Ленинская искра. 1986 г. (г. Грязи)

л ' ! с г мая нау ч наи Г; I > Т. г ; § гг/ д Г о д и з д ан и я 5 6 - й 1 9 8 6 де к а брь 13 с у ббот а № 1 4 9 ( 7 9 5 1 ) Ц е н а 3 к оп . П ролетарии соединяйтесь! всех стран, О Р Г А Н ГРЯЗ ИНСК О Г О ГОРК ОМ А К ПСС, ГОРО Д СК О ГО И РАЙОННО Г О СОВЕТ ОВ НАРОД НЫХ Д ЕПУТ АТ ОВ Л И ПЕЦК ОЙ ОБЛ АСТ И Навстречу 70 -летию Белиного Октября Й®й ‘ - ‘ . • . I .. В с т у п и л и в н о в ы й г од Д ля колл ектива автоколон­ ны № 1389 уже наступил новый, 1987 год... Задание, двенадцати месяцев автомо­ билисты выполнили к 1 де­ кабря, Сверх плана уже пе­ ревезено .134,5 тысячи тонн грузов. Лидерами социалистиче­ ского соревнования стали водители Н. И. Паршиков, А. Ф. Орлов, Д. Н. Зюзин, М. И. Жуков и другие. Смен­ ные задания каждый из них выполняет, как правило, не менее чем на 120 процентов. Такие показатели дости­ гаются в немалой степени благодаря четкой работе тех ­ нической службы и отдела эксплуатации. Администрация и проф­ союзный комитет предприя­ тия прилагают максималь ­ ные усилия для улучшения условий труда, быта и отды­ ха членов коллектива. В нынешнем году капитально отремонтированы и рекон­ струированы душевые, к 1 января откроется. хорошо оборудованная комната от­ дыха, а также новый каби ­ нет безопасности движения. Заметную роль в досроч­ ном выполнении коллективом автоколонны годового пла ­ на сыграли и его партнеры —предприятия - заказчики. Без срывов и замечаний, с полным представлением объемов работ, ритмично взаимодействуют с автоко­ лонной такие предприятия, как сахарный завод, ПО «Гидроагрегат», культиватор- ный завод. Сейчас коллектив автоко­ лонны принимает обязатель­ ства на 1987 год. Одним из основных пунктов является перевод всего предприятия на хозрасчет. Н. ПОПКОВА, экономист. На снимке: коллектив од­ ной из лучших в социали­ стическом соревновании во­ дительских бригад автопрсд- приятия — слева направо Пустовалов В. В., Андропов А. Д., Парщиков Н. И., Ани­ кин А. А., Лукин И. М„ Кор­ нев Л. Т. Фото С. Клюева. Есть 200 миллионов! День десятого декабри стал для нашего города знаменатель­ ным. Промышленными предприятиями впервые реализовано государству продукции на 200 миллионов рублей. Это высокий результат, гели учесть, что в 1985 году промышленностью го­ рода было выпущено продукции на 196 миллионов рублей. Судя по предварительным подсчетам, предприятия города могут до конца года поставить стране различной продукции еще почти на 15 миллион в рублей. Наиболее весомый вклад в достижение таких показателей внесли трудовые коллектипЫ ПО «Гидроагрегат», пищевого ком ­ бината, культиваторного и мот.овозоремонтного заводов, птице­ комбината, швейною производственного объединения. \ | 11. НЕНАХОВ, заведующий' промышленно-транспортным ■отделом I . . . . . . горкома КПСС. Р або ч ее слово С честью держит рабочее слово доярка Петровского от­ деления совхоза «Вперед» Ни­ на Николаевна Виниченко. Активно соревнуясь за уве­ личение производства и прода­ жи государству продукции жи-. вотноводств^, она в течение 11 минувших месяцев получила от каждой из 22 закрепленных коров по 3408 килограммов мо­ лока. Это на 800 килограммов больше, чем было . намечено в ее обязательствах на этот год. Сейчас передовая труженица получает по 10 килограммов молока от каждой буренки. До конца года Нина Николаевна решила надоить еще по 300 ки ­ лограммов молока. Л. ИСТОМИНА, наш нешт. корр. Н а родн а я п а мя т ь В селе Плеханове 11 декаб­ ря проведено торжествен­ ное собрание общественности, посвященное 130-летию со дня рождения Георгия Ва­ лентиновича Плеханова, пер­ вого пропагандиста марк ­ сизма в России. С докладом о 'жизни и деятельности вы ­ дающегося русского револю­ ционера и демократа высту­ пил ветеран труда В. Г. Гу­ духин. После торжественного соб­ рания состоялось возложение цветов к памятнику Г. В. Плеханову. Грязинцы чтут память своего знатного земляка, рожденного революционной эпохой. Н . Г О РЮНОВА. > В горкоме КПСС Б горкоме партии состоялось сове­ щание. на которое были приглашены руководители промышленных пред­ приятий, главные ийженеры, секре­ тари партийных комитетов, началь ­ ники отделов технического контроля. Задачи коллективов предприятий по повышению качества выпускаемой продукции и подготовке к введению госприемки—такова была тема раз ­ говора. Вел -совещание второй секре­ тарь горкома партии В. Ф. Ваку ­ ленко. С кратким обзором о состоянии ра ­ боты коллективов предприятий по повышению качества выпускаемой продукции и подготовке к введению госприемки выступил заведующий промышленно-транспортным отделом горкома партии П. Г. Ненахов. Нет, пожалуй, сейчас более насущ­ ной проблемы, чем качество. Ведь именно отлично исполненные товары и определяют в конечном итоге жиз ­ ненные и бытовые условия челове­ ка, настроение людей. На этот пока­ затель и должны ориентироваться трудовые коллективы города. Городским комитетом партии раз ­ работана и утверждена целевая комплексная программа «Качество», составленная на основе подобных заводских программ. Дважды рас­ сматривало бюро горкома партии в текущем году вопрос о работе кол ­ лективов машиностроительного заво ­ да и маслозавода по повышению ка ­ чества выпускаемой продукции. Итоги проведенной работы налицо. Осваиваются новые виды продукции снижается внутризаводской брак. И все-таки нельзя успокаиваться на до­ стигнутом, тем более что работать есть над чем. Так, продукцию выс­ шей категории качества , выпускает сегодня только ПО «Гидроагрегат», и ее удельный вес в общем объеме товарной продукции промышленности города составляет всего 7,7 процента. \ Ни одному из изделий товаров . на ­ родного потребления не присвоена высшая категория- качества и. даже не планируется. ■На ряде предприя­ тий царит обстановка благодушия и самоуспокоенности. Не улучшается положение на ма­ шиностроительном заводе. Случает­ ся даже так, что руководство завода пытается отгружать продукцию, не принятую ОТК. Много нареканий от жителей го­ рода звучит в адрес строительных организаций, на ремонт жилых до­ мов. Есть пробелы в работе по по­ вышению качества выполняемых операций и у железнодорожников. Устранить брак в работе, найти и наказать не только цесколькмх бра­ коделов, сводящих на нет усилия целого коллектива, но и тех, кто закрывает глаза на негодную работу, помочь понять каждому из рабочих, что качество продукции начинается именно с него,—вот, пожалуй, т а .ос­ новная задача, которую предстоит, особенно на первых порах, выпол­ нять представителям государствен­ ной приемки. ПО «Гидроагрегат» яв ­ ляется как раз тем предприятием, которое первым в городе с 10 декаб­ ря полностью перешло на работу в новых условиях. Об этом и рассказал в своем вы ­ ступлении директор ПО «Гидроагре­ гат» А. А. Беленко. Забота о качестве поставлена в трудовом коллективе на первый план. Для начала, чтобы отладить взаимоотношения между цехами, бы­ ли упорядочены стандарты предприя­ тия,—их дополнительно введено 10. Затем администрацией, партийным и профсоюзным комитетами разработа­ ны. меры поощрения за качество. Немало времени ушло на проверку, отладку, а если надо, то и замену необходимого оборудования, метроло­ гического инструмента. Нередко предприятие страдает от недопоставок материала—чугуна, стали, или его качества. Пришлось поработать и над этим вопросом. Для контроля за качеством поступающего материала создана химическая лаборатория. И все-таки в основу подготовки к переходу на госприемку легла ра ­ бота с людьми. Это стало для нас главным. Почему-то бытует мнение, что в выпуске некачественной про­ дукции виноват кто-то со стороны, но не мы лично. Администрация учи ­ тывала все замечания, высказанные рабочими,1 старалась удовлетворить их, понимая, что от настроя людей будет зависить успех всего дела. И 9 декабря руководители отделов, це ­ хов доложили о готовности досроч­ ного перехода на полную госприем­ ку. Затем слово было предоставлено Ф. В. Подкорытову, руководителю государственной приемки на ПО «Гидроагрегат». Он сообщил сидящим в зале об условиях работы, подборе кадров для аппарата госприемки, си­ стеме заработной платы и премиаль­ ных, о полномочиях, которыми на ­ делены представители государствен­ ного контроля. О том, как заботятся об улучшении качества продукции на пищевом ком­ бинате. рассказал секретарь партко­ ма Б. И. Батраков. На трибуне—главный инженер культиваторного завода М. Е. Вино­ куров. Он говорил о том, что на за ­ воде снизились потери от брака, что регулярно разрабатываются органи­ зационно-технические мероприятия, направленные на улучшение качест­ ва. Но не чувствовалось в этом вы ­ ступлении анализа недоработок. Дей­ ствительно, количество внутризавод­ ского брака уменьшилось с 4,5 ты ­ сячи рублей в 1985 году до 3,2 тыся ­ чи рублей в нынешнем году. Но «вы­ рос» в этом году другой показатель—1 количество рекламаций и зареклами- рованных машин, не выполняется план производства продукции' выс­ шей категории качества. Выступление начальника 4- ОТК швейной фабрики Н. Н. Бирюковой свелось к констатации фактов, пе­ речислению объективных причин, мешающих выпуску качественной продукции. А почему же получилось так, что внутризаводского брака нет, но от потребителей в этом году по­ ступило пять рекламаций? Не выпу ­ скает коллектив и продукции с ин ­ дексом «Н». Четкого ответа на эти вопросы не последовало. Решение проблемы качества не должно зависеть от того, когда вве­ дена будет на предприятии госпри- емка. Уже сегодня нужно навести порядок на производстве, укрепить трудовую и технологическую дисцип­ лину, создать обстановку нетерпи­ мости к бракоделам.