Ленинская искра. 1966 г. (г. Грязи)

Кто создает хорошее настроение Г) НАКОМЬТЕСЬ; сестры Лю- тиковы. Старшая Валентина заведует продовольственным мага­ зином в селе Грязи, младшая Светлана — тут же продавцом. Добрая молва ходит по селу о де ­ вушках. А это значит — покупа­ тель доволен их работой. Добросовестное отношение к де ­ лу, выполнению своих обязанно ­ стей, вежливость и тактичность, повседневная забота о покупателе — вот характерное в стиле дея ­ тельности сестер Лютиковых. Магазин не ахти уж какой, а в нем чистота и порядок. Зашел по­ купатель, вдруг не оказалось нуж ­ ного товара. Запишется заказ, на­ зовется срок его исполнения. Взаимная вежливость приводит к взаимному хорошему настроению. Магазин из месяца в месяц выпол­ няет план товарооборота, коопе­ рирования и паенакопления. Сест­ рам Лютиковым присвоено звание ударников коммунистического тру­ да. Есть на пищевом комбинате продовольственный магазин № 2. Старательно, инициативно работа ­ ет его коллектив. Особенно про­ давец гастрономического отдела Людмила Плотникова. Подобных примеров можно най­ ти немало в магазинах и столовых орса. Здесь работает около 200 человек молодежи. Тепло отзыва­ ются покупатели о коллективах магазинов № 12 и № 13, столовых № 2 и № 10, особенно о продав­ цах В. Рогачевой, Г. Зеленовой, С. Аристовой, В. Солодковой. Все это весьма отрадно, что подавляющее число работников сферы обслуживания с душой от ­ даются делу, стараются находить всевозможные варианты лучшего обслуживания населения. Недавно в клубе состоялся слет молодых работников сферы обслу ­ живания: торговли и службы бы­ та, пассажирского транспорта и связи. В докладе секретаря горко­ ма КПСС В. А. Безуглого говори­ лось не только о положительном опыте работников торговли—орса, смешторга и райпотребсоюза. Речь ^ 1 ла и о деятельности комбината "бытового обслуживания, автохо ­ зяйства № 1, связи, и главное о недостатках в обслуживании на­ селения. -ч. Наболевший вопрос — автобус ­ ное сообщение. Сколько было тре­ вожных сигналов о плохой работе автобусов в городе и на селе. Рас ­ писания не выдерживаются, об ­ служивающий персонал допускает грубости, портит людям настрое­ ние. А поинтересуйтесь, в каком виде иногда автобусы выпускаются на маршрут: грязные, двери не за ­ крываются, сиденья поломанные. Особенно много мытарств прихо­ дится испытывать при пользова­ нии автобусами сельским труже ­ никам, хотя от этого не гаранти­ рованы и жители поселка пищево­ го комбината. И вот что странно. Сколько ни сообщалось об этом руководству АТХ-1, с его началь­ ника т. Николаева, как с гуся вода. Недостатки в обслуживании пассажиров устраняются пока медленно. Благородные задачи стоят перед коллективом комбината бытового обслуживания. Здесь без инициа­ тивы и творчества каждого члена коллектива цели не добьешься. Между тем, руководство пред­ приятия (директор Г. М. Заково- ротний), партийная и комсомоль­ ская организации плохо воспиты­ вают коллектив в духе высокой ответственности за удовлетворе ­ ние запросов населения. Особенно неблагополучно обстоит дело с обслуживанием бытовыми услуга ­ ми на селе. Много недорабатывают работни­ ки торговли. Ведь сколько по их вине, по их нераспорядительности не реализовано молока, сметаны, творога. Можно без ошибки сказать, что недостатки в сфере обслуживания чаще всего возникают из-за рав­ нодушия к делу, отсутствия должной инициативы, хозяйвкой предприимчивости работников. Давайте вдумаемся, в какое вре­ мя мы живем. Страна идет на­ встречу своему славному юбилею — 50-летию Советской власти. Каждый труженик дал слово под ­ готовить к этой знаменательной дате свой трудовой подарок. Из многого складывается успех со ­ ревнующихся. Тут не только дело касается производственной сторо ­ ны. Важно человеку труда создать здоровую обстановку в коллекти­ ве, хорошее настроение. Последнее го многом зависит от работников сферы обслуживания — торговли, службы быта, пассажирского транспорта, связи и т. д. Первичные партийные организа­ ции призваны возглавить борьбу за улучшение работы предприятий : службы быта, воспитывать кол- ' лективы в духе честного выполне- | ния своих обязанностей, большой и теплой заботы о советском че­ ловеке. 0УЛ2Г:1'‘-’.”Д ■ йЛ^гЩ^и всех. соеримяйт0\:ь! аЕНННСКЯ)! И С К Р Я ОРГАН ГРЯЗИНСКОГОГОРКОМА КПСС, РАЙОННОГО ИГОРОДСКОГО СОВЕТОВ ДЕПУТАТОВ ТРУДЯЩИХСЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ Год издания 33-й № 147 (4829) ВТОРНИК 13 ДЕКАБРЯ 1966 года Цена 2 К 10 . Бригада М. К. Гордеева из совхоза „Правда" обязалась получить в 1967 году по 19 центнеров зерна и по 190 центнеров свеклы с гектара |1Ш ш чГ". А ч^чч На второй странице этого , номера газеты Михаил Кузь ­ мич Гордеев рассказывает, как работает его бригада, как соревнуется с соседями, как его коллектив рассчиты­ вает выполнить обязатель­ ства, взятые в честь юбилея Советской власти. В п е р е д и — ц е н т р а л ь н о е о т д е л е н и е в социалистическом соревнова ­ нии животноводческих ферм сов ­ хоза «Россия» по надоям молока за этот год первенство прочно удерживают животноводы цент­ рального отделения. В дойном стаде бригады 72 племенные коровы. Руководит бригадой И. В. Пилюшева. С нача­ ла года от каждой коровы здесь получено по 3085 килограммов молока. Отдельные доярки доби ­ лись еще более высоких показа­ телей. Так, Н. П, Беляева уже по­ лучила по 3233 килограмма, К. Т. Лагунова — по 3180 Килограммов и А. Е. Вороткова — по 3128 ки­ лограммов. Второе место по надоям моло ­ дка занимает молочнотоварная бригада «Пятилетка», которой ру ­ ководит бывшая доярка М. Е. Се- востьянова. А. АНДРЮШИН, инструктор ГК КПСС. Ко гд а управляющий не в никает в д ел о ... Суточные надои молока в целом по району от коровы сейчас не превышают 2,6 килограмма. Очень мало надаивают молока совхозы <^;к>Ш.КИ11СКИЙ», «Коробовскин», «Г|рЯЗ И1Н<ЖНЙ», «Прнбыгковсши!» и «Посковатски н». Ь Низкие надои молока объясня- ^югея ТС.М, что дойные стада хо ­ зяйств кормятся с перебоя.ми, не соблюдается распорядок рабочего дня, много коров ушло в запуск неч:воевр еменно. Каждому животноводу известен способ прнготаэления соломенной резки, ее запаривания и сдабри ­ вания концент,ратам1И. Однако эти правила почти нигде не применя­ ются. Д о последнего времени не делали этого в совхозах «Грязин- сыий», с;К|ра-сный горняк», «Песко- ватскин». Праилводсгво молока в немалой степени зависит от управляющих отделениями, от их кдатроля за ,работой молочнотоварных ферм. Большннстзо из Ш 1 Х потеря.то чувство ответственности за ш^у- ченный участок работы. Лишь поэтому на молочнотоварной 4>ер.че В'Инсяфадовского отделения совхоза сПесковатский», где уп ­ равляющим работает В. П. Нена- хов, суточные надои .молока не превышают .двух килограммов от коровы. Он редкий гость на фер- .ме. Ему некогда занггматься об- шеч'тзвнными делами. В .тичном патьэовании у него несколько по­ росят, неограниченное количество кур, корова н другая живность. В П. Ненахов на первое место ставит себя. Я... Я... приказываю... обязываю... Груб я сЙ5ращении к рабочим, сквернословит. . Для своих целей держит у своего до ­ ма сов.хозную автомашину с шо­ фером. В суточном рационе сено для скота отсутствует, а Влади ­ мир Петрович разбазаривает ви­ ко-овсяное сено на сторону. Халатно относится к своим обя ­ занностям управляющий. Ничем нельзя объяснить низкие надои молока. В прошлом году суточ­ ные надои по ферме были в два раза выше. Условом содержания скота были гораздо хуже: при­ ми гнвные полузавалившиеся по- .чещеаия с дырязым потххтко.м, коровы по 2—3 дня не получали воды. В этом году вошел в строй новый коровник, где установлены автопоилки, такие же корма, а дела не блещут. Владимир Петрович знает, как приготавливать грубые корма к скармливанию. Обещал он это делать в прошлом году, обещал и в этом. Знает, что и короз надо поить теплой водой. И опять... Я... сделаю... обещаю... На ферме 190 дойных коров, из «их 73 в запуске, 7 ко.ров отели ­ лась. Но отелившиеся коровы на- хоаятся на общем рационе. Сро­ ки кормления не соблюдаются, особенно утро.м и вечером. .Много запущено коров в запух:к прежде ­ временно. В рационе отсутствует карбамид. Работы с доярками никакой не проводится, не говоря уж об учебе с ними. Сзоего рода «(рекорд» по на­ доям молока установила молочно­ товарная ферма имени XX парт- съезда совхоза «Сошкимскин», где улравляющи.м Н. П. Третъя­ ков. Здесь суточные надои состав­ ляют 1,3 килограмма молока от коровы. В два с лишним раза ниже прошлогоднего. Николай Петрович невозмутим, он смирился с такой продуктив­ ностью. — Видите лн , долго шел пе­ риод перевода скота на стойловое содержание, устанавлизалм скреб­ ковый транспортер для вывозки навоза из помещения. Управляющий отделением все надеется на жач, возмущается, что он поступает на ферму не­ регулярно. Напрашивается вопрос к т. Третьякову: зачем вам жом? Ведь он дается для производства молока. А что это за надои — 1, 0 килогра.мма! В типою.м коровнике помимо траиспортера установлена м&чани- ческая доилка, много вложено средств, а отдачи нет иикакой. Грубые корма на фер.ме не за ­ паиваются , карбамид (мочевина) в рационе отсутствует, не поятся животные и теплой водой. — Рацион кормления можно обогатить за счет концентратов,— говорит управляющий отделением Но это только слова. На совещании в управлении сельского хозяйства говормлось, что надо сейчас надаивать по- 3,5—4 килограмма молока от ко­ ровы в сутки. Что необходимо- сделать для этого? Прежде все­ го улучшить кормление и содер ­ жание скота. Соломенную реаку необходимо месить, полив ее го­ рячей водой,добавить соли и сме ­ шивать прямо !3 кормушках. Ни в коем случае не давать резку в- незамешднном виде. Обязаталыю поить коров теплой водой утром и вечером. Применять кЗ(рбамид на каждой ферме, доводя суточ­ ную дачу иа Жарову до 80— 100 гра-ммов. Концентраты давать только в резку, тщательно их перемеши­ вая. Отелившимся корозам необхо ­ димо составить особый рац«юн кор.мления, чтобы оии давали в сутки 12— 15 килограммов моло ­ ка, добавлять им концентраты до тех пор, пока будет отдача. Еже ­ декадно подводить «тоги работы доярок, ферм, а по итогам каждого .месяца выдавать лучшим денеж ­ ные премии. Долг руководителей, специали­ стов, всех животноводоз — луч­ ше организовать борьбу за надои молока, чтобы больше дать госу ­ дарству этой продукции. В. ТАТЬЯНЧЕНКО. кор. «Ленинской искры».