Красное знамя. 1974 г. (г. Елец)

« К Р А С Н О Е З Н А М Я * 18 декабря 1974 года: :3 стр. Городской с м о т р вЬтолнения о б я з а т е л ь с т в Ч ЧТОБЫРОСЛАЭФФЕКТИВНОСТЬ Выполнить задание определяющего года к 28 де­ кабря, реализовать сверх плана изделий на 150 тысяч рублей. (Из сог(иалистических обязательств коллектива табачной фабрики). В определяющем году пяти­ летки коллектив табачной фаб­ рики трудится в трудных усло­ виях. Ведется освоение новых сигарет с фильтром типа «Но­ вость», «Лейка», для чего надо было произвести демонтаж ус­ таревшего оборудования, уста­ новить новое, отладить и дать первую продукцию. Табачники сумели сделать и то и другое. План одиннадцати месяцев по реализации про­ дукции выполнен на 102,9 про­ цента, дополнительно потреби­ телям отправлено табачных из­ делий на 775 тысяч рублей — значительно больше, чем запи­ сано в обязательствах. В про­ цессе выпуска произошли каче­ ственные изменения в ассорти­ менте, мы больше стали выпу­ скать изделий первого сорта, а это сказалось на перевыпол­ нении плана реализации. Партийная и профсоюзная организации, администрация предприятия направили усилия коллектива на внедрение пере­ довой техники, прогрессивной технологии, улучшение органи- З31.\ии социалистического со- ревнсеания, повышение куль­ туры производства. Внедрены девять машин си­ стемы «Декает», производи­ тельность которых значительно выше действующих ранее. Сре­ ди табачников развернулось трудовое соперничество за полное использование возмож­ ностей техники. По примеру коллективов Краснодарского комбината и Ростовской фабри­ ки лучшие бригады борются за выпуск миллиона сигарет в смену. Это наивысшая произ­ водительность труда на лучших предприятиях нашей страны. Для того, чтобы превзойти такой высокий рубеж, произ-, водственники стремятся рацио­ нально использовать каждую рабочую минуту, оборудова­ ние, повышают профессиональ­ ное мастерство, осваивают смежнью операции, добиваются взаимозаменяемости. Более миллиона сигарет ежедневно выпускают бригады механиков- регулировщиков М. Л. Влади­ мирова, В. С. Щукина, другие близки к такол«у успеху. Среди коллектива папирос­ ного цеха ширится социалисти­ ческое соревнование за съем с каждого агрегата 1300 тысяч папирос в смену. В нем сей­ час лидирует бригада машини- ста-регулировщика В. М. Ива­ нова. Внедрена пневматическая з а ­ грузка двух папиросных линий и шести сигаретных агрегатов, что позволило значительно по­ высить производительность труда не этой операции, так как прежде она выполнялась вручную. За счет этого высво­ бождено восемь рабочих. Совершенствование техноло­ гии выработки табачных изде­ лий благоприятно сказалось на повышении культуры произ­ водства, намного уменьшилась запыленность воздуха. До кон­ ца года будут введены в дей­ ствие еще две такие линии. Выполнены работы по рекон­ струкции отдельных цехов предприятия, организовано по­ точное производство, улучшена технология обработки табачно­ го волокна, а это в свою оче­ редь повысило качество изде­ лий. Для выпуска новых видов продукции создана группа, в которую вошли специалисты, представители партийной орга­ низации, передовики производ­ ства. Все работы по демонта- мяу старого оборудования, уста­ новке нового, освоению про­ грессивной технологии ведутся по графику. Серийное произ­ водство сигарет типа «Новость», «Лайка» начнется в будущем году. Узким местом на предприя­ тии до последнего времени счи­ талось иэготевление фанерных ящиков, так как оно осущест­ влялось вручную. Не так дав­ но внедрена машина, примене­ ние которой позволит значи­ тельно сократить объем ручно­ го труда. Девиз нынешней пятилетки— «Продукции больше, лучшего качества, с меньшими затрата­ ми». На этом сосредоточено внимание партийной организа­ ции фебрики, всего коллекти­ ва. А. СОКОЛОВ, директор табачной фабрики. От редакцим: Да, коллектив табачной фабрики вносит весо­ мый вклад в выполнение важ­ нейшего пункта городских со­ циалистических обязательств четвертого года пятилетки. Но как же обстоит дело с реализацией сверхплановой продукции в целом по городу? Трудящиеся Ельца наметили следующие рубежи на 1974 год: «За счет совершенствования организации труда, распрост­ ранения опыта передовиков производства,' улучшения ис­ пользования оборудования, соблюдения режима экономии, выполнения встречных планов произвести и реализовать сверх плана промышленной продукции на 2,5 миллиона рублей, товаров культурно-бы­ тового назначения и хозяйст­ венного обихода —на 200 ты­ сяч рублей. В том числе—4700 гидроцилиндров, 100 тысяч кинопроекционных углей. 500 тысяч злектрощеток, гидро­ приводов, смазочного обору­ дования и фильтрующих уст­ ройств на 250 тысяч рублей, источников тока на 300 тысяч рублей, молочных изделий на 70 тысяч рублей». Подведены итоги социалисти­ ческого соревнования трудя­ щихся Ельца. За 11 месяцев промышленностью города ре­ ализовано сверх плана продук­ ции на 5,9 миллиона рублей. Досрочно выполнен один из важнейших пунктов городских обязательств. Дополнительно продано потребителям источ­ ников тока на 2,5 миллиона рублей, на 43В тысяч рублей — молочных изделий. Остается не выполненным обязательство по реализации гидроузлов, кинопроекционных углей, злектрощеток, гидропри­ водов, фильтрующих устройств. Причина кроется я невысокой организации труда на заводах тракторных гидроагрегатов, «Гидропривод», «Прожектор­ ные угли». Реалмзовано сверх плана то­ варов народного потребления на 134 тысячи рублей, причем это перевыполнение достигну­ то а основном за счет элемент­ ного завода, который произвел их на 245 тысяч рублей. Не справились с этим заданием кожевники и трикотажники. Следует отметить, что кол­ лективы отдельных предприя­ тий приняли явно заниженные обязательства, в результате че­ го они легко их перевыполня­ ют. Так, заводы элементный, ли­ керо-водочный, молочный уже реализовали сверхплановой продукции намного больше, чем обещали. На снимке; передовики производства завода «Гидропривод» слесари-сборщики Николай Михайлович Антонов (слева) и Нико­ лай Никитович Невакшенов, досрочно выполнившие задание четы­ рех лет пятилетки. критики от критики обыватель­ ской, демагргической, вызван­ ной иной раз уязвленным са­ молюбием, раздражением. По­ рой такой критик таит все «обиды» и замечания до дня собрания, специально подыски­ вая «материал». А ведь главное для коммуни­ ста, который денствителыю непримирим к нарушениям, не- достаткам, — вовремя, опера­ тивно исправить положение. Верный признак настоящей партийной критики ~~ сочета­ ние принципиальности, полной откровенности с корректностью, доброжелательностью, уваже­ нием человеческого достоин­ ства. Чтобы в партийной организа­ ции утвердилась обстановка вы ­ сокой взаимной требовательно­ сти, нетерпимости к недостат­ кам. приходится прилагать не­ мало усилий. Критика и само­ критика развертываются преж­ де всего на партийных, проф­ союзных и рабочих собсачиях, пленумах партийных комите­ тов И очень многое зависит от того, как готовятся эти ме­ роприятия: насколько акту­ альна повестка дня. известна ли она коммунистам заблаго­ временно, всем ли желающим высказать свои соображения предоставлена такая возмож ­ ность, в полной ли мере учиты­ ваются. обобщаются и реализу­ ются замечания коммунистов. На XXIV съезде КПСС отме­ чалось. что партийные комите­ ты в большинстве своем стали лучше учитывать критические замечания и предложения ком­ мунистов, усилили контроль за их претворением в жизнь. Вме­ сте с тем подчеркивалось, что некоторым руководителям не­ достает выдержки и такта, уме­ ния внимательно выслушивать критические замечания. пра­ вильно реагировать на них. По­ добные пороки далеко не из­ житы. И сейчас приходится сталкиваться с попытками ино­ го руководителя смутить реп­ ликами выступающего, сбить его. как говорится., с. темы, а в конце собрания дать отповедь всем, кто высказал замечания. Встречаются и такие комму­ нисты, которые замалчивают критику, пропускают ее мимо ушей, а то и начинают за нее мстить. Но тот, кто недооцени­ вает критику, игнорирует ее, заведомо обрекает себя на провал. Правильно поступают те партийные организации, которые в соответствии с Уста­ вом КПСС чутко реагируют на такое поведение, привлекают лиц, виновных в зажиме крити­ ки и преследовании за нее, к строгой партийной ответствен­ ности. Для всех коммунистов суще­ ствует одна дисциплина, одни высокие требования идейности, коммунистической морали. Вез­ де и всюду с честью и досто­ инством несут звание члена ле­ нинской паотии миллионы лю­ дей из рабочих, колхозников, интеллигенции. На оаботе они обычно — запевалы соревно­ вания: достигая новых рубежей, тем самым критикую^ уствоес- шие нормы. Замечая промахи, сразу же начинают искать пу­ ти их устранения. Выходя за проходную завода, за порог уч­ реждения, они остаются прин­ ципиальными, активными бой­ цами партии: разъясняют ее политику, действенно реагиру­ ют на встречающиеся 'ярудно- стм, непримиримо относятся к фактам двоедушия, стяжатель­ ства. недостойного поведения в быту. У таких коммунистов нахо­ дит поддержку народный конт­ ролер, добросовестно выпол­ няющий свои обязанности. В борьбе с отрицательными яв­ лениями они широко использу­ ют печатное слово, трибуну со­ брания и товарищескую бесе­ ду. И в высокой активности коммунистов, в неприемлемо­ сти ими пассивности и равноду­ шия, позиции «моя хата — с краю» верная гарантия на­ ших сегодняшних и завтрашних достижений в развитии эконо­ мики. воспитан:'?’- норо'“о че'“0 аека. В ФЕДОТОВ. ШКОЛА И ШЕФЫ Часть учащихся заочных классов ШР.М 3, располо­ женных в поселке Строитель, составляют рабочие - строите- .ли. Большую помощь учителям оказывают шефы — коллек­ тив треста «Елецтяжс!грой». Он помогает в приобретении наглядных пособий, в оформ­ лении кабинетов. В этой учеб­ ном году выделили две. комна­ ты — под класс и (химико- физическую лаборантсвую. В оборудовании последней вме­ сте с учителями Т. И. 'Зацепи­ ной и В. Г. Боевой большое участие принимал и началь­ ник ЖКО А. И. Владими!»ов. Секретарь парткома, И. Н. Скрипчук постоянно интересу­ ется: как учатся раюочие, в чем нуждается школа, чем наде помочь. Заходит к нам и заме­ ститель директора треста С. В. Круглов, чтобы просмотреть классные журналы, поговорить с учителями, проверить, как ■посещают занятия строите.ли. Г. ЕКИМОВА, методист заочных классов ШРМ № 3. ИЗ п о ч ты КЛУБА «ПОДРОСТОК» З н а т ь каждому Каждому человеку необходи­ мо знать права и обязанности граждан Советского Союза, законы СССР и иметь представ­ ление об ответственности за их нарушение. Знакомство со всем этим начинается еп(е в школе, задолго до вступления в само­ стоятельную жизнь. Поэтому у нас нередко про­ водятся встречи учащихся 8— 10 классов с работниками суда, прокуратуры. Не так давно перед нами выступал следова­ тель А. Г. Воробьев. А в конце ноября состоялась беседа стар­ шеклассников с народным судьей Н. А. Полуниным, кото­ рый рассказал о своей работе. В пашей школе есть комсо­ мольцы, заветная мечта кото­ рых стать юристом. Об этом мечтает и девятиклассница Ле­ на йлющенко. Еще в начале прошлого учебного года, когда наш класс отвечал за выпуск стенной газеты «Все работы хороши», Лена принесла в редколлегию заметку о своей будущей профессии. Она пи­ сала в ней: «Я хочу стать сле­ дователем. Ведь все они —му­ жественные, достойные уваже­ ния люди. Днем и ночью стоят работники милиции и юстиции на страже общественного по­ рядка, предупреждают и рас­ крывают преступления, помо­ гают людям, сделавшим не­ верные шаги, снова выйти на правильную дорогу, обрести доброе имя человека. Я найду свое счастье, если буду такой, как они». Нарсудья Н. А. Полунин от­ ветил на вопросы, интересовав­ шие учащихся. Таня ГОВОРОВА, ученица 10 классе средней ШКОЛЬ! N2 24.