Ленинский путь. 1957 г. (г. Чаплыгин)
4 сту. Л Е Н И Н С К И Е П У Т Ь 1157 года, № 42 (39591 игтписшп Н и себя, н и близких не узнает Житель с. Братовки Н и ко лай Николаевич Тутунин — человек свободной профес сии. Впрочем, этот человек хорошо владеет многими специальностями. Он—и плот ник, и столяр, и кровельщик. Деньги в карман Тутунина текут, ка к говорят., рекой. Подсчитано, что в среднем этот человек зарабатывает ИЗО рублей в день. Хороший заработок Но из этого зара ботка Т утунин не желает давать жене Татьяне М и хай ловне на содержание своего ребенка. С 14 сентября 1956 года „добрый" папаша не платит алименты. Порою злостный непаатель- щ и к алиментов выдает себя за невменяемого. Он кр и ч и т: „Я—не я. и ребенок не мой!*. Что ж, придется „вылечить должен районный прокурор т. Темное. Тутунина... Заняться этим Своеобразная гармонь Свою работу заведующий Ш иш ки нским сельским клубом Клоков считает второстепенным делом, а личные интересы—главным в жизни. И имея такой взгляд на де ло, Клоков запустил клубную работу. В Ш иш кинском клубе редко проводятся лекции и бе седы на общественно-политические и научно-просвети тельные темы, а устройство вечеров молодежи совсем не практикуется. С кучн о проводит часы своего отдыха шиш кинская молодежь. От с ку ки кое-кто ведет себя непристойно, как »то изображено на нашем рисунке. О бездеятельности зав. клубом Клокова не раз гово рилось на комсомольских собраниях в колхозе имени Молотова (секретарь т. Петрунина) Обычно эти разгово ры заканчивались принятием пространных решений по налаживанию клубной работы. Решения давно уже на поминают по своему об'ему своеобразную га рм ош ку , а тол ку от них нет. О безучастии комсомольской органи зации к клубной работе молодежь села го вори т: ' 'ч ■ ,>\1кЪУ,пт,1 Только слышно на улице где-то Комсомольская бродит гармонь... Новый порядок рассмотрения трудовых споров Президиум Верховного Сове та СССР 31 января 1957 года утвердил новое Положение о порядке рассмотрения трудо вых епоров. Согласно этому Положению трудовые споры теперь должны рассматривать ся комиссиями по трудовым спорам, фабричными, завод скими, местными комитетами профсоюза, народными судами. Комиссий по трудовым спо рам являются обязательным первичным органом по рас смотрению всех трудовых спо ров, возникающих* па пред приятиях, в учреждениях и ( организациях между рабочими' и служащими, с одной сторо-1 ны, и администрацией с дру гой стороны. Они образуются на предприятиях, в учрежде ниях и организациях из рав ного числа постоянных пред ставителей местного комитета профсоюза и администрации. В цехах и других производ ственных частях предприятий, где имеются цеховые комите ты профсоюза могут быть ор ганизованы цеховые комис сии по трудовым спорам. Представители сторон вы деляются в комиссию по тру довым спорам на срок полно мочий местного комитета профсоюза. В тех учреждени ях и предприятиях, где не имеется местных комитетов профсоза, комиссии по трудо вым спорам образуются в со ставе профсоюзного организа тора и руководителя учреж дения, предприятия. Комиссии по трудовым спо рам не могут рассматривать споры по вопросам: а) увольнения, восстанов ления в должности, перевода на другую работу работников, занимающих должности, воп росы, которые разрешаются вышестоящими в порядке под чиненности органами; б) наложения дисциплинар ных взысканий на лиц, под- подающнх под действие Уста ва о дисциплине; в) установления должност ных окладов, тарифных ставок: ' г) изменения штатов; д) исчисления трудового стажа; е) предоставления и распре деления жилых помещений, а также удовлетворения быто вых нужд работников. Прием заявлений, поступаю щих в комиссию, производится местным комитетом профсоюза. Все споры должны рассматри ваться комиссией в присутст вии работника, подавшего за явление. Заочное рассмотре ние спора допускается лишь по письменному заявлению этого работника. При неявке на заседание комиссии работника, подавше го заявление, рассмотрение жалобы откладывается до сле дующего заседания комиссии, а при вторичной неявке его без уважительных причин ко миссия может вынести реше ние о снятии данного заявле ния с рассмотрения. Комиссия имеет право вы зывать на заседание свидете лей, поручать проведение тех нических и бухгалтерских проверок, требовать от адми нистрации представления до кументов и расчетов. В начале заседания комис сии заинтересованный работ ник имеет право заявить моти вированный отвод против того или другого члена комиссии. Решения комиссии прини маются только но соглашению сторон и имеют обязательную силу. Они должны быть моти вированными на действую щих законах и инструкциях. При рассмотрении споров по вопросам о денежных требова ниях комиссия имеет право вынести решение о выплате работнику причитающуюся сум му не более чем за три меся ца до подачи заявления, а по вопросу о компенсациях за неиспользованный ‘отпуск — не более чем за 2 последних рабочих года. Копии протокола комиссии вывешиваются на видном ме сте и вручаются администра ции, местному комитету проф союза и заинтересованным ра ботникам. Если соглашение сторон в комиссии не было достигнуто, то работник имеет право в ' течение десяти дней обратить ся за разрешением спора в местный комитет профсоюза: Местные комитеты профсоюза рассматривают заявления о раз решении трудовых споров, по ко торым в общезаводской комис сии не было достигнуто согла шение, жалобы работников на ’ решение общезаводской комис сии по трудовым спорам. Яри рассмотрении жалобы на решение комиссии по тру довым спорам местный коми тет профсоюза имеет право оставить решение комиссии в силе или отменить его и вы нести постановление по суще ству трудового спора. Если работник не согласен с поста новлением, вынесенным мест ным комитетом профсоюза, он может с заявлением о рас смотрении трудового спора об ратиться в народный суд в десятидневный срок. Решения комиссии по тру довым спорам и постановления по трудовым спорам местного комитета профсоюза подлежат исполнению администрацией учреждения, предприятия в десятидневный срок, а в слу чае неисполнения местный комитет профсоюза выдает за интересованному работнику удостоверение,- имеющее силу исполнительного листа. 8а получением удостоверения за интересованный работник мо жет обратиться в местный ко митет в течение месяца со дня вручения ему выписки протокола комиссии по трудо вым спорам или постановления местного комитета и пред‘я- вить его не позднее трехне- сячного срока судебному ис полнителю, который это по становление приводит в ис полнение принудительным по рядком. Б. Елчин. Международный обзор Новый шаг на пути к коммунизму Тезисы доклада тоз. Н. С. Хрущева на предстоя щей сессии Верховного Сове та СССР «О’ дальнейшем со вершенствовании организации управления промышленностью и строительством» вызвали многочисленные отклики за рубежом. Наши друзья, все передовые люди с большим интересом встретили этот до кумент и единодушно отмеча ют его важное политическое и экономическое значение. Французская газета «Юмани- те» пишет, что предложенные в СССР для всенародного об суждения мероприятия откры вают перед страной социализ ма новые величественные пер спективы. Перестройка форм и методов управления социа листа чес к и м хозяйством в СССР, как от мечает демократическая пе чать за рубежом, еще вы ше поднимет мощь нашей Родины и благосостояние советских людей. «Могучая крепость нового мира— Совет ский Союз, — указывает бол гарская газета «Работническо дело», — будет еще богаче, еще прекраснее». Наш народ ■— полновласт ный хозяин своей страны. Его труд, созидательная энергия, коллективная мудрость и ини циатива являются источника, ми успехов советской страны. Отмечая это, некоторые иност ранные газеты особо выделя ют тот факт, что тезисы до клада Н. С. Хрущева вынесены СССР—за прекращение испытаний атомного оружия В заявлении о недавних аме рикано-ангдийских перегово рах на Бермудских островах Министерство Иностранных Дел СССР отметило, что реше ния, принятые участниками этой встречи, «усиливают меж дународную напряженность». Это обуславливается, в част ности, тем, что западные дер жавы проводят гонку вооруже ний и д*елают ставку на атом ное и водородное оружие. Уча стники бермудского совещания заявили, что дальнейшие атом ные испытания «совершенно необходимы». Такая позиция США и Англия, как отмечает ся в заявлении МИД СССР, свидетельствует о том, что они вступили на путь прямой под готовки в атомной войне. С этой подготовкой связаны также американские планы размещения на территории со седних с СССР стран специаль ных воинских частей США оснащенных атомным оружием. В недавних посланиях главы Советского правительства Н. А. Булганина премьер министрам Норвегии и Дании содержится серьезное предостережение от носительно гибельных для них последствий таких планов. Из советских посланий явствует, новое предложение. Выступая на днях в Подкомитете Комис сии Организации 06‘единеяных Наций ио разоружению, совет ский представитель заявил: если западные державы не согласны сейчас пойти на пол ный отказ от испытаний атом- что для обеспечения своей бе- ного оружия, то Советское пра- зопасности Дании и Норвегии' вительство готово в качестве следовало бы отказаться от| первого шага договориться о содействия американским ила-1 приостановке их па опреде на всенародное обсуждение АДРЕС РЕДАКЦИИ: г , Чаплыгин, Липецкой обл., улица Кирова, дом Ла 19. Телефоны: редактора Тяяография Чашшганского района, Липецкой области нам и стать на путь создания системы коллективной безо пасности в Европе и запреще ния атомного оружия. За устранение угрозы атом ной войны выступают все бо лее широкие круга в ряде стран. Вопрос о прекраще нии атомных испытаний стоял в центре недавних прений в английском парламенте. Засе давшее на прошлой неделе в Берлине Бюро Всемирного Со вета Мира приняло воззвание, требующее немедленного прек ращения испытаний атомного оружия. Стремясь способствовать скорейшему решению этой за дачи, наша страна выдвинула ленный срок. Советский представитель в Подкомитете Комиссии ООН по разоружению выразил надеж ду, что США и Англия поддер жат это предложение Совет ского Союза. 1—74, зам. редактора 1—98, общий 93. Заказ 36 454 Тираж 3,050 ш .
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz