Ленинская искра. 1957 г.(г. Грязи Липецкой обл.)

2 Л Е Н И Н С К А Я И С К Р А 12 июня 1957 года № 70 (8764) С молодым задором На подъездных путях цеха годового ремонта вагонного депо стоит несколько вагонов, поставленных на ремонт. Над ними то и дело ходит из сто­ роны в сторону козловой кран. На нем доставляются к месту работы колесные пары. Рань­ ше эта операция считалась трудоемкой. Теперь она меха­ низирована. Около вагонов, установлен­ ных на подстановках, люди полным ходом ведут ремонт­ ные работы. Одни устанавли­ вают' готовый вагон*на колес­ ные пары, другие—обивают вагоны, заменяют крышу, про­ веряют ходовые механизмы. Здесь то и дело вспыхивает яркими лучами электросварка, доносится лязг железа. Ре­ монтники энергично борются за выполнение и перевыполне­ ние производственного плана, за экономию средств и мате­ риалов. Достойный вклад в досроч­ ное выполнение годового пла­ на вносят комсомольцы и мо­ лодежь. Слесарь вагонов цеха годового, ремонта Сергей Ани­ симов, окончив Грязинское железнодорожное училище, был направлен в вагонное де­ по. За десять истекших лет Сергей накопил большой опыт в своем деле. Сейчас он, в со­ вершенстве владея своей профессией, изо дня в день перекрывает задания. Ремонтирует вагоны он вмес­ те с комсомольцем Виктором Плешковым. В начале текуще­ го года они приняли на себя обязательство—выполнить го­ довое задание к сорокалетию Великого Октября. Свое. слово онц подкрепляют делом. Про­ изводительность труда у них в среднем составляет 200 процентов. Сергей Анисимов и Виктор Плешков много внима­ ния уделяют культуре труда!1, что положительно влияет на норму выработки. Учитывая их способность, мастер Сергей Платонович Лукин часто дает им повышенные задания. На­ до, скажем, отремонтировать за смену один вагон годовым и три вагона текущим ремон­ том. Прежде, чем начать рабо­ ту, они делают расчет време­ ни на каждую операцию. Это позволяет нм заранее устано­ вить, сколько потребуется за ­ тратить часов на ремонт каж ­ дого вагона. Им требовалось затратить на ремонт четырех вагонов 49 часов, но в результате эко­ номного расхода времени они справились с заданием за од­ ну смену. Все это им позво­ лило выпускать продукцию в счет четвертого квартала 1957 года. Множат трудовые успехи комсомольцы и молодежь ав- токонтрольного пункта. Сле­ сари Генадий Попков, Борис Котов и Виктор Упатов посто­ янно выполняют по п ол торы - две нормы в смену. Продук­ цию выпускают только хоро­ шего и отличного качества. В этом году в автоконтроль- ном пункте они установили много усовершенствованных механизмов, которые способ­ ствуют значительному перевы­ полнению сменных норм. Здесь есть такие новинки, как на­ пример, сверлильный станок, аллюминиевый круг для под­ готовки колец к воздухорас­ пределителям, есть приспособ­ ления для подгонки штачковре- жимного колпака и многое другое. Наряду с этим слесари со­ вершенствуют свое производ­ ство. Комсомолец Генадий Попков изготовил автоматиче­ ский прижим для испытания выпускных клапанов. Это небольшое новшество еяособ- ствует ему экономить время и соблюдать технику безопа­ сности. Соревнование рабочих в честь сорокалетия Великого Октября и творческое реше­ ние вопросов технического прогресса с каждым днем рож­ дают новые производственные успехи. Особенно отличаются в этом комсомольцы, — они трудятся с молодым задором. К. ДМИ ТРИ ЕВ. Год назад большие груп­ пы посланцев комсомола Москвы, Тулы, Минска, Го­ меля и других городов стра­ ны прибыли на стройки Дальнего Востока. Сейчас строителей с путевками комсомола можно встретить и в Хабаровске, и в Комсо- мольске-на-Амуре, и в Со­ ветской Гавани. Молодые патриоты с энтузиазмом трудятся на сооружении фабрик, заводов, жилых домов. Окончив техническое учи­ лище № 3 в Гомеле, комсо­ молки Валентина Хмелев- екая и Раиса Васенда при­ ехали в Хабаровск и стали строителями. Сейчас подру­ ги работают арматурщика­ ми и отлично справляются с производственными зада­ ниями. Они участвовали в сооружении ряда объектов. Н а снимке: арматурщики комсомолки Валентина Хмелев- ская (справа) и Раиса Васенда за работой. На лодке Юный месяце высоты Синий свет на речку бросил. За кормою плеск воды От работы легких весел. Снова песней над селом Зазвенел весенний вечер. Мы уверенно плывем Счастью нашему навстречу. Соловей окликнул нас То ли с вяза, то ли с клена. До него ли нам сейчас В ранней юности влюбленным! Б. ЦВЕТАЕВ. е. Ярлуково. 40 ЛЕТ ТОМУ НАЗАД Первая общегородская конференция фабрично-заводских комитетов Петрограда 30 мая — 3 июня'(12—16 июня) 1917 года Рабочее движение в России после победы Февральской ре­ волюции выдвинуло новые фор­ мы организации рабочего класса — фабрично-заводские комитеты. Возникнув на фа­ бриках и заводах Петрограда и в других промышленных го­ родах, фабзавкомы поставили перед собой задачу введения рабочего контроля над произ­ водством и 8-часового рабоче­ го дня. Большевистский ло­ зунг рабочего контроля встре­ тил в среде рабочих большое сочувствие и широкий отклик. На ряде заводов (натронном, орудийном в Петрограде, Се- строрецком оружейном заводе и др.) рабочий контроль над производством был установлен по инициативе самих рабочих. Состоявшаяся первая обще­ городская конференция фаб- завкомов Петрограда, которой руководили большевики, вплот­ ную занялась вопросом о ра­ бочем контроле и обсуждала его в тесной связи с вопросом о переходе власти в руки Со­ ветов. На конференции присут­ ствовали В. И. Ленин и Я. М. Свердлов. 31 мая (13 июня) на конфе­ ренции с речью по вопросу о рабочем контроле над промыш­ ленностью выступил В. И. Ленин. Он заявил: «Коалици­ онное правительство, в кото­ рое входят теперь «социали­ сты», ничего еще не сделало в смысле осуществления это­ го контроля, и поэтому являет­ ся вполне понятным, что за ­ водские комитеты хотят на­ стоящего рабочего контроля, а не бумажного» (В. И. Ленин, Соч., т. 24, стр. 515). Конференция 335 голосами из 421 приняла написанную В. II. Лениным резолюцию о рабочем контроле и борьбе за переда­ чу власти Советам. Конференция избрала посто­ янный центр, объединяющий все заводские комитеты, —- Центральный Совет фабрично- заводских комитетов. Цент­ ральный Совет выработал и отпечатал проект устава фаб­ рично-заводских комитетов. Через Центральный Совет фаб- завкомов ЦК РСДРП(б) связы­ вался с рабочими массами в стране и руководил ими. Кон­ ференция свидетельствовала о том, что большинство фабзав- комов Петрограда к концумая 1917 года было уже завоевано большевиками. На снимке: заседание 1-й Пет­ роградской конференции фабри­ чно-заводских комитетов в Таври­ ческом дворце. Те с н е е с в я з ь с м а с с а м и и Исторические достиже­ ния советских людей в развитии народного хо­ зяйства нашей страны во многом обеспечены широкой творческой инициативой и актив­ ностью масс трудящихся. Сейчас, когда наша страна в связи с при­ нятием VII сессией Верховного Совета СССР Закона „О дальней­ шем совершенствовании организа­ ции управления промышленностью и строительством", вступает в но­ вый этап своего развития, даль­ нейший подъем творческой ини­ циативы масс приобретает иск­ лючительную важность. Наиболее действенной формой привлечения широких масс к ак­ тивному участию в управлении производством, воспитания их в ду хе коммунистического отношения к труду и общественной социа­ листической собственности, ук­ репления у трудящихся чувства хозяина страны являются" рабо­ чие собрания и производственные совещания на предприятиях и стройках, общие собрания кол­ хозников в сельхозартелях, рабо­ чих и служащих в совхозах и МТС. Как же обстоит дело с этим важным вопросом в нашем райо­ не? Некоторый положительный опыт в этом отношении имеется О ПРАКТИКЕ ПОДГОТОВКИ нения коллективного до- ПРОВЕДЕНИЯ ОБЩИХ СОБРАНИЙ говора и сос,Гояние тех" _ д~Д. ники безопасности на ком РАБОЧИХ И КОЛХОЗНИКОВ бинате. Здесь не нашли места для обсуждения такие важ в вагонном депо. Здесь собрания рабочих и служащих проводятся регулярно, на них обсуждаются производственные вопросы, такие, как результаты социалистическо­ го соревнования, выполнение кол­ лективного договора, а также и вопросы, связанные с нуждами, культурой и бытом трудящихся. Недавно на общем собрании рабочих и служащих вагонного депо^рассматривалась работа сто­ ловой. Рабочими было внесено много ценных предложений и со­ ветов, направленных на улучше­ ние питания трудящихся. Теперь столовая значительно улучшает свою работу. Производственные совещания здесь также проводят­ ся регулярно. Однако не все руководители предприятий, колхозов, МТС и совхозов проведению собраний рабочих и колхозников придают должное значение. Возьмем, к примеру, такое боль­ шое предприятие, каким являет­ ся у нас комбинат пищевых кон­ центратов. В 1956 году здесь бы­ ло проведено всего три профсо­ юзных конференции и одно лишь общее собрание рабочих, на ко­ торых обсуждались итоги выпол-, ные вопросы, как культура и быт трудящихся, улучшение работы торговой сети и предприятий об­ щественного питания, воспитания детей. Хуже того, проводимые со­ брания рабочих и служащих про­ ходят без привлечения к их под­ готовке широкого актива трудя­ щихся. В конце марта этого года на повестку дня профсоюзной кон­ ференции был поставлен такой большой вопрос, как состояние и меры улучшения техники безо­ пасности и охраны труда. К этой конференции не было проведено достаточной подготовки, проект решения написан буквальна за час перед открытием конференции, а членов завкома даже не ознако­ мили с докладом. Поэтому кон­ ференция прошла вяло, без ост­ рой критики и самокритики, с низкой явкой делегатов. А гово­ рить было о чем. За четыре месяца этого года на комбинате долущено немало слу­ чаев травматизма. В отдельных цехах не созданы нормальные ус- ловия для работы, не соблюдаются санитарные требования. Низка посещаемость рабочих собраний. Да это и неудивитель­ но, если критические замечания и ценные предложения, высказан­ ные рабочими и служащими, не находят своего применения в улуч­ шении работы этого предприятия, если рабочие даже не информи­ руются о выполнении предыду­ щих решений собраний. Так, на этой конференции бы­ ло записано: провести до 5-го апреля цеховые рабочие собра­ ния с вопросом состояния тех­ ники безопасности и охраны тру­ да и в десятидневный срок—се­ минар с внештатными инструкто­ рами по технике безопасности. Однако это так и осталось на бумаге: до сих пор ничего не сделано. Или такой факт. Вот уже три раза намечается проведение проф­ союзной конференции, чтобы об­ судить отчет и выборы правде- ния клуба, редколлегии газеты „Пищевик", товарищеского суда. Но ввиду плохой ее подготовки профсоюзная конференция так и не проведена. Спрашивается, чем же занимаются руководители пар­ тийной, профсоюзной и комсо­ мольской организаций тт. Зуб­ ков, Горяйнова и Насонов? Толь­ ко безответственностью и бес­ печностью можно объяснить то, что они важный участок массовой работы с трудящимися пустили на самотек. Очень плохо поставлено дело с пройедением рабочих собраний и в паровозном депо. Здесь за 1957 год было проведено всего два собрания. Производственные совещания не проводятся совсем. Тут недооценивается их роль в мобилизации творческой инициа­ тивы коллектива на улучшение работы предприятия. И не слу­ чайно, в паровозном депо из го­ да в год растет число браков в работе и нарушений трудовой дисциплины. Однако местный комитет ни разу не поставил этот- вопрос на обсуждение рабочего собрания. Председатель месткома т. Пче- линцев смирился с нарушителями охраны труда и правил по тех­ нике безопасности. Между мест­ ным комитетом и администраци­ ей депо наблюдается тишь и гладь. „Зачем портить отноше­ ния?—думает т. Пчелинцев.—Луч­ ше жить мирно, чем ссориться". А к чему это приводит? Анализ работы депо за послед­ ние месяцы показывает, что здесь крайне плохо выполняются пра­ вила техники безопасности и ох­ раны труда, о чем убедительнее всего говорит хотя бы один тот факт, что случаи травматизма по сравнению с прошлым годом ра­ стут. Принижена роль рабочих соб­ раний и производственных сове­ щаний и на таких предприятиях нашего района, как известковый завод, „Автодеталь", дистанции пути Грязи-Воронежские иГрязи- Сталинградские, дистанция сиг­ нализации и связи, на станции Грязи-Воронежские, Грязинском ССМУ, в «райпромкомбинате и