Красное знамя. 1978 г. (г. Елец)
,•Ч N 4 3 *• Т Т 7 Г Пролетарии всех стран, соединяйтесьI К Р А С знамя О р г а н Е л е ц к о г о г о р о д с к о г о к о м и т е т а К П С С и г о р о д с к о г о С о в е т а н а р о д н ы х д е п у т а т о в Л и п е ц к о й о б л а с т и ГАЗЕТА ИЗДАЕТСЯ СО 2 ЯНВАРЯ 1918 , ! N5 33 (13 498) ВТОРНИК, 14 ФЕВРАЛЯ 1978 г. Цене 2 коп . За чет к ий ритм производства В Ольшанском карьере из менили систему подведения итогов социалистического со ревнования среди смен. Ре зультаты труда стали опреде ляться не только ежемесячно, но и подекадно. После пере смотра условий материального стимулирования повысились от ветственность и заинтересован ность в обеспечении ритмично сти производства. Значительно улучшен этот важный качест венный показатель. Ритмичность — необходимое условие труда каж до го кол лектива . Соблюдать ее—значит гарантировать своевременный вы пуск и поставку потребите лям продукции лучшего качест ва, способствовать успешному выполнению заданий смежны ми предприятиями, динамично м у и пропорциональному раз витию народного хозяйства страны в целом. М ногие организационно-тех нические мероприятия, прово димые на заводе «П рож е к тор ные угли» , сопровождаются улучшением режима производ ства. Здесь ужесточены требо вания подачи полуфабрикатов с одного участка на другой. Причем дело организовано та к , что рабочие сами заинтере сованы в том, чтобы сделанная ими продукция быстрее' посту пила на следующий этап произ водства, Заметно улучшились результаты труда электро- у гольщиков . Без сбоев и срывов трудится коллектив известкового заводи имени С. М . Кирова , Четкого ритма производства здесь доби ваются за счет высокого уров ня автоматизации и механиза ции. Чем ровнее и стабильнее ве дется выпуск продукция , тем лучше используется оборудова ние, на грузка на станки рас пределяется равномерно, вы держивается График нх э кспл у атации, ремонта и обслужива ния. А от этого зависит и про изводительность труда, и коэф фициент сменности механиз мов. фондоотдача. Однако на ряде предприятии города не в полной мере забо тятся о стабилизации органи зации производства. На заво де «Гидропривод» с начала месяца наблюдается раскач ка. Выполнение почти полови ны производственной програм мы переносится на последнюю декаду. В итоге — ш турмовщи на, нерационально использу ется рабочее время. В спешке допускается больше брака, ча ще нарушается дисциплина труда. Прижилась такая порочная практика и на машинострои тельном заводе За две декады января потребителям было от правлено изделий на 100 тысяч рублей. Это лишь половина ме сячного задания но реализа ции продукции , В конечном счете коллектив преодолевает отставание ловогой пеной: сверхурочными работами и чрезмерной на грузкой на стан ки, из-за чего они преждевре менно изнашиваются. О тправка основной массы из делий на финише месяца лихо радит работу железнодорожно го транспорта, создается дефи цит вагонов. Это наблюдается на горно-обогатительном руд нике, заводах тракторных гид роагрегатов, крупяном и дру гих . Нарушение производствен ного ритма происходит под час из-за несоответствия между уровнем механизации основных и вспомогательных технологи ческих процессов. На элем ен т - . ном заводе оформление, тран спортировка . проверка качест ва источников тока и другие операция в 1,5—2 раза более трудоемки, чем их сборка . По лучается: одни участки значи тельно отстают от других или тормозят их работу. С анало гичным несоответствием Стал киваешься на том же машино строительном заводе и дру гих предприятиях где не мал еще процент ручного труда. В Письме Ц К КПСС , Совета Министров СССР, ВЦСПС и Ц К В Л К С М отмечается: «Глав ное — с первых дней года обе спечить четкий ритм работы, выполнение государственных плановых заданий и социали стических обязательств к а ж дым трудовым коллективом , районом, городом, краем и ре спубликой , Ведь хорошо из вестно. что если план сорван хотя бы одним предприятием, если продукция не поставлена в н уж ны х номенклатуре и ас сортименте, то это может при вести к сбоям в работе см еж ных предприятий и в конечном счете — к большим невоспол нимым потерям. Здесь есть над чем потрудиться». Это касается каж до го кол лектива. Требуется приложить усилия к тому, чтобы упорядо чить работу сл уж б материаль но - технического снабжения. Необходимо установить кон т роль за своевременной подачей полуфабрикатов с одного участ ка на другой для дальнейшей обработки . При подведении итогов соревнования лучше все го оценивать вклад каж до го подразделения по конечным ре зультатам . Стоит подумать над распространением опыта рабо ты по методу сквозного подря да. Кажды й случай аритмии про изводства должен тщательно анализироваться экономистами, критически оцениваться на пар тийных, профсоюзных собра ниях. Заботу об улучшении р еж и ма производства желательно подкрепить механизацией опе раций в особенности вспомога тельных, Чем ровнее пульс произволе I венного механизма, тем крепче «здоровье» нашей экономики % Ф * Н Е В И И К СОРЕВНОВАНИЯ © На заводе медицин ского оборудования на чался серийный выпуск очковой оправы «Турист». { Новое изделие будет де- I монстрироваться на ВДНХ. ! © Коллектив горно-обо- 1 гатительного рудника от- ; правил сверх плана кол хозам и совхозам области \9 тонн известковой муки. В социалистических обязательствах ельчлн, принятых на третий год пятилетки, центральное место занимает пун кт «Выполнить за дание трех лет к 7 о ктября—годовщине принятия новой Конститу ции СССР». Он стал боевым лозунгом соревнования. Такая же запись есть в личном плане слесаря локомотивного депо молодого коммуниста Николая Николаевича Белоглазова. Рабочий трудится в цехе топливной аппаратуры . Выполняет сменное задание на 115— 120 процентов, обеспечивая высокое качество. Фото нашего внештатного корреспондента В. ГО Л У Б Е В А . ПЕРВЫЙ МИЛИОН Более двенадцати мил лионов квадратных деци метров хромовых кож с опережением графика от правил обувным фабри кам страны в нынешнем году коллектив кожзазода им. В. И Ленина. Из этого количества материала мож но сшить миллион пар мо дельной обуви. На предприятии обсуждены итоги минувшего года, про анализированы причины от дельных срывов в работе, приняты меры для выявления внутренних резервов, повы шения эффективности и каче ства производства. В цехах и на участках получил широкое распространение метод аксай- цев по самонормированию Больше внимания стало уде ляться улучшению использо вания рабочего времени и обо рудования, организации социа листического соревнования. Коллектив включился в про ведение республиканскою смотра «Российским товарам — отличное качество»- По ини циативе крупонареза А. А. Пятнипких сотни рабочих за вода поддержали патриотиче скую инициативу лучших про изводственников города, чей почин был одобрен бюро гор кома партии, и решили завер шить личное задание трех лет пятилетки к 7 октября, к пер» вой годовщине принятия новой Конституции СССР. Благодаря этому производство хрома в настоящее время возросло почти в полтора раза. В нынешнем году коллектив выпустит материалов пример но на десять миллионов пар модельной обуви- Пример пе редовиков производства отжим щиц Е. А. Новиковой, А. М. Скуридиной, Н. П. Кожевато- вой, зольщика И. Н. Дякина и многих других рабочих заво да, которые систематически добиваются значительного пе ревыполнения сменных зада ний, сдают всю свою продук цию с первого предъявления, показывает, что коллектив предприятия с честью спра вится с принятыми социали стическими обязательствами- Т. МИЛЕНИНА, секретарь партбюро кож евенно го завода имени В И Ленина ЗА Р У Б ЕЖОМ ТОКИО. Прогрессивные силы Японии добились значительно го успеха на состоявшихся в ряде районов страны выборах в местные органы власти. Мэ ром города Сенлай в пятый раз переизбран Такэси Симано, кандидатуру которого поддер жали коммунистическая и со циалистическая партии, проф союзы и демократические об щественные организации. На выборах в муниципальные со брания городов Косиоку, Ни- тинан, Татэяма и Тохаку в чис ло депутатов прошли в общей сложности семь кандидатов- коммунистов. , В настоящее время в Японии около 10 миллионов человек проживают в районах, где орга ны местной администрации возглавляют представители де мократических сил страны- БОНН. Возобновили работу бастовавшие в течение пяти дней более 20.000 докеров, лоцманов и работников порто вых служб ФРГ. Забастовка, ставшая крупнейшим боевым выступлением западногерман ских портовиков за последние 27 лет. закончилась их убеди тельной победой. Предпринима тели выполнили значительную часть требований профсоюзов об улучшении условий труда и повышении заработной платы БЕЙРУТ. Воспользовавшись выводом вооруженных отрядов национально - патриотических сил, экстремистские элементы. выступающие против Палестин ского движения сопротивления, пытались организовать беспо рядки и вооруженные столкно вения на улипах города Сай ды. Как сообщает Палестинское информационное агентство, от ряды ПДС не допустили крова вых столкновений, арестовали подстрекателей и передали их законным ливанским властям- ВАШИНГТОН. Трудовой кон фликт между бастующими аме риканскими шахтерами и шах товладельцами обострился, про ходившие здесь переговоры между представителями объ единенного профсоюза горняков и предпринимателями уголь ных шахт о заключении нового трудового соглашения прерва ны. Нынешняя забастовка 160 тысяч угольщиков продолжает ся в СШ \ около двух месяцев ПРАГА. Как сообщило феде ральное статистическое управ ление ЧССР, численность насе ления Чехословакии на конец 1977 года достигла 15 миллио нов 8-1 тысяч человек. (ТАСС].
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTMyMDAz