Красное знамя. 1978 г. (г. Елец)

(. Г ^ Б И В Л И О Т е К А 1 1 г дДч * . Пролетарии всех стран, соединяйтесь! Е л ьч а не! Главное —обеспечить четкий ритм работы, вы- КРАСНОЕ З Н А М Я полнение государственных плановых заданий и соци­ алистических обязательств О р г а н Е л е ц к о г о г о р о д с к о г о к о м и т е т а К П С С и г о р о д с к о г о С о в е т а н а р о д н ы х д е п у т а т о в Л и п е ц к о й о б л а с т и каждым трудовым кол- ГАЗЕТА ИЗДАЕТСЯ 1 № 54 ,13 5191 СО 2 ЯНВАРЯ 1918 г. I ЧЕТВЕРГ, 16 МАРТА 1978 г. | Цене 2 мол. лективом. Ч е л о в е к и коллектив Когда закройщице фабрики индивидуального пошива Нине Федоровне Полосиной вручили орден Ленина, то, отвечая на поздравления подруг по ра­ боте, она сказала: «Всем до­ стигнутым в жизни я обязана своему коллективу, вам, товари­ щи!..» Трудовой коллектив — это сфера, где происходит само­ утверждение человека, где он проявляет свои способности, ибо в нашей стране каждого ценят прежде всего по его де­ ловым качествам, отношению к труду. В творческой созида­ тельной деятельности нагляд­ но проявляются знания и вы­ сокое мастерство, политиче­ ская сознательность и нрав­ ственная чистота, общественная активность советских людей. Прием на работу в локомо­ тивном депо, как правило, начи­ нают с посещения музея. Здесь каждого новичка знакомят с революционными, боевыми и трудовыми традициями пред­ приятия. Делается это затем, чтобы человек с самого начала проникнулся уважением к кол­ лективу, где ему предстоит работать, понял, какую ему оказывают честь, принимая его в свои ряды. Это способствует сплочению коллектива, воспита­ нию чувства ответственности за порученное дело. Не слу­ чайно тепловозники успешно справляются с растущим объе­ мом перевозок. По итогам Все­ союзного социалистического соревнования они признаны лучшими на всей сети железных дорог страны. Начальника третьего механо­ сборочного цеха завода «Гидро­ привод» Н, В Загребнева ча­ сто спрашивают, как его кол­ лектив в состоянии справляться с заданием, когда все пред­ приятие работает из рук вон плохо. А секрет прост. Здесь умело применяют средства пар­ тийного влияния, делая главным образом ставку на мобилиза­ цию внутренних резервов, раз­ витие инициативы станочников, создание атмосферы требо­ вательности и взаимной ответ­ ственности. Через различные общественные организации кол­ лектив активно участвует в уп­ равлении производством, реше­ нии социальных и культурно-бы­ товых проблем. В результате в цехе неуклонно растет эффек­ тивность производства, сокраща­ ется текучесть кадров, количе­ ство нарушений дисциплины. Этого не скажешь о некото­ рых других производственных коллективах завода, где нет здорового психологического климата, отсутствует должное уважение к людям, их повсе­ дневным заботам, налицо пренебрежение важными прин­ ципами социалистического со­ ревнования. В каждом трудовом коллекти­ ве людей объединяет не толь­ ко главная задача — четкое выполнение плана, но и духов- | ные интересы, запросы и про­ блемы, Тот, кто не дорожит своим рабочим званием, мне- | нием товарищей по труду, не ! вправе рассчитывать на их снис­ хождение. Именно так прои­ зошло с осмотрщиком вагонов вагонного депо А. А. Мельни­ ковым, который недавно нахо­ дился на работе в пьяном ви- I де. Нарушитель трудовой дис- !| циплины лишен месячной пре­ мии и материального возна­ граждения по итогам года. Нельзя требовать от лю­ дей полной отдачи там, где не созданы элементарные усло­ вия для нормальной работы, а воспитательные мероприятия подменяют грубым администри­ рованием. Так, в некоторых | цехах фабрики массового по­ шива, в третьем, например, от- | дельных работников переводят | с одного места на другое без | всяких оснований. Недавно на предприятии произошел конф­ ликт группы швей с бракером В. Коротких, которая вела се­ бя вызывающе, грубила. Това­ рищеский суд постановил пере- и вести ее на два месяца на ни­ же оплачиваемый труд, а адми­ нистрация перевела наруши­ тельницу в швеи, что вызвало справедливое возмущение ра­ ботниц. На фабрике немало | узких мест производства, од- нако вместо их ликвидации устраиваются авралы в выход­ ные дни, причем это нередко делается без согласия комите­ та профсоюза. Воспитание человека, сплоче­ ние коллектива — трудная, но благородная задача. Успех в этом может быть достигнут только повседневной, целена­ правленной работой, борьбой за повышение трудовой и об­ щественной активности масс. Долг партийных и хозяйственных руководителей совместно с ко­ митетами профсоюза и комсо­ мола всемерно укреплять роль социалистического соревнова­ ния как школы идейно-полити­ ческого и трудового воспита­ ния, школы коммунистического труда, совершенствовать стиль работы командиров производ­ ства, их умение решать насущ­ ные вопросы, влиять на людей. Заботливым вниманием долж­ на быть окружена молодая смена. Тем, кто сегодня пере­ шагнул проходную пред­ приятий, необходимо помочь вырабатывать четкую жизнен­ ную позицию, профессиональ­ ное мастерство, идейную убеж­ денность. Важно повысить авто­ ритет рабочих собраний, това­ рищеских судов, укреплять на­ ставничество. Воспитательное воздействие коллектива во многом зависит от активности коммунистов и партийных групп, ибо они нахо­ дятся на всех важнейших уча­ стках производства, являются организаторами, сознательными борцами за выполнение реше­ ний партии. Третий год пятилетки—ударный! В социалистических обязательствах бригадира слесарей вагон­ ного дело Петра Даниловича Клокова записан такой пункт: еже­ месячно внедрять в производство не менее одного рационализатор­ ского предложения. И это не случайно. Техническое творчество— один из внутренних резервов. Так , усовершенствовав приспособле­ ние для ремонта клапанов компрессоров, он значительно облегчил труд работников автоконтрольного пункта. В нынешнем году Петр Данилович внедрил уже три предложения, еще два находятся на рассмотрении в бюро рационализации. Ранее одно из новшеств но­ ватора демонстрировалось на Выставке достижений народного хо­ зяйства С С С Р . Фото А . БО ЕВ А . Высокие достижения Второй раз в этом году то­ варищи по работе поздравля­ ют мастера смены кирпичного завода Юрия Семеновича Ани­ кина с высокими трудовыми до­ стижениями. Руководимый им коллектив задание двух меся­ цев по формовке и садке кир­ пича перевыполнил на один процент, дополнительно к плану выпустил 75 тысяч штук кир­ пича. Лучшие результаты по заводу. На удивление всем смена, считавшаяся в прошлом году отстающей, опередила передовую смену А. Н. Нерезки, которая долгое время никому не уступала лидерства. И вот теперь у нее появился достой­ ный соперник. Секрет успеха прост. В смене 10. С. Аникина прежде сла­ бым звеном считалась вы­ ставка кирпича. На этом участ­ ке производства хуже была организация труда и не хвата­ ло людей. Сейчас положение изменилось. Участок укомплек­ тован опытными рабочими, улучшилось использование обо­ рудования и механизмов. Про­ ведена частичная перестанов­ ка людей, позволившая ликви­ дировать узкое место произ­ водства. В общий успех смены наиболь­ ший вклад внесли ударники коммунистического труда съем­ щик-укладчик В. И. Дуби­ нин, транспортировщица К . Т . Терехина, садчик Н. М. Урю- пин, выставщики А. Ф. Ануф­ риенко и С. Н. Савосин. С. ИСТОМИНА, старший экономист кирпичного завода. ЗА РУБЕЖОМ АККРА. С призывом ко всем профсоюзным центрам мира принять активное участие в международной неделе солидар­ ности и совместных действий в поддержку народов и трудя­ щихся Юга Африки, против апартеида, которая проходит с 13 по 20 марта, обратилась ор­ ганизация Африканского проф­ союзного единства. КОПЕНГАГЕН. На 30 процен­ тов уменьшится в 1978 году прием студентов в крупнейшее высшее учебное заведение Да­ нии — Копенгагенский универ­ ситет. Причина этому — не- прекращающееся сокращение ас­ сигнований на нужды образова­ ния. ТОКИО. В Японии начались гастроли Государственного ака­ демического ансамбля народ­ ного танца СССР под руковод­ ством И. Моисеева. Советские артисты дадут 22 концерта в 18 городах. Их выступления перед японскими зрителями продлятся около месяца. ПАРИЖ. Во Франции завер­ шился первый тур выборов в Национальное собрание. Соглас­ но неполным данным, за блок левых оппозиционных партий в составе коммунистической, социалистической и движения левых радикалов подано голо­ сов больше, чем за партии правящей коалиции. Второй тур парламентских выборов состоится 19 марта. ПРАГА. Первую в нынешнем году партию троллейбусов «Шкода» подготовил к отправке в СССР коллектив машино­ строительного завода в чехо­ словацком городе Остров-на-Ог- рже. Всего в нынешнем году из Острова-на-Огрже поступят в Советский Союз 220 троллей­ бусов — около двух третей объема продукции завода.