Красное знамя. 1985 г. (г. Елец Липецкой обл.)

« к ра с н о е ЗНАМЯ2 21 февраля 1985 года 3 стр. В П О И С К А Х Р Е З Е Р В О В ИЗ р е д а к ц и о н н о й п о ч т ы П резидиум горсовета ВОИР подвел итоги городского социалистического соревнования в 1984 году коллективов изобретателей и ра­ ционализаторов предприятий и организаций за достижение лучших показателей в техническом творчестве. В своих группах первые места (с вручением Почетных грамот горсовета ВОИР и денеж­ ных премий) присвоены коллективам новато­ ров городского производственного управления водопроводно-канализационного хозяйства, три­ котажной фабрики, кожевенного завода имени В. И. Ленина, сельского строительного комби­ ната, завода «Эльта» имени 60-летия Союза ССР, специального конструкторско-технологи­ ческого бюро элементного завода. Вторые места с вручением денежных пре­ мий в своих группах завоевала коллективы ДРСУ-7, швейной фабрики массового пошива, производственного объединения грузового ав Е ЛЕЦКИЕ новаторы по­ старались внести достой­ ный вклад в экономику стра­ ны и развитие технического прогресса. Они досрочно, за четыре года, выполнили при­ нятые на пятилетку социали­ стические обязательства по созданию фонда экономии от использования в производстве технических разработок. .Ус­ пеху способствовали творче­ ские командировки специа­ листов на ВДНХ СССР, род­ ственные предприятия. Было внедрено 191 Изобре­ тение и более 11,5 тысячи ра­ ционализаторских предложе­ ний, что позволило получить экономический эффект в раз­ мере 23,2 миллиона рублей. Это в 1,3 раза больше, чем в. десятой пятилетке. Успешно сложился минув­ ший год. 2853 технические разработки, внедренные в про­ изводство, помогли сберечь около 8,5 миллиона рублей. Изобретатели и рационали­ заторы стали больше уделять внимания . новшествам, на­ правленным на экономию ма­ териальных и энергетических .ресурсов. В результате в 1984 году сбережено 416,3 тонны черных и цветных ме­ таллов, 2,4 миллиона кило­ ватт-часов электроэнергии, 0,3 тонны пряжи, 7,6 тысячи метров ткани, 1,5 тонны эт­ рола, 1100 гигакалорий теп­ ла, свыше 25 тысяч кубомет­ ров питьевой и хозяйствен­ ной воды. Все это способство­ вало снижению материаль­ ных затрат на рубль товарной продукции. Активно участвовали нова­ торы в четвертом этапе смот­ ра-конкурса «Ручной труд — на плечи механизмов». Бла- • годаря внедрению рационали­ заторских предложений с тя­ желых операций условно выс­ вобождено 108 человек. . В целом в промышленно­ сти города производительность труда возросла сверх уста­ новленного на два процента. И в этом результате есть оп­ ределенный вклад новаторов. Советы ВОИР стали стро- тотранспорта, третье — лавского карьера. Отмечена хорошая работа коллективов но­ ваторов энергомеханического завода, табачной фабрики, завода восстановленного табака, строительно-монтажного управления треста «Росгазстрой», районного узла связи, фабрики ремонта и пошива одежды, вагонного депо, дистанций гражданских сооружений и сигна­ лизации и связи. Отмечена неудовлетворительная работа со­ ветов ВОИР заводов «Прожекторные угли», сахарного, ЖБИ-5, кирпичного, гормолзавода, кондитерской фабрики, хлебокомбината, ТЭЦ, производственного объединения , «Россахпром- техизвестняк» и других организаций. Накануне городского слета изобретателей и рационализаторов редакция попросила про­ комментировать итоги соревнования новато­ ров председателя горсовета ВОИР В. А. Карякина: же осуществлять обществен­ ный контроль за своевремен­ ным внедрением технических новшеств. Это позволило по­ высить на. 2,2 процента коли­ чество использованных в про-' изводетве рацпредложений от числа принятых/ В прошлом году этот показатель соста­ вил 89,6 процента. Это выше, чем в, среднем по области. И все же неудовлетвори­ тельный контроль со стороны администрации, профсоюзных комитетов и советов ВОИР за выполнением принятых соцобязательств по техничес­ кому творчеству привел к то­ му, что ряд крупных коллек­ тивов, новаторов не справился с намеченным. ' Вызывает тревогу.и такой факт: творческая активность конструкторского _ бюро при заводе, «Эльта»' и елецкого филиала Центрального конст­ рукторского проектно-техноло­ гического бюро «Медоборудо- вание» остается на одном н том же уровне в течение че­ тырех лет кряду. С начала пятилетки здесь не получено ни одного авторского свиде-‘ тельства об изобретении. Задача у новаторов Ельца в завершающем году пятилет­ ки остается прежней: активно способствовать ускорению научно-технического прогрес­ са, переводу экономики на ин­ тенсивный путь развития. И хочется верить, что, развивая положительные тенденция, устраняя недостатки, они справятся с этим. Солдатская закалка Александра Андреевича Карпова знают в отделе вне­ ведомственной охраны и на объектах, которые он, обеспе­ чивает сигнализацией, как добросовестного, знающего свое дело работника. В ходе трудовой вахты в честь 40-летия Великой Побе­ ды он отлично выполняет главный пункт социалистиче­ ских обязательств. А в нем записано: «Охранно-пожарную сигнализацию на объектах содержать в Таком состоянии,, которое обеспечит надежную охрану государственных цен- , ностей». Всегда аккуратным, подтя­ нутым, дисциплинированным видят Карпова его коллеги. А этим качествам Александ­ ра Андреевича научила Со­ ветская Армия, где'он прохо­ дил срочную службу в семи­ десятых годах. Уволился в запас в звании старшего сер­ жанта, имея на груди значок «Отличник Советской Ар­ мии». Не одно поощрение ^элект­ ромонтера Карпова за * хоро­ шую работу. В канун 67-й го­ довщины Советской Армии и Военно-Морского Флота он награжден Почетной грамо­ той руководства организации. Ю. БУЛАВИН, инспектор по кадрам отдела вневедомственной охраны при ГОВД. в ■ ВЕЧЕРНИЙ ЕЛЕЦ, щЧ.%’ у'• > Щл А х '■'Ч:\Л Л- Фото В. ДУРНЕВА. ИНТЕРВЬЮ С ПИСЬМОМ В РУКАХ «Слышала о создании во Дворце культуры завода «Эль­ та» клуба ветеранов. Хоте­ лось бы подробнее узнать о его деятельности. Э. НЕВОКШОНОВА, пенсионерка». О клубе ветеранов мы за­ дали несколько' вопросов его руководителю, заведующей организационно-массовым от­ делом Дворца культуры заво­ да «Эльта» Г. М. Шеламовой- — ,Галина Михайловна, прежде несколько слов о . предыстории клуба. — Приходилось слышать мнение, что открытие клуба вызвано, дескать, приближа­ ющимся 40-летием Великой Победы. Не совсем согласна с этим. Подготовка к празд­ нованию знаменательной даты, безусловно, ускорила ход ра­ боты по его созданию, но не­ обходимость в нём назревала давно. В последнее время в городе заметно увеличилось число людей пенсионного воз­ раста. Это выдвинуло ряд проблем, в том числе пробле­ му организации их активного бтдыха. Как, видимо, известно мно­ гим читателям городской га­ зеты, в преддверии открытия клуба на страницах «Красно- ■го знамени» прошла довольно оживленная дискуссия на предмет того, каким ему быть, как строить свою работу. Но тут не могу не упомянуть об одной особенности: как ни странно, в числе членов клу­ ба ветеранов не оказалось практически ни одного участ­ ника той памятной дискуссии, которые высказали немало предложений (в том числе и довольно интересных). — Может быть, этих лю­ дей не устраивает работа клу­ ба? — Но как можно судить о его работе, не побывав у нас. Дело тут, на мой взгляд, в другом. Клуб ветеранов созда­ высказаться, предлагает свое. И надо быть чутким — оби­ деть пожилого человека не­ вниманием, подчас невольно, очень легко. Не знаю, чем бы все кончи­ лось, если бы на •помощь не пришли сами ветераны. Как- то само собой .сложился кос­ тяк клуба. И с ним мы нашли компромиссное решение. Та­ и оформление зала, и костю­ мы, и призы — все было сде­ лано самими ветеранами. — Таким образом, можно полагать, что деятельность клуба удовлетворяет интере­ сы его членов? —- Думаю, в основном удовлетворяет. Во всяком случае, принцип почти что полного самоуправления клу­ КЛУБ ОПТИМИСТОВ вался в городе впервые. Ес­ тественно, не было недостат­ ка во всякого рода предло­ жениях относительно его .бу­ дущей деятельности. Однако, - как показало время, участни­ ки обсуждения были в основ­ ном скептиками, выдвигаю­ щими лишь условия. А в клуб же пришли в основном люди прежде всего чрезвычайно деятельные, активные. — Но ведь работать с людьми такой категории не так просто. — Действительно, руково­ дить клубом ветеранов нелег­ ко. И, скажу прямо, были мо­ менты, когда казалось, что это мне не. по силам. Может быть, оттого, что работа кружков при ДК строится в основном на инициативе и? руководителей. С клубом же ветеранов все сразу пошло по- другому. Тут прямо-таки за­ хлестнул избыток инициати­ вы «снизу»: каждый желает ким образом, определили еже­ месячно проводить одно от­ крытое мероприятие. При подготовке таких ме­ роприятий с учетом рекомен­ даций Дворца культуры вете­ ранам предоставляется доста­ точно полная •свобода дейст­ вий. После этого работа по- шДа веселее. Первое заседание клуба со­ стоялось в сентябре прошло­ го года. Примерно до января длился организационный пе­ риод. Сейчас в ДК постоян­ но ходят более 50 пожилых людей. Ими подготовлено не­ мало интересных мероприя­ тий. К их числу, к примеру, относится вечер, посвящен­ ный 43-й годовщине освобож­ дения Ельца от немецко-фа­ шистских захватчиков. Несомненно, надолго за­ помнится и новогодний бал. Он стал истинным карнава­ лом: с костюмами, викторина­ ми и,., капустником. Причем, ба предполагает это. С дру-< гой стороны, как говорится, нет предела совершенству. И мы не стоим на месте. Про­ гресс за прошедшие полгода заметен. Впереди немало ин­ тересного. 9 марта в 16 ча­ сов предполагаем провести вечер, посвященный Между­ народному женскому дню. На апрель запланирован конкурс «А ну-ка, бабушки! А ну-ка, дедушки!» Уже началась под­ готовка к вечеру «Русский самовар». В перспективе ду­ маем открыть при клубе сек­ цию ритмической гимнасти­ ки. Словом, задумок немало и, думаю, большинство из них осуществится. ' Хочу также отметить,. что с созданием клура. многое приобрел и Дворец’ культуры. Судите сами: иметь, как го- ‘ ворится, под рукой более по­ лусотни активистов—значит располагать большой силой. Можно сказать, благодаря клубу заметно оживилась в микрорайоне да и в городе во­ енно-патриотическая работа. — Не ограничивается ли ваш клуб работой лишь с ве­ теранами «Эльты» или жи­ телями микрорайона? — Отнюдь. Мы принимаем всех желающих, независимо от места работы ,и жительст­ ва. Но не могу обойти следую­ щего вопроса. На заседания нашего клуба собирается мно­ го людёй, живущих в разных частях города. В таких случа­ ях собраться всем вместе непросто. Да и добираться издалека утомительно для по­ жилых людей. К тому же воз­ можности клуба, что касает­ ся его численности, небез­ граничны. Это в конце кон­ цов скажется на качестве про­ водимых мероприятий. Таким образом, мы вплот­ ную подошли к необходимости создания таких клубов или подобных ему в других микрорайонах. Условия для этого, думаю, имеются в клу­ бах строителей, железнодо­ рожников. При желании мож­ но их организовать при круп­ ных заводах, домоуправлени­ ях, хотя бы на основе секций, кружков здоровья. К сожале­ нию, подтас случается такое: уходит человек на пенсию, и о нем в суматохе дел забыва­ ют в коллективе. Неправиль­ но это чисто по-человечески. Да и не можем, мы пренебре­ гать духовным наследием, опытом ветеранов. Интервью, провел В. МИШИН.