Красное знамя. 1976 г. (г. Елец)

«КРАСНОЕ ЗНАМЯ» 27 августа 1976 года ф 3 стр. Всемерно развивать творчесную антивность трудящихся, новаторство, двитение изобретателей и рациона­ лизаторов. (Из «Основных направлений развития народного хозяйства С СС Р на 1976 — 1980 годы»). РАБОЧЕЙ ИНИЦИАТИВЕ — ИНЖ ЕН ЕРНУЮ ПО ДД ЕРЖ КУ ТВОРЧЕСТВО Если в народе говорят- что дом начинается с порога , то, со гласитесь , техническое р а з­ витие предприятия начинается с творческо го поиска произ­ водственников. Э ту истину твердо усвоил электромонтер известкового завода имени С . М . Кирова Сер гей Михайлович Неделин- Он ветеран завода , ударник коммунистического тр уда , не­ однократный победитель со ­ циалистического соревнования, общественный инспектор по технике безопасности . — С тарожил ,— говорят о нем руководители . —О тменный специалист. Про­ изводство знает как пять паль­ цев. К том у ж е активный раци­ онализатор , — добавляю т то ­ варищи. Электромонтер С . М. Н еде ­ лин проявляет постоянную забо ­ ту о производстве- Ему небез­ различно , какой ценой обеспе­ чивается выпуск продукции , в каких условиях тр уд я тся его товарищи. Не раз присматривался нова­ тор к работе питателя и тран ­ спортера на дробильно-сорти= ровочной ф абрике и каждый раз останавливался на мысли о том , что они использую тся не на полную мощность . Родилась идея . Обратился к специали­ стам завода . Главный энергетик П- И. Трубицын и мастер эпек- троцеха А . В. Варенко сразу нашли в предложении рацио­ нальное зерно и охотно взялись помочь электромонтеру о су­ ществить за д ум к у . Так роди­ лась творческая группа . Общими усилиями создали электросхем у установки для учета времени работы обору­ дования . Затем все это было смонтировано в цехе- Специальный счетчик позво­ л яе т точно определить , когда механизмы работают произво­ дительно , а когда непроизводи­ тельно . На основе этого были выявлены причины внутрисмен- ных простоев . С уди те сами- За четыре м е ­ сяца прошлого года по тран­ спортеру подано на переработ­ ку 467,7 тысячи тонн известня­ ка. За тот ж е период этого го ­ да его пропускная способность возросла на 9,4 тысячи тонн. Доброе депо сделали специ­ алисты предприятия , когда вместо вагонетки при за гр узке известняка в печи обжига пред ­ ложили применять электропо= грузчик- Рабочие были осво­ бождены от тяжелой ручной операции. Да вот загвоздка- При переключении командно­ контрольного аппарата , с по­ мощью которого о сущ ествля­ лось управление электро те ­ лежкой , в электроцепи первич­ ной коммуникации часто воз­ никала разрывная искра- То и дело горели контакты . Пока их меняли , погрузчик бе здей ­ ствовал- Чтобы сократить про­ стои. необходимо было постов янно следить за контактами. «Таи дальше работать нель­ зя , — решил Сер гей Михайло­ вич, — надо искать выход» . И он его нашел, предложив включить в электроцепь пер­ вичной коммуникации магнит­ ную станцию с электро гаси те­ лем искр. Можно рассказать о других новшествах электромонтера С- М. Неделина , внедренных им в производство в первом году десятой пятилетки . Их у него пять, дающих годовой экономи­ ческий эф ф е к т в сумме свыше двух тысяч рубп?й- Таков он , наш сцьсгский че­ ловек , простой рабочий, для которого творческий поиск стал повседневной нормой. А . МЕЛЬНИКОВ . НА СНИМ КЕ : рационализатор Сер гей Михайлович Неделин- Экономим электроэнергию в службе главного энергети-: ка горно-обогатительного руд ­ ника коллектив небольшой — 28 человек . Однако это ни­ сколько не влияет на творчес­ кую активность его членов. Вступив в пятилетку эф ф е к ­ тивности и качества , производ­ ственники стали больше прояв­ лять инициативы, связанной с поиском и созданием нового, что позволяет дать продукции больше , лучше, с меньшими за­ тратами . 14 наших рационализа'^оров с начала года подали в БРИЗ 14 новшеств, деся ть из которых внедрены . Экономический эф ­ ф е к т от их использования со­ ставляет свыше пяти тысяч руб­ лей. Занимаясь поиском , мои то­ варищи ищут пути к способы сокращения расхода электро­ энергии- И это понятно. 'Мы знаем , что один процент ее эко­ номии в конце пятилетки соста­ вил по стране свыше 10 милли­ ардов киловатт-часов, что поч­ ти в четыре раза больше все­ го производства электричест­ ва в дореволюционной России. Потому и стараемся внести свой вклад в то, чтобы этот процент стал еще весомее . А такая возможность у нас имеется . И ее стараю тся ис­ пользовать сполна энергетики В. А . Скавыш и М- Ф . А л ек ­ сеев , электрики Л. С . Родионов, В. Н. Пахомов и другие- Наиболее ценным по итогам соревнования новаторов приз­ нано рационализаторское пред­ ложение Михаила Ф едоровича Алексеева . В карьере установлено три буровых станка мощностью по 40 киловольт-ампер . Они пита­ лись от трансформаторной под­ станции мощностью 350 кило­ вольт-ампер . Токоприемники забирали лишь третью часть установленной мощности , ос­ тальная расходовалась впус­ тую . «Сгорали» свыше четырех тысяч рублей . Михаил Федорович в содру­ жестве с мастером электроце-: ха Е . Ф . Трубицыным предло­ жил ликвидировать старую под­ станцию, а вместо нее устано­ вить две с пониженной мощ ­ ностью . Теперь на производст­ венные нужды идет 160 кило­ вольт-ампер . Значит, сбережем более 3,6 тысячи рублей. Благодаря внедрению всех новшеств до конца нынешнего года б уде т сэкономлено около 700 тысяч киловатт-часов элект­ роэнергии , или ровно столько , сколько предприятие потреб­ ляе т в течение одного месяца- Выходит, что весь декабрь наш коллектив сможе т работать на сбереженном электричестве . Таким образом , при меньших затратах энергетических ресур ­ сов коллектив рудника произ­ ведет за это время продукции примерно на 300 тысяч рублей. Вот что значит дать широкое поле деятельности новаторам , предоставить возможность ак­ тивного творческого поиска, повести настойчивую борьбу за каждый процент экономии. В. ЗА ХА РО В , электрик карьера , рационализатор. 1 БР,\К ПРЕКРАТИЛСЯ Новый способ приготовления массы для киноуглей внедрен на участке N ° ; 55 завода «Про- .ж ек торны е угли» . Отработали технологию начальник отдела технического контроля пред­ приятия И. И. Цигельман и на­ чальник участка А . А , Руппель. Прежде чем рассказать о преимуществах нового метода изготовления , напомню о су­ щественных недостатках ста­ рого , когда шел брак Он со­ ставлял в среднем 15 про­ центов от общего объема про­ изводства- Во время заполне­ ния фитильных трубок массой образовывались разрывы гра­ фитового стержня . Беда за­ ключалась в том , что добавляе­ мые в смесь компоненты не обеспечивали прочного сцеп­ ления угольных частиц, изде­ лия разрушались задолго до готовности . Потери от брака ПОСЛЕ КРИТИКИ исчислялись десятками тысяч рублей . Около года специалисты за­ нимались усовершенствований ем технологии , проводили экс­ перименты . И, наконец, нашли искомое. И. И. Цигельман и А . А . Руп­ пель подобрали дру гие связы­ вающие компоненты и пред­ ложили увеличить их содержа­ ние в смеси на 5— 6 процентов, что дало возможность повы­ сить вязкость массы. Брак прекратился. Новые материалы дешевле по сравнению с применяемыми ранее Благодаря этому себе­ стоимость о.дной тысячи кино­ углей снижена на четыре руб­ ля . Новшество дает годовой эко^ комический эф ф е к т в сумме 23 тысяч рублей . Н. ГОРОДЕЦКИЙ , ст- инженер БРИЗа завода «Прожекторные угли». В СМОТР-НОННУРС ВНШНИЛЙСЬ в корреспонденции «Оказа­ лись в стороне», опубликован­ ной в газете «Красное знамя» за 16 июня, говорилось о том, что работники сахарного завода не приняли участия в смотре-кон­ курсе на звания «Лучший ра­ ционализатор города Ельца» и «Лучшая творческая группа Ельца». Рационализаторы пред­ приятия, добившиеся хороших успехов в творческом поиске, оказались в стороне от важного мероприятия по вине руково­ дителей совета ВОИР и БРИЗа, которые не проявили должной инициативы. Что же изменилось после выступления в газете? «Заметка «Оказались в сто­ роне»,—ответил главный ин­ женер завода А. П. Болдырев, — обсуждена на расширенном заседании членов советов ВОИР и БРИЗа. Отмечено, что газета объективно и своевременно от­ разила недостатки, из-за кото­ рых новаторы завода не вошли в число соревнуюшнхся га зва­ ния «Лучший рационализатор города Ельца» и «Лучшая твор­ ческая группа Ельца». Намечены мероприятия по во­ влечению широкого круга ра­ бочих, ИТР и служащих в го­ родской смотр-конкурс, в част­ ности, на предприятии организо­ ван уголок рационализатора, разработан темник «узких» мест производства, вывешены усло­ вия городского смотра-конкур­ са. При подведении итогов про­ изводственной деятельности по цехам и участкам ведется регу­ лярный учет количества подан­ ных новшеств». К изготовлению новых протяжек Для обработки статоров присту­ пил коллектив инструментального цеха завода «Гидропривод». Они выпускаются на предприятии- впервые. Изделия очень сложные. Так уж повелось, что выполнять ответственную работу поруча­ ют самым опытным производственникам. К ним относится и шли­ фовщик Борис Иванович Провоторов. В любом деле он проявля­ ет творческую смекалку. Вот и теперь ищет лучшие способы об­ работки заготовок. Борис Иванович является заслуженным специалистом завода. За большие успехи награжден орденом Трудового Красного Знамени.