Красное знамя. 1977 г. (г. Елец)

*Л « V * >* в ‘ * * » 9 * ■ #1V* ’ " Ч I* «КРАСНОЕ ЗНАМЯ» 16 августа 1977 года 2 стр. За стропой решений XXV съезда КПСС ВТОРАЯ ПРОФЕССИЯ Из опыта работы пропагандиста В. В. Ковнира «Главная задача всей нашей сети партийного просвещения в предстоящий период — углуб­ ленное изучение решений XXV съезда партии... Донести идеи съезда до каждого коммуниста, до каждого советского человека — таков почетный долг не только пропагандистов, лекторов, док­ ладчиков, но и всех наших партийных активистов. В эту работу надо вложить все свои знания, все умение убеждать, всю силу души. Во всем этом — одна из предпосылок неуклонного проведе­ ния в жизнь решений съезда». (Из доклада Л. И. Брежнева на XXV съезде КПСС). — Приятно сознавать, как на твоих глазах растут люди, какая разительная перемена в них происходит. Меняется от­ ношение к труду, к обществен­ ной работе. И в этой перемене есть твой вклад. Приятно, ког­ да ощущаешь, что ты нужен людям так же, как они тебе. Эти слова принадлежат Васи­ лию Васильевичу Ковниру, на­ чальнику отдела автоматизации и механизации производствен­ ных процессов элементного за­ вода кандидату технических на­ ук. Но не только как хорошего специалиста, умелого руково­ дителя знают его на предприя­ тии. Известно еще, что он в совершенстве владеет «второй профессией» — лектора, ак­ тивного общественника-пропа- гандиста. Девятнадцать лет назад Васи­ лий Васильевич впервые возгла­ вил комсомольский кружок. И с тех пор не расстается со слу­ шателями. В настоящее время он руководит теоретическим семинаром, изучающим проб­ лемные вопросы теории и по­ литики КПСС, научно-техниче­ ского прогресса, экономиче­ ского развития нашей страны в свете решений XXV съезда КПСС. Чувство ответственности за выполнение партийного пору­ чения — вот характерная чертй В. В. Ковнира как пропаганди­ ста. — Чтобы слушатели всегда были активны, заинтересованы, пропагандисту нужно много трудиться, — говорит Василий Васильевич. — Важно знать не только материалы учебного плана, но и методику прове­ дения занятий, психологию ус­ воения знаний. В. В. Ков нир закончил уни­ верситет марксизма-ленинизма, аспирантуру, защитил кандидат­ скую диссертацию. Но это не является для него пределом. В его творческом плане можно увидеть взятые обязательства по изучению (в который раз!) произведений классиков марк­ сизма-ленинизма. Василий Ва­ сильевич регулярно следит за опытом работы пропаганди­ стов. Имеет специальные пап­ ки с подшивками газетных и журнальных статей. В его лич­ ной библиотеке около 1000 наи­ менований литеоатуры. Несмотря на высокий уровень знаний, большой опыт работы, В. В. Ковнир много и тщательно готовится к занятиям. Это да­ ет возможность проводить их живо, интересно. По любой учебной теме он имеет обстоя­ тельный конспект, но никогда его не читает во время занятий. Его лекция всегда как размыш­ ление вслух. Своим рассказом он старается заставить слуша­ телей мыслить, подвести их к тому или иному выводу путем рассуждения. В В. Ковнир никогда не бо­ ится отойти от намеченной схе­ мы занятий. Если случается, что живая мысль захватывает лю­ дей, уводит их в сторону от учебного плана, — он не оста­ навливает их разговоры, не пы­ тается во что бы то ни стало ввести их в заранее намеченное русло. В таких непринужденных дискуссиях слушателей часто высказываются ценные предло­ жения Именно здесь родились, к примеру, идеи создания ма­ кетной лаборатории и экспери­ ментального цеха, изобретения автомата по вырубке и встав­ ке шайб в элементы КБС и дру­ гие. Слушателями семинара, кото­ рым руководит В. В. Ковнир, яв- ляются работники руководи­ мого им отдела Знание людей дает возможность с наиболь- * шей пользой для каждого из них и для коллектива подбирать . темы рефератов и практиче­ ских заданий. Пропагандист тре­ бует от слушателей (не только требует, но и много помогает), чтобы их выступления были кон­ кретными Чтобы вместо книж­ ного пересказа в них была своя живая мысль. Как правило, каждый слуша­ тель свое выступление оформ­ ляет наглядно, предложения сопровождает чертежами. Ва­ силий Васильевич дает задание по подготовке и проведению политических информаций пе­ ред началом занятий. Готовится обзор событий (из жизни за­ вода, страны, за рубежом) за прошедший месяц. Такая фор­ ма приобщает слушателей к агитационной работе. Успешно работают ныне пропагандиста­ ми бывшие слушатели Е Н. Дьяконов, Н. И. Ляпин и дру­ гие . Работу В В Ковнира отличает и то, что он, будучи эру­ дированным во многом, нико­ гда не дает приблизительных или неполных ответов на задан­ ные вопросы. На несложные из них отвечают сами слушатели. Для подготовки ответа на бо­ лее трудные он никогда не стесняется попросить времени. Многогранная трудовая, об­ щественная деятельность пропа­ гандиста В. В. Ковнира положи­ тельно влияет на дальнейшее повышение активности слуша­ телей. Все они носят высокое звание «Ударник коммуни­ стического труда». Многие из них стали руководителями про­ изводственных коллективов, об­ щественных организаций. На­ пример, И. А. Варакин сейчас начальник конструкторского бюро член парткома завода; Ю. А . Романенко — старший техник-конструктор секретарь парторганизации отдела; Г. М. Бнагов — председатель завкома профсоюза. Большинство слушателей яв­ ляются активными изобретате­ лями и рационализаторами. Ими только за первое полуго­ дие внесено 14 предложений с экономическим эффектом око­ ло 70 тысяч рублей. Людьми пытливой мысли зарекомендо­ вали себя С. К. Барилов, внес­ ший предложение по улучше­ нию технологического процес­ са наклейки этикеток на эле­ мент А-343, Ю. Н. Барляев— по разработке поточной линии, сборки изделий и другие. До начала нового учебного года в сети партийного просве­ щения еще более месяца. Но работа пропагандиста В. В. Ков­ нира продолжается. Свои зна­ ния, опыт он использует для разъяснения проекта новой Конституции СССР в коллективе отдела. Иначе он не может, ибо всегда считает своей партийной обязанностью постоянно не­ сти слово партии народу, на­ правлять трудовую и обще­ ственно-политическую актив­ ность людей на успешное ре­ шение задач второго года пя­ тилетки и 10тй пятилетки в це­ лом, на успешное решение за­ дач, намеченных XXV съездом КПСС. А. ЕЛЬНИКОВ, заведующий партийным кабинетом элементного завода. рожденок ^ ш и назвали район „Варивши" Новый микрорайон на три тысячи жителей сдан под засе­ ление в пригороде Тбилиси — рабочем поселке Варкетили. Это самый молодой в столице Грузии район. Ему не исполни­ лось еще и пяти лет. «Веркетили» (недобрая) на­ зывали раньше эту местность тбилисцы. И не без оснований. Кругом простиралась безжиз­ ненная степь, а горячее солн­ це выпаривало разбросанные окрест болота. Двадцать лет назад началось возрождение степи. Ее напои­ ли влагой, изменив для этого русло реки Алазани. В степи возникло рукотворное море объемом 325 миллионов кубо­ метров воды. Земля ожила. Сюда пришли строители. По­ шли под снос избы. Вместо них поднялись многоэтажные до­ ма, школы, кинотеатры, клубы, спортивные комплексы. Ноч­ ные улицы заливает яркий электрический свет. И повсюду, куда ни кинь взгляд, — сады, виноградники. Все это принад­ лежит местному совхозу. На. 885 гектарах раскинулись его виноградники, на 687 гектарах — сады. Старое название поселка по­ теряло смысл. Район переиме­ новали в Варкетили (добрый). В Грузии немало селений, названия которых испокон ве­ ков связывались с горькой до­ лей их обитателей: «Гери» (пасынок), «Вайо» (горе мне), «Гарикули» (отверженный), «Караязы» (черная судьба) и другие. В советское время все эти названия вычеркнуты из географических справочников. Показательна, например, судь­ ба поселка, носившего ранее название Караязы. Это было небольшое селение в степи с 47 дворами. Свирепствовавшая здесь малярия косила людей. После того, как степь обвод­ нили, здесь вырос большой благоустроенный районный центр с белокаменными дома­ ми. В районе несколько совхо­ зов, поднялась самая крупная в Грузии тепловая электростан­ ция — ТБИЛГРЭС, действуют картонно-рубероидный, кон­ сервный заводы и другие пред­ приятия. Новые географические на­ звания отразили перемены, происшедшие на земле Гру- Р. ДАВИДОВ, корр. ТАСС . Тбилиси. На заслуженном отдыхе «Граждане С С С Р имеют пра­ во на материальное обеспечение в старости...» (Из статьи 43 проекта новой Конституции С С С Р ) . Литовская ССР. В несколь­ ких километрах от Вильнюса, у кромки соснового леса, беле­ ют двухэтажные корпуса, окру­ женные большим садом. Здесь расположен Антавипяйский дом инвалидов и престарелых, ко­ торые лишились родственни­ ков или близких. Уютные жи­ лые комнаты рассчитаны на одного — двух человек, с большим вкусом оформлено! столовая, холлы для отдыха, ак­ товый зал, просторные коридо­ ры. Стены украшают | декора­ тивные ковры, поделки из де­ рева, кожи, янтаря. В распоря­ жении медиков —отлично обо­ рудованные кабинеты, проце­ дурные. 330 человек здесь ок­ ружены теплом и заботой. Большой популярностью поль­ зуется ансамбль народных тан­ цев. На верхнем снимке: в одном из холлов. На нижнем снимке: ансамбль народных танцев. Фото М. Баранаускаса (Фотохроника ТАСС). НАСТАВНИЧЕСТВО — ВЕЛЕНИЕ ВРЕМЕНИ Подросткам - заботу старших На заводе тракторных гидро­ агрегатов трудится 92 подрост­ ка — юноши и девушки в воз­ расте до 18 лет. Они пришли на предприятие, окончив шко­ лы, технические училища, и стали токарями, фрезеровщи­ ками, контролерами, слесаря­ ми. Недавно состоялось заседа­ ние заводского совета настав­ ников, На йеМ решено до 20 августа закрепить за каждым молодым рабочим наставника. Передовики производства, ве­ тераны труда будут помогать подросткам осваивать профес­ сию, воспитывать в них комму­ нистические убеждения. Заместитель председателя завкома А. Алисов, выступая на заседании, отметил, что из новичков, пришедших на пред­ приятие, 51 человек имеет не­ законченное среднее образо­ вание, 17 человек —восьмилет­ нее. В связи с этим решено провести работу по направле­ нию юношей и девушек в шко­ лу рабочей молодежи. На заседании было составле­ но и утверждено ходатайство Перед администрацией о предо­ ставлении дополнительного трехдневного отпуска одному из лучших наставников—энер­ гетику четвертого цеха Михаилу Васильевичу Звягину. За годы работы на предприятии он обу­ чил своей специальности и вос­ питал около 20 подростков. 3. КОРОТНЕВА, председатель совета наставников завода тракторных гидроагрегатов. СОВЕТЫ И ЖИЗНЬ Повышать роль библиотек На заседании исполкома го­ родского Совета депутатов трудящихся шел разговор о ра­ боте библиотек. Отмечено, что, выполняя Постановление ЦК КПСС «О повышении роли библиотек в коммунистическом воспитании трудящихся и научно-техниче­ ском прогрессе», коллективы библиотек города стали ак­ тивнее пропагандировать со­ ветский образ жизни, достиже­ ния науки и техники. Полнее удовлетворяются за­ просы читателей на научную и производственную литерату­ ру. В большинстве библиотек внедрен открытый доступ к книжным фондам. Широко ис­ пользуется междубиблиотеч- ный абонемент. Осуществлена централизация библиотечной сети. В настоящее время в Ельце 76 библиотек, в том чис­ ле профсоюзные, заводские, технические и школьные. По итогам областного соци­ алистического соревнования библиотекам города в 1975 и 1976 годах присуждено первое место с вручением переходя­ щего Красного знамени. Вы­ полнен план по всем показате­ лям и в первом полугодии те ­ кущего года. Вместе с тем исполком го­ родского Совета депутатов трудящихся отметил, что орга­ низация обслуживания насе­ ления книгами еще не пол­ ностью отвечает задачам ком­ мунистического воспитания трудящихся, не всегда удов­ летворяются полностью запро­ сы населения. Некоторые библиотеки слабо связаны с производственными коллективами, нередко необ­ ходимые книги длительное вре­ мя лежат на полках без дви­ жения, не доходят до читате­ лей. Слаба материальная база филиалов №№ 3, 7, 8, детско­ го филиала № 1 централизо­ ванной системы городских библиотек. Отдел культуры недостаточно внимания уделя­ ет подбору, расстановке и вос­ питанию кадров, в связи с чем имеется текучесть. Исполком городского Сове­ та депутатов трудящихся обя­ зал заведующую отделом куль­ туры Г. И. Смольникову, заве­ дующего отделом народного образования А. И. Самохина, заведующую центральной го­ родской библиотекой К. В. Ф ро ­ лову, руководителей учрежде­ ний и ведомств, имеющих сеть библиотек, директоров мага­ зинов книготорга принять ме­ ры к коренному улучшению деятельности библиотек. В. СТЕБАКОВ, наш внештатный корреспондент.