Ленинская искра. 1960 г.(г. Грязи Липецкой обл.)

ПРОЛЕТАРИИ ВСЕХ н у м р а й к о м а К П С С ИСКРЯ Газет* Грязинского РК КПСС и районного Совета депутатов трудящихся Липецкой области ГОД МД1НИЯ 30-Й № 1 25 (4283) ВОСКРЕСЕНЬЕ, 16 октября 1960 года Цена 15 коп На днях состоялся очередной пленум районно­ го комитета КПСС. С докладом о работе райкома КПСС по подбору, расстановке и воспитанию к ад­ ров и зад ач а х районной партийной организации выступил первый секретарь райкома КПСС тов. Батеха. Пленум прошел в обстановке высокой активно­ сти, принципиальной критики и самокритики н едо­ статков. В обсуж дении доклада приняло участие 12 человек. 1 , > Успех дела решают кадры В дни пребывания главы делегации СССР на XV сессии Генераль­ ной Ассамблеи ООН в Нью-Йорке Председатель Совета Министров СССР Н. С. Хрущев присутствовал на обеде, данном премьер-мини­ стром Индии Дж, Неру в честь глав делегаций ряда стран. На снимке: Н. С. Хрущев и Дж, Неру. Будет полтора плана! Рабочие нашего совхоза 10 октября выполнили план сдачи сахарной свеклы государству. На приемный пункт вывезено 15000 центнеров корней. Д о 1 ноября свекловоды Лукавского отделения решили сдать госу­ дар ству всего около 25 тысяч центнеров свеклы. Это будет полтора плана. Хорошо работают на вывозке свеклы совхозные шоферы И. Г. Дятчин, И. Ф. Холодных и шо­ фер автотранспортной конторы А. Д . Шальнев. Еж едневно они делаю т по два рейса на Борин- ский сахарный завод. В. ОСИПОВ, секретарь парткома совхоза «Песковатский». Овощи ждут заготовителей Сейчас овощи, выращенные рабочими нашего совхоза, д ол ­ ж ен забирать комбинат пище­ вых концентратов. Однако р у­ ководители комбината торопят­ ся завезти картофель, а о д р у ­ гом виде сырья — овощах — забывают. Так, 10 октября комбинат долж ен был прислать за ово­ щами четыре автомашины. Они не пришли. 15 рабочих совхоза ,— грузчиков — бесполезно ожидали их весь день. Такое отношение руководите­ лей комбината пищевых кон­ центратов к заготовке сырья наносит большой ущ ерб народ­ ному хозяйству. В ожидании, когда они раскачаются, у нас портятся сотни тонн капусты, столовой свеклы и моркови. В. ФИЛАТОВ, управляющий овощеводческим отделением совхоза «Красный горняк». Н а д о е н о м о л о к а Цифры показывают: первая — надоено килограммов молока от каждой коровы с 1 января по 1 0 октября 1960 года; вторая ■— надоено килограммов молока от каждой коровы с 1 по 1 0 октября; третья — ле за вторую пятидневку октября. в том чис- Колхоз «Россия» Совхозы: 2219 59 31 «Пушкинский» 2372 87 42 «Прибытковский» 2108 78 40 «Песковатский» 1951 73 35 «Правда» 1951 64 34 «Красный горняк» 1870 52 25 «Липецкий» 1629 46 23 Итого по совхозам 1941 65 32 Всего по району , __ , ; 1953 §5 33 — Сейчас, когда наша страна,— говорит тов. Батеха, — вступила в период развернутого строительст­ ва коммунизма, особенно повы­ сились требования к нашим кад­ рам, Каждый работник, на каком бы участке он ни стоял, должен быть марксистски образованным человеком, обладать глубокими и разносторонними знаниями в той области хозяйства, культуры, пар­ тийного и советского строитель­ ства, в которой он трудится. Районная партийная организа­ ция, выполняя указания XXI съезда КПСС об улучшении дела расстановки и воспитания кадров, проделала в этом отношении не­ которую работу. Вместе с тем, подчеркивает докладчик, недо­ статки, отмеченные в постановле­ нии бюро ЦК КПСС по РСФСР «О работе Липецкого обкома КПСС по подбору, расстановке и воспи­ танию кадров» и постановлении IV пленума обкома КПСС по это­ му же вопросу, относятся и к Гря- зинской районной партийной орга­ низации. В чем выражаются эти недостат­ ки? Прежде всего в том, говорит т. Батеха, «-о райком партии и первичные партийные организации недостаточно изучают кадры на практической работе. Бывает так, что выдвижение работников про­ водится по анкетным данным без достаточного изучения деловых и политических качеств, слабо осу­ ществляется воспитательная рабо­ та с кадрами предприятий, строи­ тельных организаций, совхозов и колхоза. Без пользы для дела у нас до­ пускаются случаи сменяемости ра­ ботников. В прошлом году, напри­ мер, сменилась одна треть секре­ тарей партийных организаций. Ча­ ста сменяемость управляющих от­ делениями, и особенно бригади­ ров комплексных, полеводческих и животноводческих бригад в сов­ хозах. Докладчик подробно останавли­ вается на недостатках в деле под­ бора и расстановки кадров на предприятиях промышленности, транспорта и в строительных ор­ ганизациях города. Он отмечает такой нетерпимый факт: на пред­ приятиях города и отделении до­ роги более половины всех инже­ нерно-технических должностей за­ нимают практики, в то же время много молодых способных инже­ неров и техников используются на рядовых работах. Далее тов. Батеха говорит о не­ достатках в деятельности райкома партии, членов бюро РК КПСС. Нельзя умолчать о том, отмечает он, что райком партии не предъя­ вляет должной требовательности к кадрам, плохо воспитывает их в духе высокой ответственности за порученное дело, не всегда стро­ го подходит к подбору работни­ ков на партийно-советскую и хо­ зяйственную работу. Бывает, что провалившийся работник перево­ дится с одной руководящей долж­ ности на другую, как например, это было с тов. М. Черных, дважды заваливавшим работу и дважды выдвигавшимся на новые руково­ дящие должности. Мало у нас выдвигается женщин на руководя­ щую работу. В составах партко­ мов совхозов «Красный горняк», торые не выполнили своего произ­ водственного плана, не выполнили его также в ассортименте и по росту производительности труда. Ряд предприятий работает нерен­ табельно, допускает удорожание себестоимости выпускаемой про­ дукции. Плохо справляются с выполне­ нием взятых на себя социалисти­ ческих обязательств по производ­ ству и заготовкам сельскохозяйст­ венных продуктов наши совхозы и колхоз. В целом по району обя­ зательство по производству мяса выполнено на 19,8, молока — 59, «Правда» и «Прибытковский» нет шерсти — 60 и яиц — 64 процен- ни одной женщины. Все эти и другие недостатки по подбору и воспитанию кадров от­ рицательно сказываются на разви­ тии промышленности и сельского хозяйства района. План в целом по району, — от­ мечает докладчик, — выполнен предприятиями промышленности и транспорта за восемь месяцев на 103,7 процента. В то же время у нас есть и такие предприятия, как райпромкомбинат, строительно- та. Крайне неудовлетворительно выполняют свои обязательства по производству и продаже мяса го­ сударству совхозы «Липецкий» и «Песковатский». В заключение тов, Батеха сказал: — Перед нашей партийной ор­ ганизацией стоят большие задачи. Мы их успешно решим, если бу­ дем постоянно улучшать и совер­ шенствовать работу по подбору, расстановке и воспитанию кадров, если повысим уровень партийного монтажное управление Липецкого руководства всеми отраслями хо- совнархоза, райпищекомбинат, ко- 1 зяйства в районе. Быстрее устранять недостатки Первым в прениях по докладу , выступил директор райпромкомби- ната тов. Гетман. Он признал кри­ тику в его адрес справедливой и заверил участников пленума в том, что коллектив райпромкомби- ната постарается испразить все недостатки в своей работе. Вме­ сте с тем тов. Гетман просит рай­ ком партии и исполком районно­ го Совета оказать этому предпри­ ятию помощь, чтобы оно скорее вышло из прорыва. Секретарь РК КПСС тов. Под- речнева посвятила свое выступле­ ние недостаткам в подборе и вос­ питании кадров на предприятиях промышленности и транспорта района. Она привела немало при­ меров и фактов того, как низкое образование отдельных работни­ ков мешает успешному решению многих наших хозяйственных за­ дач. До каких пор, говорит тов. Подречнева, можно мириться с тем, что у нас есть еще такие ра­ ботники, как начальник отдела кадров завода «Автодеталь» тов. Федоров, инспектор по кадрам известкового завода тов. Кузнецо­ ва, хмеющие неполное среднее образование? Оратор подробно анализирует недостатки в работе с кадрами в паровозном и вагон­ ном депо, критикует партийные ор­ ганизации других предприятий за большие упущения в воспитатель­ ной работе с людьми. О том, каково положение с кад­ рами на Грязинском узле, расска­ зал начальник отделения дороги тов. Румянцев. В этом году здесь выдвинуто на руководящую рабо­ ту до 30 молодых специалистов. Многие из них хорошо справляют­ ся с порученным делом. Тов. Ру­ мянцев говорит, что мы еще очень мало и очень робко выдвигаем молодежь, слабо приобщаем ее к большим делам. Это неправильно! Таким недостатком страдают и многие руководители отделения дороги. Выступление начальника район­ ной инспекции по сельскому хо­ зяйству тов. Зайцева было посвящено воспитанию кадров среднего звена в совхозах и кол­ хозе района. Этот отряд специа­ листов сельского хозяйства у нас —■самый большой, и о нем нель­ зя забывать, подчеркивает оратор. Главный врач района тов. Клей­ менов признал критику в его ад­ рес правильной. Да, медицинское обслуживание населения района, говорит он, желает много лучше­ го. Мы это понимаем и прини­ маем все меры к тому, чтобы исправить недостатки. У нас не хватает многих специали­ стов. Не хватает врачей в Коро- бовской больнице, нет врача в Введенском отделении совхоза «Липецкий». Тов. Клейменов подверг резкой критике директора совхоза «Пуш­ кинский» тов, Максимова за то, что он всячески отмахивается от ремонта детских яслей и медицин­ ского пункта, за то, что здесь на сепараторном пункте очень гряз­ но, люди работают без халатов. Директор же совхоза старается не замечать этих безобразий... Секретарь РК КПСС тов. Голубь говорил о повышении требований к подбору работников народного образования, культуры, админи­ стративных органов. Тов. Лавров, секретарь партко­ ма совхоза «Липецкий», основную мысль своего выступления посвя­ тил тому, чтобы в работе с кадра­ ми была определенная система, а не велось это дело кампанейски. Эту правильную мысль еще больше развил и продолжил пред­ седатель исполкома районного Со­ вета тов. Демихов. Райком и рай­ исполком, говорит он, упустили из поля своего зрения самое боль­ шое и самое главное — воспита­ тельную работу с такими кадра­ ми, как доярки, свинарки, телят­ ницы и механизаторы. А ведь они наши основные производители материальных благ в сельском хо­ зяйстве, они решают судьбу вы­ полнения наших обязательств! И мы о них забыли. Не потому ли среди трактористов, комбайнеров, доярок, свинарок и телятниц боль, шая текучесть? О необходимости подготовки молодых специалистов на месте говорили в своих выступлениях начальник отдела кадров отделе­ ния тов. Путилин и секретарь РК ВЛКСМ тов. Дорошенко. Тов. Шаманов, секретарь партко­ ма паровозного депо, рассказал о том, как чуткая и внимательная работа с каждым человеком по­ могает паровозному депо решать большие производственные дела, добиваться успеха. Последним на пленуме высту­ пил директор совхоза «Пушкин­ ский» тов. Максимов. Он упрекнул редакцию районной газеты «Ле­ нинская искра» в том, что она до­ пустила неточности и искажения в материалах, посвященных этому хозяйству. * * * По обсужденному вопросу пле­ нум принял соответствующее по­ становление. Зап орож ск ая область. На терри­ тории колхоза «Заловит Ленина» Васильевского района строится поселок городского типа. Здесь будут возведены 400 домов, шко­ ла-интернат, кинотеатр, детские ясли и больница. На снимке: новые дома колхоз­ ников в поселке сельхозартели «Заловит Ленина», _