Красное знамя. 1978 г. (г. Елец)

Пролетарии всех стран, соединяйтесьI рас ЗНАМЯ О р г а н Е л е ц к о г о г о р о д с к о г о к о м и т е т а К П С С и г о р о д с к о г о С о в е т а н а р о д н ы х д е п у т а т о в Л и п е ц к о й о б л а с т и ГАЗЕТА ИЗДАЕТСЯ СО 2 ЯНВАРЯ 1918 г . № 246 (13711) Вторник, 12 декабря 1978 года. Цене 2 коп. Всрок и с высоким к а ч е с т в о м I ПЛАНЫ ПАРТИИ — Недавно в адрес коллектива машиностроительного завода пришла телеграмма из г. На­ бережные Челны. Руководство КамАЗа благодарило за свое­ временное изготовление обо­ рудования для нового цеха. Это в немалой степени позво­ лит ускорить сдачу в эксплуа­ тацию корпуса по производ­ ству электрических прозодоз для большегрузных автомоби­ лей. Подобный пример убедитель-« но говорит о том, насколько важно добиться того, чтобы каждый трудовой коллектив давал стране продукцию в пре­ дусмотренные сроки. От соб­ людения договорных обяза­ тельств во многом зависит рит- X мичная работа смежников, ус­ пешное выполнение заданий пятилетки. Генеральный секре­ тарь ЦК КПСС , Председатель Президиума Верховного Совета СССР Л. И. Брежнев указывал, что план —это главный инстру­ мент реализации экономической политики партии, и, если он принят, то его чадо, безуслов­ но, выполнять; что надо нау­ читься работать ритмично, без рывков и без срывов. В Ельце немало трудовых коллективов, для которых это указание стало законом произ­ водственной жизни. Не подво­ дят своих потребителей работ­ ники известкового завода име­ ни С . М. Кирова. Все строи­ тельные материалы отгружают­ ся в соответствии с заявками. Такой ритм производства до­ стигнут в результате повседнев­ ной заботы о повышении техни­ ческого уровня предприятия. А ведь не так давно сюда при­ ходили телеграммы и письма заказчиков с просьбами уско­ рить отправку продукции. Проанализировав положение дел , коммунисты пришли к вы­ воду. что развитие вспомога­ тельного производстза отстает от основного. По их инициативе была произведена механиза­ ция процессов загрузки шихтой обжиговых печей, выгрузки из­ вести, транспортных операций. Это позволило наладить выпуск и реализацию продукции по конвейерному методу. У коллектива завода меди­ цинского оборудования более четырехсот заказчиков.. Но все их заявки удовлетворяются в установленные сроки. Здесь обеспечена ритмичная деятель­ ность всех производственных участков, достигнута высокая ответственность работников, на­ лажен действенный контроль за выполнением хозяйственных договоров. Надежными поставщиками за­ рекомендовали. себя коллекти­ вы заводов ЖБИ-5, кирпичного, кондитерской фабрики, где стало правилом координиро­ вать свои действия е потреби­ телями, укреплять плановую дисциплину. В нынешнем году введен но­ вый показатель оценки произ­ водственной деятельности пред­ приятий — выполнение дого­ ворных поставок в установлен­ ных объемах и номенклатуре, что в целом улучшило работу промышленности города. Одна­ ко руководители отдельных коллективов по-прежнему под­ водят заказчиков. Не изжито стремление выполнить план лю­ бой ценой на элементном заво­ де , где допущено отставание по выпуску щелочных источни­ ков тока, В цехе, где ведется их производство, зелик уровень ручного труда, а механизацию отдельных процессов намечено произвести лишь в последнем году пятилетки. Поэтому неред­ ко недостаток одних источни­ ков тока здесь перекрывается избытком других. Коллектив завода трактор­ ных гидроагрегатов успешно справляется с заданием по эбь- ему производства, но тем не менее все время находится в постоянном долгу у машино­ строителей страны. Руковод­ ство предприятия объясняет та­ кое положение нехваткой про­ изводственных. площадей, сры­ вами в материально-техничес­ ком снабжении. Но это не единственное решение пробле­ мы. Причины невыполнения за­ даний в установленной номен­ клатуре кроются и в низкой ритмичности работы, отсутствии строгого контроля за соблюде­ нием графика выпуска продук­ ции, нарушениях трудовой и производственной дисциплины. Подобным образом обстоит дело и на заводах «Прожек­ торные угли», «Гидропривод», где значительная часть месяч­ ного плана выполняется в треть­ ей декаде. Практика показывает, что план производства, разрабо­ танный на основе экономи­ ческих расчетов, должен под­ крепляться системой организа­ ционно - технических и полити­ ке - массовых мероприятий. Только тогда каждое предприя­ тие сможет без отступлений соблюдать договорные обяза­ тельства. Важно добиться высокой рит­ мичности и организованности на каждом месте. Борьба за эффективность только тогда станет действенной, если она будет охватывать асе участки производства, Партийные к хозяйственные руководители призваны взять под строгий контроль выполне­ ние планов в установленном номенклатуре и в соответствии с хозяйственными договорами. Каждый срыв поставок должен стать предметом серьезного обсуждения. Немало нужно сделать и для повышения ответ­ ственности людей за поручен­ ное дело, изменить укоренив­ шийся подход в оценке своей работы лишь по объему выпус­ ка и реализации продукции. Борьба за досрочное выпол­ нение заданий пятилетки на­ много выиграет, если в каж­ дом коллективе будет развер­ нуто соревнование под деви­ зом «Все заказы в срок и с высоким качеством». в жизнь ЗП СЧЕТ ВНУТРЕННИХ РЕЗЕРВОВ Более чем на двадцать тысяч рублей выдали с на­ чала года сверхплановой продукции работники заво­ да пивобезалкогольных напитков. Ельчане и жите­ ли области получили допол­ нительно свыше пятидесяти тысяч декалитров пива и пятнадцать тысяч декалитров безалкогольных напитков. Продукция предприятия обладает хорошими вкусо­ выми качествами. Пиво «Жигулевское», «Москов­ ское», напитки «Лимонный», «Мандариновый», «Бурати- но» пользуются большим спросом у покупателей. Это достигнуто благодаря строгому соблюдению техно­ логии, автоматизации сложных производственных процессов, внедренной на заводе научной организации труда, добросо­ вестному отношению к работе членов коллектива. Немалый вклад в досрочное выполнение социалистических обязательств внесли передо­ вики производства варщица Нина Ивановна Салина, конт­ ролер готовой продукции Ан­ тонина Яковлевна Деева, си- роповарщице Антонина Ива­ новна Бутова, шофер по бес­ тарной транспортировке пива в торговую сеть Константин Дмитриевич Шалеев. Они вла­ деют несколькими професси­ ями, могут заменить работаю­ щего рядом товарища. Месяч­ ный план перевыполняют на пятнадцать процентов. Неод­ нократно выходили победите­ лями в заводском социалисти­ ческом соревновании. Л. СМЕТАНКИНА, председатель завкома завода пивобезалкогольчых напитков. Д н е в н и к СОРЕВНОВАНИЯ о ЕДИНОДУШНО ОДО­ БР Я Я Р ЕШ ЕНИ Я НОЯБРЬ ­ СКОГО (1978 г ) ПЛЕНУМА ЦК КПСС , Д ЕСЯТОЙ СЕССИИ ВЕРХОВНО ГО СОВЕТА СССР , ЕЛ ЬЧ АН Е ПОЛНЫ С Т Р ЕМ Л Е ­ НИЯ ДОСРОЧНО ВЫПОЛ ­ НИТЬ ПЛАНОВЫ Е ЗАДАНИЯ , СОЦИАЛИСТИЧЕСКИЕ ОБЯ­ ЗА ТЕЛ ЬС ТВА , П РИН Я ТЫ Е НА ТРЕТИЙ ГОД ДЕСЯТОЙ П Я ­ ТИЛ ЕТКИ , ТРУДИ ТЬСЯ в о . Л Е Е ЭФФ ЕКТИВНО И КА ­ ЧЕСТВЕННО . <•> ВЫП УС К ДВАДЦАТИ СЕМИ ВИДОВ НОВЫХ ИЗ­ Д ЕЛИИ ОСВОИЛ В ЭТОМ ГОДУ КО Л Л ЕК ТИ В ПРОИЗ­ ВОДСТВЕННО ГО Х УДОЖ ЕС Т ­ ВЕННОГО О БЪ ЕДИНЕНИЯ «ЕЛ ЕЦ КИ Е К РУЖ ЕВА » . ЭТО НА ДВА ИЗД ЕЛИЯ БОЛЬШ Е , ЧЕМ П Р ЕДУСМ АТРИ ВА ­ ЛОСЬ О БЯЗАТЕЛЬСТВАМИ , о ПОЧТИ В ПОЛТОРА РА­ ЗА БОЛЬШ Е Б УД Е Т ВЫП У ­ ЩЕНО НА ЗАВОД Е ТРА КТО Р ­ НЫХ ГИД РОА ГР ЕГА ТО В ГИДРОЦИЛИНДРОВ В 1978 ГОДУ , ЧЕМ В ПОСЛЕДНЕМ ГОДУ Д ЕВЯТОЙ П Я ТИ Л Е Т ­ КИ. В счет нового года Последнюю партию про­ дукции в счет плана третье­ го годе пятилетки отпра­ вил коллектив ольшанекого карьера. Досрочно выпол­ нив важный пункт социалис­ тических обязательств, гор­ няки своевременно обеспе­ чили своих потребителей, ряд сахарных заводов Рос­ сийской Федерации, техно­ логическим известняком. Работники предприятия, оз­ накомившись с выступлением Генерального секретагэя ЦК КПСС, Председателя Президи­ ума Верховного Сояета СССР Л. И. Брежнева на ноябрьском Пленуме ЦК КПСС, материала­ ми сессии Верховного Совета СССР , усиливают поиск внут­ ренних резервов. Основное внимание они уделяют вне­ дрению прогрессивной техно­ логии и новой техники, рекон­ струкции цехов и участков. Пересмотрев ранее приня­ тые обязательства, коллектив карьера решил при хорошем обеспечении железнодорож­ ными вагонами реализовать до конца декабря сверх плана продукции на 300 тысяч руб­ лей. Э. МЕРКУЛОВА, начальник планового отдела ольшанекого карьера. Стеклодув металлозаготовительного цеха завода «Эльга» Лари­ са Николаевна Стельмах выполнила личное задание третьего го­ да пятилетки. За высокие показатели в работе передовик произ. водства награждена знаком победителя соцсоревнования. Фото А . БО Е В А . «РАБОЧАЯ ЭСТАФЕТА» ДЕЙСТВУЕТ КЕДАЙНЯЙ (Литовская ССР .) На два года раньше, чем было предусмотрено планом соци­ ально - экономического разви­ тия Кедайнского химзавода, завершена реконструкция крупной технологической ли­ нии по выпуску аммофоса: она выдала первую продукцию— гранулы минеральных удобре­ ний. Достигнув проектной мощности, линия будет произ­ водить 165 тысяч тонн туков в год — в два раза больше, чем до обновления. Ускорение до­ стигнуто за счет «рабочей эс­ тафеты» — социалистического соревнования между строите­ лями, монтажниками, ведущи­ ми комплексное расширение предприятия, и химиками. СВЕРХПЛАНОВЫЕ НОВОСЕЛЬЯ ЕЛГАВА (Латвийская ССР). Улицу из тридцати домов воз­ вели в этом году сверх задания строители города. Помог новый метод производства панелей и блоков, при котором громозд­ кий арматурный каркас замени­ ла компактная и надежная ме­ таллическая рама. Этот метод, разработанный учеными, позво­ лил в полтора раза сократить расход металла и вдвое сни­ зить трудоемкость изготовле­ ния панелей. Появилась воз­ можность унифицировать мно­ гочисленные виды арматурных деталей и организовать их централизованное изготовле­ ние на одном предприятии. Сейчас новую технологию производства строительных кон­ струкций осваивают все домо­ строительные предприятия рес­ публики. • НАПУТСТВИЕ МОЛОДЫМ ВИЛЬЯНДИ (Эстонская ССР). «Я— гражданин Советского Со­ юза»— девиз состоявшейся здесь встречи поколений. Ею начались мероприятия, посвя­ щенные только что принятому Верховным Советом страны За­ кону о гражданстве СССР . На встречу с юными гражданами пришли бывший матрос крейсе­ ра «Аврора» Ю. А. Пээвер, Ге­ рой Социалистического Труда доярка Л. А . Пейлс и другие знатные люди. Очи вручили юношам и девушкам паспорта и тепло напутствовали их в большую жизнь.