Красное знамя. 1979 г. (г. Елец)

Ч ' Ц 1 КРЯ 1 ЗН« О р г а н Е л е ц к о г о г о р о д с к о м С о в е т а н а р о д н ы х д е п ) Пролетарии всех стран, соединяйтесь 1 СНОЕ з мя ) к о м и т е т а К П С С и г о р о д с к о г о ( т а г о в Л и п е ц к о й о б л а с т и ГАЗЕТА ИЗДАЕТСЯ 1 СО 2 ЯНВАРЯ 1 91 8 г . | № 104 (13829) Пятница, 1 и юня 1979 г . II ена 2 коп. Ударный труд — Родине! — г Ш м ВОСП И ТАТЕЛ ЬН АЯ РАБОТА ПРОФСОЮ ЗОВ Центральный Комитет КПСС принял постановление «О дальнейшем улучшении идеологической, политико- воспитательной работы». В нем с новой силой под­ черкивается необходимость обеспечения единства полити­ ческого, трудового и нравст­ венного воспитания. И в этой работе самое активное уча­ стие должны принимать проф­ союзы. Профсоюзные организации города применяют различные формы и средства массовой работы. Так, профком завода «Эльта» стремится полнее использовать воспитательные возможности социалистиче­ ского соревнования, прогрес­ сивные формы организации труда. Рабочие и служащие этого предприятия своевременно и широко информируются о хо­ де трудового соперничества. На страницах многотираж­ ной газеты «Электрон», в стен­ ной печати, передачах завод­ ского радио рассказывается о тех, кто идет впереди и кто отстает. Призывно звучит слово пропагандистов, полит­ информаторов и агитаторов. Дворец культуры, библио­ теки, красные уголки стано­ вятся центрами разносторон­ ней идейно-воспитательной и культурно-массовой работы. Почти каждый второй ра ­ ботник предприятия учится в школах, семинарах, кружках сети партийного и комсомоль­ ского просвещения, экономи­ ческого образования. Все это оказывает заметное влияние на развитие социали­ стического соревнования. Так, слушатели школы эко­ номических знаний монтаж­ ного участка второго сбороч­ ного цеха решили работать по системе «ноль дефектов». И добились хороших резуль­ татов: брак на участке сокра­ тился в два раза, повысился выход годных кинескопов, значительно возросла эконо­ мия сырья и материалов. Местный комитет профсою­ за локомотивного депо при­ стальное внимание уделяет организации соревнования на основе личных счетов эконо­ мии. Немало положительного в работе других профсоюзных комитетов. На швейной фаб­ рике создана производствен­ ная комиссия, которая зани­ мается не только подведением итогов соревнования, но в выявлением и устранением узких мест производства, со­ зданием работающим нор­ мальных условий для выпол­ нения обязательств, внедре­ ния метода ростовчан «Рабо­ тать без отстающих». На за ­ воде «Прожекторные угли» практикуется публичная за­ щита принимаемых социали­ стических обязательств, от­ четы об их выполнении. Завком профсоюза элемент­ ного завода немало делает по внедрению почина аксайцев. Здесь только в прошлом году 340 электрохимиков перешли на самонормирование. За счет этого трудоемкость снижена на 72 тысячи нормо-часов, экономия составила 50 ты­ сяч рублей. Широкую поддержку проф­ союзных комитетов получи­ ла инициатива работницы элементного завода Р. А. Ор­ ловской и токаря завода «Гидропривод» Г. С. Суворо­ ва, решивших выполнить за­ дание пятилетки к 110-й го­ довщине со дня рождения В. И. Ленина. Их примеру в городе последовало более 4-х тысяч сльчан. Инициативу свердловчан «Пятилетнее за ­ дание бригады—меньшим со­ ставом» поддержали 35 бригад треста «Елецтяж- строй». К сожалению, не все проф­ союзные организации дейст­ вуют активно, напористо. И, в частности, сельского строи­ тельного комбината, которая мирится с фактами бесхозяй­ ственности, нарушениями трудовой и производственной дисциплины, безответствен­ ностью отдельных производст­ венников. Запущена работа по трудо­ вому воспитанию и руковод­ ству соревнованием ' завко­ мом профсоюза кирпичного завода. И, как результат, со­ рвано выполнение производ­ ственного плана четырех ме­ сяцев. Возрос выпуск брако­ ванной продукции. На горно-обогатительном руднике, кирпичном, кожевен­ ном заводах, табачной фабри­ ке профсоюзные организации слабо занимаются внедрением опыта ростовчан «Работать без отстающих». На этих предприятиях до 40 процен­ тов месячного задания вы­ полняется в третьей декаде, что приводит к срывам до­ говорных поставок. Профсоюзный комитет электромеханического завода по-настоящему не заботится о создании лучших условий для труда и быта работающих. Не потому ли на предприятии почти ничего не делается по механизации труда? Профсоюзные организации должно волновать то, что каждый десятый цех и каж­ дая седьмая бригада в горо­ де не справляется с произ­ водственными заданиями. И что почти 700 рабочих не вы­ полняют нормы выработки. Много и других проблем, решение которых должно на­ ходиться в поле зрения проф­ союзных организаций. Постоянная забота о вос­ питании коммунистической сознательности трудящихся —долг профсоюзных органи­ заций, которые были и оста­ ются школой коммунизма. Школой, где трудящиеся учатся жить и работать по- коммунистически, где форми­ руется новый духовный об­ лик человека труда. Источники тока, изготов­ ляемые коллективом элемент­ ного завода, славятся своим качеством. Они надежны в ра­ боте. У них долгий срок службы и хранения, красивый внешний вид. Недаром эле­ менты и батарейки десяти на­ именований отмечены почет­ ным пятиугольником. Его имеет каждое четвертое изде­ лие предприятия. ’ 96,4 процента всех электро­ химиков сдает продукпию с первого предъявления. Среди них сборщица седьмого цеха Татьяна Андреевна Федюни­ на. НА СНИМКЕ: Т А. Фе­ дюнина. Фото А. БОЕВА. яШШт ГОРОД - СЕЛУ Благ одарность за помощь ВЫРАЗИЛИ РУКОВОДИТЕЛИ СОВХОЗА «МАЯК» КОЛЛЕКТИВУ ОРСА НОД 4 Новый номер «Комсо­ мольского прожектора» вывесили в администра­ тивном здании орса НОД-4 члены комитета ВЛКСМ. В нем говорит­ ся об успешном завер­ шении коллективом зада­ ния по первичной обра­ ботке капусты в совхозе «Маяк» Елецкого оай- она, отмечаются лучшие работники. В их числе называются имена молодых коммунистов заведующей магазином № 21 Александры Алексеевны Зае- вой. секретаря комсомольской организации Галины Оболон- ковой. члена ВЛКСМ продав­ ца магазина № 19 Татьяны Лялиной и бухгалтера Вален­ тины Ивановны Лысенковой. Каждая из них прополола ка­ пусту более чем на десяти сотых гектара. Когда обработка поля за­ кончилась, они перешли на другие участки и помог­ ли сельчанам окучивать по­ мидоры. В обеденный перерыв ор- совцы читали жителям села лекции, проводили беседы. Дружба между двумя кол­ лективами возникла около де­ сяти лет назад. Орс помога­ ет выращивать и собирать уро­ жай. Почти каждый год ру­ ководители совхоза награж­ дают шефов Почетными гра­ мотами. Вот и сейчас за хороший труд управляющая отделе­ нием Д. Ф. Морозова на об­ щем собрании сельчан и го­ рожан объявила коллективу благодарность. С. ПЕТРОВ, секретарь партбюро орса. Новый отряд специа­ листов, окончивших елецкую техническую школу Всесоюзного тре­ ста «Трансвзрывпром», прибыл на строительство Байкало-Амурской ма­ гистрали, важнейшие объекты железнодорож­ ного транспорта Сибири и Дальнего Востока. Работников девяти специаль­ ностей для многочисленных строек Министерства путей сообщения СССР готовит Полку строителей прибыло школа сегодня. Причем такие из них, как взрывники, бу­ рильщики скважин, машини­ сты бурильно-крановых ма­ шин. с каждым годом стано­ вятся все нужнее. Прогрес­ сивные методы сооружения железнодорожного полотна, туннелей, дамб находят широ­ кое применение в сложных рельефных и климатических условиях. И взрыв давно уже стал добрым созидателем, на­ дежным помощником. В нынешнем году школу и ее филиал в Братске окон­ чат свыше тысячи человек. А всего за четверть века су­ ществования она дала путев­ ку в жизнь около двадцати тысячам своих питомцев. Две тысячи триста из них трудят­ ся на БАМе. В. ДЕМИН. С * ь $ и м ,< я * » П УЧРЕЖДЕНИЕ МЕДАЛИ «ЗА УКРЕПЛЕНИЕ БОЕВОГО СОДРУЖЕСТВА» Президиум Верховного Со­ вета СССР учредил медаль «За укрепление боевого со­ дружества». Медалью награж­ даются военнослужащие, ра­ ботники органов государст­ венной безопасности. внутрен- I них дел и другие граждане государств—участников Вар­ шавского договора, а также других социалистических и | иных дружественных госу­ дарств за заслуги в укрепле­ нии боевого содружества и военного сотрудничества. ТЕМПЫ ЭНЕРГОСТРОИТЕЛ2И МАЖЕИКЯИ (Литовская ССР). С опережением графи­ ка приступили к монтажу турбин строители Мажейкяй- ской ТЭЦ—энергетического сердца производства нефте­ продуктов, сооружаемого в соответствии с решениями XXV съезда КПСС. Первый ток и технологический пар теплоэлектроцентраль выдаст досрочно — в сентябре ны­ нешнего года. В КАНУН ПУСКА НОРИЛЬСК (Красноярский край). Поставлены на рабо­ чие места мощные котлы, ко­ торые будут отбирать тепло плавильных печей для обо­ грева цехов Надеждинского никелевого завода. Этим на­ чался монтаж оборудования второй очереди предприятия. Стройка — накануне пуска. Первые партии полуфабри­ ката работники завода обяза­ лись получить ко Дню метал­ лурга) УМЕЛО ВЛАДЕЯ ТЕХНИКОЙ СОЛИГОРСК (Минская область). Из отстающих в пе­ редовые вышла проходче­ ская бригада В. Васильева из объединения «Белорускалий». Она добилась самой высокой выработки на предприятии— ежемесячно выдает на-гора не менее 35 тысяч тонн руды. Таков эффект творческого по­ иска коллектива. Бригадой внедрены технические новин­ ки, которые повысили надеж­ ность комбайна, до миниму­ ма сократили простои техни­ ки. Это позволило добыть с начала пятилетки сверх плана 150 тысяч тонн руды.