Ленинская искра. 1972 г. (г. Грязи)

Ленинская искра. 1972 г. (г. Грязи)

Речь об эффективности У><Х>0<Х><>000<>00<><>000000<^ 4коТаТпсс I партийной работы ?^><Х>'>С><ХХ><ХХХХХХ><><>ООО<>0С Почти год прошел после XXIV съезда партии. Совет­ ские люди живут и трудятся, вдохновленные его идея­ ми, идут верным курсом построения коммунистического общества. Грязинская городская партийная органи.тация моби­ лизует трудящихся на претворение в жизнь решений XXIV съезда КПСС, ищет аффективные формы и методы партийной работы. На днях состоялся пленум городско­ го комитета КПСС. Он обсудил вопрос «Об организатор­ ской и политической работе горкома КПСС в свете ре­ шений XXIV съезда КПССи постановления бюро обкома КПСС». С докладом выступил первый секретарь город­ ского комитета партии А. С. Лысых. Докладчик отметил, что сегодня главной опорой гор­ кома в решении коренных задач хозяйственного и куль­ турного строительства являются первичные партийные организации. Их роль постоянно повышается. Они ста­ новятся подлинными организаторами и воспитателями масс. Партийные организации направляют свою дея­ тельность на повышение политической и трудовой активности рабочих и служащих, дальнейшее развитие социалистического соревнования. Трудящиеся города и сел района по инициативе ком­ мунистов пищевого комбината слесаря-наладчика А. Д. Баскакова и фрезеровщика П. Ф. Набокина развер­ нули соревнование под девизом; «Пятилетку—за четы­ ре года». Сейчас 5691 человек имеют личные социали­ стические обя.зательства по досрочному выполнению де­ вятой пятилетки. Пятилетнее задание за четыре года, по почину совхоза «Россия», решили завершить коллек­ тивы совхозов «Дружба», «Вперед», «Прибытковский» и «Правда». В районе проводятся конкурсы по профессиям. Ши­ рится соревнование за высокую культуру земледелия. В нем участвуют 37 тракторно-полеводческих бригад и отделений. 43 фермы борются за высокую рентабель­ ность в животноводстве. После XXIV съезда КПССв районе возродилась и та­ кая форма соревнования, когда передовые коллективы берут шефство над отстающими и в целях подтягивания их до уровня передовых направляют к ним своих луч­ ших людей, которые передают свой опыт работы, по­ могают добиваться положительных результатов. Актив­ но в ; 4 Том направлении работает коллектив ордена Тру­ дового Красного Знамени совхоз «Россия». Рабочие, спе­ циалисты и руководители этого хозяйства выезжают в совхозы «Карамышевский», «Красный горняк» и дру­ гие, оказывают конкретную помощь подшефным коллек­ тивам. Городской комитет КПСС и многие первичные пар­ тийные организации придают большое значение изуче­ нию, обобщению и распространению опыта передовиков и новаторов производства. Так, обобщен опыт работы коммунистки доярки Г. В. Сахнюк из совхоза «Россия», надоившей в прошлом году более 4000 килограммов мо­ лока от коровы. Ее опыт освоили двадцать три доярки района, которые стали трехтысячницами. Широкое распространение получил почин коммуниста машиниста локо.чотивного депо 0. Т. Пономарева, в;)яв- шегося один раз в месяц водить поезд на сэкономлен­ ном топливе. Его примеру последовали другие машини­ сты локомотивного депо. В минувшем году на сэконом- ленно.м топливе проведено около 400 составов, что дало свыше 40 тысяч рублей экономии. 4силение органи:шторской и политической работы позволило добиться успехов в выполнении производст­ венных заданий первого года девятой пятилетки. Ко,ъ лектнвы промышленных предприятий завершили план 1971 года по общему объему производства на 102 про­ цента. Было реали;ювано сверхплановой продукции на 1345 тысяч рублей. Неплохо закончили год коллективы предприятий железнодорожного транспорта, торговли, общественного питания и комбината бытового обслужи­ вания. Район выполнил годовые задания по заготовкам мяса, молока, шерсти, яиц и других видов сельскохо,зяй- ственной продукции. Вместе с тем, как отмечено в постановлении бюро обкома КПС , городская па 1 )тийная организация еще не­ достаточно направляет усилия коллективов на более полное использование ре;!ервив производства. Так, кол­ лективами предприятий города в прошлом году были взяты социалистические обязательства получить 500 тысяч рублей сверхплановой припыли. Цифра эта реаль­ на и экономически обоснована. Однако результаты сви­ детельствуют о том, что план по прибылям недовыпол­ нен на 336 тысяч рублей. Большие убытки допустили сахарный .завод, водрем-56, хлебокомбинат и другие. Многие совхозы все еще с.табо занимаются повыше­ нием урол:айности сельскохо.зяйственных культур. Если совхозы «Дружба», «Вперед» и «Россия» получили в прошлом году от 18,5 до 15 центнеров зерна с гектара, то совхозы «Карамышевский», «Двуреченский» и «Красная дубрава» — ниже 10 центнеров. Недостатки в растениеводстве привели к тому, что район в 1971 году остался в большом долгу перед госу­ дарством. Не выполнен план продажи по зерну, ово­ щам, свекле, подсолнечнику и махорке. В большинстве совхозов не увеличивается производ­ ство и заготовка молока. Докладчик и выступающие по-партийному вскрыва­ ли истинные причины неудач в работе хо.зяйств, наме­ чали пути устранения недостатков. —Надо поднимать ответственность хозяйственных руководителей и специалистов за порученное дело,—го­ ворили они,—повышать роль первичных партийных ор­ ганизаций в борьбе за эффективность общественного производства. Необходимо повести решительную борьбу на промыш­ ленных предприятиях :щ наиболее полноценное исполь­ зование станков и оборудования, настойчиво проводить работу по техническому перевооружению производства, внедрению научной организации и управления, всемер­ но добиваться прироста продукции. Большие задачи стоят перед сельскими тружениками. Нужно обеспечить резкое повышение культуры земле­ делия, более рационально использовать каждый гектар зе.мли, добиться высокой урожайности зерновых куль­ тур. На основе создания прочной кормовой базы, в чем большую роль должны сыграть орошаемые долголетние культурные пастбища, увеличить поголовье коров и повысить продуктивность всего скота и птицы, пе- ослаблять работу по дальнейшему углублению и разви­ тию специали.зации сельскохозяйственного приизводст- ва. На пленуме также шел разговор об авангардн(|й рилн коммуниста. Члены партии — политические вожаки и ор]ани;иторы масс, ведущая сила на предприятиях, в хозяйствах и учреждениях. Ониобязаны выступать за­ стрельщиками всего нового и передового, идзи впереди и звать за собой других. Коммунист не долзсен доволь­ ствоваться достигнутыми результатами, а находиться постоянно в поиске новых резервов производства, стре­ миться наилучшим образом организовать труд. Выступающие подчеркивали, что вся организатор­ ская и массово-политическая работа партийных органи­ заций, советских, профсоюзных, комсомольских и хозяй­ ственных органов должна быть сейчас направлена па успешное выполнение заданий 1972 года и всей девя­ той пятилетки. Коллективы совхозов, предприятий про­ мышленности, транспорта , строительства и сферы об­ служивания в;шливысокие социалистические обяза­ тельства. На основе дальнейшего совершенствования организа­ ции производства, внедрения научной организации тру­ да и управления, прогрессивной технологии и передо­ вого опыта коллективы промышленных предприятий обязались досрочно, не позднее 25 декабря 1972 года, выполнить государственный план по объему и реалщщ- цин продукции. Дополнительно к плану реализовать продукции на 1,8 миллиона рублей. Повысить произво­ дительность труда на 6,5 процента. Бысокие рубежи предстоит в.)ять работникам транс­ порта, коллективам строительных организаций. В области сельского хозяйства ключевой проблемой остается увеличение производства зерна. Основной ре­ зерв роста валового сбора — дальнейшее повышение урожайности. Задача состоит в том, чтобы уже в теку­ щем году получить не менее 2 1 центнера зерна с гек­ тара. Первичным партийным, профсоюзным и комсомоль­ ским организациям надо принятые социалистические обязательства сейчас Ш 1 дкреплять большой органи;(атор- ской и массово-политической работой, сделатч. все, что­ бы выполнение намеченных планов стало реальностью. В прениях по докладу выступили директор завода железобетонных изделий П. М. Геращенко, компрессор- щик пищевого комбината В. И. Насонов, первый секре­ тарь горкома ВЛКСМ Г. А. Лошаков, директор совхо: 1 а «Вперед» И. Т. Путилин, доярка совхоза имени Круп­ ской А. И. Ракова, секретарь парткома культиваторного завода И. Г. Ненахов, заместитель заведующего оргот­ делом обкома КПСС Я. Е. Чалых и другие. Пленум принял постановление. В нем и:)Ложеныкон­ кретные мероприятия, направленные на улучшение организаторской и политической работы городской пар­ тийной организации по претворению в жизнь решений XXIV съезда КПСС и досрочному выполнению заданий второго года девятой пятилетки. Слово агитатора в совхозе «Плеханов­ ский» состоялось сове­ щание агитаторов и по- . литинформаторов. На нем говорили, как лучше организовать пропаганду решений XXIV съезда КПСС, как шире развер­ нуть работу по выпол­ нению пятилетки. Коллектив совхоза намерен в этом году до­ биться хороших произ­ водственных показате­ лей. Сейчас в хозяйстве идет деятельная подго­ товка к весенне-поле­ вым работам. Агитаторы и политинформато р ы своим боевым словом зо­ вут тружеников полей и ферм трудиться по-удар­ ному. П. КОЛЫХАЛОВ. В КОМСОМОЛЬСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ Волгоградская область. Комсо­ мольская организация Дубовского сельского профессионально - тех­ нического училища .N‘818 разверты­ вает пропагандистскую работу к 50-летию образования Союза ССР. На снимке (справа налево): уча­ щиеся комсомачьцы Николай Шки- тин, Михаил Колобродов н Вла­ димир Сахаров за оформлением монтажа к 50-летию образования СССР. Уважение сельчан Татьяна Макаровна Юзефович — заведующая медпунктом, что в центральном отделении совхоза «Прибытковский». Скоро она бу­ дет отмечать трудовой юбилей: двадцать лет работы. Когда заводят речь о Т. Юзефо­ вич, то сразу представляют ее спе­ шащей к людям, ждущим меди­ цинской помощи. Все знают Тать­ яну Макаровну как отзывчивого человека. Не только такие качества, кач доброта, чистосердечность, прису­ ши сельскому врачу. Заметит она, что кто-то нарушает правила са­ нитарии, не пройдет мимо. Татьяна Макаровна часто вы­ ступает с лекциями перед домохо­ зяйками о различных заболевани­ ях. Бывает она и в строительном цехе. Подолгу беседует с рабочи­ ми. Сельский фельдшер Татьяна Макаровна Юзефович с честью оправдывает звание коммуниста. А. ЯКОВЛЕВ. По какой инструкции? Хочу рассказать о слу­ чае, который очень взвол­ новал нашу се.чью. ...В доме находилась двенадцатилетняя девоч­ ка и четырехмесячный ребенок. Девочке было наказано не открывать никому двери. Когда я верну.чась из магазина, то застала детей плачу- ши.мн. Спрашиваю: — Что с вами? — Две какие-то тети сильно стучали в окна, в двери. Ругались... Я осталась в недоуме- Ю 1 и. Но оно быстро рас­ сеялось, стоило только мне увидеть этих двух «теть», когда они при­ шли вновь. Зашли в ком­ нату — и началось: — Свет воруешь!.. — Прячешься... Ругаются одна гро.мче другой. Не постеснялись даже ребенка, который плакал. Я пыталась урезонить зарвавшихся контроле­ ров из энергосбыта. Но куда там! Говорю им, что за потребляемое э.тектричество мы пла­ тим регулярно, в срок, никаких нарушений в пользовании электросве­ том не имеем, что в этом доме я проживаю вре­ менно у своей бабушки, которая пи телевизора, ни приемника ие приоб­ рела. Зато пять-семь руб­ лей ежемесячно уплачи­ вает за свет, в чем мож­ но убедиться по квитан­ циям. Хочется узнать, кто же эти «тети», как зовут их’ и по какой инструкции они работают? Л. МЕЩЕРЯКОВА. ‘ с. Грязи. ОТ РЕДАКЦИИ. Письма, подобные этому, мы получали уже не раз. Но, как видно из сигнала Л. Мещеряковой, еще не научились культурно об­ служивать клиентов работники горэлектросети. Все жители города пользуются услугами этой ор­ ганизации, каждый из них по нескольку раз в год встречается с представителями энергосбыта. И скажем прямо, что такие встречи иногда проходят, как нам сообщают, не на высшем уровне. Создает­ ся впечатление, что каждого из клиентов подозре­ вают в хищении. А ведь случается и так, что конт­ ролер порой закрывает глаза на случаи, где хи­ щение электроэнергии бывает на самом деле. Мы присоединяемся к вопросу нашей читатель­ ницы Л. Мещеряковой, адресуем его коллективу отдела энергосбыта Грязинской электросети и ждем ответа от начальника отдела Александра Дмитриевича Глотова.

RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz