Ленинская искра. 1990 г. (г. Грязи)
N Л, ■г I П рол ет арии в сех стран, соедин яйт есь! Гол издания 60-й 1990 январь 6 суббо та № 3 (8446) Цена 3 коп. И З Б И Р А Т Е Л Е Й К Л У Б Товарищи избиратели! Сегодня «Ленинская искра» представляет вам кандидатов в на родные депутаты Ли пецкого областного Со- . вета. Они баллотируют ся на один мандат по избирательному округу № 96 (микрорайоны за водов культиваторного, гидрооборудования, ма шиностроительного). Вчитайтесь внима тельно в их программы, всмотритесь в лица и в личности. Вам решать, кто из них станет пред ставлять ваши интересы в областном Совете на родных депутатов. КАНДИДАТЫ: КТО ЕСТЬ КТО? ПОВЫШАТЬ АВТОРИТЕТ АРМИИ Этот подтянутый, старший лейтенант Советской Армии рас полагает к себе каким-то осо бым внутренним обаянием. Ве роятно, не случайно товарищи по службе выдвинули его кан- Уг'датом 1в депутаты областного Совета народных депутатов. Родилсд Виктор Слепушкии 13 с-ктября 1964 года в городе Гуково Ростовской области в семье шахтера. В 1981 году, окончив среднюю школу, юно ша поступил в Донецкое выс шее военно-политическое учили ще инженерных войск связи. Там в 1984 году его приняли в КПСС. Через год после окон чания училища был направлен для прохождения службы в Московский военный округ. В данное время трудится в нашем городе. Женат. Жена, Татьяна Викторовна Слепушкина, имеет средне-техническое образование, работает швеей на швейной фабрике. В семье Слепушкиных ждут первого ребенка. Граж данская специальность Виктора Владимировича Слепушкина — учитель истории и обществове дения. Имеет опыт общественной ра боты. Избирался членом горко ма ВЛКСМ нашего ;Гсрода, три года работал на освобожденной комсомольской работе. Сумел проявить такие черты характе ра, как настойчивость, упор ство в достижении поставлен ной цели. Прежде чем уточнить ту программу, которую кандидат в депутаты собирается предло жить своим избирателям, пра вомерно было бы задать вопрос: почему военнослужащие с не бывалой активностью включи лись в предвыборную борьбу? Во-первых, как явствует из ответа^ демократические пере мены в стране пробудили ост рое желание принять непосред ственное участие в народном самоуправлении. Во-вторых, хочется не на сло вах, а на деле укреплять един ство народа и армии. В-третьих, опыт весенней из бирательной кампании показал пассивность, безальтернатив ность, а, значит, недемократич- иость. Нужен выбор из несколь ких кандидатов, а не перема лывание вопроса «кого вы брать» при одном-единственном кандидате. ПРОГРАММА ВИКТОРА ВЛАДИМИРОВИЧА СЛЕПУ ШКИНА. Главная цель программы, являющейся плодом коллектив ного разума военнослужащих— наделить реальной властью Со веты народных депутатов. Она включает в себя общеполитиче ские, экономические^ и другие вопросы нашей жизни. В политической сфере: Вся полнота власти должна быть сконцентрирована в руках обновленных Советов. Местные Советы народных депутатов должны добиваться экономиче ской самостоятельности, тру диться на принципах самофи нансирования. Следует разделить функции областного Совета и обкома партии, ориентироваться на со кращение партийного аппарата, направление его деятельности на идеологическую, политико- массовую работу. Необходимо совершенствовать политическую систему нашего общества, выступать за равно правие всех общественных ор ганизаций в борьбе за предста вительство в Советах. При этом руководящая и направляющая роль КПСС должна закреплять ся не статьей № 6 Конститу ции ССС Р, а практическими де лами и реальным авторитетом у широких трудящихся масс. Нужно также, выработать де мократический механизм, ис ключающий концентрацию вла сти в местных Советах в одних руках. В экономической сфере: Стремиться к оздоровлению экономики области на основе перехода, предприятий на пол ный хозрасчет, развития социа листической конкуренции, доби ваться слияния научно-техниче ского прогресса и производ ства. Бороться за неукоснительное соблюдение принципов социаль ной справедливости, основной мерой которой должен высту пать труд, за ориентацию всей экономики на службу человеку, за законодательные меры по совершенствованию правоохра нительных органов, активиза цию их борьбы с организован ной преступностью. Как военнослужащий Виктор Владимирович Слепушкин вы ступает за неприменение Воору- ‘женных Сил в политических це- СЛЕПУШКИН лях, выработку конституцион ных гарантий невмешательства Советской Армии во внутрен ние дела суверенных государств, за повышение профессионализ ма, престижа армии, авторите та офицерского корпуса, обес печение социальной защищен ности военнослужащих и их семей, улучшение их матери ально-бытовых условий. А как патриот нашего города — за экономическую самостоя тельность Советов, за то, чтобы не мерее 60 процентов всех доходов, налогов оставлять на территории Грязинского района и Липецкой области — это поз волит сосредоточить реальную власть в руках Советов, решить наиболее важные социальные проблемы. Как возможный депутат на мерен бороться за решение жи лищной проблемы за счет средств хозрасчетных предприя тий и местных Советов. Жите ли Липецкой области должны в первую очередь снабжаться той продукцией, которую произво дят, независимо от того, продо вольственные или промышлен ные это товары. Необходимо, по мнению кан дидата, принять меры к воз рождению деревень, ликвида ции нерентабельных хозяйств и созданию на их базе арендных коллективов, к улучшению со циальных и культурно-бытовых условий сельских тружеников, улучшению качества их меди цинского обслуживания. (Продолжение на 2-й стр.). П Р И С В О Е НЫ ПОЧ Е Т НЫЕ З В А Н И Я За заслуги в обучении и ком мунистическом воспитании уча щихся и многолетний добросо вестный труд Президиум Вер ховного Совета РСФСР присво ил почетное звание «Заслужен ный учитель школы РСФСР» директору средней школы № 59 станции Грязи Ю.- В. ж. д. Карпову Виктору Васильевичу, директору средней школы № 54 станции Грязи Ю.-В. ж. д. Скаковой Раисе Петровне. Желаем в&м. уважаемые то варищи, новых успехов в труде. НОВОСТИ СОРЕВНОВАНИЯ Опираясь на Работники грузового дво ра станции Грязи- Волгоград- ские в минувшем году вы полнили все свои технико- экономические измерители. Так, простой местного кон тейнера сокращен против плана на 16.6 часа. Статна- грузка каждого контейнера возросла по сравнению с нормой на 0,2 тонны. Про грамма по отправке так на зываемых «прямых» вагонов перекрыта почти в два раза. Все это — результат слажен ной работы коллектива, за интересованного в конечном результате благодаря внед рению бригадного метода с коэффициентом трудового участия. В соревновании пример подает смена, возглавляемая старшим приемосдатчиком Зачет по к В своей стенной газете «За урожай» редколлегия поместила материал о том, как коллектив фермы завер шил 1989 год. Государству отправлено 1265 тонн моло ка, что соответствует плану. То есть производственная программа -выполнена с большим напряжением. И хотя продуктивность дойного стада несколько повысилась, но этот показатель все еще остается очень низким. На этом фене йвно выде лился результат труда се мейного звена Раковых. Александр Алексеевич и его дочь Ольга надоили за год от каждой закрепленной ко ровы по 3000 килограммов молока. За минувший год Раковы добились резкой при бавки надоев — по 500 ки лограммов молока от коро вы. И если смотреть список, то в самом низу показатель доярки А. Т. Панковой — по 1680 килограммов наДоено за год от буренок. Зако номерен вопрос: так в чем же разница? Конечно, есть еще множество объективных причин, которые негативно влияют на производственные процессы. И все же слиш ком большой разрыв. Здесь само-собой напрашивается вывод, что человеческий фак тор еще в полной мере не достигнутое Н. А. Федяниной, которая особенно отличилась в конце года. Например, в декабре этот коллектив сформировал 163 вагона при плане 144. Большая заслуга в этом крановщика А. И. Орехова. Опираясь на достигнутое, работники грузового двора уверенно берут старт в но вом году. Задания первых дней успешно претворяются в жизнь. Впереди сейчас идет сме на старшего приемосдатчика В. Н. Фоминой. План по та кому важнейшему измерите лю, как формирование ваго нов, выполняется на 105 про центов. м . СОКОЛОВ. начальник грузового двора станции. райнему ... работает на ферме. Безыни циативность, инертность, а то и просто расхлябанность нивелируют активный труд тех. кто не жалеет сил и за боты на рабочем месте. Словом, если сейчас пробле ма кадров и решена, го только в' том смысле, что нет «обезличенных» групп, на так называемом раздое, но в дальнейшем необходима кропотливая работа по повы шению уровня профессиона лизма. Вот именно сейчас и воз растает роль специалистов. В совхозе им. Крупской возгла вили основные отрасли моло дые, энергичные люди. Чув ствуется, что и на ферме происходят перемены. Нала живается селекционная, пле менная работа. Большую на дежду коллектив имеет и на то, что, наконец-то, решился вопрос о предоставлении нам ссуды, которую мы предна значим для приобретения высокопородистых телок. Вес же необходимость такого ша га должна гарантировать я профессионализмом и отв - ственностью специалистов. ; ! в текущем году, надеемся, удастся с производственной программой животноводам справиться более успешно. Л. ПЕШКОВ, - З а ' эффективный труд В коллективе совхоза «Правда» своеобразным ори ентиром развития производ ства является эффективный труд передовиков соревнова ния. Окончательные итоги администрация только под водит в эти дни, но уже яс но, что претендентом на пер вое место является свинарка М. Н. Плотникова, которая в декабре добилась 519 грам мов среднесуточного привеса в среднем на голову закреп ленного молодняка возра стом двух-четырех месяцев, а в целом за 1989 год — 412 граммов. По ГО,8 псросят от каждой из 76 закрепленных свино маток получила за прошед ший год свинарка М. К Оськина. Свыше десяти по росят от свиноматки за этот же период получили опыт ные работницы этого же це ха Н. П. Горяйнова и В. В. Шепелева. В целом же по хозяйству от 1094 свиноматок получе но 11,2 тысячи поросят. Этг — больше планируемого по казателя, что и позволило коллективу успешно выпол нить планы продажи племен ных поросят в другие хозяй ства области и всего нашего региона, а также продать необходимое количество мя са в счет госзакупок. Б. ИСТОМИН,
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz