Ленинская искра. 1974 г. (г. Грязи)

Н А П Р О В Е Р К Е — И С П О Л Н Е Н И Е Р Е Ш Е Н И Й На ХХ1Х'сьезде КПСС перед партийными организациями бы­ ла поставлена одна из главных задач, суть котором сводится к тому, чтобы совершенствовать формы и методы контроля и проверки исполнения, достижения действенности принимаемых решений по различным вопросам. В сегодняшней статье пойдет речь о том, как на практике осуществляется указание съезда по контролю и проверке ис­ полнения решений в партийной организации ремонт­ но-механического завода. главных исполнителей инженер­ ной мысли были учтены при выработке проекта решения и реализации намеченных меро­ приятий. На собрании избрали комис­ сию по качеству продукции'. В нее вошли контролер ОТК Лю­ бовь Ивановна Амбурцева, фор-мовщик Борис Терентьевич пости, все началось с литейно­ го цеха. На заводе чугунное производство еще отстает от существую 1 йих технологичес­ ких норм. Кое-что уже сдела­ но. Уменьшился брак. В стадии производства 50 кокилен-опок, которые будут применятся при- отливке деталей. При этом также намного снизятся поте- ТТЗДЕЛИЯ ЗАВОДА пос- •“ ■■■тупают в различные уголки нашей страны. Отзывы о них хорошие. Нории, меха­ нические лопаты, задвижки и другое оборудование для эле­ ваторов охотно приобретают за рубежом. За три последних года на наш завод поступила всего лишь одна рекламация. По тревожно.му сигналу выезжал представитель-специалист, ко­ торый устранил допущенную ошибку в изготовлении нории. Случившийся огрех в работе пос. 1 ужил незамедлительным толчком для большого и прин­ ципиального разговора в кол­ лективе. Те, кто с неисправ­ ностью отправили продукцию покупателю и кто не серьезно Подошли к изготовлению от дельных деталей, были строго предупреждены. Качество за- ■^10X110 П О В Ы С И Л О С Ь . В о зр о сл а ответственность у рабочих. Однако партийная организа­ ЗА ЧЕСТЬ ЗАВОДС КОЙ МАРКО ция не остановилась на этом. Коммунисты решили обсудить па своем очередном собрании существующее положение с качеством выпускаемой продук­ ции и наметить конкретные пу­ ти ее улучшения. К. подготов­ ке намеченного вопроса привле­ кли специалиста, который ком­ петентен в существе поднимае­ мой темы. С обстоятельным докладом перед собравшимися выступил главный инженер завода Арка­ дий Петрович Панков. Чувство­ валось, что он с высокой от­ ветственностью и с большим старанием готовился к пору­ ченному де.' 1 у. Его замечания и Г1рел,ложения, а также сооб­ щения других коммунистов— Староватых и токарь Алек­ сандр Егорович Горькаев. Они много лет работают на заводе, хорошо знают людей, их воз­ можности, способности, деталь­ но изучили производство, его «узкие» места. На том же собрании был де­ тально разработан и единог.тас- но утвержден план-график мероприятий по улучшению ка ­ чества продукции. В нем чет­ ко и ясно определили, что сде­ лать и к како.му сроку, кто не­ сет за это ответственность. Итак, собрание приняло ре­ шение. Реализация его нача­ лась буквально через несколь- 1 ;о дней. Хорошим компасом для комиссии послужили разра ­ ботанные мероприятия. В част- рн от брака. Члены комиссии ца очеред­ ном собрании доложили о пер­ вых итогах своей работы. Ком­ мунисты от.метили определен­ ные сдвиги в качестве выпус­ каемой продукции. Улучши­ лась работа людей других спе­ циальностей, их отношение к делу. Затем был успешно реализо­ ван еще один пункт в плане работы комиссии. Детально проверялся штамп для вытяж­ ки ковша норип. В заготови­ тельный цех пришли специа­ листы-технологи, конструкто­ ры. Через несколько дней чер­ теж держал в руках с.лесарь- ннструментальщнк .Александр Иванович Сурнин. Мысль ин­ женеров воплотилась в мета.тл. Испытали. Получилось, и не­ плохо. В стиль работы парторганиза­ ции входят повседневный кон­ троль за исполнением решения. В сентябре намечено провести заседание партбюро, обсудить проделанную комиссией рабо­ ту, а затем доложить об это.м партийному собранию. Естественно, что вопрос об улучшении качества продукции —это не кампания, ограничен­ ная определенным отрезком времени. Борьба за честь за ­ водской марки—борьба повсе­ дневная. Парторганизация нап­ равляет ее и контролирует. Однако, говоря о положи- тельно.м, нельзя обойти молча- ние.м н недостатки. Парторга­ низация и ее секретарь Вик­ тор Яковлевич Уваров пока забывают о технической учебе кадров. Это—резерв, во мно­ гом влияющий на качество выпускаемой заводом продук­ ции. Нет широкой гласности поэтапного исполнения наме­ ченного. Д\ало стендов с наг­ лядной агитацией. Редколлегия стенгазеты без­ действует. Последний выпуск но.меоа значится маем месяцем. А в ед ь п еч ать т ож е с л уж и т главной цели коллектива. О. АЛЯБЬЕВ. ГОЛОВА. Л Ю Д И С О В Ё Г С К О Й Д Е Р Е В Н И ( Красноярский край. Школой передового опыта в Курганин- _ ском районе называют бригаду I № 5 кол.хоза «Кавказ». Народ- " пая мудрость учит, что голова I всему богатству—хлеб. Н брн- в гада дает его. Валовый выход I сельскохозяйственной продук- I цин, себестоимость которой са- в мая дешевая на Кубани, со- I ставляет почти 500 тысяч руб- ■ лей в год. I Зачинателем всего нового, I прогрессивного, душой коллек- I тива является бригадир А. Че- ? репова. Вся трудовая жизнь ■ Анны Васильевны связана с I землепашеством, с колхозом. I Родина высоко оценила ее I вклад в колхозное строитель- I ство, социальное преобразова- I вне .теревни, но.чъем ссльскохо- Ш зяйственного производства. А. Черепова награждена орде­ нами Ленина, Трудового Крас­ ного Знамени, ей присвоено высокое звание Героя Социа­ листического Труда, Пришла страда. Бригада сдает экзамен, подводятся ито­ ги нелегкого труда земледель­ ца. Хлеб всему голова. 1600 тонн отправит его в закрома Родины только одна бригада А. Череповой. На верхнем снимке: предсе­ датель профсоюзного комите­ та колхоза А. Шецькнн на­ нес очередную звездочку на комбайн механизатора пятой бригады А. Дергачева. Из бун­ кера машины выдано еще 1000 центнеров зерна. На нижнем снимке: концерт в пятой бригаде. Фото Е. Шулепова. (ТАСС). Д О ТОГО, КАК стать скот­ ником в совхозе имени Крупской, Иван Тимофеевич Ти- м.|феев испытал себя на многих тяжелых работах. В 1 лл махорково- дом, руководил полеводческой бригадой, возил к тракторам го­ рючее... А Д (1 войны был шахте ­ ром. — Добывать уголь ,— вспомина­ ет он ,— тогда не каждый мог, ата профессия сильных, крепких и выносливых. Поднимался с това­ рищами наверх, шел по земле, а она удивительно уплывала из-под йог. Первое время дая:е кружи- '.ась голова, все ясе прпв 1 лк. Но тосковал по родному краю. Отложит, бывало, отбойный моло­ ток, присядет, задумается, а перед глазами мысленно проплывают шумящие хлебные нивы. Они словно звали его, манили к себе крепкими руками... — Чего, Ванюша, кручинишь­ ся?— спрашивали шахтеры.— Иль по родной сторонушке? — Правда, чего-то душу бе ­ редит. Тов а р и щ п-ш а X т е р ы отго­ варивали, чего ты, мол, туда по ­ едешь, скоро квартиру со всеми удобствами получишь... — Хлеб вам буду выращивать, — отшучивался он. — Значит, покидаешь нас? Мо­ жет, передумаешь? — Нет,— качал он головой,— не могу. Отец умер, матери по­ мощь требуется. Как откажешь. А полезным и там можнш быть. Вернул* я в Верхний Телелюй. Теперь ул:е были у него иные ;з:ляды на жизнь, стал «бы ­ валым» че.ловекпм. Если кто-то собирается в дальний отъе.зд, по ­ сылают к Ивану Тимофеевичу, мол, спросите у него. А если кто- то начинает жаловаться на труд­ ности, он и урезонит. Скажет коротко, не обидит че­ ловека, а на добрый лад настроит. И рук ов 1 дители хозяйства замети­ ли эту деловую рассудительность, доверили ему полеводческую бри­ гаду. Согласился побыть вожаком. Принял бригаду. Сколько забот свалилось на его плечи. Людей мало, а ко%-кто отказывается от НА СВОЕМ М Е С Т Е . . . дел. Как-то то одному, то другому предлагал возить горючее к трак­ торам. Никто не желает, боятся грязи. Махнул рукой, никого боль­ ше не стал упрашивать, запряг лошадь и поехал, не допустил простоя машин, всех обеспечи .1 горючим. А потом горючее стали возить на автомашинах. Иван Тимофее­ вич стал скотником. Тоже некото­ рые сторонились этой работы, а сен'шс завидуют. Он добился вы­ соких среднесуточных привесов скота. Они в его групне составля ­ ют свыше килограмма, а в неко- пфые месяцы еще выше— 1 4 0 0 грамчнв. Соответственно выросла 11 зарплата. — В рубашке рожден,— говорят односельчане. Просто я на своем месте,— от­ вечает он. «На своем месте». Верно ска ­ зано. Видимо, от этого исходят у спех, семейное благополучие, доб­ рая слава. Недавно за высокие среднесуточные привесы его чест ­ вовали на районном совещании передовиков сельского хозяйства района. ...Рано утром идет он на ферму. А вместе с ним и его ж е ­ на, Мария Павловна. Она тоже ухаживает за телятами, только они в ее группе маленькие. И каждого надо выходить, за каж ­ дым нужен глаз да глаз. И Мария Павловна не всем доверит их да ­ же и в трудный момент. Как-то занемогла. Надо бы от­ лежаться в постели, а она выдер­ жала только до обеда. А вдруг ее малышей никто не накормит, не напоит. Собралась, пошла. — Далеко это ты?— спросил Иван Тимофеевич. — Как далеко?! На ферму. Ду ­ ша болит, как они там... — Ну и непоседа. — А сам-то... — Я-то что... так уж привык. — А меня в постель укладыва­ ешь ,— улыбнулась она и ушла в сторону фермы. А через тройку дней сколько рассказов о том, что она все-таки сумела поста­ вить больных телят на ноги. Слов­ но от этого и сама воскресла, хворь отступила от нее ... Так вот живут Тимофеевы. Очень они нужные люди на се ­ ле, на своем месте. Без них не обойтись совхозу. К. СОКОЛОВ, наш корр. I 11.\Г1 'АД 1,1 .В'111111)1 « При городском комитете народ- Н.1Г0 контроля существует боль­ шой отряд общественных контро­ леров. Многне из них выполняют это почетное поручение уже по нес­ кольку лет и пользуются большим авторитетом. За актнвнхю работу областной комитет народного контроля наг­ радил Почетной граммотой пред­ седателя группы народного кон­ троля станции Грязи-Воронеж- екис Александра Николаевича Ба­ тищева, памятными подарками текже отмечены председатели групп народного контроля совхо­ за «Песковатский», вагонного де­ по Виктор Богратович Хурумов, Владимир Николаевич Кирилов и нештатный инспектор городского народного контроля Георгий Де­ нисович Сапрыкин. Товарищи по работе тепло позд­ равили их со служебной наградой, пожелали им больше проявлять принципиальности, активнее устра­ нять недостатки. К. ДМИТРИЕВ.