Красное знамя. 1979 г. (г. Елец)
г «КРАСНОЕ ЗНАМЯ» ф 20 сентября 1979 г о д а® 3 стр. 1 ЗА СТРОКОЙ РЕШЕНИЙ XXV СЪЕЗДА КПСС ПО 11 У 1 Г И 1 Повысить качество и на дежность тракторов, комбай нов и других машин. Из Основных направлений развития народного хозяйства 1 СССР на 1976—1980 годы. СОВЕРШЕНО] ГВОВАШШ В СВОЕ время в цент ральной .печати сообща лось о новом достижении кол лектива ленинградского объ единения «Кировский завод». В ходе реконструкции пред приятия был осуществлен вы пуск более совершенной ма шины К-701 вместо тракто ра К-700. В преимуществах новой машины убедились многие потребители как в нашей стране, так и за рубе жом. Но как ни удачна была новинка ленинградских конст рукторов. ученых, а жизнь не стоит на месте. С повышением эффектив ности производства встала задача создать' трактор еще надежнее, еще лучше. В ча стности. намечено повысить его мощность при снижении расхода топлива, увеличить ресурс основных агрегатов до 7-8 тысяч моточасов и довести срок службы буду щего ленинградского бога тыря до 11 лет. Такие изме нения позволят получить на родному хозяйству экономи ческий эффект в сумме 300 миллионов рублей. В число предприятий, ко торые вовлечены -в эту гран диозную работу, входит и кол лектив завода тракторных гидроагрегатов. Ельчане по ставляют ленинградским тракторостроителям гидро цилиндры. На каждую маши ну идет четыре узла: по два на навесную систему и руле вое управление. До прошлого года агрегат чики собирали изделия, в ко торых применялось резьбо вое соединение головки ци линдра со штоком. Такая конструкция была недолговеч на. При норме пять тысяч мото часов гидроузел служил поч ти вдвое меньше. Чтобы про длить срок его эксплуатации, приходилось менять штоки, а это требовало непредвиден ных расходов металла, изго товления запасных частей. Посоветовавшись, ленин градские и елецкие специали сты решили разъемную конструкцию штока заменить цельноштампованной. Посте пенно было налажено произ водство таких заготовок в Ле нинграде. Для их механиче ской обработки на заводе трак торных гидроагрегатов уста новлено новое оборудование, изменена технология. Достигнуто увеличение ра бочего давления масла в гид роцилиндрах со 100 до 140 атмосфер. Тем самым гаран тирована надежность узла. Поставщики и потребители позаботились и о повышении класса чистоты обработки от дельных деталей, их износо устойчивости. Внедрялись прогрессивные технологи ческие процессы. Методом накатывания стали изготав ливать резьбу на шпильках, тогда как раньше ее нареза ли резцом. При этом в дело шел прокат большего диамет ра и часть металла перево дилась в стружку. Теперь же используется сталь меньше го размера. Это даст возмож ность ежегодно экономить 16 тонн дефицитных материа лов. Кроме того, при накатке уплотняется структура ме талла. а это способствует по вышению надежности дета лей. Механическая обработка корпусов цилиндра велась в два этапа: сначала расточка по внутреннему диаметру на одном станке, затем раскат ка отверстий — на другом. Это было и трудоемко и от ражалось на качестве изготов ления узлов. После внедрения специального оборудования обе операции совмещены. Производительность труда выросла на 25 процентов. Вы ше стала точность изготовле ния. Повысить рабочее давление в цилиндре помогло и при менение дополнительных уплотнителей. Коёда стояло по одному кольцу, в , гидро системе не обеспечивалось достаточной герметичности. Попробовали ставить два — стало намного лучше, особен но при хорошей чистоте об работки штока. Операция шлифовки заменена на поли ровку с последующим хроми рованием его в поточном электролите. Проведенные мероприятия по улучшению технических характеристик гидроузла по зволили довести его срок службы до 6 тысяч моточа сов и присвоить изделию Знак качества. Но надо увели чить срок службы до вось ми тысяч моточасов. Значит, того, что уже сделано, мало.1 необходимо искать новые ре зервы надежности. В принципе они есть. А когДа же получат свое при менение на практике? В чер тежах создается сварная конст рукция главной детали гид роузла — корпуса. Ныне он состоит из нескольких разъ емных соединений, бдйако конструкция имеет существен ный недостаток: протекает масло. Прекратить его утечку поможет корпус нового образ ца. В нем не понадобятся ни шпильки, ни угольники. Деталь должна стать меньше по весу, но надежней и прочней. Это вопоос недалекого будущего. А пока агрегатчикам при ходится обрабатывать целый комплект деталей, сложных по конфигурации и изготов лению. Например, из-за высо кой трудоемкости угольни ков организовано их изготов ление в три смены. Полуав томаты, на которых их де лают. не всегда работают ис правно. Простои приводят к тому, что упущенное бывает нелегко наверстать. Испытывают затруднения ельчане и при обработке што ков. Ленинградцы сразу не позаботились о том, чтобы уменьшить припуск на про точку. Внешний диаметр го товой детали нмцет размер 50, а заготовки поступают толщиной 60 миллиметров. А разве не стоит задуматься над тем, что нерационально расходуется материал? Коэф фициент использования ме талла при изготовлении што ков составляет 0.6, Заготовка весит 19 килограммов, а го товая деталь—11.5. Если ум ножить разницу на готовую программу предприятия (при мерно 80 тысяч гидроцилин дров), то выходит, что 600 тонн стали переводится в стружку. Разве можно так разбрасываться? Странно, что два предпри ятия, совместно занимающие ся проблемами повышения ка чества конечной продукции — тракторов К-701, не ис пользуют все возможности для снижения материалоем кости. Ведь это тоже качест венный и не менее важный показатель. Словом, взаимо отношения ленинградцев и ельчан, сложившиеся в силу кооперированных связей, то же требуют своего совершен ствования. И, наконец, еще один су щественный довод. Долго вечность гидроцилиндра нель зя повысить' до 8 тысяч ча сов, если в качестве уплотни тельных элементов будут ис пользоваться резинотехни ческие изделия. Им на сме ну' должны' прийти кольца из фторкаучука, материала бо лее прочного и устойчивого к действию масел. Их должен поставлять курский завод ре зинотехнических издёлйй. кол лектив которого еи^е не нЗла_ Днл Йовое -Производство. Как скоро будут решены поставленные проблемы, ка кую поддержку окажут друг другу связанные технологи ческой цепочкой предприя тия — от этого в конечном счете зависит решение важ ной государственной задачи —выпуск более мощных, на дежных и вместе с тем эко номичных тракторов. А. МЕЛЬНИКОВ. -„ .„п ,. . . .„-.„.и»—— МЦ.. Легко и ровно ложится ткань на стол. Прежде чем разло жить на ней лекала, размеловщица Татьяна Митрофановна Скуридина внимательно рассмотрит узор, чтобы сохранился он в готовом изделии, подумает, как лучше разместить чер тежи, сэкономить ткань. И вот контуры лекал обведены мелом. Отсюда, из подго товительного участка, заготовки пойдут в раскройный цех, а затем — в пошивочный. И одним красивым платьем станет больше, а значит, еще одну радость пслучит покупательница. За смену Татьяна Митрофановна Скуридина размеловы- вает десятки платьев. Ударница коммунистического труда перевыполняет нормы выработки на тридцать процентов. НА СНИМКЕ: передовик производства фабрики массово го пошива Т. М. Скуридина. Фото А. БОЕВА. <1|||13|1111*1111111111111М111111111111111111111111111111111М1!1!11!111!11Ш11111111111111111111 Приходите «Уважаемая редакция! Я слышала, что при педа гогическом институте созда ны подготовительные курсы. Расскажите 6 них поподроб нее. О. НИКОЛАЕВА, улица Коммунаров». Отвечает заведующая под готовительными курсами пед- йнстйтута Л. Й. Сиваш. . Восьмимесячные курсы при пединституте начнут свою работу с 15 октября с. г. Занимаясь здёсь, можно подготовиться К поступлению на факультеты филологиче ский, физико-математический, педагогики и методики на чального обучения, педагоги ки и психологии (дошколь ный) нашего института. Слушатели курсов смогут повторить учебный- материал, систематизировать свои зна ния по истории СССР, лите- на курсы ратуре, русскому языцу, фи зике, биологии, математике и иностранным языкам, Заня тия будут проводить опытные преподаватели института и лучшие учителя школ города. Курсы платные, вечерние. Занятия будут проводиться три раза в неделю — в по недельник, среду и пятницу с 18 до 21 час. 10 мин, в зда нии средней школы № 3. Для поступления на курсы необходимо представить сле дующие документы: -заявле ние, автобиографию, справку с места работы или учебы, две фотсЖарточки размером 3x4 см. Плату за обучение в сумме 30 рублей необходимо внести в кассу института. Прием документов произво дится ежедневно, кроме во скресенья. с 14 до 20 час. по адресу: ул. Коммунаров, 15, аудитория 13. * П ОЧТЫ Ч у в с т в о д о л г ИЗ РЕДАКЦИОННОЙ Мне часто проводится поль зоваться услугами предприя тий общественного питания. Во многих из них рижу ста рательных работников. Они делают бее, чтобы культурно обсЛуЖить каждого посети теля, создать ему хорошее на строение. Добросовестно Взносятся к своему долу работники дие тической столовой № 3, Мо- ЛочноТо кафе № 21. Даже в часы, Когда здесь . особенно Много Носетйтёлей. они быва ют внимательны к каждому человеку. Много добрых слов можно сказать о поварах сто ловой средней школы № 5 А. Казариной. А - Черных и Н. Ковыршиной. Но, к сожалении), прихо- | дится сталкиваться и с ины ми фактами. По-разному от носятся к своим обязанностям рабо+нйки «Русской Кухни», что в пЙтбМ микрорайоне. ТольКо хорошее могу ска зать о раздатчице О. Мямли- ной. Всегда отзывчива, вни мательна. А раздатчица Н. Воржиева зачастую забы вает о своем долге. Немало грубостей услышала от неё, пока она отпускала мне обед на дом. Неодинаково отношение к делу здесь и у поваров, ра ботающих в две смены.• Одни из них готовят вкусную пи щу, а другие не г!чень-то за ботятся о ее качестве. Взя ла я как-то поджарку и воз вратила назад: мясо с жила- I ми — не разжуешь карто фель перёсолёныЙ. Плавда, деньги мне вернули, а . чув- Ьтво досады, есгественнб, осталось. , „ Каждый работник общест венного питания. тбргойлй должеН добросовестно отно ситься к порученному делу. И мноТое здесь зависит от коллектива. Там культура обслуживания находится на высоком уровне, где настой чиво ведется работа по воспи танию коммунистического отношения к труду, где стре мятся помогать отстающим. А. ГРИГОРЬЕВА, улица Коммунаров. От редакций. В почте «КрасноТо . знаме ни» есть и другие письма, ав торы которых указывают, ,.цз необходимость усиления воспи тательной работы в коллек тивах предприятий торговли и .общественного тЫтания. Формализм в соревновании, нетребовательность приводят к нежелательным последст виям. Так, ёрупНа Лйтателей со общает о серьезных недостат ках В работе магазина № 12 орса НОД-4. Ёго продавцы зачастую словно не замечают покупателей. Чтобы приобре сти ' нужный товар, к неко торым из них приходится об ращаться по нескольку раз. Как пишет А. Селянина, проживающая по улице Воро нежской, доцускают грубость в отношениях с покупателя ми продавцы магазина .V? 46 гоппишеторга Для некото рых из них уже стало при вычным разгЬваривать на по вышенных тцнах, особенно, когда слышат замечания в свой адрес. П. Полев.пищет.. о том, что с ним невежливо обошлись в магазине № 8 горпромторга, когда он пришёл сюда, что бы купить люстру. А, Ро щупкина (улица Мира) и Ф. Низов (улица Коммуна ров) высказывают замеча ния в адрес работников кол хозного рынка, которые не всегда осуществляют дол жный контроль за соблюде нием правил торговли, Каче ством сельхозпродуктов. Все это говорит о том. что еще не в каждом коллективе общественного питания и торговли проявляется забота о воспитании у своих работ ников чувству долга, ответ ственности за порученное дело. И это серьёзное упу щение. Л
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz