся в его созн а­ нии п ереж и тки прошлого, которые он под­ час и сам не замечает. Т ак вот этот-то «героизм», эту, попросту говоря, спесь сби­ ли с него рабочие. Я вспомнил этот случай для того, чтобы лиш ний раз показать, насколько вы сока стала требовательность наш их рабочих друг к другу. Эта требовательность к себе н к другим н а производстве составляет од­ ну из характерны х черт нового, коммуни­ сти ч еск о го отнош ения к труду. Было время, когда ослабили работу электрики. Но их вине стали п ростаивать краны н а складе холодного чугун а, и з-за их же невним ательности выш ли из строя цилиндры конусов иа второй печи. Цехком решил провести в группе электриков сове­ щ ание и поговорить о трудовой дисципли­ не на производстве. На совещ ании вы сту­ пили старш ие электри ки тт. Гайдуков и Н икитин, электрики тт. Ничипорнов, Слу- кип, Акимов и другие. Рабочие критико­ вали друг друга за недостатки в работе, за допускаемую в ряде случаев халатность и даж е безответственность. Но особый и н ­ терес представляли два вы ступ лен и я — тт. С лукина и Н икитина. Электрик Слукин сказал: «Надо покон­ чи ть с грубостью . Она нервирует нас, ме­ т а е т четко вы полнять свои обязанности». Н н азвал фамилии отдельных мастеров и начальн иков смен, допускавш их во время работы ругань, окрики, грубости. Для проф­ союзной организации это был серьезный сигнал. Впоследствии мы провели среди н ач ал ь­ ников смен, мастеров, бригадиров р азъ я с­ нительную работу, что помогло нам преодо­ леть в сознании отдельных работников ц е­ ха чуждое советскому труж ен и ку чувство пренебреж ения к подчиненному. В доменном производстве, мне кажется,; чувство товарищ ества особенно развито. Горновым даже по и нструкции положена помогать друг другу. Но н а одной и нструк­ ции далеко не уедеш ь. Ведь, что греха таи ть, есть у нас еще такие горновые, ко­ торые после первого вы п уска чугун а ста* раю тся поменьше глины набивать в летку,- дабы легче было; ее пробить потом, хотя это и может повлечь за собой аварию . За* то в конце смены забью т ее сверх меры* рассуж дая: «Мне теперь все равно, а дя* дя прнйдет, прош урует». Профсоюзная организация ведет борьбу с подобными пережитками в сознании от­ дельных рабочих. На проведенном цехко­ мом совещ ании, посвященном работе бригад терновых, заш ла речь о так и х фактах. Ра* бочие подвергли крити ке второго горново­ го т. Данилова, подчас неквалифицирован* но заделывающ его ш лаковы й футляр. Здесь; лег вы сети лось, что в бригаде горнового П олякова перед сдачей смены кто-то налил в желоб воды и сдал его в сыром виде. А ведь это могло привести к серьезной гва* рии. Вот тут-то и заш ел взволнованный р а я говор о необходимости усилить воспета* тельную работу среди горновых на нашезд заводе. », , Профсоюзная организация цеха видит свою задачу в том, чтобы любовно воспи­ ты вать новое социалистическое отнош ение к труду, доводить наиболее характерны е в этом отношении ф акты до всех рабочих* Именно с этой целью мы проводим ежеме­ сячны е производственны е совещ ания ра* бочих, на которых обсуждается отношение! доменщиков к выполнению своих обязан* ностей, проверяется выполнение в з я т ы ! социалистических обязательств. Система­ ти чески проводятся собрания и -в проф* группах. Наибольшую и н и ц и ати ву прояв* лягот профгруппорги механогруппы т. С ал­ ты ков и т. Беляев. Помимо того, ежедневно н а всех у частках проводятся предсменные летучки , где вы являю тся положительны е стороны и недостатки в работе предыду­ щ ей смены, ставятся конкретны е задачу заступающ ей смене. , / В доменном цехе завода «Свободный со* кол» выросли десятки зам ечательны х ма­ стеров своего дела, отличников произведет* ва, пользующ ихся всеобщим почетом й уважением. Это — первы й горновой тов,- Сухарников, кавалер ордена Ленина, ста­ рейш ий горновой Федот И ванович Зайцев* мастер п ечи т. Яценко, который еще не* давно был горновым, машинист вагон-весон Алексей И ванович Чурсин, маш инисты вагон-весов тт. Чурсин и Т ретьяк и дру* гие. На них равняю тся все рабочие цеха.' У нас все меньше становится наруш ений трудовой дисциплины , недобросовестного отнош ения к своим обязанностям. Это — » результат непрерывного роста коммуниста* ческой сознательности рабочих. В еликии Ленин говорил: «Коммунизм н ачи нается там, где п оявляется самоотвер­ ж енн ая, преодолевающ ая тяж елы й труд,- забота р яд о в ы х рабочи х об увеличения производительности труда, об охране к а ж ­ дого п уд а х леб а, у г л я , ж елеза и других продуктов, достающихся не работающ ий лично и не их «ближним», а «дальним»* т. е. всему обществу в целом». _ Именно эта забота рядовых рабочих сб общем деле, об общем успехе в труде рас­ тет у нас с каждым д^ем. н . ЯХОНТОВ, п ред седател ь ц ехком а доменного ц ех а завод а «С вободны й со ко л» , м астер р азли во ч н о й м аш и н ы . З а техн и ч еск и й п р о г р е с с ! щ ире о б м е н и в а т ь с я о п ы т о м П редприятия Л ипецка добились некото­ ры х успехов в увеличении вы п у ска п ро­ дукц ии . Однако имеющиеся резервы роста .производительности труда и дальнейшего увеличения вы п у ска продукции исполь­ зую тся далеко не полностью . Особенно это видно н а прим ере работы литейны х ц е ­ хов. В ажнейшим условием улучш ения ор­ гани зац ии производства является широ­ кое распространение нового, прогрессив­ ного. Литейщ ики должны использовать накопленны й ими яда передовой опьгт. А у ч и ться друг у друга у них. есть чему. К сож алению , литейщ ики города мало интересую тся тем, к а к организовано про­ изводство н а другп-с, даж е соседних заво­ дах, считаю т подчас зазорным обратиться к своим товарищам! по профессии за ц в е ­ том или помощью. Литейщикам завода «Свободный сокол», а такж е тракторного, Новолипецкого заво­ дов и завода чугун ны х канали зац ион ны х труб есть чему п оучиться, например, у коллектива литейного цеха радиаторного завода. Здесь, благодаря м еханизаций ряда основных трудоемких -операций, внедре­ нию новой техн и ки и технологии, а такж е модернизации прессовых формовочных ма­ шин, вы пуск продукции за годы пятой п яти л етк и увели ч ился более чем в 2 р а ­ за, причем с тех ж е производственных площадей. Коллектив этого завода идет впереди других по выработке литья н а одного рабочего. Здесь каж ды й литейщ ик вы п лавляет за год 76 тонн л и тья — в полтора раза больше, чем на тракторном заводе. Много хорошего добились и на трактор­ ном заводе. Между тем. это хорошее не находит широкого распространения не только иа других, но и н а этом же заводе. Т ак, сталевар сталелитейного цеха В. И. Смольянинов, п р и м е т ,в скорост­ ной метод плавки, в августе вы плавил стали в полтора раза больше заданного, сэкономив при этом мно^о дорогостоящих материалов. Значительно больше нормы дает продукции формовщик чугунолитей­ ного ц еха т., Петров. Он снимает до 70 0 опок в смену, вместо 4 0 0 по норме. Меж­ ду тем, опыт тт. Смольянинова и Петрова не известен другим сталеварам и формов­ щикам тракторного ' завода, литейщ икам других предприятий города. Положительным опытом располагаю т труболитейщ ики завода канализационны х чугун ны х труб. Здесь лучш е, производи­ тельнее, чем на «Свободном соколе» и на тракторном заводе, налаж ено изготовле­ ние стерж ней, а отливка деталей в ко­ киль производится т а к , что они не н уж ­ даю тся в м еханической обработке. В то же время большой интерес пред­ ставляет организация вы бивны х операций н а тракторном заводе. Особенно это важно для литейщ иков «Свободного сокола» п р а ­ диаторного завода, гд© (выбивные опера­ ции выполняю тся главным образом вр у ч ­ ную. М еханизация вы бивки — дополни­ тельны й резерв увеличения вы п уска про­ дукции. В литейны х цехах нередко по-разному организую тся одни и те ж© технологиче­ ские процессы . Литейщ ики работают на различны х песках, глинах, применяю т н е­ одинаковые крепители, по-разному отл и ва­ ют многие детали. На радиаторном зазоде для изготовления стерж ней использую тся очень простые, но высокопроизводительные станки, н а тракторном заводе — специ­ альны е стерж невы е м аш ины , а в а заводе ч угун ны х канали зац ион ны х труб освое­ ны высокопроизводительны© пескодувны е машины . Па заводе ж е «Свободный со­ кол» изтотов.тешг© стержней производится пока вручную , кустарны м способом. Даже п л а в к а м еталла на наш их заво* д ах о суч ц еетвляется по-разному: н а одних п редприятиях использую т терм оантрацит, н а других — обходятся без пего. , Или такой пример. Для того, чтобы внедрить повышенно© дутье ■ в вагран ках, группа работников' радиаторного завода ез­ дила' в Москву на завод имени Войкова, хо­ тя вагран ки труболитейного .цеха завода «Свободный сокол» работаю т на высоком давлении дутья уж е с 1 9 5 2 года. Зачем яда радиаторщикам надо было ехать в Москву, есл и то, что и х интересовало, имелось в Липецке? , Все это свидетельствует о том, что у н а­ ш их литейщ иков имеются большие резервы роста производительности труда, и, чтобы быстрее п ризвать их к ж изни, необходимо чащ е обмениваться передовым опытом. На необходимость всемерного улучш ения дела распространения передового опыта указал ию льский Пленум ЦК КПСС. Толь­ ко' на основе широкого внедрения новой техн ики и передовой технологии, всесто­ роннего изучен и я и обобщения передовых форм и методов труда можно успешно вы ­ полнить те большие задачи, которые вы ­ двинул перед работниками промышленно­ сти ию льский Пленум ЦК КПСС. А. ГУСЕВ. С А .. Ш

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz