Красное знамя. 1980 г. (г. Елец)

«КРАСНОЕ ЗНАМЯ» # 27 марта 1980 года ф 3 стр, ПРОВЕРЯЕМ ВЫПОЛНЕНИЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ Накрыльяхинициативы Постановление ЦК КПСС «О 110-й годовщине со дня рождения Владимира Ильича Ленина» вызвало трудовой и политический подъем в коллективе кожевенного завода, носящего имя вождя. Каждый работник предприятия откликнулся на призыв партии отметить эту славную дату как всенародный праздник. Большин­ ство кожевников приняли повышенные социалистические обяза­ тельства, решив выполнить к 22 апреля задание четырех месяцев по выпуску продукции. И н и ц и а т о р о м этого патрио­ тического почина стал коллектив отмочно - зольного цеха хромового производства . Им намечено выпустить сверх плана к юбилею вождя два миллиона квадратных деци­ метров кож , что составляет примерно недельную выработ­ ку. Д л я этого тр еб уе тся приве­ сти в действие все внутренние резервы . И кожевники умело находят их. — Недавно , — рассказывает начальник цеха Л. С . Л ядова ,— специалисты завода модерни­ зировали конструкцию шнеко­ вых аппаратов для золения кож . Преж де это оборудование не обеспечивало стро го го соб­ людения технологии производ­ ства , в резуль та те чего сорок процентов изделий приходилось отправлять на ручную дорабо т­ ку. Ныне надобность в допол­ нительной операции отпала, что позволило значительно повы­ сить производительность труда . Немалый экономический эф ­ ф ек т дало и совершенствование техноло гических процессов . По­ вышена концентрация раство­ ров, бла годаря чему волосяной покров шкур животных у д а л я е т ­ ся на предварительной стадии золения , С тало возможным сов­ местить две операции . Кроме того , сокращены тр удовы е за­ траты на подчистке кож . О сновную часть производст­ венников цеха составляю т кад ­ ровые рабочие. Все они вла­ дею т несколькими смежными профессиями , что помогает до ­ биваться уплотнения времени , рационального использования оборудования . Например , ко­ жевники , обслуживающие по­ точные линии, м о гу т заменить д р у г др у га на любой операции. Тон в социалистическом со­ ревновании задаю т м е здр ил ь ­ щики из бри гады В. Я. Антипо­ ва, Его коллектив первым в це­ хе рапортовал о выполнении пятилетнего задания . Вслед за ним перешагнули рубеж пя­ тилетки зольщики В. И. Блуд- чий, А . И. Губарев . В эти дни их выработка превышает 120 процентов. В Ы СО КО Е трудовое напря­ жение царит и в кож- сырьевом производстве , кото- (эым руководит Л.' В. Фетисова . Э то т коллектив одним ' из пер­ вых поддерж ал почин своих товарищей завершить план четырех месяцев к юбилею вождя . — Все наши рабочие приня­ ли повышенные социалистиче­ ские обязательства в честь 110-й годовщины со дня рождения Владимира Ильича Ленина , — говорит Лидия Васильевна. — В них предусмотрено произвести с опережением графика сорти­ ровки кож , определение их сортности . Это позволит не толь ­ ко выполнить принятые нами планы, но и создать условия для эффек тивно го тр уд а смежников . Слово коллектива не расхо­ дится с делом . Д л я того , что­ бы справиться с об язательст­ вами, ему нужно переработать к 22 апреля 9 тысяч единиц сырья . До заветного рубежа осталось не так уж много — две тысячи кож , что составля­ ет примерно месячное задание. Как и в отмочно - зольном цехе , большинство производ­ ственников здесь имеют бога­ тый опыт. В бри гаде В. И. Стукаловой все добиваются совмещения операций, благо­ даря чему сокращ ае тся время на приемку и комплектование ш кур . Не случайно коллектив уже завершил свою пятилет­ ку. Работницы ум ело использую т различные средства механиза­ ции — автокары , погрузчики , ленточные транспор теры . Д о ­ стижению высоких показателей в социалистическом соревнова­ нии помогает и внедренная бригадная организация рабо­ ты, оплата труда за конечные ре зуль та ты . ТЭ КОНЦЕ прошлого года кол- лектив дубильного цеха хромового производства был в числе отстающих . Сейчас по­ ложение изменилось к лучшему . Успешно выполнено задание двух месяцев по выпуску про­ дукции . Кожевники опереж а­ ют производственный график квартала на четыре дня . Что же помогло им преодо ­ леть отставание , добиться чет­ кого ритма работы? — По инициативе партийной организации , — рассказывает начальник цеха В Е , Могилев- цев, — на участках выявлены узкие места , что позволило найти дополнительные возмож ­ ности для успешной реализации плановых заданий. Выяснилось , что строгалям было не под силу обеспечить выполнение месячной програм ­ мы. Теперь внедрены две высо­ копроизводительные машины. Были свои сложности и на раз­ водке кож . И хотя нового обо­ рудования здесь коллектив не внедрил , специалисты нашли выход . Они отремонтировали старые машины и установили их в цехе . Усовершенствована техноло­ гия дубления , в резуль та те че­ го стало возможным исполь­ зование отработанных раство­ ров хрома . Это позволило р е ­ шить сразу две проблемы : пре­ кратить сброс агрессивных вод в р е ку ; сократить процесс почти на два часа. Производитель­ ность труда на данной оп ер а ­ ции возросла на 5 процентов. В декабре в цехе проходил конкурс на звание лучшего по профессии . Победителями стали строгаль А . М. Пахомов и ра з­ водчик В. Я. Богданов , которые показали высокое профессио ­ нальное мастерство , знание технологии производства , ум е­ лую организацию тр уда . Ныне их передовые методы работы освоили многие кожевники . Пример передовиков про­ изводства благоприятно влияет на ход социалистического со­ ревнования всего коллектива предприятия . С начала года здесь выпущено сверх плана продукции более чем на 50 тысяч рублей . Б. КИРИЕВСКИЙ. МУЗЫКАЛЬНОМУ УЧИЛИЩУ-10 ЛЕТ Учимпонимать прекрасное Сегодня музыкальному учи­ лищу исполняется 10 лет. О том, как коллектив встречает свой праздник, рассказывает ди­ ректор училища Г. М. Лопатин, ская. Дмитрий Шостакович писал , что люди «любителями и знато­ ками музы ки не род ятся , а ста­ новятся» . И мы горды тем , что вносим свой вклад в воспита­ ние ельчан , учим их любить и понимать прекрасное , готовим квалифицированных специали­ стов. Благодаря знаменитому , зем ­ ляку компози тору Тихону Ни­ колаевичу Хренникову , с по­ мощью горкома КПСС и горис­ полкома десять лет назад в Ельце было откры то наше учи­ лище . Много проблем стояло то гда перед ним: нужно было переоборудовать здание , уве ­ личить количество классов . Не хватало преподавателей . В свободное от занятий вре­ мя учащиеся и преподаватели расширили и переделали учеб­ ный корпус . Сложился и хоро­ ший педагогический коллектив , сейчас в него входят 40 чело­ век , из них 32 имеют высшую квалификацию . Успешно рабо­ тают преподавателями и быв­ шие выпускники В. Ю . Клим- чук, Н. И. Щ ербаков , Е . Д . Кат­ кова, Г. А . Новикова. За прошедшие годы училище подготовило 255 специалистов для детских музыкальных школ и Домов культуры горо­ дов и сел Липецкой области. Добры е отзывы о наших вы­ пускниках Т. Родионовой , В. До- маревой , Г. Хабаровой, Н. Ери- ховой и дру ги х получили мы с места их работы . Часть наших воспитанников повышает квалификацию в ву­ зах страны . А . Ядыкина , И. Ко­ маров , Ю . Фабричных и другие учатся в институте искусств в Воронеже , О . Череватенко — в Казанской консерватории , Т. и В. Мартыновы , Н. Кисельер — в Ереванской консерватории и т . д. Сейчас в училище работает пять отделений . Расскажу о не­ которых из них. Лучшее — теории музыки , руководит которым И. Е . Гер ­ цен. Здесь самая высокая у с ­ певаемость и активность учащих­ ся. Преподаватель этого отде­ ления И. Б. Надеждин часто вы­ ступает с лекциями , помогает готовить их учащимся , прово­ дит авторские концерты . В от­ делении создано научное об­ щество , где учащиеся и препо­ даватели знакомятся с новыми музыкальными произведениями , спорят о проблемах искусства . 67 пианистов выпустило фор ­ тепьянное о тделение . Доброй традицией здесь стало про­ ведение концертов педагогов не только в училище, но и в школах , на предприятиях . В последнее время активизи­ ровалась работа на дирижер- ско- хоровом отделении . О р га ­ низован вокальный ансамбль (руководитель Г. Н. Кузнецова ), который успешно выступает на концертах и на конкурсах во­ кальных ансамблей . Препода­ ватель отделения Л. Р. Петрова руководит городским детским хором «Соловуш ка» . С е го дн я , в день нашего 10- летия , нам хочется заверить ель­ чан, что мы сделаем все для того , чтобы м узы ка , облагора­ живающая человека , делающ ая его духовно богаче , совершен­ нее, чище, помогающая позна­ вать себя и окружающий мир, глубж е проникала в наш быт. Г. ЛОПАТИНСКАЯ, директор музыкального училища. |||1ШШ111ШШ1МШ1Ш111Ш1Ш1ШШШ111Ш1Ш11Ш1ШШШ|1Ш1Ш1Ш1Ш111ШМ1 ПОМОГАЕТ КИНО Коллектив локомотивного де ­ по первым в нашем городе от­ кликнулся на призыв партии от­ метить 110-ю годовщину со дня рождения В. И. Ленина удар­ ным трудом . В авангарде соци­ алистического соревнования в честь знаменательной даты идут машинист Алексей Макси­ мович Бутов и его помощник Анатолий Алексеевич Сапры­ кин. Эта локомотивная бригада сэкономила с начала года почти 3 тысячи килограммов дизель­ ного топлива. Фото А . БОЕВА. Газета выступила. Что сделано? В передовой статье «Почет­ ный до л г лектора» , опублико ­ ванной в N2 31 «Красно го зна­ мени», говорилось о слабой работе первичной ор ганиза­ ции общества «Знание» элем ен ­ тного завода В редакцию поступил ответ, подписанный секр етарем парт­ кома предприятия Л. В. А гиб а ­ ловым . В нем, в частности , сказано : «Для активизации работы первичной организации обще­ ства «Знание» приняты сле­ дующие меры: укреплен со­ став бюро, председателем пер­ вичной организации избран начальник отдела автоматиче­ ской системы управления пред­ приятия коммунист В. В. Немцов. Разработан перспективный план лекционной пропаганды на 1980 год. Каждому члену общества «Знание» определе­ ны темы и сроки выступления. Введено в практику вручение путевок на чтение лекций. Принимаются меры по во­ влечению в общество моло­ дежи. В нынешнем году под­ готовлены к лекционной рабо­ те пять молодых специалистов. Проведена аттестация членов заводской организации обще­ ства «Знание». Коллективу завода «Гидро­ привод» присуждено второе место в областном смотре по использованию научно-техни­ ческих фильмов. Только в про­ шлом году от внедрения нов­ шеств, заимствованных из ки­ нофильмов, получена экономия 6,4 тысячи рублей. В период смо?ра в техниче­ ском кабинете завода демон ­ стрировалось более тридцати фильмов , которые просмотрели 740 специалистов . Наибольший интерес гидроприводцев вы з­ вали ленты , рассказывающие о механизации инженерного тр уд а , систем е распростране­ ния передового опыта, прибо­ рах и устройствах для контро­ ля техноло гических процессов . Созданная на предприятии комиссия организовала широ­ кое участие инженерно-техни­ ческих работников в поиске необходимой информации , рассматривала отобранные специалистами новшества и вносила рекомендации для их внедрения . Пример творческо го отноше­ ния к делу показал техинфор- матор-конструктор отдела главного техноло га М. Н. Бар­ ков. Им внедрено в производ­ ство три новинки, заимство­ ванные из научно-технических кинофильмов , что способство­ вало сокращению тр удо ем ко ­ сти изготовления отдельны х видов продукции . н. ВОЛЬНЫХ, начальник бюро технической информации завода «Гидропривод» . В пятницу, 28 марта, в 19 ча­ сов в Доме культуры состоит­ ся вечер молодоженов. Пригла­ шаются те, кто уже стал му­ жем и женой, и те, кто собира­ ется ими стать. Народный суд ья С . Н. Аникеева расскажет о порядке и усло ­ виях заключения боака . пра- Приглашает клуб молодоженов вах и обязанностях супругов. Повара-кулинары треста сто­ ловых и ресторанов поделятся секретами приготовления пищи, сервировки стола. Перед молодыми парами вы­ ступит ответственный с е кр е :а р ь городско го общества книголю­ бов Л . В. Черникова. Бесе'ды на медицинские темы проведут врачи В. М. Камардина и С . Д . Лобеев . К услу гам гостей — моло ­ дежное к аф е , стол сувениров , книжный киоск. Танцевальную программу проведет ансамбль «Времена года» . Ж д ем вас, др у зья ! В. ЕФРЕМОВА , заведующ ая городским бюро ЗА ГС а . Зам. редактора В. Н. ДЕМИН