Ленинская искра. 1981 г. (г. Грязи)

Обсуждаем проект ЦК КПСС к XXV I съезду партии м н е н и я в н р е д л о ж е п и я ф к р и т и ч е с к и е за 1ВЯЯ ЧТОБЫ НЕ БЫЛО ЖАЛОБ Автотранспорт Горячее одобрение вызвал в к о л л е к т и в е нашего автотранспортного предприя­ тия проект ЦК КПСС к съезду Коммунистиче­ ской партии Советского Союза «Основные направле- 1 В 4 Я экономического и со­ циального развития СССР на 1981—1985 годы и на период до 1990 года». Про­ ект вдохновил автомобили­ стов на инициативный труд. Государстветгаый план 1980 года по перевозкам пассажи­ ров в автобусах и такси, а также программа десятой пятилетки успешно вьшол- нены. Многие водители, кон­ дукторы и ремонтники пла­ ны истекшего года и личные пятилетние завершили до­ срочно. Среди них В. Пеш­ ков. П. Мандрыкин, В. Куз­ нецов, И. Занин. Ю. Черни­ ков, Л. Коньшнн—водители, 3. Бессонова, В. Костючен- кова, В. Майструк, 3. Попо­ ва—кондукторы, агрегатчик И. Куликов, бригадир слеса­ рей Л. Лникш, кузнец Н. Болдырев н .многие дру­ гие. Коллектив ЛТП, обс.VНс- дая. изучая проект ЦК КПСС к XXVI съезду пар­ тии, высказывает твердую ■рсшимссть н далее на­ ращивать отдачу от своего труда. В связи с этим у нас возникло несколько предло­ жений по поводу назревших проблем, которые мы внут­ ри коллектива не решим. Иа протяженни длительного времени мы получаем от тру­ дящихся жалобы На ие 1 '>егу- ля 1 рность движения автотран­ спорта по маршрутам «Вок­ зал—городской До.м культу­ ры» и «Вокзал — станция Грязи-ОрлоБскис». Действи­ тельно, неудовлетворитель­ ное состоякио дорог не позво­ ляет эксплуатировать здесь автобусы типа ЛИАЗ-677 и трюбует, поч:уществу, закры­ тия автобусного движения по этим маршрутам. Переезд у культтшаторного завода име­ ет очень крутой спуск. В пе­ риод гололеда движение тран- спор>та, в особенности пасса­ жирского, на этом участке чревато авариями. И прихо­ дится в итоге временно за­ крывать маршруты: «Грязи— Телслюй» «Грязи -Корюбов. ка», «Грязи — Падворки», «Грязи — Бангора» Найти хозяина этого перее.зда до сих пор- не представилось возможным. Л ведь затруд­ нения не настолько сложны, чтобы испол.ком горсовета нс в ситах был их ра.чрешнть. Пора подумать и о соору­ жении нового автовокзала, так как существуюпшй не удовлетворяет са.мым элс.мек- тарны.м требог.ання-м вре.мсни. Необходимо восполнить 1 Г от­ сутствие автопавильонов на отдельных автобусных оста­ новках, отрегулировать свое­ временность посышш дорог в зимнее время. перенести стоят;!! автобусов в соответ­ ствии с правилами безопасно­ сти подальше от пешеходного перехода на перекрестке улиц Советская и к.мспн Воров­ ского. Л. ГЛНЬШИН, начальник АТП. Соц и а л ьн ы е п ер сп ек ти вы к ул ьти в а тор н ого Промышленные предприятия —неотъемлемая принадлежность! города. Поэтому планы их эко-1 номичсского н социального раз- ] вития являются составной ча -1 стью плана дальнейшего рас- ' цвета Грязей. Одиннадцатая пятилетка ста­ вит перед коллективом культи­ ваторного завода крупные, слож­ ные, напряженные н ответствен­ ные задачи. Прежде всего это капита.дьное строительство. Предстоит окончить строитель­ ство производственного корпуса -\» 1 площадью в 70 тысяч квад­ ратных метров, рассчитываемого на выпуск 8 8 тысяч к,ультнва- торов в год на сумму более 83 миллионов рублей, что составит вось.микрютный рост к объе.му .мощностей 1980 года. Строите­ ли за пятилетку’ должны осво­ ить 84 миллиона рублей капи­ тальных вложений. Надо будет поэтапно оснастить вводимые площади современным техноло­ гическим оборудованием, орга­ низовать н освоить производство новых марок —высокопроизво­ дительных шишкозахватных культиваторов КРН 8,1, КРН-5,6, Ь'ИБ-5.1. УСМН-5.1 и других. Если в 1930 голу завод прзнз- водил 18.5 тысячи сдшшц куль­ тиваторов, то к 1985 году наме­ чено увеличить выпуск этих аг­ регатов до 62,5 тысячи. ■За счет внедрения высоко- нроизводигельного оборудования, передовой технологии, мсха’ии- зацкн и автоматизации произ­ водственных и вспомогательных процессов, внедрения прогрес­ сивной бригадной формы орга­ низации, стимулирования труда (как основной в одиннадцатой пятилетке) предусматривается дальнейший подъем производи­ тельности труда. Ее рост за пя­ тилетие составит 29 процентов к уровню 1980 года. При этом более 60 процентов пр 1 гроста объема производства будет до­ стигнуто именно за счет рюста производительности труда. Одно. 1 тсхучилища на 720 учащихся и временно на 23 процента (со вечернего технику.ма на 150 сту- 159 до 195 рублей) за пять лет | дентс® — филиала Липецкого повысится II средняя заработная машнностроптелыюго техник.ема,- плата работников .завода. Кста­ ти, значительно возрастут вы- Разрабатываются крупномас­ штабные .мероприятия по раави- платы нз общественных фондов: тню массового спортивного дви- коллсктива. | женпя в коллективе. Для орга- Следовательно, параллельно с эффективного отдыха экономическими потребуют о т и- Iьультпваторщнков необ.ходшио малыюго решения н задачи со - 1 расширять и благоустра- циально-го плана. Презкде всего 01 Шсвязаны с пре,дстоящим увг- лнчение.м численности коллекти­ ва в четыре раза против уровня 1980 года. Сегодня коллектив завода сравнительно молодой. Большая его часть—люди в воз. расте до 30 лет. Средний воз­ раст работающего—3-1 года. 38 процентов коллектива —женщи­ ны. Условия труда н быта на ивать территорию заводской ба­ зы отдыха. В общегородском масштабе будут решаться воп­ росы сооружения очистных, ото­ пительных, природоохранитель­ ных объектов. Все это, безу'с- лов-но, изменит к лучшему лицо города, станет достойным вкла­ дом в выполнение плана эконо­ мического и социального разви­ тия нашего города и района. Безусловно, програм.ча эко- \ » социального раз- приятиях города. Недостаточно коллектива до 1990 года жилья, нет дошкольных детских ^ с поистине грандиозна, учреждений, Л в этом-изъяпьП производственньш год в дисциплине, текучесть кадров. I р.\беячи. без Понимая и учитывая эти недо- I ваода дополнитель!.ы.х площадей ГТЯТЬ-Ч МП Г Т Г РИЧМ ГЯ п п н п о ПОЧТИ бПЗ УВСЛИ- стать..!, МЫ стремимся при ре-, численности рабочих на- конструкцнн предприятия сде­ лать все, чтобы создать условия ’для высокопроизводительного, I творческого, качественного т р у - _ да н содержательного отдыха аторов а людей, как и предусмотрено в 1 проекте ЦК КПСС к -XXVI съезд.у партии. Планом социаль.! ‘ ного развития завода намечает­ ся построить 60 тысяч квадрат­ ных метров жилья стоимостью 14 миллионов рублей с таким юип 0 оч’грели цеха в 1982 году иуишо 'освоить уже в 1981 году на 8 , 2 миллиона рублей строитель- расчетом, чтобы не менее _____ ____ „ , „ 0 1 п р о ц е н т о в р а ботающ и х были ] ® 1981 |растит 1 . объем производства, но сравнению с уровне.м 1980 года гь выпуск 2,5 тысячи штук (или на 1-1 процентов); на, ладить производство двух ранее Iне выпускавшихся машин—вы- равннтеля почвы ВП - 8 н гндро- Фпцированного лущильника ЛДГ-20, в плане капитального строительства для ввода первой I^ обеспечены благоустроенными квартирами. Одновременно на­ мечено сооружение четырех об­ щежитий на 1060 мест, двух детских садов на 500 .мест, по- лпклнннкн, рассчитанной на прш- ем 250 пациентов в сутки, Двор­ ца культуры на 1000 мест. Для решения пробле.мы подготовки квалифицированных кадров за ­ планировано сооружение прсф- но-монтажиых работ. Задачи весь.ма напряженные. Но руководство. партийная, профсоюзная н комсомольская оргаилзацнп, весь коллектив культиваторного завода прило­ жат все силы к их выполнению, А. СИТНИКОВ, директор культиваторного завода. 1|1И11|11|1|1!11111И11И1И11111|1П1М11П111|||111|1111!1111И11!1И1|111И111М1111М111111111111!111111111111!1111М11111|1 1111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111 Идеологической работе —наступательность ЗАДАЧИ ЛЕКЦИОННОЙ ПРОПАГАНДЫ В предсъездовский период разъяснение достигнутых успе­ хов в развитии советского об- вцества является важной зада­ чей всей идеологической работы, в том числе и лекционной про­ паганды. Работники общества «Знание», как один из передо­ вых отрядов идеологов, призва­ ны показать взвешенную, сба­ лансированную, прошшн.утую духом оптимнз.ма картину до­ стижений и нерешенных проб­ лем, недостатков^ существую­ щих в конкретных коллективах. В 1980 году т!>удовой энту­ зиазм масс приобрел особенно широкий размах. Достойно встретил советский народ 1 1 0 -ю годовщину со дня рождения В. II. Ленина и 35-летне Вели­ кой победы над Фашизмо.м. Сейчас трудящиеся стоаны. в том числе и нашего района, са­ моотверженной работой на всех ушастках производства отмеча­ ют период подготовки к пред­ стоящему форуму коммунистов Родины. Лидерами соревнова­ ния являются коллск’-цвы заво­ да гндрооборудованпя. культи­ ваторного, маслозавода, хлебо комбината, дистанции пути. I Одна нз главных задач лек- Iторов городской организации юбщ.’ства «Знание» ныне—учет 1 и изучение предложений гру- 1ДЯЩНХСЯ, высказываемых в ходе (Обсуждения проекта ЦК КПСС, Iразъяснение того, что мате­ риальные и духовные ценности Iсоздаются только трудом п ; распределять, потреблять можно лишь то, что промзвс.ипо. Глевны.м условием аффективно­ го участия трудящихся в управ­ лении делами государства яв­ ляется их осведомленность, ин формнрованкость о положеннн дел. о задачах коллективов. 1 В. II. Ленин писал, что «госу­ дарство сильно сознательнэстью (масс. Оно сильно тогда, когда | массы вер знают, обо всем мо-! (Гут сулить II идут на все соз­ нательно’'. Вот создать ат.мо- !сферу всеобщей гласности, освс- |домлснностн обо все.м труженн- (Ков района—смысл работы и первейший долг первичных ор­ ганизаций общества. I В восьмидесятые годы партия .последовательно осуществляет экономическую стратегию, выс­ шая цель которой неуклонны!' |подъс.’ч материального н куль­ турного уровня жизни народа, создание лучших условий для всестороннего развития лично­ сти на основе дальнейшего со­ вершенствования всего общест­ венного производства, роста трудовой и социальной актив­ ности люден. Ответственный этап в осуществлении этой дол- гссрсчной программы—одиннад­ цатая пят: 1 летка. в ходе кото- гюй осуществится перевод на­ шей эконо.мчки на интенсивный ПУТЬ развития на основе уско­ рения научно-технического, про­ гресса. все.мгрно!! экономии всех видов ресурсов, улучшения качества работы. Улучшение плаппрования, совершенствова­ ние хозяйственного .механиз.ма, более рациональное нсиользова- пне производственного потен­ циала страны—эти крупные хо­ зяйственно-политические задачи требуют внимания и членов об­ щества «Знание Пропаганда соцпалнстической Л<мократии, вопросы укрепле­ ния правопорядка и трудовой дисциплины также должны най- ги св.ое выражение в лекциях н е-’сг-дах Ч Л е Н ' . Б обпнетва. Дости:!;сни чг.мечаемых пар­ тией соцналыю-йкономнчсских целей требует обеспечения мир­ ных условий Д.ЗЯ жизни и труда советского народа. Лектора.м го­ родской организации необходи­ мо шире освещать миролюби­ вую политик>’ СССР, останав­ ливаться на практических ша­ гах нашей страны в этом нап­ равлении. Важная составная часть лек­ торской работы—атеистическое воспитание трудящихся, которо­ му в районе придается должное значение. В этой деятельности используются все «Ьор.мы .мас­ совой пропаганды; лекц 1 ш, бе­ седы, вечера вопрюсов и отве­ тов, устные журналы, тематиче­ ские вечера и утрюнникн. В р>езультате наблюдается сннн;е нне религиозной обрядности. Хорошо поставлена антирели­ гиозная пропаганда в первичных организациях общества «Зна- Ш 10 » совхозов «Кубань», «Прав­ да», «Красный горняк», средних школ 53, 51, 4. Активные лекторы-атеисты — Р. Барчан, 3. А1аньковская, Р. Лунева, Р. Скакова, Е. Бароашнна, Т. Ряскова, Т. Калачева. Однако есть у нас не.мало упущений на этом участке работы. Среди недостатков основной — низкие качество и эффективность лек­ ционной пропаганды. В неко­ торых первичных организациях отсутствует системность атеи- стп"есчого воспитания. Готовясь к съезду партии, го­ родская организация общества «Знание» иод руководство.м горкома КПСС направляет уси­ лия на активн.зацшо пропаганды основны.х докул 1 ентов партии. Разработаны план соответствую­ щих организационных и пропа­ гандистских мероприятий, при­ мерная тематика циклов лекций, лекториев и кинолекториев. Прош.ти первые занятия но предсъеааовской тематике в одиннадцати народных универ­ ситетах. Сформирована группа лекторов для выступлений но .месту жительства с разъясне­ нием содер'жания проекта ЦК КПСС к XXVI съезду. Не раз уже выступили перед аудито­ рией лекторы из этой группы II. Казанский, (школа А» 1), -А.. Иедобоев (школа -\ь 54), М. Плотников (совхоз «Прав­ да»), Е. Быханова («Красный горняк»), П. Колчев (совхоз «Двуреченский») и другие. Конечно, городская органи. зацня общества «Знание» не исчерпала резервы для повы­ шения уровня пропаганды ре­ шений партии. В дальнейшей работе в преддверии съезда мы должны устранить свои недора­ ботки, повысить творческую ак­ тивность кансдой первичной ор­ ганизации, каждого лектора, А. АСТРЕЛИНА, председатель правления городской организации общества «Зпаш 1 с»_.