Ленинский путь. 1959 г. (г. Чаплыгин)
ая поступь новой семилетки РОСТ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА МИЛЛИОНОВ т е н и ПУЛО! В ГОД В тезисах доклада тов. Н. С-. Хрущева иа XXI е'езде КПСС указывается, что главной линией в развитии земледелия 1 на предстоящий период остается всемерное увеличение производ ства зерна, как основы всего сельскохозяйственного производ ства. Контрольными цифрами развития народного хозяйства СССР на 1959— 1965 годы намечается дальнейший под‘ем зерно вого хозяйства с тем, чтобы к концу семилетия обеспечить сбор зерна В размере 10—11 миллиардов пудов в год. Намечается также увеличить надой молока на корову не ме нее чем до 2600 килограммов в колхозах. Увеличить производ ство молока до 100—105 миллионов тонн, или в 1,7—1,8 раза. Если среднегодовое увеличение производства мяса в 1952— 1958 годах составило примерно 500 тысяч тонн (в убойном весе), то в 1959— 1965 годах оно должно составить более 1 миллиона 100-тысяч тонн. Проектом контрольных цифр развития народно го хозяйства СССР на 1959—1965 годы намечается увеличить в 1965 году по сравнению с 1958 годом мяса (в убойном весе! не менее чем до 16 миллионов тонн, или в два раза. .1 ДЙЭЪ-.. Ленинград . Работники Балтийского завода выполнили социалистиче ское обязательство, принятое в честь XXI с‘езда КПСС, со стаиелей завода досрочно снущен на воду танкер „Пекин* водоизмещением 40.000 тонн. Тан кер будет курсировать между портами Черного моря и Дальнего Востока. Н а снимке: спуск танкера „Пекин*. О б с у ж д а е м те зи сы д о к л а д а то в . Н . С. Х р ущ е в а -■д Больше внимания учету В. И. Ленин придавал боль шое значение учету. Он доби вался, чтобы в социалистиче ском обществе всюду был на лажен универсальный учет и контроль. Поэтому организа ции правильного учета и кон троля должно уделяться са мое серьезное внимание. Известно, что с техники в колхозы учет стал сложнее. Но руководство РТС и районная инспекция сель ского хозяйства недостаточно инструктируют счетных работ ников колхозов, мало учат их практике учета техники. А ведь не секрет, что в мало знакомом деле возникают воп росы, решить которые без ква лифицированной помощи труд но. Сошлюсь на примеры. Ком байн «РСМ-8» работает с дву мя подборщиками. Какую ему можно применить сезонную, а также и дневную норму выра ботки? Или возьмем прикаты- вание почвы кольчатыми кат ками на тракторе ДТ-54, Во обще норма прикалывания ус тановлена в 90 гектаров за смену. Но при работе с коль чатыми катками такую норму применить нельзя. Еще хуже обстоит дело с оплатой механизаторов на ре монте сельхозмашин и трак торов. Должен составляться наряд. В наряде указывается категория тракториста, выпол няемая работа, затраченное время. Но.в колхозе «Красное знамя», да и в других колхо зах, нормировщиков нет и ка тегория тракториста докумен тально не подтверждается. Это приводит к неправильной оплате труда механизаторов: недоплате или переплате. И то и другое ненормально. Плохо обстоит дело с зап частями. Их много поступает в РТС. Но ценника или ката лога для установления цен на них не имеется. Вот и полу чается, что РТС за пер вое полугодие- цены в рас поряжениях не ставила или ставила от случая к случаю. Далее, Чашгыгинская РТС присылает счета без даты. А положено, чтобы бухгалтерия колхоза могла свериться, в т т т т т у т т т т т т т т т т т т у т г г т т т т т г т т т т ,,Л е н и н с к и й п у т ь 1 7 января 1959 года 3 §тр* счетах ставить номера распо ряжения, дату его, перечисле ние запчастей и номера по каталогу, указанные в распо ряжении. Обезличена оплата механи заторов за работы под урожай будущего года, за начисление по категориям, за выполнение и перевыполнение сменных норм, а также оплата за вы полнение задания бригадами и тракторстами на весенних работах и на под‘еме зяби. Все это говорит о том, что обезличивается труд механи заторов, снижается их заин тересованность в выполнении норм той или другой работы. Поэтому хотелось бы, чтобы I I I с ‘ езд КПСС подчеркнул важность правильного ведения учета в колхозах и отметил необходимость его улучшения. В. Плотников , помощник бухгалтера колхоза «Красное знамя». Наши передовики производства Человек творческой мысли Шестнадцатилетним парень ком, неумелым и робким, при шел Юрий Юдин на агрегат ный завод. Широкие, простор ные цеха с десятками стан ков и механизмов, шум мото ров, скрежет металла—вся эта необычная для него об становка произвела сильное впечатление на молодого ра бочего. Юрий с восхищением смотрел, как из-под резца бес прерывно бежала тонкая ме таллическая стружка, как сложные станки послушно вы полняли волю рабочих. В пер вые дни работы ему иногда казалось, что он не в силах научиться управлять сложны ми машинами. Однако жела яие овладеть станками, точ ными, быстрыми движениями рук заставить их послушно работать пересилили робость, и он стал еще внимательнее слушать своего учителя Нико лая Васильевича Ряузова, на стойчивее изучать устройство токарного станка, учиться быстро и правильно разбирать ся в чертежах. Николай Васильевич хоро шо понимал состояние своего ученика, его стремление как можно скорее изучить станок, и старался привить ему лю бовь к рабочему ремеслу, к своей профессии. Любознательный, отзывчи вый, Юрий быстро подружился с товарищами по работе, хо рошо изучил токарный станок и научился умело управлять им. Однако знание одного станка не удовлетворило его. Он решил изучать другие станки. I добился своего. За 4 года работы в цехах завода Юрий научился работать на всех имеющихся здесь стан ках. А их на заводе насчиты вается немало. От ученика до высококвали фицированного рабочего седь-- мого разряда— такой путь прошел за это время слесарь- инструментальщик ЮрийЮдин. Отличительная черта его характера—неутомимая жаж- да творческого труда, стрем- Е ение к новым, более совер- юнным методам работы, по- седневная помощь молодым рабочим, пришедшим на завод со школьной скамьи. В прошедшем году он обу чал работе на станке Влади мира Кириллина. Владимир успешно сдал на четвертый разряд и сейчас самостоя тельно работает. Недавно в цех пришла Тамара Кирилло- Ьа. Юрий охотно согласился стать ее учителем и стремит ся передать, ей все свои зна ния и любовь к избранной профессии. — Есть у нас такие беспо койные люди,—говорит Нико лай Васильевич Ряузов—на чальник инструментального от деления, где работает Юрий,— которым хочется что то пере делать, улучшать, совершен ствовать. К таким людям и принадлежит Юдин. И это действительно так. Юрий стремится облегчить труд рабочих, при меньших затратах дать Родине больше продукции. Не так давно много време ни и труда отнимали у рабо чих изготовление пазов мат рицы на штампе звездочки. Назы делались вручную. Сле сарь размечал и выпиливая ножовкой шесть пазов. На это уходило много- драгоценного времени, а себестоимость де тали была очень высокой. Юрий решил сделать так, что бы нарезку пазов производить не вручную, а на станке. Для этой цели он сконструировал специальное приспособление для зажима матрицы и раз метки на ней пазов. После разметки деталь укреплялась на долбежном станке и при помощи специально изготов- Е енного им резца производи- ась нарезка пазов. Все эти перации проводились быстро, при высоком качестве работ. Ценное рационализаторское предложение Юрия дало воз можность заводу сэкономить несколько тысяч рублей в год. Одно время на заводе воз никла новая трудность. При расточке на токарном станке верхних и нижних корпусов штампа нередко получалась непараллельность направляю щих колонок штампа и деталь выходила из строя. Получал ся. брак в работе, и немалый. Юрий предложил простой и вместе с тем оригинальный способ расточки корпусов штампа. Токарные работы он решил производить на свер лильном стайке. Для этой це ли он изготовил два комби нированных сверла, при по мощи которых и выполнялась эта работа. Направляющиеко- лонки .стали изготовляться параллельно между собой- и верхний корпус штампа, сво бодно, ка к это предусмотрено техническими нормами, вхо дит на колонки нижнего кор пуса. — Золотые руки у нашего слесаря,—с уважением гово рят о Юрии рабочие. В дни, когда советский на род стремится достойно встре тить I I I с‘езд родной Комму- нистичеевой- партии,, ‘ Юрий Юдин трудится не покладая рук. Его неутомимая энергия, пытливый ум подчинены бла городной цели искания новых путей повышения производи тельности труда.. С. Михайлов . ЧЬ
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz