Ленинская искра. 1988 г. (г. Грязи)
'ПЕ РЕКЛИЧКА ЖИВОТНОВОДОВ: ВКЛАД В ПЕРЕСТРОЙКУ РАБОТЫ У НАС НЕ БОЯТСЯ Прошлый 'Род был для меня гитамвнАт-бльньчм: я заняла пер вое место по совхозу имени Круп ской. получив в среднем от коровы по 2615 килограммов молока при обязательстве 2400. Наверное, читает <сейчас э т и строчки Ф Усманова из совхо за «Дружба» и улыбается: что за показатель! У них-то там продуктивность стада куда вы ше. Когда я читала в «Ле нинской искре» статью Фридо- лины Васильевны. невольно сравнивала, сопоставляла. Ко нечно, не в нашу пользу выхо дило это сравнение. Что и говорить, «хрониче ских» болезней у нашего молоч ного комплекса предостаточно. Можно начать хотя бы с того, что строили е'го, не .задумыва ясь о последствиях. Помещение огромное — все дойное стадо тут поместилось. И сколько бед претерпели и мы, доярки, и бу р е н к и наши — не расскажешь. Одни зимние холода чего стои ли! Но только вот- оказалось в нынешнюю зимовку, что не так страшен черт, как его малюют. И ,в прежних наших потерях — я говорю это с полной ответст венностью'— виновны мы сами. Ну. чего стоило раньше-то по- «етцение утеплить? А вот нет— сделали это впервые лишь мщ нувшйм летом, и то потому только, что новый директор ПО; требовал категорически. Сразу нашлись мастера, и материалы да не какие-то там сверхде. финитные: обыкновенное дере во, полиэтиленовая пленка, стек ло. И зимуем в тепле. Коровы болеть перестали. Если учесть, что и кормим их неплохо, сра зу станет ясно, почему средне суточные надои сегодня почти в два раза выше, чем в февра ле прошлого года. Большое значение, на мой взгляд, имеет то. что отрасль переведена на коллективный подряд. Очень нравится мне и двухсменна — иной раз даже жалко становится, что так по работать мне пришлось совсем, немного (дело в том. что я ухо жу на пенсию). И сейчас еще ручного труда на комплексе не мало, ну, а мне-то ведер да кор зин на своем веку столько пере носить пришлось, что теперь и рада бы еще поработать, да фи зически не могу. Общая для многих доярок беда: болят ру ки. Вот тут-то и отгадка ,на мно гие вопросы. Иной раз слушаю рассуждения о том, что моло дых в город тянет потому, что там асфальт да театры, и злость в себе, одолеть не могу,-Не к развлечениям они тянутся, чест ное слово!. Просто нагляделись наши дочери на то, как мы по ночам, руки свои ноющие нян чим, как летом в тридцатигра дусную жару в резиновых бахи лах. шлепаем вот и бегут прочь. Правда, у нас за послед нее время коллектив несколько омолодился: приходят на ферму молодые женщины. Только в основном — приезжие. Своих, коренных, по пальцам пересчи таешь. И хотя в принципе раз ницы, может, и нету, кто там коров донг, а все-таки со свои ми-то, мне думается, и руково дителям, и остальным дояркам работать легче было бы: знаешь ведь в таком случае, чего от той или иной ждать можно. Я , почему об этом говорю? Да, потому, что пару для двух- сменки подобрать — дело тон кое, Тут людей, если хотите, на совместимость психологическую, что ли, проверять нужно. С бух ты-барахты, одним только при казом этого дела не решить. Вдруг да кто-то не доверяет нэ па,рмице полностью? Вдруг оби ды какие? Без них в работе,' может, и не обойтись, в семье ведь гостем не проживешь, но важно и рассудить объективно, и оценить по справедливости. Или вот еще что меня волну ет. Говорим: подряд, хозрасчет — все это хорошо для тех. кто работы не боится. Правильно. Деньги у нас в государстве по ка еще не отменяли, и, если честно, кому же не хочется за работать побольше? Только вот Всем ли они одинаково' достают ся? На мой взгляд, были у нас в бригаде в восемьдесят седь мом лишние люди такие, без которых мы вполне могли бы обойтись. Но сами-то мы этого вопроса не решим— не вправе. Не могут же доярки прогнать кого-то с фермы: ты. мол; нам не требуешься и устраивайся в другом месте. Нет у нас таких полномочий. А вот с админист рацией нашей, с экономистами об .этом- говорили, но не поня; ли друг друга. Хотелось бы ве рить, что этрт вопрос будет бо лее' серьезно продуман. В нынешнем году коллектив-' намерен получить от коровы не менее 2500 килограммов моло ка и добиться выхода 86 телят на сотню буренок. Конечно, не ахти какие рубежи. Но для нас, столько лет плетущихся в хво сте районного соревнования, и это — показатель. Я уверена, что слово животноводы сдержат. Дисциплина у ’нас сейчас креп нет, контроль главный зоотех ник наладил строгий. Ну, а ра боты люди наши не боятся. Т. ДЫМОВА, доярка совхоза имени Крупской. ТО РЖ ЕС ТВ ЕН НЫ Е П Р О В О Д Ы В совхозе «Дружба» со стоялось интересное со бытие. По доброй тради ции. как и полагается, торжественно проводили на заслуженный отдых ве терана труда с 30-летним стажем, кавалера ордена Ленина доярку Светлану 1 имюфеевну Невеж ину. Впрочем, слово «пооводи- ■лй* не-совсем точное, по тому что Светлана Тимо феевна. столько лет от давшая нелегкому труду, встретив знаменательную дату в жизни, выразила под всеобщее удовлетво рение свое желание —- работать на молочното варной ферме и дальше. Много теплых слов бы ло сказано в тот день в адрес этой замечательной женщины ее товарищами и руководителями хозяй ства. В честь Светланы Тимофеевны со специаль ной программой выступи ла школьная агитбригада. За долгий, - -честный труд знатной доярке бы ли вручены 'живые цветы и ренный подарок. Н. АНОХИН. ИЗ РЕДАКЦИОННОЙ ПОЧТЫ МОИ СОСЕДИ Есть у нас в Коробовке волыной светлый дом. увдга- «пеягный голубыми наличинка - для. Живут в нем прекрасные люди со щедрой, отзывчивой ду той : Ивеи Васильевич и Мария Ивановна Коробовы. Оба, они работают в совхозе, Иван Ва сильевич —4экспедитором.' Ма рия Ивановна — почтальоном. И. В. Коробова уважают за хюовестнооть. Дело свое ой всегда выполняет безуко ризненно. Любит оаооту и Ма рия Ивановна. Каждый день спешит она с тяжелой сумкой по сельским улицам. И после ее ухода остаются в почтовых -ящиках свежие жгурнастът. еше пахнущие «даопрафской »рас- иой газеты. - Чаще /всего почему-то приня то писать в газету о тех. кто занят щроиягвю/дст/вом. так ска зать, непосредственных мате риальных н-ен/ноетей — о жи вотноводах, о механизаторах Конечью. это правильно Но попробуйте представить совре менное село без почтальона. Как ждут его в нарядом доме, как /рады вестям котс(рь 1 е тэм- нормт он в ' своей сумке! Все эго учитывает Мария Ивановне. И она «е только ревноюит ков- ресггандсишио. Она хороню зна ет своих односельчан, особен но тех. «то достиг уже пожило го возраста. Твоих дочерей воспитала чета Коробовых. Сумели они пере дать им честность, трудолюбие, заботу и уважение к людям. Старшая дочь осталась в Коро- брвке, здесь она и работает, а две младшие живут в Липецке. Очень часто съезжаются они под родной крышей. И тогда оживает дом: слышатся весе лые голоса, звучит звонкий с-ме« внуков Коробовых — Де ниски и Максимки, смешливых и озорных крепышей. . Рады обычно таким наездам мои соседи. Обязательно того ватт Магами Ивановна «косней шие пирожки, заводит блины Вот так и живут Коробовы: дружно, слаженно. Тепло и ре-. доспно в и.х семье. И щедры отт т это сердечное тепло для тех, кому вдруг приходится трудно, обязательно помогут Спасибо им за это! , И. ЯБЛОНСКИХ, с. Каробовка. Николая Ивановича Куликова в Грязинском АТП знают не только как слесаря-агрегатчика высшего разряда, но и как ра ционализатора, наставника мо лодых. Двадцать шесть лет работает он на предприятии, на очень ответственном участке. Каждый водитель знает, насколько это непростое дело — разобрать и собрать заново, например, ко робку скоростей или какой-то другой узел, без которого мерт ва машина. А Николай Ивано вич эти операции выполняет легко и быстро, на его работу не поступает ни малейших наре каний. А молодые слесари искренне радуются, если на выучку их определяют к Николаю Ивано вичу. Один из таких счастлив чиков — Анатолий Карташов. Недавно пришел он в АТП. но под руководством Н. И. Кули кова уже добивается определен ных успехов. На снимке: Н. И. Куликов и А. Н. Карташов. Фото С. Клюева. ДЕТИ НЕ ДОЛЖНЫ БОЛЕТЬ Анализ заболеваемости детей в нашем городе и районе за минувший год пока зал. что она. к сожалению, остается до вольно высокой. Чаще болеют дети дошкольного возраста, посещающие детские дошкольные учреждения, реже — школьники. Причем спрос за здоровье детей предъявляется в основном медикам. А ведь его состояние — это скорее соци альная проблема, так как заболевае мость детей зависит прежде всего от условий, в которых они жйвут дома, в детском саду, в школе. Эти условия создаем мы. взрослые, работники мно гих служб. Время требует от нас пере стройки в вопросе охраны здоровья де тей. Но в районе недостаточна материаль но-техническая база многих дошколь ных учреждений, школ, больниц и мед пунктов. Только в детском комбинате - Дубравушка» РТП «Матырское» есть санаторно-оздоровительная группа для часто болеющих малышей. Ни одно пред приятие города не имеет загородных детских дач, на которые можно было бы выехать летом. Я уж не говорю о до школьном учреждении с бассейном, об .гадающим сильным закаливающим эф фектом. Не все имеют никитинские угол ки. спортивные площадки — а ведь они детскому саду необходимы. Во многих хчреждениях вместо кроватей использх ются раскладушки, ведущие к формиро ванию нарушений осанки и к связанным с этим заболеваниям органов дыхания Не везде внедрены методы закаливания, точечный массаж. Более того, в .районе имеется несколь ко детских учреждений, где допускается переуплотнение (нап/ример. ясли-сад ,\в 9 кулытиваториого завода). А ведь это — одна из причин повышенной детской за болеваемости. у Тому,-что болеют дети школьного воз раста, в известной степени способствует отсутствие горячего питания в сельских начальных школах, отсутствие спортза лов (это в первую очередь следует от нести к Верхнему Телелюю и Средней Лукавке), занятия в две смены (средняя школа № 4), плохая освещенность, ме бель не по росту.. Во многих школах нет медицинских кабинетов. И почти нигде не определишь физическое развитие де тей из-за отсутствия весов и ростомера. В школах города и района.не органи зованы занятия по физической культуре в специальных группах для детей с хро ническими заболеваниями. Проблема здоровья детей — это про блема не только социальная, но и эко'- номическая. Дети получают травмы (у наС в городе, кстати, больше всего— на привокзальной площади и в переходном туннеле), их кусают бродячие собаки — I ведь расплачиваются за это больницы предприятия. Государство, одним словом —лечение-то у нас бесплатное. Сколы-п бы денег можно было сэкономить, лик видировав только эти две причины бед Подход к снижению заболеваемости детей должен быть комплексным. Общая стратегия нужна медикам обеих детских поликлиник и профсоюзным работникам всех наших предприятий, учреждений, совхозов. Члены профкомов четко долж ны знать, кто из детей нуждается в озг дороцлении в санатории или пионерском лагере. В прошлом году в нашей обла сти начал функционировать прекрасный детский , санаторий «Мечта» — здесь хо рошо лечат болезни органов дыхания и сердечно-сосудистой системы. Вот и тре буется вспоминать о детях "членов кол лектива не только под Новый год. когда кулики с конфетами раздать нужно... Профсоюзная работа — сфера широкая, и не надо сознательно ее ограничивать. Предприятия в своих ведомственных дошкольных учреждениях должны ис пользовать. и такой рычаг, как матери альное поощрение их работников — нянь, воспитателей, медицинских сестер, прикрепленного детского врача -— сло вом. всех, от кого в той или иной сте пени зависит ребячье здоровье. Эта ме ра, нацелена на внимательный и забот ливый уход, ' систематическое осущест вление комплекса оздоровительных ме- , роприятий. Материальное поощрение вы деляется только в том случае, если ра ботники учреждения добиваются значи тельного ^снижения заболеваемости де тей. Только общими, усилиями многих служб можно снизить детскую заболева емость, а следовательно, и временную нетрудоспособность по уходу за боль ным ребенком, что даст значительный ' экономический эффект как отдельному предприятию, так и государству. Р. ЛУНЕВА, ' педиатр ЦРБ,
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz