Ленинское знамя. 1954 г. (г. Липецк)

1ВАЕТ ОТОК распорядиться ссыпать овес эв в бунты , под открытое девать пш еницу и зерно ур? Ш ахов этого не решил Между тем на п у н к те уже подготовленной складской ’ одного брезента, о весьма серьезное пре- у ти хлебного потока. А :еть препятствий , из-за гвается хлебосдача! Изве- .ет с выполнением плана "левенский район. Мно­ го района справились с (возке зерна только на ов. 'о д ш и й колхоз имени з-за безответственности инской МТС т . Сергеева, го бесперебойной рабо­ те на многих сотнях т г на корню . Не орга- хлеба, скошенного на : простыми средствами, гает тринадцатью мо- в#*ствляется «пробле- орга.низация механизи- зерна. Сотни центнеров •и лежат на т о к у код- Шефы помогают колхозам Колхозникам сельхозартели «Заветы Денина», Липецко го района, на уборке урожая помогают их шефы— работники о т ­ дала капитального строительства Липец ких | железных руднике®. Для механизированной обработки зерна шефы оборудовали два кры ты х тока . Су­ точная производительность зерноочисти­ тельной машины — от 500 до 7 0 0 цент­ неров. Это дало возможность артели свое­ временно выполнить план хлебопоставок, рассчитаться по натуроплате за работы МТС и продать 'государству 80 0 центнеров зерна. \ Кроме этого, рабочие и служащ ие отде­ ла капитального строительства хорошо от­ ремонтировали два зернохранилища., три животноводческих фермы, сделала 6 беста­ рок, заготовили более 300 центнеров сена. В конце ав густа силами шефов будет построена яма для сливания барды на. 100 тонн , продлена электролиния до- животно ­ водческих помещений. Использование эле­ ктроэнергии облегчит трудоемкие работы на фермах, даст возможность колхозу по­ высить продуктивность скота . В. АКИНЬШИН, председатель колхоза. Н. ГОРЯЙНОВ. * * ; - * «•>: Ч | - й : ' -■' ■ ' 'АЙ <4' - * 4 А > \ \ * \ 1.1 Письма читателей В социалистическом соревновании ж е ле зн од о р ож н и ко в Г р я з и н с ко го отделения Ю го -В о с то чн о й ж еле зной доро ги впереди идет колле ктив парово зно го депо. М н о ги е маш инисты депо ум ело водят тяжеловесные поезда. Б ольш их успехов в этом деле добилась ком сом ол ьско -м олодеж ная бригада машиниста И ва н а М а ка ро в а . На сним ке : слева направо : пом ощ н и к м аш иниста А . М альцев , м аш и ни с т паро ­ воза «С О -17-4696» И . М а каро в и коче гар В. Ж ид ко в . Ф о то Л . Чер каш ина . ☆ - Полнее использовать резервы станции н , . . . батых распорядилась перенести транс­ портер и перегнать машины к другим воротам. Только это сделали, к а к после­ довало ее же распоряжение перекочевать к третьим воротам, т а к к а к во вторых и т а к зерна уже было набито до крыш и . От третьих ворот переместились к чет­ вертым... Две машины разгружались ров­ но три часа. Столько же времени ож и ­ дал своей очереди шофер Николай Корот­ к и х , доставивший пш еницу из хлевен- екого колхоза. «Память Левина». Два часа машины простояли под вы гр узкой , кочуя от одних ворот к другим. Нельзя сказать, что 17 августа было большое скопление машин на п у н к те . Но и те, которые сюда прибывали, проходили не­ терпимо долгий п у ть , пока разгружались. Зная о «порядках», существующих на п у н к те , в колхозах не торопятся с под­ готовкой зерна. Полдня стояла под по гр уз ­ кой на т о к у колхоза «Память Ленина» машина шофера т . Коро тких . Не сделал ни одного рейса 17 августа ставропольский А ' шофер т . Гордиенко, который еще н а ка ­ нуне отправился за зерном в Хлевенский колхоз имени Ленина. О положении, создавшемся на Хлевен- ском пун кте , прекрасно осведомлен у п ­ равляющий областной конторы «Загот- зерно» т . Шахов. Он сам был свидете­ лем того, к а к безобразно плохо проходи­ ла здесь приемка зерна 8 августа , и вы - ожение и в колхозе расположенном рядом некой МТС. К тому же колхоза т . Наумов про- венное отношение к де­ очистки верна, обре „олхозу автомашины на а и холостые пробега, ур хлеба, убранного про- в колхозе имени Жда- ом той же Синдякин - ютает молотилка Хле- цихозе имени Калинина, в скирдах с площади, э гектаров. >вках проверяются каче - гей колхозов, и х твер- оеть в соблюдении госу- гересов. И некоторые из щ . 1 , '-левенских колхозов уже начинаю 1? локаь-вать себя в непригляд­ ном свете. Больюе количество зерна пытался у к ры т ь т государства предсе­ датель колхоза «Па-ять Денина» Черных. И сейчас колхоз сл^о ведет хлебосдачу, чему мешает и очдь плохая работа комбайнов Хлевенской МТС. Комбайнер А. Журавлев «Сталинцм-б» скашивает за день от двух до пя'ч гектаров. Кол­ хозни ки часами просиж цают на т о к у в ожидании поступления зьНа от комбай­ нов. В полеводческой бриаде т. Ермо­ лаева еще более 130 ге к гаров колосо­ вых на корню . I в друьт. бригадах нескошенного хлеба не менын Колхозы Хлевенского района имеют все возможности в ближайшие д-и вы ­ полнить план хлебозаготовок. Об эт.у го­ ворит пример сельхозартели имеет Молото­ ва, где председателем т . Щ ербтых . Отсюда зерно идет действительно Сто­ ком, график артель систематически пре- выполняет. Хлевенцам надо решител.но ускорить уборку , пу с ти ть в ход мол», тил ки , по кончить с проявлениями само­ тека и неорганизованности. Вместе с тем должна быть коренным образом улучше ­ на работа п у н к т а «Заготзер-но», который сейчас, при попустительстве т . Шахова, дезорганизует хлебосдачу. А. ЧИРКОВ. (Соб. корр. «Ленинского знамени»). Хорошо помогает своему подшефному | колхозу имени Ленина, Дмштряшовсжо-го 1 района, коллектив треста «Лшшцкстрой» . Бригада слесарей-монтажиико® т . Попова стройуправления № 3 изготовила для сель­ хозартели цистерну емкостью в две тон ­ ны . Под руководством механика т . Ш ум а ­ кова, эта бригада смонтировала тали для подъема и у с танов ки жерновов на колхоз­ н ую мельницу. | Бригада слесарей-монтажников т . Гор­ бунова в содружестве с инженером т . Шварцбургом сконструировала механи­ ческий зернопогрузчик . Е го обслуживают два человека, За 20 м инут они гру зя т на автомашины пять тонн зерна. Это намно­ го ускорило сдачу хлеба на за го тпун кты . Колхоз одним из первых в районе выпол­ нил план хлебопоставок государству. П. ТИХЕНКО. * * * Железнодорожники станции Дряага по­ могают колхозникам Молотовового района быстрее завершить уборку урожая и вы ­ полнить план хлебозаготовок. Работа н а нолях и то ках не прекра­ щается ни днем, п и ночью. Энергично ра­ ботают на уборке механик связи т . Сиро­ тин , си гналисты т г . Сапры кин и Д уш кин . в.символоков. * * * Двадцать три горня ка Студенюгаского рудоуправления помогают убирать урожай в колхозе имени Свердлова, Тал ип ко го рай­ она. За четыре дня они очистили 1290 центнеров зерна, 6 0 0 центнеров хлеба ссыпали в Добриваний элеватор. Колхозники горячо благодарят горня ­ ков за помощь. М. ВОДОПЬЯНОВ. НЕОРГАНИЗОВАННОСТЬ Хлеборобам колхоза имени Скороходов,!, Липецкого района, убрать урожай помога­ ют липецкие трамвайщики . Днем они сор­ тир ую т зерно-, а ночью отвозят хлеб на за­ готовительный п у н к т . Среди шефов особенно хорошо работают г г . Жердева, Шмелева, Клюева, Попова и р у ги е . За смену на очистке зерна они Дадт по две нормы. Отлично выполняет свет обязанности шо-фер т . М иш улин . В днешое время он разгружает комбайны и воэ№ зерно на тока , а ночью возит хлеб на гу-нкт «Заготзерно», делая по 3— 4 рейс-. А. ДЕЕВ. Коллектив станции Ка зин ка Ю го -В о - , сточной железной дороги, соревнуясь за досрочное выполнение заданий пятого пя ­ тилетнего плана, при тех же технических средствах за семь месяцев увеличил объ­ ем перевозок по сравнению с 1953 годом на 10 процентов. Ка зинские железнодорожники в первом полугодии дважды выходили победителями в социалистическом соревновании работ­ ни ко в Ю го-Восточной железной дороги. ■Первое полугодие мы завершили со сле­ дующими показателями: план по гр у з ки выполнен на 10 1 ,7 , а вы гр у з ки — на 10 2 ,6 процента; простой вагонов сокра­ щен против нормы на 24 м ин у ты ; с тати ­ стическая на гру з ка на вагон превысила плановую на 2 ,7 тонны . Производитель­ ность труда значительно выше предусмот­ ренной заданием. Эти успехи достигнуты главным обра­ зом за счет и зы скания и использования внутренних резервов. Известно, ка ким важным резервом уве­ личения грузооборота на железнодорож­ ном транспорте является движение тяже - ловесников. На нашей станции только в июне сформировано и отправлено 39 т я ­ желовесных поездов. Из н и х 12 составов прошли по назначению без повторных маневровых обработок на Грязинском же ­ лезнодорожном узле. Это позволило сокра­ ти т ь простои вагонов на 6 минут. В последнее время почти кажды й тре­ т и й поезд отправляется на заводские подъ- 1ездные п у т и с опережением графика и кажды й пя ты й— с превышением веса. В результате общий простой вагонов сокра­ щен на 1 час 48 минут, а под грузовыми операциями— на 2 часа 12 минут. Вместе, с тем у нас есть существенные недостатки, мешающие работать еще л у ч ­ ше, ритмичнее. В частности , серьезные пробелы имеют место в организации четкого взаимодействия с работниками ж е ­ лезнодорожных цехов липец ких предприя­ т и й и диспетчерами станции Грязи. В свое время коллективы нашей стан ­ ции , железнодорожных цехов и станции Грязи взяли на себя обязательства в ком ­ плексном социалистическом соревновании. Цель его— общими усилиями добиться вы ­ полнения и перевыполнения плана грузо ­ перевозок и снижения себестоимости их , сокращения простоев подвижного состава, внедрения передовых методов труда и ор­ ганизации производства. > Однако часть обязательств осущест­ вляется слабо. До сих пор, например, не налажена к а к следует информация о под­ ходе поездов к станции . Диспетчер Гря­ зинского отделения т . Мещанинов все только собирается навести в этом деле надлежащий порядок. Мы еще не добились, чтобы по грузка и вы гр у зка вагонов на подъездных п у т я х была равномерной кр у глы е с у т ки . Велики еще простои вагонов под в ы г ­ рузкой . Предприятия Новолипецйого узла каждые с у т ки держат подолгу иод вы гр у з - ( кой десятки вагонов. Особенно этим с л и ­ чаются трест «Лиггецкстрой» и Липец кий | тра кторны й завод. Первый держит / себя 1вагоны в среднем по 4 часа выше нормы, а в то ро й— но 3 ,4 часа. Существенным недостатком является от­ ставание с выполнением плана перевозок по родам груза . Липецкие тракторострои- I тели, к примеру, ежемесячно недогружа- ! ют от 65 до 180 платформ. Директора Ли - ! пецкого тракторного завода т. Клименкова и начальника железнодорожного цеха I т . Бабича, очевидно, мало беспокоит та - ■кое состояние с выполнением государст­ венного плана перевозок. Повышение статистической н а гр у з к и на ось вагона— один из важны х резервов вы ­ сокопроизводительного использования под­ вижного состава. 0 а у нас используется I далеко не в полной мере. Правда, в целом задание выполняется, а по отдельным г р у ­ зам — нет. Неполностью за гружает ва­ гоны коксовой мелочью Новодипецкий за­ вод, недогружает металлическим ломом тра кторный завод. Дело в том, что отдельные работники станции недостаточно требовательно от­ носятся к клиентам, ограничиваются в большинстве случаев лиш ь взиманием штрафа за недогруз. Руководители же предприятий , не считая штрафы злом, щедро уплачиваю т их за счет государст­ венного кармана. В результате ухудш а ­ ются технико -экономические показатели и станции и промышленных предприятий . Коллектив станции Ка зин ка , мобилизуя неиспользованные резервы, с честью вы ­ полнит свои обязательства в социалисти­ ческом соревновании, добьется новых про­ изводственных успехов. И. ВОЛОСТНЫХ, начальник станции Казинка. Не такими должны быть детские ясли Наш колхоз— один из к р у п н ы х в Моло- товском районе. В него входят села Кара - мышево и Ямань, хутора Полыновка , Фирсановка и другие. Хозяйство у нас большое, дел много. В колхозном производстве занято большое количество женщ ин , они управляются на т о к у и на косовице, полют махорку и т . д. Но досадно, что правление колхоза, в частности председатель т . Голошубов к а к бы не замечают труда ж енщ ин , не прояв­ ляют должной заботы о н и х . Прочитали мы в газете о хороших яслях в колхозе имени Молотова Липец ко ­ го района и завидно стало. Н иче го этого нет в нашем колхозе. Ясли в колхозе, правда, есть. Но что это за ясли? Утром перед работой колхозницы отво­ дят детей в ясли , расположенные за пол­ тора— два километра. Проработав полдня, мать спешит туда снова, чтобы взять де­ тей и покормить и х дома, потому ч то в яслях пищ а для н и х не приготовляется. Затем детей опять отводят. А вечером, к о н ­ чив работу, матери идут в ясли уж е в тре тий раз. Ясли размещены в тесной крестьянской хате. Нет здесь н и крова то к , н и даже то п ­ чанов, отдохнуть ребенку негде. Нечем ему и развлечься. Нет умелых воспитателей, опы тны х нянь , способных занять детей, обеспечить правильный уход за ними . А т а к к а к ясли расположены непода­ ле ку от тока , то дети постоянно находятся около него, а то и прямо на т о к у , отвле­ кая матерей, мешая им нормально, произ­ водительно трудиться . Р. К0Р0ВНИК0ВА. колхоз «Сталинский Путь». Колодца так и нет На территории нашего колхоза нет ни одного колодца и мы вы нуж дены пользо­ ваться водой для п и т ь я из непроточного пруда. Вопрос о строительстве колодца в селе возникал не однажды. Мы обращались с ходатайствам в обл­ исполком. Из облисполкома было дано у к а ­ зал ие Липецкому областному управлению Мелиоводстроя оборудовать нам колодец. Но руководители Облмелярводстроя переда­ ли это поручение ка к о й -т о другой област­ ной ор ганизации . И вот прошло уже более полгода, а строители к нам и глаз не по­ казывают , распоряжение о строительстве колодца до си х пор не выполняется. КОРАБЕЛЬНИКОВ, ПАВЛОВ, ЖИГУЛИН, колхозники сельхозартели имени Молотова, Кузнецкого сельсовета, Лебедянского района. Газеты доставляются несвоевременно В селах и деревнях Еосьцревеждо» сель­ совета, Липец ко го района, много людей, вы писывающ их газеты , журналы . Но с некоторых пор по чту нам стали достав­ лять крайне н еа ккура тн о . Наши район­ ную и областную газеты мы получаем на 6— 7 -й день после и х вы п у с ка , а цен ­ тральные газеты — еще позже. Приведу та кой пример: до 6 ав густа я л ично не получил н и одного ав густовско го номера нашей районной газеты «С талинский пу ть» и областной газеты . Не получили их все остальные подписчи ки . С большими задержками доставляются письма, телеграммы и вся остальная кор ­ респонденция. Н. РОЛДУГИН. Хлеборобы Чанлы гинского района на ­ стойчиво борются за досрочное выполнение первой заповеди перед государством. Вслед за колхозом имени 17 партсъезда, п е р вы * в районе, выполнившим государственный план хлебозаготовок, успешно рассчита­ лись с государством по хлебопоставкам та кж е колхозы имени Ворошилова, «Но­ вая деревня», имени Ленина, имени Мо­ лотова, имени Мичурина и имени Карла Маркса. Многие колхозы близки к за­ вершению плана. -На фоне этих успехов особенно ярко выступает отставание колхоза имени Ка ­ линина. По состоянию на 18 августа здесь план поставок хлеба государству вы ­ полнен только на 58 процентов. А ведь колхоз уборку хлебов ведет уж е больше месяца. Если артель будет вести хлебо­ заготовки прежними темпами, то с го ­ сударством она рассчитается по обяза­ тельным поставкам только к кон ц у сен­ тября. Допустить этого нельзя. Почему колхоз оказался в таком поло­ жении? Прежде всего потому, что прав­ ление колхоза и его председатель т. Ш ац ­ к и х плохо организуют уборку хлебов, очистку зерна и отправку его на загото­ вительный п у н к т . Рабочий день на колхозном т о к у на ­ чинается, к а к правило, в 9 часов, обед длится 2— 3 часа, заканчиваю т работу колхозники задолго до захода солнца. Не организована очистка зерна в ночное время. Сложная молотилка «МК 1 1 00 » , пе­ реоборудованная для очистки зерна, ис­ пользуется непроизводительно. За с у т ки молотилкой можно переработать не ме­ нее 10 00 центнеров хлеба, а очищается только 2 0 0— 300 центнеров. Случается и т а к , что с поля на т о к не подвозит­ ся зерно и молотилка простаивает. В то же время на полях лежит около двух тысяч центнеров намолоченного комбай­ нами хлеба. Плохо работают и комбайны Ново-Че- модановской МТС. Среднесуточная выра­ ботка на комбайн не превышает 5 ге к ­ таров. В колхозе до сих пор не убрано 3 0 0 гектаров ржи , и она прорастает. С неполной на грузкой работают на вы ­ возке хлеба государству прикомандиро­ ванные к колхозу автомашины. Правле­ ние артели не создало постоянной тран ­ спортной бригады. Людей для по гр у з ки зерна собирают в то время, когда из города приходит автомашина. В колхозе находится много представи­ телей райкома партии и райисполкома: райуполминзаг т . К ож ин , начальник райотдела милиции т . Царьков, заведую­ щий отделом пропаганды и а гитации райкома партии т . Папин , инструктор райкома КПСС т . Васечкин и другие, но т ол ку от этого нет ни ка ко го . Все они указы ваю т председателю колхоза на не­ достатки, к р и т и к ую т промахи в работе. А конкретной помощи т . Ш а ц ки х они не оказывают. Посторонними наблюдателями являют ­ ся и директор Ново-Чемодановекой МТС т . Юров и главный -агроном станции т . Антифонова. В колхоз они приезжают только за тем, чтобы «отчитать» пред­ седателя за провал с уборкой и хлебоза­ готовками. Очень мало оказывает помощи колхозу Ново-Чемодановскин сельский со­ вет. Председатель сельсовета т . Спири­ донов не организует жителей села на оказание помощи колхозу в уборке хле­ бов и очистке зерна. Для того, чтобы колхоз имени Кали ­ нина преодолел отставание в хлебоза­ готовках, необходимо не только высоко­ производительно использовать имеющий­ ся зерноочистительный агрегат, но и ручные сортировки. МТС могла бы вы­ делить для этого колхозу одну механиче­ с кую сортировку. П. ЗАХАРОВ, машинист молотилки Ново-Чемодановской МТС. Клаыссйнруководиетль—центрланьяа фиугра в школе ' Классике руководитель ' является веду­ щей фигурщ в школьном коллективе . Он руководит Учебвочвостататеяьной работой в классе и ц стенами ш колы . Вот поче­ му к подбору Классных руководителей надо подходить со юсе! серьезностью. Очень хорошо, тогда школе удается за­ крепить кла 10 сиого’-руко 1 вояителя за одним детским коллективом от пя то го до десятого класса. В нашей школе кла вш им и руководите­ лями утверждаются самы; л учш ие и опы т ­ ные учителя, хорошо зарекомендовавшие себя на работе. Подготовка классного •'руководителя к новому учебному году начинается в период летних ка н и ку л . Тщательно Додумывает ­ ся план воспитательной работы с первой учебной четверти, изучается состав уча ­ щихся на новы й учебный год, .происхо­ дит знакомство с семьями вновь поступив ­ ш и х учени ков . Помоднее очень вайно. В чем причина успехов в воспитатель­ ной работе с учащимися засл уженно ! у ч и ­ тельницы РСФСР Певцовой Валентины Н и ­ колаевны? Прежде всего в том, ч то \о н а тщательно и всесторонне изучает ш коль ­ н и ко в и их семьи. Отрицательные стороны в поведении уче ни ка ил и ученицы Вален­ т и н а Николаевна стремится и зж и ть , а по­ ложительные всячески поощряет и разви­ вает. Вот почему она пользуется авторите­ том и уважением среди родителей. Вот другой положительный пример. У ча ­ щиеся класса 9 «А» в позапрошлом учеб­ ном- году значительно отставали в учебе, были плохо дисциплинированы . Пришел к ним в девятый класс классный руководи­ тель Н. Н. Хаюыжов, и положение измени­ лось. Он подготовил и провел несколько кладеных собраний, увлек ребят спортом, наладил регулярный вы п у с к стенной газе­ ты . При тех же учи телях и том же соста­ ве учащихся класс занял первое место по успеваемости и дисциплине. Объясняется это тем, что классный руководитель сумел за короткое время создать д руж ны й уче ­ ничес кий коллектив . Немаловажное значение имеет моральный облик самого классного руководителя. Ев­ гению Александровну Моисееву, например, учащиеся и родители любят за ее честный труд, за ее справедливую строгость и тре­ бовательность, за умение дать учащимся прочные и глубокие знания . Являясь классным руководителем, она очень вни ­ мательно выращивает учениче ский колле к ­ тив . Вопрос создания дружно го ученического коллектива приобретает особое значение в связи с введением совместного обучения в ш колах. Классным руководителям школ , переходящих с 1 сентября на совместное обучение, при формировании учениче ски х коллективов следует учесть возрастные особенности детей. С первых же дней учебных занятий н уж н о позаботиться об установлении на ­ стоящей товарищеской дружбы между мальчиками и девочками. Наряду с д р у ги ­ ми мероприятиями в этом помогут беседы и л е кции на темы: «0 дружбе и товарище­ стве», «Каким должен быть ш кол ьни к» , «О честности и правдивости» и другие. Гчителям и классным руководителям надо смелее использовать замечательные принципы советского педагога А. С. Мака­ ренко: «Воспитывать в коллективе, чеоез коллектив и для коллектива». Во всей своей работе классный руково­ дитель должен опираться на пионерскую и комсомольскую ор ганизации . Решения X I I съезда комсомола указы ваю т н а широкие возможности для творческого содружества классного руководителя и детских ор гани ­ заций в школе. Конечно, руководящая роль в воспитании остается за учителем, но он н е 'д о л ж е н подменять и тем более подав­ лять и н ици а ти вы пионеров, к а к членов самодеятельной организации. В предстоящем учебном году наиболее ш ироко должно применяться трудовое вос­ питание ш кол ьни ков . Общественно-полез­ ны й труд учащихся нашей ш колы в под­ шефном колхозе, н а приш кольном уча стке и на воскресниках носил эпизодический характер. В нем не участвовала зн а ч и ­ тельная часть ш кольни ков . Этот недоста­ т о к мы постараемся устранить . Классному руководителю, всем учителям принадлежит ведущая роль в привитии учащимся п р а к ти ч е с ки х навы ков , в под­ готовке и х к трудовой деятельности, то - есть во введении в широком смысле слова политехнического обучения. Наша школа серьезно готовится к этому. В школьные мастерские завезен© два т о кар ны х стан ка , изготовляются верстаки , подбираются ин ­ струменты . Особое место в воспитательной работе с детьми в новом учебном году должна за­ н я ть пропаганда атеизма. Ш кода не долж­ на стоять на позициях невмешательства в вопросах приви тия учащимся естествен­ н о -н а у ч ны х знаний , в борьбе против суе­ верий, религиозного дурмана. В Ельце, например, еще дают знать о себе пере­ ж и т к и старого, здесь определенная часть родителей т а к или иначе отмечает рели­ гиозные праздники , вносит разлад в фор­ мирование личности детей. Важным звеном в работе классного р у ­ ководителя по повышению успеваемости, улучшению дисциплины учащ ихся в кла с ­ се является связь с общественностью. На ­ ша ш кола в тр удны х вопросах воспитания не раз обращалась за советами к родитель­ с кой общественности, мы собирали роди­ телей-,коммунистов. Они часто помогали н ай ти правильное решение волновавших нас вопросов. Для постоянной методической помощи классным руководителям в школе действу­ ет методическое объединение. Работа в нем помогает накапливать и распространять положительный опыт педагогов, оказывать кон кре тн ую помощь молодым классным руководителям. До начала учебного года остались с ч и ­ танные дни- От того, к а к к нему подгото­ вится классный руководитель, зависит успех учебно-воспитательной работы с у ч а ­ щимися в течение всего учебного года. Долг каждого классного руководителя — начать работу без в ся ки х раскачек . Невер­ но мнение некоторых учителей о том, что первая учебная четверть всегда дает н и з ­ ки© показатели. Можно и н уж н о и в пер­ вой четверти добиться вы со ких показате­ лей в учебе. Органам народного образования надо решительно изменить свое отношение к классному руководителю, больше заботить­ ся о нем и больше предъявлять к нему требований. При инспектировании школ нельзя оценивать работу учителя только по качеству его урока , надо обязательно проверять и правильно оценивать прово­ димую в класс© воспитательную работу. Надо подумать в будущем и о мерах поощ­ рения хороших классны х руководителей. Правильно поставленная работа класс­ ны х руководителей во многом обеспечит успех всей учебно-воспитательной работы в советской школе. А. КАСАТ0В, директор Елецной средней школы И» 12.