Красное знамя. 1978 г. (г. Елец)

« К Р А С Н О Е З Н А М Я » НОВАТОР СТРАНИЦА РАЦИОНАЛИЗАТОРА И ИЗОБРЕТАТЕЛЯ № 27 30 ию н я 1978 г о д а ® 3 с т р . Состоялся второй пленум городского совета ВОИР, на кото­ ром с докладом «О задачах первичных организаций обще­ ства по выполнению решений V съезда ВОИР» высту­ пил председатель горсовета ВОИР В. А Карякин. Приняты по­ становление и повышенные социалистические обязательства на нынешний год и пятилетку. В работе пленума участвовали и выступили е речью секретарь областного совета ВОИР В. Е. Жпобич, заведующий промышлен­ но-транспортным отделом ГК КПСС Е. И. Белякин. Городскому форуму людей пытливой мысли мы посвящаем очередную страницу рационализатора и изобретателя «Новатор». По пути эффективности В. КАРЯКИН, председатель городского совета ВОИР. За два с лишним года пяти­ летки рационализаторами и изобретателями города внед­ рено более 4 тысяч предложе­ ний и 16 изобретений с эконо­ мическим эффектом , превыша­ ющим 5 миллионов рублей, У нас организовано соревнование за достижение наивысших по­ казателей по рационализации и изобретательству, за присвое­ ние званий «Лучший рационали­ затор города Ельца», «Луч­ шая творческая бригада горо­ да Ельца», «Лучшее общест­ венное конструкторское бюро». Тысячи инженеров и техников трудятся по личным планам. Наибольший вклад в выпол­ нение социалистических обя­ зательств новаторов города внесен коллективы заводов тракторных гидроагрегатов, элементного, «Эльта», мед- оборудования, «Прожекторные угли», ольшанского карьера, трикотажной фабрики и дру­ гих предприятий. Заслу­ женным уважением пользуются у нас имена людей пытливой мысли — делегата V съезда ВОИР слесаря завода «Эльта» Н. В. Селина, главного инже­ нера завода тракторных гидро­ агрегатов В. Н. Трубицына, ма­ стера завода «Гидропривод» В, Н. Харламова, заместителя начальника техотдела машино­ строительного завода Н. И. Масько. механика ольшанского карьера А .А . Кузьмина. Они не только добиваются высоких до ­ стижений, но и оказывают вли­ яние на развитие технического творчества в своих коллективах. В целом по городу возросла активность новаторов, эффек­ тивность их труда. Однако на заводах сахарном, крупяном, ЖБИ-5, табачной и картонной фабриках, хлебокомбинате сни­ зилось число рационализато­ ров, количество используемых новшеств. Людям пытливой мысли здесь не созданы над­ лежащие условия работы. Не может не тревожить и тот факт, что на предприятиях легкой и пищевой промышлен­ ности нет общественных конст­ рукторских бюро, творче­ ских бригад. , За последние два года на ведущих предприятиях города —заводах «Гидропривод», трак­ торных гидроагрегатов, мед- оборудования—не внедрено ни одного изобретения, хотя опытные специалисты здесь имеются. В сельском строительном комбинате, С У -6 треста «Елец- тяжстрой», комбинате хлебо­ продуктов допущены случаи не­ своевременного рассмотрения предложений и неправильной выплаты авторского вознаграж­ дения. На V съезде ВОИР придава­ лось решающее значение проб­ лемам механизации и автома­ тизации производства. Поло­ жительная работа в этом на­ правлении проводится новато­ рами заводов тракторных гид­ роагрегатов, «Эльта», ольшан­ ского карьера. Однако в целом рационализаторы города еще В с е г д а в п о и с к е И. АРХАНГЕЛЬСКИЙ, заместитель председателя райсовета ВОИР Елецкого отделения дороги. Коллектив Елецкого отделе­ ния дороги улучшил свои тех­ нико-экономические показате­ ли. Немалый вклад в повыше­ ние эффективности транспорт­ ного конвейера внесли новато­ ры стальных магистралей. Толь­ ко в прошлом году ими внед­ рено в производство 1200 ра­ ционализаторских предложе­ ний с экономическим эффек­ том более 700 тысяч рублей, В социалистическом соревно­ вании среди предприятий отде­ ления лучших результатов до­ бился коллектив энергоучастка. Здесь на сто работающих 41 рационализатор. Таким обра­ зом, на предприятии каждый второй энергетик участвует в творческом поиске. Хорошо трудятся и люди пытливой мысли локомотивно­ го депо, где в истекшем году внедрено 562 предложения и 18 изобретений. Благодаря их усилиям успешно освоены все виды ремонта тепловозов ТЭП-60 и 2ТЭ-116, полным хо­ дом идет реконструкция пред­ приятия. На всем отделении до­ роги известны имена деповских умельцев слесарей С. В. Пиро­ гова, В. И. Ребрейкина, масте­ ров М. К. Г.нусарева, Г. А, Ар­ темьева. При современном развитии техники и технологии новато­ рам в одиночку трудно решать выдвигаемые жизнью вопросы. Поэтому рабочее творчество принимает коллективный харак­ тер. Сейчас у нас действуют 89 комплексных бригад, объединя­ ющих железнодорожников с различным профилем труда. В прошлом году эти коллективы внесли в копилку пятилетки около трехсот тысяч рублей. На отделении трудится свыше 3 тысяч молодых работников. Из них 200 человек — рацио­ нализаторы, которые внедрили 197 предложений с экономиче­ ским эффектом 67 тысяч руб­ лей. Это, конечно, очень мало. Сейчас мы поставили перед руководителями и обществен­ ными организациями предприя­ тий задачу по развитию техни­ ческого творчества молодежи, повышению ее активности, ока­ занию помощи начинающим но­ ваторам. Вместе с этим нужно будет обратить внимание на устранение недостатков. И та­ ких, как несвоевременное рас­ смотрение и внедрение рац­ предложений, задержка в вы­ плате авторского вознагражде­ ния, ошибки в подсчете эконо­ мического эффекта. и качества не уделяют должного внима­ ния ликвидации ручного и тя­ желого труда. У нас ежегодно проводится смотр - конкурс по улучшению качества продукции. Только в первом квартале новаторами внедрено около ста предложе­ ний, направленных на повыше­ ние технического уровня изде­ лий. Рационализаторы немало способствовали тому, что бо­ лее 60 процентов объема про­ изводства в городе выпускает­ ся по пе" «ой и высшей катего­ риям лчества. Однако продук­ ция льводов машиностроитель­ ного, кожевенного, ряда строи­ тельных организаций еще не полностью соответствует предъ­ являемым требованиям. Важной стороной социалистического соревнования является и уча­ стие новаторов в борьбе за экономию и бережливость. В городе проводится смотр «НТТМ-78», посвященный 60- летию комсомола. Активно участвуют в нем работники заводов элементного, трактор­ ных гидроагрегатов. Большую пользу приносят городские сле­ ты, выставки технического творчества молодежи. Орга­ низовано соревнование за зва­ ние «Лучший молодой рацио­ нализатор , города». Однако и в этом важном деле имеют­ ся серьезные упущения. У нас есть необходимые воз­ можности, чтобы устранить недостатки в развитии рациона­ лизации и изобретательства. Нужно более эффективно зани­ маться организацией соревно­ вания новаторов, пропаган­ дой их достижений, улучшени­ ем работы творческих объеди­ нений трудящихся. Нам всегда казалось, что ра­ бота рационализаторов и изо­ бретателей нашего завода заслу­ живает всяческой похвалы. Су­ дите сами. Только в прошлом году от внедрения технических новшеств получено более полу­ миллиона рублей экономическо­ го эффекта . За счет этого тру­ доемкость изготовления продук­ ции уменьшена на 235 тысяч нормо-часов, что составляет по­ ловину затрат, сниженных в це­ лом по предприятию. У нас работает 1 1 творческих бригад, 9 общественно-конструкторских бюро. С помощью новаторов внедрено и освоено такое вы­ сокопроизводительное оборудо­ вание, как машина по обрезке цинковых листов, пресс для рихтовки деталей, многопуан­ сонные штампы, усовершенство­ вана технология многих про­ цессов. Но вот недавно наше мини­ стерство провело совещание по улучшению работы с рациона­ лизаторами и изобретателями, на котором освещался опыт луч­ ших предприятий страны. И здесь пришлось убедиться, что мы значительно отстаем от средних показателей по отрас­ ли, не выполняем условий Все­ союзного социалистического со­ ревнования. Исходя из них, кол­ лективу завода необходимо внедрить 540 предложений и 18 изобретений А это вдвое больше лучших наших резуль­ татов. Нас познакомили с достиже­ ниями май итогорских метал­ лургов. которые добились наи- вьсших в стране показателей Р а вн я т ь с я на передовиков На снимке: аккумуляторщик автобазы Аз 4 Алексей Петрович Пучнсв. Это один из лучших рационализаторов автопредприятия. За четыре года работы он внедрил в производство более тридцати предложений с экономическим эффектом в несколько тысяч рублей. С. ЛОЖКАРЕВ, слесарь элементного завода. среди творческих коллективов, новаторов. Именно на них и нущно держать равнение. Время требует нового подхода к ре­ шению сложных технических за­ дач. Их не могут выполнить от­ дельные рационализаторы. Здесь нужны усилия творческих коллективов, более квалифици­ рованный поиск и отбор изо­ бретений для внедрения их в производство. Пока же это осуществляется робко, не носит систематического характера. Не решены вопросы, связанные с подсчетом экономической эф ­ фективности, выплатой автор­ ских вознаграждений по пред­ ложениям, направленным на улучшение качества продукции. Мало привлекается к творче­ ской деятельности молодых ра­ бочих, а они в настоящее вре­ мя составляют большую часть коллектива. Есть затруднения с созданием материальной базы. Каждому понятно, что для внед­ рения того или иного новшест­ ва требуется произвести экспе­ римент, а вот соответствующих условий для этого нет. В про­ изводственных же цехах, где главной заботой является вы­ полнение плановых заданий, не всегда есть возможность что-то испытать, проверить, изготовить нужное приспособление. Все еще велики сроки рас­ смотрения рационализаторских предложений, не всегда даются нужные заключения. Оче­ видно, необходимо усилить ра­ боту советов технических эк­ спертов. Помимо того, важно исполь­ зовать широкие возможности для привлечения трудящихся в техническое творчество, овла­ девать специальными знания­ ми, смелее создавать и поддер­ живать комплексные бригады, советы новаторов, обществен­ ные и патентные бюро, улуч­ шать сотрудничество с коллек­ тивом отраслевого научно-ис­ следовательского института. У нас довольно широкое поле для обмена опытом работы и сре­ ди предприятий города. Страницу рационализа­ тора и изобретателя «Но­ ватор» подготовил вне­ штатный экономический отдел редакции.