Ленинская искра. 1974 г. (г. Грязи)

в ПР ОФ СОЮЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ I I I I I ( был основным в повестке дня профсоюзного собрания, к ото- | рое состоялось в совхозе «Красная дубрава». Специалисты и руноводите- На п ов ест и в — ш ат в а - 74 Орг анизация и проведение уборк и урожая — этот вопроб I ли хозяйства г лавный инже- ( нер А. И. Платонов, секретарь партбюро Н. В. Тепляк ова и 1 агррном-семеновод М. В, Нови ­ кова расск азали о тех задачах, I к оторые ставит перед хлеборо- * бами нынешняя ж атва, о I раск реплении кадров, внедре- * НИИ передовых приемов труда 1 в орг анизацию работ в поле, о ( развертывании социалистиче­ ского соревнования между от- I делениями, бригадами и пер- I " сонально между комбайнерами и машинистами жаток . ■ На собрании решено в бли­ жайшее время хорошо отре- I монтировать и поставить на ! линейк у г отовности вею убо- I рочную техник у. А. ДИКАРЕВА, I член рабочего комитета. I \ ПоАюгать \ от ст аю 1 цим Ц Ходу выполнения социали- ■ стическ их обязательств ж и ­ вотноводов посвящено заседа­ ние рабочего комитета, состо­ явшегося в совхозе имени Крупск ой. На нем заслушаны отстающие доярки Тамара Ти ­ мофеевна Сушк ова из отделе­ ния имени Ленина, Тамара I Алек сеевна Клепик ова. Опы­ том работы с ними поделились > инициаторы соревнования Ли- I дня Петровна Столповск их, I Зинаида Ивановна Рак ова. ■ Принято решение в бли ­ ж айшие дни поднять суточные ■ надои молока с танин расче- ^ том, чтобы но дню выборов в | Вв 11 Ховный Совет СССР выпол- | нить полугодовой план сдачи мвАвка, используя основные I резервы — улучшение корм- I ления дойного стада и ухода I за ним. I Теперь положение с произ- * водством молока в хозяйстве I улучшается. В. МЕЛЬГУНОВ, пре дседатель рабочего комитета. I I ^ ^ З а б о т а I об отдыхе 1детей I I I I I I I I I I I I Направить в пионерский лагерь «Березк а» 15 детей лучших производственник ов и уменьши | Ь стоимость путевк и до 50 процентов за счет проф­ союза, построить детские пло­ щадки в жилом районе посел­ к а — это решение принято на заседании рабочего к омите­ та районного обьединендя «Сельхозтехник а». На первый поток уже рассмотрены за­ явления. К. КРЮКОВ, председатель рабочкома. Н. А, Москалу—кандидат в депутаты , Верховного Совета СССР Молдавск ая ССР. Пятьсот гектаров пашни закреплены в колхозе имени Котовского Сорокского района за механизированным звеном, которое возглав.ляет Герой Социалистического Труда коммунист Нина Андреевна Москалу. Этот коллектив первым в районе начал возделывать кукурузу, подсо.днечник и сахарную свек.ту без приме­ нения ручного труда. Опыт передовиков взяли на вооружение 75 механизированных звеньев района. Т 1 )ужен 11 К 11 Хозяйства выдвинули Нину Андреевну кандидатом в депутаты Совета Союза Верховного Совета СП ’Р по Сорокскому избирательному округу Л’» 7 2 5 . На снимке; И, А. Москалу (Фотохорннка ТАСС). Вместе с комиссией по назначению пенсий и врачеб­ но-трудовой экспертной комис­ сией, с руководителями и профсоюзными организациями, а также е общественным со ­ ветом и активом самих пен ­ сионеров отдел социального обеспечения исполкома город­ ского Совета постоянно прово­ дит большую организаторскую работу но улучшению социаль­ ного обеспечения трудящихся города. В четвертом квартале прошлого года осуществлены мероприятия по дальнейшему улучшению использования тру ­ да пенсионеров по старости, инвалидов в народном хозяй ­ стве и связанных с этим до- полннтельн 1 . 1 х льгот. Выяв­ лены пенсионеры, желающие продлить работу на производ­ стве. Лечебными учреждениями города взяты на диспансерный учет инвалиды Великой Отече- чественной войны, независимо от группы инвалидности, уста ­ новлено профи.тактическпе наблюдение ,ча состоянием их •здоровья. При необходимости они направляются на стацио ­ нарное лечение. Так, на пи ­ щевом комбинате, в вагонном депо, на заводе гидрооборудо- вания и многих других над ­ лежащим образом поставлен ^учет инвалидов войны н труда с той целью, чтобы при на­ добности улучшать их жилищ ­ ные условия, оказывать едино ­ временную денежную или ма- терналньую помощь, трудо ­ устраивать и т. д. Пенсионе ­ рам по старости, инвалидам труда и Ве.тикой Отечествен­ ной войны выделяются также санаторно - курортные пу ­ тевки. Отдел социального обеспе ­ чения делает многое для того, чтобы отделы кадров предпри­ ятий, организаций, учрежде ­ ний, заводские и местные ко­ митеты профсоюзов правильно и св(»евременно готови.дп до- ьументы д.дя 11 ре.дставлення на пенсию. В соответствии с указания- мч государственных и проф­ союзных органов о порядке на ­ значения и выплаты пенсий пищевой комоинат, локомотив­ ное и вагонное депо, централь­ ная районная больница хоро ­ шо подготавливают документы на назначение пенсии, они не требуют дооформления и со­ ставляются в установленные законом сроки. Такая поста ­ новка дела позволяет в уста ­ новленный срок произвести на ­ значение и выплату пенсий. Однако итдельные предп])!!- ятия, скажем, мотовозоремонт- через отделения связи за счет средств бю,джета. Те, которые работают на предприятиях, в организациях и учреж,дениях, должны получать пенсию по .месту работы за счет сре.щтв социального страхования, ко­ торыми ведают профсоюзные органы. К сожалению, в обо­ их случаях немало различных недостатков и нарушений. Иногда пенсия выплачи­ вается не тому, кому она на­ значена', а его родственникам Отчеты перед грязинцами Д о с т о й н ы у в а ж е н и я ныи завод, отдел вневедомст ­ венной охраны, автотранспорт- инс П11едпрш1тш- 11с.и1И110сове- стно относятся к оформлению документов, 'к тому же и пред­ ставляют и х е нарушением сроков. Некоторые отделы кадров, зав( 1 дскпе и местные комитеты профсиюзоц не проявляют дол­ жной заботы о трудящихся, которые находятся на дли- те.тьнич .течении и п-и-.!.> него нуждаются в установлении группы инвалидности, с тем чтобы' получать нм пенсию. Так, слесарь мотовозоремонт­ ного завода И. И. Усачев после долгой болезни 1 9 ок­ тября 1 9 7 3 года был признан инвали,дом первой группы, а документы для назначения ему пенсии отдел кадров предприя ­ тия сдал только 2 3 ноября. Руководством автотран­ спортного предприятия доку ­ менты для назначения пенсии Н. И. Бугакову, А. М. Зайце ­ ву и Ф. П. Прокопенко пере ­ даны с задержкой от 5 до 7 дней. Подобные примеры име­ ются и в других предприятиях и организациях. Надо сказать, что основное число пенсионеров, стоящих на учете в городском отделе. ||;о, 1 учают назначенные пенсии и даже тогда, когда тот вы­ был на другое место житель ­ ства. Много нарушений и в о]>га- низации выплаты пенсии пен ­ сионерам, занятым на произ ­ водстве. Руководители всех предприятий и организаций обязаны в пятидневный срок сообщить в отдел социального обеспечения о приеме пенсио ­ неров на работу. Однако мно­ гие этого не соблюдают, в ре ­ зультате чего происходят большие переплаты государст ­ венных средств. В домоуправ­ лении >Г» 2 по вине его руко ­ водства пенсионерке А. II. Гу­ биной переплачено 1 1 1 2 руб ­ лей. Допущены переплаты пенсггониых пособий II. II. Се­ дых, С. Н. Голубеву, К. Н. Кар­ пову в районном потребитель­ ском обществе. Были такие с.дучаи и в отделе вневедомст ­ венной охраны, тепловых се ­ тях, смешторге и в других ор­ ганизациях. Руководители многих пред ­ приятий и организаций, ра­ ботники бухгалтерии, предста ­ вители заводских и местных комитетов профсоюза пенсион ­ ную документацию подписы­ вают без нужного анализа и контроля за правильностью на ­ числения пособия, что ведет к незаконному расходованию денежных средств, находящих ­ ся в ведении профсоюзных органов. Бухгалтерия районно­ го объединения «Сельхозтех ­ ника» за минувший год и че ­ тыре месяДа этого года пере ­ платила пенсионных средств работающим инвалидам в об­ щей сложности более 3 0 0 рублей. Немалый ущерб делу со­ циального обеспечения прино­ сит практика искусственного создания высокого заработка в последний год работы перед уходом на пенсию, получившая распространение в органах народного образования. Руко ­ водители гороно и школ соз ­ дают предельные нагрузки бу ­ дущим пенсионерам, чтоб тем самым дать им возможность получать высокий заработок, а затем и пенсию. Но потом, буквально на следующий месяц после назначенного пособия за ­ работок, как правило, снижа ­ ют для того, чтобы работаю­ щий пенсионер имел право на получение 5 0 процентов пен ­ сии. Подобным образом посту ­ пили при назначении пенсии учителям М. А. Чернышовой (средняя школа № 4 ) и Т. Н. Балашовой (средняя шко.ча № 2 ) и другим. На каждом предприятии и в организации любого ведомства должны быть разработаны и утверждены администрацией предприятия перечни должно ­ стей и профессий, которые мо­ гут быть замещены инвалида­ ми и пенсионерами. К сожале ­ нию, их имеют только пище ­ вой комбинат, ремонтно-меха ­ нический завод, комбинат бы­ тового обслуживания. Отсутст­ вие перечня не дает возмож ­ ности БТЭК направлять на ра ­ боту инвалидов третьей группы. Бопросы, которые стоят перед отделом социального обе ­ спечения, руководит е л я м и предприятий и организаций, заводскими и местными коми­ тетами профсоюзов, требуют к себе постоянного внимания. 3. АБРАИМОВА, заведующая городским отделом социального обеспечения. Таджикская ССР. На Ва.хше, в Пулисаигипско.м ущелье соору- :ьа 1 -тся одна крупнейших в стране Нурекская ГЭС. 11.2 млрд, ки.товатт-чйсог. дешевой электро- тнергнн ежегодно о\дет давать она цро.мышлен 1 ШМ нрелириятиям 1 хозяйствам- рсгаублнкн. Сейчас на ст;; >йке вочпод)'тея д ..а;:е ГЭС. монтируются агрега­ ты, насы] 1 а еи я плотина, высота которой достш'гет 300 метров.. На снимке; панорама строи­ тельства Пурекекон ГЭС. . (Фотохроника Т.ХСС).