Ленинское знамя. 1954 г. (г. Липецк)

Ленинское знамя. 1954 г. (г. Липецк)

2 12 июня 19 54 г ., > 6 83 Л Е Н И Н С К О Е З Н А М Я X I с ъ е з д профсоюзов На вечернем заседании съезда 10 июня первым вы ступил председатель Централь­ ного комитета профсоюза работников на­ чальной и средней ш колы РСФСР И. И. Гривков. Он остановился на задачах проф­ союзных организаций в улучшении учей- но-воспитательной работы с детьми. Министр нефтяной промышленности СССР Н. К. Байбаков большое внимание в своём вы ступлении уделил вопросам по­ вышения квалификации рабочих. С приветствием выступает генеральный секретарь Центрального объединения проф­ союзов Финляндии Олави Линдблум. Он го ­ ворит об укреплении связей между проф­ союзными организациями Финляндии и Со­ ветского Союза, желает советским людям новых успехов в их труде. Бригадир Комсомольске - молодёжной бригады трубоволочильщико® ленинград­ ского завода «Красный выборжец» И. А. Александров рассказал о том, к а к рабочие предприятия добиваются успеха в социа­ листическом соревновании. ? Выступает член Постоянного комитета Вьетнамской всеобщей конфедерации % у - да Ву Хуэй Тин. Он передаёт X I сързДу профсоюзов горячие поздравления от т р у ­ дящихся Вьетнама. Вдохновляемые ваши ­ ми успехами, мы полны решимости, гово­ рит он. добиться победы в тяжёлой борьбе за мир и национальную независимость своей страны. Председатель Свердловского областного совета профсоюзов П. Е. Бармасов расска­ зывает о починах , зародившихся на пред­ пр ия ти ях области. Слово предоставляется генеральному се­ кретарю Конфедерации трудящихся Кубы Яасаро Пенья. Он передаёт съезду привет от трудящихся Кубы , рассказывав^ о том, к а к они борются за свои права, за мир и национальную независимость. На трибуне генеральный секретарь еди­ ного профсоюзного центра ч или й с ки х т р у ­ дящихся Баудилио Касануэва. Он расска­ зывает о том, к а к рабочие, служащие и крестьяне Чили борются за профсоюзные права, демократические свободы и улучше ­ ние своих жи зненны х условий. На вечернем заседании вы ступили т а к ­ же заместитель министра угольной про­ мышленности СССР А. С. Кузьмин и секре­ тарь ВЦСПС Ф. В. Карцев. * * * 1 1 июня на утреннем заседаний съезда продолжались прения по отчётным докла­ дам ВЦСПС и Ревизионной комиссии. Вы с тупивш ий первым заведующий от­ делом производственно-массовой работы ВЦСПС В. Г. Силуянов признал правиль­ ной к р и т и к у со стороны делегатов съезда, отмечавших серьёзные недостатки в рабо­ те отдела. Писательница М. Г. Бараташвили рас­ сказала о том, к а к ую помощь оказывают работники к у л ь т у ры Грузии сельскому хо ­ зяйству . Академия н а у к . Союз писателей, театры , филармония, клубы и другие к у л ь ­ турно-просветительные учреждения рес­ публи ки организую т на селе лекции , ли ­ тературные вечера, концерты , ставят спе ктакли , помогают сельским к у л ь т у р ­ ным учреждениям в улучш ении и х дея­ тельности. Слово получает председатель ор гкоми ­ тета Всеиндийского конгресса профсоюзов Сатьяприя Баннерджи. От имени старей­ шей профсоюзной организации Индии — Всеиндийского конгресса профсоюзов и миллионов трудящ ихся Индии он передаёт братский привет делегатам съезда и всем народам Советского Союза. Под бурные ап­ лодисменты присутствующ и х Баннерджи провозглашает здравицу в честь вечной дружбы между народами Советского Союза и Индии. Выступает председатель Ц К профсоюза рабочих морского и речного флота А. И. Ноэткин. Он говорит о больших резервах, которыми располагает водный транспорт для дальнейшего увеличения перевозок груза. Одним из них является вождение несамоходных судов новым прогрессивным способом— способом тол кания . С приветственным словом выступает руководитель делегации Генерального со­ вета профсоюзов Японии . Он заявил, что японские рабочие будут и впредь крепить связи с трудящимися Советского Союза и всего мира и до конца бороться за Интере­ сы народа, за национальную независи­ мость своей родины, за мир во всём мире. О творческом труде коллектива Ново-Кра­ маторского завода имени Сталина, о социа­ листическом соревновании за увеличение вы п у с ка прод укции рассказал на съезде председатель завкома И. А. Антипенно. Продукция этого предприятия— прокат ­ ные станы , землеройные машины и многое другое — находит широкое применение в народном хозяйстве страны . На трибуне — представитель Централь­ ной федерации профсоюзов Индонезии Му­ нир. Под руководством Всемирной федера­ ции профсоюзов, говорит он, индонезий­ ские рабочие достигли больших успехов в своей борьбе. Демократические силы Индо­ незии успешно борются против по пы т ки внутренней реакции в тя н у ть страну в си ­ стему империалистических военных блоков. Мунир передаёт съезду, подарок — образ­ цы кус та рны х изделий, выполненные и н ­ донезийскими народными мастерами. Председатель ЦК профсоюза рабочих х и ­ мической промышленности Н. М. Ковалёв рассказал о том, к а к благодаря широкому распространению передовых методов растёт производительность труда, увеличивается вы п у с к продукции . Знатный пе чни к Во­ скресенского химического комбината, член президиума X I съезда профсоюзов, тов. Кривошейкин разработал более совершен­ ные приёмы обслуживания печи, значи ­ тельно перекрыв установленные техниче­ ские нормы. Подсчитано, что если все печ ­ н и к и промышленности овладеют опытом новатора, то сельское хозяйство получит дополнительно сверх плана 150 тысяч тонн суперфосфата. С горячим приветствием съезду вы с ту ­ пает секретарь Всеобщей конфедерации трудящихся Гватемалы Вирхилио Герра. Он рассказывает о том, к а к народ Гватемалы ведёт борьбу против сил, пы тающ ихся за­ держать продвижение Гватемалы по п у т и прогресса. В этом заключается причина т о - ! го, что американский империализм намерен | вмешаться во внутренние дела нашей стра- | ны . Но рабочий клаес и весь народ Гва­ темалы вместе со своим правительством, заявляет Вирхилио Герра, твердо стоят на защите национального суверенитета. Мы верим в наш успех и поддержку, которую оказывают нам рабочий класс и демокра­ тические силы всех стран. Выступает председатель Центрального Комитета профсоюза рабочих электростан­ ций и электропромышленности М. Я. Алек­ сандров. Он рассказывает об успехах пред­ прия тий энергетической и радиотехниче­ ской промышленности, достигнуты х в ходе социалистического соревнования. Оратор указывает , что в Донбассе и -н е ­ которых д р у ги х местах развитие энерге­ т и к и отстаёт от роста промышленности, что ряд заводов радиотехнической промыш­ ленности работает неудовлетворительно. Ц К профсоюза, областные и республиканские комитеты недостаточно помогают отстаю­ щим предприятиям в организации социа­ листического соревнования. Тов. Александров говорит далее, что п и ­ сатели и драматурги должны создать про­ изведения о героических буднях строите­ лей величайших в мире гидроэлектростан­ ций. Мы с большим желанием пошли на­ встречу предложению писателя Юрия Н и ­ кулина , предоставив ему возможность ра­ ботать на строительстве Каховской ГЭС. Но прошло уже два года, а плодов его т р у ­ да не видно. Рабочие высказываю т пред­ положение. что их стройка будет закончена раньше, чем напишет свое произведение тов. Н и кулин . На утреннем заседании вы ступили также заместитель министра промышленности строительных материалов СССР 'И. И. Ле­ бедь, председатель Казахского республикан­ ского совета профсоюзов И. Ш. Шарипов, работница Дулевского фарфорового завода А. И. Романова. (ТАСС). ВАЖНЫЙ УЧАСТОК РАБОТЫ СОВЕТОВ В колхозе имени Молотова, Чернавского района, строится типовой свинарник с кор­ мокухней на 120 свиней. Колхозники обязались закончить строительство к ноябрю. На снимке: передовики колхозной стройки—плотники Павел Павлович Ефремов и Семен Михайлович Михайлов. Фото Л. Черкашина. Сентябрьский и февральско-мартовский Пленумы ЦК КПСС поставили грандиоз­ ные задачи по крутом у подъему сельско­ го хозяйства и дальнейшему повышению благосостояния советских людей. В реше­ н и и этих задач велика и почетна роль сельских С о ве те депутатов трудящихся, от организаторской работы которых во «йогом зависят успехи хозяйственного и •культурного строительства. Бот почему необходимо непрестанно (улучшать работу местных Советов и и х постоянных комис­ сий , через которые привлекается совет­ с к и й а ктив к практическому участию в управлении государством, в решении задач, поставленных партией и правительством. В большинстве сельских Советов Во­ лынского района, соответственно количе­ с тву депутатов, создано по две-три посто­ янны х комиссии— ню сельскому хозяй ­ с тву , финансово-бюджетная и кул ьтурно - просветительная. Многие из н и х являют­ ся активными помощниками Советов в решении вопросов сельского хозяйства и культурно го строительства. В Островском сельсовете, например, по­ стоянная комиссия по сельскому хозяй ­ ству , возглавляемая депутатом т. Пилюги­ ной М. А., в марте этого года тщательно проверив состояние семян яровых к ул ь ­ т у р в колхозе имени Буденного, внесла этот вопрос на обсуждение сессии сель­ ско го Совета. В результате своевременно пр ин я ты х мер семенной материал был предохранен от порчи , тщательно отсор­ тирован и доведен до посевных кондиций . Культурно-просветительная комиссия Поле-Локотецкого сельского Совета и з у чи ­ ла причины низкой успеваемости уча ­ щ ихся в семилетней школе. Члены комис­ сии побеседовали с учителями , с родите­ лями, познакомились с домашними усло­ виями учащихся , с постановкой учебно- воспитательной работы в школе. О ре­ зультатах проверки ш колы член постоян­ ной комиссии т. Шашурина М. А. доло­ жила сессии сельского Совета. В итоге обсуждения сельский Совет принял реше­ ние, направленное та устранение недо­ статков в работе школы . Педагогический коллектив и члены комиссии взялись за практическое осуществление решений сессии. И это дало положительные резуль­ таты : заметно улучшилась дисциплина учащихся , повысилось качество препода­ вания, поднялась успеваемость, лучше стали работать пионерские и комсомоль -1 ская организации. Учебный год ш кола за­ вершила успешно. К сожалению, далеко не (все комиссии сельских Советов по-настоящему работают над решением задач, выдвигаемых жизнью . Нередко депутаты Советов, состоящие в той или иной комиссии , ограничиваются лишь выступлениями на сессиях с док­ ладами, без предварительного и тщатель­ ного изучения вопроса. А это, к а к пра­ вило, приводит к тому, что сельские Советы принимают общие, мало проду­ манные решения, не поддающиеся к о н т ­ ролю и проверке исполнения. Нельзя не признать того, что в не­ которых сельских Советах постоянные комиссии пока еще не проявляют долж­ ной активности , а некоторые из н и х по­ просту бездействуют. Крайне редко к о ­ миссии на своих заседаниях обсуждают насущные вопросы деятельности Совета по хозяйственному и культурном у строи ­ тельству, а 'заслушивание информаций руководящих работников учреждений и организаций, подконтрольных сельскому Совету, не пр а кти куе тся . Слабо осущест­ вляют они контроль за выполнением ре­ шений сельсовета, райисполкома и дру­ ги х советских органов. Все это свидетельствует о том, что в деятельности комиссий нет должной пла­ новости и целеустремленности. Слабо привлекается к работе советский а кти в , В Ламском и Ключийоком сельсоветах вся работа по выполнению решений сессий возложена лишь на ш та тны х работнике®. Не случайно, что многие важные вопросы советского строительства йа- Селе здесь упускаю тся . Председатели сельских Соне­ тов не обращают на это внимания . Заве­ дующие отделами райисполкома, бывая в селах, мало оказывают практической помо­ щи постоянным комиссиям. Вполне понятно , что запущенность в работе такого важного звена влечет за Собой серьезные недостатки в хозяйствен­ ной и культурной деятельности некото­ рых сельсоветов. В частности, имеются случаи нарушений устава сельхозартели, отставания с выполнением финансового плана. Плохо в ряде сел ведзтея к у л ь ­ турная работа. Работу постоянных комиссий следует повседневно направлять, надо, чтобы они активно содействовали решению великих задач, поставленных Коммунистической партией и Советским правительством пе­ ред работниками сельского хозяйства. В. ПУТЦЕВ, заместитель председателя Волынского райисполкома. У К А З Президиума Верховного Совета СССР О награждении орденами и медалями работников ведущих профессий, старшего и среднего состава Министерства связи СССР по Липецкой области В соответствии с Указом Президиума Верховного Совета СССР от 22 мая 1953 гада за вы слу гу лет и безупречную работу наградить: ОРДЕНОМ ЛЕНИНА I I . Антипова Кирилла Никаноронича — почтальона Тербунсвой конторы связи. 2. Бахтина Александра Федоровича — начальника Елецкой конторы связи. 3. Гассанову В и кторину Васильевну — телефонистку Елецкой Конторы связи. 4. Долгополова Ивана Ивановича — бригадира Елецкой конторы связи. 5. Моргачева Ивана Михайловича— на­ чальника отделения Тербупокой конторы связи. 6 . Незнамова Григория Елизаровича— начальника Липецкой конторы связи. 7 . Орлова Дмитрия Александровича — экономиста Чаплыпш гокой конторы связи. 8 . Орлова Николая Александровича — начальника Ч ап лы гш кж ой конторы связи. 9. Сотнинова Дмитрия Ивановича — надсмотрщика Грязинской конторы связи. 10. Чистякова Павла Вениаминовича — ревизора управления связи. 11. Широкова Евлампия Георгиевича — помощника начальника Елецкой конторы связи. ОРДЕНОМ «ТРУДОВОГО КРАСНОГО ЗНАМЕНИ» 1.. Булавина Александра Кирилловича— техни ка Елецкой конторы связи. 2 . 1 Васильеву Марию Григорьевну — те­ лефонистку Елецкой конторы связи. 3. Калединцева Николая Георгиевича — начальника Усманокой конторы связи. 4. Колотушнина Николая Тимофеевича— начальника Усманского линейно -техниче­ ского .узла. 5. Прилепина Александра Павловича — начальника отделения Липецкой конторы связи. 6 . Пупынина Алексея Васильевича — райоргавизатора Лебедянской конторы связи. 7. Шаламова Михаила Гавриловича — старшего почтового агента Лебедянской конторы связи. 8 . Юрьева Семена Васильевича — по ­ мощника начальни ка отделения Тербун- ской конторы связи. ОРДЕНОМ «ЗНАК ПОЧЕТА» 1. Антипова Семена Михайловича '— фельдъегеря Елецкой конторы связи. 2. Грачеву Марию Николаевну — теле­ графистку Грязинской конторы связи. 3. Гулевсного Ивана Казьмича — стар­ шего те хни ка Липецкой конторы связи. 4. Гуляеву А н гелину Тихоновну — сор­ тировщицу Липецкой конторы связи. 5. Демину Клавдию Константиновшу — начальника Елецкого отделения перевозки почт. 6 . Дмитриеву Татьяну Ивановну — ■н а ­ чальника отделения Становлянской ко н ­ торы связи. 7. Кочеткова Елизара Алексеевича — начальника отделения Липецкой конторы связи. 8 . Логунова Михаила Ивановича — на ­ чальни ка отделения Грязинской конторы связи. 9. Мальгину Е катерину Алексеевну — телефонистку Лебедянской конторы связи. 10. Малютину Н и н у Федоровну — до­ ставщицу телеграмм Елецкой конторы связи. 11 . Меренкова Василия Михайловича — заместителя начальника Елецкой конторы связи. 12. Морозова Николая Тихоновича — начальника уча с тка Елецкого линейно -тех­ нического узла. 13 . Николову Анастасию Георгиевну — телефонистку Усманокой конторы связи. 14 . Оловницову Зою Васильевну — стар­ шего почтового агента Чаплы гинской кон ­ торы связи. 15. Остапцева Михаила Васильевича— Начальника отдела Елецкой конторы связи. 16 . Полукарова Михаила Алексеевича— старшего техни ка Чаплы гинской конторы связи. 17. Полукарову Александру Васильев­ н у — телефонистку Чаплы гинской конторы связи. 18. Рассказову Клавдию Николаевну — начальни ка отдела Липецкой конторы связи. 19. Рукавишникову Е катерину Иванов­ н у — телефонистку Липецкой конторы связи. 20 . Сарычеву А-няу Николаевну — сор­ тировщицу Липецкой конторы связи. 21 . Семенихину Татьяну Ивановну — старшую телефонистку Елецкой конторы связи. 22 . Стрекова Петра Андреевича — поч ­ тальона Усманокой конторы связи. ■ 23 . Татаринова Сергея Ивановича — старшего почтового агента Чашлытинекой конторы связи. 24 . Татьянина Алексея Федоровича — надсмотрщика Елецкого линейно -техниче­ ского узла. 25 . Терехова Ивана Алексеевича — почтальона Ч аплы гинской конторы овязи. 26 . Черкасова Алексея Николаевича— начальника Елецкого линейно -техниче­ ского узла. 27 . Чистякову А нтонину Ивановну — старшего бухгалтера Усманокой конторы связи. 28 . Щучиину Марию Дмитриевну — на ­ чальника отделения Елецкой ’ конторы связи. МЕДАЛЬЮ «ЗА ТРУДОВУЮ ДОБЛЕСТЬ» 1. Алтухова Спиридона Николаевича — заместителя начальника Ч аплы гинской кон торы связи. 2. Бабикова Николая Ивановича — тех ­ н и ка Липецкого радиоузла. 3. Безрукавнинову А н н у Гавриловну — главного кассира Липецкой конторы связи. 4. Боброву Зинаиду И вановн у— стар­ шую телефонистку Елецкой конторы связи, 5. Бобылкину Александру Андреевну — телефонистку Липецкой конторы связи. 6 . Богданову Александру Ивановну — • начальника отделения Липецкой конторы связи. 7. Валикова Ивана Михайловича — на­ чальни ка Доброиекой конторы связи. 8. Вобликова Александра Дмитриеви­ ча— -старшего телеграфиста Елецкой кон ­ торы связи. 9. Волокитину Матрену Николаевну — начальни ка отделения Липецкой конторы связи. 10. Вострикову Марфу Ивановну — н а ­ чальника отделения Водоиья®ошской кон ­ торы связи. 11. Горяйнова Петра Васильевича — надсмотрщика Липецкой конторы связи. 12. Даньшина Александра Трофимови­ ча — начальни ка отделения Болотовой конторы связи. 13. Должвнкова Петра Васильевича — старшего т е х н и ка Липецкого радиоузла, 14. Енину Дарью Афанасьевну — начальника отделения Тербунекой ко н ­ торы связи. 15. Ефремову Ольгу Алексеевну — начальни ка отделения Елецкой кон торы связи. 16. Нопылова Ви ктора Николаевича — те хн и ка Грязинской конторы связи. 17 . Коробову Ларису Васильевну — телефонистку Липецкой конторы связи. (Продолжение следует). * На п а р т и й н ы е т емы НАСТОЙЧИВО ИЗЫСКИВАТЬ ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА Партийная организация промышленного предприятия несет ответственность перед партией за работу этого предприятия. Она призвана мобилизовать ш ирокие массы рабочих, инженерно -технических работни­ ков и служащ их на успешное выполнение и перевыполнение государственных пла­ нов. Для решений этой важнейшей задачи производственные первичные организации имеют достаточно сил и средств. Среди них важное место занимают партийные собра­ ния , политико-массовая работа и дру­ гие. Используя эти средства, партийная организация елецкого завода «Прожектор­ ные у гли» добивается внедрения новой те хн и ки , прогрессивных методов труда, вы п у с ка высококачественной продукции при систематическом сниж ении ее себе­ стоимости. В минувшем году завод выполнил го с у ­ дарственный план. Однако многие резервы остались неиспользованными. Учи ты вая многочисленные предложения коммуни ­ стов, мы решили обсудить на открытом собрании доклад директора завода об ито­ гах работы в 1953 году и задачах пар­ тийной организации на 19 54 год, с тем, чтобы наиболее полно вскры ть резервы, таящиеся в недрах производства и п у ­ стить их в ход. В подготовке к собранию принимали участие многие коммунисты , беспартийные рабочие и специалисты , хорошо проявив­ шие себя на работе. .Это позволило глубо­ ко и всесторонне вскры ть недостатки в работе завода. Вы ступивш ие на собрании остро критиковали администрацию и пар­ тийное бюро за недостаточное внимание к рационализаторам и их предложениям, за плохую организацию труда в отдельных цехах. К р и т и к у я недостатки, они вносили ценные предложения, давали хорошие со­ веты. Особое впиманне обращалось на вы п у с к новых видов продукции , необходимых для народного хозяйства. Многие товарищи указывали на неправильное использова­ ние механизмов: они больше, чем следу­ ет, простаивают на ремонте. Партийное бюро дополнительно изучило этот вопрос и на своем заседании заслушало главного механика т . Фуфаева о мерах по улучше ­ нию использования механизмов. Моры при ­ няты , график текущ е го и капитальното ремонта оборудования выполняется. На одном из собраний обсуждался во­ прос о соблюдении технологии производ­ ства. Коммунисты справедливо к р и т и к о ­ вали члена КПСС главного инженера т. Халитова за то, что он мало уделяет внимания этому важному делу, и предло­ жили устранить имеюиреся недостатки. Партийное бюро проверило выполнение предложений членов и кандидатов партии . Недавно мы заслушали доклад начальника цеха т . Цигельмана об организации труда и использовании те хн и ки в цехе. Коммунисты— новаторы производства— являются застрельщиками многих ценных начинаний, помогающих лучше использо­ вать внутренние резервы и повышающих производительность труда. Ш иро ко извест­ но на заводе имя новатора производства коммуниста т. Меркулова. После длитель­ ной творческой работы он внес предложе­ ние изготовить форму новой кон с тр у кции для прессовки дисков. Это позволило уве­ личить производительность труда в пол­ тора раза, а экономический эффект соста­ вил почти 120 тысяч рублей в год. Рабо­ чий т . Дементьев сконструировал и изго­ товил штамп для вы руб ки шайб упрощен­ ной формы. Внедрение этого предложения т а кж е дает большую экономию. Коммунисты т т . Козлов, Некрасова и По- лозкова систематически выполняют и пе­ ревыполняют нормы выработки . Следуя примеру коммунистов, комсомольцы также борются за повышение производительно­ сти труда, а члены ВЛКСМ т т . Меркулов и Соковых ещо в средине марта выполни ­ ли годовое задание и сейчас работают в счет (1955 года. В целом завод план пер­ вого квартала выполнил ко дню выборов в Верховный Совет СССР. Успешно выпол­ нены планы апреля и мая. Партийная организация воспитывает коммунистов и, в частности, командиров производства т а к , чтобы они активно под­ держивали любое начинание , идущее сни ­ зу. В творческую борьбу за повышение производительности труда, экономию сырья , улучшение качества продукции включаются все более широкие массы. В апреле коллективы ряда передовых предприятий Москвы и Московской обла­ сти призвали работников промышленности, транспорта и строек развернуть социали­ стическое соревнование за дальнейшее по­ вышение производительности труда и на этой основе добиться увеличения вы п у ­ ска, улучш ения качества и снижения се­ бестоимости продукции . Этот патриотиче­ с кий почин подхвачен рабочими и инже ­ нерно-техническими работниками нашего завода. Найдены новые значительные резервы дальнейшего роста производительности труда. Эти резервы— ■в дальнейшем росте механизации работ, улучшении планиро­ вания производства, в лучшей организа­ ции взаимодействия цехов, более широком распространении опыта передовиков про­ изводства. По примеру москвичей коллек­ тив завода решил выполнить годовой план по вы п у с к у валовой продукции к 15 де­ кабря, повысить производительность труда на 5 процентов против плана, снизить се­ бестоимость изделий на один процент, вы ­ пу с ти ть сверх ' плана десятки ты сяч к и ­ ноуглей и эле-втрощеток. Социалистическое соревнование ш ирит ­ ся, и это обязывает партийную организа­ цию повседневно улучш ать руководство им. Самое ценное в руководстве соревно­ ванием — это умение дойти до каждого соревнующегося, индивидуальная работа с людьми. Партийное бюро, направляя деятель­ ность профсоюзной организации, добилось того, что завком стал больше вни ка ть в организацию социалистического соревно­ вания. Мы отказались от порочной п р а к ­ т и к и составления бесчисленных сводок и отчетов. Меньше стало бумаг, больше ж и ­ вой организаторской работы в массах, за­ боты о том, чтобы на всех уча с тка х про­ изводства были созданы необходимые усло­ вия для плодотворной работы. На заводе ежемесячно подводятся итопи социалистического соревнования между це­ хами, они обсуждаются на рабочих собра­ ниях . Победителю вручается переходящее Красное знамя. Важнейшей задачей является распро­ странение передового опыта. Решая эту задачу, партийная организация широко использует, различные средства: выступле­ ния самих передовиков перед рабочими, беседы агитаторов, практическое обучение передовым методам труд®. Большую роль в этом деле играет стенная печать. Она стала настояхцим помощником партийной организации в борьбе за повышение про­ изводительности труда. Общезаводская га ­ зета «Прожектор», цеховые стенные газе­ ты быстро подхватывают все новое, пере­ довое, пропагандируют опыт передовиков производства. П соревновании важно, чтобы ни одно предложение рабочих не осталось неза­ меченным. Наши агитаторы ведут .учет т а к и х Предложений, информируют о них членов партийно го бюро. К а к -то в одной из бесед агитатора зашел разговор о том, почему отдельные рабочие не вы пол няю т нормы. Многие высказали мнение: необ­ ходимо добиться, чтобы каж ды й рабочий содержал свое рабочее место в образцовом порядке, рационально использовал время. Раньше мы к а к - т о не обращали внимания на эту сторону дела, видимо, свыклись с тем, что было ежедневно на глазах. А гитатор сообщил партбюро о пожела­ ниях рабочих, и мы провели повсеместную проверку состояния рабочих мест. Занима­ лась этим специальная комиссия. Затем ее выводы, замечания и предложения об­ суждались на производственных совеща­ ниях . Теперь обнаруженные с помощью рабочих недостатки устранены. Правиль­ ная организация рабочего места, улучше ­ ние ухода за оборудованием, борьба за Использование каждой минуты рабочего времени положительно сказались на по ­ вышении производительности труда и к а ­ чества продукции . Однако в организации социалистиче­ ского соревнования есть и недостатки. -Например, в столярном и транспортном цехах донускастся формализм в этом деле. Некоторые руководители завода медленно решают ряд в аж ны х вопросов организа­ ционного порядка. ч Понятно, что нельзя серьезно говорить’ о действенном и массовом соревновании, если в о кр у г него не ведется должной по­ литической и воспитательной работы в массах. За последнее время у нас не­ сколько улучшилась лекционная пропа ган - ‘ да. Прочитаны ле кци и : «Авангардная роль коммунистов на производстве», «П у ­ т и повышения производительности труда».- .,. Прочитано несколько лекции на экономи­ ческие темы. Мы будем и впредь совер­ шенствовать и улучш ать политическую работу в м-ассах, направляя ее на успеш­ ное выполнение обязательств каждым ра­ бочим, каждым участком , цехом и в целом предприятием. Следует, однако, признать , что в лек ­ ционной пропаганде нет системы, лектор­ ская гр уп п а часто ведет свою работу в отрыве от тех задач, которые стоят перед коллективом, не доходит до всех цехов и не удовлетворяет запросов всех гр у п п на­ шего коллектива. Партийная организация завода ставит своей задачей — добиться новых успехов в социалистическом соревновании, еще ш и ­ ре развернуть движение за высокую про­ изводительность труда. А. ДОЛГОПОЛОВ, секретарь партийной организации елецкого завода «Прожекторные утям».

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz