Красное знамя. 1978 г. (г. Елец)

«КРАСНОЕ ЗНАМЯ» # 13 октября 1978 года8 3 стр ПЕРЕДОВОЙ ОПЫТ. КАК ОН ВНЕДРЯЕТСЯ ? Д об р ы й к о н е ц — д е л у У ЗНАВ, что на строительных объектах города Донец­ ка по-новому ведутся штукатур­ ные работы, в тресте «Елец- тяжстрой» заинтересовались пе­ редовой технологией. Встал ■опрос: нельзя ли внедрить ее в Ельце? Побывавшие на Укра­ ине специалисты дали поло­ жительный ответ: не только можно, но и нужно. Суть опыта сводится к тому, что отделка помещений вы­ полняется так называемым по­ точно " расчлененным методом при наличии комплексной ме­ ханизации. С переходом на но­ вый способ выработка каж­ дого штукатура возрастает в два раза. При сложившейся в тресте организации отделочных ра­ бот производительность труда строителей не превышала 12 квадратных метров в смену- Подобные темпы ныне не уст­ раивают ельчан, так как мас­ штабы строительства растут с каждым годом. Результаты поездки в Донецк обсуждались на собраниях ра­ ботников треста. Практически с ними познакомились все строители. Затем подготовили положение о специализиро­ ванных экипажах штукатурных станций.-. Этот документ со­ держит рекомендации по по- в.ышению ритмичности сдачи объектов в эксплуатацию, росту производительности труда и внедрению наиболее прогрес­ сивных средств механизации, эффективному их использова­ нию. При участке малой механи­ зации СУ-2 создан штукатур­ ный экипаж. В него вошло 18 человек. Подобрали самых ди­ сциплинированных рабочих, передовиков производства, не раз показывавших свое высо­ кое мастерство и творческое отношение к делу. Экипаж разбит на несколько звеньев, каждое из которых специализируется на выполне­ нии определенных операций. Первое звено из пяти чело­ век подготавливает поверхно­ сти под оштукатуривание, при­ нимает и подает раствор. Кро­ ме того, оно наносит механи­ зированным способом первый слой и разравнивает его. Входящий в эту группу маши­ нист штукатурной станции сле­ дит за поступлением раствора ■ бункер. Один из членов другого зве­ на (штукатур-оператор пятого разряда) наносит механизиро­ ванным способом накрывочный слой, а четверо его товарищей затирают поверхность с по­ мощью машинок- Следующая группа занимается отделкой потолков и углов помещений. И, наконец, последнее звено выполняет оштукатуривание дверных и оконных откосов и ведет работы в малых помеще­ ниях, там, где нет возможности использовать механизмы. Формирование экипажа шло параллельно с изготовлением технологической оснастки. Ее выпуск взяла на себя бригада слесарей Б ф . Колесникова с участка новой техники. Деталь­ но, до мелочей продумывались способы сборки приспособле­ ний. Поиски сводились к тому, чтобы устройства и механизмы были удобными и не слишком громоздкими. К примеру, затирочная ма­ шинка имела большой вес. Ее в руках долго не продер­ жишь. После модернизации она стала значительно легче. В штат коллектива на первое вре­ мя ввели моториста и электри­ ка, чтобы следить за состояни­ ем средств малой механиза­ ции и проводить их ремонт. Уже с первых дней работы экипажа строители убедились в преимуществах нового спосо­ ба. Выработка на одного че­ ловека с 12— 13 подскочила до 22 квадратных метров. В от­ дельные дни она доходила до 40 квадратных метров. За де ­ вять дней августа девять че­ ловек сумели оштукатурить 2220 квадратных метров. От­ делка корпуса «С» элементно­ го завода, а это ни много ни мало шесть тысяч квадратных метров, была завершена всего за месяц. Прежде подобный объем работ удавалось выпол­ нить за 2,5—3 месяца, — Поточно - расчлененный способ позволяет наладить ритмичность штукатурных работ, обеспечить равномерную за- грузку строителей,— говорит глав­ ный технолог треста И. А. Би- серов. — Помогает лучше ис­ пользовать материальные и людские ресурсы, освобожда­ ет штукатуров от многих трудо­ емких операций, выполняемых прежде вручную- Это в конеч­ ном счете ускоряет ввод объ­ ектов в эксплуатацию. В тресте предполагается со­ здать еще два коллектива из 40 человек. Они вполне заме­ нят четыре бригады по 15 штукатуров, работающие пока по-старому. Ходом внедрения передово­ го опыта и первыми успехами заинтересовались в Главлипецк- строе. Прибывшая из главка в Елец комиссия положительно отозвалась о проведенном экс­ перименте и предложила ра­ ботникам треста провести за­ нятия в школе передового опы­ та, чтобы новые методы труда смогли освоить и липецкие строители- При создании нового, как из­ вестно, всегда возникают труд­ ности. Взять, к примеру, вопрос приобретения штукатурных стан­ ций. В Донецке этот вопрос 1 решается просто: при тресте есть отдел малой механиза­ ции с мощной технической ба­ зой. А возможности нашего участка новой техники не ве­ лики. Введение временно в штат экипажа моториста и электри­ ка не выход из положения. Вопросы технического' обслу­ живания и текущего ремонта предстоит поставить на более прочную основу Большинство строителей не пугают сложнос­ ти. Хуже другое : не очень доб­ рожелательно относятся к внед­ рению передового опыта в СУ-1. Здесь всячески препят­ ствовали комплектованию шту­ катурного экипажа лучшими кадрами. Как это ни странно, руковод­ ство СУ-2, при котором орга­ низован экипаж, считает его обузой для треста. Все объясняется довольно просто. Чтобы повышать от­ дачу экипажа, надо улучшать отношение генподрядных ор­ ганизаций к сдаче объектов под штукатурные работы. От­ делка же помещений нередко выполняется одновременно с другими операциями, что при­ водит к нарушению технологии и переделкам. Такое подчас допускается в СУ-1. Здесь уже привыкли к тому — нет у штукатура основной работы, выполняй другую, да­ же подсобную. А с созданием экипажа временная переброска отделочников с одного объек­ та на другой становится невоз­ можной- Экипаж не должен уходить с объекта, не закончив полностью отделку. Иначе к генподрядчику будут приме­ нены штрафные санкции, как это предусмотрено «Положе­ нием о взаимоотношениях меж­ ду генподрядными организаци­ ями и экипажами». Негоже вести расчет только с позиций выгоды своих управ­ лений, когда речь идет об ин­ тересах всего коллектива тре­ ста. Начатое надо довести до конца. Как гласит пословица: «Добрый конец — делу венец». А. МЕЛЬНИКОВ. В ПЕРЕПОЛНЕННОМ автобусе молодая женщина оскорби­ ла пожилого человека. Инвали­ ду, искалеченному войной, она сказала: «Чтоб ты сдох...» И сейчас еще передо мной блед­ ное, искаженное горечью лицо бывшего солдата. И слышу его слова: «За тебя воевал...» Нарядная, с искусно поло­ женной косметикой, олицетво­ рение здоровья и благополу­ чия, женщина продолжала свой путь, а тяжело хромающий че­ ловек вышел из автобуса, не доехав до своей остановки. За­ шумели, было, возмущенные пассажиры, но через ми­ нуту воцарилось спокойствие. Как будто на наших глазах не произошло надругательства над тем, что должно быть вечно святым. Надругательства над тем, перед кем мы в вечном долгу. Отдавая дань благодар­ ности погибшим, мы должны с особым уважением и теп­ лом относиться к ••кидым участ­ никам великой битвы за нашу свободу и счастье. Как легко сорвалась с язы­ ка женщины тяжелая брань... Сколько раз нужно было из­ вергать ее в разное время и по разным поводам, чтобы вот так, в обществе, только потому, что в тесноте ее случайно толкнул больной человек, хлест­ нуть ею. В автобусах мы проводим ка­ кую-то часть жизни. Как бы ни разнообразен был состав его пассажиров, но это определен­ ный микромир со своим нрав­ ственным климатом. Недостат­ ки воспитания, культура пове­ дения, порядочность или хам­ ство — все обнаруживает­ ся быстро, ...Вот в присутствии женщин и детей пьяный куражится над кондуктором. Поливает ее пло­ щадной бранью. Тщетно взы­ вает она к мужчинам, чтобы помогли высадить хулигана. Они делают вид. что не слышат. Мы, женщины, не привыкли, чтобы нам уступали в дверях дорогу, а в автобусе—место. И даже теряемся, если встречаем такую любезность со стороны мужчин. Мы, подчиненные, миримся с тем, что наши руководители свободно повышают на нас го­ лос. Кому не знакомы такие сцены: человек после обсуж­ дения какого-либо служебного вопроса уходит, держась за сердце. Бестактность, прямая гру­ бость, оскорбления, к сожале­ нию, часто встречаются в на­ шей жизни. Наше социалистическое об­ щество строится на уважении друг к другу . Это общеизвест­ ная истина. Так почему же так вольготно живется грубияну и хаму? НА ТЕМЫ МОРАЛИ ВЕЖЛИВОСТЬ МНОГОЕ Д А Р И Т Л Ю Д Я М Думаю , что «питательной средой» для него является на­ ше равнодушие, попуститель­ ство. Мы миримся с ним в ка­ кой-то степени. Терпим. Есть такие нормы человечес­ кого общежития, которые обя­ зательны для всех, пусть тебе 7 лет или 70. Основаны они на уважении к людям, доброжела­ тельном, гуманном к ним от­ ношении, отзывчивости к чу­ жому несчастью и потому под­ разумевают нетерпимость ко всяким проявлениям грубости, хамства, бессердечия. В наш век всеобщего средне­ го образования, профессио­ нальной ориентации молодежи мы еще недостаточно уделяем внимания нормам поведения ее в обществе. Каждый из нас. Милиция или народная дружи­ на задерживает, штоафует или представляет сквернословяще­ го подростка на обсуждение комиссии по делам несовер­ шеннолетних, А часто ли мы останавливаемся около и пы­ таемся пресечь? Чаще мы то­ ропливо проходим мимо. Еще в школе учитель должен объяснить мальчишкам природу сквернословия. Показать, как это тяжкое наследие татарского ига оскорбляет и унижает их матерей, сестер, любимых. Что­ бы не произносили бездумно грязных слов. Грубость — это не врожден­ ный порок. Скорее — это за­ разная болезнь, И идет она от старших к младшим. Когда мы жалуемся на грубость детей и подростков, мы забываем свою вину перед ними. Они подра­ жают нам. Мы их дурно воспи­ тываем. Не спрашивайте у детей, по­ чему они грубы. Спросите у себя: когда, где, как вы пре­ поднесли своим детям урок грубости. Та первоклассница, что, вы­ бежав из школы, прокричала другой такой же малышке «ду­ ра, хамка», — не родилась с этим запасом слов- Она их сотни раз слышала дома от ма­ мы и, вырастая, включила в свой активный словарный запас. Как часто мы — воспитатели — разряжаем накопившееся в душе раздражение на окружаю­ щих, не выбирая слов Воспи­ татели человека — это в пер­ вую очередь его родители и все. с кем он соприкасается в детстве, — бабушки, дедушки, тетушки, дяди. Затем его дру­ зья. Затем учителя и все об­ щество в целом, В характеристике человека пусть будет и такая категория: как он воспитан. Каждый дол­ жен помнить, что жизнь в об­ ществе сопряжена с непрерыв­ ным контролем своих желаний. С подчинением личных интере­ сов интересам общества. Что нельзя жить и даже ездить в автобусе по принципу маленьких детей и хулиганов: «А я так хочу». Животная уверенность в том, что мои интересы важнее чужих — первооснова дурного воспитания и всякого хамства- Каждый из нас живет среди людей. Жизнь порой создает такие ситуации, когда сталкива­ ются разные интересы, мнения. Люди культурные, интеллигент­ ные умеют с честью и достоин­ ством выходить из таких ситу­ аций. Не зря в народе говорят, что в нелепом споре уступает тот, кто умней. И еще говорят, что очень просто определить, есть ли внутренняя культура у .человека: попробуйте насту­ пить на ногу ... Наше общество оставило позади многие пороки и не­ достатки. порожденные прош­ лым, Пора дать грубости и хам­ ству настоящий бой. О. НИКОЛЬСКАЯ, заслуженный учитель школы РСФСР . От раскладчицы подготовительного цеха фабрики массового пошива Валентины Михайловны Аццреевой зависят ритмичная работа швей-мотористок, экономия материалов. Успешно при­ меняя прогрессивные методы раскроя тканей, передовик про­ изводства досрочно завершила задание трех лет. А впереди но­ вые рубежи. Валентина Михайловна, как и многие швейники, под­ держала патриотическую инициативу москвичей — взяла обяза­ тельство выполнить личную пятилетку к 110-й годовщине со дня рождения В. И. Ленина. А это значит, что в магазины города и области поступит немало сверхплановых красивых и нарядных изделий. НА СНИМКЕ: В- М. Андреева за работой. Фото А. БОЕВА. „Шинкарей"— к ответу Всем известно, какое зло приносит пьянство. Однако есть люди, которые не прочь нажиться на чужом горе. Они скупают водку и вино в магазинах и перепродают их втридорога на дому в любое время суток. Только за девять месяцев в городе было привлечено « от­ ветственности 58 таких «шин­ карей», из них несколько чело­ век—к уголовной. Систематически занималась перепродажей спиртных на­ питков П. С- Неделина (поселок Строитель). В специально обо­ рудованном тайнике работни­ ками милиции у нее было об­ наружено 98 бутылок вина и водки. Под стать ей оказались М. И- Стукалова (улица Орджо­ никидзе), Д . В. Лыков (улица А. Оборотова), А- В. Балбекова (улица Ленина), Е. Н, Кавери­ на (улица Ломоносова) и дру­ гие. Все они привлечены к уголовной ответственности. Сотрудники милиции посто­ янно проводят работу по выяв­ лению спекулянтов винно-во­ дочными изделиями Всем им придется держать ответ Но очень важно, чтобы борьбу с подобными «шинкарями» ве­ ли все граждане. С. БРИТВИН, инспектор ОБХСС городского отдела ВД.