Ленинское знамя. 1954 г. (г. Липецк)

9 июня 1 9 5 4 г . , > 6 80 Л Е Н И Н С К О Е З Н А М Я 3 Трибуна специалиста сельского хозяйства Внедряем новые зоотехнические мероприятия ☆ Редакция «Ленинского знамени» обрати­ лась к специалистам сельского хозяйства, работающим в колхозах, совхозах и МТС, и попросила их поделиться опытом своей ра­ боты, рассказать о достижениях передови­ ков колхозного и совхозного производства, высказаться по проблемным вопросам раз­ вития сельского хозяйства нашей области. Сегодня статьей зоотехника Покрово- Казацкой. МТС Г. М. Постникова мы открываем на страницах газеты «Трибуну специалиста сельского хозяйства». ☆ По итогам 1953 года семь животноводов колхоза имени Куйбышева', Лебедянского района, а та кж е птицеводческая ферма выдвинуты кандидатами на право участво­ вать в 19 54 году на Всесоюзной сельскохо­ зяйственной выставке . Среди н и х — знат ­ ная доярка Пелагея Никифоровна Сарычева, надоившая в 1953 году по 3937 килотрам- мов молока от каждой коровы св'оей гр у п ­ пы , доярка Мария Васильевна Сдобникова, получившая по 25 85 килограммов молока от коровы, п ти ч н ицы т т . Зотова и Ка тари ­ на, получившие от каждой н е с уш ки по 104 яйца, Дубинина я Мальгина, вырастившие 90 процентов цы пля т из 2 5 0 0 , получен­ ны х с инкубаторной с танции . Колхоз полу ­ чил за год свыше трех ты ся ч яиц на к а ж ­ дые 1 0 0 гектаров пашни . Надой молока на одну корову составил т о ферме 2 5 3 4 кило гр ., но ферма не смог­ ла Стать участницей вы с та в ки из-за недо­ статочного поголовья коров. Коллектив фер мы поставил перед собой задачу — полу ­ чи ть в этом году в среднем от каждой коро ­ вы не менее 3 0 0 0 килограммов молока и тем самым обеспечить участие фермы на выставке в 1 9 5 5 году. Более высокие обя- )вр ‘ зательства взяли на себя и другие животно ­ воды колхоза. Т а к , п ти ч н ицы обязались получить не менее 1 2 0 яиц на несуш ку и сохранить не менее 95 процентов молод­ няка . Свиноводство было в прошлом году от­ стающей отраслью животноводства. Чтобы исправить положение дел на свиноводче­ ской ферме, коммунисты колхоза вынесли этот вопрос на обсуждение открытого пар­ тийно го собрания. На нем было подвергну­ то резкой кр и ти ке правление колхоза за то, что оно допускало обезличку и ’ уравни ­ ловку в оплате труда свинарок. Собрание помогло правлению колхоза разобраться в причинах отставания фермы и быстро устранить недостатки. Работники свинофермы тт . Богословская, Евсеева, Теплякова и Кузнецова о т к л и к н у ­ лись на эту помощь усилением труда и взяли на себя кон кретны е обязательства. Они дали слово получить за год от каждой свиноматки не менее 18 поросят и добить­ ся, чтобы к моменту отъема поросята ве­ сили но мотеА 1 2 килограммов кажды й . гС ви н ар ки уже добились того, что поросята ^ ' первых опоросов весят к моменту’ отъема в двухмесячном возрасте не менее 16 кило ­ граммов. Значительно увеличена в этом году про­ дуктивность окота и птицы и на других фермах. Если в 1953 году по состоянию на 25 мая гыло получено на несуш ку но 32 яйца, то на эту же дату текущего года по- дучево по 42 яйца. С 1 января надоено от каждой коровы по 99 4 ,2 килограмма мо­ лока, ил® почти на 400 килограммов боль­ ше, чем в прошлом году. А с 1 октября на ­ доено на корову по 1 5 28 ,2 килограмма мо­ лока. Знатная доярка т . Сарычева уже выполнила годовой план по надою моло­ ка от своей гр у п п ы коров на 1 7 0 ,8 кило­ грамма на корову. Близки к выполнению годового плана надоя молока' от своих ко ­ ров и доярки тт . Сдобникова и Толстикова. Кормление коров в колхозе прородилось в стойловый период индивидуально, но нор­ мам, с учетом живого веса, периода стель­ нос ти и продуктивности . Такое дифферен­ цированное кормление стало возможно про­ водить лишь после того, к а к на ферме был внедрен индивидуальный учет удоя молока с определением раз в месяц его жирности . Введение этого необходимого уче та позво­ лило определить и качество отдельных к о ­ ров, более правильно и обоснованно про­ водить отбор ж ивотны х для совершенство­ вания стада. Раздой коров, применявшийся в осенне- весенние месяцы, позволил нам более пол- А нэценно использовать и пастбищный пе­ риод, когда себестоимость молока бывает наиболее низкая . Если в некоторых хозяй ­ ствах коровы, потерявшие в зимний период упитанность , продолжительное время тра­ т я т на восстановление тела и лишь потом резко увеличивают продуктивность , то на­ ши коровы вышли в лагерь хорошо подго- ^ товленными, в хорошем теле. Это позволяет нам с первых же дней лагерного содержа­ ния получать высокие удои. На лагерное содержание мы перевели коров в первых числах мая. При выборе ме­ ста для лагеря учли опы т прошлого года и разбили лагерь непосредственно у воды, в бли зи ' клеверного поля. Опыт прошлого года убедительно показал преимущества неограниченного использования водопоя. Коровы в этом случае пью т воду чаще, и это положительно оказывается на. их про­ дуктивности . Размещение лагеря в прош­ лом году непосредственно у воды позволило поднять удой каждой коровы на два литра в с у т ки . Теперь близость клеверного поля создает возможность с меньшими затратами сил организовать подкормку стада евеже- скошенной травой и добиться более высо­ кой прибавки удоев. В течение лета мы на ­ мерены переносить' лагерь два— три раза. Дойные коровы у нас пасутся в отдельном стаде. Проводя раздой коров, мы в этом году уделили большое внимание направленному воспитанию молодняка. Наши телятницы тт . Зезюкина и Кузнецова имеют богатый опы т выращ ивания молодняка. Из года в год они без отхода выращивают телят. Мно­ голетний опыт убедил и х , что телята наи ­ более энергично растут в более младшем возрасте. Поэтому телятницы особое в н и ­ мание уделяют выращиванию молодняка с первых дней поступления к ним телят от доярок (с 20-днегаяого возраста). Телятни ­ цы реняостно следят за тем, к а к доярки осуществляют вы п о й к у телят с момента их рождения. Именно в этот период наибо­ лее важно добиться правильного содержа­ ни я и вы пой ки молодняка. Телят мы выпаиваем по двум схемам. Телочкам и отдельным бычкам от высоко­ прод уктивны х коров выпаиваем за сезон 550 литров цельного молока. Одновремен­ но скармливаем за этот период ( 6 месяцев) 3 0 0 килограммов сена, 2 0 0 килограммов концентратов, 2 7 0 килограммов сочных кормов. Летом вместо сена и сочных кормов телята неограниченно, в течение всего дня, пользуются пастбищем. Остальные телята пр и таком же коли ­ честве грубы х , сочных и концентрирован ­ ны х кормов подучают лишь 3 5 0 литров молока, в том числе 70 литров сепариро­ ванного. Первая схема позволяет получать сред­ несуточные привесы телят до 6 -месячного возраста до 7 5 0 граммов. По второй схеме телята должны давать планового , привеса 4 0 0 граммов в с у т ки . Ф актически же мно­ гие телята второй гр у п п ы дают значи ­ тельно большие привесы. Так , телочки Воспитанница, Вечерняя, б ы ч к и Василек, Витязь , Варвар и другие дали привеса от 6 0 0 до 70 0 граммов. Телочка Вельможа от коровы Ка зачки ,, выпаиваемая по первой схеме, показала рекордный п р и в е с— 15 00 граммов в с у т ки . В теплые дни телята вое время проводят на воздухе в движении . Это позволяет с м лучше развиваться, улучшает пищеварение и усиливает аппетит. Все это способствует получению более вы соких привесов. Телочек от л у чш и х коров мы намерены и впредь, вплоть до взрослого состояния, выращивать на усиленных рационах. Это позволит вырастить из н и х коров, кото­ рые по продуктивности будут намного лучше своих матерей. Помимо этого колхоз систематически за­ купае т пламенных телочек и бычков и в племхозах. В прошлом году было приобре­ тено 8 та ки х телочек и 2 бычка. В т е к у ­ щем году намочено приобрести не менее 1 0 племенных телок симментальской по­ роды. В колхозе проводится большая зоотех­ ническая работа и по совершенствованию нтиценоголовья. Птицеферма укомплектова ­ на в основном помесями к у р русской белой породы с плимутроком, но до 35 процентов стада состоит нз к у р русской белой породы. Осталась незначительная часть к у р поме­ сей русской белой породы с местной, не улучшенной. Наблюдения показали, что лучшими к у ­ рами являются помеси с плимутроками. Эти к у ры наиболее жизнестой ки , лучше других несутся и имеют живой вес от двух до трех килограммов. Заслуживает внима­ ния и тот факт, что у них нет склонности в насиживанию , в отличие от помесей рус­ ской белой с местной, среди которых ин - ( с т и н к т насиживания развит очень сильно. Весь комплекс хозяйственно-полезных признаков помесей русской белой с пли ­ мутроком заставил колхоз прийти к выводу о необходимости всемерного расширения этой гр у п п ы п тиц и вытеснения ею всех остальных. С этой целью колхоз за.вез в текущем году 2 0 0 0 цы пля т этого породно­ го комплекса и намерен укомплекто ­ вать ферму полностью курами этого тина . Для закрепления высокой яйценоскости в последующем мы наметили укомплекто ­ вать ферму петуш ками породы русской бе­ лой из лучшего племенного хозяйства страны — совхоза «Гор ки -2» , где прово­ дится углубленная племенная работа с птицей и где к у ры отличаются большим живым весом и высокой яйценоскостью . Наша птицеферма является основным поставщиком инкубационно го яйца в райо­ не. Цыплятами из яиц наш их к у р ком­ плектую тся лучшие птицефермы района. Такая роль птицефермы налагает на нас большую ответственность, мы не имеем права сдавать на инкубацию яйца от ма­ лопродуктивных к у р . Это и заставило нас провести перед инкубацией тщательную браковку к у р , выбраковать всех, которые к этому времени не начинали нестись или только приступили в яйцекладке. Наши п т и ч н ицы и правление колхоза уделяют большое внимание правильному кормлению птицы . К уры бесперебойно по­ лучаю т по 40 граммов зерна на голову, по 34 грамма мучной смеси, по 40 граммов вареного картофеля в день. Всю зиму они ежедневно получали по 7 граммов крови и пэ 8 граммов жмыхов. Кормление птицы у нас трехкратное, причем два раза в еут- к и дается влажная мешанка и один раз — зерно. В специальных поилках все время находится чистая и прохладная вода, кото­ рая меняется не менее трех раз в день. Пока было прохладно, в питье давали и сыворотку. Очень важно добиться, чтобы не было раоклева яиц и скорлупа была бы прочной. В специальных корм уш ках птица в любое время дня находит костяную м у к у и мел. Наличие зольных в а н н 'га ран ти р уе т птицу от заражения паразитами. П тичницы г г . Зотова и Кажорина придают особое зна­ чение' скармливанию птице кормов ж и во т ­ ного происхождения. В зимнее время мы широко использовали свежую кровь и сы­ воротку . В настоящее время берем отходы ин кубации . Для полного обеспечения п ти цы кормами животного происхождения мы заложили червятни ки . Для этой цели вырыли тран ­ шеи глубиной один метр, шириной три мет­ ра и длиной десять метров и послойно за­ сыпали и х перегноем и землей: 2 0 санти ­ метров перегноя, 10— 15 сантиметров чер­ нозема, смешанного с небольшим количест­ вом огрубей. После увлажнения запускали червей из расчета 1 0 ш т у к на квадратный метр. Затем делали еще такой же елой, снова запускали червей — и т а к до пол­ ного наполнения ямы. Заполненную тран ­ шею у кры ли на три недели соломой. Через этот срок в та кой благоприятной среде черни! размножились, и мы их окармливаем цтице из расчета 2 0 граммов в день на каждую голову. В прошлом году тт . Зотова и Какорина добились большого эффекта от скармлива­ ния птице ра куш е к . Выловленные в воде |Ракушки опускались в к и п я т о к , там они раскрывались. После этого п т и ч н ицы из­ влекали ш н и х моллюсков и скармливали и х птице . Скармливание моллюсков 'способ­ ствует резкому повышению яйценоскости к у р . Этот метод передовых п т и ч н иц мы широко используем и в нынешнем году. Большим стимулом для поднятия яйце­ носкости является свобода к у р в движе­ ниях . Наши п ти ч н ицы не признаю т отго­ роженных , о граниченных вы гулов и предо­ ставляют птице свободно гул я ть в о кр у г п т и ч н и ка , удаляясь на значительное рас­ стояние. Это затрудняет уход, но зато спо­ собствует поднятию яйценоскости к у р и более усиленному росту молодняка. Проведение новых зоотехнических меро­ прия тий , внедрение передовых методов работы требует от зоотехника не только знания дела, но и опыта, умения быть ор­ ганизатором, вожаком колхозных животно ­ водов. Новое успешно внедряется только тогда, когда не только зоотехнику и отдель­ ным членам правления, но и всей массе колхозников , и в первую очередь работни­ кам животноводства, ясна поставленная задача, поня тны п у т и ее разрешения. Исходя из этого, мы любое мероприятие, какое намечаем провести, сперва изучаем вместе с активом колхоза, позже широко популяризируем, разъясняем целесообраз­ ность его применения. Только после этого уверенно проводим его в ж изнь . Когда мы решили перевести коров на индивидуаль­ ное кормление, оказалось, что составить рацион раздоя каждой коровы из наличия кормов — ■это еще только полдела. Отдель­ ные доярки , получая корма согласно ин ­ дивидуальным рационам, окармливали их 1 воем коровам по рош у , считая, что т а к бу­ дет лучше. Нам удалось на ж и вы х приме­ рах разъяснить ошибочность тако го мне­ ния.- Только после этого был окончательно внедрен передовой метод. В прошлом, из года в год, в колхозе в летний период па стухи и чабаны от ка зы ­ вались от работы на сдельной оплате труда. Они предпочитали заключать договоры с колхозом и получать за кажды й день 2 трудодня с гарантированной оплатой его в два килограмма зерна. Такие же договоры сначала были заключены и в текущем году. Мы провели большую работу с пастухами , разъясняя им новый порядок оплаты тр у ­ да в животноводстве, говйрили о дополни­ тельной оплате груда, об установленной теперь по гектарной сдаче сельхозпродуктов государству. Наша работа не прошла даром: все па стухи и чабаны сами подали заявле­ ния в правление колхоза с просьбой рас - ' тор гнуть договоры и перевести их на сдельную оплату труда. В нашем колхозе раз в неделю на фермах проводятся занятия с животноводами. Вос­ питанию колхозных кадров мы уделяем большое внимание и не ограничиваемся зоотехнической учебой. Партийная и ком ­ сомольская организации воспитывают у работников животноводства чувство гордо­ сти за успехи своего колхоза, своей фермы. Еженедельно вы пускаю тся у нас «бое­ вые ли с т ки» . В -них подводятся ито ги ра­ боты каждой фермы. Регулярно заполняют­ ся доски показателей, через них по ка зы ­ вается ход социалистического соревнования. В 1953 году животноводы нашего кол ­ хоза завоевали первенство в районе, и кол ­ хозу было присуждено переходящее Крас­ ное знамя. В 19 54 году в ходе борьбы за эго знамя в районе в число передовиков выдвинулись новые доярки и целые фер­ мы. Оказалось, что в феврале наша молоч­ но-товарная ферма по надою молока заняла 9-е место в районе. Коллектив фермы на ­ пря г все усилия, чтобы удержать Красное знамя. Борьба была тяжелой, но доярки и с ко тн и ки с честью выдержали ее и к 1 мая вышли на первое место в районе. Знамя осталось за нами. Животноводство в нашем колхозе уве­ ренно идет в гору. В настоящее время борь­ ба за увеличение продуктивности скота разгорелась с новой силой. В связи с опуб­ ликованием постановления Совета М ини ­ стров СССР и ЦК КПСС о заготовках кор ­ мов в 1954 году, у животноводов еще выше поднялась трудовая и политическая активность . Они полны решимости добить­ ся в текущем году новых успехов и завое­ вать право участия на Всесоюзной сель­ скохозяйственной выставке 1955 года мо­ лочно-товарной, птицеводческой и свино­ водческой ферм. Г. ПОСТНИКОВ, зоотехник Покрово-Казацкой МТС. Коллектив рабочих шахты Х« 25 Липецкого железного рудника в соревновании за досрочное выполнение плана добился высоких производственных показателей. Забойные бригады, умело используя буровзрывные работы, дают руду сверх задания. В мае шахта перевыполнила план. На снимке: лучшая забойная бригада (слева направо): навалоотбойщик А. Т. Киримов, бригадир-забойщик И. С. Болгов и крепильщик В. Ф. Пастухов. Фото Г. Баранова. -------------------------------------------К -К ----------------------------------------- НЯ ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ТЕМЫ За дальнейшее укрепление хозрасчета в строительстве В директивах по пятому пятилетнему плану X IX съезд партии обязал строите­ лей повысить производительность труда за пятилетие на 55 процентов, снизить стои­ мость строительных работ не мепзе чем на 2 0 процентов. Осуществляя директивы съезда, коллек­ тив треста «Липецюстрой» добился относи­ тельного сниж ени я стоимости строитель­ ства. Однако в 1953 году, к а к и в преды­ дущие годы, строительные организации треста значительно завысили против пла­ на себестоимость строительства. Происходило это потому, что хозяйствен ­ ны й расчет в тресте был ограничен рамка­ ми строительных управлений . Внутрило - строечный бригадный хозяйственный рас­ чет не применятся. Мастер и бригадир не несли ответственности за расход денежных средств (зарплаты ) и материалов в преде­ лах установленных лимитов. Лишь в ред­ к и х случаях наряды бригадам выдава­ лись до начала работы, а обычно они вы ­ писывались и закрывались в конце меся­ ца. Бесконтрольность открывала дорогу всякого рода припискам . | Учи ты ва я уро ки прошлого, администра­ ция и партийная организация строитель­ ного управления «Жилстроп» разработали кон кретны е мероприятия по внедрению внутрипостроечного хозяйственного расче­ та. Главный бухгалтер стройуправления коммунист И. Д. Сергеенко разработал са­ мые необходимые и к тому же простые формы учета материально - денежных средств на уч а с т ка х и в бригадах. Вопрос о внедрении хозяйственного расчета был обсужден на собрании а ктива управления с участием мастеров п бригадиров. Теперь дело поставлено та к , что каж ды й мастер перед началом месяца вместе с за­ данием получает лимиты расхода материа­ лов и фонд заработной платы на заданный объем работ. Отдел снабжения вправе от­ п у с ка т ь к и р п и ч , лес, цемент и другие строительные материалы только в пределах лимита. Мастер, в свою очередь, доводит задание до каждой бригады, которая т а к ­ же ведет соответствующий учет. Что это дает, видно на примере бригад каменщиков С. А. Соломеннева и Д. А. Козлова. Перейдя на хозяйственный рас­ чет, они стали строго у чи ты ва ть посту ­ пающий на площадку раствор. Бригадир выбирает место ра з гр у з ки того или иного строительного материала. С целью эконо­ мии раствора кам енщ и ки соблюдают у с та ­ новленную технологией толщ ину к и р п и ч ­ ной и бутовой кладки . Только на одном растворе каждая из этих бритая экономит ежемесячно от 1 .5 0 0 до 2 .0 0 0 рублей. Перевод участков и мастеров на хозяй ­ ственный расчет позволил значительно со­ кра ти ть потери. Мастера т т . Левшин, Юдин и многие другие ежемесячно экономят не­ мало денежных средств и стройматериалов. Например, в апреле бригады, возглавляе­ мые мастером т . Левшиным, за счет повы ­ шения производительности труда, эконом­ ного расходования материалов, умелого ис ­ пользования механизмов, сокращения на ­ кладных расходов сберегли более 55 ты сяч рублен. Хозяйственный расчет поднял ’ чувство ответственности рабочих и мастеров строй­ управления , оказал благотворное влияние на развитие творческой инициа тивы . Так , пл о т н и к Н. Г. Вербицкий применил пере­ движные леса. Они перемещаются при по ­ мощи крана . Ранее же на разборку, сбор­ к у и переноску лесов в ручн ую требовалось много времени и значительные денежные затраты . Сейчас Вербицкий в содружестве с мастером т . Юдиным работает над новой кон с тру кцией лесов. Благодаря внедрению внутрипостроечно­ го хозяйственного расчета коллектив строй ­ управления «Жилетрой» добился опреде­ ленных упехов. С февраля текуще го года управление не только выполняет план по себестоимости строительства, но имеет не­ которую экономию. Повысилась и произво­ дительность труда рабочих. В апреле, на ­ пример, бригада каменщиков т . Солоыен- цева на сооружении коттеджей добилась производительности труда, превышающей плановую на 40 процентов. При этом бригадой сэкономлено около двух ты сяч ш т у к кир пи ча , 25 куб и ч е с ки х метров бу' тового камня и 1 2 куб и ч е с ки х метров ра створа. Следует отметить, что опыт коллектива «Жилстроя», к сожалению, не получил широкого развития и распространения в дру гих стройуправлениях треста. Почти все они , а т а кж е подсобные предприятия треста продолжают работать убыточно. В строительно-монтажном управлении Л1» 3, например, ничего не делается, чтобы пе­ ревести все у ч а с т к и и звенья производства на хозяйственны й расчет. В минувшем году из-за бесхозяйственного ведения дела и излишеств в расходовании материалов и денежных средств СМУ -3 понесло огромные у бы т ки . Они составили 42 процента всех убы тков треста. Однако руководители у п ­ равления — на ча ль ни к СМУ т . Ш варца бург, главны й инженер т . Гродненский и главны й бухгалтер т. Огурце®— не сделали соответствующих выводов из горького опыта прошлых лет. И в этом году здесь нет заботы о том, чтобы строить быстро, хорошо, с наименьшей затратой материалов и денежных средств. Достаточно сказать , что в первом квартале только по одному у ч а с т к у , возглавляемому С. В. Ивановым, перерасходовано 182 к уб . метра пилома­ териалов, 1 1 6 к у б . метро® бетона, 109 квадратных метро® м я гк о й к р о ш и , 1 , 2 тон ­ ны гвоздей. Рабочие и мастера ОМУ-3 настойчиво ищ у т п у т и ускорения строительства, сн и ­ ж ения его стоимости, просят руководите­ лей стройуправления помочь им внедрить, хозяйственный расчет, но последние н и к а к н 9 отрешатся от одолевшего и х консерва­ тизма. Задача состоит в том, чтобы неустанно и широко внедрять внутрипостроечны й хо­ зяйственный расчет. Основными меропри­ ятиями , которые мо гут привести к сниже ­ нию себестоимости строительства по участ ­ кам и рабочим бригадам, должны быть: повышение производительности труда на базе дальнейшей механизации и индуст ­ риальных методов строительства, эконом­ ное расходование строительных материалов, сохранность и продление сроков службы инвентаря и инструмента . Строителям нашей области предстоит в этом году ввести в эксплуатацию десятки ты сяч квадратны х метров жилой площа­ ди, построить ш колы , детские ясли , к л у ­ бы и другие культурно -бы товы е учрежде­ ния . Долг хозяйственны х руководителей, пар ­ т и й ны х и профсоюзных ор ганизаций , всех работников строек— успешно осуществить ш ирокую программу жилищ но го и к у л ь т у р ­ но-бытового строительства, строить быст­ ро, хорошо, дешево .. А. ПИЧУГИН, начальник финансового отдала треста «Липецкстрой». Многократное восстановление инструмента Бережное расходование инструмента — один из к р у п н ы х источников экономии на производстве. Опыт передовых предприя­ тий показывает, что при правильной ор­ ганизации восстановления и ремонта и н ­ струмента можно сократить потребность в нем на 20— 25 процентов. На нашем заводе восстановлением ре­ ж ущ и х и мерительных инструментов н а ­ чали заниматься несколько лет тому на ­ зад. Широкое применение получило у нас многократное восстановление, то есть ис­ пользование инструмента несколько раз. По нескольку раз восстанавливаются пер­ вичные и пальцевые фрезы, накатные плаш ки , шеверы, резцы, развертки, проб­ ки -кал ибры и другие инструменты . Многократная реставрация инструмента требует организации отдельного производ­ ственного уча стка . Такой участок на за­ воде имеется. Но многие виды инструмен­ та — червячные фрезы, пр о тяж ки , метчи­ ки , шеверы — восстанавливаются яа тех уча с тках , где изготавливаются новые и н ­ струменты , т а к к а к производство и х тре­ бует специального уникального оборудова­ ния. Очень важно иметь сортировочную базу. Она сл ужи т местом сдачи отработанного, изношенного инструмента и сортировки подлежащего восстановлению. База снаб­ жена технической документацией , имеет средства для сортировки инструмента по маркам сталей и размерам. Сортировкой инструмента руководит технолог. После отбора инструмент отправляется в цех с маршрутной технологией. Правильно, по -хозяй ски использовать инструмент — значит оберечь государству миллионы рублей. Только на нашем пред­ прия тии за последние три года реставри­ ровано реж ущ их и мерительных и н ­ струментов более чем на шесть миллионов рублей. За счет многократного использо­ вания отработанных фрез, резцов, сверл, плашек и т . и . завод покрывает свыше 2 0 процентов потребности в них . Экономия от восстановления инструмента получает­ ся, главным образом, за -счет сокращения расхода металла и сниж ения трудоемкости. Положительных .результатов липецкие тракторостроители добились благодаря творческому содружеству с харьковскими тракторостроителями'. Многое мы заимство­ вали у наш их у к р а и н с к и х друзей. Внед­ ряя опыт харьковчан по многократному восстановлению инструмента, коллектив добился того, что наш (инструмент стал сейчас в среднем на 32 процента дешевле, чем он стоил в 1 9 5 2 году. Но у нас делается далеко еще не все для рационального использования ин с тр у ­ мента. В частности , до сих пор еще не нашло применения восстановление абрази­ вов и штампов, широко распространенное на Харьковском тракторном и Горьковском автомобильном заводах. Не внедряется у нас т а кж е опыт хар ь ковс ки х трактороза­ водцев по хромированию отработанного и н ­ струмента. А ведь хромирование дало бы возможность намного совратить расход ре­ ж ущ е го и мерительного инструмента. Нельзя более мириться с недобросовест­ ным отношением отдельных работников к экспл уатации инструмента, хранению его. Задача командиров производства, пар тий ­ ной и профсоюзной организаций — поста­ вить т а к воспитательную работу в цехах, чтобы все рабочие поняли , что отработан­ ны й инструмен т не хлам, а ценность, что его нетрудно «возвратить к ж и зн и » . Надо сделать т а к , чтобы главная бухгалтерия за­ вода, по примеру харьковчан , завела счет по восстановлению инструмента и в конце каждого месяца подсчитывала бы эконо­ мический эффект от этого мероприятия. Липец кие инструментальщики в конце минувшего года сделали хорошее начина ­ ние: ими было восетано&лено инструмен ­ та для механизаторов МТС области на сумму 120 ты сяч рублей. К сожалению, это начинание не нашло своего дальней­ шего развития ни на заводе, ни на других предприятиях Липецка и области. В нашей стране на изготовление ин ­ струмента затрачиваются ты сячи тонн бы­ строрежущей стали и твердых сплавов. Н уж н о добиться, чтобы опыт передовых заводов по многократному использованию отработанных резцов, сверл, метчиков, аб­ разивов, мерителей, протяже к был распро­ странен всюду, стал обязательной систе­ мой для каждого завода, каждой мастер­ ской , каждого цеха. Е. ТЕПЛИЦКИЙ, зам. начальника инструментального цеха Липецкого тракторного завода.