Красное знамя. 1979 г. (г. Елец)

Пролетарии всех стран, соединяйтесьI крае знамя Ор г а н Ел е ц к о г о г о р о д с к о г о к о м и т е т а КПСС и г о р о д с к о г о С о в е т а н а р о д н ы х д е п у т а т о в Л и п е ц к о й о б л а с т и ГАЗЕТА ИЗДАЕТСЯ СО 2 ЯНВАРЯ 1918 г. № 82 (13807) Пятница, 27 апреля 1979 г. Цена 2 коп. Да здравствует ленинская Коммунистическая партия Советского Союза —руководя­ щая и направляющая сила советского общества! Да здравствует великое нерушимое единство партии и народа! (Из Призывов ЦК КПСС к 1 Мая 1979 года). В ы п о л н я т ь принятые решения Постановление партийного собрания, бюро, парткома. Этот документ является руко­ водством к действию для всех коммунистов. Постоянно совершенствует работу по проверке исполне­ ния решений партийный коми­ тет завода тракторных гидро­ агрегатов. Здесь практикуют­ ся самые разнообразные фор­ мы контроля. Это отчеты чле­ нов и кандидатов в члены КПСС на заседаниях партко­ ма и бюро. Информации в це­ хах и на участках, представле­ ние справок о ходе выполнения намеченного и т. д. Как правило, решения в данной парторганизации про­ думаны, хорошо подготовле­ ны. В них указаны конкрет­ ные сроки исполнения и от­ ветственные лица. Это дисцип­ линирует коммунистов, воспи­ тывает их в духе взаимной требсвательностн. В феврале текущего года партком предприятия, рас­ смотрев вопрос о деятельности добровольной народной дружи­ ны, отметил много недостат­ ков. В принятом постановле­ нии было намечено в срок до 15 марта избрать новый со­ став штаба ДНД, создать спецдружину по профилактике правонарушений по месту жи­ тельства и т. д. Большинство пунктов вы­ полнено. Новый штаб ДНД возглавил помощник директо­ ра по кадрам и быту А. А. Караваев. Спецдружина орга­ низована и действует. С каж­ дым днем ширится социали­ стическое соревнование меж­ ду цеховыми добровольными народными дружинами. Большое внимание уделяют контролю за исполнением при­ нятых постановлений цеховые парторганизации. Разработаны и успешно осуществляются ме­ роприятия по внедрению опыта ростовчан «Работать без от­ стающих» и динамовского ме­ тода повышения производи­ тельности труда в цехах пер­ вом, четвертом, энергоцехе и отделе главного энергетика (секретари партбюро Ю. И. Фаустов, В. Н. Шаганов, В. Л. Перин). В конце прошлого года на заседании бюро горкома КПСС обсуждался вопрос «О работе парткома завода «Гид­ ропривод» по организации контроля и проверке исполне­ ния в свете требований XXV съезда КПСС». Бюро ГК КПСС обязало партком повысить действен­ ность контроля, ответствен­ ность кадров за четкое выпол­ нение решений. Сейчас поло­ жение в парторганизации «Гидропривода» исправляется. Коммунисты предприятия ста­ ли практиковать систематиче­ ское информирование членов выборных партийных органов и рядовых коммунистов о реа­ лизации принятых постановле­ ний, критических замечаний и предложений. Широко исполь­ зуется для этой цели стенная печать. На одном из заседаний парт­ кома был заслушан отчет на­ чальника цеха № 14 А. В. Коростылева о состоянии и ме­ рах улучшения работы с кад­ рами в свете требований XXV съезда КПСС. Вопрос вынесен на повестку дня не случайно. В коллективе цеха была низ­ кой трудовая дисциплина, вы­ сокой текучесть кадров. В принятом постановлении, в частности, отмечена необхо­ димость периодически заслу­ шивать руководителей средне­ го звена о выполнении долж­ ностных обязанностей и тре­ бований Устава КПСС. Сейчас отчеты коммунистов прочно вошли в практику парторганизации четырнадца­ того цеха. Так, недавно были заслушаны на заседании парт­ бюро механик В. Е. Анисимов, мастер Б. Н. Фурсов, пред­ седатель цехкома Н. А. Дулов. Но не во всех партийных организациях города уделяет­ ся должное внимание проверке исполнения принятых поста­ новлений. Иногда они состав­ ляются наспех, потому некон­ кретны по содержанию, не оп­ ределены сроки и ответствен­ ные лица. Такие недостатки имеются на элементном заводе. Зача­ стую в решениях собраний и бюро цеховых организаций здесь можно встретить общие слова типа «углубить», «уси­ лить», которые никого ни к чему не обязывают. В марте текущего года в «Красном знамени» была опубликована критическая статья «С кого спросить?» В ней говорилось о том, что пар­ тийное бюро цеха № 1 слабо ведет контроль за исполнени­ ем принимаемых постановле­ ний. Как партком предприятия прореагировал на выступление газеты, что предпринято для того, чтобы исправить ошибки в первом цехе и не допускать их в других? К сожалению, ответ на критическое выступ­ ление редакция до сих пор не получила. Не всегда отвечает требо­ ваниям действенность прини­ маемых решений в парторга­ низации производственного объединения грузового авто­ транспорта (ПОГА). Хорошие мероприятия разработаны здесь по внедрению почина ростовчан «Работать без от­ стающих». Однако из-за сла­ бого контроля за их выполне­ нием положение меняется очень медленно. Каждый тре­ тий производственник ПОГА — отстающий. Генеральный секретарь ЦК КПСС Л. И. Брежнев, вы­ ступая на XXV съезде КПСС, подчеркивал, что надо покон­ чить с практикой неточного или неполного исполнения принятых решений. Об этом нужно всегда помнить секре­ тарям первичных и цеховых партийных организаций. И по­ стоянно контролировать, как намеченное претворяется в жизнь. Первомаю— трудовые подарки ельчан! Гидроцилиндры для Алтая Последнюю партию гидро­ цилиндров в счет плана четы­ рех месяцев отправил в Ал­ тайский край коллектив завода тракторных гидроагрегатов. Выполнен один из важных пунктов предмайских социали­ стических обязательств. С помощью елецких гидро­ узлов осуществляется управ­ ление прицепными агрегатами тракторов: плутами, культива­ торами, сеялками. Широкий размах на пред­ приятии получил динамовский метод. Он способствует повы­ шению коэффициента исполь­ зования оборудования, активи­ зации деятельности рациона­ лизаторов, уплотнению ■рабо­ чего времени. А это, в свою очередь, сказалось на выполне­ нии плана, ритмичности, росте производительности труда каждого станочника. Наиболь­ ших успехов добились токари А. Н. Золотухин и Л. Н. Кузь­ мин, фрезеровщик В. И. Фе­ тисов, шлифовщик В. А. Би­ рюков, слесарь по ремонту оборудования М. Е. Меркулов и другие. Они на десять—пят­ надцать процентов опережают график, продукцию сдают с первого предъявления, владе­ ют смежными специальностя­ ми. По итогам социалистиче­ ского соревнования за первый квартал они признаны луч­ шими по профессии. В. МЕЛЬНИКОВА, инженер завода тракторных гидроагрегатов. Ударным трудом встречает приближающийся Первомай сборщица цеха № 7 элемент­ ного завода Людмила Иванов­ на Степанищева. На ее кален­ даре — вторая половина чет­ вертого года десятой пятилет­ ки. Но передовик производства не только перевыполняет план. Выходящие из-под рук Людми­ лы Ивановны источники тока отличаются надежностью в ра­ боте. Она ударник девятой пя­ тилетки, победитель социали­ стического соревнования 1978 года. ИХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА ОПУБЛИКОВАНЫ В НАШЕЙ ГАЗЕТЕ Растет объем производства «Перевыполнить задание 1979 года по темпам роста объема производства на 0,5 процента и завершить вы­ полнение плана года не позднее 30 декабря. Выпус­ тить сверх задания продукции на десятки тысяч руб­ лей». (Из социалистических обязательств коллектива завода «Эльта» на 1979 год). Фото А. БОЕВА. Город стал старше Поправку к дате основания города Новогрудка Гроднен­ ской области сделали ученые ленинградского отделения Ин­ ститута археологии Академии наук СССР. В дошедших до наших дней письменных ис­ точниках город упоминается с середины XIII века. В ходе многолетних раскопок архео­ логи пришли к выводу, что здесь находился древнерус­ ский город, который был ос­ нован на два столетия раньше — в конце X века. (ТАСС). 1/ОЛЛЕКТИВ завода «Эль- ** та» справился с важ­ нейшими технико-экономиче­ скими показателями плана первого квартала. Задание по выпуску валовой продукции выполнено на 100,2 процента, прирост объема производства к соответствующему периоду прошлого года составил 12 про­ центов. Значительно возрос­ ли производительность труда, выпуск товаров ширпотреба, производство комплектующих изделий к малогабаритным цветным телевизорам. Устойчиво работал в пер­ вом квартале второй сбороч­ ный цех. Продукции сверх пла­ на коллектив выпустил на сот­ ни тысяч публей. Значительно улучшил производственно-хо­ зяйственную деятельность сте­ кольный цех. Но на заводе есть и недо­ статки, мешающие повышению роста показателей хозяйствен­ ной деятельности. Так, по- прежнему коллектив не обес­ печивается стеклокомплектами для производства цветных ки­ нескопов 51ЛКЦ, и в первом квартале не выпущено ни од­ ного изделия. Эта проблема остается на заводе одной из важных. В этом заводу должны по­ мочь вышестоящие организа­ ции. П. СОБОЛЕВ, начальник планового отдела завода «Эльта».