Ленинский путь. 1959 г. (г. Чаплыгин)
Н а Вы ставке д о ст и ж е н и й народного х о з я й ства СССР Денежная оплата труда в колхозах Н О В ОЙ ТРУ ДА позво ляет (Окончание Начало смотрите в газете А« !*2). Сейчас таких артелей у нас уже двенадцать. При переходе к денежной опла те труда колхозников и механи заторов за основу приняли нор мы выработки и их денежные расценки, действующие в совхо зах. Но когда возникает необхо димость, правления артелей в соответствии с поручением об щих собраний колхозников нор мы выработки изменяют. На те работы, которые трудно норми ровать, установлена почасовая оплата. ПРЕИМУЩЕСТВА ФОРМЫ ОПЛАТЫ Денежная оплата осуществлять хозяйственный рас- счет во всех звеньях многоотрас левого колхозного производства, наиболее полно соответствует современному уровню его разви тия, роли денег во взаимоотноше ниях между государством и кол хозами. Она полностью отвечает интересам колхозников: возра стает их трудовая активность и личная материальная заинтересо ванность в развитии обществен ного хозяйства. • Заработная плата — 70 про центов — выплачивается колхоз никам раз в месяц, с 15-го по 20-ое число. Остальные 30 про центов и премиальные выдаются в конце года. На них колхозники могут купить в артели зерно по установленным розничным ценам, а молоко, мясо, овощи— по госу дарственным закупочным ценам. В конце года распределяется и та часть дохода, которую колхо зы получат за счет перевыполне ния плана урожайности и произ водства продуктов животноводст ва: 35 процентов— всем членам колхоза, прямо пропорционально их основному заработку, а осталь ные 65 процентов идут на рас ширение общественного хозяйст ва, на культурные и битовые по требности колхозников. Анализ результатов хозяйст венной деятельности сельхозар телей района показывает, что в нашем районе нет теперь таких хозяйств, которые уже в этом го ду, перейдя на денежную оплату, не могли бы обеспечить такой же заработок колхозникам, какой выплачивают рабочим совхозов за равный труд. При этом не ме нее 15 процентов денежных до ходов они смогут выделить на пополнение неделимых фондов. Порядок оплаты труда руково дящих работников колхозов схо ден в принципе с оплатой труда руководящего персонала совхо зов. Заработок председателя кол хоза зависит от уровня производ ства различных видов сельскохо зяйственной продукции. Агроно мы и зоотехники с высшим обра зованием Получают 90 процен тов, бригадиры, заведующие фермами и бухгалтеры-—80 про центов, счетоводы— 50 процен тов от заработка председателя. На руки они ежемесячно получа ют 80 процентов запланирован ной оплаты, а остальную часть— НАРйЖ ^1-?6августа. (ТАСС). Как сообщает газета «Либе- расьон», «Национальный ко митет защиты жертв франкиз ма» опубликовал заявление, в котором говорится, что в пос ледние месяцы во франкист ской Испании снова усилились репрессии против прогрессив ных элементов В заявления «1 й? (Из лекции секретаре Тапаского райкома партии Эстонии тов. В. П. ХИЖНЯКОВА, прочитанной на ВДНХ> о в конце года, в Зависимости от выполнения плана. Но практика показала, что не которые нерадивые бригадиры пытаются скрываться за рабо той хороших. Поэтому сейчас от дельные колхозы устанавливают заработок бригадирам и заведую щим фермами в зависимости от производства продукции, а пред седатель, бухгалтер, специалисты сельского хозяйства получают определенный процент от денеж ных доходов колхоза. Денежная оплата колхозников содействует стиранию различия между колхозно-кооперативной и государственной собственностью — в форме и уровне заработной платы. Если трудодень затрудня ет нашей экономической науке сравнивать результаты хозяйст венной деятельности колхозов, проводить необходимые обобще ния и делать выводы, то денеж ная оплата труда устраняет эти трудности. Новая система оплаты труда будет способствовать за креплению молодежи, оканчиваю- | щей школу, на работе в колхоз ном производстве. Опыт нашего района наглядно подтверждает прогрессивность де нежной оплаты труда. В двенад цати колхозах района, перешед ших на новую систему оплаты труда, общественное хозяйство стало развиваться значительно быстрее. Так, за первое полуго дие этого года по сравнению с соответствующим периодом прош лого года в этих колхозах произ водство мяса увеличилось на 41,9 процента, молока— на 20,4, яиц — на 75,4 процента. При этом поголовье крупного рогатого скота увеличилось на 26,3 про цента. В колхозах же, где еще сохранился старый порядок опла ты труда по трудодням, резуль таты значительно ниже. При эФом надо иметь в виду, что на денежную оплату перешли в ос новном передовые колхозы райо на, имевшие уже более высокий уровень производства продукции. А всем известно, что таким хо зяйствам новых успехов ^ доби ваться труднее, чем хозяйствам с более низким уровнем произ водства. Очень важное значение при денежной оплате имеет учет труда. В наших колхозах заведен табель начисления заработка членам артели, где учитываются их выход на работу, продолжи тельность труда в часах. Затра ты как живого, так и овещест вленного труда (семена, удобре ния, химикаты, амортизация ма шин, построек и т. д. ) учитыва ются по каждой культуре, каж дой отрасли, по видам и груп пам скота. Делают это бригадиры по специальной форме. Без та кого учета невозможно точно вы числить себестоимость единицы различных видов сельскохозяй ственной продукции. в И с п а н и и отмечается, чго в связи с за бастовкой, соет явшейся 13 июня, в Мадриде было арестс- вано 500 антифашистов, в том числе член политбюро Комму нистической партии Испании Симон Санчес Монтеро, кото рого палачи Франко подверг ли жестоким пыткам. Дальнейшее совершенствование форм оплаты труда в колхозах требует решения ряда важных вопросов. Нужно установить тех нически обоснованные нормы вы работки и правильные их расцен ки, отсутствие которых сейчас сдерживает рост производитель ности труда. В трех наших кол хозах с этой целью уже начали хронометрирование всех видов работ. Требуется ввести вместо квартального ежемесячное пла нирование всех доходов и рас ходов и применять его не только в тех колхозах, где введена де нежная оплата труда, но и в тех, где пока существует ежемесяч ное авансирование на основе трудодня. Уже первый опыт Тапаского района позволяет видеть большие перспективы развития колхозного производства, которые открыва ются с переходом на гарантиро ванную денежную оплату труда в колхозах. Ч ехословац кая Р еспубли ка . Н а М о р а в с ко м э л е к т р о т е х н и ч е с к о м з а в о д е в о Ф р е н ш т а т е п о с тр о е н а м ощ н а я кр а н о в а я у с т а н о в к а , в ы п о л н я ю щ а я т р у д о е м к и е р а б о ты о р и п о г р у з к е и р а з г р у з к е м а т е р и а л о в и д е т а л е й д л я э л е к т р о м о т о р о в э к с к а в а т о р ! в, к р а н о в ы х и р у д н и ч н ы х д в и га т е л е й . Яа сн им ке : н< ва я к р а н о в а я у с т а н о в к а . Ф о т о В Ш в о р ч и к а . Ч е х о с л о в а ц к о е т е л е гр аф н о е а ге н т с т в о ., -------------------------:— ----------------------------------- * ----------------------------------------------------------------------------- Хозяйственные кооперативы в ГДР В Германской Демокра тической Республике в прош лом году свыше 8 6 тысяч крестьян вступили в уж е су ществующие сельскохозяйст венные, производственные кооперативы (С Х П К ) или образовали новые. Теперь в республике имеется при мерно 9 6 0 0 С Х П К , которые обрабатывают около 40 про центов ее полезной сельско хозяйственной площади. Это свидетельствует о больших успехах производственных кооперативов, убедительно доказывающих превосходст во крупного социалистичес кого сельского хозяйства над мелким единоличным крестьянским хозяйством. Во многих деревнях уже все крестьяне объединились в производственные коопера тивы, и теперь есть немало зон М ТС , где от 7 0 до 8 0 процентов полезной площади обрабатывается коллективно. В республике быстро рас тет число передовых произ водственных кооперативов которые все больше и боль ше утверждают себя к а к раз витые крупные социалисти ческие сельскохозяйствен ные предприятия. Эти коо перативы активно содейст вуют социалистическому преобразованию сельского хозяйства. V I конференция сельскохозяйственных произ водственных кооперативов Г Д Р , происходившая в фев рале этого года, высказа лась за то, чтобы передать передовым С Х П К технику М Т С и вовлечь тракторис тов в члены кооперативов. Это укрепляет союз рабоче го класса с трудовым кре стьянством на новой, более высокой ступени. Большая часть коопера тивов преодолела первона чальные трудности. Перед ними стоит задача еще шире привлекать всех кооперато ров к руководству хозяйст вом, поощряя развитие внутрикооперативной демо кратии и повышая трудовую дисциплину, чтобы эти коо перативы быстро догнали пе редовые. Целый ряд С Х П К еще нуждается в серьезном по литическом, хозяйственном и организационном укрепле нии. Причины этого различ ны. Во многих случаях они вызваны неблагоприятными природными и экономичес кими условиями, нехваткой рабочей силы и т. п. Для преодоления отставания та ких кооперативов преду смотрены особые меры, как, например, первоочередное оснащение их сельскохозяй ственными машинами. Одна ко в большей части отстаю щих кооперативов сказыва ется недостаточное руковод ство, отсутствие квалифици рованных руководящих кад ров, слабая трудовая дисци плина. Ведется большая работа для того, чтобы уж е в этом году превратить такие коо перативы в рентабельные хозяйства. В частности, к руководству слабыми коопе ративами приходят квали фицированные кадры из пе редовых С Х П К . Число та ких людей, добровольно и бескорыстно приходящих на помощь С Х П К , постоянно растет. В этом году в эко номически слабых коопера тивах начнут такж е рабо тать десять тысяч квалифи цированных рабочих, прибы вающих с промышленных предприятий. В тех деревнях, где еще не существует С Х П К — их сейчас в республике оста лось примерно 1 .300 , — ве дется агитация за переход к коллективному хозяйству. При этом особенно хоро шо оправдали себя поездки единоличных крестьян в передовые кооперативы и дружеские беседы с их чле нами. Благодаря переходу к коллективному труду в дерев не выявляются огромные производственные резервы. Об этом можно судить по таким цифрам: за прошлый год прирост валовой продук ции составил у С Х П К в среднем 3 1 ,8 процента, а 'у крестьян-единоличников — только 2 ,2 процента. Семилетний план социали стического развития сельско го хозяйства ГД Р , который обсуждался на V I конферен ции С Х П К , предусматривает значительное увеличение производства. В 1965 году средняя урожайность с гек тара должна составить: зер новых— от 30 до 32 центне ров, картофеля— 24 5 центне ров, сахарной свеклы — 375 центнеров. Животноводство предполагается поднять до такого уровня, чтобы респу блика не нуждалась в импор те животноводческих про дуктов. К 1965 году преду смотрено на гектар произ водить: мяса— 190,3 кило грамма, молока— 1 .083 ки лограмма, яиц— 4 2 4 штуки. Но все это является лишь минимумом. Сейчас во всех С Х П К и селах Г Д Р развер нулось соревнование за пе ревыполнение заданий, наме ченных семилетним планом. Многим кооперативам уже удалось достигнуть этого, и они стараются добиться в соревновании новых, еще бо лее высоких показателей. Ганс Ш П И К Е Р М А Н . Германская Демократичес кая Республика. И. о. редактора П. Н. КРАСИНСКИИ СКОРО н а э к р а н а х кинотеатра и клубов района С М О Т Р И Т Е н о вы й ху цшественный ф и л ь м Чгплыгинсков отделение кинопроката АДРЕС РЕДАКЦИИ: г. Чаплыгин. Липецкой обл.. улица Кирова, дом ЗД 25. Телефоны: редактора __ 1— ТЧЬам^елактова — 46 . общий — 93. Типография Чаплыгинского района. Липецкой области. Зак, № 1296* Тираж 3.100 экз.
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz